岗位职责： 负责财务系统的测试与上线工作，涵盖应收、应付、成本、总账及固定资产等模块 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、计算机、信息管理等相关专业优先考虑 2、了解财务基础知识（如核算、预算、成本管控），具有2年以上大型企业财务信息化落地经验 3、熟练操作主流ERP系统（SAP/Oracle/用友/金蝶）的财务功能模块，熟悉实施方法论者优先 4、具备项目推动能力、文档撰写能力以及良好的跨团队协作沟通能力

【岗位职责】 1. 负责人才识别与培养相关产品的设计与运营，与业务共同确保员工体验引领，业务处理高效，办事合规； 2. 产品运营数据的洞察分析，能够从相关数据中进行业务改善点挖掘，实现数据增值； 3. 负责管理用户需求，推动重要产品或项目的服务运营，优化服务流程，不断提高用户满意度； 4. 主动跟进项目进度，协调开发、测试、业务等多方资源，推动产品方案落地，整体把控项目质量； 5. 跨部门协调资源，对接业务、设计、研发等团队，根据需求设计相应的解决方案，规划完善HR产品的迭代。

岗位职责： 1、 配合项目经理开展项目实施工作，涵盖项目调研、业务流程规划、功能需求文档编写、系统配置及用户培训等，保障项目按计划高质量交付； 2、 与客户保持高效沟通，负责日常培训支持，及时响应并协调处理实施过程中出现的各类问题； 3、 负责项目执行期间内外部资料的收集、整理与归档，对接开发团队，确保信息传递准确、协作顺畅； 4、 参与项目的阶段性验收工作，协助项目经理进行项目复盘，提炼实施经验，完善实施文档体系。 岗位要求： 1、 计算机或物流相关专业背景，具备仓储管理软件WMS实施经验者优先考虑； 2、 具备较强的逻辑思维能力及文档编写能力； 3、 沟通表达与协调能力强，善于分析和解决实际问题，具备一定的项目管理意识，工作主动性强，富有团队合作精神，责任心强且能适应出差安排。

【岗位职责】 负责SAP系统（ECC/S4 HANA）核心模块（FI/CO、MM、SD、PP、HCM等）的ABAP开发与定制 设计和开发RICEFW对象（报表、接口、转换、增强、表单、工作流）等 开发和优化SAP Fiori/UI5应用 负责性能调优、代码审查和技术文档编写 与功能顾问协作，分析业务需求并提供技术解决方案 指导初级开发人员，推动团队技术能力提升 研究和应用SAP最新技术（CDS视图、OData服务、BRF+等） 【技能要求】 5年以上SAP ABAP开发经验，至少2年S/4 HANA开发经验 精通ABAP OO、ALV、BDC、BAPI、RFC、IDOC、Enhancement Framework 熟悉SAP Fiori/UI5开发及OData服务开发 熟悉CDS视图开发（Core Data Services） 了解AMDP（ABAP Managed Database Procedures） 掌握新的编程模型（RAP - ABAP RESTful Application Programming） 有SAP与外部系统集成经验（PI/PO、CPI或直接接口） 熟悉Web Service、RESTful API开发 良好的SAP系统架构理解能力，熟悉SAP开发规范

一、岗位职责 1.承担IT项目和产品的需求调研及需求分析工作,熟悉融资租赁行业优先考虑; 2.制作IT系统或产品的功能原型、业务模型、业务流程、用例场景模型,编写详细需求说明文档,验证并确认需求; 3.协助及建议系统实施计划,收集用户反馈意见和产品问题,持续改进产品用户体验,推动产品功能完善; 4.制定系统功能测试计划,指引开发人员测试,记录并跟踪问题; 5.制定业务测试计划,指引用户及体验人员进行业务测试,记录并跟踪问题; 6.开发、移交IT系统和产品相关的用户手册、宣传材料等文档,指导用户使用。 二、岗位要求 1、本科及以上学历:财务、信息管理类、工商企业管理、计算机等相关专业；2年以上财务、供应链、制造企业从业经验优先； 2、熟悉常用的原型设计及项目管理工具及方法，熟悉Axure、Visio等常用工具； 3、有供应链管理、制造管理、财务管理、ERP类软件项目的实施经验优先； 4、沟通能力强，充分了解客户需求并能与开发团队有效沟通

