芜湖市鸠江区招暖通空调水管道安装工长/工程师或化工专业工程师，年龄25-35岁，内蒙和林格尔还有二个数据中心的空调水管道安装项目

岗位职责 负责电商品类产品全流程结构设计及外观实现，基于市场数据与用户反馈推进产品功能优化与内部结构改进项目，3-5年产品落地实践经验，能独立主导从方案立项、结构建模、打样跟进到量产优化的完整流程； 深入调研一线市场、终端用户及竞品动态，快速掌握产品痛点与行业发展趋势，结合电商平台消费偏好，前瞻性预判功能迭代与结构升级带来的差异化优势，输出具备竞争力的产品改良策略； 联动供应链、生产厂方、运营及品质管控团队，推动产品改型优化，解决量产、装配及使用过程中的结构问题，控制改造成本与生产周期，确保优化方案有效落地； 跟踪在售产品售后信息与电商差评反馈，针对性开展结构优化与实用功能迭代，持续提升产品性价比与市场表现力。 任职要求 学历：本科及以上，产品设计、工业设计、机械设计等相关专业； 工作年限：3-5年实体产品设计经验，专注产品结构设计与功能改进，具备成熟的产品改款优化落地案例； 具备实战导向的设计思维，非纯图纸化作业，熟悉开模、打样、量产等生产工艺，可高效拆解新品或在售产品的结构优劣； 敏锐把握电商消费动向与竞品更新节奏，善于从用户需求与平台热销趋势中识别优化机会，通过功能/结构创新构建产品长期竞争优势； 熟练操作CAD、SolidWorks、UG等结构设计软件，可独立完成结构图纸与BOM清单输出。 加分项 有户外、家居、日用等电商热销品类产品设计经验者优先； 具备电商爆款产品迭代优化成功经历，曾通过结构或功能改进实现销量增长者优先。

1. 新产品导入（NPI）与工艺开发 参与产品设计阶段评审，开展可制造性分析（DFM），结合工艺需求提出设计优化方案。 规划完整制造流程：电芯分选、模组装配、激光焊接、涂胶密封、BMS 安装、线束连接、气密检测、EOL电性能测试、成品老化等环节。 设定关键工艺参数（如焊接能量、温度、压力、胶量），并通过实验设计（DOE）完成验证与固化。 主导新产品试产阶段（PVT/DVT/PV），组织首件试制，跟踪并闭环试产过程中的各类问题。 2. 工艺文件编制与标准化 编制核心工艺文档：过程失效模式分析（PFMEA）、控制计划（CP）、作业指导书（SOP/WI）、过程流程图等。 建立并维护BOM、标准工时、工艺路线，确保MES/SAP系统数据准确更新。 负责工程变更（ECN）管理，保障工艺、文件及物料信息同步调整。 3. 生产现场技术支持与异常处理 及时响应产线异常，处理焊接缺陷、绝缘异常、气密泄漏、尺寸偏差等工艺问题。 运用8D、RCA（根本原因分析）方法分析质量异常及客户反馈，制定并落实长效改善措施。 持续监控CPK（过程能力指数），确保制程稳定受控（目标值通常不低于1.33）。 4. 工艺持续改进（CI） 推进精益生产与六西格玛项目，优化产线布局，减少浪费，提升FPY（一次通过率）和生产效率。 引入新工艺、新材料、新设备（如激光焊接技术、自动化装配线），实现降本增效。 设计防错（Poka-yoke）工装与夹具，降低人为操作失误风险。 5. 设备与工装管理 参与产线设备选型评估、安装调试及验收工作（包括激光焊机、点胶机、测试仪器等）。 制定设备操作规程及预防性维护方案，保障设备稳定运行。 三、任职要求（能力与资质） 1. 专业背景 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、电气工程、材料工程、新能源材料等相关专业。 2. 核心知识 掌握锂电池工作原理、PACK结构设计、激光/超声波焊接、密封胶应用、热管理等关键技术。 熟悉IATF16949、ISO9001质量管理体系及五大工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）。 了解BMS基本功能、安全规范（如GB 38031）及可靠性测试要求（高低温、振动、湿热等）。 3. 技能要求 软件能力：熟练使用AutoCAD、SolidWorks/CATIA/Creo（2D/3D建模）、Office办公软件、Minitab（数据分析）。 工作经验：具备1-5年锂电池PACK领域工艺经验（动力电池或储能方向优先）。 综合能力：良好的问题分析与解决能力、数据统计分析能力、跨部门协作推动力及抗压能力。

岗位职责: （1）负责新设备的调试及旧设备的升级改造； （2）制定施工规范，开展口型研发与维护，解决工艺相关问题； （3）参与新产品试制，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: （1）具备国家承认的本科或以上学历； （2）机械、高分子、化工等相关专业背景； （3）工作踏实，具备较强的抗压能力和吃苦精神。

