烟酒促销经验 任职要求：要求：18-30岁，身高155cm以上，形象气质佳； 对酒精不过敏，需适量应酬饮酒，能适应各种商务活动及应酬 能接受晚班，需熬夜晚上8点半-凌晨4点后，薪资范围：15000-30000/月保底底薪1W 发薪日期：日结工资、 行业经验：接受无经验 近3天内能到岗位的联系，非诚勿扰

【薪资待遇】 1. 底薪4-4.2k+高提成+奖金+年终奖，收入轻松过万； 2. 每月10日准时发放薪资，入职即缴纳社保； 3. 大小周工作制+公司提供工作手机+带薪年假+带薪病假+法定节假日+下午茶福利+结婚礼金+生日津贴等~ 年轻化团队，工作氛围轻松融洽~ 工作职责： 1、为客户提供专业化的检测认证技术解决方案； 2、制定销售策略，拓展客户渠道，提供产品报价及全流程后续服务； 3、收集、整理并分析行业客户需求与市场趋势，持续维护新老客户关系； 任职资格： 1、学习能力强，具备出色的沟通表达能力； 2、具备客户开发或项目拓展经验，有销售从业背景者优先考虑； 3、形象良好，心理素质佳，能承受工作压力，富有事业进取心； 4、具备一定的市场洞察、营销策划能力，以及良好的人际协调、团队协作和问题解决能力。 【晋升空间】晋升路径：销售专员—销售组长—销售经理 【上班时间】上午8:30--12:00 下午13:30--18:00 大小周；

销售水果

岗位职责： 1.有良好的服务意识，能够为顾客提供专业的产品介绍、销售、接待、结账服务； 2.负责协助售后货物的打包、分类及客户特殊需求的货品快递； 3.负责门店货品陈列，卫生等日常工作； 4.负责每周货品/包装物盘点和进出库管理； 5.完成其他上级分配的任务和销售目标； 岗位要求： 1.熟悉产品知识，掌握收银操作系统； 2.具备与顾客、团队的沟通协调能力； 3.积极热情，服务意识强； 4.销售能力强，掌握一定销售技巧及客户维护能力； 懂粤语，有销售经验的优先考虑，春节假期需要能上班！！！

需要外出开展业务 岗位内容：负责自动售货机的点位勘察、投放及运营管理，拓展便利店加盟合作，维护客户关系 接受无经验人员应聘 需持有驾照并具备独立驾驶能力（公司不配车） 实行上班打卡制度，不提供食宿 年龄要求40周岁以下 每周单休，工作时间上午8:00-12:00，下午1:30-5:30 试用期为两个月，入职即签订劳动合同 薪资待遇：月度底薪5000元

一、工作职责： 1.为中小型客户提供国际物流运输方案，完成产品报价及商务谈判。 2.维护现有客户关系，积极协助客户处理业务问题，确保服务满意度。 3.指导业务跟单人员解决客户反馈事项，跟进至客户完成回款。 4.负责通过短视频平台进行线上推广，并结合线下实地拜访开发新客户。 5.达成公司设定的销售业绩指标。 二、职位要求： 1.具备1-3年及以上国际物流领域销售经验，工作经验不限于中东地区； 2.有中东专线或深耕中东市场经验者优先； 3.自带客户资源者优先考虑； 4.有1-3年以上销售背景，具备开拓欧美电商客户能力，并有意转向中东市场发展者亦可； 5.英语口语流利者优先。 三、薪资待遇 1、上班时间：周一至周五9：00—18：30，午休时间12：00-14：00，周休1.5天，周六上半天9：00-12：30；法定节假日正常发放。 2、薪资：底薪5000-7000，试用期3个月，底薪根据个人能力确定。 3、公司福利：节假日礼品、下午茶、团建活动、带薪年假、产假、丧假、带薪病假、五险等。

