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新媒体运营主持
6000-10000元/月
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
【岗位职责】 - 协助主播完成直播流程,把控直播节奏 - 负责直播间设备调试与场控工作 - 配合完成直播内容策划及运营支持 【职位要求】 - 无经验要求,愿意从事直播相关工作 - 有责任心,沟通能力强,能露脸出镜 - 熟悉抖音平台优先,接受线下办公 【工作时间】 白班,具体时间班次面议,月休四天 【薪资福利】 - 综合薪资:6000-10000元/月 - 包住、包吃、交通补助、加班补助、饭补、房补
新媒体运营
6000-8000元/月
新媒体运营1-3年大专混合办公接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1. 负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 跟踪分析各平台数据(阅读量、互动率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向,挖掘热点话题,提升账号影响力与传播声量 任职要求: 1. 对新媒体生态有深入理解,熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 具备扎实的文字功底与视觉审美能力,能独立完成内容创作与基础剪辑 3. 具备数据分析意识,熟练使用Excel、新媒体后台及基础数据分析工具 4. 学习能力强,网感好,具备良好的沟通协作能力与责任心 5. 经验不限,有成功运营案例或相关实习经历者优先
新媒体运营
5000-10000元/月
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求: 1. 对新媒体生态有敏锐感知力,熟悉各主流平台规则与算法逻辑 2. 具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力,能独立完成高质量内容产出 3.熟练使用剪映、AI等常用工具,有数据分析意识者优先 4. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 经验不限,热爱内容创作与用户互动,有成功运营案例者优先
新媒体运营
5000-10000元/月
新媒体运营高中
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求: 1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文字功底、网感敏锐、创意活跃,能独立产出优质内容 4. 学历不限,市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳 5. 责任心强,具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力
新媒体运营
1-1.5万元/月
新媒体运营1-3年大专
二、岗位职责1、全平台内容运营:统筹微信公众号、抖音、视频号、小红书等核心平台,负责选题策划、内容创作(图文/短视频脚本)、制作发布与日常维护,输出专业合规的法律科普、律所动态、典型案例等内容。2、账号增长与引流:研究平台算法与流量逻辑,制定涨粉策略,通过内容优化、话题运营、互动策划等方式,提升账号粉丝量、阅读量、播放量及潜在案源转化率。3、数据复盘与优化:每日/周/月统计各平台数据(阅读、播放、互动、转化),输出复盘报告,基于数据调整内容方向与运营策略,持续提升运营效果。4、直播与活动支持:协助律师开展线上直播,负责直播脚本筹备、场控、粉丝互动及后期剪辑;策划线上普法活动、节日互动等,提升品牌影响力。5、品牌形象维护:把控内容调性与视觉呈现,确保内容符合律所品牌定位;及时回复粉丝评论、私信,维护良好的品牌口碑。6、跨部门协作:与律师团队、行政部门、运营中心紧密配合,对接律所业务需求,挖掘内容亮点,确保内容精准传达律所专业价值 。 三、任职要求(一)基础条件1、学历及专业:大专以上学历,新闻传播学、汉语言文学、法学、广告学、新媒体相关专业优先。2、年龄:36岁以下,男女不限;3、工作经验:1年以上新媒体运营经验,有从0到1搭建账号、实现规模化涨粉或转化的成功案例者优先。4、运营能力:熟悉微信公众号、抖音、视频号、小红书等平台运营规则,具备垂类内容创作与运营能力。(二)核心能力 1、内容能力:具备优秀的文案撰写、选题策划能力,能将专业法律知识转化为通俗易懂、符合平台调性的内容,兼具专业性与可读性。2、实操能力:熟练使用剪映、PR等视频剪辑工具,PS、Canva等设计工具,以及秀米、135等排版工具,能独立完成图文、短视频全流程制作。