岗位职责： 1、负责拟定并落实公司市场营销战略，涵盖中长期市场发展规划、年度执行方案、营销组合策略及具体实施计划。根据公司业务发展需求，开展营销团队的招聘、搭建、日常管理与培训工作，带领团队达成销售指标与市场目标 2、持续监控并分析市场动态、目标完成情况、计划执行进度及相关活动效果，及时优化营销策略与实施方案，保障营销目标的顺利达成 3、搭建并运营销售团队，实施绩效考核、人才培育与团队能力建设，提升整体作战能力 4、主导市场拓展、客户分级管理与资源协同配置，为客户提供高效解决方案与专业化服务。牵头制定、完善营销体系的作业流程与管理制度，确保营销成本可控、运作规范 5、统筹策划公共关系事务与品牌推广活动，进行全局指导与现场协调，强化企业公众形象，维护品牌声誉 6、全面管控市场营销总费用，监督预算执行过程，确保资金使用的合理性与高效性 7、负责销售渠道布局及零售终端的运营管理，保障渠道畅通与市场渗透率 8、按期或根据需要走访核心客户，响应客户需求与问题，指导并协助下属推进重点客户的合作攻坚 9、收集整理市场信息，开展深度分析，提出战略性发展方向建议，支持公司科学决策 任职要求： 1、具备市场营销类相关专业背景 2、八年以上营销领域工作经验，其中三年及以上同级别岗位经历，了解功能沙发产品特性 3、具备出色的团队领导力，能够有效组织和激励团队开展工作 4、具备敏锐的商业洞察力与市场判断力，善于分析和解决复杂问题，拥有良好的资源整合与业务拓展能力 5、薪资面议

我们提供的不只是一份工作，而是一个共同发展的事业舞台。在这里，您的销售实力将转化为远超预期的丰厚回报。 如果您符合以下条件： - 年龄介于32至40岁，处于职业黄金期，依然怀抱强烈进取心。 - 拥有实打实的业绩成果，具备服务高净值客户、完成大额成交的成功经历。 - 曾管理5人以上销售团队，并带领团队持续达成优异业绩。 那么，请继续了解，这或许将成为您职业生涯中最具价值的一次机遇。 您将承担的角色 1. “领航者”：公司已积累大量优质客户资源，作为业绩核心，您需亲自攻坚高端客户，主导重大订单落地。 2. “导师”：组建并带领一支高效能销售队伍，传承实战经验，赋能团队成员，全面提升整体作战能力。 3. “决策者”：以经营者视角参与销售策略制定，科学布局业务路径，直接影响门店的业绩上限。 我们为您准备的回报体系 - 卓越个人激励：由您直接促成的大单，可获得业内领先水平的高比例提成，能力与收益高度匹配。 - 团队管理奖励：为表彰您的领导贡献，团队整体产出将为您带来持续性的额外奖金收入。 - 【核心机制】事业分红权益：您的收益与门店整体利润深度挂钩。我们提供极具吸引力的利润分享比例，让您真正以主人身份共享企业发展红利。 我们坚信，顶尖销售人才，应当用“分红”而非“提成”来衡量价值。诚邀您加入，共拓市场，共赢未来！

