监理工程师

福建厦格有限公司招聘：职位一、实习生：本科2000；专科1000（实习期可抵试用期），限公办院校应届毕业生。 职位二、社招非国家注册类人员：双方满意，试用期1至3个月，签劳动合同。工资3000起，取得监理员证5000左右，取得造价员（二级造价工程师）、福建省监理工程师薪资待遇再议。 职位三、注册类储备人员（造价、国注监理）5.5k起……。 工作地点：北京、贵州、甘肃、青海、四川、广东、河北、江西等地。 以上年龄限29周岁以下，注意事项：1、公司新录入人员先在现场从事监理工作，优秀的，选拔回公司从事招标代理、造价咨询及投标工作，。2、吃住，在工地的话随项目。3、公司办公室实行五天工作制（有投标任务除外），无吃住，缴纳五险一金。 联系人：郑国 联系方式：

岗位职责： 1.主导硬件产品的研发策划，保障研发任务按期保质交付； 2.组织并带领研发团队，持续提升团队技术实力与产品品质水平； 3.对接市场及客户，收集需求反馈，为产品迭代优化提供支持； 4.关注行业前沿硬件技术动态，推动团队实现技术突破与创新； 5.负责研发项目的预算控制，科学统筹研发经费与资源投入。 任职要求： 1.具备硬件研发领域实际工作经验，掌握硬件产品开发流程及相关技术规范；有家电行业研发背景者优先考虑； 2.具备出色的团队管理能力与良好的跨部门沟通协作能力； 3.精通硬件技术原理，具备独立分析和解决复杂技术问题的能力； 4.具备扎实的项目管理经验，能有效规划项目节点与资源配置。

1. 能够适应高频次的出差安排。 2. 具备出色的沟通表达能力及扎实的文案撰写功底。 3. 掌握机械加工的相关工艺与操作方法。 4. 熟悉常用金属材料的基本性能特点。 5. 了解材料力学相关知识及常规计算方式。 6. 根据项目需求承担结构件的设计任务，并持续进行优化改进。 7. 负责编写与整理所设计结构的技术文档资料。 8. 对结构件进行成本测算与核算工作。 9. 依据结构示意图完成零部件的分解图绘制，明确加工工艺及技术规范。 10. 熟练使用办公软件、CAD制图工具（具备有限元分析能力者优先），以及SW制图软件（有仿真受力分析经验者优先）。

岗位说明 1.深入理解公司业务发展方向，开展技术前瞻性研究，识别核心技术布局，推进专项技术评估与分析工作。 2.牵头制定中长期技术发展战略与目标，规划技术发展路径及演进方案，明确关键技术路线图。 3.组织实施技术规划的年度、季度评审机制，开展项目投资组合管理与优先级排序，推动核心技术研发项目的立项与执行落地。 任职要求 1.具备8年以上相关工作经验，其中至少3年在中大型企业从事技术规划、产品管理或研发相关工作。 2.具有物联网领域项目实践经历，熟悉软件与硬件系统者优先。 3.全日制本科及以上学历，机械、电子等理工类专业背景，硕士学历者可优先考虑。

 负责项目现场质量、安全、进度、投资控制，严格执行施工规范及验收标准。 2. 编制监理规划、监理细则、监理日志、月报及各类验收资料，做好隐蔽工程验收、旁站、巡视、平行检验工作。 3. 审核施工方案、材料进场验收、见证取样及工程量复核，参与工程变更、洽商及现场协调。 4. 及时发现并督促整改质量、安全隐患，向总监汇报现场情况。 5. 配合甲方、施工、设计等单位完成工序验收、分部分项验收及竣工验收。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土建、市政、机电等相关专业。 2. 持有专业监理工程师证/注册监理工程师证，具备中级及以上职称优先。 3. 3年以上房建或市政项目监理经验，熟悉图纸、规范、验收流程及监理资料。 4. 能独立负责现场管理，沟通协调能力强，责任心强，能接受驻场。 5. 熟练使用办公软件及CAD，无不良从业记录。 薪资福利 1. 薪资：面议，能力优秀者可谈。 2. 包吃包住，缴纳社保，工资发放准时。 3. 项目稳定，团队氛围好，晋升空间大。

