【工作职责】 1. 负责链家网线上渠道的房源信息发布与推广，提升个人专业形象 2. 线下为客户提供高品质的看房服务，精准匹配客户需求 3. 推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订、产权过户等相关流程 【任职要求】 1. 不限学历、专业和经验背景 2. 具备互联网运营思维，乐于接受新事物 3. 性格积极向上，踏实肯干，有目标感，愿意通过自身奋斗实现职业成长 4. 对工作充满热情，具备团队协作精神和服务意识 5. 拥有良好的沟通表达能力，心态乐观，自我驱动力强，追求进步 【薪酬福利】 1、绩效工资加转正后30%~75%提成 2、完善的社会保障及高额业绩提成（含医疗、养老等保险） 3、表现突出者可享季度旅游奖励、租房补贴、购房优惠、商业保险、通讯与交通定额补助等多项福利 4、符合条件的员工可参与面向全员的股权激励项目 5、健全的职业发展路径（经纪人→店经理→商圈经理→区域总监） 6、系统化的业务培训体系（涵盖房地产法规、交易贷款流程、营销实战技能等） 【晋升通道】 晋升机制公开透明，所有运营管理岗位均优先从内部优秀员工中选拔产生！！！ 不以入职时间论资历，不搞论资排辈 【工作地址】 河西区下瓦房地铁 【公司简介】 链家房地产经纪有限公司（简称“链家”）成立于2001年，是以数据驱动的综合性房产服务平台，集房产交易、资产管理于一体，业务涵盖二手房买卖、新房销售、房屋租赁、装修服务等领域。目前链家已进入天津、北京、上海等32个城市，全国门店超8000家，在职经纪人逾13万人。 天津链家作为首批跨区域拓展的分支机构，于2007年4月9日正式落地。自成立以来，始终践行集团“客户至上，诚实可信，团队作战，拼搏进取”的核心价值观，专注为天津市民提供专业的二手房、租赁及新房居间服务。 历经14年发展，业务遍及市内六区及武清、宝坻、空港、滨海新区，设立直营门店超300家，在职员工近5000人。公司始终坚持人才为本的发展理念，注重员工培养与职业成长，提供多元晋升机会，连续多年荣获“雇主典范企业”称号

门店因为发展需要特招聘五名房产经纪人，工作范畴是二手房租赁、买房以及新房买卖业务。

【门店位置】 河西区利民道珠海里底商链家，地处河西区交易活跃度最高的越秀路街道与挂甲寺街道交汇区域，周边客户资源丰富，成交节奏高效。 【招聘岗位】 房产经纪人（房产置业顾问） 【晋升路径】 助理经纪人—房产经纪人—M店经理—S商圈经理—大区总监 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源信息维护，塑造个人专业形象； 2、线下对接客户与业主，推动交易进程，建立长期信任关系； 3、精准匹配客户需求，提供高品质的看房服务体验； 4、协助买卖双方完成交易流程，包括合同签署、产权过户等相关事宜。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、形象良好、具备较强的沟通表达能力与逻辑思维能力； 3、拥有良好的亲和力、协调能力及抗压能力； 4、积极乐观、诚实守信，工作态度端正，富有团队协作意识。 【优厚的薪资福利】 1、试用期无责任底薪3500/4000+2000元，底薪保障持续12个月； 转正后享受行业领先提成比例30%-75%，入职满10个月员工平均月收入达8000-10000元，多劳多得。 2、入职即缴纳五险一金。 3、其他福利：提供员工住宿房源支持，春节享10天带薪假期，工作满一年额外享有5天带薪年假，节日礼品、国内外团建旅游、公司互助基金等。 【系统培训支持】 1. 理论培训：入职前接受系统的房产经纪专业知识学习； 2. 衔接培训：助力新人实现从理论到实操的平稳过渡，链家新员工将参与专属衔接训练； 3. 实战演练：实行师徒带教模式，由资深导师带领深入业务一线； 4. 经验交流：优秀员工定期分享实战经验，助你快速掌握成功方法。

