经纪人这份工作能让普通人实现非凡梦想，是一份初期挑战较大但随着积累会越来越顺手的职业，是一份在为客户安家的同时收获满满成就感的工作，也是一份通过与人沟通、建立信任从而实现自我成长的修行。 岗位要求： 年龄22-40周岁，性别不限，经验不限，统招大专及以上学历优先；具备房产销售或其他销售经验者可适当放宽学历条件。 薪资待遇： 1. 无责底薪3500～4000绩效底薪2000（绩效部分公开透明、按业绩阶梯兑现） 2. 社保五险（入职即缴纳） 3. 业绩提成最高达60%，收入上不封顶，属行业佣金顶尖水平 4. 福利：年终奖金，生日礼包，带薪培训，定期团建，公费旅游等 工作时间： 上午9:00至19:00～20:00 中午12:00-13:30用餐休息 每周固定休息一天，轮休周一或周二中的一天；因服务对象多为上班族，其休息时段即为业务高峰期 法定节假日统筹排休，工作安排灵活，支持调休 宝妈可申请每日17:00～19:00接送孩子，只需打卡外勤即可 晋升通道： 实习经纪人-转正经纪人-储备经理-M经理-商圈经理-股东 职位福利： 员工旅游、节日福利、绩效奖金、项目奖金、五险一金、每年多次调薪机会、带团队、弹性工作 职位亮点： 无责底薪3500～4000，直营模式，就近分配

1，负责客户接待及咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2，深入了解客户需求，推动一手房、二手房、高端住宅买卖及房屋租赁成交； 3，积极开发与维护房源资源，并与客户建立长期稳定的业务合作关系。 [任职要求] 1，大专及以上学历，对销售工作有高度热情； 2，具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅； 3，富有进取心、学习能力强，敢于突破自我； 4，服务意识强，为人诚信踏实，能适应高强度工作。 [薪酬福利] 1，底薪绩效5500-6000+高比例提成30%-75%+五险一金+带薪年假； 2，舒适办公环境，可提供住宿支持或住房补贴； 3，工作地点就近安排，实现通勤便利化。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 包吃 员工旅游 带薪年假 保底工资 绩效奖金 年终奖 定期体检

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 薪资待遇:提成65%-80%业务通提月度第一额外奖励 开单奖 年终奖。只要你有足够的能力你就来 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与主动服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者提供系统化带薪培训 3.学习能力强、抗压能力好、目标感强，能适应灵活工作节奏 4. 熟悉本地房地产市场，拥有社区资源或人脉关系者更受青睐 5.持有房地产经纪人协理证或已报名参加考试者优先

新房销售（职位描述） 岗位职责 1. 负责新房项目的销售工作，向客户详细介绍楼盘信息、户型设计、配套设施、价格体系及购房相关政策。 2. 深入了解客户需求，提供专业的置业规划建议，全程跟进客户进展，推动成交达成。 3. 持续维护客户关系，落实回访机制，及时解答咨询，协调售后对接，提升客户整体满意度。 4. 达成个人销售目标，协同团队完成客户拓展、营销活动执行及日常数据提报等任务。 5. 掌握房地产相关法规、贷款政策及税费流程，为客户输出专业、精准的购房指导。 任职要求 1. 外形得体，具备良好的沟通表达能力，热爱销售工作，能适应一定工作压力。 2. 有房产销售、渠道开发或中介服务经验者优先考虑，无经验者可提供系统培训。 3. 熟悉本地房地产市场动态，掌握基础谈判技巧，具有较强的服务意识。 4. 工作态度积极，责任心强，具备良好的团队合作精神。 薪资福利 高底薪+高额提成+奖金+节日福利+带薪培训+晋升空间。