1.技术要求：熟悉当前形势下常见的系统架构（如微服务、数据库设计等），了解ERP等主流技术栈，掌握数据分析工具（如SQL、deepseek）和基础编程知识，能够持续学习新工具和行业趋势。 2.业务要求：能快速理解用户的业务需求，并转化为技术方案，能独立评估可行性，兼顾理想方案与实际情况，能清晰传达系统设计理念给关键用户。参与过系统选型、需求分析、方案设计、三方测试、系统部署等项目全流程建设，根据要求编写项目所需的各类文档（如需求报告、概要设计、详细设计、验收材料等）。 3.能力要求：本科及以上学历，具有2年以上相关经验，能够快速适应项目环境，具备风险预判和应急处理能力，追求上进，用心工作，优先考虑有特定行业背景（如电力行业信息化建设）、了解电力行业人才相关政策（专家人才选拔、人才考核、职称评定、技能等级评价、星级评定、能级评价等业务方面）的顾问。

需要出差至山西太原 熟悉电网营销系统相关业务 1. 本科及以上学历，全日制高等院校计算机、信息管理、软件工程、信息通信等相关专业背景。 2. 了解电力生产流程，拥有2-3年电力行业软件系统实施或项目管理经验者优先，熟悉电网资源业务中台、配网工程、供电可靠性、不停电作业、配电运检等业务领域者更佳。 3. 能够独立开展需求调研与分析，完成界面原型设计及用户培训等工作经历者优先考虑。 4. 熟悉Linux系统基本操作，掌握Mysql、Oracle、PG等数据库技术，具备SQL语句编写能力。 5. 具备良好的语言表达与书面文档撰写能力，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件及Photoshop等常用工具，有参与项目需求文档、建设方案、可行性研究报告等材料编写经验者优先。 6. 具备优秀的团队协作意识，善于学习总结，工作认真负责，具备较强的分析与问题处理能力。

1、参与集团财务项目中资产模块的需求调研与分析工作。 2、承担集团财务项目中资产模块的实施任务，包括但不限于项目蓝图规划、系统设置、数据整理、用户培训等实施环节， 同步完成项目实施过程中各类文档的撰写、归档及相关事务性工作。 岗位职责： 1、有软件项目实施经验者优先，熟悉所参与项目的业务逻辑与流程操作； 2、需驻场客户现场，承担财务类系统的技术支持及日常运维工作，及时处理用户在使用系统过程中遇到的问题，包括接听咨询电话，为用户提供技术解答、操作指导、业务说明及培训服务，汇总用户提出的意见与建议，持续优化问题解决方案的知识积累； 3、快速响应客户的各项服务请求，落实客户交办的具体事项，针对复杂问题能协调项目团队资源协同解决； 4、协助销售团队完成售前阶段的技术支持工作； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，计算机、信息技术、软件工程等相关专业，或具备财务领域相关工作经验，具有两年以上实际工作经历者优先。 2、具备良好的沟通表达能力、学习适应能力、团队协作意识和服务导向思维。

一、岗位职责海外 WMS 项目全流程实施：主导海外仓储管理系统（WMS）项目的推广与落地，全面负责项目调研、业务蓝图规划、系统配置调试、测试验证及上线部署等各阶段工作，确保项目按既定计划推进，满足海外客户在仓储管理方面的实际需求。 客户需求对接与方案输出：以中文或英文为工作语言，与海外客户（包括业务部门及IT团队）保持高效沟通，深入理解并梳理其仓储业务流程与核心诉求，将实际需求转化为可执行的WMS系统解决方案，并向客户清晰阐述方案内容，获取关键确认。 系统集成与问题处理：承担WMS与ERP（企业资源计划）、MOM（制造运营管理系统）、WCS（仓库控制系统）等相关系统的对接任务，保障多系统间数据交互准确、流程衔接顺畅；能够快速识别并响应项目实施和系统运行过程中出现的问题，具备较强的故障分析与处置能力，有效控制项目风险。 项目管理与进度把控：负责海外项目的整体管理工作，制定详细的实施计划与时间节点，持续跟踪项目进展，统筹协调国内支持团队与海外客户之间的协作，合理调配项目资源；若持有PMP证书或具备项目管理背景，需进一步强化对项目质量、成本及风险的管控，保障项目高质量交付。 培训与知识传递：面向海外客户团队（含仓储操作人员及管理人员）开展WMS系统使用培训，编制中英文版培训资料，确保客户熟练掌握系统操作；同步输出仓储管理优化实践，助力客户提升仓储作业效率与管理水平。 海外出差与项目落地：能接受为期2年的连续海外外派安排，在项目现场独立推进各项工作，及时解决实施过程中的各类问题，保障系统在当地稳定上线与持续运行，同时维护客户关系，提升服务满意度。 二、任职要求 （一）学历与专业要求 学历：本科及以上学历，具备支撑国际项目沟通与专业技术工作的学习背景。 专业：计算机科学与技术、物流管理、供应链管理、信息管理与信息系统等相关专业优先，具有相关领域基础知识者更易掌握仓储业务逻辑与系统架构。 （二）工作经验要求 核心经验：具备2年及以上WMS-INFO项目实施经历，熟悉WMS项目从需求采集、方案设计、系统上线至后期运维的完整流程，能够独立应对常见实施挑战。 行业经验：有制造业WMS项目经验者优先，熟悉制造类仓储典型场景，如原材料收货入库、产线物料配送、成品出库管理、库存盘点等业务流程。

