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化学教师经验不限本科初中高中
一、岗位薪酬及福利 1、薪酬:月度平均收入区间为8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年享有至少两次调薪机会。 2、福利:提供五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日关怀、团队建设活动。 3、教师不涉及任何销售类工作内容。 二、岗位职责: 1、针对学生科目情况开展“一对一”教学,结合学生学习习惯与性格特征,制定个性化辅导方案; 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量; 3、与学习顾问协同配合,有效沟通学生学习进展,共同解决学业问题,提升家长满意度。 三、任职条件: 1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑; 2、形象良好,言行举止得体,普通话标准; 3、具备较强的沟通表达能力,工作主动,抗压性好,富有耐心与责任感。 4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先录用。 四、完善的职业发展路径: 公司设置专业与管理双通道晋升体系,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可晋升为教学主管或研究员,6-12个月可晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向: 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向: 普通教师——优秀教师——金牌教师 职位福利:带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期表现优异可提前转正
初高中化学教师
1.5-2万元/月
化学教师3-5年本科小班教学3~25人线下授课培训机构一对一授课高级中学教师资格证书授课老师初级中学教师资格证书初中高中
薪酬待遇: 工资+上课绩效+转介绍业绩绩效,综合年收20W+ 工作职责: 1. 承担初高中化学学科的1对1及1对多教学辅导工作。 2. 根据高考考纲与学生基础,制定匹配的教学计划、课件及讲义,开展化学课程授课。 3. 持续跟踪学员学习效果,及时反馈并动态优化教学方案以匹配学习进度。 任职资格: 1. 统招本科及以上学历; 2. 持有初中或以上学段教师资格证; 3. 具备较强抗压能力,良好的沟通协调与组织管理能力,态度认真负责,工作严谨细致。 上班时间: 1、周中实行大小周休息制度,暑期安排中班,法定节假日按规定调休。 如果你能力出众,潜力突出,锐思平台将为你提供快速成长通道!参与合作人机制~
初高中化学教师
1.2-2.4万元/月
化学教师1-3年本科大学硕士线下授课一对一授课授课老师教研教务管理高级中学教师资格证书高等学校教师资格证书初级中学教师资格证书热爱教育行业
一、岗位薪酬及福利 1、薪酬:月度平均收入区间为10000-18000元,表现优异者可达18000-25000元。每年至少提供1次薪资上调机会。 2、福利:五险保障、常备药品供应、享受带薪年假及节日关怀福利 二、岗位职责: 1、针对学生个体情况开展“一对一或一对多”教学辅导,结合其学习状况与性格特征,量身定制科学的学习方案与教学策略; 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学专业能力与授课质量; 3、协同学习顾问完成家校沟通,共同解决学生学业问题,提升家长对服务的认可度与满意度。 三、任职要求: 1、具备本科及以上学历,拥有教学实践经验者优先,师范类院校毕业生优先考虑; 2、形象良好,行为举止自然大方,普通话表达标准清晰; 3、具备较强的沟通协调能力,工作主动性强,能承受一定工作压力,富有耐心与责任感; 4、现居当地者优先录用。 四、职业发展路径: 公司设置专业成长与管理晋升双通道,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理路径: 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业路径: 普通教师—优秀教师—金牌教师 面试地址 深圳市福田区锦峰大厦A座4楼---金学优教育 职位福利:带薪年假、节日福利 职位亮点:一年多次调薪
初高中化学教师
1-1.8万元/月
化学教师1-3年本科线下授课一对一授课授课老师初中高中