一、薪资福利待遇： 1、底薪面议，30%—75%高比例提成，上不封顶； 2、入职福利 - 新人专属一对一指导，提供多种免费培训支持快速成长，工作时间灵活安排； - 内部员工享受租房、购房专属优惠； - 平台资源丰富，机制灵活，福利完善，晋升机制公开透明； - 多项奖励机制，生日关怀，定期组织团队活动，安排集体旅游等。 3、精英文化： 加入我们，就是选择一种积极进取的生活方式！崇尚卓越，成就理想人生 4、互助金（最高200万）：为员工及其家人提供健康保障支持！ 二、职位描述： 1. 负责线上房源信息的维护，确保内容真实有效； 2. 接待客户，依据客户需求推荐合适房源，提供专业的房产咨询与置业建议； 3. 带领客户实地看房，并给予合理化配置建议； 4. 具备基础商务谈判技巧，完成线上签约及后续房屋过户等相关流程； 5. 开发、积累并维护房源与客户资源。 【岗位要求】 1. 学历不限 2. 具备团队协作意识，责任心强，敢于迎接挑战； 3. 自信、踏实、积极，对工作充满热情； 4. 退伍军人及有销售从业经历者优先考虑。

天津链家地产诚聘房产经纪人：加入我们，让奋斗成就更好的自己！ 一、关于我们 链家，中国领先的房地产服务品牌，深耕天津市场多年，依托专业的服务、透明的交易流程和强大的平台支持，赢得客户广泛信赖与良好口碑。我们为每位员工提供实现自我价值的舞台，助力平凡人成就不凡事业。 二、招聘岗位 租赁经纪人、买卖经纪人、新房经纪人 三、岗位职责 开展租赁房源开拓与维护工作，包含业主委托洽谈、实地勘房、信息登记等环节。 为客户提供专业租赁咨询、实地带看、合同签署等全流程服务，推动租赁成交。 持续维护客户关系，提供周到售后支持，提升客户体验与满意度。 掌握市场行情变化，精准分析客户需求，制定合理租赁方案建议。 四、任职要求 年龄18-35周岁，具备高中及以上学历，专业不限。 热爱销售行业，拥有良好的沟通技巧与服务意识。 积极进取，踏实肯干，具备较强抗压能力与团队协作精神。 有房地产相关经验者优先考虑，无经验者可享受带薪培训。 遵守职业规范，品行端正，诚实守信，责任心强。 五、薪资福利 高额提成：业内领先提成比例，上不封顶，收入与努力直接挂钩。 无责底薪：保障基础生活开支，助力新人平稳起步。 带薪培训：系统化培训体系，涵盖专业知识与实战技能，加速职业成长。 晋升通道：明确晋升路径（经纪人-店经理-区域经理-总监），凭能力决定发展高度。 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、团队旅游、定期团建活动等。 平台优势：依托链家强大品牌影响力、海量真实房源资源及先进技术工具，提升工作效率。 六、工作地点 天津市各区均设门店，可根据住址就近安排。 七、应聘方式 到店应聘：携带简历前往附近链家门店进行咨询与面试。 线上投递简历 加入链家，不只是选择一份工作，更是开启一段事业征程！ 我们期待有梦想、敢拼搏的你加入团队，携手共创辉煌未来！ 链家，让房产交易更简单，让奋斗者更幸福！

