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研发主管
2-3万元/月
其他生产营运人员月结10年以上硕士及以上研发测试光源加热
岗位职责: 负责卤素灯技术方案的整体规划与实施,攻克核心技术难题,提升产品性能并优化成本控制; 主导卤素灯技术发展路径的制定与迭代升级,结合装配业务实际需求推进技术演进; 岗位要求: 硕士及以上学历,专业不限,电光源相关专业优先,具备10年以上高色温卤素灯设计经验,曾主导至少2款卤素灯产品的开发及量产落地; 掌握卤素灯的应用场景、工作原理(包括卤钨循环、气体配比等)、制造工艺流程,以及关键二级物料的材料选择与加工要求; 熟悉卤素灯可靠性验证体系及终端应用测试方法,具备常见失效问题的分析能力与解决经验; 福利待遇: 综合年薪30万元、项目奖金、绩效奖金、五险、股权激励、免费食宿、年假。 具体面议
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
其他生产营运人员免费培训月结3-5年本科及以上
岗位职责: 1、系统设计与开发:承担公司各类制冷系统(如:冷库制冷系统、工业工艺冷却系统、速冻设备制冷系统等)的方案规划、技术选型、计算仿真及图纸绘制工作。 2、核心技术计算:独立开展制冷系统的热负荷核算、设备配置计算(压缩机、冷凝器、蒸发器、节流装置等)、管路阻力分析及系统能效模拟,保障设计方案在经济性、可靠性与技术先进性方面的综合优化。 3、图纸与技术文件编制:完成制冷系统原理图、管道布局图、设备安装图等绘图任务;编写技术规格说明、设备清单、材料清单(BOM)以及运行维护手册等相关技术资料。 4、项目支持与实施:参与项目初期技术沟通与方案拟定,为市场团队提供技术支持;在项目执行过程中,协助处理现场制冷技术问题,提供设计交底和改进方案建议。 5、新技术研究与应用:关注行业前沿技术发展,探索新型制冷剂、节能控制方法及先进制冷工艺,并推动其在公司产品和工程项目中的实际应用与创新落地。 6、供应商与技术协调:与压缩机、阀件等关键部件供应商开展技术对接,配合电气设计人员完成系统控制逻辑的设计与调试工作。 资质要求: 1、学历与专业:本科及以上学历,制冷与低温工程、热能与动力工程(制冷方向)、环境与能源应用工程(暖通方向)等相关专业背景。 2、工作经验:针对应往届毕业生,需在校期间成绩优异,具备扎实的校内外实践经历;社会招聘岗位要求具有3年以上制冷系统设计相关工作经验,熟悉冷水机组、锅炉、风机盘管设备及其系统,有相应项目实操经验者优先。 3、专业技能:掌握制冷基本原理与系统设计流程,能够熟练使用CoolPack、REFPROP或同类软件进行系统模拟与参数计算;精通AutoCAD、SolidWorks等至少一种二维或三维设计工具进行工程出图;了解国内外制冷领域相关标准规范,熟悉主流压缩机及制冷配件品牌的产品特点与选型规则;具备制冷项目现场调试经验者优先;了解PLC控制基础原理,可参与自动化控制方案讨论者优先。 4、核心素质:具备较强的技術分析与问题解决能力,逻辑清晰、思维缜密;具备良好的沟通协作意识和团队精神,能适应一定强度的工作节奏;责任心强,富有创新意识,重视细节与工程质量;学习能力强,具备持续提升的专业动力。 5、能根据工作需求接受阶段性出差与加班安排。 福利待遇: 1、8小时工作制、双休、享受国家法定节假日、周末与节假日加班补贴,工资当月发放,享受福利工作餐、加班餐,享受住房补贴; 2、享受五险、公积金、以及其他交通、高温津贴等,享受高标准过节费以及节日礼品、生日福利、年度体检福利等; 3、享受各类人文关怀福利,文化团建福利、培训学习福利,出差补贴; 4、享受高额知识产权、合理化落地建议激励;享受师带徒激励;享受业绩绩效奖金等; 5、公司提供具有发展力、竞争力的职业晋升空间; 6、享受合肥市与高新区人才补贴。
嵌入式软件工程师1-3年本科及以上32位单片机PythonShellC语言