地址:深圳市福田区新洲九街星河雅居二楼智博青少年俱乐部(地铁:沙尾站C出口) 岗位职责: 1、针对学生科目开展“一对一或一对多”教学辅导,结合学生的学习情况与性格特征,制定个性化学习方案与教学策略; 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学专业能力与课堂授课水平; 3、与学习顾问老师协同配合,做好家校沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。 任职条件: 1、本科及以上学历,具备教学经验者优先,师范类院校毕业生优先考虑; 2、形象良好,言行举止文明得体,普通话标准流利; 3、具备较强的沟通协调能力,工作主动性强,抗压能力好,富有耐心与责任感; 4、本地居住者优先录用。 职业发展空间: 1、管理方向:教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业方向:普通教师—优秀教师—金牌教师
化学教师经验不限本科初中高中线下授课培训机构线下教育坐班
职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬:月度平均收入8000-19000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少享有2次调薪机会。 2、福利:五险、常备药品、带薪年假、节日福利、公司下午茶、定期团建活动 二、岗位职责: 1、针对学生情况进行“一对一或一对多”教学辅导,结合学生的学习进度与个性特征,制定个性化学习方案; 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学专业能力与授课水平; 3、与学习顾问老师协同配合,高效沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。 三、任职条件: 1、本科及以上学历,持有教师资格证并具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑; 2、形象良好,举止文明,普通话标准; 3、具备较强的沟通表达能力,工作积极主动,抗压能力强,富有耐心与责任心; 4、本地居住者优先。 四、职业发展通道: 公司提供专业与管理双通道晋升路径,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学主管或研究员,6-12个月晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向: 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向: 普通教师——优秀教师——金牌教师 工作地址:盐田区建工大厦3楼知育青少年俱乐部 正职位福利:每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、团队氛围活跃、试用期提前转正
物化老师
8000-20000元/月
化学教师经验不限本科培训机构线下教育坐班
一、岗位薪酬及福利 1、薪酬:月度平均收入在8000-19000元,表现优秀者月度收入在15000-25000元。每年至少2次涨薪机会。 2.福利:,常备药品、带薪年假、节日福利,公司下午茶, 、定期团建 二、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导,根据学生学习以及性格的特点,制定适合的学习计划和方法; 2、认真参加公司组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧; 3、配合学习顾问老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 三、任职条件: 1、本科及以上学历,有教师资格证和教学经验,师范类院校毕业优先; 2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准; 3、具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有耐心,有责任心。 4、居住在当地的优先。 四、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人,有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员,有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向: 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向: 普通教师——优秀教师——金牌教师 工作地址:盐田区建工大厦3楼知育青少年俱乐部 正职位福利:每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、团队气氛活泼、试用期提前转
