【岗位职责】 客户均为自主申请，主动联系平台，无需外拓白名单！无通话时长或频次考核，通过电话邀约客户即可，操作简单！客户资源优质稳定 【岗位福利】 1、无责任底薪5200元！不设业绩指标！ 2、提成区间15%-40%＋奖金1-3万＋随机发放开单红包 3、接受零经验新人，提供带薪岗前培训，入职即缴纳五险 4、每周享受下午茶、奶茶福利，每月组织团队建设活动 【工作时间】 上午8:50-下午5:30，午休2小时，法定节假日正常休息，年假达十几天 工作地点：四号线茶子山地铁站五号出口，出站直达公司大楼，通勤便捷

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责相关制度， 积极拓展客户完成业绩指标，全面负责贷前调查评估、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期工作； 3、遵守公司各项管理规定，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展所辖区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，面向2022-2023/2024届本科毕业生；金融、经济、 工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱营销岗位，态度积极主动，具备较强责任心与抗压能力，拥有良好的沟通表达、 团队协作意识及学习适应能力； 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后（取得毕业证），享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇， 前两个月无责任底薪5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：培训期前两个月津贴2750元（含各类补贴）；第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：依据公司绩效考核方案执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：提供带薪培训机会，涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、 专业技能训练及“一对一”导师辅导机制； 7、每月开展职级晋升评定，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务内容+总部提升职业素养”三位一体培养模式， 纳入“营销铁军养成”系列计划，助力新人快速融入。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：全面提升营销队伍综合能力，围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、 管理潜力挖掘等方面系统培训，增强专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者培养项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学管理思维与职业行为习惯， 全面提升管理团队综合素质及其所带领团队的整体绩效表现。

岗位职责:专职谈判手，熟悉银行产品，可出方案（月收入2W+） 1.负责与客户进行有效沟通，达成业务合作 2.维护客户关系，确保服务质量 3.完成销售目标，实现个人及团队绩效 4.敲定方案，合同签订，渠道业务对接 5.专业前线邀约，稳定客源，无需开发客户不用打电话，只谈单 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和谈判能力 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心 3.积极主动，能够在团队中发挥协作精神 4.熟悉长沙金融产品 5.同行业三年以上经验 薪资待遇: 无责底薪+谈单提成+绩效1000-4000(具体定薪会根据面试情况而定) 工作时间: 朝九晚七，不需要加班，午休两个小时，大小休，法定节假日带薪放假。

可以接受无经验新人、应届生及实习生，实习期间可开具实习证明！！双休！正规企业正规平台！非催收岗位！！ 薪资待遇：底薪3.8K～4K+高提成40%～50%+五险，公司平均月薪15000+，努力冲刺2万以上！ 注：入职不收取任何费用！享受五一5天长假、十一7天长假，端午、中秋等传统节日统一发放礼品，所有法定节假日均带薪休假！ 只要你加入我们，即可享有： 1、缴纳五险（包含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）； 2、公司提供带薪培训，一对一辅导，全程教学，确保掌握工作技能； 3、节日员工福利礼品、每周下午茶，不定期组织团队聚餐与外出活动~ 工作时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，中午休息2小时，周末双休 任职要求： 1、男女不限，年龄20-38岁，具备基础电脑操作能力，语言表达清晰，性格开朗外向； 2、能快速融入工作环境，积极主动，适应岗位工作节奏； 3、态度乐观向上，服从管理安排，学习能力较强。 我们的优势： 1、拥有专业培训体系，重视员工发展，各职级均配备系统化培训课程； 2、晋升通道广阔，最快1个月可晋升管理层，独立带领团队； 3、地理位置优越，交通便捷，办公场所位于五星级酒店写字楼，环境舒适，纯室内办公； 4、团队年轻化，成员多为90后，氛围融洽易相处，颜值在线，交友脱单机会多多~ 5、具备竞争力的薪酬水平、完善的晋升机制、和谐的工作氛围，每月设有优秀团队奖与个人表现奖

