
新媒体运营
4千-1万/月
新媒体运营经验不限大专弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
我们是一家今年开业的公司,业务已经成熟运营6年,有几家兄弟公司,整体员工都偏年轻化,氛围好,没有上下级观念,人人都有松弛感,如果你想拥有一份轻松,愉悦,又能赚点小钱,老板人还好说话的工作,,那就来面试吧
一、工作内容
公司提供账号,工作机,产品素材,负责运营
公司提供的抖音快手,简单转发视频,有意向客户会主动私信过来,有模板,上手快、不外出不打电话!不打电话!不打电话!无压力
二、工作时间
1、法定节假日正常休
2、上班时间9:00--12:00,午休1.5小时,下午1:030--18:30,到点下班
三、岗位福利
1、底薪4200十业绩阶梯式提成十绩效奖金十活动奖金(目前旺季,均薪IW+)
2、晋升:专员一主管一分公司总经理,都是年轻人招人啦!纯剪辑岗,拒绝打电话、拒绝外勤!
3、员工活动:每周下午茶、团队聚餐、KTV团建、活动奖金样样有
团队都是年轻00后,氛围轻松欢乐,工作开心又赚钱!
四、任职要求
1、有手就行,认真有耐心,踏踏实实做事,学习能力强,只要把工作做好2、20-28岁(能力优异者可放宽),如果你刚好略懂一点视频剪辑,那我只能说这份工作很适合你
3、公司全包素材、设备、账号、模板,新手也能快速上手,老带新全程一对一帮扶,新手小白很快上手
有意向欢迎咨询我,来我们公司一起喝喝茶聊聊天,小伙伴们可以积极投递简历联系我们哦!还有下午茶哦,国家法定节假日正常放假,世界这么大,我还想下班出去看看了。
新媒体运营
6千-1.1万/月
新媒体运营1-3年学历不限拍摄剪辑抖音小红书不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1. 平台矩阵运营:统筹抖音、视频号、小红书三大核心平台账号定位、规划、日常运营与管理。
2. 内容创作与生产
①策划家居类爆款内容:装修干货、全屋定制案例、空间设计、产品测评、避坑指南、工地实景、设计师访谈、业主故事等。
②独立或带队完成脚本撰写、拍摄、剪辑、后期制作(熟练使用剪映、PR等工具),把控内容质量与视觉调性。
③ 紧跟热点、节日、装修节点,策划专题内容与话题活动,提升传播力。
3. 直播运营:策划并执行家居直播、负责直播流程、脚本、选品、互动玩法、流量投放,提升场观、停留、咨询量与到店转化。
4. 流量与转化:负责自然流量运营与付费投流(DOU+、千川、小红书薯条),控制获客成本,提升ROI。
5. 数据与优化: 每日/周/月监控核心数据:播放、点赞、评论、转发、粉丝、线索、成本、转化率等。
6. 团队与协同:配合销售、设计、门店团队,提供线上素材、活动支持,促进线上线下联动获客。
任职要求
1. 基本条件
① 年龄22-35岁,大专及以上学历,市场营销、广告、新闻、设计等相关专业优先。
② 1-3年及以上新媒体运营经验,必须有抖音/视频号/小红书实操经验,有家居/建材/装修行业经验者优先。
③有成功账号运营案例(粉丝增长、爆款视频、直播转化、线索量)可优先录用。
2. 专业技能
①精通抖音、视频号、小红书平台规则、算法、流量逻辑与运营玩法。
②具备优秀文案能力、创意策划能力、网感强,能精准捕捉装修业主痛点与喜好。
③熟练使用剪映、PR、AE等视频剪辑软件,懂基础拍摄、构图、运镜。
④懂基础直播运营、投流优化、数据分析,能通过数据驱动优化策略。
3. 综合素质
①结果导向、执行力强、抗压能力强,能适应新媒体快节奏与热点响应需求。
② 思维活跃、有创新意识、学习能力强,持续关注平台新玩法与行业趋势。
③良好沟通协调能力,能跨部门协同,有团队管理意识(主管岗)。
任职要求
1、有多年新媒体运营管理经验;
2、有一定的编导能力;
福利待遇:
综合薪资6000-11000,综合年薪:10-15万元(基础薪资+绩效+提成+奖金,上不封顶)优秀者可面议,试用期1-3个月,社保、公积金、有节日福利、带薪年假、工龄工资、不定期旅游等
面试地点:伍家岗喜盈门家居公园B馆五楼欧派办公室
公司概况:
欧派家居集团成立于1994年,2017年上市,股票代码603833,持续运营28年,实力稳定,公司发展平稳,平台开放光明,职业晋升空间清晰广阔,公司组织架构完善,各部门职责清晰、分工明确,培训体系完整成熟,28年无一次迟发工资,为一切有梦想的有志青年提供发展平台!