化学教师
4000-11000元/月
化学教师经验不限本科培训机构普通话水平测试等级考试学科相关专业背景普通话发音标准线下教育助教教师坐班小班教学(3-25人)一对一教学
岗位职责: 1.负责中学化学课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 设计并实施实验教学,确保实验安全规范,提升学生动手与探究能力 3. 参与学科教研活动,优化教学方法,配合完成教学评估与质量监控 4.关注学生学习状态与心理发展,开展个性化指导与学业规划支持 5.协助组织化学竞赛、科普活动及校本课程开发等拓展工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备化学相关专业背景,持有相应学段教师资格证 3.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 熟悉新课标及中高考改革方向,能灵活运用多媒体与实验教学手段 5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
化学教师1-3年本科
一、岗位薪酬及福利 1、薪酬:底薪+课费+奖金,月度平均收入11k-21k+,表现优秀者月度收入在18K+,优秀教师欢迎来谈薪资哦!每年至少一次以上涨薪机会。 2、福利:社保、带薪休假、国家节假日,团队活动、节日福利、月度奖励。 教师无任何销售性质 二、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”或“一对多”辅导,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方法; 2、配合班主任做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 四、任职条件: 1、应届生要求本科及以上学历;有教学经验优先;大专学历1年教育经验以上,(欢迎优秀应届生投递); 2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准; 3、具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有责任心; 五、广阔的职业发展: 1、管理方向: 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理- 2、专业方向: 普通教师——优秀教师——金牌教师 公司介绍: 目前总校区60家学习中心,培训机构线下教育一对一教学,主要针对小学、初中、高中学生学科应试类科目 金学优教育为每一个学生提供全方位的个性化教学辅导服务 ,金学优教育的服务模式是根据每个学生的需求和喜好量身定制个性化辅导方案,同时匹配全职的专业辅导小组进行一对一的辅导。 地址:深圳福田区汇港名苑3楼学优教育 赤尾a出口一分钟2到达公司 电话助手
化学教师
8000-12000元/月
化学教师1-3年本科培训机构教育工作经验大型教育机构经验线下教育教师坐班小班教学(3-25人)一对一教学初中高中小学
1、上班时间: 周内下午14:00-21:30(18-19点吃饭休息); 周六日及寒暑假是7:50-18:10(12:10-14:00吃饭休息) 休息时间:春季单休,秋季双休, 寒假10天左右,暑假7天左右 2、薪酬:底薪4500+带生提成(16%-24%提点);无"义务课时"; 综合收入为16-35万/年(收入波动取决于学科、学段),往后以每年2-6万幅度增长。 3、待遇:,提供良好的职业发展机会(科组长、教学副校长、校区校长等)和自主创新空间(多元业务部主导人)。 4、科目:小学语文、小学数学(奥数)、小学英语(KET、PET); 初中数学、初中物理、初中化学。 5、15号前入职,当月可缴纳五险一金;晋升机制明确,欢迎想做出点事业的战友。 6、不定期下午茶,团队老师都是95后,氛围超超超好,没有勾心斗角,只为搞钱,只要你上进包你赚到钱,绝对不是饼
初中教师经验不限本科私立学校初中教师资格证初中教育工作经验线下教育
岗位职责: 1.负责初中阶段相关学科的教学工作,制定科学合理的教学计划,确保教学质量稳步提升 2.关注学生学习情况与心理发展,因材施教,激发学生学习兴趣,培养良好学习习惯 3.积极参与集体备课、教研活动及教学评估,持续优化教学方法与课堂效果 4.定期与家长沟通学生在校表现,建立良好的家校合作关系,共同促进学生成长 5.配合学校完成各项教育教学任务,遵守教师职业道德规范,树立良好师德形象 岗位要求:全日制本科及以上学历,英文及相关专业毕业,持有英语专业八级证书及相应教师资格证优先,区级及以上教育行政部门颁发的骨干教师证书,有3年以上教学经验,有区级及以上行政部门表彰者优先,有班主任经验者优先,初中有深圳中考经验者优先。优秀者不受名额限制。
