1.具备5年以上相关领域工作经验； 2.持有注册咨询工程师资格证书； 3.承担项目前期咨询报告的编制与评估工作，主持专家评审会议，并向各级主管部门进行汇报； 4.熟悉国家及上海市有关建设投资方面的法律法规和政策要求； 5.具备扎实的书面表达能力和良好的沟通协调能力，形象端正； 6.负责项目前期咨询方案的编写与评审组织，主导专家论证会，并对接主管部门完成汇报工作。

日语需具备商务交流能力； 1. 担任咨询项目主管，统筹项目整体推进，为客户提出切实可行的解决方案； 2. 配合销售团队梳理客户实际需求，撰写项目建议书，并根据客户需求提供创新性构思方案； 3. 带领项目组完成客户调研、访谈实施、数据整理与分析测算，主导咨询方案制定、成果汇报及后续落地支持工作； 4. 参与项目复盘，归纳项目成果，推动公司内部知识体系完善； 5. 关注国家相关政策法规变化，持续跟踪客户所在行业发展趋势，定期整理并分析法律法规及行业重点议题； 6. 重视团队成员成长，积极推动人才培养与能力建设。 任职要求 1. 具备3-5年及以上劳务咨询相关工作经验，或具有多年企业人力资源管理背景（须有在乙方人事咨询机构主导项目执行的经历）； 2. 精通人力资源模块中薪酬管理、绩效考核等内容，熟悉劳动法及相关法律法规，有参与企业制度优化调整或组织变革经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、文字表达能力和创造性思维，责任心强，富有职业精神，能有效带领团队开展项目工作； 4. 熟练操作常用办公软件，擅长Excel数据分析与PPT制作，具备良好的演示汇报能力； 5. 日语听说读写能力达到商务应用水平；

贝祥投资(控股)集团TheBalloch（Holding）Group成立于2001年，由前加拿大驻中国大使贝祥先生创建，集团包含私募股权投资，投行业务、量化对冲、跨境并购等业务。其投行业务自2008年以来多次被权威机构评为中国最佳精品投资银行之一，和中国最佳投资机构之一。2018年，被纳斯达克中国峰会评为“中国最佳跨境投资机构”，2021年，被福布斯誉为中国最强SPAC机构“中国壳王”（“TheKingofSPAC”）。 贝祥投资(控股)集团是中国领先的私募股权投资机构和投资银行，负责管理运营集团在华私募股权投资业务、美股港股IPO以及SPAC等业务。集团旗下已管理的基金包括互联网天使基金、医疗健康基金、影视文化基金、对冲基金等，总体管理规模超过200亿人民币，投资和投行业绩稳定突出。 【薪资待遇】： ·面议 【职位描述】： ·熟悉境外IPO、SPAC上市流程，跟进客户IPO全期服务跟进事宜 ·负责境外上市的全流程工作，包括纳斯达克、港股等资本市场 ·对客户进行咨询，讨论公司的现状和目标，评估公司是否符合上市标准，帮助制定上市计划和策略。此外，还需帮助客户了解上市后的法律、财务和商业要求 ·进行项目筛选评估、项目尽职调查、编写商业计划书，协调各上市中介团队、与合作方的对接工作和日常关系维护工作，配合所有上市的准备工作和准备材料 ·为客户提供其他咨询服务，例如：财务分析、市场研究、企业战略咨询、资本市场咨询等服务 【任职要求】： ·有3年以上行业工作经验，包括但不限于：知名投行/投资机构/战略咨询/审计等 ·了解境外证券法，熟悉证监会、会计事务所、律师事务所等相关机构的工作流程，有完整境外IPO业务经验或IPO法律、审计经验 ·优先考虑有纳斯达克上市工作经验 ·有责任心，积极的工作态度，拼搏精神 ·学历要求：硕士及以上或MBA、国外名校毕业优先考虑 了解境外证券法，熟悉证监会、会计事务所、律师事务所等相关机构的工作流程，有完整境外IPO业务经验或IPO法律、审计经验