岗位职责: 1、承担电控软件的开发与调试工作; 2、归口管理软件相关技术文档、现场工艺及工艺规范; 3、开展工装类软件的设计与调试任务; 4、制定产品或模块的测试方案,进行策略分析、测试实施及风险识别; 5、负责项目中软件的后期维护及系统联合调试; 6、参与项目现场的测试跟进、技术支持与运行维护。 任职资格: 1、具备电子信息、自动化、计算机等相关专业本科及以上学历; 2、具有两年以上单片机开发经历,掌握STM32、GD32开发者优先考虑; 3、精通C语言编程及调试方法,熟悉JTAG调试工具,具备RTOS、UCOS开发经验者更优; 4、掌握常见通信协议,如CAN、MODBUS、TCP/IP等; 5、熟练使用Keil、IAR、Eclipse等开发环境; 6、有独立参与或主导单片机项目开发的经历,能够依据项目需求完成整体方案设计; 7、具备军品研发背景者优先,学历要求本科及以上,硕士研究生优先录用。
嵌入式软件工程师5-10年本科及以上C++嵌入式/单片机开发经验机械设计制造相关专业
岗位任职资格: 1、电力电子、自动控制、机电工程或计算机应用等相关专业,本科及以上学历,具备5年以上底盘相关部件设计开发经历; 2、具有至少一个控制器开发项目经验或完整的软件开发实践背景; 3、掌握AOTOSAR系统架构,了解ISO26262功能安全标准者优先考虑; 4、熟练掌握C语言嵌入式编程,可独立承担汽车电控类产品软件开发任务; 5、熟悉AD驱动、FLASH驱动、SPI驱动及CAN通信接口等底层模块; 6、能够熟练操作建模仿真类工具软件; 7、拥有转向、制动、悬架等底盘系统开发经验者优先。 岗位工作内容: 1、承担汽车级32位多核MCU驱动层软件的开发工作 2、开展汽车诊断类基础软件的设计与实现 3、参与软件整体架构设计,负责各子模块底层软件方案制定,熟悉Autosar架构体系 4、负责各功能模块的软件测试实施,并完成相应测试报告撰写 5、配合开展软硬件联合调试,支持应用层与底层软件的集成测试 6、完成控制器应用层与底层代码的编译与集成工作 7、依据产品功能需求,按时输出各阶段所需技术文档资料
铸造/锻造技术员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责压铸领域工艺方案的设计与持续优化,保障产品品质达到标准要求; 2.深度参与压铸产品从开发初期至批量生产的全流程,及时处理生产中的技术难题; 3.与客户保持有效对接,准确把握需求,输出专业可行的技术支持方案; 4.关注行业前沿压铸技术动态,推动工艺改进与产品性能提升。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 2.热爱压铸行业,熟悉掌握相关工艺流程与技术要点; 3.具备分析和应对复杂技术问题的实践经验; 4.具有主动学习新技术并深入研究的积极性。
软件开发工程师
1.2-1.6万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科及以上C语言C#
岗位职责: 1、参与半导体设备相关软件的设计与开发任务; 2、承担软件的迭代升级、日常维护及标准化推进,根据项目需求配合完成测试与调试工作; 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、计算机应用、计算机软件或相关专业背景; 3、熟练掌握C、C++或C#等编程语言,具有2年以上实际编程工作经验; 4、有嵌入式软件开发经历者优先录用; 5、具备良好的沟通协作能力,富有团队精神,能独立开展工作,适应一定强度的工作压力。
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上C通信相关专业嵌入式/单片机开发经验计算机相关专业
任职要求: 1. 电子、通信、计算机、自动化等相关专业本科及以上学历(985、211及双一流院校) 2. 熟练掌握C语言,具备扎实的软件开发功底 3. 具备良好的团队协作精神,拥有较强的学习能力和抗压能力 4. 熟悉Linux操作系统,有嵌入式系统软件开发经验者优先考虑 5. 掌握路由器、交换机转发机制,了解常用网络协议 6. 具备DPDK、网卡驱动、交换芯片驱动开发经验者优先 岗位职责: 负责路由器软件的设计、开发及维护工作 工作/面试地点:合肥/北京