图文小红书
20-30元/天
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
抖音发种草图文(用你自己的抖音号发),纯绿色,不会做的可以教,简单易上手,全程粘贴复制模式,365天都有,一直不断,宝妈,学生都可以做
新媒体运营拍摄剪辑
3-8千/月
新媒体运营经验不限大专混合办公
招视频剪辑+流量运营专员
本公司业务:人工智能AI应用,赋能中小企业商户降本增效以及数字人直播
要求:熟练剪辑,懂平台流量玩法、互联网营销思维。
工作:懂得新媒体运营,剪辑以及营销
待遇:底薪+业绩提成,稳定靠谱轻松。
足够能力也可以启用合伙人制度
产品涵盖十八项落地应用技能,市场前景很好,现招志同道合的小伙伴,在AI蓝海领域共发展!
新媒体运营
4-6千/月
新媒体运营经验不限学历不限
招聘家政小红书、抖音运营
1:运营小红书抖音、抖音账号,文案撰写,会基础剪辑(会剪映即可)简单拍摄视频,熟悉平台运营规则
2:工作内容:根据有家政需求的客户,聊天,获取线索,分发给经纪人,有运营经验优先
3:试用期底薪3000+500绩效+提成
转正底薪3500+1500绩效+提成+提成
社保节假日正常休,单休任意调休,法定节假日
家政行业年假长,每年20天左右年假,工作氛围轻松
新媒体运营
5-9千/月
新媒体运营1-3年大专不接受居家办公不接受无经验牛人
1、负责公司抖音、小红书、视频号等新媒体平台日常运营;
2、账号日常更新、内容策划、图文编辑、视频发布、账号维护;
3、把握平台热点,策划爆款内容,提升账号曝光、粉丝量、互动量;
4、数据分析,定期复盘账号数据,优化内容方向及运营策略;
5、配合品牌推广、产品种草、招商引流、客户拓客等运营。
新媒体运营3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责抖音、小红书等主流新媒体平台的日常运营与内容策划,提升品牌曝光与用户互动
2.通过精准内容投放与私域引流策略,推广公司自主研发的应用软件,实现有效获客转化
3. 分析平台数据(播放量、互动率、转化率等),持续优化运营策略与内容方向
4.搭建并维护用户社群,开展线上活动,增强用户粘性与复购/复用意愿
5. 协同产品与市场团队,输出用户反馈,助力产品迭代与营销升级
任职要求:
1. 具备新媒体运营或网销相关工作经验,熟悉短视频及种草类平台玩法
2.熟悉用户增长逻辑,有从0到1搭建账号或成功引流案例者优先
3. 具备基础数据分析能力,能熟练使用飞瓜、蝉妈妈等工具者加分
4.学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作与抗压能力
5. 学历不限,热爱互联网行业,认同产品价值与长期发展路径
岗位职责:
1.负责抖音、小红书等主流新媒体平台的日常运营与内容策划,持续输出优质短视频及种草内容,提升品牌曝光与用户互动率
2.制定并执行私域引流策略,推广公司自主研发的应用软件,实现从流量获取到用户转化的闭环
3. 定期分析平台核心数据(播放量、完播率、互动率、转化率等),结合飞瓜、蝉妈妈等工具优化内容方向与投放节奏
4.搭建并精细化运营用户社群,策划线上活动与互动玩法,提升用户粘性与复用意愿
5.协同产品、市场团队梳理用户反馈,为产品迭代与营销策略升级提供数据支持与落地建议
任职要求:
1. 具备新媒体运营或网销相关工作经验,熟悉短视频逻辑与小红书种草生态
2.有从0到1搭建账号、单月引流超5000+用户或成功孵化爆款内容案例者优先
3.学历不限,热爱互联网行业,认同产品价值与长期发展路径
4.客户群体庞大 业务较容易开展
新媒体运营
6-7千/月
新媒体运营1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责新媒体平台(抖音、快手、小红书等)日常内容策划、发布与互动运营
2.策划并执行网络直播带货活动,包括选品、脚本撰写、流程把控及数据复盘
3.运用AI工具(如豆包等)高效处理用户咨询、评论回复及私信运营
4. 分析平台流量、转化与用户行为数据,优化运营策略与内容方向
5.协同设计、销售及供应链团队,推动品牌曝光与销售目标达成
任职要求:
1.熟悉主流短视频及直播平台算法规则与运营逻辑
2.具备直播带货实操经验,能独立完成
全流程执行
3.善于运用AI辅助工具提升运营效率与响应质量
4.具备基础数据分析能力,能根据数据调整运营动作
5.学习能力强,网感好,对热点敏感,沟通协作顺畅
横店物流园宝妈班招聘15/小时包吃
4-5千/月
普工包吃20人以上月结
横店物流园|宝妈班招聘
纯白班,兼顾家庭
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班次:9:00‑17:30
薪资:15元/小时
要求:18‑45周岁
待遇:包吃中餐,月休4天
内容:翻新,简单上手,无需工作经验
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面试时间:下午2点