岗位职责: 1. 负责日常客户接待、沙盘讲解及合同签署工作； 2. 按照项目销售节奏，达成销售目标及回款任务； 3. 协同营销经理推进项目各项销售事务的落实； 4. 主动开展市场政策与竞品动态的调研与分析，确保信息实时掌握； 5. 严格遵守公司及案场管理制度，注重团队协作，共同促进业务成长。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 形象良好，仪容整洁，性格正直、豁达、积极、乐观； 3. 具备较强的责任意识与执行能力，善于沟通与谈判，富有亲和力，能承受工作压力，有追求高收入的动力； 4. 拥有3年以上销售工作经验，熟练掌握销售技巧与客户维护方法，具备大型开发企业自销团队服务经历者优先。

收入无上限：提成65%（业内顶尖水平） 六险一金全覆盖：养老、医疗、失业、工伤、生育保险+补充医疗+公积金 吃货福利加持：每日下午茶、零食畅享不断 工作地点：和平区重庆道90号——在百年洋楼风情中开启职场日常 轻量化销售模式，客户资源由公司全程赋能，对接专属房源数据库，采用“精准匹配”服务机制，实现高效快速成交 【为何加入我们？】 是否还在为客源短缺而困扰？ 无需自主拓客，无需自行开发房源，我们整合全市新房项目资源，配备专职新媒体获客团队支持。平台月均流量超1亿，每月获取客户线索不少于4000组，人均分配资源超200组，一手信息全量开放共享。全程资源输送型作业模式，专注顾问式销售服务，轻松实现业绩转化。 话术系统完善，客户精准派发，案场助理协同促单，上级全程协助沟通对接。当前在职人员月均成交2至11单不等，该岗位仅面向有同行业背景者开放，无相关经验者请谨慎投递。欢迎来自开发商、案场或中介领域的销售人才积极联系（只要在入职后10天内掌握在售新房项目情况，当月开单毫无压力） 面试通过立即入职：流程高效简化，最快当天完成初试与复试，次日即可上岗 【岗位职责】 1. 负责全市范围内新房项目的客户带看、谈判及签约全流程服务； 2. 借助公司专属房源系统，为客户精准匹配理想房产方案； 3. 参与线上线下的客户获取工作（提供抖音、小红书等平台运营支持）。 【我们期待的你】 1. 大专及以上学历（具备同行销售经验者可适当放宽条件），年龄38岁以内（有行业经验者可放宽）； 2. 热衷销售工作，拥有房地产销售经历，熟悉本地商圈环境； 3. 目标明确，抗压能力强，追求高收入回报； 4. 性格活泼，善于沟通，具备良好亲和力

职位描述 本公司是全国最大的房地产工作平台，上市企业，五险一金，带薪休假，时间自由。本人2013年入职，2016年晋升为店长，在担任经纪人期间平均月收入约3万元，在同事中属于较为突出水平。在个人能力、沟通技巧及专业素养方面，可为新人提供充分指导与支持，期待携手共进 技能要求： 电销，店员销售，快消品销售，市场分析 【招聘岗位】：学历无要求 销售管培生—房产经纪人—储备MVP（新房/海外/旅居综合业务方向） 【岗位职责】： 1、维护各线上平台的房源信息（贝壳网/链家网），确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供咨询，给予专业的房地产置业建议； 3、挖掘客户需求，精准匹配并推荐合适房源； 【任职要求】： 1. 专业不限，学历不限； 2. 具备互联网思维，熟练使用各类APP；性格阳光，作风踏实，有目标感，愿通过自身奋斗实现价值提升； 3. 工作积极主动，具备团队协作精神，有销售经验、服务经历或学生干部背景者优先； 4. 拥有良好表达能力，心态乐观开朗，自我驱动能力强，富有进取意识 【薪资福利】： 1、本科无责底薪4000+2000绩效奖金，专科无责底薪3500+2000绩效奖金， 享有业内高比例提成38%-75%（按业绩阶梯式提佣）， 入职满10个月后平均月薪6000-10000元； 2、统一缴纳五险一金+商业保险（含补充医疗、意外伤害险）； 4、其他福利：提供员工住宿房源资源、春节10天带薪年假、工作满1年享5天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可携家属参与）、国内国外旅游机会、公司互助金等 【人才发展通道】： 1. 经纪人在天津链家可选择职业化发展的 专业路径 或 管理路径。 2. 管理发展路径为：经纪人——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理 Lianjia.链家管理人才选拔机制源于企业文化内核。公司倡导拼搏精神，鼓励为团队和长远发展主动攻坚困难区域或开拓新市场并取得突破。注重传承与培养，设立内部管理储备池（MVP俱乐部），符合条件者可申请跨区域调动，职级晋升一级

