岗位职责: 1.策划并执行直播运营方案，提升直播表现力与用户参与度 2.跟踪直播各项数据指标，研究用户行为特征，持续优化直播方法 3.统筹直播团队工作，保障直播环节高效推进及内容品质达标 任职要求： 1.拥有良好的团队协作与沟通能力，善于调动成员积极性 2.熟悉直播领域发展趋势，具备敏锐的市场反应能力 3.具备扎实的数据解读能力，能依据数据分析调整直播运营方向

宝妈，有负债，有无经验都可以

岗位职责： 1. 统筹直播间运营的整体规划与落地执行，提升直播间的热度及用户互动表现。 2. 跟踪直播过程中的各项数据，深入分析用户行为特征，持续优化内容呈现与互动方式，助力转化效果提升。 3. 联动主播及项目团队，策划并推进具有吸引力的直播活动，强化粉丝参与感与忠诚度。 4. 整合内外部资源，如品牌联动、活动支持等，拓展直播间的传播声量与行业影响力。 5. 快速响应并解决直播期间可能出现的技术异常，保障播出稳定性，优化观众观看体验。 任职要求： 1. 熟知直播领域发展现状，拥有直播运营实操经验，掌握用户心理与市场动向。 2. 具备扎实的数据解读能力，能以数据为基础指导直播策略调整与效果提升。 3. 拥有出色的沟通协作能力，可高效对接主播、内部成员及外部合作方。 4. 思维活跃，乐于探索新颖直播形式，持续提升内容趣味性与观众吸引力。 5. 适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理能力，责任心强且抗压性能佳。

岗位职责： 1. 统筹直播间运营的整体策略与落地执行，提升直播间的互动氛围与用户参与热情。 2. 跟踪直播各项数据指标，深入分析用户行为特征，持续优化直播内容与互动方式，提升转化表现。 3. 联动主播及内部团队，策划并实施有助于粉丝增长与留存的直播活动，强化用户粘性。 4. 整合内外部资源，如品牌联动、活动支持等，拓展直播间的传播范围与行业影响力。 5. 快速响应并解决直播过程中出现的技术异常，保障直播流程稳定，优化整体观看体验。 任职要求： 1. 熟知直播领域发展动态，拥有直播运营实操经验，掌握用户心理与市场变化规律。 2. 具备扎实的数据分析功底，善于利用数据反馈指导直播策略调整与效果提升。 3. 拥有出色的沟通协作能力，能高效对接主播、团队成员及外部合作方。 4. 富有创新思维，乐于探索新颖直播形式，持续增强内容趣味性与观众吸引力。 5. 适应高强度工作节奏，具备多任务处理能力，责任心强且抗压能力突出。

岗位职责： 1. 负责直播方案的整体规划与落地实施，涵盖直播主题设定、内容创意构思及活动环节设计等工作； 2. 跟踪直播过程中的关键数据指标，结合数据表现及时优化直播策略，提升直播整体表现； 3. 对接主播团队及品牌合作方，做好各方协调工作，保障直播流程高效推进，信息传递准确无误； 4. 关注直播领域最新发展趋势，持续学习并应用新兴直播技巧与方法，增强直播吸引力与互动效果； 5. 完成直播结束后相关数据的整理与分析，为后续直播优化提供有力的数据支撑。 任职要求： 1. 热爱直播行业，具备一定直播运营或相关岗位实践经验者优先； 2. 掌握主流直播平台的操作逻辑，能独立完成直播项目的策划与执行； 3. 具备良好的沟通协调能力，善于团队协作，能够高效对接多方人员； 4. 具备较强的数据分析意识，能依据数据反馈调整直播内容方向； 5. 在直播内容创作方面有自身理解，能结合市场变化和用户偏好提出创新性想法。

岗位职责： 1、数据统筹管理： 监控公司云配仓库（30个）日常运营指标（如售出量、库存水位、周转率、滞销品占比等），定期生成数据分析报告； 跟踪销售结构变化趋势，支持商品定价调整及促销策略优化。 2、库存管理： 识别库存异常情况（超储或短缺），联动采购与物流团队制定补货或调拨方案； 定期开展数据复核与盘点，保障系统库存与实际库存相符。 3、运营监控与协调： 实时跟进各仓发货时效及异常订单处理进展，推动问题及时解决； 协同仓库、销售与客服团队，提升跨部门协作效率。 4、流程优化： 参与仓储标准操作流程的更新迭代，提出可行性改进建议； 协助建设数据可视化看板，推进自动化报表工具的应用落地。 5、完成上级安排的其他工作 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、统计学、市场营销、财务等相关专业优先； 经验要求：1-3年仓储运营、电商运营或数据分析相关工作经验； 熟悉ERP/WMS系统操作（如SAP、金蝶、用友等）者优先； 技能要求：精通Excel（含数据透视表、VLOOKUP等函数），掌握PowerBI/Tableau等数据可视化工具； 思维条理清晰，具备基本数据分析能力，能基于数据洞察问题并提出有效对策

