岗位职责：1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标2.负责重点客户开发与维护，主导商务谈判、合同签订及长期合作关系建设 3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及客户需求洞察，优化销售策略与话术体系4.组织销售培训与日常辅导，提升团队专业能力与执行力，营造高绩效团队氛围 5.协同产品、运营、售后等部门，推动项目落地与客户满意度提升 任职要求：1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源或成功带队经验者优先5.工作地点、薪资范围、行业信息等需根据企业实际情况补充完善

1、负责电机产品的市场调研、客户开发及销售渠道拓展，完成公司制定的销售目标。 2、维护现有客户关系，挖掘潜在客户需求，提供专业的电机产品解决方案。 3、协调技术、生产等部门，确保订单顺利交付，处理客户反馈及售后服务问题。 4、参与合同谈判、签订及回款跟踪，确保销售流程合规高效。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电机、机械、自动化或市场营销相关专业优先。 2、1年以上销售经验，具备独立开发大客户的能力。 3、熟悉电机产品性能及应用场景，能快速理解客户技术需求。 4、优秀的商务谈判、沟通协调能力及抗压能力。 5、能适应长期出差，有行业。。客户资源者优先。

1、负责公司区域市场的运作 2、根据公司规划，开发和维护市场经销商和养户 3、负责公司产品市场开发、客户管理和产品销售工作 4、协助客户做好产品物流 5、定期汇报日常工作。反馈到公司 6、工作地点：贵州、云南

本公司因发展需要，找志同道合的伙伴一起共同发展，销售产品，样品，色卡由团队提供，公司产品有，水包砂，冠晶石，真石漆，各品牌乳胶漆，艺术漆等，欢迎有客户的伙伴加入我们，免费学习相关专业知识 看清楚是找合作伙伴，共同发展，没有底薪，利润共享

1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率。 3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。 5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作建议。 6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展用户，尤其是终端用户。 7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。 职位要求： 1、大专以上学历； 2、招收应届毕业生及无工作经验者； 3、有较强的人际交往能力及沟通能力； 4、有较强的学习理解能力； 5、吃苦耐劳、有上进心。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4. 熟悉CRM系统及常用办公软件 5. 行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责 1.负责销售团队搭建、人员招聘、培训带教与日常管理 2.制定团队业绩目标，跟进业务进度，确保月度 / 季度目标达成 3.组织早会、培训、客户活动、业务推动与市场拓展 4.做好客户维护、业务督导、合规管理与团队氛围建设 5.配合公司政策执行，完成管理岗考核与晋升发展 任职要求 1.年龄 25—55 岁，学历不限（大专及以上优先） 2.有销售管理经验优先：主管、店长、领班、团队长、业务经理等均可 3.沟通表达好、责任心强、有领导力、能带队、能抗压 4.愿意长期稳定发展，认同保险金融行业 5.无管理经验但能力优秀、想做管理的，公司可培养（储备管理岗） 薪资福利 1.综合收入：底薪 + 管理津贴 + 团队提成 + 绩效奖金 + 年终奖 2.福利保障：节日福利、生日福利、团建、年度旅游、体检 3.晋升通道：主管→经理→总监，公开透明，内部晋升 4.培训支持：管理培训、销售培训、专人带教 5.工作环境：正规大平台、职场环境好、稳定长期、发展空间大

