公司直招！零经验要！新手小白要！ 【岗位职责】 1、利用公司分配的客户资源，为客户提供专业的贷款规划，协助客户顺利办理贷款相关手续。 2、客户均为高意向精准资源，无需自行开拓客户（透露一下，公司在客户资源上投入巨大，日常分配的全是真实有需求的客户！） 【岗位要求】 1、******，不限性别。 2、学历不限，只要你渴望挑战高收入，有强烈的赚钱动力。 3、喜欢销售工作，具备较强的服务意识、沟通表达能力，普通话流利。 【薪酬福利】 我们承诺为您提供： 1、无责任底薪5000元，提成区间15%~50%，只要踏实肯干，正常发挥，月入过万很轻松，薪资不设上限（提成上不封顶，直到让家人放心满意） 2、假期安排：享受法定节假日，春节假期超长 3、团队活动：每月组织员工聚餐、K歌、户外休闲；每季度为业绩突出者安排两天一夜旅游、别墅派对、户外拓展；表现优异者还可享专属奖励；定期举办生日会及精致下午茶 4、个人发展：公司定期开展内部与外部培训，全面助力个人能力提升，强化专业素养，不仅帮助您实现收入增长，更重视职业成长，为每位踏实、积极、进取的伙伴长期赋能，持续为职业发展注入动力 海阔凭鱼跃，天高任鸟飞 期待您的加入！

选择往往比努力更重要！当前金融行业正处红利阶段，入职半年实现买房买车目标的案例屡见不鲜，真实可查，欢迎实地考察了解！ 新人前两个月平均收入2万-5万元 半年购车，一年置业并非遥不可及： 常规发展：15k-30k 积极进取：30k-50k 全力冲刺：10万以上（无上限，销售冠军月薪超65万） 岗位职责： 1. 公司提供高质量广告引流客户，均为精准意向用户 2. 负责老客户关系维护，深度开发客户后续需求 3. 定期与合作客户保持沟通，构建稳定长期的合作关系 【福利待遇】 试用期新人平均月收入2-3万元，转正后3-5万元； 每年开放3-4次晋升通道，全员公平竞聘，无空降岗位； 公司每日配备下午茶、新鲜水果及各类零食点心； 月度、年度多重抽奖活动，苹果系列产品赢到手软； 薪资区间：15000-35000元/月 社保类型：五险 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖励、每月冠亚季军现金奖、季度奖金、年终奖金、成单即抽大奖

岗位职责： 1.协助开展银行专项分期产品的推介工作； 2.按照银行部署，参与在合作商户（如装修公司、楼盘）的驻点或驻店营销活动； 3.维持与现有合作商户的良好关系，提升合作深度与业务持续性； 4.负责银行专项分期客户信息的采集、整理及客户邀约对接； 5.定期走访合作楼盘及装修公司，跟进业务进展。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄20-40岁，形象端正，品行端正； 2.性格积极外向，具备良好的沟通能力、责任心和抗压能力； 3.个人征信记录良好，无违法违纪行为，不接受有小贷公司从业经历者； 4.具备银行信贷产品推广、装修行业、汽车销售或商户维护相关经验者优先录用。 薪资福利： 底薪+提成，保底3500元，综合收入6-12K； 五险一金、双休、法定节假日、带薪年假、定期团建、员工旅游、专业培训、其他福利。 晋升通道清晰： 员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理

岗位职责： 1. 协助开展银行专项分期产品的推介工作； 2. 按照银行部署，在指定合作点（如装修公司、楼盘）开展驻点营销服务； 3. 维持与现有合作商户（装修公司、楼盘）的良好关系，提升合作深度与业务联动性； 4. 负责整理银行专项分期客户的资料信息，并完成客户邀约相关事宜； 5. 定期对楼盘及装修公司进行实地拜访与业务对接。 任职要求： 1. 中专及以上学历，年龄20-40岁，形象端正，品行优良； 2. 性格积极外向，具备良好的沟通能力、责任意识和抗压能力； 3. 个人征信记录良好，无违法违纪行为，有小贷从业经历者不接受应聘； 4. 具备银行信贷产品销售、装修公司、汽车销售或商户维护等相关工作经验者优先录用。 薪资福利： 底薪+提成，保底3500，综合收入6-12K； 上班时间：8:30-17:30，周末双休； 五险一金、双休、法定节假日、带薪年假、定期团建、员工旅游、专业培训、其他福利。 晋升通道完善：员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理 工作地点：秀洲支行