广东深圳(诚招中介茶水丰厚)同:
临时工
(诚招中介茶水丰厚)同:
深圳
6月26日 05:18拨打电话
临时工
 即日起银料买卖工作时间表如下,上午10:00-15:0015:40-19.3020:10-23:30都可以交易。
深圳
6月26日 05:17拨打电话
广东深圳招聘:链部长期工多名联系人:李先生地址:六约银叶王科技园
工厂焊工
招聘:链部长期工多名联系人:李先生地址:六约银叶王科技园
深圳
6月26日 05:17拨打电话
加油车司机油罐车
招码头柜熟手司机:熟悉盐田蛇口各码头堆场操作流程,熟悉珠三角路线,证件齐全,吃苦耐劳,服从安排,,无事故和劳动纠纷,全新油车(分)和旧天然汽车(分)都有联系电话:
深圳 盐田区
6月26日 05:11拨打电话
广东深圳电工中工工作地址:观澜34元/时,2个月
34元/时
电工1-2个月
电工中工工作地址:深圳观澜34元/时,2个月
深圳
6月26日 05:10拨打电话
教师
4000-6000元/月
化学教师1-3年本科五险工龄奖大小型团建节日福利培训机构线下教育坐班
招聘初中英语,数学,物理,化学老师 岗位职责 1. 负责各科目的教学工作,确保教学质量; 2. 参与学校组织的教学活动,提升学生的学习兴趣和实践能力; 3. 与学生及家长保持良好沟通,了解学生需求,提供专业指导; 4. 制定和实施教学计划,跟踪学生学习进展; 5. 参与学校组织的科研活动,不断提升教学方法。 任职要求 1. 具备扎实的教学理论和丰富的教学经验; 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效激发学生学习兴趣; 3. 责任心强,有耐心,能够根据学生不同特点和需求进行教学; 4. 具备良好的组织和规划能力,能够合理安排教学计划; 5. 愿意接受新知识,不断提升教学方法。
急招化学老师
8000-18000元/月
化学教师1-3年本科培训机构教师资格证毕业班经验线下教育教师坐班一对一教学
一、初高中化学老师 岗位核心职责 班型:只做1v1和1v3,个性化辅导,以学生提升为导向 教学工作: 负责初中段的学科教学任务,认真准备试听课和正课,与班主任配合促成转化和提升学生成绩。 因材施教,提供个性化的指导,帮助不同层次的学生获得进步。 及时批改作业,进行课后辅导、答疑,定期进行学业检测与分析。 与学生家长建立良好的沟通,达成长期合作关系。 能力要求: 2年以上工作经验为佳,至少一年机构全职经验。 初中段老师需有初三辅导经验,能够和家长进行简单明了的沟通。 有教师资格证。 二、薪酬设置 底薪+课时费+奖金(试听转化/ 续费/ 转介绍),新人给保底薪资,销售给力排课快,综合收入学期内8-10k,暑期15-20k。 三、上班时间 13:00--21:00,有一小时休息时间,周内双休。 此岗位涉及跑校区主要是桐梓林校区跟锦江校区 四、校区地址(就近分配) 校区1:东大路地铁口--摩根中心 校区2: 桐梓林地铁口—新希望大厦 (目前只招全职老师坐班,兼职勿扰)
高中化学老师
1000-1500元/天
化学教师3-5年本科教育工作经验线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)
岗位职责 1. 负责高中化学日常授课,同步校内进度、查漏补缺、刷题提分。 2. 针对性辅导学生薄弱知识点,讲解考点、重难点和答题技巧。 3. 简单跟进学生学习情况,反馈学习问题,配合日常教学安排。 4. 维护课堂秩序,做好课前备课、课后作业批改工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,化学相关专业,有高中化学授课经验优先。 2. 熟悉高中化学教材及高考考点,讲课条理清晰、易懂。 3. 有耐心、责任心强,擅长和高中生沟通。 4. 有培训机构授课经验、教师资格证者优先。
高中化学老师
1-1.2万元/月
化学教师3-5年本科培训机构普通话水平测试等级考试学科相关专业背景教育工作经验线下教育教师不坐班大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)一对一教学高中