引言&行业 零起步 | 重培养 | 稳成长 | 大平台 稳定体面的事业选择，为你和家人带来更好的生活 90%的房产经纪人在5年内都拥有了属于自己的房子 其实，销售这事儿很简单，一点是选择，一点是坚持。 选择：选对时间、选对方向、选对平台；坚持：四个字“坚持到底” 超过70%的CEO出身销售，因为领导者首先就需要有良好的沟通能力和抗挫折能力，销售正是磨炼这两方面的工作。 未来，因为你们的加入而变得让人期待，期待梦想照进现实！在贝壳你将会有广阔的发展空间，这里不拼爹不拼关系，这里竞争公平、凡事有规则，这里只要你努力、你拼搏、你就有未来！来这里拼未来，我们一起努力！ 欢迎广大的在校生选择链家作为实习平台，你的优秀将在这里被放大，你的能力将在这里被肯定，你的辛苦付出将在这里得到超额的汇报！ 品牌价值 【数据驱动】 A. 1500TB的数据量级 B. 楼盘字典:管理超过1亿套房屋信息 C. 2个IDC中央机房，超过1000台物理器，房地产行业规模最大 【真房源】 A. 真房源 真实存在，真实在售，真实价格，真实图片标准的发起者 B. 7年真房源，真实率达到97.7% C. 100%真房源，假一赔百 【企业文化】 A. 我们做的是价值观的生意 B. 坚持做难而正确的事 【链家网&贝壳网】 A. 每天6000万访次，2017年房屋信息类APP第一名 B. 每个成交背后是12000个PV，是行业平均水平的4倍 C. 链家网&贝壳网成交占比45% 【科学管理】 A. 以“房”为核心的市占率管理方法论的开创者 B. 以“带看和合作”为核心的漏斗管理方法论实践者 C. 以战略和愿景驱动的数据平台 【服务承诺】 A. 全国已有16项安心服务承诺 B. 7年间共有34441笔交易享受到服务承诺的保障 C. 2011年至今，服务承诺已垫、赔、退费7.5亿元 任职要求 1.统招本科学历（优秀的专科也可）； 2.年龄在20-45周岁； 3.具有互联网思维，会使用APP； 4.沟通能力强，阳光积极。 岗位职责 1.新员工入店，认识链家，熟悉所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们商圈与门店在一起】 2.在店内与客户电话沟通；【不知如何开口不要紧，有详细的文字资料辅助】 3.积累客户与房源资源；【店里系统大量的积累和完善的盘源信息，帮助你完成前期积累】 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户的意向，带客户看房并进行周边环境的介绍； 6.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交。【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带你成功挖掘第一桶金】 7.提高自身学习力和修养。【我们面对的都是高端客户，公司会有系统完善的培训帮助你提升】 福利待遇 1.基本保障： 试用期底薪6000（4000+500+1500），提成30%-75%，月均收入8000-20000以上。 2.转正后经纪人依然可享受不低于12个月底薪。 3转正经纪人最高直提75% 4.缴纳社保五险+公积金(自选)+商保(自选)。 5、完善的专业培训体系 6、公开透明的晋升空间： 助理经纪人—经纪人—店长—商圈经理—大区总监—分公司总经理 7、链家互助金为您的家庭保驾护航 8、精英文化打造你成为行业精英 9、结算模式快,当月业绩实收即可结算工资； 10、为链家伙伴提供免费获客端口； 11、每周二周三倒休，保证5天休假（可双休一次周末），带薪年假5天，春节探亲假期达10天，无任何工作量罚款。 还等什么....快快加入到万亿级O2O房产交易平台lianjia.链家，实现成为优秀销售的梦想。 面试地址： 河西区大沽南路676号景福里底商链家（地铁1号线南楼地铁站B口北行50米） 面试时间： 每天上午9：30--12：00 ，下午2：00--6：00 公交线路： 20 867 868 685 631 962 665 路在南楼站下车北行100米！或是乘坐地铁1号线在南楼站下车B口出北行50米即可！