岗位职责： 1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作：包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试，并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案，应对产品开发中的技术难题。 2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品持续维护； 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析； 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景； 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑； 3、具备较强的学习能力与创新意识； 4、沟通灵活，富有耐心，工作态度积极主动； 5、掌握常用办公软件；熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具；

压铸产品工程师1名 1、大专及以上学历 2、机械、材料、铸造等专业 3、从事压铸、模具相关行业两年以上工作经验 4、具有良好的职业道德素养，很强的应变和抗压力能力，很好的团队协作能力和责任心。 5、UG（或Pro/E），AUTO-CAD等制图与设计软件的应用 一、技能要求 1、熟悉压铸和熔化基本流程 2、熟悉压铸产品基本缺陷及产生原因 3、熟悉模具基本结构 4、熟悉压铸理论工艺知识 薪资待遇：13000-20000 联系电话:

合肥市蜀山区招工长/工程师

岗位职责： 1、依据APQP流程推进工艺、工装及设备的开发工作； 2、制定新产品及新产线的加工工艺路径，维护ERP、MES、PLM系统中的工艺数据信息； 3、负责产品所用工装夹具、刀具、检具的设计、制作、优化与验证，并记录跟踪试验情况； 4、编制和修订各类工艺技术文件及过程控制文档，确保内容准确、可执行；落实新品试制及样件生产任务； 5、主导或配合解决量产及试制阶段的制造工艺与工装问题，参与产品质量异常的原因分析与处理； 6、汇总、整理并分析各生产工序的工艺参数数据，参与车间生产系数的测定工作； 7、推进工艺环节的成本降低项目； 8、推动新材料的应用与新工艺的导入，策划并实施现有产品工艺的验证与优化； 9、参与技术降本、工艺改进、自动化升级及生产效率提升相关工作； 10、负责客户及内部产品包装方案、料架的设计、制作、评审、优化与验收； 11、执行技术保密管理要求，做好工艺资料的整理、存档、保管及变更管理工作； 12、参与工艺纪律审核，对违规行为提出考核意见，监督问题整改并验证效果；组织现场作业人员开展工艺流程优化、工序排序改善及设备工艺防控点提升的培训，为生产车间提供技术支持与指导；完成上级交办的其他工作任务。

工艺岗位职责需求： 1.负责产品加工工艺的制定，明确加工流程划分，并持续优化工艺方案与改进加工方式； 2.提供车间现场技术支持，核定标准工时与产品加工成本报价，推动生产效率提升； 3.熟练绘制零件加工图纸，合理选用加工刀具，设计工艺装置及专用检测工具，具备四轴编程能力； 4.熟悉常用加工设备，能够制定并执行设备点检与日常维护保养计划； 5.具备较强的责任意识和良好的团队协作能力； 6.熟练掌握卧式加工中心编程者优先，具有军工或汽车零部件机加经验者优先。

招聘冷菜老大一名工资一万带个小弟5000工作地址芜湖杨，说陆师傅介绍

招大工会做桥架成品弯头及配件，吃苦耐劳，里面工作要求比较严，要服从安排，捣浆糊二把刀勿扰，看清楚在打电话，工期二个月 大工2-3名 350一天 工作时间7.30-11.30-12.30-5.00 没有住宿。

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

工地有汽车坡道雨棚需要做，找有经验的焊过雨棚的师傅包干点工都可以

芜湖美的厨卫招聘电工，要求持有电工证。工价分为两种：包住不包吃为40元/小时，不包吃住为45元/小时。工期为3个月以上。

绥化地区招聘测量带工长，薪资1.5万元。

招聘圆织工长干1名，负责增白和半透相关工作。工作地点在维德院内。

成都市彭州市装饰公司，招家装工长/项目经理

深州任家整装招聘库管、销售、设计师、工程管理人员，人数若干。库管、主播、设计师、工程工长薪资待遇为3000元加提成，工长薪资为5000元加提成。库管要求年龄在35至50岁之间，设计师需会使用酷家乐软件，工长需擅长沟通和管理工地，有装修经验者优先，装修行业人员优先。工作地址位于礼门寺第7人民医院。

中石油校园招聘秋季招聘即将开始。面向2025届、2026届、2027届毕业生，要求理工类专业，公办全日制本科及以上学历，或公办全日制大专及以上学历。招聘流程完善，有意者可提交简历，确保顺利入职。具体岗位要求及限制条件需详细沟通。工作地点包括西安、榆林、延安、新疆、兰州、四川等地。有意者可咨询。

【岗位职责】 1. 负责机械产品的设计和开发，包括方案设计、详细设计、加工制造图纸的绘制等； 2. 制作BOM； 3. 为生产部门提供必要的技术支持。 【岗位要求】 1. 机械设计或机械电子专业毕业，全日制本科及以上学历； 2. 有夹具或自动化设计经验的优先考虑；无经验的重点院校应届生也可培养； 3. 有很强的责任心，吃苦耐劳，头脑灵活，适应性强，愿意接受新的事物； 4. 熟练使用设计软件； 5. 熟悉机加工工艺和机械制图； 6. 可配合加班。 【福利待遇】 1. 入职后购买五险一金； 2. 每年提供带薪年假； 3. 无住宿，但提供生活补贴（交通补贴、餐费补贴、租房补贴）； 4. 每年两次集体旅游、每年一次年度体检； 5. 妇女节、端午节、中秋节等节假日福利、生日、年会等活动。