一、岗位职责： 1、达成销售目标：全面负责所辖区域/客户群的销售工作，确保完成公司下达的年度销售任务及月度销售回款指标； 2、市场洞察与竞争分析：系统性地收集、整理并反馈市场动态、行业趋势及主要竞争对手的产品、价格、策略等信息，为市场决策提供依据； 3、客户开发与关系维护：积极拓展目标客户（煤矿、非煤矿山、隧道工程等领域），建立并维护长期、稳固的客户关系，深挖客户需求； 4、团队协作与执行力：高效执行上级领导交办的其他相关工作，积极协同内部团队，确保业务顺畅推进。 二、任职要求： 1、教育背景：统招本科及以上学历； 2、行业经验：具备3年以上矿山与隧道工程设备销售经验，熟悉掘进机、单轨吊、凿岩台车、地下铲运机、坑道钻机、盾构机等设备的市场及应用； 3、业绩证明：过往销售工作经历中拥有突出的销售业绩和成功案例，具备优秀的业务开拓与目标达成能力； 4、出差要求：能够适应长期、高频次的外地出差； 5、驾驶能力：必须持有有效驾驶证并具备熟练驾驶技能，自备交通工具者优先考虑。 三、岗位说明及福利待遇 1、工作方向：矿山与隧道设备方向； 2、工作地点：贵州； 3、福利待遇：六险一金、销售提成、年终奖金、私车公用补贴（另油费、过路费据实报销）、差补（200/300/据实报销）、节日福利、年度体检、年会旅游等。

铝型材销售，有销售经验优先，要求有车会开车

薪资待遇： 1、薪资结构：5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：9:00-11:30，13:00-17:30，周末双休，节假日正常放假； 3、每月10号发工资。 岗位职责: 1、负责领导团队，制定并执行部门战略计划，确保团队目标与公司整体目标一致; 2、监督团队日常运营，提升工作效率，优化工作流程; 3、负责团队成员的培养与激励，促进团队凝聚力和专业成长;

主要工作拔芹菜，需要50人，一斤给0.4元，。一天拔个四五百斤没有问题，可以干2月，提供住宿和吃。直接打电话可联系！！

李总井号10、【贵阳市清镇市】土方施工员，要求现场经验丰富，会园林与绿化工程、会经济资料，办理结算，熟练使用电脑及画图软件、土石方软件、南方CASS，计算土石方工程量，年龄30~40左右，待遇面议，有意向联系：

贵阳火车站万象城，夜班十点后开始做几天有空的师傅打电话工资500带证

招两名保安工资两千五包吃地址贵阳市云岩区金关村年龄五十五岁以下身体健康有保安资格证优先无违法犯罪记录联系电话

兼职2、急招26-2号7天最低做5天，奥体中心搭台兼职30人左右，，工作内容:主要负责搬搬抬抬打下手，体力活。工作要求:160cm以上，年龄25-50岁，服从安排，无犯罪记录，不要学生，身体健康，吃得苦的，能熬夜的，精神状态好的，要求加班必须配合加班，力气大的。工作时间:白夜班都有，具体时间以通知为准工资9小时内130包吃，提前半小时集合，超过9小时算加班，加班15一小时，需要加班必须配合加班，不配合加班的，。。人数有限，定人。联系人:，发名字电话身份证号加奥体中心搭建做的日期班次。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

本厂主营：激光割管、型材切割、钢板激光切割、电焊、卷圆、折弯、气割、交通设施制作。 现招业务经理数名，年龄25–40岁 要求： 头脑灵活，有五金加工/钢结构行业销售经验优先； 会接单、会报价、能独立开发新客户； 负责客户维护、业务跟进、对接车间生产安排； 会开车，能外出跑业务拜访客户； 责任心强，沟通好，想长期稳定做。 薪资：底薪+高提成，待遇面议，有意者电话联系！ 直