岗位职责: 能胜任高中化学教学 1.负责中学化学课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 设计并实施实验教学,确保实验安全规范,提升学生动手与探究能力 3.参与学科教研活动,协助开发校本课程与教学资源 4. 关注学生学情,开展个性化学习指导与学业评估 5.配合学校完成教学检查、质量监测及家校沟通等工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备化学相关专业背景,学历要求不限(根据实际招聘需求可灵活设定) 3.持有初中或高中化学教师资格证 4.具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具 5.普通话标准,语言表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力
暑假班兼职老师,招聘数学物理化学英语老师
3000-4000元/月
化学教师经验不限学历不限培训机构线下教育坐班
招聘暑假班老师,要求:精通初高中数理化英语四科当中的任意两科。须在职时间至少1个半月。
初中物理化学教师
7000-12000元/月
初中教师经验不限本科教师课程销售初二初三培训机构初一教学管理讲义/教纲编写能力初中教师资格证双休正高级教师大型教育机构经验课程/课件研发能力高级教师坐班化学老师一级甲等物理老师理科老师
工作职责: 1、承担小班教学任务,涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排; 2、确保教学服务的高品质输出; 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通,及时反馈学习情况; 4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求: 1、具备本科或以上学历; 2、普通话表达规范,授课逻辑清楚,书写整洁,课堂表现富有感染力; 3、热爱教育事业,踏实肯干,具备耐心和高度的责任感。 欢迎优秀应届毕业生积极投递简历。 薪酬福利: 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、享受为期10天的正规带薪岗前培训; 3、公司统一安排住宿(配备空调、洗衣机、热水器等,居住环境良好); 4、入职即办理五险一金; 5、提供年度公费团体旅游(每年不少于1次); 6、初级教师年薪8-12W;中级教师年薪10-15W;高级教师年薪12-20W
校内助教
200-400元/天
助教经验不限大专
(只招在校生)面向大学,大专,高等职业院校在校生,勤工俭学兼职,不占用学习及休息时间,在学生会任职,班级干部等更佳,无需出校展业。(全国各地校内工作,推广电话号卡,提成高,长期工作,无底薪,秒结
全职初中数学教师
7000-12000元/月
数学教师经验不限本科教师课程销售高中培训机构讲义/教纲编写能力双休教师资格证正高级教师五险一金学科相关专业背景高级教师坐班一级甲等宿舍教育工作经验小班教学(3-25人)线下教育一级教师
工作职责: 1、承担小班教学任务,涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排; 2、确保教学服务的专业性与高质量输出; 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通,及时反馈学习情况; 4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求: 1、具备国家承认的本科或以上学历; 2、普通话表达规范,授课逻辑清楚,书写整洁,富有课堂感染力; 3、对教育事业有热情,具备吃苦精神,耐心细致,责任心强。 欢迎综合素质优秀的应届毕业生提交申请。 薪酬福利: 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、提供为期10天的正规化带薪岗前培训; 3、公司统一安排住宿(配备空调、洗衣机、热水器等,居住环境良好); 4、入职即办理五险一金; 5、享受公司组织的集体公费旅游(每年不少于1次); 6、初级教师年收入8-12W;中级教师年收入10-15W;高级教师年收入12-20W
小初高英语教师
9000-14000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