能赚钱的电销！半年还清30万负债！ 薪资详情 薪资范围：25000-40000元／月 底薪：4500元／月 社保类型：五险 要有梦想的，拒绝平庸！安于现状、缺乏斗志者请自动忽略！！！ 职位详情 底薪4500贷款销售 公司提供精准客户资源，专注服务意向用户，不打陌生骚扰电话，无需低声下气求人成交！ 工作内容： 1、与银行合作，协助有贷款意向的客户完成资金解决方案； 2、评估客户资质与实际需求，匹配合适的贷款方案； 3、通过电话邀约客户到店，全程跟进办理流程； 4、无外勤要求，无需面对面应酬，专注为客户解决融资难题。 福利待遇： 1、薪酬结构：每月10日准时发薪。业务经理收入=无责底薪+提成+奖金，其中无责底薪4000+全勤500； 阶梯提成机制：回款0-5万部分提15%，5-10万部分提20%，10万以上部分提30%； 奖金激励：当月累计回款达10万奖5000，20万奖10000，以此类推，奖金统一在10号发放；开单奖励当日到账。 业绩突出者月入6-10w（多数人可实现）； 2、依法缴纳五险； 3、提供带薪岗前培训，入职满6个月符合晋升标准可升任主管；优秀管理岗享有固定分红权益； 4、月度团队聚会、别墅派对、户外拓展、集体出游、生日庆祝，年度表现优异者享海外游机会； 5、公司定期准备下午茶点，营造轻松办公氛围； 6、销售冠军享自由购物奖励+团队荣誉旅行。 职位亮点： 1、拥有一份值得长期投入、兼具社会价值与个人成就感的事业； 2、提供清晰的职业上升通道和系统化的专业能力培养； 3、接触高净值客户群体，积累优质人脉，提升认知维度与格局视野； 4、成长加速度远超同龄人，在金融领域一年经验胜过其他行业三年沉淀； 5、团队充满活力，氛围积极向上，定期开展丰富团建活动，工作生活张弛有度。 当下各行业面临挑战，但信贷需求依然旺盛，选择比努力更重要，期待有抱负的你加入我们！

银行线下渠道，对接银行与数据公司资源，无需外出，轻松坐班，不打骚扰电话，无须面对客户压力，精准意向客户数据实时更新。工作地点交通便利，工作时间早九晚六，欢迎零经验人员加入，全程带教，快速上手。 薪资福利: 1. 6000底薪+入职福利+15%-40%提成+业绩奖金+188-1888开单奖励（当日发放） 2. 提供带薪培训，确保掌握技能，晋升机制公开透明，公平发展 3. 设立开单奖、邀约奖、月度激励奖，奖金金额多样 4. 公司统一缴纳五险，享受国家法定节假日及带薪年假 5. 每月组织团队聚餐，每周提供下午茶、奶茶、咖啡，举办员工生日会等活动 任职要求：学历不限，欢迎无经验者 1. 性格积极，表达流畅 2. 有较强收入目标感，工作轻松高效，客户资源精准且持续更新 交通便利，早九晚六，接受新人，带教培训，快速成长

岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过电话联系客户。 2.学历，男女不限。 3.55开，无其他费用，日结 4.上班时间早9晚6，双休