全天津就近分配！【关于贝壳找房平台】 贝壳找房是国内领先的居住服务科技平台，专注以技术赋能行业升级，打造高品质的居住生态体系。平台涵盖二手房、新房、租赁及家装等多元业务，致力于构建开放共赢的行业环境，为用户提供一站式居住解决方案。 PS：你或许尚未发现自己的潜力，缺的只是开始的勇气。大胆尝试，主动出发，用同样的时间，活出他人向往的人生节奏！ 【工作内容】 1、开展房产销售与租赁推广工作，覆盖住宅、商铺、写字楼、公寓、别墅等多种物业类型； 2、积极拓展新市场，开发潜在客户，扩大业务辐射范围； 3、收集所在区域市场动态信息，分析竞品情况，制定应对策略； 4、策划并落实辖区内的销售活动，确保业绩目标达成； 5、建立并维护客户关系，推动长期稳定合作，提升客户满意度。 【职位要求】 1、年龄满20周岁，有明确目标、富有激情，具备良好的沟通表达能力； 2、经验不限，但需热爱销售事业，能承受压力，拥有团队协作意识； 3、具备强烈进取心和自我驱动力，渴望通过努力实现收入增长与职业发展； 4、有销售背景或退伍军人优先，欢迎应届毕业生踊跃投递。 【你将获得】 实习证明：入职期间可由公司出具正式实习证明 系统化培训体系：新人训练营、衔接课程、进阶研修、管理培养、骨干集训、海外交流机会、学历进阶支持等全方位成长路径 培训内容： 1、理论学习：入职初期接受系统的房产经纪专业知识培训； 2、过渡培训：助力新人快速完成从理论到实战的转化，前三个月安排三次阶段性衔接训练； 3、实战带教：实行师徒制，由资深导师带领参与真实业务场景； 4、成果共享：定期组织优秀员工经验交流会，汲取成功方法论。 透明晋升通道： 1、专业序列：置业顾问→业务经理→区域经理→大区总监→营销总监； 2、横向转型：支持销售岗位向管理或职能岗位转岗，提供跨城市调动机会。 【薪资福利】 1、薪酬结构：4000元底薪＋高额提成（30%~70%）＋月度绩效奖＋季度激励＋年度分红； 2、工作时段：上午9:00至下午18:00，中午休息两小时； 3、每月组织团建活动，节日发放定制礼品，享有10天带薪年假及带薪旅游资格； 4、不定期举办聚餐、户外拓展及休闲出行； 5、其他权益：春节享10天带薪假期，工作满一年额外享5天带薪假，节日慰问品、荣誉盛典（获奖员工可携家属出席）、境外团建、员工互助基金等。

岗位职责：主要负责门店客户接待，把握客户需求，带领客户实地看房，并及时回应客户各类咨询问题 工作内容：陪同客户看房，确定意向后进行洽谈及签约流程（全程有主管协助） 学历要求：不限学历 薪资待遇：具体可面议 工作时间：上午9:00至下午7:00，工作安排灵活，无强制加班 工作地址：天津市河西区宾水道安达公寓底商链家地产（体北麦当劳旁）

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.通过线上线下渠道拓展客户资源，精准匹配客户需求与优质房源 3.熟悉当地房地产政策、市场行情及交易流程，为客户提供专业咨询 4. 维护老客户关系，促进转介绍与复购，提升客户满意度与成交率 5. 配合团队完成业绩目标，参与市场调研与竞品分析 任职要求： 1.对地产中介行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有责任心、抗压能力强，能适应灵活工作时间与外勤节奏 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 无经验者可提供带薪培训，有房产销售经验者优先 5.诚实守信，具备良好的职业道德与服务意识