岗位职责： 1.目标：规划钢结构标准化产品的市场营销策略，带领团队达成月度、季度及年度销售指标； 2.策略：拟定公司钢结构产品的市场推广方案，主动开发潜在客户市场； 3.行动方案：制定与年度销售目标相匹配且可落地的执行计划，并持续跟进实施进度； 4.团队建设：负责销售团队的搭建与管理，包含人员培训、绩效考核及业务指导等工作； 5.客户管理：收集并分析客户反馈与市场需求，实施客户分类与分级管理制度； 6.服务：与客户建立长期稳定的合作关系，通过高效服务促进复购与推荐； 7.体系建设：协同公司推进销售部门管理制度及运营体系的优化与完善； 8.精通营销管理规划理论、品牌塑造方法、新媒体推广模式及销售管理体系，了解钢材机加工产品及其制造流程； 9.擅长品牌、市场、客户、产品与价格的精准定位，能为公司战略决策或高层提供销售发展方向建议； 10.直接向总经理汇报工作。 岗位要求： 35-48岁，本科及以上学历，市场营销或机械类相关专业优先，具备10年以上市场营销工作经验，其中至少5年在钢材机加工等相关行业担任营销总监职务，拥有同类客户资源者，或有钢材机加工领域营销总监经验者优先录用； 普通话流利，英语四级以上（具备良好的英语听写能力），表达清晰、沟通高效、逻辑思维突出，具备较强的管理能力，需兼具较高的智商与情商，恪守职业道德； 熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责： 1、开展公司产品在工程渠道的销售工作，拓展新客户资源，维护现有客户关系，确保完成既定业务目标； 2、重点面向地产、市政工程、工程项目、电力三产、工民建等领域开展渠道销售； 3、完善所负责区域客户资料档案，持续与工程类客户保持全方位沟通，建立并巩固长期稳定的合作关系； 4、主导工程项目的开拓推进，负责客户关系维护、项目运作支持、客户沟通协调及项目报价等事宜，推动项目顺利落地； 5、整合公司内部资源，配合提供售前售后技术支持，保障客户服务的高效执行； 6、负责团队组织管理，合理分配任务，协同推进团队业务目标达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备十年以上大客户销售经验，有电气、电力、电缆等一次配电类产品行业背景者优先； 2、熟悉大客户项目运作模式，具备良好的客户拜访技巧和人际互动能力； 3、具备一定的客户关系维护能力，富有事业进取心，沟通表达能力强。

岗位职责： 1.制定销售策略，带领团队达成年度及月度业绩指标； 2.负责市场动态收集与竞品情况研判； 3.具备团队管理与领导力，负责人员培训、绩效评估与激励，建设高效能销售队伍； 任职要求： 1.能力优先，学历为辅； 2.储备经理岗位可放宽至具备3年管理经验，有成功带队完成销售任务经历者优先； 3.具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧与决策水平； 4.目标意识强，责任心强，能适应高强度工作节奏；具备良好职业素养与团队协作精神； 5.需接受不定期出差安排。

【工作内容】 （1）负责别墅项目的整体营销方案制定与落地执行，确保市场定位精准，品牌形象统一；统筹销售团队的管理与效能提升，强化个人销售能力，推动销售目标达成。 （2）研究市场走向、竞品动态及客户实际需求，定期向管理层提交市场分析报告，为决策提供数据支持。 （3）监督销售全流程运作，涵盖定价机制、促销规划、客户关系维护等环节，持续优化销售效率与客户体验。 （4）主导品牌推广与公关活动实施，提升公司在目标区域的品牌认知度与行业影响力。 （5）定期复盘营销活动成效，结合反馈信息及时优化调整策略方向。 【任职要求】 （1）具备市场营销、工商管理或相关专业大专及以上学历。 （2）具有不少于5年房地产营销管理经验，有广佛区域别墅项目操盘经历者优先考虑。 （3）具备卓越的领导才能和团队管理技巧，善于激发团队潜力，推动业绩增长。 （4）具备较强的市场洞察力与战略规划能力，能准确识别市场变化并响应客户需求。 （5）拥有良好的沟通表达与谈判协调能力，可高效维系客户及合作方关系。 （6）富有创新意识，能够独立策划并推进切实可行的营销方案落地；深度理解高端住宅市场，熟悉核心客群的消费特征与偏好。

工作职责： 1.负责礼品渠道开发以及产品销售 2.负责日常销售推进：报价，做方案，签合同，发货跟进，售后跟进 工作场景：线上平台，展会，拜访 任职要求： 1.高中或者以上学历 2.不限工作经验 3.会玩小红书 4.基本沟通能力以及办公软件使用能力 工作时间：大小周，9-6 薪资待遇：底薪1000-5000+提成+补贴 综合收入：6-12k

