岗位职责： 1. 制定企业中长期技术战略及架构演进路径，研究人工智能、云计算等前沿技术方向，评估其在跨境业务场景中的应用可行性，兼顾短期交付目标与长期技术积累。 2. 主导公司整体技术架构设计（涵盖系统、数据、安全等方面），建立统一的技术开发标准与规范，推进技术与业务中台建设，主导核心项目技术方案评审，防范潜在技术风险。 3. 全面负责研发、测试、运维等技术条线的流程化管理，包括团队组建、职责划分、绩效管理、人才发展体系搭建，持续优化组织结构，提升团队效率与协同能力。 4. 统筹核心系统升级与产品迭代项目的全周期管理，推行标准化研发流程，严格把控项目进度、质量与成本支出，建立风险预警机制与应急预案，协调跨部门资源确保项目顺利落地。 5. 构建完善的运维保障与数据安全防护体系，确保关键业务系统7×24小时高可用；统筹技术资源投入预算，强化成本管控，推动技术侧降本增效，实现资源高效配置。 6. 对接高层管理团队及各业务单元，及时同步技术进展、风险状况与资源需求，为业务决策提供有力技术支持，促进技术驱动业务增长，沉淀可复用的技术资产，营造积极向上的技术氛围。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，计算机相关专业背景；具备5年以上研发工作经验，3年以上管理10人以上技术团队的经历。 2. 精通主流编程语言，掌握微服务与分布式系统架构设计，熟悉高并发处理方案，有跨境电商或供应链平台系统建设经验者优先考虑。 3. 具备出色的业务洞察与落地执行能力，能有效平衡技术创新与商业价值实现，拥有从零构建技术体系并支撑业务规模增长的成功实践者优先。 4. 熟悉规范化研发管理流程，擅长团队建设、人才培养及跨部门协作整合，具备较强的项目统筹与风险应对能力。 5. 结果导向，抗压性强，具备良好的逻辑分析、决策判断和技术热情，持续关注行业技术发展趋势。

工作内容： 1、主导公司技术方向的规划与战略布局； 2、结合公司产品特点，逐步构建并优化技术支持体系，不断提升公司的技术实力与核心竞争力； 3、统筹技术团队的人才培养、梯队搭建及日常管理工作。 任职资格： 1、机械、电气或相关专业，本科及以上学历； 2、五年以上电力设备行业或相关领域技术管理岗位经验，具备成功的新产品开发或产品升级、优化实践经历； 3、具备优秀的逻辑思维与问题分析解决能力，技术基础扎实，能为产品或项目的商业化落地提供关键技术支持； 4、拥有较强的领导能力和执行能力，善于沟通协调并有效推进项目进展； 5、具有突出的团队管理意识与组织能力，能够带领技术团队实现持续提升； 6、英语能力良好者优先考虑。

岗位职责： 1、负责研发中心团队的统筹管理，保障团队紧密围绕事业部战略目标高效推进工作； 2、优化研发流程与运行机制，确保项目全周期有序实施与有效管控； 3、结合市场动态与行业趋势，主导产品技术研发方向，引领团队实现新产品开发与技术创新； 4、持续推进产品技术升级与工艺改进，增强企业在行业内的技术竞争力； 5、牵头研发与工艺、质量部门协作，解决关键技术与生产问题； 6、协调研发与销售、市场团队联动，支持业务拓展并助力订单落地； 7、推动团队人才结构优化，强化梯队建设与团队凝聚力。 岗位要求： 1、具备5年以上半导体或封装测试领域技术背景，拥有8年以上管理20人以上研发团队的经验； 2、熟悉半导体产业格局及热点发展方向，掌握各类半导体器件的应用特点与技术演进路径； 3、具备强烈的创新意识、创造性思维和进取精神，能够高效推动任务执行； 4、具备出色的沟通表达能力与人际交往能力，富有团队协作精神，能在高压环境下稳定发挥。

任职要求： 1、具备本科及以上学历，硕士或博士学历者优先考虑。 2、持有副高级及以上职称，具有正高级职称者优先。 3、拥有10年以上地级市三甲教学医院妇科内分泌领域工作经验，专业基础深厚，精通不孕不育、月经相关疾病及围绝经期疾病的诊疗，具备三甲医院科室管理经验者优先。 4、工作态度积极，敢于承担责任，责任心强；具备良好的团队合作与沟通协调能力；服务意识突出，患者评价优良。 5、曾在国家级或省级学术委员会下属专业分会担任委员及以上职务，或在市级学术委员会及其专业分会中任常委及以上职务者优先。