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上HTMLCSSJavaScript
岗位要求及职责 1、大专及以上学历,计算机相关专业; 2、3年以上前端开发经验,具备扎实的HTML、CSS、JavaScript基础; 3、熟练使用Vue.js框架,理解其核心原理,并有实际项目应用经验; 4、掌握至少一种前端构建工具,如Webpack、Gulp等; 5、对前端工程化与模块化开发有一定认知,并具备相关实践经验; 6、熟悉响应式布局及移动端开发,能有效处理多浏览器兼容问题; 7、可独立承担前端页面的设计与开发任务; 8、有管理后台系统及大屏实时数据展示类项目的开发经历; 9、具备微信小程序开发能力,熟练运用uni-app,拥有APP发布上线经验; 10、能独立在Windows或Linux服务器部署Web应用; 11、具有MES领域开发背景者优先考虑; 12、了解LigerUI前端UI框架者优先录用; 13、具备良好的沟通协作能力,富有责任心和团队精神
产品设计工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上发动机底盘系统结构设计尺寸设计商用车SolidWorks
岗位职责: 1、承担新产品研发工作,涵盖产品结构设计与方案持续优化; 2、监督产品开发流程的实施,完成产品与工艺的验证,并为批量转产提供技术支撑; 3、执行项目进度计划,推进研发节点达成,组织项目团队会议及各阶段评审活动; 4、主导样机及小批量试制工作的开展; 5、负责批量化生产前的产品优化与改进组织工作。 岗位要求: 1. 具备本科及以上学历,专业方向为机械、机电、力学等相关理工科; 2. 掌握公差分析方法,或具备注塑类材料产品相关知识者优先; 3. 熟练操作二维、三维绘图软件,具备良好英语能力者优先。
芜湖鸠江区招水电、拆除/运渣、地坪/自流平/固化
200-300元/天
水电工地坪自流平运渣固化拆除1-4天1-2人完工结算点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
芜湖市招水电、拆除/运渣、地坪/自流平/固化
芜湖 鸠江区
3月24日 14:52拨打电话
安徽芜湖现在过去油烟机拆洗120。
清洗油烟机
现在过去油烟机拆洗120。
芜湖
3月24日 14:51拨打电话
芜湖鸠江区招行车工
8000-9000元/月
行车工长期1-2人月结
芜湖市鸠江区招行车工要求Q2证件
芜湖 鸠江区
3月24日 14:50拨打电话
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
芜湖鸠江区招工地小工/杂工、桥架/支架安装
抗震支架安装小工桥架
芜湖市鸠江区招工地小工/杂工、桥架/支架安装
芜湖 鸠江区
3月24日 14:49拨打电话
新疆工程师薪资面议
工长工程师月结
工程师 薪资面议
新疆
3月24日 14:52拨打电话
河南郑州有没有做专业工装的团队
工长工程师
有没有做专业工装的团队
郑州
3月24日 14:48拨打电话
钢筋班长钢筋翻样长期1-2人月结
1、负责所在项目的钢筋精细化管理工作,提高钢筋利用率,降低损耗率: 2、负责所在项目的钢筋翻样、预结算建模对量等工作; 3、对项目现场钢筋参与过程管理、对钢筋制作及安装绑扎的施工质量进行检查 4、参与结算资料的编制,对分包班组进行结算审核,负责过程成本控制及成本分析; 5、协助进场原材料钢筋的验收工作。
上饶 信州区
3月24日 14:31拨打电话
工长工程师
☀【广西化工项目-现场工程师】 50岁以内,井号6*8工作制, 井号8个月工期,井号英语听说读写熟练 化工、机械或相关工程类本科及以上学历,6 年及以上大型现场工程施工经验; 熟悉钢结构、低温 / 高温管道安装、设备安装、FBT 组对等施工工,具备优秀的组织协调能力,能独立工作; 接受长期驻场及异地出差,积极乐观,具备强烈的团队精神 /电话联系:
广西
3月24日 14:31拨打电话
工长抹砂浆抹灰找平长期6-10人月结