具备一定的车间管理经验，熟悉图纸识读，能理解基本图纸内容并掌握CAD绘图操作

生产跟进，有生产管理经验

【职责】 1. 负责产品工艺流程的规划、持续优化及相关SOP等工艺文档的编写。 2. 处理生产过程中出现的工艺异常，进行问题分析并推动改进措施落地，提升生产效率与成本控制能力。 【要求】 1. 具备一年以上机械磨削、CNC加工或自动化焊接领域工艺工作经验，表现优异的应届毕业生亦可接受。 2. 能够识读工程图纸，熟练操作CAD等常用办公及制图软件，掌握基础数控编程知识。 3. 具备较强的现场问题处理能力，沟通协作顺畅，工作认真负责。 4. 拥有质量管理体系（ISO9001/IATF16949）经验或参与过改善项目者优先考虑。 【福利】 1、五险一金 2、全勤奖励、餐食补贴、提供住宿 3、法定节假日福利待遇 4、入职即安排岗前培训，配备专人指导带教 5、每年组织免费健康体检 6、定期开展团队建设活动 7、享受带薪年休假

岗位职责： 1 设计评审阶段：配合PM发现图纸中存在的潜在问题，提前提出改善建议并推动解决； 2 备料阶段：协助PM评估产品良率表现，确保备料工作顺利完成； 3 主导产前会议及各阶段总结会议，针对试做过程中出现的问题点，跟进相关单位落实整改措施； 4 试产前，确认治具、物料、设备的准备情况，核查图纸完整性及程序是否到位； 5 试产前，监督物料领取至车间的过程，推动IPQC依据BOM进行核对，NPI同步完成物料确认； 6 试产前，在样品阶段可根据图纸绘制简易流程图，辅助生产理解与执行； 7 试产过程中，全程跟踪从物料房到包装段的各个环节，协调各方资源处理突发问题，保障试产顺利推进； 8 试产期间，收集各工站的问题记录，整理汇总后在试产总结会上提出并推动闭环； 9 试产后，主导各单位完成NCI报告的填写与提交，并交由PM统一归档； 10 试产后，持续追踪各部门遗留问题点以及会议中未决事项，直至彻底关闭。 任职要求： 1 具备三年以上模组领域NPI相关工作经验； 2 熟悉光学材料特性，掌握扎实的模具基础知识； 3 掌握IATF16949五大工具的实际应用，熟练运用5W分析法进行问题排查与解决； 4 拥有APQP/FMEA/PPAP/SPC/MSA相关资质认证。

【岗位职责】 1、负责生产线的日常运营，保障生产环节高效有序进行； 2、跟进生产进度，及时协调处理生产过程中出现的各类突发状况； 3、带领团队成员开展工作，持续提升团队作业效率与产出质量； 4、参与生产设备的日常维护与保养工作，并提出优化改进方案； 5、定期向上级反馈生产运行情况，协助完成生产计划的制定与落实。 【任职要求】 1、有生产管理相关经验，具备金属加工行业背景者优先考虑； 2、具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调技巧； 3、能适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题解决能力； 4、工作认真负责，关注细节，抗压能力强； 5、富有进取心，期望在生产管理方向长期深耕发展。

要求根据公司要求，把机械的二维或三维图画出来，参与设计。

熟练掌握UG、Catia、SW等三维设计软件，具备1至3年相关项目实践经验

1、熟练使用 AutoCAD 等二维制图软件，以及 SolidWorks、Pro/E、UG 等三维设计软件 2、了解汽车焊装工艺的方案布局与设计流程 3、需具备3年以上非标机械设计经历，曾独立承担非标设备或项目的开发工作，掌握非标项目从方案构思、结构细化到现场调试的全流程 4、工作态度端正，具备良好的责任感，能适应一定工作强度，确保设计任务按期高质量完成

1、负责尺寸工程设计相关工作：开展造型与产品尺寸的可行性评估、数据审核，制定定位方案及公差规范，实施三维尺寸链分析计算。 2、开展尺寸工业化验证，执行焊装车身精度调试，分析总装阶段的间隙面差问题并进行匹配优化。

1.25-45岁，具备同行业内1年以上相同类型生产管理岗位工作经历，能够全面负责车间生产运营的组织与管理。 2.了解压缩机五金零部件、工装夹具及模具的构造特点与加工原理。 3.掌握机械五金加工、金属铸件等产品制造工艺流程，熟悉相关生产设备的操作规范、参数调整及日常维护保养知识。 具备较强的成本控制与质量管控意识，拥有良好的组织协调、人际沟通及团队协作能力。