你身边是否有这种现象，特别是今年，很多客户缺钱想贷款，却因为资质不足、征信花、查询频繁网贷缠身、负债高、历史逾期多等问题，一次次在融资路上碰壁、失望而归。 很多业务伙伴，手里握着大量客户资源，却因无法帮客户成功贷出款而难以变现。 对于助贷公司，每天客户到访量很大，但能真正匹配上产品的却越来越少，心有余而力不足。 今年、明年线下银行估计也很难出新产品，需要贷款的客户，融资会越来越难，金融助贷从业人员手里的客户，越来越难消化。 数据孵化行业==>应运而生 从业12年线下银行贷款经验的付总，带领你轻松实现日入四位数。 《业务简介》： 1，数据孵化≠走流水 还需要对支付宝账户，增加账户权重，基础数据优化、提优，不良数据断流，风险数据隔离等手段，再叠加每个月递增的经营数据，从而达到网商银行网商贷出额放款条件。 2，数据孵化≠包装 我们做的是帮客户打造数据，都是真实可查的，不存在虚假。 《数据孵化＝拿时间换空间》 任何银行或者机构放款的底层逻辑都是： 信用+偿还能力。 《主营业务》： 帮需要贷款却贷不出款的客户做数据孵化，使客户达到网商贷出额放款条件。 《为什么选择打造网商贷额度》 《网商贷三大优势》 1,客户群体大 负债高,查询多,网贷多,征信花,历史逾期多,无资产,无工作,都可出额度放款。 2,干扰相对少 独立第三方信用系统,全程无人工介入,数据达到就能出额放款。 3,放款速度快 线上放款,秒到账。 最高可贷:300万元。 利息区间:月2厘3一月8厘8 贷款期限:可选12期、24期,最长36期。 还款方式:先息后本、等额本息,支持随借随还,提前还款无违约金,资金使用更自由。 职位：数据孵化产品经理 工作时间： 自由工作，快乐生活！线上工作，可全国范围内开展业务，不打卡，不坐班，居家办公。 收入情况： 手续费50％通提，无阶梯限制，日结，500-1万及以上。 工作方式： 线上工作，公域流量引流变现，团队裂变，可居家办公，旅游办公，有手机就能工作。 培训赋能： 每天晚上八点，腾讯会议线上专业培训，快速成长。从小白到行业大佬,全套免费培训涵盖各层级能力提升。 晋升方式： 想做管理者的伙伴，全程带教搭建团队的方法 团队总共（包括自己的客户）累计30个客户，升职团队长，目前团队最快的半个月升职，一般1-3个月可达标升职条件。 公司承诺： 零投资、无电销、无地推任务、培训免费！点击收藏岗位，交换微信，靠专业实现财富自由，下一个就是你！ 另：收藏一下岗位，免费提供各类银行贷款问题解答！

选择一定大于努力，行业近几年处在红利期，想要舒服稳定的这里不适合你，想要赚钱买车买房的看下面： 我们能给到你的： 小白新人前两个月平均薪资15k，转后平均薪资2万-3万，努力点5w+，半年买车，一年半买房(直接超越同龄人!) 新资待遇： 底薪9000+提成15-50%+奖金3000-30000上不封顶正常干：15k-20k努力干：20k-30k 拼命干：50k以上(上不封顶，销冠月薪六位数) 任职资格： 1，18-40岁，接受无经验小白 2，对金融行业工作有较高的热情： 3，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 岗位职责： 1，公司提供投放广告的资源，都是意向客户 2，负责维护和跟进意向客户，匹配融资方案及讲解，为客户制定合适的贷款方案 3，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； [福利体系] 1，缴纳社保五险 2，每周提供下午茶，炸鸡，奶茶，披萨，水果等 3，每月举办生日会，订购超大蛋糕和美食 4，有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，高级写字楼，给您提供温暖舒适的家 5，员工普遍90后，00后，都是年轻人的主场，无上下级压力，交流顺畅不拘束 我们是一家有活力，有激情，有温度的公司，位置在4,7号线地铁口附近，并有多个公交站点，交通便利。办公环境优雅，团队氛围极好，欢迎有志之士加入我们，共创辉煌!!! 只接受线下面试，本人不在杭州或者短期内无法到杭州的切勿投递)立即沟通

嘉兴市嘉善县招工地学徒工

招聘： 缝纫主管一名 主做办公椅 （熟练优先 打酱油勿扰） 地址：塘浦工业区 双桥路 电话： 李

招工：做手工活30名，要求干活仔细的18-50岁，17元/小时（不包餐）做完就结帐，地址：埋马菜市场附近，联系电话☎

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

【岗位职责】 1、对签约前客户配合获客部、管家部做出科学、合理的银行贷款放款金额值； 2、对签约后客户进行操作期银行贷款放款金额的落地操作； 3、额度得到释放后及时通知信用管家，切记不可主动通知客户审批结果； 4、成功放款的客户要配合信用管家回款回佣； 5、需与银行客户经理默契配合（包括产品变动及客户经理变动等）且维护好公司的银行渠道； 【任职资格】 1、学历：本科全日制及以上学历，经济学以及金融学等相关专业优先考虑； 2、行业经验：具备3年及以上信贷按揭相关工作经验，熟悉银行信用贷款工作流程； 3、知识储备：银行产品、银行政策、按揭知识、行业政策、金融产品知识、信贷业务流程、风控管理； 4、专业技能：按揭方案能力、M2值测算能力； 5、个人素质：良好的沟通协调及表达能力，较强的责任心、总结归纳能力、人品正直。

