具备抖音、直播方面的天赋！ 工作时间17:00-21:00（每周休息1天）

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由不需要露面 任职要求： 1.有丰富的线上直播运营经验，成功案例丰富； 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整

具备抖音、直播方面的天赋！工作时间17:00-21:00（每周休息1天）

岗位职责： 1.负责直播销售工作，通过直播渠道进行产品展示与推广，提升成交转化； 2.策划并落地直播内容，涵盖直播互动、商品筛选、流量引入等环节； 3.承担主流直播平台的日常运营维护，如抖音、YY、快手等； 4.组织实施各类直播营销活动，增强品牌曝光度与市场影响力； 5.开展直播数据整理分析，并完成相关报告输出，辅助企业决策。 任职要求： 1.拥有直播运营相关经验，掌握各大直播平台的操作流程与管理规则； 2.具备优秀的沟通表达能力，能与观众实现良好互动； 3.熟悉市场营销运作，可制定切实可行的推广方案； 4.具备扎实的数据分析及报告编写能力，能为业务提供有效数据支撑； 5.具有团队协作意识，能与同事协同推进项目执行； 6.不接受远程办公，需按时到岗开展工作。

岗位职责： 1.负责开展直播销售工作，借助直播渠道进行商品推广，提升成交转化与业绩表现； 2.策划并落实直播内容方案，涵盖直播互动、选品规划、流量引入等环节； 3.承担主流直播平台的日常运营维护，如抖音、YY、快手等平台的操作管理； 4.组织实施各类直播营销活动，增强品牌曝光度与市场影响力； 5.完成直播数据整理分析及报告输出，为管理决策提供有效数据依据。 任职要求： 1.拥有直播运营相关经验，掌握直播平台的功能使用与运营规则； 2.具备优秀的语言表达与沟通技巧，能与观众保持良好互动； 3.熟悉市场营销逻辑，具备独立制定推广方案的能力； 4.具备扎实的数据处理与报告撰写能力，可提供精准的数据支撑； 5.具有团队协作意识，能够积极配合团队成员推进工作进展； 6.不接受远程办公，需按时到岗在公司内开展工作。

岗位职责: 1.负责网络直播活动的策划与实施，保障直播过程顺畅并增强互动效果 2.借助直播渠道呈现产品优势，提高品牌曝光度及促进销售转化 3.与在线观众保持积极互动，快速回应提问，提供专业的产品解答 任职要求: 要求具备1-2年相关工作经验。 1.拥有较强的口头表达能力与镜头表现力，能有效吸引并留住观众关注 2.熟悉直播各环节操作，可独立完成整场直播工作 3.具备良好的团队协作意识，能与团队协同达成销售任务

职责: 1.在绿色合规平台进行直播，不限娱乐主播经验，全职要求每日直播6小时，可分时段完成。 2.积极与观众及粉丝互动，提升直播间活跃氛围，增强粉丝忠诚度与参与感。 任职要求: 1.年满18周岁，热爱并认同直播行业，专业背景不限 2.性格开朗、积极向上，具备团队协作意识，愿意主动学习与成长 3.欢迎零基础新人加入，形象气质良好（平台美颜功能完善，自信是关键） 主播待遇: 1、提供无责任保底5k起，支持线上或线下工作，合作模式灵活（每天6小时），其余时间自由支配，优秀者面谈薪资可大幅上浮，表现突出可签约 2、配备专业经纪团队全程指导，免费提供直播设备与场地支持，并开展才艺培训，不收取任何费用 3、拥有健全的提成与奖励机制，能力决定回报，公司全力支持高绩效主播

1.才艺流量团播正在开放招募 2.面试条件：身高165-175cm，体重90-110斤 3.薪酬待遇优厚，擅长舞蹈及具备才艺者优先安排团播；无才艺需接受舞蹈培训后进入直播环节