薪酬结构：无责底薪3K-4K+提成+社保（广州）+每月奖金等； 上班时间：9:00--12:00；13:50--18:20，固定周末大小休，国家法定节假日带薪休息。 【岗位描述】 1、负责运营阿里巴巴1688平台相关业务。 2、管理现有阿里巴巴会员客户资源，通过电话、千牛、阿里旺旺等工具进行客户跟进与关系维护。 3、针对客户网站运营中的问题提供分析及优化建议，借助专业服务提升客户满意度，推动二次合作达成。 4、有效整合并转化已有资源，依托良好的客户关系实现业绩增长； 5、客户资源由公司统一提供，无需自主开发，通过优质服务促进客户续费。 【任职要求】 1、无需自行开拓客户，服务对象均为既有老客户； 2、头脑灵活，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 3、热爱销售岗位，具备出色的沟通、协调与推进能力； 4、有电话客服或销售类工作经验者优先考虑； 5、不甘平庸，渴望在职业发展中有所突破，具备独立判断力，做事胆大心细，抗压能力强。

综合薪资: 试用期：底薪8000元（含200全勤）/月+提成+绩效等福利； 优秀销售月提成可达3w以上，上不封顶 岗位亮点: 行业优势： 1、跨境电商出海是当前增长迅速的领域，也是未来十年最具盈利潜力的行业之一； 2、客户获取渠道丰富多元（来自公司及行业资源），跨境物流为跨境电商发展的核心支撑； 3、提成比例位居行业前列，月收入50000+属常态； 4、晋升通道畅通：销售专员—销售主管—销售经理—销售总监； 5、公司成立于2009年，深耕跨境物流领域16年，具备广阔的发展与成长空间！！！ 公司主营：欧洲加英国专线，海运、陆运、空运全面覆盖 岗位职责： 1、负责国际物流业务，专注欧美加英专线，开发新客户并维护老客户关系； 2、热爱销售工作，具备良好的学习能力与沟通技巧； 3、掌握公司线路资源与竞争优势，完成询价、报价，并达成业务部门下达的业绩目标； 4、跟进客户回款进度，及时处理对账相关事务； 5、通过线上及线下方式拓展客户并推进成交，入职配备带教人员，公司提供客户资源支持 任职要求： 1、年龄22-30岁，有B端销售工作经验者优先 2、大专及以上学历，性别不限 3、具备较强的学习能力，抗压性强，乐于迎接挑战 福利：缴纳五险一金、发放十三薪、节日福利、带薪年假、工龄奖金、周年庆福利

有一年家政派单工作经验

◆炁能康负离子调氧仪源头厂家，它是一款顶尖、世界领先的负离子调氧仪，它能释放出高浓度、超小粒径的负氧离子，通过呼吸和皮肤渗透的方式，到达细胞本体，有效清除体内自由基，活化和修复受损细胞。 岗位职责： 1、通过参加全国各地展会、微信、电话、语音、拜访、沙龙、网络等各种方式收集客户信息，开展业务工作； 2、公司会参加全国各地的美博会、老博会、营养展、医博会、健康展、养老展、医疗展等健康展会，展会现场邀请客户体验负离子产品，做好客户接待和产品讲解工作； 3、公司产品做体验式营销，深圳光明区有接待运营中心、可约客户现场体验沟通洽谈，有经理协助做客户的接待和产品讲解工作； 4、定期与合作客户沟通，维护良好的长期合作关系 5、可带领团队销售（公司秒结算奖励），给新人培训，协助成交。 6、以结果为导向，只要能出结果，哪怕你天天睡家里玩手机都行。 任职要求： 1、26-50岁 2、学历不限，但要有挑战自我的勇气 3、学习能力强，赚钱欲望强，抗压能力强，沟通能力强，有耐心和毅力！ 4、需要具备创业者思维，利用公司领先全球、独一无二的产品优势，无任何投资风险的做老板。 5、看好健康行业趋势，认可公司产品！ 6、你要有空杯心态，能否拿到高收入跟学历无关，跟过往工作经验关系不大，跟能力关系也不大，跟是否认可产品，是否有决心和信心关系最大，公司有专业的培训，小白都可以很快上手。 培训计划：商学院专题培训，领导理论指导，经理协助开单； 福利待遇：底薪+秒结高提成+奖金+分红+节假日福利+团建+年假带薪； 晋升空间：销售-销售主管-公司股份股东等； 公司成立于2008年，规模100-300人，是一家集研发、生产、销售和服务于一体的高科技企业，目前获得ISO9001国际质量管理体系认证，欧盟CE认证，美国FCC认证等；同时拥有发明专利4项，外观专利10项，实用新型专利18项，软件著作权26项。公司多年一直专注于空气负离子医学领域，研究出一款炁能康负离子调氧仪，为慢性病和特殊顽疾提供有效的解决方案，先后为国内以及海外医院、中医馆、门诊、社区社康中心、管理中心、护理院、养生馆、美容院、养老院、高档会所、酒店等机构提供专业的负离子康复产品及服务体系，赢得了广大代理商经销商合作伙伴的信赖和支持。 当前，医疗康复市场需求巨大且“需求者”数量呈快速增长趋势，作为行业中的一份子，炁能康负离子用“客户需求与专业实践”相结合的服务理念，为更多的康复需求者提供了专业的系统性解决方案和优秀的服务，并致力于将医学负离子惠及更多需要的人群。 公司环境优美、团队有爱、管理人性化，为广大求职者精英提供良好的零风险创业发展平台和晋升空间。