岗位职责： 1.开展市场拓展，开发客户资源，达成业务指标，向客户推介银行零售信贷相关产品与服务； 2.受理客户贷款申请，执行贷前调查，确保贷款材料的真实性、有效性及合规性； 3.通过零售业务交叉营销方式，推动客户综合化经营； 4.主动协同支行开展联合营销，承接支行推荐的消费类贷款客户，多渠道挖掘客户来源，拓展服务渠道； 5.协助完成贷后管理工作，持续提供客户维护与服务支持。 招聘条件： 1、具备国家承认的本科及以上学历，金融、财会、经济类专业优先考虑； 2、年龄在30周岁以内，具有市场营销或客户服务实际经验者优先； 3、身体状况良好，仪表得体，品行优良，无违纪违法记录，思维清晰，具备良好的学习能力、沟通技巧和语言表达水平； 4、工作认真负责，具备较强的服务意识和抗压能力，富有奉献精神，善于团队协作； 5、掌握计算机基本知识，能熟练操作办公软件。 薪资与福利： 1、薪酬结构：底薪+一线补贴+绩效奖金，月综合收入7-13k； 2、福利待遇：入职即办理五险一金，包吃（总部提供早中晚餐，支行提供早午餐）、配发工作服装、享受五星级办公环境； 自入职起可享有年终奖、节日津贴、福利补助、高温补贴、带薪年休假、商业保险、年度健康体检等多项福利； 3、提供职业发展通道，符合条件者有机会转为招商银行正式编制员工（每年1-2次转编机会）； 4、本岗位工作地点位于茶子山招商银行大厦。 注：本岗位劳动关系与汇合长沙分公司签订，外派至招商银行长沙分行开展服务支持。本次招聘全程不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。

我司是持正规营业执照金融服务平台，主要做全湖南各大小银行贷款咨询和贷款业务，为客户提供一站式资金解决方案服务。 为什么选择我们？ 合规保障：已纳入多家商业银行合作白名单，严格执行 2025年助贷新规要求； 资源优势：与30+银行及持牌金融机构建立稳定合作，拥有独家客户资源渠道； 政策红利：重点布局消费贷、绿色贷款邓政策支持领域，保障业务可持续发展； 接受无经验小白、应届毕业生，公司提供优质精准资源，坚决不加班！！ 一、岗位职责 1.根据公司提供的资源，电话、微信等方式与客户联系，通过电话邀约客户到访，后续由经理谈单。 2.掌握客户需求，发掘客户，邀约上门； 3.与上级有效沟通，维护客户。 二、任职要求 1.性格开朗、普通话标准、语言表达能力强； 2.年龄：18-40岁，学历不限； 3.有自我管理能力，团队合作精神； 4.有上进心，热爱销售行业。 三、薪资福利： 1、底薪5000，提成40%-55%（比如客户贷10万，你至少赚4000+），月薪过万是基础！ 2、每月8天基础假，业绩优秀者每月可以额外享有2天带薪假期，真正做到月休10天，相当于上两天休一天！！！！法定节假日正常休 3、季度奖、年终奖，每季晋升1次！ 4、国内外旅游、每月员工聚餐、周三下午茶、生日礼物、年会福利满满！ 工作时间： （9:00-12:00，14:00-18:00）绝不加班，朝九晚六雷打不动！到点就走

任职资格： 1.大专及以上学历，表现优异者可适当放宽学历条件 2.具备良好的沟通协调能力与执行力，敢于挑战业绩目标 3.能够承受一定工作压力，具备较强的沟通技巧和应变能力，服务意识强 4.拥有信用卡、保险、证券、房地产、汽车等行业销售经验者优先考虑 5.思维敏捷，愿意主动学习，具备强烈赚钱动力者更受青睐（尤其欢迎有一定负债压力、需快速提升收入的候选人） 公司拥有完善的晋升机制，提供充足的晋升空间 【福利待遇】： 1.工作时间：9:00-18:30