3、合规意识:能够快速学习和了解基本法律常识,具备法律内容的合规把控能力,二、岗位职责1、全平台内容运营:统筹微信公众号、抖音、视频号、小红书等核心平台,负责选题策划、内容创作(图文/短视频脚本)、制作发布与日常维护,输出专业合规的法律科普、律所动态、典型案例等内容。2、账号增长与引流:研究平台算法与流量逻辑,制定涨粉策略,通过内容优化、话题运营、互动策划等方式,提升账号粉丝量、阅读量、播放量及潜在案源转化率。3、数据复盘与优化:每日/周/月统计各平台数据(阅读、播放、互动、转化),输出复盘报告,基于数据调整内容方向与运营策略,持续提升运营效果。4、直播与活动支持:协助律师开展线上直播,负责直播脚本筹备、场控、粉丝互动及后期剪辑;策划线上普法活动、节日互动等,提升品牌影响力。5、品牌形象维护:把控内容调性与视觉呈现,确保内容符合律所品牌定位;及时回复粉丝评论、私信,维护良好的品牌口碑。6、跨部门协作:与律师团队、行政部门、运营中心紧密配合,对接律所业务需求,挖掘内容亮点,确保内容精准传达律所专业价值 。 三、任职要求(一)基础条件1、学历及专业:大专以上学历,新闻传播学、汉语言文学、法学、广告学、新媒体相关专业优先。2、年龄:36岁以下,男女不限;3、工作经验:1年以上新媒体运营经验,有从0到1搭建账号、实现规模化涨粉或转化的成功案例者优先。4、运营能力:熟悉微信公众号、抖音、视频号、小红书等平台运营规则,具备垂类内容创作与运营能力。(二)核心能力 1、内容能力:具备优秀的文案撰写、选题策划能力,能将专业法律知识转化为通俗易懂、符合平台调性的内容,兼具专业性与可读性。2、实操能力:熟练使用剪映、PR等视频剪辑工具,PS、Canva等设计工具,以及秀米、135等排版工具,能独立完成图文、短视频全流程制作。3、合规意识:能够快速学习和了解基本法律常识,具备法律内容的合规把控能力,避免出现法律风险。4、数据能力:具备清晰的数据分析思维,能通过数据复盘优化内容与运营策略,结果导向。5、沟通协作:善于与律师团队沟通,准确理解业务需求,具备良好的团队协作能力与责任心 。(三)加分项1、拥有法律行业新媒体账号运营经验,或打造过单条播放/阅读量50万+爆款内容者。2、熟悉十堰本地法律服务市场,了解本地民生法律需求者。3、具备直播运营、短视频脚本创作、社群运营经验者。4、持有法律职业资格证者优先。 四、薪资福利 1、薪资范围 :10000-20000元/月(根据能力与经验定无责底薪5000-8000元/月 + 客资高额提成 + 年终奖,提成上不封顶) 。2、基础福利:入职五险、带薪年假、法定节假日、定期体检、员工团建。3、成长福利:完善的培训体系、跨部门轮岗机会、清晰的职业发展通道、参与律所核心品牌建设项目。4、工作氛围:扁平化管理、团队氛围融洽、鼓励创新与高效执行。
新媒体运营1-3年高中混合办公
1. 负责抖音账号的日常运营,包括内容策划、发布、维护、粉丝互动,提升账号活跃度和粉丝量; 2. 独立完成短视频的拍摄、剪辑、后期制作,输出符合平台风格的优质内容; 3. 分析账号数据(播放、点赞、转化等),优化内容方向,提升视频流量和获客效果; 4. 对接本地商家客户,了解需求并提供短视频营销、代运营的解决
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责微信公众号、抖音、小红书、视频号等新媒体平台的内容策划、编辑、发布及日常运营维护 2.独立完成图文撰写、短视频脚本创作、基础剪辑与发布,提升用户互动率与粉丝增长效率 3.定期分析阅读量、完播率、转化率等核心数据,优化内容策略并输出可落地的复盘报告 4.策划执行线上营销活动,协同品牌推广目标,推动用户拉新与转化闭环 5.持续跟踪行业趋势与竞品动态,探索创新内容形式与传播路径 任职要求: 1. 新媒体运营相关经验不限,有从0到1成功运营账号案例者优先 2. 熟悉主流平台规则与推荐逻辑,具备基础数据分析与策略调整能力 3. 文案功底扎实、视觉审美在线,能独立完成选题、脚本、拍摄及剪辑全流程者更佳 4. 学历不限,热爱互联网与内容创作,学习主动、责任心强、执行力高 5.熟练使用剪映/PR/PS等工具,具备基础图文设计与视频制作能力
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
居家线上兼职大量招募时间自由 碎片化时间即可操作 主要负责抖音、视频号内容输出 流程简单、正规 长期稳定合作 单条作品仅需 3 分钟,上手快、无压力
招新媒体运营
5000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
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啤酒厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