天津市静海区招装修水电学徒工

天津市北辰区招木模

天津市滨海新区招空调安装/维修小工1人

天津北辰区需要一名电梯司机，男女都行，50 岁，55 岁，一个月4500元，加班另算，有需要工作的联系我，保工资。电话：

天津市河东区招美缝， 墙地砖总共有400多平吧。 地面600x600大理石砖有160平左右填缝剂填缝。 墙砖400x800墙砖250平左右美缝剂美缝。包工包料， 总共4000块钱。 能干的联系。 人走账清。明天就能干活。

带客服看房子工资8000~1w

招聘：房产销售（长白班+底薪+高提成+五险一金+福利优+团建） 薪资：3500-30000元/月 工作内容 1、为客户提供专业的置业咨询服务 2、根据客户需求，推荐合适的房产项目 3、维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2、能够快速理解客户需求，提供有效解决方案 3、积极主动，对工作充满热情 4.从事过相关销售经验者优先录取 5、公司资源丰富，待遇好，+公积金+每月有团健活动+聚餐+KTV外出聚会。 6.上班时间9:00~12:00，14:00~18:00。**4/天 联系人:邓经理~

房屋托管业务员招聘 全疆大型正规房屋托管公司，拥有上万套优质公寓房源，公司实力雄厚业务稳定。 主要经营收房租房，合租公寓管理。 工作时间十分自由，上午十点半到公司打卡，无需下班打卡，不用坐班。 法定节假日正常休假，团队工作氛围轻松融洽。 岗位没有硬性工作任务，工作简单轻松，零基础新手全程有人带领教学。待遇优厚 新人综合月薪七千起步，公司老员工每月收入均在一万元以上，多劳多得上不封顶。 日常工作负责对接收房与租房相关事宜，内容简单容易上手。 工作地点位于经开区万达附近翠竹园小区门面。 想要踏实稳定赚钱，寻求高薪轻松工作，欢迎咨询了解，添加微信预约到店面谈。

负责新房业务的咨询，匹配房源，带看、沟通、促成成交。

1、市场开拓和团队组建。 2、根据客户需求为客户提供投资需求分析并匹配房源和捡漏方案 3、负责促成法拍房产交易，签订法拍房委托竞拍合同。 不需要每天打卡坐班、没有kpi考核，特别适合宝妈、有负债想要翻身的小伙伴。 我们的引流获客方式：通过线上线下相结合的模式，线上靠新媒体短视频和直播引流，线下靠缘故市场或者地推。但是主要靠线上比较多，因为我们"法辅在线"的线上流量做得比较好。

手机卖场 移动营业厅 招聘手机宽带销售 员 地点在西青 年龄40岁以下 上保险保底3000加提成 提成高

岗位职责： 1.负责公司产品销售与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

岗位职责: 1. 负责开拓天津地区美业领域的市场资源 2. 掌握合作门店的运营现状，包括客流、营收及盈利模式 3. 熟悉公司运营体系，能为门店提供清晰可行的营销方案 4. 协调公司服务团队，推动为门店客户提供专业服务 任职要求: 1. 形象良好，具备美业渠道从业经历或拥有相关资源者优先 2. 可接受零基础人员，公司将安排系统性免费培训 3. 认同美业发展方向，愿意长期稳定发展 4. 具备较强抗压能力，心态积极不脆弱

底薪7500无条件（做满一个月即发放！！！） 无工资克扣与额外罚款 提成区间15%至40%，奖励金额最高可达3万元以上 欢迎零经验新人，支持体系完善 成长通道畅通，晋升制度健全 工作时间早九晚六，缴纳五险一金，享有带薪病假 工作氛围轻松无压