常德中联重科液压有限公司急聘井号 【招聘岗位】加工中心操作工14人，去毛刺工6人，数控车操作工4人，磨工2人，数控设备操作工7人，装配钳工16人，普工2人，仓库收货员1人。 【应聘要求】 1.年龄18-42岁，具备高中及以上学历； 2.具备机械常识，能看懂机械图纸，学徒工需机械相关专业或工作经验者优先录用； 3.身体健康，吃苦耐劳，服从安排，可适应倒班者优先。 【薪资范围】 熟练工5000-8000元/月 学徒工3000-5000元/月 【公司福利】五险一金、年休假、员工公寓、免费工作服（四季）、免费通勤车、免费体检、免费工作餐、节日礼品、工会活动等。 【公司地址】湖南省常德市德山开发区德山大道321号。 【联系方式】联系方式： 杨主管 咨询： （蔡先生）

2：分拣员 扫描员 卸货员 多名（晚班） 岗位要求:年龄18～45，男女不限、能吃苦耐劳、无经验要求，工资面议。 电话: 梁

招聘：本公司「佳昊居民服务有限公司」因工作需要，特需聘请如下岗位： 1：快递员多名 岗位要求:年龄18～55，男女不限、能吃苦耐劳、无经验要求(会开三轮车)，薪资5500-8500 计件 多送多得。 电话:唐

诚招： 熟练下货工（长期）1名：会洗、煮、烧，牛头、牛尾、牛蹄、以及各类软货。 工作地点：株洲茶陵 工资：面议 电话：

张家界樊厨当家菜 招聘职位： 服务员 1名 要求：会点菜，能主动推菜（3000 一个月） 以上岗位月休 2 天，包吃包住。 岗位要求：性格开朗，吃苦耐劳，有团队精神，有工作经验者优先 工作地址：市区索道公司旁边樊厨当家菜 联系电话：

根据客户资质，给予个人客户及企业提供专业的金融咨询服务。要求有一定的沟通能力。学习能力强。有无经验均可。

一，岗位要求： 1，喜欢销售行业，性格开朗，积极进取，有长远发展的规划； 2，良好的沟通能力及客户服务意识。二，岗位职责： 1，由公司提供客户渠道，会有意向客户主动联系2，匹配相应的平台资方给客户 3，根据客户提供的资质，核实客户信息并跟进客户促成合作 4，解决客户的疑问，帮助提供服务5，签约协议，抽取超高提成 (全程线上沟通，不需要跟客户面谈，平时工作用企业微信) 三，薪资待遇： 薪资：底薪+提成+奖金+超长年假，月入上万不是问题，想挑战高薪的小伙伴来，我们负责为你提供平台，你负责优秀收钱 上班时间：9:00-18:30，午休一个半小时(有时也会提前下班!)

岗位职责：1.负责信贷业务的客户开发、资质初审及贷前调查，确保信息真实、完整、合规2.独立完成信贷申请材料审核、风险评估及授信建议报告撰写3.协同风控、法务等部门推进贷款审批流程，及时跟进放款进度与合同签署 4.开展贷后管理，定期回访客户，监控资金使用及还款情况，识别并预警潜在风险5.向客户清晰讲解信贷产品政策、利率结构及还款方式，提供专业、合规的咨询服务 任职要求：1.学历不限，金融、经济、会计、法律等相关专业优先 2.具备信贷、银行、小贷或消费金融行业经验者优先，无经验者可带教培养3.具备良好的沟通表达能力、责任心强，能独立开展客户面谈与资料核查 4.熟悉征信系统操作及基础财务分析逻辑，具备基本风险识别意识5.遵纪守法，无不良信用及从业记录，认同合规审慎的信贷文化

薪酬福利： 1，高提成60%-65%，综薪2-4万! 2，另外+销售奖金+年底双薪； 3，朝九晚六，周末双休，不加班； 4，带薪假期享受国家法定节假日，婚假，产假，陪护假，年假等； 5，完善的培训体系：新人培训，专业技能培训等各种各样培训。 工作内容： 1，利用公司提供的产品及推广平台精准资源，开发并维护客户关系； 2，负责公司房贷抵押及信贷产品的销售工作， 任职要求： 1。有强烈的成功欲望； 2。男女不限，学历不限，可接受小白；