1.适合25-40岁的租赁销售岗，公司提供海量房源资源 2.按单提成，秒结，上不封顶 3.工作时间自由，不用坐班，只需要打上班卡 4.兼职也可以

【门店位置】 河西区利民道珠海里底商链家，毗邻河西区交易活跃度最高的越秀路街道与挂甲寺街道，周边客户资源丰富，成交周期短。 【招聘岗位】 房产经纪人（房产置业顾问） 【晋升路线】 助理经纪人—房产经纪人—M店经理—S商圈经理—大区总监 【工作职责】 1、维护线上渠道的房源信息，建立个人专业形象； 2、线下对接客户与业主，推动交易完成，提升服务信任度； 3、根据客户需求精准匹配房源，提供高品质的看房服务； 4、协助买卖双方达成交易，配合完成合同签署及产权过户等流程。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，不限专业； 2、形象良好，具备较强的沟通表达与逻辑分析能力； 3、富有亲和力，具备良好的协调能力和抗压素质； 4、性格积极乐观，诚实守信，责任心强，善于团队协作。 【优厚的薪资福利】 1、试用期无责任底薪3500/4000+2000元，底薪保障持续12个月；转正后享受行业高提成30%-75%，入职10个月后平均月收入8000-10000元，多劳多得。 2、入职即缴纳五险一金。 3、其他福利：提供员工住宿房源信息支持，春节享10天带薪假期，工作满一年额外享有5天带薪年假，节日礼品、国内外团建旅游、公司互助金等。 【系统培训福利】 1、理论培训：入职前系统学习房产经纪领域的专业知识； 2、衔接培训：助力新人顺利实现从理论到实操的过渡； 3、实战演练：实行师徒带教模式，由资深导师带领参与真实业务场景； 4、经验分享：优秀员工定期交流实战心得，助力快速成长。

负责房地产领域客户开发与关系维护，打造持久稳固的合作纽带 准确把握客户需求，输出专业且具人文关怀的定制化方案 坚持目标驱动，秉持口碑至上，扎实推动个人与团队共同成长 我们期待你： 品行端正，踏实上进，抗压前行不言退缩 沟通高效，心存敬畏，行动有责 拒绝平庸，追求通过奋斗成就自我价值 心中有光，笃定前行。 愿与志同道合者，携手共创值得期待的明天

招聘房产经纪人，底薪，社保，高提成！月休4天，上午8点50上班。不耽误接送孩子！这么说吧，你只要好好干，首先肯定比一般打工挣的多，再勤奋一点，收入上不封顶！这是真实情况！ 有需要联系我

岗位职责： 1. 负责超市驻店订单的及时接单、取货及安全配送，确保餐品/商品准时送达客户手中 2. 熟悉配送区域路线，高效规划送餐路径，提升配送效率 3. 与超市、顾客保持良好沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 4. 规范使用配送装备及APP系统，按时完成每日订单任务及数据上报 5. 遵守交通法规及平台服务规范，维护企业形象与用户满意度 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 持有有效身份证件，能熟练操作智能手机及配送AP 3. 具备基础交通安全意识，会骑电动车或摩托车者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.接受无经验者，新人享保底收入保障

上班时间：早晨五点，一天两趟，固定线路，天津周边或者市里 薪资：底薪4000元+餐补300元+卸货提成一吨30元+满月奖1000 每月到手8500左右 提供住宿，无任何押金费用，每月15号开工资 公司直招 原标题：《送货司机》

直招保安年龄18到55岁工资每个人一个月6000到7000包吃包住服装被褥免费发。不收取任何费用

天津市滨海新区招水工中工两名，260一天，

焊接护栏，摆件焊接，无需探伤，焊道平滑，无砂眼就可以。工作简单上手快。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5.无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先

工作内容：对接开发商与企业客户，为各大企业做办公室选址，参与商务谈判，促成签单（新人无经验也可，一对一带薪培训，师傅带教，易上手，小白完全不用担心！！！！） 能接受外出拜访拓客，吃苦耐劳，挑战高薪者来！！！！！ 1、熟悉了解上海整体区域位置方位； 2、详细了解客户需求，提供全面、完善的专业服务； 3、促进买卖或租赁业务成交。 【岗位要求】 1、没有年龄限制，只要你肯做，我们都能提供平台！ 2、接受应届生，大专以上学历，帮你做好职业规划！ 【薪资待遇】 1、保障底薪：试用期3个月，薪资7000（无责底薪4000+试用期补助2000+绩效1000，提成另计） 2、佣金提成：上不封顶，多劳多得，挑战百万不是梦！！！ 3、专业培训：从市场到业务技能等，提供完善的培训体系 4、晋升体系：公司内部晋升，给你充足的发展空间 5、绩效奖金：除底薪及佣金外，还有高额达标奖、超产奖等激励奖金 6、福利补贴：法定节假日、生日会、旅游等福利 7、早九晚六，周末双休，五险一金、年度体检、团队聚餐、不定期下午茶等丰富团建活动 8、公司坐落国际金融中心-陆家嘴，舒适办公环境，团队多90后，氛围好，有活力，就等您的加入！

