厦门·湖里区
职位详情
岗位一：儿保科医生
职位描述：
1、开展儿童保健服务（涵盖儿童体格与心理发育、营养管理、早期发展指导及预防接种规划）；
2、实施婴幼儿智能发育评估与早期养育干预；
3、负责儿童生长发育跟踪、常见病及多发病的诊疗、体弱儿干预、营养指导等工作；
4、掌握儿科常见疾病的临床诊治流程。
理想画像：
优先考虑45岁以下，具备成长潜力，有高端民营医疗机构儿保从业经历，具有儿科临床基础者，职称与学术背景可适当放宽，重点考察对儿保工作的热情程度、与患儿家庭的沟通能力以及患者接诊量情况。除丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑等机构背景外，来自公立医院或其他专业儿科机构的保健医生，若有流量运营意识（如运营个人视频号、打造个人专业品牌等），认同循证医学理念者亦可纳入考虑。
岗位二：儿保科组长（准儿保科主任角色）
职位描述：
未来具备向国际儿童医学中心行政副主任岗位发展的空间。
理想画像：
需为资深儿保专业医生，职业路径应以儿童保健为核心发展方向，非由普通儿科转型者优先，年龄建议不超过50岁，需具备一定的科室管理实践经验。优先考虑有消费型医疗平台工作背景者（如丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑或同类机构），但非强制要求。来自公立医院或其他儿科保健机构的医生，若具备一定公众影响力（如运营视频号、建设个人专业IP等），且认同循证医疗理念者，同样欢迎接洽。
职位描述：
1、开展儿童保健服务（涵盖儿童体格与心理发育、营养管理、早期发展指导及预防接种规划）；
2、实施婴幼儿智能发育评估与早期养育干预；
3、负责儿童生长发育跟踪、常见病及多发病的诊疗、体弱儿干预、营养指导等工作；
4、掌握儿科常见疾病的临床诊治流程。
理想画像：
优先考虑45岁以下，具备成长潜力，有高端民营医疗机构儿保从业经历，具有儿科临床基础者，职称与学术背景可适当放宽，重点考察对儿保工作的热情程度、与患儿家庭的沟通能力以及患者接诊量情况。除丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑等机构背景外，来自公立医院或其他专业儿科机构的保健医生，若有流量运营意识（如运营个人视频号、打造个人专业品牌等），认同循证医学理念者亦可纳入考虑。
岗位二：儿保科组长（准儿保科主任角色）
职位描述：
未来具备向国际儿童医学中心行政副主任岗位发展的空间。
理想画像：
需为资深儿保专业医生，职业路径应以儿童保健为核心发展方向，非由普通儿科转型者优先，年龄建议不超过50岁，需具备一定的科室管理实践经验。优先考虑有消费型医疗平台工作背景者（如丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑或同类机构），但非强制要求。来自公立医院或其他儿科保健机构的医生，若具备一定公众影响力（如运营视频号、建设个人专业IP等），且认同循证医疗理念者，同样欢迎接洽。
2026-06-05 19:02
IP属地：福建厦门
职位福利
本科5-10年小儿内科儿童保健工作婴幼儿智能评估及早期教养儿童生长发育监测儿童常见病多发病诊治三甲医院体弱儿矫治、营养咨询有高端私立儿保经验网红医生或懂个人IP打造深圳怡禾、卓正、知贝、和睦家健高、嘉佑
厦门伯智人力资源管理有限公司
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