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c1纯司机
8000-12000元/月
网约车司机6-10人日结C1照驾龄1-2年
职位描述 【岗位职责】 1、负责公司车辆日常驾驶与安全行驶 2、保障客户出行需求 【职位要求】 1、持有C1或C2驾照,2-3年驾龄 2、无酒驾、无重大交通事故记录 3、全职,公司提供工作用车 公司直招公司配车不租不买纯上班0风险无压力多劳多得
湖北咸宁招聘红外线操作人员,要求会使用智能机。
石材加工
招聘红外线操作人员,要求会使用智能机。
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6月8日 10:21拨打电话
船舶装配工
9000-12000元/月
装配钳工加班补贴工龄奖餐补高温补贴包住11-20人月结专业师傅二把刀勿扰混子勿扰自备工具吃苦耐劳技术好机械仪器有机械常识
01/根据图纸尺寸要求,对船舶上建区域内外壁钢板进行定位焊接,方便后期焊工进行整体焊接。 02/根据图纸对船舶楼梯,扶手,门,窗,盖进行精准定位焊接,方便后期焊工进行整体满焊。
餐饮类新媒体
5000-6000元/月
新媒体运营1年以下大专接受无经验牛人
一、薪资待遇 1. 薪资构成:底薪+提成+全勤奖 2. 底薪标准:试用期1个月,试用期底薪4500元;转正后底薪5000元 3. 发薪:每月15号发放上月工资 4. 食宿:包吃包住 5. 休息:每月月休4天,支持调休 6. 用工说明:无试岗期,直接入职,试用期时长1个月 7.全套福利:缴纳社保;享有生日福利、节假日福利;日常提供下午茶;公司组织定期团建活动 二、工作时间 统一班次:09:30—18:30 三、主要工作内容 1. 视频拍摄剪辑:负责火锅门店蓝V账号、个人IP账号、卤菜项目蓝V账号的日常拍摄与剪辑,工作有同事协同协助; 2. 平台日常运营:实时关注抖音、小红书等平台热点、行业资讯、用户留言,及时跟进平台动态; 3. 内容配合落地:配合门店营销策划短视频内容、发布视频、基础数据简单复盘; 4. 完成领导安排的其他新媒体相关工作。
后台运行
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年中专/中技
公众号,小程序后台运行与管
新媒体运营
岗位职责 1、负责抖音、小红书、视频号全平台日常引流工作,包括平台基础内容更新、账号日常维护、热门话题跟进; 2、专注评论区截流、用户私信回复、意向用户筛选,精准挖掘潜在客户线索,做好客资登记与整理; 3、主动对接平台咨询用户,做好前期简单沟通、答疑、引导留资,只做前端引流铺垫; 4、配合团队完成日常引流指标,稳定输出有效客资,每日做好数据汇总报备。 重点说明:本岗位纯引流岗位,全程不需要销售、不需要谈单、不需要报价、不需要自己成交!所有客户成交环节,全部由老板亲自对接搞定。 任职要求 1、熟悉抖音、小红书、视频号任意平台玩法,日常刷平台、懂基础操作即可; 2、打字流畅,沟通态度温和有耐心,回复及时、做事细心负责; 3、工作稳定踏实,执行力强,能稳定完成每日基础引流工作; 4、不接受混日子,有无相关经验均可,只要愿意认真干活。
新媒体运营
3000-7000元/月
新媒体运营1-3年大专不接受居家办公
账号管理:负责抖音、小红书、视频号等多平台账号的日常运营,通过评论区互动、私信回复、粉丝群维护等方式。 短视频引流:配合团队完成短视频引流、私域导流、产品转化等目标。 截流获客:通过评论区截流、直播间截流等方式,精准获取目标用户。挖掘抖音、小红书、快手等平台公域流量渠道,制定合规截流SOP;建立账号备份体系,规避账号限流或封禁风险,保障流量稳定;定期分析截流效果,优化截流话术与操作流程,提升获客效率。
零工
4000-5000元/月
新媒体运营
任职要求: 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈,灵活就业,兼职等人群 有专人培训,小白也可以,不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
黄石铁山区钟点工现在谁有空,昌盛小区4个小时钟点工,到手120元。
临时工
钟点工现在谁有空,铁山昌盛小区4个小时钟点工,到手120元。
黄石 铁山区
6月7日 01:05拨打电话
临时工包住包吃
木兰草原现急招游乐项目操作员,长白班,平常8:30-18:00;节假日上班有3倍工资,月休4天,提供住宿,包工作餐(中餐+晚餐)。,50岁以内,有意向的可加我:(同号)
武汉
5月29日 14:52拨打电话
临时工
下午1.00湖北省武汉市蔡甸区沌口街道招商城建未来中心d区2栋4小时深度(不擦窗)120+5好评截图/35712
武汉 蔡甸区
6月3日 23:06拨打电话
临时工
黄石智通好消息!明天起16周岁以上岗位正式开放啦,同工同酬,另外再加2元每日稳岗补贴,想来的抓紧咯!