接受无经验！接受应届毕业生！接受实习生！只要你会上网、会打字，就能加入我们！ 【岗位职责】 主要通过英雄联盟、王者荣耀（可为任意你熟悉的游戏）或抖音、小红书等平台，借助电脑文字沟通方式对接用户，推广公司所属平台服务。工作内容单一明确，仅需向用户介绍平台信息，无需承担其他任务！ 【福利待遇】 1、薪酬结构：底薪4200元+全勤奖200元+业绩提成 2、晋升机制完善，依据个人表现与能力提供快速上升通道 3、带薪岗前培训，约3天即可独立开展工作 4、团队氛围轻松融洽，定期安排聚餐、团建及外出旅游活动 【任职资格】 不限性别；具备基础电脑操作能力，善于沟通交流即可 超友好入职门槛，期待你的加入，快来联系了解吧(*^o^*)

1.操作简单全程陪单，负责市场调研以及竞品分析，明确目标群体客户需求确保后期产品推广进度以及成交 2.及时收取用户体验，用户意见建议，反馈产品部进行优化，提高用户留存以及购买力 3.运营维系群，解答用户疑问及咨询，持续跟踪需求变化，不断提供优质的客户服务

岗位职责： 1. 负责社群的日常维护与运营，提升用户活跃度与社群粘性； 2. 策划并落地执行各类社群活动，提高用户参与热情与品牌认同感； 3. 汇总并分析用户反馈信息，为产品改进及市场决策提供有效数据依据； 4. 保障社群环境健康有序，快速响应并解决用户疑问与投诉，优化服务体验； 5. 联动市场、客服等相关团队，促进社群资源协同与内外联动。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与文案创作能力，善于引导用户互动交流； 2. 熟悉中医药领域相关背景，能较快理解并融入企业核心理念； 3. 对数据具有敏锐洞察力，能结合分析结果优化运营方案； 4. 工作积极主动，富有责任感和协作意识，适应快节奏工作环境。

运营助理岗位 岗位要求： 1. 接受无经验、接受新人，接受学习 薪资待遇： 1. 入职待遇：保底3000+提供住宿、有效工作8小时 2. 转正待遇：保底4500上不封顶可详谈、提成、入职1个月（熟悉工作流程）可申请转正

哪个师傅有空，安装4个木门两个卫生间门，在环江。

营业员薪资福利:底薪+提成+奖励，综合收入3000-8000不封顶，有五险招工人数:6名

南丹县车河镇工业园区要腻子师傅10人，每天下班结清，7:30～12:00下班下午1:30～6:00下班。每天330元。带班350元。有空的电话联系。明天上班。何林丰发布信息限2026年

招聘：缝纫工薪资：2000元以上/月缝纫工人5名

邦洁到家长期招兼职保洁师全职保洁师想的加我

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2.熟练使用主流直播平台（如抖音、快手、视频号）后台工具，进行流量投放、数据监控与效果分析 3. 协同主播、中控、设计及供应链团队，确保直播内容质量、货品供应与活动执行高效协同 4.挖掘用户需求与市场热点，策划主题直播、节日营销及私域引流活动，扩大品牌曝光与粉丝增长 5. 定期输出直播数据报告，提炼关键指标（GPM、停留时长、互动率等），持续迭代运营策略 任职要求： 1.具备直播运营相关工作经验，熟悉直播电商逻辑与平台规则，有成功操盘案例者优先 2.具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel及主流数据分析工具，逻辑清晰、结果导向 3.沟通协调能力强，抗压性好，具备跨部门协作经验与项目推进执行力 4.对短视频内容生态与用户行为有敏锐洞察力，网感强、创意足、学习快 5. 学历不限，热爱直播行业，有MCN、品牌方或电商平台从业背景者更佳