阳江市阳西县招抹灰、砌砖/石

长期店员 对待工作认真，吃苦耐劳。中班12点-10点，晚班2点-11点半；分店上班时间：8点-下午6点 薪资福利:2500+提成+过节费，月休2天 招工人数:2名 工作地址:阳江农场嘉园路

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招聘：杂工兼职 None公司：福兴松鼠王国 招2人，学历：学历不限，工作经验：不限 职位详情： 招兼职2名 100/元，上班时间：8:30-17:00包吃饭 地址：阳东雅韶松鼠王国 工作地址：广东省阳江市阳东区雅韶镇365省道与S32西部沿海高速出口福兴休闲娱乐生态园旁

【工作内容】 1、为有高等教育需求的学生提供专业的项目选择建议和咨询规划，了解学生的基本情况以及个人学术背景情况，并根据学生特点结合学生现有的实际状况进行建议和咨询；通过自己的专业服务和沟通技能，让学生能够顺利达成自己的诉求； 2、通过提供优质的专业服务并维护良好的客户关系，引导客户进行再消费以及推荐和转介绍。 【任职要求】 1、乐于、擅长与人沟通交流，擅长运用自己的专业知识和可靠的服务获得认可； 2、良好的英语读写能力； 3、学习能力强，并且愿意不断学习专业领域知识；工作细致、有责任心，勤奋踏实； 4、性格乐观积极，思想正面； 5、熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT）； 6、有团队合作精神，能够和公司各部门共同协作； 7、大学统招本科及以上学历。 【岗位薪资福利】 -弹性打卡，早到早走，晚到晚走 -周末双休，固定节假日休息 -不加班 -带薪年假+育儿假 -入职五险一金 - -试用期薪资不打折 -节日福利 -通勤非常方便，地铁1号线、6号线、18号线、19号线 关于联课教育，是一家全球高等教育机会的提供方。 旗下LightCourse品牌是汇集了全球优质高等教育机构的高等教育资源的学习平台，学习者根据自己的学习诉求在平台上寻找合适的高等教育项目进行学习。 目前平台入驻了包括加州大学伯克利分校等超过50家全球优质高等教育机构，常年提供超过万门的线上和线下大学课程、线下科研项目、线下游学交换项目等来自于这些大学的官方项目。 您可以在小程序搜索"LightCourse”或者网页搜索"LightCourse"查看我们的官网了解更多

岗位职责： 1.负责【食品生产许可证】各项认证工作 2.负责与客户进行有效沟通，根据用户需求提供咨询服务与认证项目指导 3.参与公司技术研讨、课题研究、审核改进、管理手册编制等技术 4.参与审核及总结审核过程中好的经验和做法，良好的案例撰写 5.不断学习行业或产品方面知识，提高自身咨询水平和素养。 任职资格： 1.大专以上学历，机电、食品、化工等相关专业 2.有相关安全认证、测试、检验工作经验者优佳 3.有较强学习能力，沟通和处理突发事件应变能力 4.热情、耐心，有服务意识，工作认真踏实，团队合作精神及良好的心里素质，能够承受较强的工作压力 5.品行端正、身体健康、富有敬业精神 6.服从工作安排，（珠三角附近） 4、福利待遇:工作时间：8:45-12：00 13:30-18:00，周六日双休,享受国家相应的带薪假期；