岗位职责： 1. 对接房地产开发商与企业客户，精准匹配办公选址需求，提供专业租赁/买卖解决方案 2. 深入了解上海各区域地理布局、商务配套及产业分布，为客户提供区位分析与决策支持 3. 、合同签署及交易全流程跟进，确保高效促成签单 4. 主动外出拜访拓展优质客户资源，建立长期稳定的企业服务关系 5. 参与市场调研与竞品分析，持续优化服务策略与业务转化能力 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，接受优秀应届毕业生 2. 无经验要求，公司提供系统化带薪培训及一对一师徒带教 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 能适应外出拓客，责任心强，目标感与抗压能力突出 5. 熟悉上海本地环境者优先，有销售或中介从业经历者加分

一、岗位职责 1. 负责房源开发与维护，对接业主，完成房源实拍、信息录入、价格沟通及日常维护。 2. 开展客户开发与接待，通过线上线下渠道挖掘购房、租房客户，了解需求并精准匹配。 3. 带客户实地看房，进行房源讲解、需求沟通、价格谈判，促成交易签约。 4. 协助办理定金、合同、按揭、过户、交房等全流程手续，保障交易顺利完成。 5. 维护客户关系，提供售后跟进与咨询服务，建立长期信任，提升复购与转介绍。 6. 完成门店制定的业绩目标，遵守公司制度，配合团队开展市场推广与活动。 二、任职要求 1. 高中及以上学历，专业不限，有房产中介、销售、客服经验优先。 2. 沟通表达清晰，亲和力强，具备良好的谈判能力与服务意识。 3. 积极主动、吃苦耐劳，有目标感和抗压能力，愿意长期从事房产行业。 4. 熟悉本地楼盘、商圈、交通配套者优先；会使用房产平台（安居客、贝壳等）优先。 5. 无不良从业记录，诚信正直，遵守行业规范。

诚聘（接受退休人员）眉山某房产集团旗下海湖新区安泰大厦多岗位急招：1. 房产销售(薪资面议）2. 水果店员（薪资面议）3. 餐饮服务（薪资面议） 待遇：非退休人员缴五险；退休人员签劳务协议+意外险· 时间9:30-12:00下午13:30-17:30· 无经验可带薪培训 电话：青海西宁