岗位职责： 1、达成全国四大区域非华润系销售目标≥2.4亿；其中东北≥0.7亿、华北≥0.6亿、华东≥0.5亿、华南≥0.6亿； 2、东北区域重点推进公建甲指招标项目与第四代住宅，实现≥3个甲指项目、≥4个第四代住宅项目销售落地； 3、东北区域推动引入非华润系优质地产企业1-2家进入合作名录； 4、东北区域完善前期项目计划的统筹与管理机制； 5、协同“铁三角”销售团队，积极联动技术与方案部门，高效响应并解决客户核心需求； 6、华北区域拓展3家优质地产客户，完成2家入围，推动1家实现实质合作； 7、华东区域开发3家优质地产客户，实现2家入围，落地1家合作客户； 8、华南区域进入华为、腾讯、OPPO等高科技企业供应商体系不少于2家，建立战略合作关系并签约1个试点项目； 9、华南区域新增3家优质客户，完成2家入围，达成1家正式合作； 任职条件： 1、年龄：35-45岁 2、学历：管理类、营销类等相关专业本科及以上学历 3、经验要求：具备10年以上工作经验，其中5年以上同行业管理岗位经历 4、婚姻状况：不限 5、知识要求：掌握市场调研、分析预测与信息管理技能，熟悉市场策划、品牌推广、广告运作、销售渠道管理、大客户运营流程、销售管理体系、法律规范、产品及应用领域专业知识，了解生产、销售、财务、供应链及人力资源管理基础知识 6、能力要求：具备市场营销战略制定能力、市场拓展与渠道搭建能力、优秀公关协调能力、现代企业管理思维及扎实的专业理论功底 其它要求：具备团队督导能力、领导决策力、判断与决断力、沟通表达力、市场洞察力、计划制定与执行能力，以及内外部资源协调与公共关系维护能力

统筹销售全链路策略制定、团队管理与业绩达成，对公司整体销售目标和市场份额负责

岗位职责: 1.开拓新业务渠道（公司提供充足客户资源及AI拓客支持） 2.达成并超额完成销售业绩指标 任职要求： 1.具备销售或客户引流经验者优先考虑 2.工作时间：9:30-18:30，中午休息2小时，每周日固定休假 3.8000元底薪+35%提成，年综合收入30-100万 4.公司为上市公司背景，专注AI美业与大健康领域，行业前景广阔 5.晋升路径：商务→经理→总监，成长空间广阔

佛山南海招炒江西菜师傅岗位职责:1.根据菜单需求完成食材加工与菜品制作，确保出品质量与口味稳定；2.配合团队完成日常厨房运营工作，包括备料、清洁及设备维护。任职要求:1.熟悉中餐或相关菜系操作流程，具备独立完成菜品制作的能力；2.工作认真负责，注重卫生与安全规范；3.有良好的协作意识，适应快节奏工作环境。4.月休3+15.工资面议联系电话邓

佛山市南海区狮山湖南土菜馆，堂食加线上模式，招一炒一配，厨房3炒2配，没上班的兄弟联系我杨

【招聘锅炉工1名】年龄55岁以下，要有合格操作证，身体健康，工资5600元每月，有独立宿舍。2吨天燃气锅炉。有意者可来电

【找工作就上大佛山！】 招聘启事 佛山市新雅洁服务有限公司因生产需要急招司机岗位： 1、司机1名 工作要求 B牌或A牌，大货车，55 岁以下，拥有一年以上驾龄，能熟练驾驶，责任心强。 工资待遇：3500-6000元。 面试地址：雅洁洗衣（佛山市禅城区张槎街道海口大道16号） 咨询电话：吴小姐

急招家居工艺员 2名 ✅岗位要求： 1. 熟练精通CAD绘图 2. 精雕排版、CNC操作、扫版刻板 3. 能独立编制工艺资料、制作BOM物料清单 4. 编写沙发安装说明书 5. 会PS图片处理、资料排版 ✅福利待遇：薪资面议、熟手优先。 有家居、沙发、家具厂同岗位经验优先，可即刻上岗 有意者欢迎电话咨询应聘

