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推广员
1000-2000元/月
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、文案撰写及日常运营 2.独立完成选题策划、图文/短视频制作、发布排期及数据复盘,提升用户互动与粉丝增长 3.结合热点与品牌调性,策划线上营销活动,推动转化与传播效果 4. 监测行业动态与竞品动向,优化运营策略,提升账号影响力与曝光度 5. 协同设计、市场、销售等部门,支持品牌推广与业务目标达成 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例或实操经验者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则、算法逻辑及内容生态,具备基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达力、网感敏锐、创意活跃,能独立完成内容创作 4.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具,掌握基础拍摄与剪辑技能更佳 5.学历不限,热爱新媒体行业,责任心强,具备良好的沟通协作与学习能力
新媒体运营经验不限大专矩阵营销公众号/朋友圈运营图文运营
岗位职责(接受无经验,不负责销售,无食宿) 1、熟悉抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台机制,具备良好的网络敏感度,对主流内容平台有一定认知; 2、在运营团队的带领与指导下,参与各平台账号的初始化搭建,协助完成用户引流及获客任务; 3、配合运营开展账号日常管理,包括内容发布、数据维护、后台操作及客户消息回复等相关工作。 岗位要求 1、年龄20岁-32岁,欢迎应届毕业生,条件优秀者学历可适当放宽; 2、工作态度端正,积极进取,责任心强,注重细节执行; 3、具备良好沟通能力,富有协作意识,能高效完成既定工作任务。 福利待遇: 1、无责任底薪+奖励+提成+五险一金,综合月收入6-11K; 2、享受法定节假日、带薪年休假、下午茶等员工福利,不提供食宿。
新媒体运营
7000-14000元/月
新媒体运营1-3年本科图文平台小红书教育类内容运营留学
岗位内容: 1. 落实公司新媒体推广计划,定期维护各大社交平台内容并开展互动,增强品牌在社交媒体的影响力; 2. 跟踪行业动态与市场变化,洞察用户心理与需求,输出创新想法及运营优化建议,助力销售业绩提升; 3. 承担社交平台日常运营管理、数据统计分析及报告撰写,提出内容优化方向与传播策略改进措施; 4. 配合相关部门推进跨部门协作任务。 任职要求: 1. 具备优秀的文字表达与内容编辑能力,热衷于新媒体领域与数字化营销,对社交平台有高度关注; 2. 欢迎应届毕业生或具有一年以内相关工作经验者申请; 3. 具备出色的时间规划与组织协调能力,能高效应对多任务并行的工作节奏; 4. 逻辑清晰,具备问题分析与解决能力,服务意识强,工作积极主动且富有责任心。
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公
1、工作内容:根据公司的要求制作小红书图文笔记 2、薪资待遇:20元/条,周结 3、有制作笔记经验优先
新媒体专员
3000-4000元/月
新媒体运营经验不限中专/中技新媒体专员弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
年龄40岁以下,形象气质大方得体,普通话标准流利,善于沟通互动,能控场; 对装修、建材等感兴趣,愿意学习专业知识;有直播经验者优先。
新媒体运营主播。
3000-8000元/月
新媒体运营学历不限
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动,提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据(阅读量、涨粉数、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门,推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求: 1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础图片/视频编辑工具(如剪映、Canva、PS等) 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃,能独立完成选题策划与内容输出 4.逻辑清晰,具备数据分析意识和结果导向思维 5.学历不限,热爱互联网与内容创作,学习能力强,责任心强