地点：福建漳州 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，具有核电或火电项目经验者优先考虑； 2. 持有中级职称或注册监理工程师资格证书。 福利待遇： 实行做六休一制度（周六工作可安排调休），五险一金按实际工资缴纳，提供年度体检、节日福利、住宿安排及上下班通勤支持，每年可报销4次往返家乡的交通费用。

爱岗敬业、工作经验丰富、能独立完成监理工作。

岗位职责： 1、技术创新规划：根据各产品线特性及技术演进趋势，收集并分析市场、客户需求以及公司内部信息，主导制定覆盖全公司的软件技术创新发展战略，明确研发方向、目标、策略及相关课题。 2、软件研发管理：组织推进软件关键技术攻关，审核软件技术方案，统筹调配开发资源，指导解决研发过程中的技术难题，保障研发质量与交付进度；探索智能控制器、汽车电子、工控及其他产品从0到1的自主设计实现路径，提升软件附加价值并挖掘潜在商业模式。 3、团队建设：负责软件技术团队的人才引进与培养，组织实施人员招聘与专业培训，承担研究院软件类岗位绩效管理工作。 4、软件开发体系建设与管理：主导公司级CMMI、信息安全等管理体系的构建与运行，制定并落实体系维护管理制度，推动体系持续优化与改进。 5、协同合作：加强与各事业部的协作联动，促进软件成果的转化应用；拓展与外部科研机构、企业间的合作渠道，开展技术交流与联合研发。 任职要求： 1、专业能力：在操作系统、底层软件、电机控制算法、深度学习算法或基于规则的算法等领域具备1~2项专长；或具有智能控制器、汽车电子域控制器底层软件、消费电子BSP及驱动软件方面的扎实经验，且在上述1~2个领域拥有百万级量产产品的软件开发经历；具备5年以上软件团队管理经验，熟悉软件开发全流程、测试体系及敏捷开发实践，有体系认证落地经验者优先；了解CMMI、ASPICE、ISO26262相关软件流程及认证要求者更佳，具备突出学术成果或研发成就者优先考虑；具备变频控制器软件技术背景者优先。 2、创新能力：具备良好的创新意识和方法论，能在研究方向和技术路径上提出创新性思路。 3、领导能力：具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队达成研发目标；有大规模软件研发团队管理经验者优先。 4、沟通能力：具备较强的跨部门沟通与协作能力，能够高效对接内外部合作方，推动项目顺利实施。 5、学历要求：985/211高校本科及以上学历，具备良好的英语听说读写能力。

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全控制 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，提出专业意见 3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收 4. 监督施工单位落实整改要求，及时发现并协调解决现场问题 5. 编制监理日志、月报及各类监理文件，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书，具备工程类相关专业背景 2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准 3. 具备良好的沟通协调能力与现场管理经验 4. 责任心强，原则性好 工资面议

水果蔬菜店，招，售货员，会电脑，早7点半一晚7点半，要求，人品好，口齿伶俐，长期干的工资每月，4500元，老板人好，不拖欠工资，，地址，老武夷山市场东，玉山路东方花园小区网点

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武夷椿泊度假酒店招聘：礼宾员:净身高180以上，形象好气质佳，薪资4.5－5.5k。以上岗位包吃住有五险，有意联系电话。

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南平市建瓯市招钢结构制作安装，打板，有驾照优先，熟练二保焊，气割，电焊，能上高，

厦门市海沧区监理 包吃包住，五险，每月准时发工资，待遇从优

招聘应届往届全日制大学本科毕业生，有一定工作经验，文字功底扎实深厚，内业为主外业兼顾，公司有清晰通道晋升和暖心团队氛围，欢迎态度端正，勤学善思，勇于担当，团队精神的优秀人才加入。同时招聘优秀上进，内业处理能力很强的执业监理工程师，水利工程专业优先1人，测量监理工程师1人，处理内业熟练安全工程师1人