一、我们是谁 国内首创AI+大健康管理+营养干预平台 并非传统健康品牌，而是一家融合尖端生物科技，人工智能与大数据的科技企业。我们的使命是让健康管理变得可视化，可预测，可干预，彻底告别“无知，无感，无方法”的健康困境。 1.核心技术壁垒： 全球领先的微循环营养干预技术：新西兰研发生产，拥有全球40+专利。通过舌下含服，10秒可视化效果（客户看得见），所以复购率达80% 2.Ai科技智能端 由中国人民解放军国防科技大学以及国内前十医院联合开发喂养Al大模型数据库，持有四项国家发明专利，和市面上其他智能手表对比最大区别在于：可以看到十二脏器及时看到自己身体内脏是否亚健康、30天疾病奋战预警、实时身体预警、关联家人朋友客户、有分析有数据有报告、有中西医指导、有线上营养师一对一指导服务跟进及时预防干预 3.市场与产品验证：产品已获全球18个国家销售许可，登陆新西兰奥克兰药房，布局全球化 全国7城市地铁站广告品牌曝光11月6日上海进口博览会新西兰营养联盟战略合作，响应健康中国2030政策，从治疗为主转向预防优先，基于政策导向，构建'A1健康+营养干预’的平台，实现三大创新突破：通过Al大模型融合分析，建立个性化疾病风险预测模型，研发基于深度学习算法的动态营养干预系统，打造贯穿“监测-评估-千预-随访”的全流程健康管理闭环 4.公司使命：用科技力量守护百万家庭健康解决现在医学以及慢性病及亚健康最重要三大困局：无知、无感、无方法产品+Al健康管理+营养干预+营养师一对一服务售后服务 5.客户群体面广：12-90周岁：健康的、非健康的群体都可以) 二、职位描述 工作周期： 长期兼职或全职均可，无要求工作时间，不限工作时间。 薪资结算方式: 周结（每周一三五提现)收益无上限，重要的是”勤奋+方法+资源”线上，线下（总部场地，分部场地，全国运营中心）等 是否可做： 看公司战略布局 看产品是否差异化 看品牌运营能力 看老板初心 我们希望和一群同样价值观的人凝聚在一起希望更多的人了解健康的底层逻辑 目前全国已在遍地开枝散叶，业务已经覆盖全国15个城市，可以线上线下多种方式融合。目前已经有比较多不同领域人士有加入可和政府党群中心等做活动 已经很多健身房、瑜伽馆、美容院、不同实体营养师行业、大健康团队长等都有合作。因为我们AI智能穿戴可以关联客户，对于很多在做不同行业的人来说，可以赋能做出1+1大于2的效果，期待你走进我们这份使命很有意义。 站在Ai与健康两大风口的交汇点，您将亲历并推动一场Ai健康产业的革命。

岗位职责： 1. 主动挖掘并主导开拓证券、私募、产业资本等机构资源，攻坚大客户（ToB及超高净值ToC），针对客户在个股持仓管理、杠杆替代、结构化收益等方面的痛点，提供定制化的场外期权解决方案； 2. 负责所在业务线的团队组建与带教，搭建标准化的业务团队，打造高效执行的业务铁军； 3. 深度链接核心客户圈层，收集市场一线信息，包括报价敏感度、监管风偏变化及竞品结构动态，为公司产品迭代与定价策略提供决策支持。 任职要求： 1. 具备丰富的机构客户资源积累，熟悉证券、私募及产业资本等领域的运作模式； 2. 具有较强的团队管理能力，能独立完成团队搭建、培训与考核； 3. 对场外衍生品业务有深刻理解，具备良好的市场洞察力和方案设计能力； 4. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判能力，能够快速响应客户需求并推动项目落地。

主要负责美容和健康方面的咨询，销售，服务。薪资根据能力没有上限。

岗位职责： 1.全面负责公司“爱意~医药级敏肌抗衰专家”品牌全国招商体系的规划、搭建与运营管理 2.制定并执行年度招商目标、渠道策略及区域拓展计划，完成业绩指标 3.主导重点区域代理商筛选、谈判、签约及赋能培训，提升渠道质量与合作深度 4.协同市场、产品、医学团队，输出标准化招商物料与落地支持方案 5. 监控招商进度与渠道健康度，定期复盘优化招商模型与政策 任职要求： 1. 有新零售团队管理招商经验者优先 具备3年以上大健康、医美或护肤行业销售管理经验，有成功招商实绩者优先 2.熟悉护肤品市场特性及终端运营逻辑，具备强资源整合与跨部门协同能力 3. 具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力，能独立主导大型招商项目，最好有一定的客户资源 4.学历不限，医药、市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 5. 诚信务实，结果导向，适应高频出差与动态业务节奏

1，正视销售，热爱销售！能吃苦耐劳。 2，在公司培养和指导下有计划地开拓市场，寻找、开发、联络、维护客户，并能娴熟的同客户面对面谈判； 3，推广TPU薄膜业务，了解客户需要，为客户提供相关的专业解决方案，协助客户提升品牌价值，使客户更多更好地创造效益并建立、维护我公司专业、诚信的形象。 4，需每天外出拜访客户，收集客户和市场信息。 5，前期公司带薪培训，中期由老业务辅导出单，后期需自行开拓市场。 6，年龄低于30岁以下者优先考虑。 7，最好自带小车，有高额补贴。 8，熟悉互联网销售者和塑胶行业者优先考虑。 岗位职责:

新项目，个人所得税合规退税服务 面向高薪及个税缴纳人群，提供专业退税申报协助，依据客户实际情况，依法依规进行申报材料整理与填报，力求实现最大化的退税金额。若客户已自行完成退税申请，我们可提供二次申报服务，针对2022年至2024年三个年度内未充分退税的部分重新梳理，争取更多退税权益。 一、高收入群体需求明确且强烈，市场覆盖面广，全国个税纳税人数量已突破一亿人！ 二、目前全国专注此类服务的机构极少，行业竞争小，属于尚未充分开发的蓝海市场！ 三、客户存在实际求助需求！多数人对税收政策理解有限，或对退税平台操作流程不熟悉。即便曾自行办理退税，也普遍存在申报不全、遗漏项目的情况，留有较大退税潜力未被挖掘 四、项目盈利空间可观，落地执行便捷！背后拥有成熟的技术支持与运营维护团队，保障服务高效稳定推进 新项目，个人所得税合规退税服务 面向高薪及个税缴纳人群，提供专业退税申报协助，依据客户实际情况，依法依规进行申报材料整理与填报，力求实现最大化的退税金额。若客户已自行完成退税申请，我们可提供二次申报服务，针对2022年至2024年三个年度内未充分退税的部分重新梳理，争取更多退税权益。 一、高收入群体需求明确且强烈，市场覆盖面广，全国个税纳税人数量已突破一亿人！ 二、目前全国专注此类服务的机构极少，行业竞争小，属于尚未充分开发的蓝海市场！ 三、客户存在实际求助需求！多数人对税收政策理解有限，或对退税平台操作流程不熟悉。即便曾自行办理退税，也普遍存在申报不全、遗漏项目的情况，留有较大退税潜力未被挖掘 四、项目盈利空间可观，落地执行便捷！背后拥有成熟的技术支持与运营维护团队，保障服务高效稳定推进

简介：知名税务集团的分支机构，为企业提供一系列中高端税务服务（非做账类）。 由于业务发展需要，我司现招市场经理： （一）基本要求： 1.学历不限，积极进取，男女不限； 2.待人热情，有较强的公关和沟通协调能力； 3.有一定的社会关系、有类似商协会工作经验、擅长专访与报道者优先。 （二）工作内容： 1.走访相关行业协会、商会和企业管理者，链接关系，介绍公司的服务项目（无财税基础亦可）； 2.参加领导和客户的日常接待工作； 3.完成上级交代的其他工作。 （三）工作待遇： 基本工资+收益提成+综合绩效，具体面议，入职有社保。 （四）工作时间： 周一到周五，8:30-12:00,14:00-17:30，周末双休。 （五）工作地点： 乐从镇佛山新城星耀写字楼（佛山世纪莲旁）

工作职责： 1、开展陶瓷行业市场研究与数据分析，持续追踪行业动态，评估市场规模，研判竞争格局与客户诉求，按时形成市场洞察报告，为经营策略制定提供依据。 2、主导区域内新客户开发及未覆盖市场的拓展工作，推进渠道布局与专营门店建设，确保达成年度客户增长指标。 3、配合实施品牌营销推广计划，包括招商洽谈会、专业展会等项目，增强品牌认知度并加快新品市场推广进程。 4、协同处理客户关系维护与日常问题响应，提升服务体验，促进客户合作的长期稳定与深度发展。 任职要求： 1、了解陶瓷领域商业运作模式，具备较强的市场调研、分析判断及客户需求识别能力。 2、结果导向，具备良好的沟通协调、资源统筹与团队协作能力，能够有效支撑区域战略执行。 3、具有战略理解与业务规划能力，熟悉基本财务原理，可参与预算编制与经营决策支持。 4、自我驱动意识强，责任心高，承压能力强，掌握一定财务与法律常识，能独立审阅合同相关条款。

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观 薪酬待遇： 1.早九晚六，上五休二（周末双休）； 2.社保，五险； 3.提成高10-25%，晋升快（公司处在加速发展期）； 4.奖金多（销冠奖，团队奖，破纪录奖，年终奖14-18薪）