浙江绿蔻生物技术有限公司诚聘： 咨询顾问：若干名 6000-11000元/月 白班单休五险一金，高温补贴、过节费、员工体检，年终奖根据公司业绩核发，福利好，免费培训； 做过任何行业销售都可以； 高中或者中专及以上学历；有毕业凭证； ；无征信、乙肝问题；有2年以上销售经验； 工作时间早7:30-17:30（白班） 地址：金华市妇幼保健院（后山路266号）

公司简介： 德仁咨询是一家专注于全球市场的市场研究和战略咨询公司，我们为全球企业提供战略决策和管理支持。帮助全球企业实现品牌的扩张和增长。我们构建了一个顶尖的智慧网络，将各行各业的资深经验、顶级智慧与寻求一线洞察的客户连接起来。我们的客户覆盖顶级投资机构及世界500强企业，我们的使命是开启人类智慧宝库，助力我们的客户、同事以及我们公司创造成功。 项目概览： 您将以独立顾问的身份，通过一对一的电话访谈/线下授课形式，为客户提供针对性的专业见解。咨询主题极为广泛，绝不限于单一领域——从您所深耕的行业、技术、产品、市场、品牌、战略，到运营、管理、增长等，只要属于您的专业范畴，您的实战洞察就是客户需要的关键信息。 薪酬回报： · 咨询费： 500 - 1500元人民币/小时。 · 我们完全尊重您的时间与专业知识，采用时薪制，按实际咨询时长精准结算。 工作职责： 参与1对1电话访谈，就客户提出的特点商业问题基于自身经验的深度分析和客观见解。 咨询主题高度灵活，可全面覆盖您的专业领域，例如： 技术/产品： 技术选型、架构演进、产品规划、用户体验设计等。 市场/商务： 市场进入策略、竞对分析、销售体系、渠道管理、合作伙伴生态等。 运营/增长： 用户增长策略、商业化变现、运营效率提升等。 战略/管理： 行业趋势判断、组织架构设计、团队管理与人才培养等。 任职要求： 处于离职状态或者自由职业状态 核心目标人选：具备消费金融行业中高层技术/管理/供应链/组织能力/市场品牌等 任职经验的专家/讲师优先 备选考虑： 具备其他行业顶尖公司对等职级的资深人士 经验背景： 拥有6年以上在特定领域的产业化实战经验，深度参与过核心业务的关键决策与落地，对所在行业有独到、深刻的见解。 能力要求： 具备优秀的逻辑思维与口头表达能力，能够清晰、有条理地阐述复杂问题。

公司简介： 德仁咨询是一家专注于全球市场的市场研究和战略咨询公司，我们为全球企业提供战略决策和管理支持。帮助全球企业实现品牌的扩张和增长。我们构建了一个顶尖的智慧网络，将各行各业的资深经验、顶级智慧与寻求一线洞察的客户连接起来。我们的客户覆盖顶级投资机构及世界500强企业，我们的使命是开启人类智慧宝库，助力我们的客户、同事以及我们公司创造成功。 项目概览： 您将以独立顾问的身份，通过一对一的电话访谈/线下授课形式，为客户提供针对性的专业见解。咨询主题极为广泛，绝不限于单一领域——从您所深耕的行业、技术、产品、市场、品牌、战略，到运营、管理、增长等，只要属于您的专业范畴，您的实战洞察就是客户需要的关键信息。 薪酬回报： · 咨询费： 500 - 1500元人民币/小时。 · 我们完全尊重您的时间与专业知识，采用时薪制，按实际咨询时长精准结算。 工作职责： 参与1对1专项咨询，就客户提出的特点商业问题基于自身经验的深度分析和客观见解。 咨询主题高度灵活，可全面覆盖您的专业领域，例如： 技术/产品： 技术选型、架构演进、产品规划、用户体验设计等。 市场/商务： 市场进入策略、竞对分析、销售体系、渠道管理、合作伙伴生态等。 运营/增长： 用户增长策略、商业化变现、运营效率提升等。 战略/管理： 行业趋势判断、组织架构设计、团队管理与人才培养等。 任职要求： 处于离职状态或者自由职业状态 核心目标人选：具备跨境出海电商行业中高层技术/管理/供应链/组织能力/市场品牌等 任职经验的专家/讲师优先 备选考虑： 具备其他行业顶尖公司对等职级的资深人士 经验背景： 拥有6年以上在特定领域的产业化实战经验，深度参与过核心业务的关键决策与落地，对所在行业有独到、深刻的见解。 能力要求： 具备优秀的逻辑思维与口头表达能力，能够清晰、有条理地阐述复杂问题。