不要小白。只招聘有贷款经验。 薪酬待遇： 1、基础底薪：3500 2、行业高提成。不收取贷款客户任何手续费用，银行发佣金。四大行平台准入。 3、平均工资10k-40k 4：不打卡，无绩效考核。银行提供培训。时间弹性。 岗位职责： 家装分期信贷专员：(市场部，不招电销) 1、招聘有行业经验的人，了解并实践过四大行装修贷，消费分期等贷款的产品（不招聘小白） 2、负责与渠道银行沟通，协助渠道完成客户融资需求 3、维护渠道关系，提升渠道满意度与长期合作意愿。 4、公司会提供银行关系，与银行紧密联系，银行配合积极 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识； 2、有较强的责任心和团队协作精神，公司氛围很好，比较随意 3、对金融信贷业务有基本了解或学习意愿

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷方案设计、风险评估与授信建议报告 3.协助客户完成贷款申请材料整理与系统录入，跟进审批进度 4.开展贷后管理，定期回访客户，监控资金使用及还款情况 5.配合风控部门落实合规要求，及时识别并上报潜在信用风险 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 具备信贷、银行或小额贷款行业工作经验者优先 3. 熟悉信贷政策、征信系统及基本风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和抗压能力 5.诚实守信，无不良从业记录，具备较强的风险意识

全职工作时间早九晚六 周末双休 无经验可提供培训 岗位要求：有相关经验者优先考虑 仅拿底薪者勿扰，从事过本行业的都了解实际收入情况

信贷精英招募中｜深圳CBD集团平台，零基础可培！ • 底薪5000+高提成（10%-50%），多劳多得，上不封顶 • 平均月薪1.5万+，优秀者月入3万+，薪资透明准时发 • 公司提供精准客源，不用陌拜，专注转化即可 • 20-30岁，沟通强、抗压足，热爱销售就来！ • 完善培训+清晰晋升，从顾问到经理，一步一个脚印 • 福利：团建/节日福利/年度旅游，暖心不画饼 福田CBD，交通便利，办公环境优越 9:00-19:30，午休2h，周末单双轮休 如果你想在深圳闯一番事业，欢迎来聊！

一、 招募对象 保险营销员（） 二、 职责 1. 根据公司规范及监管要求，为客户提供专业的保险需求分析、保险方案设计及相关的保险产品咨询服务。 2. 负责公司指定保险产品的销售及后续客户服务工作，维护良好客户关系，建立客户服务渠道。 3. 持续学习保险知识、金融法规及产品条款，不断提升专业素养与服务能力。 4. 服务客户办理寿险、车险及其他综合金额服务。 5. 严格遵守国家法律法规、监管规定及公司各项管理制度，诚信合规开展业务。 三、 岗位要求 1. 年龄：25-50周岁，条件优异者可适当放宽。 2. 学历：大专及以上学历（特别优秀者可放宽至高中）。 3. 素质：具备良好的职业道德、诚信记录和强烈的责任心；有较强的沟通表达能力、学习能力及客户服务意识；乐观进取，勇于接受挑战。 4. 其他：无不良信用记录，符合监管机构及公司规定的其他条件。 四、 您将获得 1. 多元收入体系：，收入与业绩直接挂钩。包含佣金、各类推动奖励等。 2. 完善保障：享有公司提供的商业保险保障计划（具体以公司政策为准）。 3. 专业成长路径： 系统培训：提供从入职到晋升的全周期专业化培训，涵盖保险知识、销售技能、合规风控、客户经营等内容。 清晰规划：设有明确的业务序列（营销精英）与管理序列（团队主管）双通道发展路径，支持个人长期职业规划。 五、联系方式 联系人：谢经理