岗位职责： ①基于公司的平台支持，熟悉公司产品，分析公司产品市场和所面向的客户群体，充分了解市场及客户需求，为客户提供满意的服务，并促成最终的成交转化； ②通过电话/微信/拜访/会议/沙龙等多元化的方式与客户进行有效连接，了解客户需求，寻找合作机会，匹配合作方案，并完成过程指标及结果指标； ③对客户定期拜访进行公司品牌深入且传播、客户持续推进、客户转介绍开发等，接收客户反馈并发掘客户的潜在需求，促进后续合作。 ④建立和维护客户关系、客户档案、整理客户反馈意见并形成客户分析总结报告，促进公司产品的优化；⑤每天/每周/每月进行工作复盘，不断总结出亮点和暗点的深度分析及行动改善计划。 薪酬待遇： 1、薪资结构：岗位薪资+绩效工资+业绩提成+季度福利+年度年终奖 2、岗位底薪4800起+业绩提成最高拿25%+季度购物卡+年度年终奖，周末双休，国家法定节假日休息，月度综合薪资在8K-20K之间，能力越强，收入越高，表现好可提前转正，购买五险一金； 2、试用期底薪4800，高提成； 3、滨海新区互联网行业内最完善且最具有竞争力的薪酬体系，季度晋级加薪，国内游、国外游、年终奖、个人优秀奖，团队优秀奖等，快到碗里来！！！ 福利待遇： ①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等； ②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等； ③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红； ④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会：员工奖/团队奖/小红花奖/司龄戒指（银戒/金戒/钻戒）等； ⑤晋升福利：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人； ⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁） ⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等； ⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品； ⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等； ⑩职业发展：清晰的职业发展规划，以结果为导向薪酬体系+简单有趣的职场氛围+公开透明的晋升系统；公司每季度将举行对员工职级测评大会（铜牌员工&银牌员工&金牌员工&钻石员工）。依据职级享受对应的薪酬绩效待遇及员工福利。让每一位奋斗的伙伴闪闪发光！ 培训体系: 公司秉承着“以人为本”的经营理念，主张人是公司最重要的资产，没有之一！！！ 在职场的长廊里，成长比成功更重要。与优秀的人在一起工作，共同开启开挂的人生！！！！！ 1、强大且完善的POD人才发展体系：从岗前培训-岗中回炉-岗中深造，让你从入职期-成长期-发展期-成熟期，在每一个不同的职场阶段，我们将匹配给你阶段内的殿堂级课程，培训中心老师们将一路陪伴你成为行业的YYDS； 2、我们极其重视员工的培养及发展，这也是公司最大的无形资产；公司所有的讲师都是经过内部的五大工序精挑细选出来的实战派专家，符合三大标准：①贵族血统②实战派③有工具能落地，另外公司每年定期花费百万重金聘请行业知名大咖进行定制化授课。让每一位伙伴闪闪发光，一直都是我们的心愿！ 品牌简介 法保网成立于2019年1月，是国内领先的一站式法律科技服务平台，以「法务数字化+法律AIGC」为核心技术优势，打破传统法律服务壁垒，为企业提供一站式、标准化的法律服务解决方案。 历经多年行业深耕与持续创新，法保网构建了覆盖全国的服务网络，共设立十余家分子公司，汇聚了一支由超过500名直属精英员工及200+专业法务人员组成的强大团队,累计企业法律文本服务数量300W+，形成了涵盖日常法律问题处理、法律文书审定、劳动用工合规、案件委托咨询和知识产权保护在内的数智化法律服务供应链，通过“线上+线下”深度融合的创新服务模式，高效满足企业多样化法律需求,帮助企业低成本构筑完善的法律风险防范体系,实现长期稳健的发展目标。公司于2024年6月成功完成数千万元A+轮融资。

店内销售高端滋补营养品

岗位职责： 1.结合公司发展战略及市场现状，制定具体的招商方案与目标，明确重点招商方向及目标客户群体。 2.通过市场调研、网络信息采集、参与行业展会、联动行业协会等多种方式，挖掘潜在客户资源，并完善客户信息档案。 3.与潜在客户开展对接与交流，全面介绍公司项目亮点及招商政策，解答客户疑问，推动合作达成，并主导合同的拟定、审核及签署工作。 4.持续跟踪行业变化、市场走向及竞争格局，定期汇总相关资讯，为管理决策提供参考支持。 5.负责招商与运营相关数据的采集、归类与分析，为公司运营管理提供数据支撑。 任职要求： 1.具备独立作业能力，拥有良好的市场敏锐度 2.有商业地产招商背景者优先考虑，无经验者亦可培养。工作地址：中海大厦 要有经验的、要有经验的、要有经验的、要有经验的、看好再咨询 岗位福利： 下午茶、零食、团建、生日会、团队活动、年终奖、海鲜聚餐、保障底薪、婚假、产假、带薪旅游、忠诚奖（工龄工资）、过节礼品/礼金、生日派对、生育补助、专业的带薪培训、清晰的职业生涯规划

