岗位职责: 1、协助项目负责人收集目标行业客户信息，分析客户职位要求，为客户提供有价值的服务; 2、根据职位要求，通过数据库、网搜、陌生电话等方式寻访合适的候选人; 3、联络候选人，与候选人电话交流，按照要求完成相关的候选人报告，安排候选人面试; 4、对通过面试的候选人进行offer谈判，入职跟踪; 5、协助顾问完成业绩指标，有效执行顾问的工作安排。 6、带团队和团队管理; 任职要求: 1.性别不限，24-35岁，专科学历以上 2.有3-5年以上招聘、猎头或销售经验优先; 3.喜欢与人打交道，善于通过电话与人建立联系; 4.学习能力强，有较强的责任心，抗压能力和独立解决问题的意识; 5.思维敏捷，逻辑性强，有良好的沟通技巧; 6.熟悉互联网搜索应用及office办公软件，热爱猎头行业;

职责描述： 1、根据客户需求,进行行业、企业、职位分析与定位,拟定人才画像,制定寻访策略; 2、通过猎聘、BOSS直聘、前程、智联、脉脉、领英等招聘平台进行人才的搜索与寻访,候选人转介绍、mapping、人才库等渠道加以深挖; 3、根据客户面试反馈和新增需求及时调整寻访方向和策略,保证职位交付的准确性和时效性; 4、沟通了解人选过往经历、离职原因、目前薪资与期望薪资、求职意愿等,从能力、专业度及领导力等方面评估人选的匹配度; 5、推荐意向人选,安排面试,进行面试辅导,跟进面试反馈,安排复试,薪酬谈判。 任职要求： 1、应届生优先； 2、有人事招聘、销售、猎头经验优先； 3、.热爱招聘工作，熟悉办公软件。 工作时间： 周一至周五；上午9：00到下午18:00；周末双休

岗位职责： 1、向客户提供专业的中高级职位招聘服务； 2、了解熟悉人才市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展； 3、通过各种渠道快速寻访候选人； 4、跟进候选人的信息收集、分析，初步沟通和评估，提供评价和推荐报告； 5、跟进面试、反馈、候选人背景调查，薪酬谈判，offer跟进，入职跟踪等； 6、候选人入职前、中、后期的跟踪，帮助候选人度过试用期。 任职要求： 1、大专以上学历，人力资源或者管理类、市场相关专业，新零售、互联网行业经验优先； 2、五险一金，双休，国家法定节假日，年度旅游，节日福利； 3、有较强的沟通能力和学习能力，能适应open高效的办公氛围，具有良好的团队协作精神。

岗位职责： 1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标； 2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息； 3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求； 4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划； 5、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道； 6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人； 7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务； 8、保持与维护客户和被录用者良好的关系； 任职资格： 1、本科及以上学历，优秀者可放宽至大专。 2、有丰富的招聘、销售经验且在职期间业绩良好，具有猎头经验的优先考虑; 2、良好的表达沟通能力和职业道德观，学习能力和独立性强，能承受一定的工作压力； 3、优良的沟通能力，对人的敏锐洞察力和判断力，工作细致，有团结协作精神。 我们的福利： 双休，五险，法定节假日，节日福利，定期团建。

招聘：猎头顾问（欢迎有经验者及优秀应届生加入） 我们正在寻找乐于与人沟通、勇于挑战自我的伙伴加入我们的猎头团队。如果你对接触高端职场人群、开拓个人职业发展充满热情，欢迎投递简历。 【职位亮点】 *面向高端人才：主要接触年薪30万至数百万的职场精英
 *成长空间大：低底薪+高提成模式，收入无上限，具备强销售属性
 *线上线下结合：以线上沟通为主，欢迎善于电话沟通的你
 *经验不限：1-5年经验者优先，无猎头经验也可；优秀应届生同样欢迎
 【任职要求】 *统招本科及以上学历
 *乐于与人打交道，不抗拒电话沟通
 *具备挑战精神，适应高强度、高回报的工作模式
 *工作地点：北京通州北关（需可接受）
 【欢迎应聘】
请将简历发送至：@qq.com
邮件主题请注明：xx渠道+姓名+应聘猎头顾问
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负责招聘全流程工作，我司为传媒企业，主要承担公司人才引进及主播岗位邀约事宜，招聘方向以短视频主播为主。 底薪5800元，另享所招聘主播每月业绩提成，综合收入9000元以上。 工作时间早九晚六，每月休息四天。 要求工作态度认真踏实，具备责任心与上进心。