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户拉新促活 5. 关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 1. 具备新媒体运营相关工作经验,熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者优先 3.熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件(如剪映、Canva、Excel等) 4.思维活跃、网感强,具备较强的学习能力与抗压能力 5.沟通协作意识佳,有团队合作精神和责任心
新媒体共创模式
6000-12000元/月
新媒体运营经验不限学历不限思维开阔,接受新事物,新媒体弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
东非旅游代理,需要有互联网线上思维,能接受新事物能学习,很好上手,会培训教,和团队一起同步向上,未来 3 到 5 年的趋势 属于新媒体《共创模式,轻创业》兼职全职都可
新媒体运营经验不限中专/中技视频剪辑,引流弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
轻松坐班,90后00后的小伙伴,开开心心赚钱啦!(接受应届生接受转型新手小白) 一、薪资福利待遇 1.底薪+高提成+奖金(日奖月奖)+额外绩效奖励综合 4000-9000 2.带薪培训(无需经验,入职后有主管手把手带) 3.享有法定带薪年假 4.节假日福利:例如中秋节,端午节等,都有精致礼品发放 5.不定期的零食,水果下午茶 二。工作内容 1.无需外出,无需打电话,无需销售,踏实坐班 2.负责通过自媒体平台(抖音,快手,微信视频号等)的日常运营及推广引流工作 3.每天在短视频平台上发布作品,制作一个作品只需要3-5分钟,作品上热门将会有大量私信,引导粉丝加微信即可! 4.统计梳理自媒体平台各项数据进行数据分析,适时提出运营方案调整建议 三、工作时间 9点-6点,中午休1个半小时, 四、任职资格 1.不卡年龄,男女不限。有无经验均可 3.有责任心,耐心,具备团队合作精神 4.具有良好的学习能力和自我驱动力 5.对新媒体感兴趣、数据敏感,有强烈的赚钱欲望和学习欲望; 6.喜欢玩抖音,快手之类软件,对短视频新媒体有浓烈兴趣;
合伙人(股东)
新媒体运营
城市宣传片及资料 政企宣传片及资料 平面广告 中小企业新媒体运营
武汉招会开会打泵车司机
8000-10000元/月
泵车司机1-2人
武汉市招会开会打泵车司机
武汉 新洲区
6月8日 08:48拨打电话
园林养护3-5人月结
武汉市武昌区地铁小龟山C出口融创中心武汉壹号院招绿化工,3500元/月,休4天,工资每月20号之前准时发放,工作轻松,年龄63岁之内,招聘5人。
武汉 武昌区
6月8日 08:48拨打电话
网约车司机保险3-5人日结C1照驾龄3-5年
"滴滴官方平台招募滴滴司机 【福利待遇】 每日收入预估300-500元,综合月收入预估8000-15000可周结,上不封顶,多劳多得. 【工作内容】 岗位职责:负责接送滴滴平台乘客,免费开通滴滴车主账号,大平台接单,平台自动派单,根据系统规划路线导航接送客户. 【工作时间】 自行安排无限制,可当主业/副业 【职位要求】 1、男女不限,21-60岁身体健康. 2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸D记录. 4、符合法律法规规定的其他条件 【车源配套】 1、滴滴出行车辆供应商提供车源,24小时免费专人提供专业服务。 滴滴出行,祝您生活愉快! 网约车属于新业态就业关系,司机与滴滴仅构成服务合作关系,滴滴出行车辆供应商提供车源,具体内容以实际合作协议为准"
网约车司机保险3-5人日结C1照
"[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:21-60岁 3.驾照:C1或C2,3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录; 5.需要租车。 无需带车,您只需专心驾驶; 日结,双休,时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊),然后与我交换电话详聊哦!"""