SAP-QM SAP-PM SAP-ABAP SAP-MM 1）具备深厚的行业知识背景，拥有6年以上SAP PM模块实施或管理经验，至少深度参与5个大型项目落地执行； 2）具备跨行业生产制造领域咨询经历，熟悉电子制造行业PM模块的系统配置与实际应用，需协同MOM实施团队推进EAM系统集成，主导集成策略制定及接口方案设计； 3）在PM专业领域具备出色的分析与问题解决能力，能够支撑客户高标准的服务需求，可适配SAP S/4 HANA项目节奏，全面负责PM模块在项目中的方案设计、数据迁移、系统切换等核心工作； 4）具备良好的英语沟通水平，能独立编写英文版PS文档，需频繁与欧洲PM模块IT顾问及业务团队召开会议，主导需求讨论与方案对齐（承担组织协调职责） 工作地址

临沂市郯城县招消防电大工，中工，小工。混子勿扰。160-280，混子勿扰

明天找装鞋帮忙一名

招聘危险品司机多名，要求有驾驶经验，能吃苦耐劳且有责任心者优先。工资待遇优厚，有意者可报名。

岗位职责： 1.负责建筑工地各类打孔作业，包括混凝土、砖墙、钢结构等材质的精准钻孔 2. 协助完成工地日常杂务，如材料搬运、场地清理、设备看护等 3. 在师傅指导下参与幕墙安装基础工作，包括测量放线、构件搬运及简单组装 4.严格遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，配合现场安全管理要求 5.积极学习施工工艺与技术规范，逐步提升实操能力与职业素养 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应户外及高空（视项目而定）作业环境 2.学历不限，有意愿从事建筑行业并长期稳定发展 3.无经验者可应聘学徒工岗位，公司提供带教培训 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 5. 有相关工种实习经历或持有登高证、焊工证等优先

1.学历要求：本科及以上学历。 2.专业要求:财会、计算机等相关专业，至少3年及以上 ERP(财务)软件的实施、运维或财务相关工作经验。 3.具有良好的沟通能力，善于人际交流与跨部门协同。 4.遵守服务规范标准，在运维服务过程中提升客户体验。 5.能够快速判断问题类型，根据问题类型按流程、时效要求处理。 6.能够使用Fiddler、日志工具定位故障，协助排查程序问题。 7.月结、年结等高峰期可按项目组要求响应支持。

1、专业要求:财会、计算机等相关专业，要求三年以上 ERP(财务)软件的实施或财务相关工作经验; 2、具有一定的抗压性，能够根据项目计划或参照标杆项目模式，按要求完成日常安排的实施服务工作; 3、对客户需求有较强的敏感度和分析能力，能够把控项目中产品和需求的差异性，有较强的客户思维和引导能力;把握服务礼仪与服务规范标准，掌握客户关系管理常识，能在服务过程中保持良好的客户关系;。 4、具有良好的沟通能力和组织能力，善于人际交流和组织协调; 7、具备优秀的学习能力，执行力强，能接受具有挑战性的工作。

1.学历要求：本科及以上学历。 2.专业要求:财会、计算机等相关专业，至少3年及以上 ERP(财务)软件的实施、运维或财务相关工作经验。 3.具有良好的沟通能力，善于人际交流与跨部门协同。 4.遵守服务规范标准，在运维服务过程中提升客户体验。 5.能够快速判断问题类型，根据问题类型按流程、时效要求处理。 6.能够使用Fiddler、日志工具定位故障，协助排查程序问题。 7.月结、年结等高峰期可按项目组要求响应支持。