助理顾问-顾问都在招，无经验也可以（有人力资源师证书优先） 岗位职责： 1.根据客户所在行业，客户需求以及目标职位的分析，拟定一套完善的用人寻访目标公司和候选人寻访方案 2.执行寻访计划，筛选候选人，初步甄别候选人与目标职位的匹配度 3.沟通候选人的职位意向，职业生涯发展规划 4.撰写候选人的人才推荐报告，推荐候选人 5.协调客户公司与候选人的面试安排，跟进面试的进展和及时反馈面试过程的问题 6.配合企业进行offer谈判、背景调查，辅助候选人的离职，上岗跟进等工作 7.与客户和候选人保持良好关系，了解市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展 公司福利： 1.薪资构成：无责基本薪资+绩效+月度提成+半年度/年度提成 2.工作时间：9:00-12:0013:30-18:00，周末双休，六险一金，其他节假日按照国家法定执行； 3.无任何经验要求，带薪培训，专人一对一带教，帮助新人尽快融入工作环境，熟悉工作节奏。 4.晋升通道 顾问通道：助理顾问一顾问一资深顾问一高级顾问 管理通道：项目经理-项目总监一事业部负责人-合伙人 5.业内领先的合伙制体系，总公司充分授权，各分支独立运营，发展空间大，能力及条件允许情况下公司可支持在全国任何城市开设分公司。

岗位职责： 1、通过多元化招聘渠道发布招聘信息，组织实施招聘全流程工作，包括人员筛选、面试安排、录用对接及入职引导； 2、办理员工入职、离职、调动、转正等相关手续，并开展人事数据的整理与分析； 3、负责考勤数据的汇总与审核，及时跟进异常情况，确保考勤结果真实准确； 4、参与薪资核算工作，进行薪酬数据统计与分析； 5、办理社会保险相关业务； 6、承担日常行政事务，管理公司档案资料及办公物资，协调各部门间的日常协作。 待遇福利： 1、公司上班时间：上午9:00-12:00；下午13:30-18:00； 2、享受国家法定节假日休假，重大节日发放节日礼品； 任职要求： 1、本科及以上学历，形象良好，性格积极乐观； 2、具备良好的沟通技巧和服务意识，亲和力强，表达有说服力； 3、具有较强的逻辑分析能力、观察能力及应急处理能力； 4、熟练使用各类办公软件；

职责描述： 1.人才地图构建:通过行业人脉、数据库、社交平台（LinkedIn、脉脉等）、定向挖猎等方式锁定目标候选人。绘制行业人才分布图，建立候选人资源池（TalentPool）。 2.精准筛选与评估:主导候选人面试、背景调查及能力测评，评估其与岗位的匹配度。结合企业文化、团队风格等因素，提供候选人适配度分析报告。 3.招聘流程管控:从职位需求确认到候选人入职，全流程跟进并协调客户与候选人沟通。解决面试、薪酬谈判、背调等环节中的问题，确保Offer成功率。 4.数据化运营:统计职位交付周期、候选人转化率等核心数据，优化寻访策略。定期复盘项目进展，提出流程改进方案 5.行业研究与战略支持:市场洞察与咨询,分析行业人才流动趋势、薪酬水平及竞争态势，为客户提供人才战略建议。

【工作内容】 1、该职位以寻访中高端人才为主，为客户企业提供企业管理人员或技术人员支持； 2、根据顾问对所在行业，公司以及职位的分析，参与制定目标候选人的寻访方案； 3、进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选； 4、通过各种渠道快速寻访候选人，进行初步面试和评估； 5、提供候选人评价和推荐报告，向顾问推荐； 6、沟通协调候选人与公司之间的面试安排，跟进进展并及时反馈； 7、候选人背景调查，薪酬谈判，offer跟进，入职跟进等。 【任职要求】 1、统招本科以上学历 2、形象气质佳、亲和力强、普通话标准。 3、熟练基本的电脑操作、Excel、word能运用的办公软件进行简单的文本处理。 【薪资福利】 1.薪资：无责底薪+绩效+高提成。 2.福利：六险+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品； 3.培训：无需经验，公司免费提供培训。 5.上班时间：早上8：30-18：10，八小时工作制，法休！