公司简介： 链家成立于2001年，致力于用大数据引领互联网+的新经纪模式，为消费者提供全流程品质服务体验，打造房地产服务行业的国民品牌。业务涵盖二手房、新房和租房、海外房产、旅游地产等房产交易服务。目前，链家已进驻上海、北京、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等29个城市，门店数量超过8000家，经纪人超过11万名。其中，天津链家现有人员近8000人，门店近400家。 更多链家资讯，请关注企业官网：https://tj.lianjia.com/about/aboutlianjia/ 招聘岗位： 运营类： 领航家（房产经纪人管培生） “领航家“是链家为储备运营管理者面向全国高校应届毕业生开展的管培生项目。用1年时间将学员从房产经纪人培养成富有领导力的商圈经理。 前期具体的工作内容： 1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务，提供全流程房产交易服务； 2.参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系； 3.深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。 后期具体工作内容： 根据公司的战略发展，管理相关过程数据，带领团队为客户制定资产管理方案、社区服务等，从而达成团队经营目标。 岗位要求： 1.专业不限，拥有投身于房地产服务行业的初心，热爱房地产、金融、互联网等业务； 2.气质亲和，诚实守信，积极乐观，勇于挑战； 3.出色的沟通能力，良好的服务意识，具有团队合作精神； 4.拥有好奇心，乐于探索求知，保持不断自我学习的热情。有经纪人资格证书优先。 5.能力素质:具备当前和未来业务趋势和走向的知识/通用能力： 1)成功导向：为自己设置挑战性目标对取得工作成果有强烈的渴望。 2)团队领导：优秀的团队沟通能力与协作能力,在团队中扮演重要角色,能够利用自己的特长为团队做 出贡献。 3)积极学习：对新知识,新技术,新领城保持关注,并乐于尝试新方法,定期对工作做总结,积极主动弥补自己缺乏的知识和技术。 招聘流程： 简历投递 -- 面试 - 高管复试 - offer - 3天带薪培训 - 签订三方协议 - 签订实习协议/劳动合同 - 正式入职 极具竞争力的薪酬： 领航家（房产经纪人管培岗）自入职之日起在岗12个月内，领航家本科及研究生每月保障薪资6千，如单月职级绩效收入高于保障薪酬，则取高值按实际收入发放。 人性化的员工关怀及福利： 1)贴心保障：五险一金、体检、带薪年假及公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、兴趣社团、生活关怀等。 2)住宿福利：应届生（入职3个月以内）链家租房，佣金全免；自如租房，一年内免房租押金，另享自如服务费折扣优惠。 3)员工关怀：链家互助金惠及员工及员工配偶、子、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予资金帮助。 4)带薪培训：“链人计划”带薪培训、专业定制管培生课程（房产交易基础知识、积极心理学、商务礼仪、基础法律知识等）一对一师徒辅导制，不定期的分享会及交流沙龙.. 5)晋升渠道：管培生专业晋升通道、自由报名内部竞聘，NGR赛制晋升，每月累计排名表彰，每季荣誉员工颁奖 工作地点：天津重点门店 岗位要求： (1)国内高校或海外QS前200高校，本科及以上学历应届生； (2)专业不限，拥有投身于房地产服务行业的初心，热爱房地产、金融、互联网等业务； (3)气质亲和，诚实守信，积极乐观，勇于挑战； (4)出色的沟通能力，良好的服务意识，具有团队合作精神； (5)拥有好奇心，乐于探索求知，保持不断自我学习的热情。有经纪人资格证书优先。 (6)能力素质:具备当前和未来业务趋势和走向的知识/通用能力： 1)成功导向：为自己设置挑战性目标对取得工作成果有强烈的渴望。 2)团队领导：优秀的团队沟通能力与协作能力,在团队中扮演重要角色,能够利用自己的特长为团队做 出贡献。 3)积极学习：对新知识,新技术,新领城保持关注,并乐于尝试新方法,定期对工作做总结,积极主动弥补自己缺乏的知识和技术 由于目前处于应聘高峰期，如有任何意向可电话联系一五二二二七三九零一零秦经理微信同号，加微信优先安排面试，简历也可投递邮箱：手机号@qq.com，可以线上线下双选面试，尽请关注 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪、无试用期、不加班、节日福利、补充医疗保险 职位亮点：可以年薪百万

薪资待遇情况如下：依据近一年的收入确定职级，职级越高提成比例越高 底薪：按保障薪资2320元与绩效工资、业绩提成中的最高项执行 提成 提成区间为30%至75%，具体根据个人业绩及公司既定的提点规则核算，业绩越突出，提成比例相应提升 奖金 每月视个人及团队业绩达成情况，有机会获得额外奖金激励 福利待遇 正式员工通常享有五险一金，部分岗位提供商业保险。享受法定节假日、探亲假、宝妈专属假、亲子假等福利假期，定期发放节日礼盒等关怀礼品。同时可在衣、食、住、行等多领域享受超20项品牌专属优惠，另有居住积分、落户支持、亲情津贴等长期职业发展配套福利