东西湖白班日结190一天日结
180-190元/天
打包分拣20人以上日结
东西湖中原仓库短期工 180-190一天,工资可日结可周结
岗位轻松:
男生 分拣打包,女生 扫描 贴面单
时间:14:00–2:00,下午1.30到
需求20人,短期工优先
年龄:18–50岁,女生要求会用电脑,或智能手机
中控员1-2人月结
下陆物流园招聘中控员1名,持有消防设施操作员初级及以上证书,年龄55岁以下工资待遇3200/月,月休4天,能适应长期夜班工作,吃苦耐劳,有物流园中控工作经验者优先。联系电话肖
叉车工包住包吃月结
钠铁福叉车、220/天、每天按11小时计薪月工时不低于286、工时稳定工作内容:平叉、上货下货、不需要码框子工作要求:18-50岁男女不限、会简单电脑操作(打单子),熟练使用平叉。工作时间:8:00~20:00,两班倒、一个星期一倒班工资待遇:20元/小时,每天按11小时算工资。综合工资:5700~6500免费提供两餐饭,提供住宿、空调、热水器都有水电费均摊。没有住宿押金。不住宿有免费厂车接送(开发区全覆盖,多条线路途经水厂、琴台、绿岛、恒大、蔡甸、永安、纱帽、永久、街道口、汉南)优势:1、工时饱满、常年有订单、可以不休息。2、免费厂车接送无。3、工作轻松不是流水线、做完了可以休息。工作地址:全力南路面试时间:周一至周六上午10:00下午14:00联系人:吴纳铁福一厂:分拣工年龄45以左右,会使用电脑纳铁福二厂:平叉,年龄45以左右,会使用电脑面试时间,厂区规定上午10点,下午14点,请尽量通知员工这2个时间段来
新媒体运营
4-5千/月
新媒体运营经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营
2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝粘性
3. 分析平台数据(阅读量、涨粉数、转化率等),优化运营策略并定期输出复盘报告
4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标
5.关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式
任职要求:
1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力
3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳
4. 学历不限,市场营销、传媒、中文等相关专业背景优先
5.思维活跃、责任心强,具备较强的学习能力与团队协作意识
新媒体运营
4-5千/月
新媒体运营1-3年大专设计、剪辑、拍摄不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责
1、账号日常运营:负责公司小红书、抖音、视频号、公众号等新媒体平台的日常运营、内容更新、粉丝维护,搭建品牌线上流量矩阵,提升账号活跃度、曝光量与粉丝量。
2、内容策划创作:结合行业热点、用户喜好与公司业务方向,独立完成选题策划、文案撰写、脚本创作,输出高质量、高传播度的图文、短视频内容。
3、短视频剪辑制作:能够独立完成短视频拍摄、剪辑、配乐、字幕、封面制作,把控视频整体质感、节奏与画面风格,保证稳定更新。
4、数据复盘优化:每日、每周监测账号播放、点赞、收藏、转化等核心数据,输出复盘总结,根据数据调整选题、风格与发布策略,持续提升流量与转化效果。
5、热点与活动运营:及时跟进全网热点,结合品牌内容借势营销;配合公司营销节点、活动企划,制作对应的宣传内容,助力品牌曝光、引流获客。
6、舆情与互动维护:及时回复评论、私信,维护粉丝关系,梳理用户需求,维护品牌线上口碑。
任职要求
1、年龄20–35岁,有1年及以上新媒体/短视频运营实操经验,有独立运营账号、文旅、本地生活、电商行业经验者优先。
2、会写、会拍、会剪,熟练使用剪映、图文排版工具,能独立完成从选题、写稿、拍摄到成片的全流程工作。
3、网感敏锐,熟悉抖音、小红书平台规则、流量逻辑,懂热点、懂用户喜好,擅长打造爆款内容。
4、具备良好的文案功底、审美能力与镜头感,内容风格灵活,可适配品牌宣传、种草引流、日常科普等多种内容形式。
5、具备基础数据分析能力,不盲目做内容,懂得以结果为导向,通过数据迭代优化内容。
6、工作主动高效、执行力强,抗压能力好,能稳定跟进日更、周更节奏,有责任心、团队协作意识。
7、有无作品集均可投递,应届生优秀、作品亮眼也可考虑。
薪资福利
1、薪资:底薪 + 流量绩效 + 爆款奖励 + 月度奖金,能力越强薪资上不封顶。
2、福利:带薪休假、法定节假日、定期团建、节日福利、年轻化团队、轻松办公氛围。
3、成长:专人带教、运营打法成熟、可独立操盘账号,适合想长期深耕新媒体、快速成长的求职者。
新媒体运营经验不限学历不限
寻找抖音、快手、小红书账号合作!