岗位职责 1、组织抹灰施工。 2、检查砂浆配合比、灰缝厚度、垂直度/平整度(靠尺检测)。 3、控制材料损耗,避免墙面开裂等质量问题。 任职要求 1、熟练使用水平仪、靠尺等工具,熟悉<>。 2、有大型项目(如住宅、商业综合体)经验者优先。 3、通用要求 管理能力:能带队施工,处理班组纠纷,落实进度、质量、安全目标。 沟通能力:与项目经理、监理、有效协作。 经验要求:一般需3年以上现场经验,有完整项目经历(从基础到竣工)。
北京 朝阳区 大望路
3月24日 14:31拨打电话
班组长
6000-10000元/月
生产管理3-5人学历不限
1.按时完成日、月、季度生产目标; 2.维护管理班组安全、质量、效率、5 S等生产要求; 3.完成领导交办事宜。
厂长/主管经验不限学历不限有空调包吃洗衣机恒温车间独立卫浴
岗位职责: 1、负责汽车电子类生产设备的日常管理,保障生产流程稳定高效运行; 2、把控零部件质量检验环节,确保达到行业规范及客户标准; 3、持续优化生产工艺流程,提高设备使用率与整体产能; 4、推动部门间协作,及时处理生产中出现的技术难题; 5、落实设备维保方案,降低故障停机频次,延长使用寿命。 任职要求: 1、掌握汽车电子生产设备的操作与维护技能,具备相关管理背景; 2、具备出色的组织协调能力与现场问题应对能力; 3、具备良好沟通表达能力,可顺畅对接团队成员及外部供应方; 4、熟悉汽车零部件质量管控体系及相关执行流程; 5、能适应高强度工作节奏,具有主动优化与提升工作的意识。
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年高中及以上不限
1、学历要求:高中及以上 2、专业要求:机电一体化相关专业 3、年龄范围:25至55岁 4、薪资待遇:5000-6500元 5、岗位技能要求: 5.1、具备两年以上制造类企业从业经验; 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程; 5.3、参与过设备技术改造、智能化产线规划设计工作; 5.4、掌握机械与电气维修知识,有剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备操作经验者优先; 5.5、能协助生产部经理完成日常管理事务,性格沉稳、责任心强; 5.6、有生产管理经验或班组团队带领经历者优先考虑。 公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同进步、积极进取、持续学习的人才加入。 职业发展路径:设备主管兼生产主管、生产副经理
电子研发工程师
1.4-1.7万元/月
电子工程师3-5年本科及以上万用表示波器PCB设计
岗位职责: 1 配合结构工程师完成项目图纸的核对工作,涉及车载IC方案、FPC结构及PCB结构相关内容; 2 对车载IC信息数据进行评估并确保正确应用,与IC方案厂商确认FPC LAYOUT设计原理; 3 精通车载项目2-8层多层板的PCB LAYOUT设计,并向资料整合人员提供最终设计文件; 4 负责车载项目PCB板SMT元器件的合理选型与应用,完成PCB或FPC元件的技术评估; 5 协助采购部门对PCB或FPC BOM中的特殊物料进行采购支持; 6 承担车载项目点灯程序、VCOM、ID烧录程序的调试,满足产线生产所需的治具条件; 7 参与车载项目测试治具的技术评估与开发工作; 8 熟练开展车载项目在厂内及客户端RA功能异常的问题分析,并能独立撰写8D分析报告; 9 具备车载项目gamma、GIP时序等代码参数的调试能力; 10 熟悉车载项目整机端MTK、展讯、高通平台及相关新技术的发展动态; 11 熟练操作万用表、示波器、阻容测试仪等常用电子测量设备 任职要求 1 具备扎实的光学材料与模具相关知识 2 熟悉IATF16949五大工具的实际应用,掌握5W问题分析与解决方法 3 拥有APQP/FMEA/PPAP/SPC/MSA相关资质认证
副总
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上团队管理