工作内容： 1、公司提供资源，无需经验，入职有人带教，工作地点固定，无需外出。 2、通过电话及微信与客户保持有效沟通，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 3、持续维护现有客户关系，深度开发客户潜在需求； 4、定期与合作客户互动交流，巩固并发展长期稳定的协作关系。 职位要求： 1、具备团队协作意识，掌握基础电脑操作，对销售工作有热情。 2、积极进取，品行良好，拥有较强的沟通技巧和抗压能力，善于团队配合。 3、爱岗敬业，责任心强，始终秉持为客户创造价值的服务理念。 4、性别不限，年龄18岁以上，接受零经验者及应届毕业生，公司提供带薪岗前培训。 （公司晋升机制透明，注重个人实际能力，考核以业绩数据为依据，公平公开，不看关系，是年轻人实现职业发展的理想平台） 薪资福利： 1、保底2700元+高额提成+五险一金+年终双薪+优秀员工奖励+各类补贴+不定期组织旅游+节日福利。（收入上不封顶）。 2、性格坚韧，思维灵活，具备良好的应变能力和心理承受力； 3、公司每月安排员工聚餐、唱歌、烧烤、生日会等活动，阶段性目标达成后组织集体旅游等丰富福利。 工作时间：9:00—12:00 13:30—18:00，月休6天 大小周工作制，享受国家法定节假日

职位名称 急聘工程管理中心高级项目经理 角色定位 公司项目管理体系的建设者+区域业务扩张的推动者 作为工程管理中心的战略级指挥官，您将主导跨区域（阳江/广州/佛山）各项目的规范化落地与资源协同，构建可复制的项目管理标准体系，培养精锐项目管理梯队，成为公司从本地区域迈向大湾区打造一流电力工程施工建设企业的核心驱动力。 核心职责 一、项目管理与标准化建设 1、全域项目统筹管控 1）统筹阳江/广州/佛山主/配网/新能源电力施工工程等核心业务线10+在建项目的进度、质量、成本、安全风险，确保100%按期交付与客户零重大投诉。 2）建立多项目资源动态调配模型，破解跨区域资源冲突瓶颈。 2、项目管理标准体系建设者及落地推动者 1）主导编写《予能项目管理黄金标准》（涵盖进度/质量/安全/成本等），强制落地至各区域项目部，1年内实现关键流程执行率≥90%。 2）打造3个标杆样板工程，提炼可复制方法论。 3、数字化管理升级 推动项目管理信息系统（如红圈系统、钉钉）在全域覆盖，实现成本超支实时预警、安全风险巡检。 二、组织能力建设与人才孵化 1、项目管理铁军培养 1）年孵化5+名中级项目经理、2+名高级项目管理员，建立“导师-学员”带教责任激励机制。 2）开发《予能项目经理实战沙盘课程》（含工期索赔推演、突发安全事故处置等场景）。 3）主导推动工程管理中心“予能工程项目管培生计划”，批量培养项目管理类梯队人才； 2、区域管理能力复制 每季度开展区域项目复盘会，输出《项目缺陷预警清单》《最佳实践手册》。 三、客户价值与商业成功 1、客户满意度攻坚： 建立客户满意度管理地图（方案确认/隐蔽验收/交付回访），将客户满意度纳入项目团队KPI（目标≥95分）。 2、成本精益化管控： 推行目标成本强控机制，确保全域项目平均利润率提升3%+，重大变更损失率下降50%。 3、行业口碑建设，主导区域攻坚项目稳着落，确保100%按期交付与客户零重大投诉。 四、任职要求 一、硬性门槛 1、证件：二级建造师（机电/建筑/市政）+安全员+高压电工证（非高压项目可放宽）。 2、经验：10年+电力/市政工程项目管理经验，至少主导2个亿元级战略项目/城市区域项目实战管理经验； 3、战绩：近3年负责项目0重大安全事故、平均验收延误≤5%、客户满意度≥90%。 二、核心能力 能力维度： 成本控制：曾实现项目成本节约≥8%（提供案例证明） 风险预判：建立过项目风险量化评估模型 标准化构建：有编写企业级项目管理SOP并成功落地经验 跨区协同：管理过2地以上多项目集群 人才孵化：近3年培养5名+项目经理（提供学员晋升名单） 三、薪酬包设计 薪酬包：年薪40-60万（底薪40%+绩效20%+年度超额利润分红40%）