合作模式:
招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号,用于正规品牌发布
合作期间账号还是归你自己使用,刷视频不受影响,我方负责发布内容
合作报酬:
单平台50/起,(抖音+快手+小红书)150/月起,可多平台多账号合作。
合作要求:
1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号;
2.账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
新媒体运营经验不限学历不限
我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号!
合作说明:
1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。
2.合作报酬:单平台 50 /月起,(抖音+快手+小红书)150/月起,数量不限
3.无任何前期费用,属于内容共创合作,不涉及账号过户、转让,有意向可以投递。
4.合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。
要求:账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
新媒体运营经验不限学历不限
寻找抖音、快手、小红书账号合作!
合作模式:
招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号,用于正规品牌发布
合作期间账号还是归你自己使用,刷视频不受影响,我方负责发布内容
合作报酬:
单平台50/起,(抖音+快手+小红书)150/月起,可多平台多账号合作。
合作要求:
1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号;
2.账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
主要经营公司情感类账号的运营
4-7千/月
新媒体运营经验不限大专弹性工作制不接受居家办公
主要经营公司情感类账号的运营,日常账号的发布,文案撰写,标题改进,账号截流,达到公司获客目标转化。
1.通过各种新媒体渠道推广产品,为产品获取潜在用户
2.维护用户关系,促进用户的活跃度,搭建用户与产品信任
3.将潜在用户引流至私域转化,为产品进行付费具体工作内容包括:
(1)制定内容发布计划,确保内容更新频率和质量。(2)撰写或策划优质原创内容,如文章、图文、视频等。
(3)挖掘热点话题,跟踪行业动态,了解客户喜好,制定符合受众喜好的内容。
内容创作可能包括收集、整理、完善大纲、等步骤。包括后期与粉丝互动,及时回复后台消息,提升粉丝数量和活跃度,维护社群秩序。最后.数据分析与优化:
进行用户行为分析、内容效果分析等。
通过数据分析了解用户需求和行为习惯,优化内容策略和运营方案,提升运营效果。
抖音商务媒介专员
7千-1.2万/月
媒介专员1-3年大专媒介代理商/服务商线下媒介线上媒介媒体活动策划及执行媒体资源拓展及维护媒介拓展及管理
岗位职责
1、拓展微博、B站、抖音、快手、小红书、知乎等MCN机构及达人资源,搭建高效服务、长期稳定的合作体系;
2、深入理解KOL种草类内容营销的投放需求,结合客户所属行业特点与目标用户画像,积极开发匹配的移动端媒体渠道,提供切实可行的整合方案;
3、主导内容营销项目中媒体投放的全流程执行,包括推进、监控及结案复盘等工作;
4、依据公司推广目标,制定以转化效果为核心的KOL与博主合作策略;
5、持续挖掘时尚、美妆、母婴、数码3C、教育、社交、生活方式等领域内的优质达人与KOL,通过合适的合作模式,助力品牌触达精准受众;
6、整合各类媒体与KOL资源,参与推广策略制定,具备前期评估能力,能与KOL保持高效沟通,跟进项目节奏,确保投放过程顺畅、结果可控;
7、对投放数据进行分析,从执行进度与传播效果等多个维度评估KOL及达人合作成效。
任职要求:
1、性格开朗,理解力强,擅长沟通交流,具备较高的人际敏感度,能准确把握自媒体达人的核心诉求;
2、熟悉微博、微信、抖音、快手、B站、小红书、知乎等主流社交平台,了解自媒体内容营销的基本逻辑;
3、掌握主流短视频平台的基础规则与操作方式,清楚各平台的内容调性与用户偏好差异;