兰州西固招总监，带证书

岗位职责： 1. 协助项目经理开展施工现场日常管理与协调工作 2. 负责施工进度、质量、安全及文明施工的监督与记录 3. 参与图纸会审、技术交底及现场问题反馈与整改跟进 4. 整理归档施工资料，配合完成竣工验收相关工作 5. 协调各工种及分包单位，保障现场作业有序高效推进 任职要求： 1. 学历不限，建筑工程、土木工程等相关专业优先 2. 工作经验不限，有工地现场实习或助理经验者更佳 3. 熟悉建筑施工基本流程和常用规范，责任心强 4. 具备良好沟通能力与团队协作意识，能适应现场工作环境 5. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先考虑

公司现需要2-3名专业监理工程师（省外）， 项目地点：半年休假一次（7-9天左右） 项目情况：钢结构厂房，一年左右工期 要求: 年龄55岁以内； 有一年以上监理工作经验； 持房建相关专业中级及以上职称证，培训证或住建部监理工程师证； 期待踏实、勤恳、好学的同行加入。 非诚勿扰！

岗位职责： 1.负责研发部门的日常运营与事务协调； 2.统筹安排研发技术员的日常工作任务； 3.跟进研发项目进度，保障项目按计划节点顺利完成。 岗位要求： 1.本科及以上学历，理工科相关专业； 2.具备2-3年化纤、纺织或个人护理行业工作经验； 3.有卫材类工厂产品研发部门工作经历者优先，具备研发团队管理经验者优先。 加分项： 具有其他制造业领域相关从业背景者更佳

岗位职责： 1. 负责研发部门日常运营管理工作； 2. 安排并协调技术员的日常工作任务； 3. 跟进研发项目进度，保障项目按计划节点顺利推进。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，理工类相关专业； 2. 具备化纤、纺织、个人护理领域2-3年从业经历； 3. 有卫材生产厂研发部门工作经历者优先，具备研发团队管理经验者优先。 加分项 具备其他制造业相关行业经验者

招聘监理工程师

岗位职责： 主要对接有色产业链（铝/铜/铅锌等） 1. 负责投资项目的立项推进、可行性研究、尽职调查、方案策划、商务接洽及评审组织等相关工作； 2. 对已实施的投资项目进行动态跟踪与分析，协助重点项目的投后评估并提出优化建议； 3. 协助开展项目可行性论证，参与编制项目推介材料及相关支持文件； 4. 围绕产业板块的上下游链路、标杆企业、行业热点及关键政策，开展宏观、中观与微观层面的研究分析，定期输出研究报告与策略建议； 5. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、财会或矿业相关专业，具备复合型专业背景者优先； 2. 3年以上投资拓展工作经验，具有大宗商品产业链从业经历者优先； 3. 具备较强的自我驱动力和抗压能力，可接受中短期出差安排

爱岗敬业、工作经验丰富、能独立完成监理工作。

地点：福建漳州 任职要求： 1. 具备本科或以上学历，具有核电、火电相关工作经历者优先考虑； 2. 持有中级职称或注册监理工程师资格证书。 福利待遇： 实行做六休一制度（周六出勤可安排调休），五险一金按实际工资缴纳，提供定期健康体检、节日福利礼品，安排住宿并配备上下班交通支持，每年可报销4次往返家乡的交通费用。

【岗位职责】 1. 负责企业数字化平台的全局规划与系统建设，贯通各环节业务数据流，实现数据的统一标准、安全管控与高效流转，构建支撑业务持续稳定发展的数字化基础体系。 2. 研究AI大模型在教育场景中的创新应用路径，促进技术能力与业务需求深度结合，借助技术突破驱动业务模式升级，助力整体业绩提升。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，拥有3年以上教育领域工作经验，在线教育行业经历者优先考虑。 2. 精通人工智能、大模型训练调优及商业化落地方法论，具备扎实的数字化技术背景；具有良好的业务理解力与创新意识，能以技术手段创造实际业务价值。