房产中介顾问招聘 如果你想找一份“收入有保底、福利有保障”的工作，这里有个超合适的机会！我们是本地深耕多年的房产服务团队，现诚招房产中介顾问，具体待遇和要求如下： 一、薪资福利（实打实，不画饼） -薪资保障：每月5000元保底薪资，不设业绩门槛，新手也能安心过渡；提成上不封顶，成熟顾问月收入轻松破万，多劳多得。 -福利齐全：入职即缴五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险+住房公积金），看病、买房都有保障；额外享节日福利、季度团建、年度体检，工作生活两不误。 二、工作内容（简单易上手） -负责接待客户，了解租房/买房需求，推荐匹配的房源； -带客户实地看房，讲解房源亮点、周边配套，协助沟通价格； -跟进成交流程，协助办理签约、过户等手续，保障交易顺利。 三、我们希望你 -年龄18-45岁，学历不限，有销售经验、房产行业经验者优先，新手也可（提供免费带薪培训）； -性格开朗，擅长沟通，能耐心解答客户疑问； -有责任心，愿意为客户找到“满意的家”，对赚钱有热情、有行动力。 四、应聘方式 -联系电话：崔经理 -面试地址：天津市河东区二号桥津塘路176号 -简历投递：.com（邮件主题注明“应聘房产顾问+姓名”） 我们不要求你“天生会卖房”，但期待你“愿意学、肯努力”！只要你想拼，这里就有让你成长和赚钱的平台，等你来加入！

一、福利待遇： 1. 全年无责任底薪：3000-4000元＋50%提成，另享开单奖励等多项激励，月综合收入可达万元以上。 2. 住宿支持：员工租房购房可享内部专属优惠价格。 3. 节日关怀：每周固定休息，法定节假日照常带薪休假，享受带薪年假（含春节超长假期，最低15天起）。 4. 多样化福利：参与“赢亲情”荣誉晚宴（全国优秀员工齐聚）、定期组织团队建设活动、精英社成员享季度国内外旅游与学习机会、生日礼品等暖心安排。 5. 员工互助金：在职满6个月的员工及其配偶、子女、父母、公婆、岳父母，如遇重大疾病、意外事故或自然灾害等情况，可向公司基金申请援助。 二、岗位职责 1. 负责门店客户接待，提供专业化的房产咨询服务。 2. 开发并积累公司房源资源，提升资产储备量。 3. 维护线上房产信息渠道，同步处理线下客户的咨询需求。 4. 完善售后流程，持续维护老客户关系，提升服务满意度。 三、任职要求 1. 年龄20-35岁，形象良好，气质端正，欢迎应届毕业生加入。 2. 大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽。 3. 具备较强抗压能力，踏实肯干，拥有良好的沟通表达技巧。 4. 有恒心、责任心，积极进取，渴望通过努力实现高收入。 四、专业培训 我们设有专属培训基地与资深讲师团队，助力快速成长！ 1、入职培训：由贝壳专业讲师团队系统讲授房产经纪专业知识。 2、实战带教：销售骨干带领实操，深入接触业务全流程。 3、经验交流：资深员工面对面分享实战心得，帮助你逐步形成个人业务风格。 五、工作氛围 这是一个温暖的大家庭，汇聚一群热爱学习、团结协作、充满激情与梦想的伙伴，没有复杂人际，只有携手共进的成长旅程。

上工富怡招聘临时工4人，库房盘点，大约20天左右12-15元/时，提供午餐，有意者联系

工作职责 1. 负责线上平台的房产信息更新与管理，塑造专业的个人形象； 2. 为客户提供高品质的看房服务体验； 3. 保障客户在交易过程中的资金安全； 4. 推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订及产权过户等相关流程； 任职要求 1. 具备国家统招本科及以上学历； 2. 具备互联网运营意识，熟练操作各类移动应用； 3. 具备良好的沟通能力，性格开朗，积极向上。 福利待遇 1. 基本保障：试用期底薪6000元（4000+2000），提成比例30%-75%，月均收入8000-20000以上； 2. 转正后经纪人纳入《最低收入保障计划》； 3. 转正经纪人最高可享75%直提； 4. 新店商圈经理前3个月保障底薪1万元/月，分润比例30%-100%； 5. 缴纳社保五险+公积金（可选）+商保（可选）； 6. 行业领先的结算机制，当月业绩到账即可结算薪资； 7. 为员工提供免费的获客工具支持； 8. 每周单休，确保每月有5天休息时间（含一次双休机会），带薪年假8天，春节探亲假长达10天，每年固定享受7天假期，无任何业绩罚款制度。 还在等待什么？立即加入万亿级O2O房产服务平台lianjia.链家，开启卓越销售职业生涯！ 面试地址： 河西区大沽南路604号景福里底商链家（地铁1号线南楼站B口出站后北行50米） 面试时间： 每天上午9:30--12:00，下午2:00--5:30 公交线路： 可乘坐20、867、868、685、631、962、665路至南楼站下车，北行100米即到；或搭乘地铁1号线至南楼站，B口出站后北行50米即达！