电话联系，要有电工证的

明早带班来一个，箭路，14台，8台144，6台96针，袜子简单，要做的连糸，电话：

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猎头顾问/助理 【岗位职责】 1、负责协助顾问，或独立完成为知名企业客户招聘中、高级人才； 2、负责针对客户职位要求对候选人进行评估、筛选，协助项目负责人对候选人进行面试辅导和项目跟进； 3、协助客户进行人选的背景调查、offer沟通，入职辅导等工作； 4、做好项目人选的数据归类和信息备注。 【任职要求】 1.专科及以上学历，男女不限，专业不限，普通话流利； 2.有相关猎头、招聘、销售、客户服务等相关经验者优先； 3.善于推动流程，具备优秀的人际沟通能力，思维缜密，关注细节； 4.善于学习，自驱力强，结果导向。 【岗位亮点】 1.无责任底薪，简单轻松的工作氛围； 2.带教模式，提供专业完善的岗位培训； 3.丰厚的福利制度，额外30天的带薪年假； 4.公平的奖金激励，提成比例高达40%。 适合有资源的猎头同行，适合有意愿进入人力资源行业的新朋友。

重点：该岗位工作时间灵活，可以一周只来半天，也可一周全勤（一周指的是周一到周五） 【岗位职责】 1.协助寻找合适人选：通过招聘网站等渠道搜寻简历 2.初步沟通：联系候选人，了解基本情况 3.信息整理：更新候选人资料，协助安排面试 4.行业研究：了解特定行业的人才情况 5.团队协作：支持顾问完成招聘项目 【任职要求】 1.全日制二本以上学历，专业不限，在读本科或研究生均可 2.沟通表达清晰，有亲和力，不排斥电话沟通 3.认真细心，有责任心 4.对人力资源或金融感兴趣 5.能熟练使用办公软件 6.有社团或实习经验更好

岗位职责： 1.根据企业客户需求，精准理解职位要求，制定人才寻访方案 2.通过多渠道搜寻、筛选匹配的候选人，建立高质量人才库 3.负责候选人的初步沟通、意向评估与面试安排，推动招聘流程高效进行 4.协调客户与候选人之间的信息对接，提供专业的人才推荐报告与面试反馈 5.持续跟进候选人入职及试用期表现，确保招聘交付质量 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有猎头或招聘相关经验者优先考虑 3.具备良好的沟通表达能力与人际敏感度，善于建立信任关系 4.目标感强，具备较强的学习能力和抗压能力，适应快节奏工作环境 5.熟悉常用办公软件，具备基本的简历甄别与人才评估能力

通勤位置：天津·武清·俊安金融中心南楼 岗位职责： 1.根据客户招聘的岗位要求，搜寻合适匹配的人选; 2.通过各种途径搜寻人才。各大招聘网站( )，公司数据库，论坛、关系圈等; 3.通过电话与人选沟通，了解其目前的基本信息并初步判断其合适度，深入了解其目前薪资福利，真实想法，以便今后的推荐工作; 4.联络候选人，安排候选人面试; 5.跟踪候选人的初试、复试情况; 6.根据客户要求对人选背景调查，并协调跟踪人选到岗； 7.有中高端职位招聘、KA、BD经验者优先。 职位福利 1.薪资:无责底薪+绩效奖金+项目提成，底薪按照层级提升，季度提薪，只要您有能力; 2.福利:上班时间9:00--18:00(中午午休1小时左右); 周末双休+法定节假日休+五险一金+年终奖+超额完成奖+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品; 3.合伙制模式，轻松和谐的工作氛围。透明的晋升空间;晋升机制:助理--实习顾问--猎头顾问--资深顾问--合伙人; 4.培训:岗前培训--岗间师徒制--一带一管理培训 5.专业化、精细化模块培训，对于人资的招聘模块能做到更精细化专业化优化和积累，大大拓宽了以后的职业选择。 6.丰富的团建活动以及国外旅游，更多惊喜福利等待您的加入。