岗位职责: 1.规划并落地公司软件研发与维护方案，确保技术路线与企业战略方向协同一致。 2.统筹管理软件开发团队，保障项目按期高质量交付。 3.持续优化现有系统架构，增强平台性能与运行稳定性。 4.推进技术创新与技术预研，助力业务流程优化与产品升级迭代。 5.负责团队能力建设与人才培养，提升团队整体技术水平与专业能力。 任职要求： 1.具备扎实的软件开发经验，熟悉软件开发生命周期及相关行业规范。 2.拥有较强的项目统筹能力，能够高效组织和带领技术团队推进工作。 3.具备出色的沟通协调能力，善于跨团队协作，推动多方高效联动。 4.对主流软件技术有深刻认知，能指导团队开展新技术应用探索。 5.具备优秀的分析与应变能力，可在高压环境下持续输出有效成果。

爱岗敬业、工作经验丰富、能独立完成监理工作。

工作职责 一、技术与产品研发管理 1、主持锂电领域非标自动化设备的技术研发工作，制定技术路线与产品设计方案，推动项目技术创新。 2、负责锂电非标自动化产品研发项目的整体规划，组织制定研发计划与实施方案，完成设备选型与方案评估分析。 3、主导新项目技术标准、质量标准和组装调试工艺的制定，牵头解决研发过程中的核心技术痛点与难点问题。 4、指导新产品试制、验证与推广工作，跟踪开发进度，协调解决各环节技术问题。 二、全流程项目管理 1、制定锂电非标自动化设备开发项目的整体战略，明确项目目标、范围与资源配置，把控项目方向与优先级。 2、主导项目从需求对接、方案设计到生产交付、售后支持的全流程推进，解决关键技术与执行难题。 3、负责项目技术费用与整体预算管控，识别技术、供应链、交付周期等潜在风险并制定应对预案。 4、对项目技术方案进行最终评审，完成技术与质量评估，推动项目按时按质交付验收。 三、团队组织与管理 1、独立管理机械设计、电气设计、视觉控制等研发团队，持续优化团队绩效管理，提升整体开发效率。 2、推动部门内部组织管理优化，开展人才培养与技能培训，推行核心职位继任计划，带领团队提升技术能力。 四、内外部协作与合规管理 1、协调与生产、采购、销售等跨部门资源，对接核心客户明确需求，反馈项目进展并维护客户关系。 2、组织技术文件整理与保密管控，落实技术保密要求，负责组织专利申请、技术转化以及项目申报的技术支持工作。 3、配合公司完成其他相关工作，落实上级交办的其他任务。 任职要求 一、专业背景与学历要求 1、硕士及以上学历优先，机电一体化、电气工程及自动化、机械设计、测控等相关理工科专业。 2、具备锂电行业相关知识储备，熟悉锂电池电芯制作、pack组装工艺要求，掌握3C电池的性能参数、生产环境要求和制造技术特性。 二、工作经验要求 1、8年及以上非标自动化/智能化设备研发相关行业工作经验，5年以上技术团队管理经验，有锂电头部企业研发或外资研发管理背景者优先，资深岗位要求10年以上知名企业技术研发经验。 2、拥有锂电非标自动化项目全生命周期的主导经验，有从0到1搭建锂电自动化产线设备开发经验者更具竞争力。 三、核心专业能力 1、精通锂电池制造相关技术，熟悉智慧工厂、数字工厂的规划与建设方案，能将锂电工艺要求和智能设备开发要求相结合； 2、掌握大数据分析、AI学习、视觉识别、自动化输送等智能化技术，具备带领团队攻克技术难题的能力，能独立完成项目技术方案与顶层架构设计； 3、熟悉离散制造业业务流程，了解锂电智能制造行业运营模式与前沿技术，能够提供专业的智能化解决方案； 4、具备良好的项目方案撰写能力，对行业技术趋势、市场变化有敏锐洞察力，可主持制定技术发展战略规划。 四、管理与软技能要求 1、具备成熟的团队建设能力，能够合理规划部门工作，培养人才梯队，带领团队完成目标； 2、具备优秀的沟通协调能力，可高效推动跨部门协作，解决项目执行中的分歧与问题； 3、要求有强烈的责任感与目标感，工作主动抗压能力强，具备大局观与战略思维。