新人2W+起步！！！真的很赚钱！！！无绩效KPI绩效考核！！！ 你可以不问，但我必须说： 1、接受小白，真心培养新人，有三个月入150w销冠师傅一对一带，错过就真的错过了； 2、薪资结构：底薪5500+同行业通提高提成45%+奖金3000-30000+红包； 3、资源：每天20-40条数据,有钱任性砸到你开单为上。 4、路程：公司紧邻地铁站,磁器口站100米即到公司楼下。 5、开单难么：新人下组当天开单；这么神仙的公司小伙伴们都挣多少钱:90%以上的新人小伙伴月入2万；85%以上的同事月入过5W； 6、入职即享带薪年假15天；零食，下午茶各种福利应有尽有。更有重磅季度、年度老板免费带你旅游！ 对于新人,我们和其他同行业公司相比优势和保障； 1、持助贷经营牌照，正规，安全； 2、规模大，发展稳定，经营体系稳定； 3、一对一老带新模式，针对新人有独立的培训体系； 4、正规银行放款，无售后问题，开单周期短2~3天，只需要邀约，不需外出不需面谈。银行放款即拿提成! 在我们这没有二八定律、只有开心挣钱~

4S店诚聘有经验的事故专员，待遇优厚！

欢迎了解中国金融行业变革前沿，社区网格项目已在深圳、上海成功落地，即将拓展至全国。加入世界五百强第16位的企业，收获体面收入与职业地位。 工作模式： 社区网格部可协同集团旗下四十多家子公司，整合涵盖医美、体检、贷款、健康、证券、教育等领域的金融与非金融服务资源，服务公司精准筛选的市区高净值老客户。不同于传统代理模式，提供高额无套路底薪，入职首年无任何强制销售指标与业绩考核。在客户维护过程中，凡产生产品或服务成交，均享丰厚提成回报。 多数人奔波于提桶谋生，唯有少数人敢于铺设长期管道。 如此广阔的平台赋予你丰富资源，人生的转折往往始于一次关键选择！你是否也愿成为那闪耀的一员？ 五险一金，社保一档缴纳。 晋升路径：初级专员 → 中级专员 → 高级专员 → 主管 → 经理 → 总经理 → 城市总监（每月一次晋升机会） 团队氛围积极温暖，幸福感满满，快乐赚W！ 任职要求： 年龄：26-45岁 学历：硬性要求大专及以上（需学信网可查并持有毕业证书），不满足不予录用 1. 大专及以上学历； 2. 心态开放，具备团队协作精神，能快速学习并适应新环境； 3. 对工作充满热情，认同企业文化和行业价值理念； 4. 具备1年以上各行业销售经验（不限领域）； 5. 在深圳有稳定生活基础，便于持续服务对接老客户，不接受频繁流动； 6. 拥有多年金融保险从业经历或团队管理经验者，可直接应聘高级专员、主管或经理岗位。 本岗位隶属于平安集团今年全新设立的战略部门——“网格部”，是集团未来重点发展项目。目前已在全国44座城市设立55个分支机构，岗位名称为“网格运营专员”。主要职责是与系统内已购买平安产品的老客户建立长期关系，通过企业微信添加客户，后续开展日常互动与维护，如分享热点资讯、健康养生知识，发放免费洗车券、加油八折优惠、家庭医生服务、生日抽奖、礼品赠送等多项专属权益，核心在于增进信任，提升客户活跃度与满意度。 当客户产生进一步需求时，适时推荐和介绍相关产品。平安旗下人身保障、家庭保障、车险、普惠贷款、银行理财、基金、信托及线上商城等全系子公司产品均可推介出单，对应提成比例为10%-50%。目前在职员工中75%以上月薪轻松破万。 该岗位无强制销售任务，销售属性基于服务转化，无需陌拜、地推或电销。以企业微信社群运营和服务为抓手，在良好关系基础上实现自然转化。平安丰富的产品线与业务场景天然契合客户需求触发点，只需做好专业推荐与介绍即可。支持主动开拓，多劳多得。服务年限越长、客户积累越多的员工，仅续期佣金月入可达数千乃至数万元。岗位稳定性强，招满即止，固定双休，法定节假日带薪休假，五险一金齐全，杜绝加班文化。