岗位职责： 1.关注上海市级、区级相关部门扶持项目政策信息动态，及时向企业传达政策补贴及税收优惠等法律法规并协助企业做好税务筹划和优惠政策方案设计; 2.对新客进行项目推荐及老客户客情维护; 3.进行客户拜访、洽谈与后续项目跟踪。 任职要求： 1.大专及以上学历，30岁以下，欢迎优秀应届毕业生，男女不限。 2.具备良好的沟通能力、应变能力、学习能力，逻辑条理清晰，喜欢挑战自我。 3.富有开拓精神和良好的团队合作意识，敬业、抗压强。 4.有敏锐的市场洞察力、强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关工作经验者优先。 薪资福利： 1.试用期及实习：无责底薪4k+绩效0.8k+提成+奖金； 2.转正：无责底薪5k+绩效1k+提成+奖金； 3.阶梯制销售提成，多劳多得； 4.工作时间：8:30-17:30，周末双休； 5.岗位每年有一次涨薪及年终奖。

岗位职责： 1、协助国内外一二级市场投资机构（如PEVC、公募、券商）、互联网企业及大型上市公司开展调研项目； 2、对接各行业领域资深专业人士，为客户获取权威的行业洞见与专业解答，支持客户完成行业访谈，为其在投资决策相关的商业尽调及战略规划项目中提供高质量的一手信息； 3、依据客户需求梳理产业链上下游结构并进行分析； 4、负责客户关系的建立与持续维护。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年或以上专家网络运营、关系管理、专家智库建设、人力资源或相关领域工作经验，具有客户沟通经验者优先； 2、具备出色的社交能力与表达技巧； 3、拥有扎实的商业理解力与基本常识。

岗位职责： 1.关注上海市级、区级相关部门扶持项目政策信息动态，及时向企业传达政策补贴及税收优惠等法律法规并协助企业做好税务筹划和优惠政策方案设计; 2.对新客进行项目推荐及老客户客情维护; 3.进行客户拜访、洽谈与后续项目跟踪。 任职要求： 1.大专及以上学历，30岁以下，欢迎优秀应届毕业生，男女不限。 2.具备良好的沟通能力、应变能力、学习能力，逻辑条理清晰，喜欢挑战自我。 3.富有开拓精神和良好的团队合作意识，敬业、抗压强。 4.有敏锐的市场洞察力、强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关工作经验者优先。 薪资福利： 1.试用期及实习：无责底薪4k+绩效0.8k+提成+奖金； 2.转正：无责底薪5k+绩效1k+提成+奖金； 3.阶梯制销售提成，多劳多得； 4.工作时间：8:30-17:30，周末双休； 5.岗位每年有一次涨薪及年终奖。