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

有建材销售相关经验优先

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

工作职责: 1、依据公司下达的销售任务，拟定销售方案，开发并维护经销商客户，实施经销商统筹管理； 2、落实经销商运营体系，科学规划所辖区域经销分销架构，制定年度经销商优化调整计划； 3、基于区域过往销售表现，明确市场运营模式，推进渠道布局设计及年度有效网点梳理； 4、结合市场动态与省区月度费用投放导向，合理规划资源投入，提升费用使用效率； 5、推动与经销商深度协作，协助核心经销商制定阶段性激励政策，并确保执行到位； 6、对接公司市场部关于产品DDPMP相关要求，组织实施并开展日常监督核查； 7、落实省区月度销售例会机制，定期开展市场巡访，指导业务代表实地作业； 8、主导所辖区域团队建设与管理，储备优秀一线销售人才，构建积极高效的团队氛围。 任职资格: 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，熟悉贵州省各地市及县级市场，具备丰富的本地客户资源，涵盖经销商、二批商及分销商等； 2、具备10年以上知名快消企业从业经历，其中在饮料行业工作经验不少于5年； 3、精通经销商开拓与管理流程，熟悉通路运作机制，具备成熟的渠道管控经验及客户谈判实战能力； 4、具备较强的客户管理、沟通协调及商务谈判技巧； 5、了解贵州区域市场特性，具备敏锐的市场感知力，能及时捕捉销售增长机会； 6、有饮品品类销售背景者优先录用； 7、能接受区域内及跨区域出差安排，熟练制作数据报表及经营分析报告。 负责贵州省范围内新产品的推广及招商开发工作

招销售经理 要求有一定的沟通能力，文化程度不限，抗压力强。 公司优势： 新人不会被孤立老带新文化，经验全分享，拒绝单打独斗 学习资源好内部培训，成长分享管理，想学就有平台 工作氛围好免费茶室随时开放，松交流，灵感碰撞

灵活模式：兼职/副业均可，时间自由[您需要做] 一，推广个人所得税退税服务(目标客户：企业高管，创业者，自由职业者等)；通过人脉资源，社群或行业圈层精准触达高收入人群； 二，前段客户完成退税方案沟通，后端由专业团队落地服务。 三，寻找各行各业高收入高薪人群，缴个税的群体(年收入10万以上即可，年收入越高越好)，对客户进行二次个人所退税申报，我们可以帮客户二次申请退个人所得税2022年到2025! 四，收入可观，业务提成按笔分润，目前全国一二线城市业务合作渠道，前期无任何费用，客户到账后才支付费用。 五，无需到公司，居家办公，操作简单，不限制你在任何地区，时间自由，一部手机就能赚钱。不画饼，不谈梦想，只谈结果和报酬，只要肯付出就能获得高收入。 六，本职位为城市业务合伙人，多劳多得，无创业想法的勿投。请务必详细阅读本说明后再咨询。目前招募城市： 深圳，广州，北京，上海，杭州，苏州，南京，宁波，济南，石家庄，合肥，郑州，成都，重庆，长沙，武汉，厦门，福州，泉州，昆明，南宁，兰州，沈阳，大连，青岛，徐州等城市。合规声明 平台规则提示： 1。本项目为正规财税服务合作，不涉及传销/资金盘； 2。无任何入职费用，收益仅通过服务分成获得；

1. 具备3年以上营业厅移动通信业务拓展及团队管理相关工作经验 2. 大专及以上学历，年龄要求25至40周岁 3. 能够接受公司安排前往各州驻地工作，并享有异地住房补贴待遇 4. 薪酬福利：转正后根据所在区域综合收入指标评定对应职级，实施股权激励政策，纳入利润分红机制，基本薪资由薪级工资、养老保险、通讯补助、生日礼金、节日福利、季度绩效包及年终利润分配构成 5. 对于能力突出、经验特别丰富者，可直接与营销总经理面谈沟通。 职位福利：五险一金、节日津贴、朝九晚六工作制

招聘店长/销售岗位。要求初中及以上学历，专业不限。有销售经验者优先。综合薪资7000元以上。招聘人数为5人。工作地址位于贵阳市观山湖区世纪金源购物中心居然之家。

岗位职责： 1. 制定区域销售方案，达成销售目标、市场终端覆盖及其他相关考核任务； 2. 开展本地新经销商拓展工作，维护并管理现有经销网络，收集、回应并处理终端反馈与需求； 3. 协同经销商推进终端网点布局，实施销售渠道的日常管控； 4. 策划并落实终端促销活动，推动动销增长； 5. 建设标杆销售市场，带动区域整体销量提升。 任职要求： 1. 知识经验：年龄不超过36岁，大专及以上学历，具有2年以上销售工作经验，熟悉食品类快消品运营模式与业务流程； 2. 专业能力：具备良好的自我驱动力、沟通协调能力、市场洞察与分析能力，以及高效的执行能力； 3. 拥有一定客户资源基础，能独立完成本地经销商开拓，并支持经销商开展终端销售工作