【岗位职责】： 1、维护各线上平台的房源信息（如贝壳网），确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供咨询，给予专业的房地产置业建议与服务； 3、深入挖掘客户需求，精准匹配并推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等全流程服务； 5、持续开发、维护和积累公司房源资源，与业主建立稳定合作关系。 【任职要求】： 1、不限专业，具备专科及以上学历； 2、具备互联网思维，熟练使用各类APP；性格阳光，踏实肯干，心怀目标，愿通过自身奋斗实现个人成长； 3、工作积极主动，有团队协作精神，有销售、客户服务或学生干部经历者优先； 4、沟通能力强，心态乐观开朗，自我驱动意识强，富有进取心。 【薪资福利】： 1、试用期无责任底薪4000元+1000元绩效，最长6个月，转正后享受行业高提成30%-75%，入职10个月后平均月薪4000-8000元； 2、实习期间购买实习意外险，转正后统一缴纳五险一金（住房公积金可自选）； 4、其他福利：提供员工住宿房源支持、春节10天带薪假期、工作满1年享8天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可携家人出席）、国内国外旅游机会、公司互助金等。 【人才发展路线】： 1. 经纪人可在链家选择专业深耕路径或管理晋升路径发展。 2. 管理发展路径为：经纪人—店经理—商圈经理—营销总监—城市公司总经理。Lianjia.链家的管理人才选拔机制源于企业文化，倡导拼搏精神，鼓励为团队和长期发展攻坚新市场并取得突破。注重传承与培养，设有内部人才储备池，助力优秀员工晋升至运营或职能管理层。 【系统培训】： 1、理论培训：入职前接受系统的房产经纪专业知识培训； 2、实战演练：实行师徒制，由资深导师带领参与实际业务操作； 3、经验分享：优秀员工定期交流心得，助你汲取成功经验； 4、工作氛围：Lianjia.链家延续校园活力，这里汇聚一群乐于学习、充满激情与梦想的年轻伙伴！ 【面试要求】： 请携带简历及学籍（毕业生为学历）证明各一份，提前与HR预约面试时间。面试通过后，根据个人意向就近分配工作区域。（添加微信时请备注：院校名称+专业+姓名） 【招聘流程】：简历 —— 面试 —— offer —— 培训 —— 签约入职（全程不收取任何费用） 职位福利：五险一金、不加班、员工旅游、绩效奖金、弹性工作、全勤奖、公司重点项目、定期团建

大邱庄祥德钢铁商贸有限公司招聘: 现招销售结算一名，，年龄23-45岁，待遇电询，工作地址：大邱庄三鼎物流园院内祥德钢铁，电话/:

联想惠商销售岗位 销售方式：电话销售+网络销售（客户资源由公司统一提供） 销售内容：联想商用PC设备及云计算相关产品 目标客户：面向全国范围内的中小型企业，B端客户 【福利待遇】: 1、基础薪资6-8k（根据面试表现定薪），通讯补贴50元/月，餐费补贴22元/天 2、入职即缴纳五险一金，享有生日与节日礼品、带薪年休假、团队建设活动、定期团建、年度健康体检、员工旅游等福利； 【年度晋升机制】 设立年度绩效评估与晋升制度，每年至少一次调薪或晋升机会，配备明确的晋升通道及职业发展指导 【工作时间】: 周一至周五9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 办公地址：天津市东丽区空港商务园东区E1号楼5层 上下班期间地铁空港站设有公司接送班车 任职要求：大专及以上学历，具备销售工作经验