岗位职责： 1. 负责直播全流程搭建、运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2. 策划并执行直播营销活动，联动短视频、社群、私域等渠道扩大流量曝光与引流效果 3. 监控直播数据（观看时长、互动率、GMV、ROI等），定期输出分析报告并提出可落地的优化方案 4. 对接主播、中控、供应链及设计团队，协同推进直播项目高效执行 5. 关注行业动态与竞品策略，持续迭代运营方法论，提升账号专业度与市场竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与算法逻辑 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等工具，能独立完成数据归因与策略推导 3. 逻辑清晰、执行力强，具备跨部门协作意识与抗压能力 4. 对电商趋势、用户心理及内容传播有敏锐洞察力，有成功操盘案例者优先 5. 学历不限，热爱直播行业，具备良好的沟通表达与文案撰写能力

运营 要求 有电商经验 会投流 能独立带领主播主播直播 有好的运营思路 工资 6000＋提成

岗位职责： 1.负责直播活动的全流程策划与执行，包括直播脚本撰写、流程设计及现场节奏把控，提升直播间互动效果与转化率 2.协调主播、运营、场控等团队成员，确保直播顺利进行，并对直播数据进行复盘分析，持续优化运营策略 3.策划并落地各类促销活动与用户增长方案，提升粉丝活跃度与留存率 4.跟踪直播行业趋势与竞品动态，结合平台规则及时调整运营方向，增强账号竞争力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和团队协作意识 2.有直播运营相关经验者优先，熟悉主流直播平台运作机制 3.具备较强的数据敏感度和执行力，能适应快节奏的工作环境 4.主动性强，富有创新思维，愿意尝试新玩法提升直播表现

每天早8.点上班，下午5点下班，中午免费吃饭 在付庄汤庄附近的

岗位职责： 1、配合制定并落实企业运营规划，提高业务运作效率； 2、承担日常运营数据的汇总、处理与分析工作，辅助管理决策； 3、参与部门间协作沟通，保障运营环节高效衔接，提升用户服务体验； 4、跟踪行业趋势及竞品动向，及时反馈优化策略建议； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业者优先考虑； 2、具备良好的数据分析技能，熟练操作Excel等常用办公工具； 3、具备优秀的沟通协调能力，能有效推进项目执行； 4、工作积极主动，责任感强，富有团队协作意识。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析平台数据（阅读量、点赞、转发、涨粉等），定期输出运营报告，优化内容策略 4.拓展和维护KOL、媒体及合作渠道，提升品牌在目标人群中的影响力 5.跟进行业趋势与竞品动态，持续创新内容形式（图文、短视频、直播等）以增强传播效果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字功底和网感，熟悉主流社交平台的运营规则 2.有新媒体运营相关经验者优先，能独立完成内容选题、撰写与发布全流程 3.熟练使用办公软件及基础图片/视频编辑工具（如剪映、Canva、PS等） 4.具备较强的数据分析意识和沟通协作能力，工作积极主动，抗压性强 5.对互联网热点敏感，热爱内容创作，有成功运营案例者优先考虑

【岗位职责】 -负责新媒体平台内容运营与维护 【职位要求】 -学历不限，经验不限，工作内容非常简单，易学，有责任心，细心就行。 【工作时间】 -白班，一天工作6个小时这样，具体时间面议 【薪资福利】 -综合薪资：3000-3500元

招聘内容： 我们是第三方招生团队，负责为全国各地的线下培训机构开展招生工作。 1.是否能接受异地出差？工作需在全国范围内轮动。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放工资，绝不拖欠，每单提成900元，新人首周typically完成2-8单，实收2000-8000元，资深员工周均5-15单，收入稳定在5000-15000元。 岗位职责： 1.执行外派任务，保障教学安排有序开展 2.遵照公司规范，落实出差期间各项职责 3.与同事协同配合，确保教学过程质量达标 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识 2.能够适应频繁出差节奏，维持良好的工作效能 3.对教育培训领域有基本认知和积极态度，可快速融入岗位角色