工作时间：上九下七，午休两个小时，当天完成量化任务即可下班。 工作地点：天津市南开区海光寺 [工作内容] 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2. 深入了解客户需求，推动新房、二手房交易达成，并跟进业务流程及房屋过户等后续支持； 3. 主动开发并积累客户资源，维护长期稳定的客户关系； 4. 与传统模式不同，我们不鼓励过度加班，也不依赖空洞口号，只欢迎踏实肯干的人加入。这里将带来全新的职业体验。 【学历要求】 1. 统招大专及以上学历，学信网可查，年龄22～35岁； 2. 统招本科优先、党员优先、退役军人优先； 3. 同行业从业者可适当放宽学历条件，具备相关经验者优先考虑。 【薪资福利】 1. 实习期底薪6000元（4000元无责任底薪+2000元绩效奖励）； 2. 享有30%-75%的高比例提成，每月15日准时发放（＊无论当月是否有业绩＊）； 3. 缴纳五险一金，享受带薪年假； 4. A级门店享受贝壳平台流量扶持，客源稳定且充足，公司统一提供端口和资源，个人无需自费。 【系统培训】 1. 理论培训：入职前接受系统的房产经纪专业理论学习； 2. 实战带教：实行师徒制，一对一全程指导，帮助快速融入真实业务场景； 3. 经验交流：平台优秀员工定期分享实战经验，助力复制成功路径； 4. 工作氛围：团队积极向上，乐于学习与分享，充满进取精神与共同目标感！ 【晋升机制】 营销精英发展路径：助理经纪人——综合经纪人——店经理——高级店经理——精英社——亿元俱乐部成员 营销管理合伙人发展路径：店经理——商圈经理——大区总监——分公司总经理——控股集团副总裁

【门店位置】河西区利民道珠海里底商链家，周边为河西区交易活跃度最高的越秀路街道与挂甲寺街道，客户资源丰富，成交周期短。 【招聘岗位】：房产经纪人（房产置业顾问） 【晋升路径】：助理经纪人—房产经纪人—M店经理—S商圈经理—大区总监 【工作职责】 1、负责维护线上渠道的房源信息，建立个人专业形象； 2、线下对接客户与业主，推动交易完成，提升服务信任度； 3、精准匹配客户需求，提供高品质的看房服务体验； 4、协助买卖双方完成交易流程，包括合同签订及产权过户等环节。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、形象良好，具备较强的沟通表达能力与逻辑思维能力； 3、富有亲和力，具备良好的协调能力和抗压能力； 4、性格积极乐观，诚实守信，责任心强，善于团队协作。 【优厚的薪资福利】 1、试用期无责任底薪3500/4000+2000元，底薪保障持续12个月；转正后享受行业高比例提成30%-75%，入职10个月后平均月收入8000-10000元，付出越多，回报越高。 2、入职即缴纳五险一金。 3、其他福利：提供员工住宿房源支持，春节享10天带薪假期，工作满一年额外享有5天带薪年假，节日礼品发放，组织国内外旅游活动，设立公司互助金。 【系统培训支持】 1. 理论培训：入职前接受系统的房产经纪专业知识培训； 2. 衔接培训：助力新人顺利实现从理论到实操的过渡，安排专属衔接课程； 3. 实战演练：实行师徒制，由资深导师带领参与真实业务操作； 4. 经验交流：定期组织优秀员工分享实战经验，助你快速掌握成功方法。