启智素养成长中心专注线下一对一小学、初中、高中全科辅导。以学情诊断为基础,量身定制学习规划,聚焦查漏补缺、夯实基础、优化学习方法。福利待遇完善,设置专业、管理双向晋升通道,助力教师们稳步成长,实现收入与职业同步提升。 一、福利待遇 1、薪资架构:底薪+课时费+试听奖金+累计课时 2、入职后有新员工培训,对新教师进行帮带。 3、双休,五险,带薪年假,节日福利,公司下午茶,定期团建。 4、公司有冰箱和微波炉,可以带饭到公司。 二、工作职责 1、负责对学生进行“一对一、一对多”的线下教学辅导,根据学生学习以及性格的特点,制定适合的学习计划和方法; 2、积极参加公司组织的教研、月考、内部磨课,精进专业水平和授课技巧; 3、对学生的学习负责,配合学习顾问老师做好学情沟通,共同维护家校满意度。 三、任职条件 1、本科及以上学历,持有教师资格证、有相关教学经验优先,师范类院校毕业生优先; 2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准; 3、具有良好的沟通能力,工作积极,有耐心、责任心强。 四、职业发展空间 公司设立专业授课、行政管理双晋升通道,适配不同员工发展需求,晋升透明、不卡年限。多名优秀员工快速晋升:入职3-5个月可晋升科目负责人,5-8个月可晋升教务主管,6-12个月可晋升教务经理。 1、管理方向:教师→科目负责人→教务主管→教务经理 2、专业方向:普通教师→优秀教师→金牌教师 职位福利:绩效奖金、能力突出者多次调薪、优秀者试用期提前转正。 五、工作地址 广东省深圳市盐田区海山街道梧桐路2002号桐华大厦六楼启智素养成长中心
小学生家庭教师
1.5-3万元/月
家教1年以下大专线下教育
儿童成长陪伴师是近年来兴起的新兴职业,核心是为孩子提供“高质量陪伴”与“专业教育引导”,介于传统保姆和学科家教之间。以下是综合整理的职位描述: 1·核心定位 该岗位不同于只负责生活的保姆或只辅导功课的家教,而是孩子的“全能伙伴”和“成长规划师”,关注孩子习惯、心理和综合素质的全面发展。 2·岗位职责 具体工作根据孩子年龄段有所侧重,主要包括: · 学业与兴趣发展:双语沉浸式陪伴、课业辅导,设计阅读、科学实验、艺术等个性化活动以发现兴趣特长。 · 生活与习惯养成:负责起居饮食(部分含辅食制作),培养规律作息、自理能力和良好的行为习惯。 · 心理与情感支持:关注心理状态,进行正面引导,帮助管理情绪并建立自信与社交能力。 · 规划与家校协同:制定个性化成长方案,建立成长档案,定期向家长反馈并协助优化家庭教育方式。
小学1-6年级教学老师
小学教师
能有足够的与家长沟通的能力 能有足够的精力和责任心与客户做沟通 能对保证及时回复家长的问题和微信
陪读
5000-6000元/月
家教1-3年大专英语线下教育
(老二)一年级纯伴学盯习惯,不用怎么讲课,做完作业读一下拼音,一个半小时;老大(六年级)1个小时主要是盯校内英语课本和单词,老师要懂自然拼读。
初/高中英语老师
7000-12000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
初/高中英语老师 薪资结构:底薪6K+课费(根据课时数定)+绩效1K,入职直接分配学生。 福利保障:周一周二固定双休,周中上下午班,周六周天早8:30晚6:00带薪休假寒假10天起,暑假12天起,法定节假日正常休,绝不加班! 岗位职责: 负责一对一/一对多英语学科辅导,根据学生基础与性格定制个性化学习计划。 专注教学与教研,无需招生,无需地推,无需销售,生源由公司统一提供! 做好家校沟通,提升教学效果与家长满意度基础补差:针对薄弱/中等学生,耐心细致,擅长夯实基础,查漏补缺。 精品培优:针对拔高学生,擅长重难点突破,解题方法提炼。 任职要求 1。有教学经验优先;大学本科及以上学历,需至少1年以上英语教育相关经验,有带初/高中生经验。 2。形象端庄,举止得体,普通话标准 3。沟通表达良好,工作积极主动,责任心强,抗压能力佳
家教兼职
90-120元/天
家教经验不限学历不限
宝安沙井金沙工业园,11号线马安山地铁站600米,6年级数学英语,成绩50和70分,一周三次课,周内和周末都可以协商上课,大学生家教老师80--90元1小时
数学教师1-3年本科教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
工作职责: 1、承担小班授课相关任务,包含课前准备、课堂讲授及课后作业安排; 2、确保教学服务的高品质输出; 3、通过电话、微信等方式与学生家长保持有效沟通与互动; 4、主动参与公司及部门组织的各项培训、教研活动和工作会议。 岗位要求: 1、具备国家承认的本科及以上学历; 2、普通话表达规范,讲课逻辑清楚,书写整洁,富有课堂感染力; 3、热爱教育事业,踏实肯干,具备耐心和高度的责任意识。 欢迎优秀应届毕业生积极投递简历。 薪酬福利: 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、提供为期10天的正规化、系统化带薪培训; 3、公司统一安排住宿(配备空调、洗衣机、热水器等,居住环境良好); 4、入职即办理五险一金; 5、享受公司组织的集体公费旅游(每年不少于1次); 6、初级教师年收入8-12W;中级教师年收入10-15W;高级教师年收入12-20W
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