一、岗位名称 实施顾问（OA/低代码方向） 二、岗位职责 1、负责OA系统、低代码平台项目的落地实施，包括需求调研、方案设计、系统配置、功能调试、数据对接、上线交付及后期运维支撑工作，保障项目顺利验收交付。 2、对接客户业务及技术人员，梳理客户业务需求，输出专业的实施方案、集成方案、操作手册等项目文档，精准匹配客户数字化办公需求。 3、负责项目系统集成、数据集成开发与调试工作，打通各业务系统数据壁垒，实现系统间数据互通、业务联动。 4、配合项目团队完成进度管控、问题排查、客户培训、售后答疑等工作，维护客户关系，提升客户满意度。 5、总结项目实施经验，优化实施流程，沉淀标准化实施模板，助力团队项目高效落地。 三、任职要求 1、工作经验：3年及以上OA系统、低代码平台相关项目实施工作经验，具备完整的项目落地、交付验收全流程经验。 2、行业经验：有主流OA厂商（泛微、致远、蓝凌等）或主流低代码厂商（宜搭、明道云、简道云、氚云等）项目实施经验者优先。 3、技术能力：熟练掌握SQL语句，能够独立完成数据查询、数据清洗、数据同步、数据库调试及问题排查工作。 4、集成能力：具备扎实的系统集成、数据集成项目经验，熟悉系统对接流程、数据交互逻辑，可独立完成跨系统数据对接、接口调试等相关工作。 5、综合能力：具备良好的需求梳理、方案撰写、沟通协调及问题解决能力，逻辑思维清晰，工作认真负责，能够适配项目出差及项目进度节奏。 6、学历要求：大专及以上学历，计算机、信息技术、软件工程等相关专业优先。 四、薪资福利 1、薪资：面议，根据个人工作经验及能力定级，提供行业极具竞争力的薪酬，享有项目奖金、年终绩效奖金。 2、福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工团建、学习培训、晋升通道清晰、弹性工作等。

岗位职责： 1.负责软件系统项目的现场实施、部署、配置与调试工作 2.与客户沟通需求，梳理业务流程，提供针对性解决方案 3.组织用户培训，编写操作手册及项目交付文档 4.协调开发、测试、运维团队，推动问题闭环与项目按时交付 5. 收集客户反馈，持续优化实施方法与服务流程 任职要求： 1.具备实施顾问相关工作经验，熟悉主流行业应用系统（如ERP、CRM、OA等，优先考虑熟悉泛微oa的经验） 2. 具备良好的逻辑分析与跨部门协作能力，能独立推进项目落地 3.普通话标准，表达清晰，具备优秀的客户沟通与文档撰写能力 4. 熟悉国产化环境与数据库SQL基础操作及常见数据库（如MySQL、Oracle）者优先 5.适应短期出差，责任心强，具备客户服务意识

工作轻松每天上班8个小时直播3小时

薪资待遇： 1. 底薪4000元起，另享奖金与提成，新人首月综合收入可达8000元以上 2. 享受节日福利、下午茶点、米面粮油等实物奖励及团队旅游活动 3. 晋升机制完善，只要具备实力且目标明确，机会随时为你敞开 4. 工作时间8:30-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日照常休假 工作内容： 1. 使用公司内部系统，完成资料的整理、审核及客户邀约工作 2. 客源由公司精准提供，无需外出跑动，全程在办公室内完成作业 职位要求: 1. 年龄要求25至45周岁（能力突出者可适当放宽条件） 2. 能够长期稳定就职，保持工作连续性 3. 具备强烈的赚钱动力和积极进取的心态

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维护客户资源，提升客户合作体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力和促成能力 2、能独立应对和解决销售环节中的各类情况 3、态度积极，富有进取心，热爱销售岗位 岗位福利： 试用期2800+提成 月休四天，缴纳五险 行业经验： 有销售相关从业经历

只看能力，不看学历 想赚钱的来找我！！！拒绝混底薪的人，欢迎有实力的你加入我们 有压力吗——有；能赚到钱吗——能，收入与能力直接挂钩！！！承诺必兑现 1、入职即享5500无责底薪（无责无责无责！）+奖金合计8000（无责） |提成区间：15%-40% 2、签单提成丰厚，单笔提成普遍1万起步，高者可达10万以上，月均收入2W-2.5W，上不封顶 3、工作时间：上午9:00-下午6:00，弹性安排 4、晋升通道：入职满三个月可竞聘管理岗，部门主管→部门经理→部门高级经理 岗位职责： 1. 通过电话对接公司分配的精准意向客户资源（客户均为公司线上推广获取，主动咨询并带有明确需求，无需拨打陌生电话，无需低声下气，无需盲目寻找客户）。 2. 接待到店咨询客户（需求明确、意向强烈、沟通顺畅）。 3. 所有客户资源由公司统一提供，均为贷款类高意向客户，成交率极高。 4. 公司设有标准化培训机制，帮助新人快速掌握业务流程。 多样化团队活动：每月组织团建，每月举办生日会 舒适办公氛围：每日提供零食、水果、雪糕、下午茶等福利