长白班操作工免费培训包吃交通补助保险社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,,请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 【工作地点】:需要到总部合肥工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
新媒体运营,会简单视频制作,直播间搭建和直播,长期工和兼职都可以
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限学历不限混合办公接受居家办公接受无经验牛人
新媒体运营,会简单视频制作,直播间搭建和直播,18一个小时,长期工和兼职都可以,底薪+提成
有新媒体运营经验
3000-5000元/月
新媒体运营1-3年大专
有工作经验,会运营小红书,视频号抖音平台。
新媒体运营经验不限学历不限直播,短视频,运营,自媒体,剪辑学徒,助理,抖音,视频号,快手小红书,视频号,编导,助播拍摄,短视频,私域,销售带货主播,专员,广告,策划弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
#发起人背景 我是一个连续创业者,最早百度的算法工程师,后期服务于教育和医疗行业,后转入到教育行业,已经从业14年,从幼儿园到小初高,所有业务体系(应试教育和素质教育)都有涉猎,目前有3家公司,半个爸妈,及海南一半爸一半妈,以及投资的,铭仁教育,也是美国加州大学,幼儿教育在京办事处的负责人 公司大概做了7家,有成有败,微微有些积蓄 蹉跎半生,天资愚钝没有特殊本领,微微有些人生阅历,仅此而已,爱好脑科学和生命科学 对市场数字营销科学 和抖音算法,算是精通,目前的核心想法就是,找到资质很好的徒弟或者合伙人,把我毕生经验绝学(撞流:既不是付费流也不是做IP)教给他,一起好好生活 他好好上岸 #你的奋斗 在西安地区作为一个年轻人(35之内)如果米目前还在找工作,大概率是因为,还没有形成真正的一技之长(半吊子不算该容易滋生自负)而盲目追求稳定收益,想突破现状又现实所迫,西安这座城市,用大家的话来说(马云来了也得先打三个月电话销售)体制内又看不见希望(干一行,恨一行)本质问题就是,缺乏内心的安全感,但是安全感又来自,艰苦修炼匹配的物质基础,所以,钻空子,二道贩子,中介人情,都是不是上上策,想有大的作为的第一步,就是“先立足不败之地”你的专业技能,就是最好的退路,建议好好思考 #这个位置适合两种人 百战少年 1知道自己的心力体力是什么状态,能从醒来就开始全力以付,到睡前还在,思考的人,这种人的核心目的是,成就感,也明白事能成,钱一定少不了的朴素道理,百战少年 勇猛年少 2非常年轻刚刚出社会的毕业生,待业青年,因为不知道什么方向是对的,同时又不想打工,变成奴隶,所以打算拼一下,勇猛少年 #目前项目规划 因为孵化过比较多的教育IP(例如:子贤讲学习等等)打算继续做,全国的教育Ip 孵化,目前的教育行业有重大变革和机会,因为我们的出生率,以及和西方的高端产业竞争,包括双减政策,以及房地产经济低迷,众多因素,导致,我们的教育人才方式,必须改变,所以头部巨头,分分改行业或者艰难维持,这就给普通人巨大的生存空间,因为短期内(家长观念,望子成龙心态,不会转变)所以需求还在,可是服务力量陨落,一鲸落万物生,是重大转折机遇 项目收入来自两个部分: 1.Ip 孵化的, 这个部分核心目标是为了,要想富先修路,孵化出的老师,本身就是师徒关系,所以信任感可以成立,由这些老师带货我们的产品,我们就可以非常省力的,服务更多的家长,同时有更多的老师加入进来,也能提升服务质量,更好的配合家长教育好孩子 这部分的课程和服务面向一个大群体(幼儿园投资人老师,托管机构负责人老师,学科艺术体育培训机构校长老师,公立学校老师副业,高校老师,行政主管单位离退休老师,等等) 课程服务产品体系4个层次: 9.9元,短视频直播,通识课程,对标市面上99到399的,韭菜课程,硬打价格战,核心抢量(流量)优先接触老师群体客户 189元,带货课程,解决80%以上的普通老师,能有口饭吃(因为做网红是要有硬实力的)同时为了我们自身的口碑,确保大部分人能通过学习课程迅速,拿到一个小结果(月收入3000到2万)因为短视频带货,不像直播,对人的要求那么高 4999元全国赛道大IP孵化赔跑业务,需要从大量的接触老师中,认真筛选出来,能力不行的,不能鼓吹怂恿他去冒险,所以前面的189带货课可以理解为一个,客户蓄水池,9.9课程是189的客户蓄水池,环环相扣 最后的8999课程是,同城教育IP这个部分,核心提供,线下“父母大学”全案辅导落地,装修方案,线上招生方案,等等,确保老师客户,可以,利用抖音视频号,控制同城家长最大,话语权,和同城家长的,最大影响力 2.