黄石
6月2日 08:20拨打电话
临时工
招聘带班人员,工作时间为明天一天。寻找有空的人员。岗位职责包括:节约燃油,不长时间怠速,收工时熄火。驾驶室内不堆放杂物,保持玻璃、后视镜干净。参与设备点检和周检,发现问题需签字整改。临时占道、占位需设置好警示标识,工作完成后恢复原状。发现他人违章或存在隐患需提醒或上报。
襄阳
6月3日 18:31拨打电话
视频运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公
岗位职责: 1. 负责抖音等短视频平台的日常内容策划、视频发布及运营维护 2. 分析用户行为与平台数据,优化视频选题、封面、标题及发布时间,提升播放量与互动率 3. 跟踪热点话题与行业趋势,结合业务需求制作有传播力的短视频内容 4. 协同拍摄、剪辑、文案等团队完成视频全流程生产与上线 5. 监测竞品动态,定期输出运营分析报告并提出改进建议 任职要求: 1. 熟悉抖音等主流短视频平台规则与算法逻辑,具备实操经验 2. 具备基础视频剪辑能力(如剪映、CapCut等),能独立完成简单成片 3. 有网感、创意强,擅长提炼卖点并转化为用户语言 4. 具备数据分析意识,能使用平台后台进行基础数据复盘 5. 学习能力强,责任心强,适应快节奏内容更新
湖北孝感要一个气泡袋打包高手下朱宅B区
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要一个气泡袋打包高手下朱宅B区
孝感
6月4日 13:28拨打电话
旧衣回收推广
30-60元/天
地推免费培训20人以上完工结算经验不限学历不限兼职非销售岗客户开发
公司因业务发展,需要线上兼职人员,居家就可以兼职,时间地理位置不限。只要分享小程序,用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服,旧鞋,旧包包,毛绒玩具,床单被罩,家具代扔,大家电回收,电子杂物小家电回收,市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训,培训内容包括回收品类标准以及市场的推广方式,月收入1万上不封顶。年龄不限,男女不限。客户变卖旧物,每单提成50%-60%。比如客户家里的旧衣物卖了100块,这一单就赚了50块,如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台,目前已开通了300+城市,回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电(电子杂物)。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务,我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】,号召更多的人一起参与,通过更环保的方式处理自己的旧衣服,一起为环境带来微小而美好的改变。
临时工月结
招聘手工制作人员,工作内容为定制款甜品糖果类。上班时间为8:30至17:30。薪资为3000,月休4天。地址位于人名万福c5-19。要求应聘者年龄在18至35岁之间,做事利索、有耐心、有责任心。不会可以教,工作很容易上手。请看清楚要求后再咨询。
荆门
6月3日 06:10拨打电话
湖北十堰有人需要做兼职嘛!星期一做2-3个小时,150块钱。
兼职
有人需要做兼职嘛!星期一做2-3个小时,150块钱。
十堰
6月6日 16:15拨打电话
短视频拍剪策划
2000-10000元/月
新媒体运营经验不限学历不限热爱室内设计喜欢抖音混合办公接受居家办公
岗位职责: 1.负责 抖音、小红书 平台的内容策划、日常运营及数据复盘,提升粉丝活跃度与转化率 2.独立完成图文撰写、短视频脚本创作及基础剪辑,确保内容调性统一、传播性强 3.策划并执行线上营销活动(如话题互动、直播联动、节日专题等),配合业务目标达成用户增长与品牌曝光 4. 监测行业动态与竞品动向,定期输出分析报告,优化运营策略与内容方向 5.协同设计、销售及产品团队,推动内容与业务深度融合,提升整体营销效能 任职要求: 1.热爱新媒体行业,具备良好的网感与文字表达能力,有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础数据分析工具(如抖查查、新榜、微信后台等) 3. 具备图片处理(PS/稿定设计)及短视频剪辑(剪映/PR)能力,能独立完成轻量级内容制作 4.学习能力强,责任心强,具备跨部门沟通协作意识与项目执行力 5.经验不限,欢迎优秀应届毕业生投递;学历不限,有相关作品集或运营数据佐证更佳
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鱼泡直聘为工人提供湖北新媒体运营招工在线招聘信息,主要招聘湖北新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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