贝祥投资(控股)集团TheBalloch（Holding）Group成立于2001年，由前加拿大驻中国大使贝祥先生创建，集团包含私募股权投资，投行业务、量化对冲、跨境并购等业务。其投行业务自2008年以来多次被权威机构评为中国最佳精品投资银行之一，和中国最佳投资机构之一。2018年，被纳斯达克中国峰会评为“中国最佳跨境投资机构”，2021年，被福布斯誉为中国最强SPAC机构“中国壳王”（“TheKingofSPAC”）。 贝祥投资(控股)集团是中国领先的私募股权投资机构和投资银行，负责管理运营集团在华私募股权投资业务、美股港股IPO以及SPAC等业务。集团旗下已管理的基金包括互联网天使基金、医疗健康基金、影视文化基金、对冲基金等，总体管理规模超过200亿人民币，投资和投行业绩稳定突出。 【薪资待遇】： ·面议 【职位描述】： ·熟悉境外IPO、SPAC上市流程，跟进客户IPO全期服务跟进事宜 ·负责境外上市的全流程工作，包括纳斯达克、港股等资本市场 ·对客户进行咨询，讨论公司的现状和目标，评估公司是否符合上市标准，帮助制定上市计划和策略。此外，还需帮助客户了解上市后的法律、财务和商业要求 ·进行项目筛选评估、项目尽职调查、编写商业计划书，协调各上市中介团队、与合作方的对接工作和日常关系维护工作，配合所有上市的准备工作和准备材料 ·为客户提供其他咨询服务，例如：财务分析、市场研究、企业战略咨询、资本市场咨询等服务 【任职要求】： ·有3年以上行业工作经验，包括但不限于：知名投行/投资机构/战略咨询/审计等 ·了解境外证券法，熟悉证监会、会计事务所、律师事务所等相关机构的工作流程，有完整境外IPO业务经验或IPO法律、审计经验 ·优先考虑有纳斯达克上市工作经验 ·有责任心，积极的工作态度，拼搏精神 ·学历要求：硕士及以上或MBA、国外名校毕业优先考虑 了解境外证券法，熟悉证监会、会计事务所、律师事务所等相关机构的工作流程，有完整境外IPO业务经验或IPO法律、审计经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-01 一、岗位定位 聚焦人文社科、工科、理科及交叉学科方向，提供科研选题指导、数据处理支持与论文结构搭建，助力学员增强学术研究与实践能力。 二、支持方向 涵盖12+学科领域： 工科类： 矿业工程（资源勘探开发、矿物加工工艺）、土木建筑（智能施工技术、结构优化设计）、电力能源（新能源系统规划、电网模拟分析）、机械工程（智能制造应用、材料特性研究）。 理科类： 数学（数值计算方法、建模分析）、物理（量子功能材料、能源器件实验研究）、化学（催化过程机制、新材料合成路径）、环境科学（环境污染治理技术、低碳发展方案设计）。 交叉学科： 人工智能融合工程技术（如智能矿产勘查算法、土木工程数字孪生构建）、生物医学工程（新型生物材料开发、医疗装置性能改进）。 学术规范类： 论文整体架构策划、中英文语言润色服务、目标期刊投稿策略建议。 三、任职要求 学历背景： 硕士及以上学位（博士优先考虑），专业须匹配上述领域；优秀本科申请者需提交科研经历或竞赛成果证明（如发表论文、课程项目报告等）。 基础能力： 了解所在领域的前沿动态（如工科中的清洁能源技术、理科中的复杂系统仿真）； 熟练使用常用工具（Excel/SPSS进行数据清洗、PPT/Origin绘制专业图表）。 其他要求： 每周可保障6小时以上投入，具备团队协作精神与责任意识；英语水平突出者优先录用（尤其具有学术写作或翻译实践经验者）。 四、合作权益 灵活协作： 按实际任务量计酬，支持同时参与多个项目； 长期合作人员有机会加入跨学科联合课题组。

1、负责撰写项目建议书、可行性研究报告等前期咨询类文件 2、参与评审项目建议书、可行性研究方案、实施计划、项目申请报告等前期咨询工作 3、掌握项目前期相关国家法规及上海市地方性政策规定 4、具备良好的书面表达能力和文档编写基础 5、优先考虑建筑学、工民建、工程技术经济等相关专业背景者 6、要求本科及以上学历

岗位职责： 1、依据客户需要搜集市场相关信息并开展分析，例如消费者调研、竞品动态跟踪、行业趋势洞察等； 2、执行定量与定性数据的深度解析，熟练运用统计工具及可视化手段处理数据，并结合专业判断进行解读； 3、在指导下构建融合定性与定量内容的报告结构，并独立完成报告撰写； 4、协同团队成员及外部合作方，保障项目按计划高质量交付； 5、主动提升专业能力，持续关注市场研究领域的前沿发展与技术更新 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、掌握定性与定量研究方法，具备市场研究或咨询行业经验者优先考虑； 3、具备优秀的逻辑思维与数据分析能力，善于从繁杂信息中提炼核心问题并提出有效对策； 4、具备良好的表达与书面撰写能力，能够准确、简明地传递观点与建议； 5、工作认真负责，作风细致踏实，具有团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 6、英语能力优秀，可熟练进行听、说、读、写