以及被孵化出的教育Ip 卖我们自己的,三个产品带来的,产品费用 3个产品分别是: 服务于4年级之前的家长的素质教育盒子,都是物理化实验小游戏的玩教具,一个盒子30个玩具教程,售价199 还有研发了7年的提分智能题库,用于家庭场景下的智能提分,不同问题,会智能推送不同的,卷子和寒暑假作业,这套软件我们之前是用于公立学校教学体系的,目前还有30多家,公立学校在使用 3GPT家教,DC家教,我投资的创业团队,在北美驻扎,负责解决,DC家教提示词课程,GPT的账号注册手机号问题(确保个人模型账号的保底安全,防止IP线路封)给国内家长,提供GPT使用培训教程,把人工智能驯化成一个,合格的家教,替代昂贵的补习费用 #人员要求 有强大的学习力和自律能力优先,如果有写剪拍技能是最好的,如果没有希望可以和我快速学习 我希望寻找一个想创业的人,而不是打工人,所以风险比较高,请谨慎选择,因为创业99都会失败,我深有体会,所以如果你的生活观念是,好好活着,那么这个事不太适合你,如果你是为了单车变摩托,也请谨慎选择,因为不见得能能单车变摩托 同时我希望你热爱教育,而不是热爱用教育赚钱,这个世界上有两个赛道不应该赚钱只能普惠(教育和医疗,救身和救心)普惠的含义就是(好好生活,微利持续,愉快踏实物质不匮乏的渡过一生) #挑战和压力 时间压力:目前团队是7点半准时开始一天的工作,下午三点半准时结束,然后开始学习和充电,看起来简单其实一点也不简单,因为过程中,由于每天都在突发情况,所以没有固定模式,步步都需要思考,否则就需要重来,重来,在重来 打击和自我否定:每天想做好但是,可能就是控制不住自己,各种习惯习性导致,拖延症,而带来的,团队唾弃和无形压力和攻击,自己自我攻击,情绪极度不稳定,爆怒,爆消极,等等,无限的一天天的负面循环,永无止境,感觉人生没有希望了,自我放弃 所以,一台车开到30迈,可能轻松,但是开到320迈,还需要安全不出事,你可以想想,手心的汗,还有来自生命威胁的,步步紧逼压力,以及慢下来又被超车,即便到达终点,也没有一顿温暖的午饭(更别提社会对于你的物质肯定)以及开不好车,就撞车赔钱或者摔成骨折,破皮烂肉血肉横飞 这就是你可能要面对的,真实翻身战斗 请务必慎重,人生不一定非要成就,也可以凑活苟且的过,所以什么样的体验才是,你真正的华丽措辞,请慎重书写 #风险和回报 1风险大约2年时间,只能有一个温饱,因为我会给我的合伙人,提供一切开支和,生活费(月1到2000,2000到4000,4000到7000三个档次,每两个月根据技能技巧沟通后提升,超过两个月那个叫画饼)不是工资,你不为我打工,凡打工,必奴仆 2日常开支直接报销(,洗漱,电子产品,手机费用,看病吃药,等等)并提供吃和住 2回报是所负责的账号,合伙人拿走6成,(按市场均值计算大约在,年60万收入),还有2成为发展资金,共同管理, 3如果一年过去,过程中合伙人非常努力但是结果不好,那么我会适当在年底,发放年底奖金用于贴补家用,大约1到3万 4你将系统的学习到4个方面的的内容 1自媒体人群共性,如何分钟数据确定,真正竞争力和用户真正需求概率,人性的底层需求满足和引领 2主流新一代视频平台(抖音视频号小红书)等等,核心推荐算法中的“匹配”真正含义,以及围绕在匹配二字中,毛细血管,分支算法,交叉动态进化关系 3视频语言围绕着写剪拍手段,如何控制,人体大脑的核心激素分泌,以及,习性习惯的,顺应和牵引 4围绕着商业模式展开的营销构建,以及创业提升成功概率的,实操经验,以及营销中,概率和效率的底层平衡准则,等等,真实的生存核心竞争力 办公地点在西安长安大学附近(办公是一个民宅复式,大约300平,有露天花园,条件比较差,是典型创业环境)我是个好人比较靠谱,期待你的交流 初期1到3个月阶段(训练阶段) 核心任务学习,学习内容(拍摄,剪辑,脚本,内容) 中期后期 好好发力赚钱,给IP提供写剪拍服务,核心服务于同城教育流量博主,和短视频教育达人
新媒体运营助理
6000-9000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等),优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强
新媒体运营
3000-5000元/月
新媒体运营经验不限学历不限接受无经验牛人
抖音短视频,小红薯文案运营。月薪3000,第二个月补贴500-1000每月,综合工资4000。
新媒体运营经验不限学历不限双休月休8天不加班无kpi弹性工作制接受无经验牛人