岗位职责: 1. 负责店铺日常销售工作，推动销售活动落地，确保业绩目标达成； 2. 主动与客户沟通，建立长期稳定的服务关系，提升客户满意度； 3. 积极配合团队成员，协同推进销售任务的顺利完成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与客户进行高效、顺畅的交流； 2. 能在既定时间内完成指定的销售指标； 3. 拥有团队协作意识，能够快速适应团队环境并共同推进工作开展。

招聘：电销客服 工作内容:负责电话开发客户！要求活泼开朗、勤奋、执行力强（有无经验都可，我们有专业的培训，欢迎应届毕业生）欢迎推荐或自荐。 上班时间：8：30-12:00，13：30-18:00，每天8小时，月休四天，各种福利+ 收入：保底+高提成 纯办公室办公，公司提供资源，不需往外跑。 1：准备跳槽的，请联系我 2：上班心里不爽的请联系我 3：付出多回报少憋屈的联系我 4：求发展，需更大平台的联系我 5：想换新工作，增加收入的联系我 联系电话：

【赛事背景】 “阳光梦・健康行” 作为全国性青少年艺术素质教育标杆项目，获主流官方支持，华夏少儿才艺大赛作为其二级赛事，在青岛黄岛区拥有广阔的合作空间 —— 涵盖少儿机构、校园、商圈、媒体等多领域合作场景，致力于打造区域顶级少儿才艺 IP。​ 【岗位职责】​ 1.开拓黄岛区少儿艺术机构、幼儿园、中小学等合作渠道，洽谈赛事联合推广、学员输送等合作；​ 2.维护合作客户关系，制定个性化合作方案，推进合作落地；​ 3.收集行业动态与相关信息，优化合作策略，提升赛事市场占有率；​ 4.协助组织合作推广活动，协调各方资源确保活动顺利落地。​ 【任职要求】​ 1.大学生或应届毕业生，专业不限，有销售、市场推广相关经验者优先；​ 2.具备较强的沟通谈判能力、抗压能力，目标感明确；​ 3.了解青岛黄岛区本地市场，对少儿教育行业有一定认知者加分；​ 4.能灵活安排外出拜访时间，具备良好的团队协作精神。​ 【薪资福利】​ •时薪 20 元，按实际工作时长结算；当月结算 •；​ •接触行业优质资源，积累高端商务合作经验；​ •定期开展业务技能培训，助力能力提升。​ •获赛事实践证明，丰富简历背书； 工作地点：青岛市黄岛区江山南路436号江山国际科技中心304室​​ 报名方式：添加微信 ，备注 “业务专员 + 学校 + 姓名”，预约面试

1，负责公司产品推广与销售工作。 2，具有良好的表达能力 3，有责任心，工作态度积极。 4，有较好的学习能力。 5，有良好的沟通能力。 6，有团队意识。

招聘小工两名，每天工作九个小时，薪资为180元。

岗位职责: 1.主动开拓新客户资源，同时维护并深化现有客户关系； 2.通过高效沟通精准把握客户需求，提供针对性的专业服务方案； 3.按需定期出差，实地走访客户，推动业务稳步扩展； 4.汇集市场动态与行业资讯，及时向上级及团队传递关键信息。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和商务谈判经验； 2.能够独立应对工作中的问题与压力； 3.拥有良好的协作意识和客户至上的服务理念； 4.可适应较高频率的出差安排。

岗位职责： 1、负责跟进电商平台引流的经销商及代理商，做好售后支持并促进客户持续复购； 2、通过微信渠道与客户保持高效沟通，准确把握客户需求； 3、维护现有客户关系，深入挖掘客户的合作潜力； 4、定期与合作客户互动交流，巩固长期稳定的协作关系。 任职资格： 1、热爱销售工作，具备积极主动的工作态度； 2、拥有良好的学习能力与出色的表达沟通技巧； 3、稳定性强的候选人优先录用 底薪阶梯根据工作经验和综合能力在面试中确定 提成为销售额的平均5个点 入职即配备手机及微信号（含2000多名客户资源） 非电话销售岗位，主要以微信方式进行客户沟通 具备销售实战能力的优秀人才优先考虑 工作时间：8:30-18:00无需加班 发薪日：每月10-15号按时发放不拖欠 法定节假日严格依照国家规定执行 工作地址：路劲中心C座17层整层