以下结100 合庆快递招聘客服1人 每天10小时左右，做六休一 月休四天 月薪5000元（后期逐步调整） ，会简单电脑操作，，提前打电话报名 合庆仓库，，招司机，司机6900+100全勤+15元/天餐费补助，做六休一，7：30出车，一天一车，有人面试的话，7：10到仓库面试， 合庆仓库招个装卸货工人，40岁以下，4900+100全勤+1000补贴，食堂提供午餐，做六休一，有人的话每天8点可面试，谢谢！有叉车证能开叉车的，加1000。具体面谈，提前打电话报名 合庆，王港快递招操作工，，，8至10小时，5000至5500一个月，没吃住，具体面谈，提前打电话报名 提前打电话报名

龙宇物流上海专线 招聘 1.驾驶员，C证B证都行，包吃一餐，有意联系，物流干过的优先，工资面议 12点上班，最迟9点左右下班 2.文员1名。12点上班，8点下班，接电话，记录，偶尔打扫下卫生 联系

上海市崇明区招种植工/杂工

【工作内容】成长陪伴师，7岁孩子（全日制大专以上） 【薪资待遇】:15000～18000/做六休一（最好不休） 【工作地址】:浦东 阿姨要求:会和孩子沟通交流，有一定的陪伴经验，监管孩子作业，英语口语好， 简单家务，干净整洁 认真负责人品好，，做事不计较，干净卫生，45以内，河南，东北，江西 【联系方式】:上海珺梅家政洪梅老师，

虹桥高铁站附近，写字楼招聘长期白班保安一名，包住不包吃，工作轻松，每月25号发工资，有意者联系

山东手把手企业管理咨询有限公司，为山东中小企业提供管理咨询培训落地服务。总部济南，公司有完善的晋升和培训体系，为喜欢教育行业有梦想的人才提供广阔的发展空间! 职位名称：管理咨询顾问 职位招聘：10人 工作职责： 1、负责微信、电话跟客户沟通对接，客户信息搜集 整理； 2、负责客户约见； 3、协助老师完成交付和服务。 [任职要求】 年龄：20-35岁之间，有本行业工作经验者优先 学历：专科及以上 其他: 1.形象气质佳，能熟练运用办公软件，有目标，有梦想，敢于挑战高薪; 2.沟通表达能力强，有良好的服务意识; 3.喜欢学习，有较好的自我驱动力和独立思考能力; 4.具备良好的团队意识和责任心，上进心! 薪资福利待遇: 1、基本工资5000-6000+绩效工资+提成;综合收入1-2万/月。 2、法定节假日+带薪年假; 3、节假日发放福利礼品; 4、内部聚餐(每月至少一次); 5、外出户外团建活动，每季度至少一次； 6、公司内部学习+外派学习机会。 公司地址:济南市高新区舜泰广场10号楼11层 工作时间：8:30-18:00

招聘： 教育咨询和服务 诚聘洪湖市城区各乡镇代理人 岗位要求：1.有教育资源，沟通表达能力好，亲和力强，喜欢与人交流 2. 有责任心、目标感强，能接受正常工作节奏 3. 有销售/客服/教育经验优先，优秀应届生可培养。 薪资福利： 无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 年终奖 工作条件：无需投资成本，无需坐班打卡。（ 在家就可做) 联系方式：

招聘： 教育咨询和服务 诚聘洪湖市城区各乡镇代理人 岗位要求：1.有教育资源，沟通表达能力好，亲和力强，喜欢与人交流 2. 有责任心、目标感强，能接受正常工作节奏 3. 有销售/客服/教育经验优先，优秀应届生可培养。 薪资福利： 无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 年终奖 工作条件：无需投资成本，无需坐班打卡。（ 在家就可做) 联系方式：