1、投资标的： 1）绿色大宗现货：304不锈钢卷材 2）A股量化交易 2、收益类型：固收 3、潜在客群：高净值人群、企业、贸易商 4、职位性质：全职/兼职，渠道合作，不限区域， 5、人数：3-5人

萧山招人！ 早9晚5不加班！ 双休！双休！双休！ 年龄限制 25-50周岁 学历限制 学信专科及以上 如果你在杭州还在迷茫， 加入我们吧， 年轻团队， 没有花里胡哨的领导， 没有007的压迫感。 薪资：稍微努力努力就能轻松破万，上不封顶 资源：公司资源超级丰富 工作内容：客户服务，二次开发 培训体系：超级无敌齐全，无论是基础技能还是团队管理，全部安排～完全免费，无任何坑 快来联系我吧～

没有绩效要求！！！ 公司优势： 1.集团化公司，杭州是总部，宁波和台州还有分公司，平台大，人员规模达三百多人。 2.公司提供客户资源，精准且实时，大平台稳定靠谱， 3.薪资拿到手软，全程带薪培训（不需要交钱！），手把手教你上手并快速赚钱。 4.包含节日福利、话补、年假（半个月左右）等等各项福利。 岗位职责: 1.负责完成上级交办的任务 2.与团队成员协作，共同完成项目 3.持续优化工作流程，提升工作效率 4.邀约客户到访，无需自己谈单，开单即可拿到提成 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效地与团队成员交流 2.能够在规定时间内完成任务，并保持工作质量 3.具有良好的团队合作精神，能够迅速适应团队环境 4.不限学历，不限经验，无经验小白都可以来。 薪资福利待遇： 底薪+提成+绩效奖金+补贴，上不封顶，综合薪资10k-20k不等 不定时团建+团队聚餐、旅游，组织各种活动 有透明公正的晋升体系，主管、经理等均来自内部竞聘！

一、公司福利待遇 (1)入职即为员工缴纳五险一金； (2)多样化激励机制，包含新人奖励、成单奖励、大额订单奖励、周度/月度绩效奖金等； (3)免费系统化培训：公司为员工提供涵盖市场开拓、营销策略、金融专业知识等方面的销售与管理能力提升课程； (4)提供为期两个月的免费住宿支持。 二、职位描述 岗位职责 1、通过微信渠道与客户进行有效沟通，推进客户开发工作；公司提供高质量客户资源； 2、制定个人周度、月度销售目标，并达成相应业绩考核指标； 3、熟悉并掌握公司推出的产品内容及相关服务知识体系； 任职要求 1、具备大专或以上学历，持有证券从业资格证书者优先考虑； 2、具备较强的市场洞察力，能够准确把握市场动态与发展趋势； 3、富有创新精神，工作态度积极主动，具备良好的职业道德、表达能力及团队协作意识。

双休，不加班，高薪，工作氛围好，提升空间大

福利：周末双休！午休两小时！工作七小时！法定节假日！团建聚会！弹性工作！时间自由！ 1、薪资结构：底薪+提成（23%-50%）+新人津贴+推荐新人津贴+培育津贴+业务提成 2、免费培训！新人培训-业务经理晋升培训-中高阶主管培训 3、新人享有30万商业医疗保障、灵活养老保险及百万意外保险 岗位职责: 1.为客户提供详尽的产品服务和解释，确保客户需求得到满足 2.积极维护和拓展客户关系，保持客户的高满意度和忠诚度 3.参与团队建设，通过有效的员工培训提升团队的专业技能和服务质量 4.中国人寿老客户的售后及维护 要求: 1.要求年龄不超过55周岁。大专学历及以上 优秀者也可破格录取！ 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队合作精神，能有效解决客户的问题。 2.能够自我激励，同时在团队中发挥协作作用。 3.具有快速学习和适应新环境的能力。 4.对工作细致认真，能够在快节奏环境中保持高效。 5.如果你有想赚钱的欲望，抗压能力强，加入我们！越努力也幸福！一分耕耘一分收获！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可分析 3.配合团队完成月度/季度销售目标，定期复盘通话数据，持续优化话术与转化策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力及抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3.性格积极开朗，有责任心和团队协作意识，热爱销售工作 4. 学历不限，有电话销售、客服或互联网行业经验者优先