不加班！！准时下班！提成高达40%！ 公司待遇： 1. 工作时间：9:00—18:00，享受国家法定节假日 2. 薪资结构：无责任底薪+40%高提成+全勤奖励+员工福利+周度激励+业绩奖金+晋升奖金（企业员工月均收入2W-2.5W） 月入10万以上者占比10-20% 月收入3-10万者超过50% 提成周结，新人入职7-15天内即可出单，每单回款达1.5W以上，单笔收入可达1-2万 月入过万轻松实现！！！！ 3. 晋升机制公开透明，入职后表现优异者可快速晋升为主管、大区总监、分公司负责人 4. 节假日发放优厚礼品与礼金，定期组织各类企业文化活动：包括国内外旅游、周边短途游、省内出游、团队聚餐、员工生日会、文体竞赛等 岗位职责： 1. 负责对接新客户申请，分析客户实际需求，解答客户疑问与顾虑，邀请客户到公司面谈 2. 客户到访后，结合其具体情况制定个性化贷款方案，协助解决资金难题，全程跟进办理进度，推动合作落地 3. 定期回访已合作客户，维护长期稳定关系，提升客户满意度与复购率 公司背景 “小赢家”创立于2016年，是长沙金融领域极具影响力的企业之一！ 【小赢家三大核心优势：】 ️1、专业扎实的业务传承体系，被业内誉为“长沙金融行业的黄埔军校” ️2、九年稳健运营，凭借良好口碑成为本地金融行业标杆品牌 ️3、行业内领先的提成分配机制，配备完善的系统化支持体系，自建企业商学院，汇聚数十位资深行业讲师，持续吸引顶尖人才加入 地址：湖南省长沙市芙蓉区建湘路393号世茂环球金融中心

工作要求 不限学历|不限工作经验工作地点 郴州-嘉禾-金泰华城-201职位描述 职位描述岗位职责: 1、负责与客户沟通，解答客户的疑问，并提供专业的建议; 2、负责处理纠纷，并提供解决方案。任职资格: 3、具备较强的团队合作精神和责任心，能够积极配合团队完成工作任务; 4、有良好的口头表达能力，工作踏实、认真主动。

任职要求： 1、本科及以上学历，年龄在30周岁以下； 2、仪容整洁，气质大方得体； 3、具备良好的语言表达能力、逻辑分析能力及学习适应能力； 4、具有较强的服务意识和团队合作精神； 5、有营销相关工作经验者优先考虑。 岗位职责： 1、主动迎接进入银行营业厅的客户，询问其业务办理需求，协助按业务类型取号并引导至相应区域； 2、受理客户现场咨询，及时解答客户提出的问题； 3、指导客户操作自助终端、网上银行、电话银行等电子渠道，协助完成各类表单填写； 4、将有理财需求的客户引荐至低柜理财服务区，配合完成客户转介工作； 5、在服务过程中识别客户需求，开展产品推介与资源转化，推广范围包括但不限于信用卡、储蓄卡、理财产品、电子银行、ETC等银行主推产品。 薪资与福利： 1、薪资构成：底薪+一线补贴+绩效奖金，月综合收入5-9k； 底薪部分为2400-3600元（根据每月服务与营销考核结果评定等级，共分五个星级，一星2400元起，五星3600元封顶，逐级递增）； 一线补贴固定为800元； 绩效工资依据个人服务质量和营销目标达成情况核算发放； 2、福利待遇：入职即办理五险一金，提供免费工作餐、配发工作服装； 自入职当月起可享受多项福利，如年终奖金、节日津贴、福利补助、高温补贴、带薪年休假、商业保险、年度健康体检等； 3、提供职业发展通道，符合条件者有机会转为招商银行正式编制员工（每年组织1-2次转编评估）； 4、工作地点统筹安排在长沙市内各网点，结合家庭住址就近分配；面试统一安排在茶子山招商银行大厦进行。 注：本岗位劳动关系由汇合长沙分公司建立，并派遣至招商银行长沙分行开展服务支持工作。 本次招聘全程不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。