岗位职责： 1. 负责澳新/加拿大留学客户的咨询沟通、院校方案匹配审核、申请材料递交及offer追踪与签证手续办理等全流程服务； 2. 掌控申请节奏，科学规划案件时间线；动态跟踪各环节进展，及时识别风险并制定应对策略，确保客户申请结果达标； 3. 按照公司规范，持续更新并维护学生申请进度信息库，保证申请数据准确、完整且可追溯；通过系统化管理实现服务过程透明化； 4. 参与服务体系优化，主动反馈流程执行情况并提出合理化改进建议； 5. 负责C端客户资源的持续跟进、引导及转化推进； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 英语相关专业本科及以上学历，持有英语专业八级或同等以上语言能力者优先； 2. 具备3年以上专注澳新/加拿大留学文案岗位实操经验； 3. 热衷于国际教育咨询服务领域，拥有出色的沟通协调能力

一、岗位职责： 向客户普及5G技术，提供5G服务，供应5G、AI产品及相关业务。 二、任职要求： 1、年龄要求：27-49岁 2、学历要求：大专及以上学历水平（能力强可适当放宽条件） 3、工作年限：2年及以上销售及团队管理相关工作经验，有通讯行业、金融保险行业、创业经历者优先，退伍军人优先。 4、其他要求： （1）品行良好，能吃苦耐劳，具备拼搏进取精神。 （2）乐于社交，擅长沟通与学习。 （3）勇于追求高收入，怀有创业理想。 （4）热爱销售工作，具备较强的客户开拓和市场开发能力。 三、岗位发展前景 【5G+AI风口，未来由你定义】 朝阳产业，发展空间广阔！ 【大平台 · 强支持 · 放心发展】 体系健全，工作稳定有保障！ 【晋升公开透明】 以能力论发展，路径明确，助力实现创业目标！ 【薪酬机制灵活 · 收入可观】 周结+月结双模式，资金使用更自由！ 收入构成多元，上不封顶，能力强则收益高！ 【成长赋能】 专业培训支持，能力与收入同步提升！ 【氛围融洽 · 福利齐全】 丰富团建活动+贴心员工福利，工作愉悦无内耗！ 四、岗位福利待遇 底薪+服务费+产品差价+多项奖励。 公司倡导按价值贡献获得回报，提供公平、优质的职业发展环境，完善的晋升通道。能力越强、薪资越高，收入无上限，配套支持完善，福利待遇优厚。

公司团队氛围轻松愉快，位于陆家嘴核心区域，紧邻世纪汇，整层21楼均为分公司办公区，配备免费冷饮冰箱，拥有专属数据源，无需申请白名单即可开展工作。 新员工将接受系统化入职培训、专业课程辅导及营销技能提升训练，助力个人持续成长； 公司为表现突出的员工提供快速晋升通道（最快3个月内实现晋升）； 每日提供下午茶点，每月举办生日会，定期组织聚餐与团队出游等丰富活动； 工龄工资：满一年加500元，满两年加1000元； 团队成员平均综合月薪在3.5万至6万元之间，远超普通职场人全年收入水平，努力就有回报！ 应届毕业生凭正常出勤即可享受无责任底薪待遇； 晋升机制清晰：每三个月评估一次晋升机会，能者上位，最高可成长为公司合伙人！ 晋升路径：业务—主管—经理—分公司负责人—总经理—公司合伙人； 福利待遇： 1.入职满2-3年可享购车补贴1500-10000元，购房补贴10000元； 2.重大节日发放节日礼品，生日当月享500元红包+礼物，不定期组织团建活动； 3.根据个人业绩年终发放亲情补贴； 4.入职满一年享13天带薪年假，此后每满一年增加2天年假，并支持国内外旅游安排； 5.定期开展各类文娱赛事（如王者荣耀比赛、斗地主竞赛、篮球赛等），获奖者可获1500-3000元奖金； 6.转正后，本科毕业生（毕业两年内）凭单位工作证明及租房凭证，公司协助申领政府住房补贴（600元/月，合计7200元/年）； 岗位职责： 1.处理线上客户提交的申请，客户资源由公司统一提供（无需自行外拓或拨打骚扰电话）； 2.分析客户需求与资质，制定个性化融资解决方案（无需主动求客户）； 3.负责客户邀约、商务洽谈及签约流程，协助完成后续手续办理（无需看客户脸色行事）； 4.提供全流程贷前、贷中、贷后服务，提升客户满意度，推动复购转化（无需盲目寻找客户）； 任职要求： 1.高中及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2.具备良好的沟通协调能力与执行力，敢于挑战高目标； 3.工作态度积极，责任心强，具备良好的职业道德与团队意识； 薪酬结构： 每月固定底薪9000元，每达成5万元业绩奖励3000元，基础底薪范围9000-12000元+40%高额提成+20000元绩效奖金+开单奖励1000-2000元+邀约红包100-500元，综合月收入30000-60000元，上不封顶。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力