工作内容： 1、借助网络及电话渠道与车主进行有效沟通，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简便，收入有保障，办公条件良好。 薪资福利： 1、具有竞争力的薪酬体系：底薪2600-4700元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。 2、岗位收入说明：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后月均5000~8000元，高级岗位月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪岗前培训：公司提供系统化、专业化的带薪培训，无论是否有经验均可快速适应上岗。 4、额外福利涵盖：各类补贴、年终奖金、节日礼品、购物券发放；缴纳五险一金，享受团队激励金、定期团建旅游、法定节假日休假、带薪年假等全方位福利待遇。 工作时间： 1、标准工作时段（长白班）：上午8:20-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每周六、日固定休息，每月休息5-8天，国家法定节假日全部带薪休假，含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按规定放假。 职位要求： 1、年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作技能，性格踏实勤奋； 2、工作细致认真、具备较强责任心，愿意从事长期稳定工作者优先录用； 3、具备良好的语言表达能力及团队协作意识，乐于学习与成长。 选择我们的优势： 1、国有企业的广阔平台：本公司为国有企业，属体系内的重点单位，是国内最早专注车险业务的企业之一，现重点布局车险领域，职业发展空间巨大！ 2、行业潜力可观：所处行业发展势头强劲，晋升通道畅通，待遇水平优越，国内业务量年均增长约40%。 3、多重发展利好：当前汽车保有量持续上升，车险为车主刚需项目，市场基础稳固，成单率高，提成机制优厚，成长速度快，资源支持力度大，办公环境优越，享有员工专属福利。公司性质为国营企业，福利完善，平台稳定且前景广阔。 你的担忧：未曾涉足该领域，担心难以胜任。事实上，公司新入职员工中90%此前均无相关经验。公司将提供专业培训，并配备已有合作往来的客户名单，助力新人快速上手。 目前在职员工平均月收入约为5800元，其中35%员工月收入超过8000元，实现月薪6000元无压力，努力达成万元月薪亦非难事。

公司介绍： 公司主要为客户提供证券投顾咨询服务及金融课程，收取相应服务费用。公司管理层作风低调，平易近人。团队以95后、00后为主，充满活力，工作氛围轻松融洽，每两天提供下午茶福利，欢迎有志青年加入我们！ 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，通过电话或企业微信与客户建立联系，开展业务沟通并维护客户关系； 2、了解并分析客户的投资意向，为其提供专业的理财规划建议； 3、深入挖掘客户潜在需求，持续跟进培育，推动合作达成。 工资结构： 底薪5000-6000元+高额提成+社保+周奖励+月度奖励+年终奖等，综合收入2～3万/月 关于您的发展： 1、公司设有完善的员工成长机制，每年两次晋升调薪机会； 2、我们鼓励员工基于兴趣与能力多元发展，未来可选择投顾管理方向或金融研究方向（公司核心精英聚集地），选择您热爱的路径，实现自我价值。 3、不招短期实习或短期工作者！！！！！！

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1.工作内容： 一、受理客户主动申请的贷款需求（不盲打，无需外出）二、面谈制定融资方案，帮助客户解决资金困难（掌握主动权不用看客户脸色，不求客户）三、直接和银行对接签约（有合作） 2.岗位要求：能吃苦、想赚钱，经验不限，学历不限，能力优秀者都可！ 3.薪资待遇福利： 一、底薪：底薪8K+（45%）提成+（2K-2W+）不等的奖金+日常奖励，公司人均薪资在3W+，日常各种奖金拿不停~ 二、客户加自己微信，工作时间不收手机，宽松的工作环境三、入职完善的销售技巧培训，职业规划，沟通技巧培训。 新人上手快，有经理一对一带教，业务经理帮忙谈单！ 四、完善的职业晋升机会、晋升岗位：信贷专员-信贷主管-团队经理发展方向 五、公司提供下午茶，五险，丰厚的年终奖，带薪年假，传统节日福利，国内外旅游等。 公司团队氛围轻松愉快，积极且上进，上班不交手机没有数据费，热爱销售，愿意挑战高薪的小伙伴们期待您的加入！