急招自媒体运营 上班时间:早10晚6 周末双休 薪资待遇:6000-10000 工作内容 负责短视频平台日常运营,文案编辑+发布 追热点、做选题、拍剪简单内容 维护账号数据,提升粉丝与互动 配合团队完成内容策划与执行 ♀️ 任职要求 00后优先,网感在线,爱玩短视频 会基础文案,简单剪辑优先 态度积极,执行力强,愿意学习 踏实靠谱,不摸鱼不甩锅 工作亮点 不加班|氛围轻松|有人带 想找稳定好工作的宝子直接冲! 简历速投,招满即止~
网络推广员
50-60元/天
网络营销有提成20人以上日结经验不限学历不限兼职非广告投放类信息流投放
视频推广
兼职
100-300元/天
内容运营经验不限学历不限居家办公公司宣传类内容平台运营纯文本不接受居家办公国内院校优先电商内容审核
在家兼职一天100元/300元
市场推广专员
3000-8000元/月
市场推广/地推月结1-3年高中销售工作经验销售岗商务谈判能力客户开发其他营销策划能力地推经验数据分析能力
底薪+绩效奖金,能力决定收入,上不封顶;公开透明,凭实力说话。 岗位职责: 1. 开发新客户并邀约老客户,依托中医专业知识及馆内特色服务,维护客户关系; 2. 负责客户到店接待、服务衔接及后续效果跟进; 3. 协助医生顺利完成诊疗相关工作; 4. 做好患者就诊前后的沟通与服务支持; 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 高中及以上学历,营销管理、医学、护理等相关专业优先,形象良好,普通话流利,性格温和,有耐心和责任心,具备较强的沟通能力与服务意识。 2. 具备团队协作精神,能与医生及其他医助人员顺畅配合。 3. 学习意愿强,乐于钻研,热爱中医药事业,心怀善意,品行端正,有职业规划和发展目标,能适应高效工作节奏。 4. 年龄30—55岁,具备1—3年销售经验,熟悉客户邀约、陌生拜访、面对面沟通等流程,有行业背景者优先考虑。 5. 遵守管理制度,服从工作安排。 岗位福利:晋升通道(医助-组长-运营-馆长)、免费工作餐、免费工作服、弹性调休、定期团建活动、节日福利等。
兼职临时工完工结算
急招手撕棉临时工、兼职工年龄:65周岁以内工作:手工轻巧活,拆分黑色隔音棉,剥外皮取白色棉芯薪资:按量结算、多劳多得用工:随来随开工,工期不固定,人走账清有意向者可以来现场看看江夏区庙山景湖大道武汉海淀外国语实验学校侧面电话:()
武汉 江夏区
6月5日 03:05拨打电话
湖北襄阳樊城区日结杂工,十块一小时工作地址:
小工
日结杂工,十块一小时工作地址:湖北襄阳樊城
襄阳 樊城区
6月4日 21:03拨打电话
兼职1-2人
诚聘伊利低温酸奶兼职2名,,18-55岁,工作时间:每周五、六、日3天,工作地点:环球港超市、工资100元/天,要求能够服从公司安排,有经验者优先,有意者可联系
十堰
6月3日 14:36拨打电话
临时工月结
招聘交车员。要求持有驾驶证且驾驶熟练,形象好气质佳,具备主动性、团队协作精神和客户服务意识。薪资待遇为月薪3000元以上,提供五险一金、工作餐、员工团建和年假,待遇从优。
荆门
6月5日 17:42拨打电话
临时工有提成免费培训3-5人月结
招聘:天然气表具安检员(5人)岗位职责:1.负责入户对天然气用户进行户内燃气安全知识的宣传和告知;2.按照公司的安检流程进行安全检查,并认真填写安全检查单;3.对燃气用户的安全隐患问题要求用户进行及时隐患整改;4.定期向主管部门汇报安检过程中的难题,提出改进意见;5.工作时间统一穿着工作服、佩戴工作牌,携带工具包。岗位要求:1.性别不限,50岁以下,高中以上学历,有相关经验的优先考虑,免费培训;2.良好的亲和力,身体健康,有一定的沟通能力及动手能力;3.服从工作安排,良好的团队协作精神,为人诚实可靠,品行端正;4.能吃苦耐劳,工作积极踏实能干,有一定的抗压能力;5.需开具无犯罪记录证明。福利待遇:五险带薪培训期半个月左右(80元/天);培训考试合格后转正,工资组成:计件提成+增值服务提成,最终实发工资由实际完成的入户检查数量核定,多劳多得,综合收入4k-8K。工作时间:周一到周四13点—20点;周五休息,周六周日9点—16点。工作地点:东西湖常青、金银湖片区联系电话:金女士()
武汉 东西湖区
6月3日 11:36拨打电话
视频无需任何经验 简单易做
临时工
我们做视频你只需要发布三小时即可结账 只需要有抖音号想了解加微信
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供湖北品质新媒体运营公司招聘信息在线招聘信息,主要招聘湖北新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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