【岗位职责】 1. 负责企业数字化平台的全局规划与系统建设，贯通各环节业务数据流，实现数据的统一标准、安全管控与高效流转，构建支撑业务持续稳定发展的数字化基础体系。 2. 研究AI大模型在教育场景中的创新应用路径，促进技术能力与业务需求深度结合，借助技术突破驱动业务模式升级，助力整体业绩提升。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，拥有3年以上教育领域工作经验，在线教育行业经历者优先考虑。 2. 精通人工智能、大模型训练调优及商业化落地方法论，具备扎实的数字化技术背景；具有良好的业务理解力与创新意识，能以技术手段创造实际业务价值。

岗位职责: 1.规划并落地公司软件研发与维护方案，确保技术路线与企业战略方向协同一致。 2.统筹管理软件开发团队，保障项目按期高质量交付。 3.持续优化现有系统架构，增强平台性能与运行稳定性。 4.推进技术创新与技术预研，助力业务流程优化与产品升级迭代。 5.负责团队能力建设与人才培养，提升团队整体技术水平与专业能力。 任职要求： 1.具备扎实的软件开发经验，熟悉软件开发生命周期及相关行业规范。 2.拥有较强的项目统筹能力，能够高效组织和带领技术团队推进工作。 3.具备出色的沟通协调能力，善于跨团队协作，推动多方高效联动。 4.对主流软件技术有深刻认知，能指导团队开展新技术应用探索。 5.具备优秀的分析与应变能力，可在高压环境下持续输出有效成果。

岗位职责： 1.运用中医理论开展辨证论治，为患者提供针灸、推拿、中药等诊疗服务 2.制定个性化中医调理方案，跟踪疗效并动态优化治疗计划 3.开展中医健康咨询与养生指导，普及中医药文化及预防保健知识 4. 规范书写中医门诊病历及诊疗记录，确保医疗文书真实、完整、可追溯 5. 配合医疗机构完成质控检查、继续教育及学术交流活动 任职要求： 1.持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合 2. 熟悉《黄帝内经》《伤寒论》等经典医籍，具备扎实的中医基础理论功底 3.具备独立临床诊疗能力，能熟练运用望闻问切四诊合参进行辨证分析 4.遵守医德规范，责任心强，具备良好的沟通能力与患者服务意识 5.有二级及以上中医医院或知名中医馆从业经验者优先

职位描述 1、负责儿童保健服务，包括儿童身心发育指导、营养管理、早期发展促进及预防接种规划。 2、开展婴幼儿智能发育评估与早期养育指导工作。 3、实施儿童生长发育跟踪监测，常见病及多发病的诊疗，体弱儿干预及个性化营养建议。 4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗流程。 任职要求： 1、具备主治医师职称，拥有5年以上儿童保健工作经验 2、具有高端私立医疗单位从业经历者优先考虑

一、招聘要求 1、临床医学或病理学相关专业背景，具备高级职称； 2、具有病理诊断工作经验，了解分子诊断基本原理，熟练掌握本专业技术方法，熟知行业相关标准与规范； 3、辨色能力正常，无色觉异常或相关病史。 二、岗位职责 1、负责肿瘤样本细胞含量评估，出具病理质控结论； 2、负责IHC及FISH检测结果的判读与报告签发； 3、承担客户技术咨询及判读培训工作； 4、负责病理诊断团队的日常管理与协调； 5、完成上级交办的其他工作任务。