副总/厂长招聘要求 职责描述: 1.负责审核并确认生产计划,优化计划编制的规则、方法与流程,提升生产管理的规范性与运行效率; 2.监督并组织生产过程的执行,协调各方资源解决生产管理中的各类问题,保障流程顺畅; 3.带领车架主任及班组长团队完成既定的生产任务目标与效率指标; 4.推动精益生产方式在公司内的落地实施,持续优化产能结构,提高整体生产效能; 5.全面负责安全管理,落实安全生产制度,确保工厂实现零安全事故目标; 6.保障公司质量管理体系在生产端的有效贯彻与执行; 资历要求: 1.具备5年以上生产部门从业经历,其中至少3年担任车间或工厂全面管理岗位; 2.成功主导或深度参与过5S、精益生产等管理改善项目的实施; 能力要求: 1.掌握精益生产理念及相关改善工具与实施流程; 2.熟知制造现场在安全、生产、质量、成本、效率、技术、现场管理、设备及物料等方面的关键指标设定与核算方式; 3.了解制造型企业通用的经营运作模式与核心业务流程; 4.熟悉生产计划制定的常用方法与操作流程; 5.具备处理生产异常问题的系统方法与实战技巧; 6.精通班组与车间层级的管理职责及运作方式; 7.具备机械类相关专业知识基础;
负责对接生产
6000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
对接生产,懂工艺,排订单,会检验
生产文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上机械设备/机电/重工
生产跟进,有生产管理经验
车间主任
8000-10000元/月
车间主任1-2人月结高中及以上有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成 2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查与应急演练,杜绝重大安全事故发生 3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及人员问题,持续提升良品率与效率 4.负责车间团队建设与员工管理,组织技能培训、绩效考核与梯队培养,营造积极高效的工作氛围 5. 控制车间成本支出,优化物料使用、能耗管理及设备维护,推动降本增效目标落地 任职要求: 1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程者优先 2.学历不限,持有安全管理员、班组长或相关管理类证书者更佳 3.熟练掌握6S、TPM、ISO质量体系等基础管理工具,具备较强的数据分析与问题解决能力 4.责任心强、执行力突出,善于跨部门沟通协作,能适应生产现场工作环境
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
1.全面负责本组各项工作的执行,按上级要求推进生产任务落实,遇特殊情况须及时向车间主管汇报。 2.统筹管理本生产小组的日常运作,包括组内人员的调配与工作安排。 3.按计划完成生产部下达的生产任务,确保本组生产工作保质、保量、按时达成。 4.主导本组生产工艺优化,及时解决生产过程中出现的技术问题,提升整体生产效率。 5.组织落实组内生产流程及工序管理,将质量管理目标细化至各岗位与工序,对本组达成公司品质指标负责。 6.及时收集并反馈本组物料使用情况,跟进物料进度,上报生产异常,并汇报生产计划执行进展。 7.生产过程中如发现不合格品,应立即向主管报告,提出临时应对建议,协助查找根本原因,并制定工艺改进措施与解决方案。 8.协助主管编制各工序的标准化作业指导文件。 9.严格遵守公司各项规章制度,监督并督促本组成员落实公司相关要求。 10.负责本组考勤管理,配合主管开展员工思想沟通工作,稳定团队,保障安全生产。
电源工程师3-5年大专及以上
岗位职责: 1、全日制大专及以上学历,电子电气相关专业,具备至少5年车载220V插座、12V备用电源或擎车开关开发经验; 2、具有扎实的结构设计及匹配件设计能力; 3、掌握汽车电子领域专业知识,涵盖电子电气、总线技术(如以太网、CAN、LIN总线等)及CAN诊断相关内容; 4、熟悉汽车电子产品的开发流程,可独立完成220V插座的设计任务,沟通顺畅,工作认真负责,具备良好的团队协作精神;
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