岗位职责： 1.负责海外租车平台后台数据的配置与维护，确保全球各门店信息的准确性与合规性，保障用户获得统一标准的租车服务体验；执行数据设置与更新，精确维护各门店租车政策；完成与数据配置相关的资料整理及扩展任务。 2.价格运营与市场竞争力管理：每日跟踪平台商品价格变化，建立与其他主流平台的定期比价机制，覆盖重点品类及畅销产品；归集价格调整历史，分析价格变动趋势，为优化定价策略提供数据依据。 3.用户互动与运营支持：负责淘宝、京东平台的客户咨询响应，及时解答关于商品详情、订单进度、物流信息等问题，确保回复高效且内容准确；根据平台要求和用户需要，按时上传商品配套翻译材料（如使用说明、认证文件等），保证译文准确、格式规范，提升信息展示质量；通过客户沟通内容挖掘潜在需求，主动推荐匹配商品及促销活动，促进成交转化与客单价提升。 任职资格 1、本科及以上学历，专业不限，英语相关专业优先，具备较强英语读写能力者优先考虑； 2、工作细心认真，责任心强，具备良好的耐心与执行力；拥有良好的沟通协调能力及抗压能力，能高效推进任务落地； 3、可保证长期实习者优先，表现优异者有机会获得转正机会。

工作内容：配合主持人完成直播出镜，参与实时互动与聊天，提升直播间活跃度，任务轻松易上手。 任职要求： 年龄需满18岁，性别不限，无需经验，公司提供带薪培训，轻松入职； 工作地址：位于大蜀山新华学院附近，步行500米可达地铁6号线开福寺站，周边环境宜人，出行便捷。 福利待遇： 1.团队以00后为主，氛围轻松融洽； 2.享受节日福利，节庆礼品定期发放，团建活动丰富多样； 3.提供带薪培训，住宿安排单人间或给予房补； 4.新人享有无责适应期，每日工作6小时，专人指导，全程帮扶。

安徽马鞍山，找电工2-3人 持有高、低压电工证。 薪资福利:薪资面议，目前公司处于筹建阶段，需先到常州溧阳分公司学习3个月，包食宿，学习结束回到含山，公司福利：双休、五险一金，加班费、工龄奖等。 工作地址:含山县

一、薪资待遇 1.小时工26元每小时，320一天。 2.薪资每个月15号准时发放，节假日提前发放。 二、工作内容 1.普工、操作工，均无须经验，一学就会，活不累，都是简单活，坐着上班，不穿无尘衣。 2.工厂主要生产手机，电脑零配件，你们主要负责产品的包装，组装，品检，质检，仓库等工作。 三、工作时间 早八晚八 四、入职要求 1.男女不限，学历不限，经验不限，无须考试，工作轻松容易，一学就会。 2.年龄18~55周岁，无案底，来100%入职。 五、免费食宿 1.公司提供免费住宿，标准4~6人间（独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WiFi等） 2.免费提供一日三餐，四菜一汤。 工作地址：安徽芜湖 体检及住宿以厂区规定为准。 原标题：《干到年底2W带回家急招普工可日结》

招小时工打包快递（替朋友发的，有需要请打电话）

招聘 夜班监控值守保安，，上一休一，懂电脑基本操作的，55周岁左右，能上夜班的，持证上岗，（不需要消控证） 联系电话：韩主管

月底这个地方做卫生，能去的联系一下，做卫生，擦玻璃，。

岗位职责： 1.负责直播间的整体运营策划，制定直播流程和节奏，提升直播间互动率与转化率 2.协调主播、场控、客服等团队成员，确保直播顺利进行并达成销售目标 3.分析直播数据（观看量、停留时长、成交额等），定期输出优化方案并落地执行 4.策划直播营销活动，结合节日热点设计促销玩法，增强用户粘性与购买意愿 5.对接供应链与商品团队，筛选高潜力爆款，优化选品结构以提升GMVn 任职要求： 1.有直播运营相关经验，熟悉主流直播平台规则与流量机制 2.具备较强的数据分析能力，能通过数据反馈调整运营策略 3.沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识和抗压能力 4.思维活跃，对直播电商行业有热情，能快速响应市场变化 5.学历不限，具备成功操盘案例者优先考虑

岗位职责： 1.负责直播活动的全流程策划与执行，包括直播脚本撰写、流程设计及现场节奏把控，提升直播间互动效果与转化率 2.协调主播、运营、场控等团队成员，确保直播顺利进行，并对直播数据进行复盘分析，持续优化运营策略 3.策划并落地各类促销活动与用户增长方案，提升粉丝活跃度与留存率 4.跟踪直播行业趋势与竞品动态，结合平台规则及时调整运营方向，增强账号竞争力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和团队协作意识 2.有直播运营相关经验者优先，熟悉主流直播平台运作机制 3.具备较强的数据敏感度和执行力，能适应快节奏的工作环境 4.主动性强，富有创新思维，愿意尝试新玩法提升直播表现