工作内容: 1、依托公司分配的精准客户资源，开展客户维护与跟进服务。 2、负责客户的接待及保险业务咨询，提供专业化的续保指导与解答。 3、结合客户实际需求制定保险计划，完成方案报价及续保手续办理。 工作时间: 1.休息安排：实行每周单休排班制度，享有法定节假日、年假等正常休假待遇。 2.日常作息：上午8:00-12:00，下午13:30-18:00 任职要求: 年龄*****，学历不限，具备良好的服务意识。 语言表达流畅，富有团队协作精神，无经验要求，欢迎有志青年加入。

泰康hwp,专业健康财富医养规划师

公司发放续保名单，微信或者电话联系客户续保。不需外出，五险一金，节假日双休。

工作内容： 个人理财经理的主要职责是为客户制定个人理财计划，包括资产配置、保险推荐等，以满足客户在财务方面的需求和目标。需具备扎实的金融知识、良好的沟通能力以及客户服务意识，能够独立完成客户咨询和需求解答，提供专业理财建议。 职位要求： -本科学历，具备金融、经济、市场营销等相关专业背景 -无工作经验，需具备金融领域相关知识，了解投资产品和保险产品，具备较强的自学能力； -具备良好的沟通技巧，能够有效地倾听客户需求，提供专业理财建议； -具备良好的数据整理和分析能力，能够对客户数据进行整理和分析，为客户制定合适的理财计划； -对金融市场、产品有深入的了解，能够根据市场情况及客户需求 -具备良好的职业操守，诚信执业，遵守行业规范； -具备团队协作精神，与其他部门保持良好的沟通与协作。

任职资格：23岁到55岁，男女不限，有上进心，爱学习，能接受公司专业培训！ 福利待遇： 1、保底4000，+提成+奖金+养老补贴等，转正后基本薪资（视个人经验而定+业绩提成+年终奖）人均月收入5000-10000元； 2、正式员工按国家规定上保险 3、快速成长：为全员提供专业系统化的岗前培训、岗中训练及管理力提升训练； 4、工作时间：8：30到10：30接受公司培训，剩余时间自己安排，周末双休！ 岗位职责： 1、负责接听客户来电咨询，解答客户问题； 2、负责客户网上在线咨询，促成客户网站投保； 3、负责针对网络及电话咨询客户的需要，进行回访客户，促成客户购买； 4、诚实守信，及良好的团队合作精神，有迎接挑战的信心和对工作的激情。

1.通过线上渠道为客户提供专业咨询与服务支持，保障客户体验满意度； 2.准确回应客户问题，协助客户顺利完成相关操作或业务流程； 3.持续维护客户关系，提升客户信任感与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及主动服务意识； 2.熟练操作办公电脑及常用软件工具； 3.富有团队协作精神，能与成员协同高效处理各类问题； 办公室固定岗位，无需外勤 工作时间：9:00～12:00 14:00～18:00 固定周日休息，法定节假日正常放假，包中餐工作餐，社保，不定时团建吃饭唱歌，下午茶活动 无责底薪2880+提成（5%~30%）+奖励 月综合8k以上

经验不限 学历不限~~~ 及时跟进公司提供的精准客户资源，通过线上方式指导客户使用相关APP，细致讲解操作步骤，协助客户解决资金及金融类问题，推动成交达成 工作内容： 1、依托公司分配的优质资源，对接客服添加的意向客户，开展后续微信沟通维护 3、完成客户的线上洽谈与签单，助力交易顺利完成 2、每周不定时安排下午茶，定期组织团建活动，享受法定节假日正常休假 任职要求： 1、年龄18-30周岁，性别不限，欢迎无经验人员加入 3、责任心强，积极学习，具备良好的职业态度 上班时间：9:30-19:00，午休1.5小时，每月调休4天，法定节假日休息

工作内容: 公司提供精准的客户资源，根据公司提供的客户资源进行客户邀约，解决客户需求 负责银行抵押贷款及信用贷款产品销售 做好客情关系，维护好新老客户，挖掘客户最大的潜力。 定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 综合薪资15000左右，能力更强的你月薪20000往上走，高薪也要看到背后的付出和努力，希望能收获想要变得更加优秀，想要获得高薪的你。公司有专业培训，让你站在巨人的肩膀成长。