推广市场配合公司宣传 提成高待遇好

底薪10000，公司配备员工食堂，宿舍距公司仅200米，拎包即可入住，找工作如同恋爱，不交流怎知是否契合？团队成员为90后至00后，办公氛围极为融洽！ 【职位详情】 提供免费住宿，房型为两室一厅，单人可享独立房间，重点强调三遍！！！！！！！！！！！！ 节假日照常休息！ 发放年终奖，年底双薪，室内办公，无加班，无绩效考核 工作内容简单，上手迅速 不限学历，不限经验，只要你想赚钱，我们愿为你提供发展平台！！！ 【上班时间】 午休时间充足，下午茶、零食供应不断，定期组织团建、生日会及各类集体活动，享有年终奖金！ 如此轻松且待遇优厚的岗位已不多见，速来加入~~~

岗位职责： 积极开展市场拓展工作，寻找并开发新客户； 保险顾问+医养顾问+理财顾问三合一公司培养体系完善舍得花钱培训愿意学习的人来 听话照做就能成功 任职要求： 1、年龄25-50岁； 2、大专以上学历； 3、近3年平均个税20万且近1年个税收入20万元； 4、银行/证券/信托/房地产/互联网/教培/财务/医药在职且工作年限5年及以上； 5、5年内就职不超过3家保险公司； 岗位福利： 1、六险二金； 2、商业保险； 3、泰康集团HWP年终分红； 4、终身制底薪最高36000元/月； 5、18个月英才创业津贴【最高18万/月，可通算】业内投入力度最大； 6、发展一切筹建费用、活动费用、场地支持； 7、月度项目奖金 8、季度项目奖金 【职业介绍】 1、健康财富规划师（HWP）是泰康打造的全新职业，定位服务于中国高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，不是单纯的保险销售，而是依托泰康大健康生态系统，为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。健康财富规划师=全科医生+理财规划师； 2、2020年1月22日，泰康打造的健康财富规划职业正式获批国家职业资质，《健康财富规划职业技能等级证书》获批第三批职业技能等级证书。泰康联合武汉大学开辟的健康财富规划师职业认证，填补了国内外高净值人群健康与财富管理领域专业化培训与认证的空白； 3、针对各行各业精英，组建绩优英才队伍，服务高客群体，依托泰康大健康产业生态链，服务于中高净值人群的全生命周期的财富和健康管理与服务。团队高学历、高素质、年轻化属性凸显。 4、公积金：泰康为提高待遇而自行建立的公积金项目。 5、享受公司各阶段推出的各类方案：包含培训、旅游等等 【岗位优势】 1、战略优势：世界500强，连续5年入围，把握发展风口的大平台值得选择，至今已发展成为一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。健康财富规划师作为集团战略重点项目，享有内外各项资源倾斜。 2、收入特征：极富吸引力的收入结构，收入上不封顶，高额的英才津贴，且获得率高； 3、晋升机制：公开、公平、透明，HWP专属基本法保障，区别传统保险代理人队伍； 4、时间管理：除必要参加培训、活动等安排之外，其余时间自行展业，时间自由自主； 5、培训体系：专业销售培训（LIMRA、BAC、ATB）、职业认证培训、名校（清华/北大）奖励培训、专属体验式培训。GPA全科医生学院，2年的定制化培养，将HWP打造成具备医学思维、医学知识，拥有广阔医疗行业视野并能结合泰康大健康生态体系进行客户服务的“全科医生”型人才；ETA精英财富学院，专注专业，四商一质（资商、法商、税商、企商、雅质）精品课程培育金融底蕴 HWP，高端培训打造行业典范。国内外名校游学奖励培训，提供优秀HWP多次赴高等学府学习交流机会，清华北大、新加坡、美国等，提升专业能力