【岗位职责】： 1、负责维护各线上平台的房源信息（如贝壳网），确保内容真实、准确； 2、为客户提供接待与咨询服务，给予专业的房地产置业建议； 3、深入挖掘客户需求，精准匹配并推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关手续办理； 5、开展房源开拓工作，持续进行维护与积累，并与业主建立稳定合作关系。 【任职要求】： 1、不限专业，具备专科或以上学历； 2、具备互联网思维，熟练操作各类APP；性格阳光，作风踏实，心怀梦想，愿通过自身努力实现职业成长； 3、工作积极主动，富有团队协作精神，有销售、服务经历或学生干部经验者优先； 4、具备良好沟通能力，心态乐观开朗，自我驱动力强，追求进步与发展。 【薪资福利】： 1、试用期无责任底薪4000元+1000元绩效，最长可享6个月；转正后提成比例达行业领先水平30%-75%；入职满10个月平均月薪4000-8000元； 2、实习期间享有实习意外险，转正后统一缴纳五险一金（住房公积金可自主选择）； 4、其他福利包括：提供员工住宿资源信息、春节10天带薪假期、工作满1年享8天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可携亲属参与）、国内国外旅游机会、公司互助金等。 【人才发展路线】： 1. 经纪人在链家可根据个人规划选择专业路径或管理路径发展。 2. 管理发展路径为：经纪人—店经理—商圈经理—营销总监—城市公司总经理。Lianjia.链家的人才选拔机制源于企业文化，倡导奋斗进取，支持为团队和长远目标挑战高难度区域或新市场并取得突破。重视传承与帮扶，设有内部人才储备池，助力优秀员工晋升至运营或职能管理层。 【系统培训】： 1、理论培训：入职前将接受系统的房产经纪专业知识学习； 2、实战演练：实行师徒制，由资深导师带领参与实际业务操作； 3、经验分享：定期组织优秀员工交流会，传递成功经验与实战心得； 4、工作氛围：Lianjia.链家延续校园活力氛围，这里汇聚一群乐于学习、充满激情与理想的年轻伙伴！ 【面试要求】： 请携带简历及学籍（毕业生提供学历）证明各一份，提前与HR预约面试时间；面试通过后，将结合个人意向就近分配工作区域（添加微信时请备注：院校名称+专业+姓名） 【招聘流程】：简历 —— 面试 —— offer —— 培训 —— 签约入职（全程不收取任何费用） 职位福利：五险一金、不加班、员工旅游、绩效奖金、弹性工作、全勤奖、公司重点项目、定期团建

链家平台规模大，业务涵盖广泛（新房、二手、租赁、自如、万链、海外房产），无论你是希望提升自我积累经验，还是渴望通过奋斗实现购车购房目标，只要你积极主动、踏实肯干，链家都能助你在最短时间内达成个人阶段性理想。 【岗位职责】： 业务范围包括装修、新房、二手房、租赁 1. 为上门客户提供建议与专业解答； 2. 结合客户需求，协助完成房屋买卖或租赁交易； 3. 跟进客户流程，推动签约及产权过户等环节顺利进行； 4. 利用线上渠道及社区资源拓展房源，并与客户建立长期稳定的合作关系； 【任职要求】 1. 大专及以上学历； 2. 年龄20-35周岁； 3. 具备较强的进取心，学习能力强，能适应一定工作压力； 4. 心怀目标，愿意通过自身努力获得成长与回报； 5. 工作积极主动，具备良好的协作精神； 6. 不限专业背景； 【薪酬福利】 最高75%提成+五险+商业人身意外险+补充医疗保障 月度、季度优秀员工表彰活动 年度公司年会及精英团队境内外旅游机会 节日主题互动与专属礼品发放 享受带薪年休假、学历提升支持 联系方式：I58 2223 O723 常经理（微信同号） 职位福利：五险一金、带薪年假、弹性工作、节日福利、出国游、员工旅游、交通便利、同事友好