工作职责 一、技术与产品研发管理 1、主持锂电领域非标自动化设备的技术研发工作，制定技术路线与产品设计方案，推动项目技术创新。 2、负责锂电非标自动化产品研发项目的整体规划，组织制定研发计划与实施方案，完成设备选型与方案评估分析。 3、主导新项目技术标准、质量标准和组装调试工艺的制定，牵头解决研发过程中的核心技术痛点与难点问题。 4、指导新产品试制、验证与推广工作，跟踪开发进度，协调解决各环节技术问题。 二、全流程项目管理 1、制定锂电非标自动化设备开发项目的整体战略，明确项目目标、范围与资源配置，把控项目方向与优先级。 2、主导项目从需求对接、方案设计到生产交付、售后支持的全流程推进，解决关键技术与执行难题。 3、负责项目技术费用与整体预算管控，识别技术、供应链、交付周期等潜在风险并制定应对预案。 4、对项目技术方案进行最终评审，完成技术与质量评估，推动项目按时按质交付验收。 三、团队组织与管理 1、独立管理机械设计、电气设计、视觉控制等研发团队，持续优化团队绩效管理，提升整体开发效率。 2、推动部门内部组织管理优化，开展人才培养与技能培训，推行核心职位继任计划，带领团队提升技术能力。 四、内外部协作与合规管理 1、协调与生产、采购、销售等跨部门资源，对接核心客户明确需求，反馈项目进展并维护客户关系。 2、组织技术文件整理与保密管控，落实技术保密要求，负责组织专利申请、技术转化以及项目申报的技术支持工作。 3、配合公司完成其他相关工作，落实上级交办的其他任务。 任职要求 一、专业背景与学历要求 1、硕士及以上学历优先，机电一体化、电气工程及自动化、机械设计、测控等相关理工科专业。 2、具备锂电行业相关知识储备，熟悉锂电池电芯制作、pack组装工艺要求，掌握3C电池的性能参数、生产环境要求和制造技术特性。 二、工作经验要求 1、8年及以上非标自动化/智能化设备研发相关行业工作经验，5年以上技术团队管理经验，有锂电头部企业研发或外资研发管理背景者优先，资深岗位要求10年以上知名企业技术研发经验。 2、拥有锂电非标自动化项目全生命周期的主导经验，有从0到1搭建锂电自动化产线设备开发经验者更具竞争力。 三、核心专业能力 1、精通锂电池制造相关技术，熟悉智慧工厂、数字工厂的规划与建设方案，能将锂电工艺要求和智能设备开发要求相结合； 2、掌握大数据分析、AI学习、视觉识别、自动化输送等智能化技术，具备带领团队攻克技术难题的能力，能独立完成项目技术方案与顶层架构设计； 3、熟悉离散制造业业务流程，了解锂电智能制造行业运营模式与前沿技术，能够提供专业的智能化解决方案； 4、具备良好的项目方案撰写能力，对行业技术趋势、市场变化有敏锐洞察力，可主持制定技术发展战略规划。 四、管理与软技能要求 1、具备成熟的团队建设能力，能够合理规划部门工作，培养人才梯队，带领团队完成目标； 2、具备优秀的沟通协调能力，可高效推动跨部门协作，解决项目执行中的分歧与问题； 3、要求有强烈的责任感与目标感，工作主动抗压能力强，具备大局观与战略思维。

南平武夷山酒店找弱电师傅。要求会安装门禁。要求有经验者优先，不懂的请勿打扰，谢谢。

半岛酒店招餐厅早餐大姐数名，待遇4000月休2天。联系电话

福建邵武猪场招聘:养肥猪夫妻工一对，50岁以内，需要熟手养产房夫妻工一对，熟手50岁以内联系电话

招聘岗位 1. 质检岗 岗位职责：负责产品外观、尺寸检测，分拣不良品，填写质检台账记录，把控产品质量 2. 组装岗 岗位职责：产品组装，成品贴标、打包、入库搬运，做好产品防护，完成入库出库工作 薪资待遇 综合月薪4500-7000，多劳多得上不封顶 薪资构成：底薪+计件提成+绩效+全勤奖+工龄补贴 法定节假日、带薪年假正常享受 端午中秋春节发放节日礼品/过节费 清晰晋升路线：普工→技术员→班组长→车间主管，定期考核升职 食宿福利 免费提供工作餐，菜品多样营养均衡 免费员工宿舍，空调、热水器、独立卫生间，宿舍WiFi、洗衣机配套齐全 工作时间 两班倒（白班/夜班轮换），8:00-20:00 任职要求 1. 年龄18-48 周岁，初中及以上学历 2. 身体健康，能接受站立作业、两班倒 3. 做事细心有责任心，服从车间工作安排 4. 有无工厂经验均可，零基础带薪培训，师傅一对一带教 5. 有组装、质检相关经验优先录用 岗位优势 1. 自动化产线，体力劳动强度低，男女均可做 2. 车间无粉尘、无异味、无有害气体，安全干净 3. 新人完整培训体系，上手快，不用怕没经验 4. 福利齐全，包吃住省下大额生活开支

招聘整货取快递员。薪资面议。工作时间6至10小时。工作地址位于南平市浦城县南浦街道S302（四贤大道）。

有养老院工作经历优先有医生背景，对老年病情能够判断。

有医生经验，能沟通，有亲和力，在养老院工作经历优先

招聘执业医师和助理医师，要求能独立接诊，爱岗敬业。善于沟通，客观上进。

【任职要求】 1、持有有效骨科执业医师证书，注册状态正常； 2、无重大医疗事故、无卫健行政处罚等不良执业档案； 3、熟悉骨科常见骨折、骨关节病、颈肩腰腿痛、运动损伤等疾病诊疗，掌握骨科术前评估、术后康复及骨科常见病规范化处理； 4、可配合完成电子化多点执业备案手续。

【任职要求】 1、持有有效康复医学科 / 临床执业医师证书，注册状态正常； 2、无重大医疗事故、无卫健行政处罚等不良执业档案； 3、熟悉各类疾病术后康复、神经康复、骨关节康复、功能障碍评估、康复方案制定、慢病康复管理等康复医学相关专业知识； 4、可配合完成电子化多点执业备案手续。