职位描述： 1、负责区域客户的开拓、分析与维护工作，建立长期而稳定的合作关系。争取订单，完成销售及回款任务； 2、拓展渠道，评估、选择工程商，提高工程商的数量和质量。主动挖掘渠道商机，负责渠道商机的新建、推进、赢单等一系列工作； 3、收集、分析区域信息，行业信息，竞争对手的销售策略及价格体系等市场信息，及时提交各类专题报告、报表、材料等； 4、开拓所负责区域重点行业，关注重点行业客户群体，开展客户服务活动（包括咨询、培训等），处理客户投诉，巩固提升客户关系和客户满意度； 5、负责日常项目工程商的产品介绍以及配单销售； 6、根据渠道市场推广策略，负责实施中小客户，经销渠道与民用产品市场推广工作，促进与推动中小客户，经销渠道与民用市场产品销售； 任职要求： 1、全日制大学本科及以上学历、市场营销、通信类、计算机类、软件等相关理工类专业，具计算机系统结构、网络、应用软件的基本知识； 2、5-8年及以上安防行业及相关行业工作背景，有系统集成经验或安防监控器材设备厂家销售岗位工作经验优先录用； 3、正直诚信，能承受工作压力，具有高度热情和良好的团队合作意识； 4、责任心强，抗压能力强，有亲和力，善于把握人际关系，协调解决客户问题； 5、有海、大、宇相关工作经验优先考虑。

岗位职责： 1. 独立制定区域招商及动销策略，筛选优质经销商，落地执行品鉴会、招商会等市场活动； 2. 负责渠道赋能与终端管理，管控市场价格体系，防止窜货，维护市场秩序； 3. 带领招商团队完成业绩目标，统筹区域市场运营、经销商开发与维护工作； 4. 整合自有酒商、政企、团购及终端资源，推动区域市场深度拓展与长期深耕。 任职要求： 1. 年龄30–45岁，高中及以上学历，需在当地办公； 2. 具备3–5年白酒或酱酒行业区域市场运营、招商管理经验，有大区市场操盘实战案例； 3. 可独立开展市场规划与策略执行，具备团队管理能力，自带区域资源者优先； 4. 情商高、执行力强、抗压性好，善于商务谈判与人际交往，目标导向，务实落地； 5. 认同酱酒行业发展，服从总监统一管理，恪守市场规则，愿意长期投入区域市场建设。

岗位内容： 1. 负责城市销售业务及所辖区域客户的日常运营与维护 2. 对销售工作有高度热情，具备良好的职业态度和责任心 3. 主动开拓合作资源，推动业务规模持续增长

诚招合伙人/区域经理/销售经理：薪资3500-7000以上/月，试用期三个月，。要求大专以上学历（植物保护等相关专业优先考虑），3-5年工作经验。工作地点：毕节地区（大方县、织金县、纳雍县、七星关区、黔西市）。职位描述及岗位职责： 1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标；2、积极建设并维护良好、互信客户关系；3、参与和组织公司相关的日常经营活动，协助各乡镇分店完成销售任务，加深客户的认可度。4、负责公司区域业务开拓及团队建设。任职资格：1、有上进心，吃苦耐劳；2、形象气质好，沟通能力强，具有良好的团队协作精神。3、抗压能力强，能适应长期出差。4、具有农资相关工作经验优先考虑。5、执C1以上驾照，1年以上小型汽车驾驶经验（自带车辆优先考虑）。联系人：王女士杨女士