4、对数据敏感,善于深入分析问题,具备良好的数据整理、归纳与总结能力;
5、有大型品牌内容营销项目落地经验者优先考虑;
6、具备2-4年相关工作经验。
临时工包住包吃月结
湖北鄂州招两剪一翻,凌晨一点左右上班,五点半左右下班,杀四百左右,剪的要能控油精修在八五以上,或者根据客户要求控制产品质量。产品多以本地鲜销为主,卖不完的打泡沫箱发货。工资八千,包吃住,手法好且工作认真的,可以再加。另外,武汉招一个炮手,包吃住,夜班,8500工资,手法好且干活认真,工资可以再加。目前杀1500左右,四剪四翻,需要一个炮翻高手,,仅要一个炮翻。以上工种,二把刀勿扰,彝族年不回去的优先,详情电话联系,说清楚,来了干不了的,无法胜任的,工资结清,路费自理。
地推交通补助月结经验不限学历不限全职销售岗客户开发销售工作经验地推经验
一、岗位职责
1、开发B端客户,通过陌拜,约访,网推,电话,渠道等方式向企业推广人人租商业租
用服务
2、聚焦酒店、民宿、公寓、园区等场景,提供相应的产品方案
3、积极完成工作目标与业绩要求,扩大市场占有率
4、建立良好的客情关系,及时反馈和解决的客户在使用过程中的各类问题
5、保证客户的及时回款
二、岗位要求
1、对自己的未来有明确规划,有野心,愿奋斗,条件优秀者可放宽;
2、有地推以及B端开发经验者如:sass系统,无人货架等行业经验优先(优秀应届毕业生亦可考虑);
3、具备较强的学习能力,能快速掌握现有商业租用的业务流程;
4、较强的自我驱动能力,责任心强,能接受高强度、高挑战性工作。
三、薪酬待遇
无责底薪:3000-4000 元 + 餐补 + 交通补贴 + 高额提成 + 月度奖 / 新人奖
真实收入:60% 同事月入 15k+,前 30% 稳定 20k+
工作时间:9:00-18:00,法定节假日正常休息
晋升清晰:BD → M0 → BDM → CM,转正 3 个月即可竞聘管理岗
购买五险,下午茶、节日福利、团建活动齐全
办公环境舒适,团队氛围轻松简单
四、为什么选我们?
租赁蓝海赛道:行业爆发,设备租赁需求暴涨,客户多、好开单
网销+地推模式:多种选择灵活度高
人友好:完善培训 + 老带新,小白也能快速出单
收入透明:多劳多得,提成上不封顶,努力就能月薪过万
推广员
150-180元/天
地推包吃3-5人日结经验不限学历不限兼职非销售岗付费用户增长互联网/科技
工作轻松简单,只需要会听工作安排就行。
上班时间上午9点–下午5点
市场开发专员
8千-1.3万/月
市场推广/地推经验不限大专销售工作经验销售岗客户开发商务谈判能力互联网/科技地推经验生活服务/O2O
岗位亮点:
1. 聚焦本地生活服务非餐饮类商户拓展,成长路径清晰,新人入职配备导师带教与资源支持,助力高效成单
2. 工作时间灵活,核心能力培养直通区域管理岗,职业发展空间广阔
岗位职责:
1. 开发目标非餐类商户,讲解先享业务核心优势,推动达成合作意向;
2. 设计适配的支付解决方案,协助完成签约及系统对接,保障功能顺利上线;
3. 持续跟进商户运营状况,提供必要支持,促进业务持续增长;
4. 定期开展回访,收集使用反馈,及时处理问题,提升服务满意度;
5. 统计分析合作数据,调整优化推广策略,提高产品市场覆盖率。
任职要求:
1. 思维条理分明,表达流畅,具备准确传达产品价值的能力;
2. 具备1年以上地面推广或商户开发经验,掌握线下拓展全流程;
3. 目标导向明确,行动力强,可独立推进客户开发与合同签署;
4. 心态积极稳定,能适应高强度外勤及面对商户拒绝的挑战
新媒体运营
100-200元/天
新媒体运营经验不限学历不限教育培训短视频运营
岗位内容:
1.负责通过自媒体平台开展宣传推广工作
2.每周工作六天,休息一天,每日工作时长8小时
3.可提供实习证明盖章,办公地点为公司办公室
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识
2.能够自主推进并完成工作任务,责任心强
3.持续关注行业发展趋势,拥有较强的学习适应能力
4.形象端正,愿意参与直播出镜,具备一定抗压素质
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖北全媒体运营师招聘在线招聘信息,主要招聘湖北新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。