招聘要求： 1、本科及以上学历，具备1-2年相关领域工作经验（条件优异的应届毕业生亦可考虑） 2、熟悉网络基础知识，掌握操作系统（NT、Unix）及主流数据库系统（SQL Server、Sybase、Oracle），能独立编写SQL脚本；了解B/S架构软件的设计原理； 3、具备良好的沟通协调能力，善于处理人际关系，能够融入团队协作环境； 4、具备快速学习用户业务知识的能力； 5、拥有较强的学习意识、出色的表达能力、良好的抗压素质，工作认真负责，富有职业操守，敢于担当任务，具备优良的团队合作精神； 6、自觉遵守公司各项管理规定和劳动纪律。 岗位职责： 1、承担软件产品及项目的实施工作，推进系统的应用落地与推广； 2、负责软件产品和项目的部署、调试以及后续技术支持与服务保障。 加分项 具备以下行业背景者优先：信息安全、计算机技术服务、财务/审计/税务领域

一、国内业务员（2名） 要求：高中以上，有C照能开车，接受长期外省出差，能吃苦、执行力强，有销售经验优先 薪资：5000-10000元/月 二、包装工（1名） 要求：20-40岁，手脚麻利，能吃苦，服从安排（月薪面议） 电话： 地址：东城镇广源西路39之7 招满即止，有意者速联！

工程主管/经理岗位职责: a)负责组织技术方案、协议文件、图纸及相关标准的转化与审核，确保内容准确无误； b)主导新产品研发阶段至试产、量产前的技术支持、工艺指导及技术资料移交工作； d)编制工艺文件规范，落实技术评审、产品第三方认证等相关技术管理工作； f)统筹技术文档的发布、更新、传达、管控、作废处理及归档保存工作； 任职要求: 1)年龄25-40岁，中专及以上学历，熟练掌握Solidworks与CAD软件操作； 2)具备3年以上同岗位工作经验，有机械设计背景者优先考虑； 3)思维开阔，工作责任心强，具备良好的问题分析与解决能力。

岗位前景： 公司拥有丰富优质客户资源，无需自行开发客户 国家个人养老金政策即将全面落地，养老险领域发展潜力巨大 岗位职责： 向合作单位员工解读福利保障方案，提供专业化的理赔支持服务 任职要求： 年龄23-34岁，性别不限 本科及以上学历，专业不限，条件优异者可放宽至全日制大专 岗位福利： 签订正式劳动合同，享受六险二金，基本薪资，绩效奖金，年终奖励，节日关怀，生日礼遇等 行业及岗位经验：不限经验，具备销售类工作经验者优先考虑