主要工作围绕台球、助教相关泛娱乐门类进行创作搭建账号，为经营门店引流赋能。 熟练驾驭抖音、小红书、视频号等主流平台的运营规则逻辑，能打通公域引流到私域转化的完整链路。 能独立完成短视频“文案-拍摄-剪辑-发布”全流程，有高效执行力，能和团队高效配合推进项目落地。

招聘：直播运营 接受零经验、实习生及有经验的运营 主要负责团播团队的管理、数据运营 工作时间随所负责的团播团队直播时间定 薪资：无经验实习期2-3个月，三千/月，转正有提点 有团播运营岗位经验的薪资面谈 工作地址：赛罕区乌兰察布东路兴安丽景2号办公楼3层

岗位职责 1．负责抖音直播的投放优化运营工作（文玩产品），需熟练操作巨量千川等电商投放工具，按投产比需求合理规划投放预期，把控投放节奏。负责监控和分析投放的效果数据、围绕数据分析持续化和调整投放方案，优化投放商品转化成本KPI，提高ROI，跟踪月／周／日运营指标，及时做出汇总分析并提出优化建议 2．独立完成简单直播素材剪辑、拍摄，包括片段截取、配乐、字幕，输出短视频、直播高光等内容。 3．负责直播后台的数据收集．分析和复盘 4．分析同类目优质抖音号 5．撰写直播的策划书及直播脚本、日常优化话术 任职要求： 1．深度熟悉抖音直播的运营技巧、新号起号经验及两年以上消费品实操经验、3C数码优先； 2．熟练账号不同阶段千川投流规划和技能，专业的理论功底和实战经验； 3．投流水平中下的、一知半解的请免打扰、欢迎有真材实料的小伙伴 4．底薪6k-8k（看经验定）＋提成（GMV)

岗位职责: 1.负责游戏运营活动的策划与落地实施，增强玩家活跃度与满意度； 2.跟踪并分析游戏运营数据，结合市场动态优化调整运营方案； 3.维护与玩家的良好互动关系，收集反馈信息，快速响应并处理玩家诉求； 4.策划并开展线上线下的游戏主题活动，促进玩家之间的沟通与参与。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队合作意识，善于与玩家进行有效交流； 2.热爱游戏行业，熟悉游戏运营的基本逻辑与运作模式； 3.拥有数据解读能力，能依据数据分析结果优化运营策略； 4.具备较强的应变与问题处理能力，能高效应对玩家各类需求； 5.可独立完成运营活动的规划与执行，持续提升用户游戏体验。

岗位职责： 1、负责抖音、视频号等短视频平台的日常运营，包括内容策划、拍摄执行、视频剪辑、发布管理及粉丝互动（内容涵盖生产流程、产品特写、技术优势、品控环节等方向）。 2、每日跟踪播放数据、完播情况、粉丝增长等核心指标；每周整理数据分析报告，并提出可行的内容优化策略； 3、具备热点捕捉能力，能将热门话题转化为视频创作选题；如涉及直播，需完成脚本撰写、预热视频制作，直播结束后对高光片段进行二次剪辑并发布； 4、独立承担公司常规平面设计任务，包括但不限于LOGO调整与优化、线下宣传资料、线上活动专题页面等视觉方案设计； 5、配合上级完成其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄25-40岁，本科及以上学历； 2、新闻学、市场营销、数字媒体等相关专业优先考虑； 3、熟练操作剪映、Premiere等视频剪辑工具； 4、掌握PS、AdobeIllustrator等图像处理软件； 5、了解抖音、视频号等短视频平台的基础运营规则； 6、对再生资源行业有一定认知，能与技术、生产、采购团队顺畅沟通，准确理解业务特点与产品核心价值； 7、具有2年以上制造业或工业品类账号独立运营经验者优先，需提供过往成功案例证明（例如“在XX时间内实现账号破万粉丝”或“打造过爆款视频内容”等）。 薪资范围：10000-20000