1. 限本县户籍或在本县连续居住满5年以上的人员。需熟悉当地地理环境、民情风俗、方言交流，了解建材市场布局及主要楼盘、自建房集中区域，掌握本地装修周期与消费习惯。 2. 年龄30-45岁。具备建材、涂料、装修等相关行业销售经验者优先（1-2年以上），有区域市场开拓经历者优先考虑；无经验者亦可，但需具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力、抗压能力及诚信品质。 3. 需自行配备交通工具，公司按标准补贴油费或电费。 4. 能熟练操作智能手机，用于微信沟通、拍摄照片与视频，以及查看报表等基础办公软件操作。 5. 形象清爽整洁，穿着符合职业规范，体现建材行业专业形象。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集并整理县城及重点乡镇的新建住宅小区、自建房聚集区、旧房改造热点区域信息。 2. 拓展B端代理商资源，开发C端终端客户。 3. 客户关系维护与服务支持：包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及长期关系维系。 4. 定期向上级反馈市场变化、竞争对手动态、客户意见、工作进度及实际困难。 5. 运营个人新媒体账号，如抖音、视频号等，打造个人品牌形象。 薪资：4000-10000元 试用期薪资：4000元+提成 福利：油费补贴+餐费补贴+年终奖金+带薪培训+工龄奖励+免费健康体检+生日关怀福利 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

【岗位职责】 -负责新媒体平台内容运营与维护 【职位要求】 -学历不限，经验不限，工作内容非常简单，易学，有责任心，细心就行。 【工作时间】 -白班，一天工作6个小时这样，具体时间面议 【薪资福利】 -综合薪资：3000-3500元

岗位职责: 1. 负责新媒体内容的规划与执行，提升品牌在市场中的影响力； 2. 运营新媒体平台的推广及营销活动，提升投放效果与转化效率； 3. 定期跟踪数据表现并形成分析结论，动态优化运营方案以应对市场波动。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与协作意识，能够高效推动团队任务落地； 2. 主动性强，能适应快速变化的业务环境并实现自我提升； 3. 拥有创新意识和问题解决能力，善于在激烈竞争中捕捉发展机遇。

岗位职责： 1. 策划并落地实施线上线下的市场推广方案，增强品牌影响力； 2. 开拓合作资源，持续维护合作关系，提升客户黏性； 3. 汇总市场信息，跟踪竞品动向，为营销策略优化提供支持； 4. 主导并参与线下推广活动，面向目标客户群体进行产品服务推介； 5. 跟踪评估推广成效，持续优化执行策略，扩大市场份额。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调与谈判能力，能独立推进市场拓展任务； 2. 拥有敏锐的市场感知力和数据解读能力，及时应对市场波动； 3. 工作积极主动，抗压能力强，具备良好的协作意识； 4. 思维活跃，擅长设计并落实富有创意的推广项目； 5. 有财税服务行业或相关领域市场运营经验者优先考虑。

招聘人数：2 人 岗位职责： 1. 负责私域用户的日常运营与维护，制定并落实用户增长与转化方案，增强用户粘性与活跃水平； 2. 运营企业社群体系，策划并执行群内互动活动，提高成员参与热情，推动社群价值实现； 3. 负责视频号、抖音、小红书等新媒体平台的内容规划、内容发布及日常管理，提升品牌知名度与粉丝规模； 4. 制定会员运营管理策略，设计会员权益与营销活动，提升会员留存与复购表现； 5. 监测各平台运营数据，分析表现情况，持续优化运营手段，定期输出数据报告，辅助业务决策； 6. 结合热点动态与用户需求，策划具有创意的内容传播与营销动作，扩大品牌影响力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、传媒、广告类专业优先考虑； 2. 拥有1年以上新媒体运营或相关领域工作经验，了解私域运营逻辑与社群运作模式，熟悉短视频平台机制； 3. 熟知视频号、抖音、小红书等内容生态与推广路径，具备出色的内容创意与策划能力； 4. 具备扎实的数据分析能力，能依据数据结果调整优化运营方案； 5. 沟通表达能力强，富有团队合作意识，可高效推进跨部门协同工作； 6. 对新兴事物保持敏感度，具备创新思维与自主学习能力，热衷于社交平台发展动态。

3.岗位名称：兼职小时工  职位详情:兼职岗位，日结薪资，待遇优厚  薪资待遇：日结100-200元，表现优异者有机会获得更高收入。包午餐，享受工作日美食。 工作时间：从上午9点至下午3点半左右，早到早退，灵活安排。 基本要求： •年龄： 必须年满18周岁。 •性别： 男女不限，欢迎所有符合条件的求职者。 工作特点： 真实可靠： 工作机会真实有效，无需担心虚假信息。 无需押金： 无需支付任何押金，轻松入职。 即时结算： 工作结束后立即结算工资，确保您的劳动所得及时到手。