职位名称 急聘工程管理中心高级项目经理 角色定位 公司项目管理体系的建设者+区域业务扩张的推动者 作为工程管理中心的战略级指挥官，您将主导跨区域（阳江/广州/佛山）各项目的规范化落地与资源协同，构建可复制的项目管理标准体系，培养精锐项目管理梯队，成为公司从本地区域迈向大湾区打造一流电力工程施工建设企业的核心驱动力。 核心职责 一、项目管理与标准化建设 1、全域项目统筹管控 1）统筹阳江/广州/佛山主/配网/新能源电力施工工程等核心业务线10+在建项目的进度、质量、成本、安全风险，确保100%按期交付与客户零重大投诉。 2）建立多项目资源动态调配模型，破解跨区域资源冲突瓶颈。 2、项目管理标准体系建设者及落地推动者 1）主导编写《予能项目管理黄金标准》（涵盖进度/质量/安全/成本等），强制落地至各区域项目部，1年内实现关键流程执行率≥90%。 2）打造3个标杆样板工程，提炼可复制方法论。 3、数字化管理升级 推动项目管理信息系统（如红圈系统、钉钉）在全域覆盖，实现成本超支实时预警、安全风险巡检。 二、组织能力建设与人才孵化 1、项目管理铁军培养 1）年孵化5+名中级项目经理、2+名高级项目管理员，建立“导师-学员”带教责任激励机制。 2）开发《予能项目经理实战沙盘课程》（含工期索赔推演、突发安全事故处置等场景）。 3）主导推动工程管理中心“予能工程项目管培生计划”，批量培养项目管理类梯队人才； 2、区域管理能力复制 每季度开展区域项目复盘会，输出《项目缺陷预警清单》《最佳实践手册》。 三、客户价值与商业成功 1、客户满意度攻坚： 建立客户满意度管理地图（方案确认/隐蔽验收/交付回访），将客户满意度纳入项目团队KPI（目标≥95分）。 2、成本精益化管控： 3、推行目标成本强控机制，确保全域项目平均利润率提升3%+，重大变更损失率下降50%。 3、行业口碑建设，主导区域攻坚项目稳着落，确保100%按期交付与客户零重大投诉。 四、任职要求 一、硬性门槛 1、证件：二级建造师（机电/建筑/市政）+安全员+高压电工证（非高压项目可放宽）。 2、经验：10年+电力/市政工程项目管理经验，至少主导2个亿元级战略项目/城市区域项目实战管理经验； 3、战绩：近3年负责项目0重大安全事故、平均验收延误≤5%、客户满意度≥90%。 二、核心能力 能力维度： 成本控制：曾实现项目成本节约≥8%（提供案例证明） 风险预判：建立过项目风险量化评估模型 标准化构建：有编写企业级项目管理SOP并成功落地经验 跨区协同：管理过2地以上多项目集群 人才孵化：近3年培养5名+项目经理（提供学员晋升名单） 三、薪酬包设计 薪酬包：年薪40-60万（底薪40%+绩效20%+年度超额利润分红40%）

海鲜销售业务员（社区、餐厅渠道为主）招聘详情 岗位职责 1. 聚焦社区（如社区团购、生鲜店、便民超市等）和餐厅（含餐饮门店、食堂、外卖商家等）渠道，负责公司海鲜产品（虾、蟹、鱼类、贝类等）的销售与推广。 2. 开拓社区及餐厅类新客户，维护现有客户关系，定期拜访并了解需求，推动重复下单，完成个人销售指标。 3. 根据社区居民消费特点、餐厅菜品需求，针对性推荐产品，协商合作细节并签订销售合同。 4. 跟进订单配送，协调解决社区团购配送、餐厅供货中的问题（如产品新鲜度、到货时间等），处理售后反馈，提升客户复购率。 5. 收集社区及餐饮市场的竞品信息、价格动态和客户建议，及时反馈给公司。 任职要求 1. 年龄22-45周岁，男女不限，学历不限，有社区团购、生鲜零售或餐饮渠道销售经验者优先。 2. 具备较强的沟通谈判能力，能快速与社区团长、餐厅采购/老板建立信任，精准把握客户需求。 3. 熟悉本地社区分布、餐饮商圈者优先，有相关客户资源（如社区团长、餐厅采购）者优先。 4. 能承受一定工作压力，具备主动开拓市场的意识，执行力强，可接受短途外勤。 薪资福利 1. 薪资构成：底薪+高比例提成（社区/餐厅渠道单独提成政策）+新客户开发奖+季度销冠奖，平均月薪8000-20000元，上不封顶。 2. 福利保障：享受节日福利中秋福利等外勤交通补贴。 3. 成长支持：提供海鲜产品知识培训（如保鲜技巧、产品卖点）、渠道开发技巧培训，老员工一对一带教。 工作时间及地点 • 工作时间：9:00-17:00，午休1.5小时，大小周，法定节假日休息。 • 工作地点：主要在负责的社区及餐饮集中区域外勤，无需坐班。 应聘方式 联系咨询：微信，加的时候备注，联系人[郭春秀]。 面试地址：新新家园美宜佳隔离第四家店 我们深耕社区与餐饮海鲜供应，急需能精准对接渠道的你，一起把最新鲜的海鲜送上更多人的餐桌！

岗位职责： 1.配合公司营销方案针对受众群体曝光，增加公司线上流量 2.对意向客户群体定制回访方案，有效提高客户到店率，提高销售业绩 3.弹性工作，可零基础训练合格后上岗 4.有售前后及相关地产，车企销售及相关工作经验者优先

1.根据公司提供的名单，通过电话或微信联系客户，负责对市场有法律需求的客户提供咨询和邀约。 2.无经验可带薪培训手把手教会！