岗位职责: 1.负责处理专利申请及相关事务 2.与客户进行沟通，提供专业的专利咨询服务 3.协助解决专利申请过程中的问题 4.完成专利的撰写及答复，驳回复审。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够独立处理专利申请案件 3.具有较强的学习能力和问题解决能力 4.具有专利撰写工作经验3年以上 5.具备专利代理师资格证优先考虑 6.专长是软件算法领域的优先考虑

公司营业将近10年，提供精准客户资源，且业务消化能力强，渠道稳定 (只做直客，不合规的业务坚决不做!!!) 1、入职就可享受专业老师带薪培训，不定时银行老师上门培训，后期一对一的老带新，零经验小白也可以轻松快速上手 2、可以只负责邀约，经理谈判客户，你拿业绩和提成，轻轻松松盆满钵满 3、别墅轰趴，国内豪华游，露营、团建、旅游数不胜数，公费出行!!!超丰盛的下午茶、水果、各种零食小吃 4、月度、年度抽奖，苹果手机、平板大奖拿到手软 5、提供优质房源 薪资待遇: 1，五五合伙人模式统提50%+奖金可直接统提55%，提成日结!不压薪资，不压奖金 (每月可选比较灵活，新人期间也可以选择55分成) 没有同行经验可选有底薪模式，公司不强制，可自行调整 2，底薪5000+提成:20%-50%(新人照常发!不打折!!!)0-3W=20%，3-6w=25%， 6-9w=30%以此类推，(每3w业绩增加5%提成，最高50%)

岗位职责： 1、依据公司设定的年度目标，拆解任务指标，制定销售策略并跟进落地执行，确保业绩目标达成； 2、积极拓展新客户资源，维护并深化客户关系，开展客户业务调研与需求分析； 3、深入挖掘客户实际需求，主导方案编写、演示讲解及问题解答，推动市场拓展、产品推广、合同签署及回款流程； 4、对项目整体交付结果负责，明确项目目标，制定实施策略，组织定制化解决方案，统筹项目执行与过程管控； 5、开展市场调研与数据分析，评估市场推广活动成效，及时反馈并提出优化调整建议； 6、持续深耕行业动态，捕捉最新市场信息，为公司业务战略提供决策支持，协同研发、运营团队推进产品迭代与体验优化； 7、完成领导交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备金融、公关、广告、私募基金等领域大客户销售实战经验； 3、拥有出色的市场开拓能力，熟练掌握销售方法论，具备良好的商务谈判技巧和独立处理问题的能力； 4、责任心强，具备优秀的沟通表达能力和应变能力，能适应高强度工作节奏； 5、自我驱动力强，学习能力强，善于快速建立客户信任，具备良好的客户关系维系能力； 6、有体育营销、银行增值服务、员工福利等相关行业背景者优先考虑。

配合项目经理进行咨询项目调研访谈、参与咨询项目核心思路研讨、撰写咨询报告初稿以及必要的客户沟通

岗位职责: 1、负责公司产品的销售与市场推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极开拓新市场，发掘潜在客户，扩大产品覆盖范围； 4、收集所辖区域市场信息，开展竞争对手分析； 5、策划并执行区域内销售活动，确保销售任务顺利完成。 职位要求: -统招专科或以上学历。 -具备较强的销售意识，善于团队协作，工作态度积极主动。 -掌握基础销售技能，包括产品演示技巧、销售策略等。