【公司优势】 1.代理8大银行产品（含独家银行）十几个产品，总有一款适合客户 2.精准资源告别乏味电销快速开单（网单投放广告，短信回访广告） 3.超强系统匹配银行产品（广州，深圳，佛山，中山，珠海，肇庆，惠州，湛江，广西，江西等地区都能做）只要有客户就能消化，都有分公司替你消化客户 4.超强AI系统，AI微信自助养号，AI输入法快速回复客户，AI协助快速上手 （与传统市场不同，主打0费用产品开拓市场，直返2个点） （与传统市场不同，主打0费用产品开拓市场，直返2个点） （与传统市场不同，主打0费用产品开拓市场，直返2个点） 1．公司主打代理的银行产品有大湾区房产装修贷、消费贷、优客分期、消费抵押贷。 工作内容岗位职责： 1．了解和分析客户情况，制定匹配相应方案，直接约到银行签约，需约到公司。（不用求着客户） 2．积极推广公司所代理的银行产品。 3．外出跑市场，装修公司，银行渠道，楼盘中介，楼盘车位，寻求战略合作。 4．也可以上门签约或邀约客户到公司、谈判、签约。 5．受理客户主动通过客服部邀约申请。（不用打骚扰电话） 【福利待遇】 工作时间： 9:00-18:00中午休息两个小时 享受国家法定节假日 底薪＋提成＋奖金＋月度／年度分红 人均含新人月薪3万！ 经验不重要，只要你热爱销售，来跟我聊聊！直说吧，我们要人你想赚钱，那就来看看。 【岗位要求】 1、形象好，善于沟通，积极进取，渴望赚钱 2、目标感强烈，能持之以恒地为目标而奋斗 3、学历经验性别均要求 4、有车优先 【行业优势】 1、金融贷款产品是送给客户钱的，所以从产品本质上有销售的优势。（其他房产、股票销售都是问客户要钱的） 2、这几年疫情小到个人，大到企业大家都缺钱，没有人不缺钱，所以不愁没客户，随着银行降息，国家出台宽松的货币政策，金融贷款行业火爆，是政策和经济环境决定的。 工作地点： 禅城公司在宸胜中心， 顺德公司在顺德人俱乐部， 南海公司在万达广场。

电话营销，市场营销业务

岗位内容： 1. 开发并维护客户关系，与客户建立长期稳定的合作，推动销售业绩持续提升。 2. 制定并落实销售方案，保障销售指标的顺利完成。 3. 统筹协调内部资源，联动支持团队及产品部门，高效响应客户需求。 任职要求： 1. 具备成功的销售背景，能提供在相似环境中取得突出业绩的证明。 2. 拥有优秀的沟通与人际交往能力，善于与各类人群建立良好互动。 3. 熟悉行业动态与市场发展趋势，具备前瞻性的市场判断与规划能力。 4. 有家具（中式、欧式）电商销售管理经验者优先考虑

岗位职责：（江门台山生产中心上班） 1、负责所辖区域内销售终端的日常运营管理与维护，开展常规业务指导工作。 2、定期对管理门店的整体运营状况及员工的销售技巧、服务意识等方面进行培训指导，监督各店严格执行公司制定的各项业务流程与管理制度。 3、依据公司规定的形象规范落实店面形象维护工作，制定并优化本区域店铺商品陈列与展示方案，定期调整产品及饰品陈列布局，并组织相关人员开展培训。 4、指导并协助新店开业及推广活动的现场规划与布置工作。 5、负责所辖区域客户关系的持续维护与深化。 6、承担空白市场的招商加盟拓展任务。 7、对管辖门店的销售目标完成情况进行全面分析与评估，提出改进措施，编制相关销售报表，形成分析报告，输出经营效益评估及营销优化建议。 岗位要求： 1、具备2年以上家具或建材行业区域运营管理工作经验，具有高端定制领域经验者优先考虑。 2、具备较强的终端维护、培训赋能、销售支持及活动策划能力，能够有效协助或推动经销商实现销售目标。 3、具备一定抗压能力，能适应频繁出差安排。 4、本岗位工作地点位于品牌亚太生产中心（即广东省台山市大江镇江东工业区1号）

年龄：22岁-40岁 性别：不限 籍贯：不限 学历：大专以上 婚姻状况：不限 经验要求：具备两年以上铝合金门窗、户外阳光房、全屋定制或建材类相关领域销售及招商经历，且在同类岗位工作满一年以上，或拥有装饰设计行业三年及以上从业经验 知识要求：熟悉市场营销与经营管理相关知识 能力要求：具有团队管理与培训指导能力 其他要求：热爱销售工作，抗压能力强，责任心强，持有驾驶证者优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.适应灵活工作安排，能接受必要出差