岗位职责： 1、负责游戏平台的日常运营管理，保障游戏生态的稳定与公正； 2、跟踪游戏运行情况，快速响应玩家意见并解决突发问题； 3、策划并落实游戏内活动，增强玩家互动性与活跃水平； 4、配合研发团队采集分析游戏相关数据，持续优化用户体验； 5、管理社区环境，推动形成健康正面的游戏交流氛围。 任职要求： 1、热衷游戏行业，熟悉各类游戏产品，尤其对主流网络游戏有深入认知； 2、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能够细致回应玩家咨询； 3、工作积极主动，富有责任感和协作精神，适应高强度工作节奏； 4、掌握基础数据分析技能，能基于数据支持运营策略制定； 5、拥有游戏运营或客服相关经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责游戏内线上玩家的互动与引导，策划并执行玩家活动，营造活跃的游戏氛围，与玩家保持顺畅沟通并建立良好关系。 2.深入了解并挖掘玩家核心需求，做好日常沟通与关系维护，结合数据分析优化工作策略，持续提升服务品质。 3.研究大R玩家行为特征，识别其潜在需求，引导合理消费，同时跟踪玩家流失与回归动态。 4.维护大R用户群体，降低流失率，提升付费用户的留存及持续消费意愿。 岗位要求： 1.年龄18-30岁，性别不限； 2.有游戏公会管理或运营相关经验，半年以上者优先考虑； 3.性格外向、擅长交流，打字速度快； 4.能快速熟悉并上手新上线手游者优先； 5.具备较强的客户服务意识、沟通协调能力与应变能力，能妥善处理玩家问题，责任心强。

1.根据项目需要策划并制定部门微信，抖音，头条等新媒体运营策略，策划并执行推广活动2.制定目标任务，通过活动，社群，文章等手段完成kpI考核，建设有效运营手段提升用户活跃度3.撰写线上推广文案，推进宣传图片，视频的产出，推动产品在社交媒体的传播4.参与公司整体品牌，产品营销策划与市场推广5、小程序商城日常运营6、直播事宜的策划、执行安排

工作内容主要是通过抖音、快手、小红书等新媒体平台对公司游戏产品进行宣传推广，吸引用户关注，提升游戏曝光度与知名度。公司采用在岗培训模式，帮助新人快速上手 1.热爱游戏行业，不限性别，无经验要求，公司安排为期六天的系统化培训 2.具备良好沟通能力，欢迎应届毕业生加入 3.能够踏实肯干，积极学习者将优先培养并安排入职 工作时间：工作时段贴合年轻人作息，中午12:30-21:30，每天标准8小时，准时下班，不提倡加班，法定节假日正常休息 工作环境：全新装修的办公场地，每位员工配备不少于五台手机用于日常推广操作 所在团队充满活力，成员年轻有冲劲，整体氛围积极向上，富有战斗力 1.底薪3000元+提成，新人首月保底3500元，无需承担业绩压力，团队成员平均月收入7000～10000元，收入上不封顶，下有保障 2.员工享有国内外旅游机会、团建活动、节日聚会、带薪年假等福利待遇 3.公司为新员工提供免费专业培训，并建立完善的成长体系与晋升通道

岗位职责: 1.负责短视频内容的创意策划与日常运营，提升视频传播效果及用户参与度 2.根据数据表现进行分析复盘，持续优化内容策略，增强视频质量与吸引力 3.协同团队推进项目进度，保障视频按时交付并达成既定目标 任职要求： 1.具备优秀的创意构思能力及熟练的视频制作技能 2.可独立推进视频全流程执行，同时具备良好的协作意识 3.熟悉短视频行业动态，能精准洞察用户需求与观看偏好

18岁及以上的在校生、大学生均可参与兼职 工作时间：全职每天6小时，兼职3-4小时以上，月休4天（总工时达标可休5天），时段可自由安排 工作薪资：全职保底6000+，兼职3000+，具体可面议 工作经验：不限经验，无经验者提供培训，有经验者保底待遇更高 岗位职责： 1.主动与观众交流，增强直播间互动氛围和观看体验； 2.配合运营团队建议，持续优化直播内容与表现形式； 3.紧跟时尚趋势，探索新颖的直播表达方式； 4.参与直播方案策划，提出创新想法与改进建议； 5.保持良好直播形象与风格，确保内容健康且具吸引力。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与亲和力，能有效吸引并维系观众关注； 2.热爱直播领域，乐于接受挑战并持续提升自我； 3.拥有团队协作意识，能与成员顺畅配合； 4.对直播内容有一定理解，能根据观众反馈灵活调整； 5.注重个人直播形象，具备基本的职业素养。

负责公司新媒体平台的运营规划与日常管理。

有拍摄、剪辑、编辑短视频、抖音的文案和素材！制作和发放经验优先！工作时间9:00-17:00