实验员 试用期一个月3000，转正4000 岗位职责： 1.独立完成医学检验常规项目（如临床生化、免疫、微生物、血液等）的检测与结果分析 2.规范填写并归档检验原始记录，确保数据真实、准确、可追溯 3.负责实验室试剂、耗材的月度盘点与库存管理，及时申报补货，保障检测工作连续性 4.严格执行实验室生物安全与质量控制规范，参与室内质控及室间质评 5. 主动发现实验过程中的异常情况，及时向主管反馈并协同解决 任职要求： 1. 持有国家认可的医学检验技术专业“检验士”及以上资格证书 2. 具备基础医学检验理论知识和实操能力，能独立开展常规检验项目 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 4.能适应延平工作地点，接受统一安排的员工宿舍 5. 无违法违纪记录，认同医疗机构质量与安全文化 工作时长8小时制

全科＋种植二三期

岗位职责： 1. 负责研发部门日常运营管理工作； 2. 安排并协调技术员的日常工作任务； 3. 跟进研发项目进度，保障项目按计划节点顺利推进。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，理工类相关专业； 2. 具备化纤、纺织、个人护理领域2-3年从业经历； 3. 有卫材生产厂研发部门工作经历者优先，具备研发团队管理经验者优先。 加分项 具备其他制造业相关行业经验者

全科＋种植二三期 工作地点在福建南平浦城陌格尔口腔

岗位职责： 1.负责研发部门的日常运营与事务协调； 2.统筹安排研发技术员的日常工作任务； 3.跟进研发项目进度，保障项目按计划节点顺利完成。 岗位要求： 1.本科及以上学历，理工科相关专业； 2.具备2-3年化纤、纺织或个人护理行业工作经验； 3.有卫材类工厂产品研发部门工作经历者优先，具备研发团队管理经验者优先。 加分项： 具有其他制造业领域相关从业背景者更佳

一、战略规划与研发管理 1、依据公司发展战略，制定中长期研发规划，明确技术发展路径，并细化分解年度研发任务目标 2、主导空压机整机设计方向把控，涵盖机械结构、控制系统及软件系统的优化升级 3、牵头技术架构建设，全面监管研发项目各阶段执行，把控开发进度、成本投入与质量风险，保障项目高效推进与落地 二、技术研发与创新 1、牵头核心技术难题攻关，突破研发过程中的关键技术瓶颈，推动产品性能提升与技术创新迭代 2、组织编制技术方案、可行性分析报告及标准化文档（如BOM表、技术规范等），确保技术文件齐全并符合规范要求 3、负责新产品技术预研与导入实施，结合市场应用反馈持续优化现有产品性能 三、团队建设与资源协调 1、负责研发团队组建与日常管理，开展技术培训、绩效评估及员工职业发展指导，提升团队整体专业水平 2、推动跨部门协作联动（如工程、生产、销售等部门），协同供应商解决产品制造过程中的技术问题 加分项 具备以下行业背景者优先：通用设备·专用设备·自动化设备

岗位职责: 1. 提供专业化的医疗咨询支持，回应客户关于健康的各类疑问 2. 结合客户实际情况开展健康状况评估并给予指导性建议 任职要求： 1. 具备有效的执业医师资格

岗位职责： 1、主导公司技术战略的规划与实施布局； 2、结合公司产品特点，逐步搭建并优化技术支持体系，不断提升企业技术实力与核心竞争优势； 3、统筹技术团队的人才培养、梯队构建及日常运作管理。 任职要求: 1. 机械、电气或相关专业，本科及以上学历； 2. 具备五年以上电力设备行业或相关领域技术管理经验，熟悉太阳能、储能等混合能源系统的电气原理与逻辑设计，具备新产品开发或现有产品升级的成功案例，有电站建设及项目管理经历； 3. 具备优秀的逻辑思维与问题分析解决能力，技术基础扎实，能为产品或项目的商业化落地提供核心技术支持； 4. 拥有较强的领导能力和执行能力，善于沟通协作并推动项目进展； 5. 具备突出的团队管理意识与组织能力，能够带领技术团队实现持续提升； 6. 英语能力良好者优先考虑。

职位描述： 1、开展儿童保健服务（包括儿童体格与心理发育评估、营养指导、早期发展促进、预防接种规划等）。 2、负责婴幼儿智能发育测评及早期教育干预工作。 3、实施儿童生长发育跟踪监测、常见病及多发病的诊疗、体弱儿童干预管理、营养健康咨询等。 4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗规范。

1、诊所接诊，理疗工作 2、有2年以上诊所工作经验 3、可以注册的中西医结合(助理)医师