通勤位置：天津·武清·俊安金融中心南楼 岗位职责： 1.根据客户招聘的岗位要求，搜寻合适匹配的人选; 2.通过各种途径搜寻人才。各大招聘网站(猎聘、卓聘、脉脉、boss、Linkedin、ColdCall通讯录)，公司数据库，论坛、关系圈等; 3.通过电话与人选沟通，了解其目前的基本信息并初步判断其合适度，深入了解其目前薪资福利，真实想法，以便今后的推荐工作; 4.联络候选人，安排候选人面试; 5.跟踪候选人的初试、复试情况; 6.根据客户要求对人选背景调查，并协调跟踪人选到岗； 7.有中高端职位招聘、KA、BD经验者优先。 职位福利 1.薪资:无责底薪+绩效奖金+项目提成，底薪按照层级提升，季度提薪，只要您有能力; 2.福利:上班时间9:00--18:00(中午午休1小时左右); 周末双休+法定节假日休+五险一金+年终奖+超额完成奖+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品; 3.合伙制模式，轻松和谐的工作氛围。透明的晋升空间;晋升机制:助理--实习顾问--猎头顾问--资深顾问--合伙人; 4.培训:岗前培训--岗间师徒制--一带一管理培训 5.专业化、精细化模块培训，对于人资的招聘模块能做到更精细化专业化优化和积累，大大拓宽了以后的职业选择。 6.丰富的团建活动以及旅游，更多惊喜福利等待您的加入。

负责企业端服务业务开发，本地客户挖掘及洽谈

小区业务员，主要负责整体家装、全屋定制服务。

底薪8000元，早九晚六！上六休一，缴纳社保，新人3—7天即可成单，出单率高！ 任职要求： 1.热爱销售工作，具备积极主动的工作心态。 2.欢迎零基础人员加入，无需经验，确保新人3天内出单！ 3.有销售相关从业经历者优先考虑！ 4.具备良好的团队协作意识，能与同事协同配合，共同达成业绩目标！ 工作职责： 1.掌握公司产品及解决方案，向客户进行专业全面的讲解。 2.公司提供免费客户资源，同时主动拓展潜在客户，通过电话或线上方式与客户建立沟通。 3.成单难度低，平均3-7天即可完成首单！ 薪资福利：（综合月收入3万-10万元）！ 1.底薪8000元+奖金+提成40％-60%+返单奖励40% 2.行业内最高提成比例，达40%-60%！ 3.工作时间早九晚六，绝不加班，绝不加班，绝不加班！ 4.每周工作六天，休息一天，法定节假日正常休假！ 5.零经验也可报名，公司提供系统化培训支持！ 6.新人最快3-7天出单，单笔提成1万-3.5万元（首月提成可达10万元）！！！ 【面试安排】： 1.面试请提前一小时以上通过电话或微信联系确认。 2.有意者可直接微信或电话预约合适面试时段！！！ 相信这份优质岗位将为您和您的家庭带来积极改变。 公司地址：环球大厦B座22楼2202室。 项目负责人：陈万

【工作时间】 早8：30-11：50，晚13：30-18：00，全天7小时30分，不加班 周末双休，法定节假日正常放假 【薪资福利】 无责底薪+高提成+节假日福利+社保 季度国内游，年度国际游（不占用休息时间） 双休+节假日休息+每年团建+氛围超好+每月15日准时发薪 我们沟通直接高效，相处轻松融洽，团队像家人一样

郑州是一个奋斗的城市，如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债， 加入我们两个月还清十万负债，半年还清房贷新人最快当天开单，几十万到几百万的单子不等选对公司，成功一半，绝对一手客户数据。 拒绝画饼，有赚钱欲望，想实现财务自由的可以看下面： 无责底薪＋提成＋高额奖金 打酱油：8000＋努力点：15000＋嗷嗷干： 100000+ 任职要求】 1、有快消和化妆品，美业行业经验者优先，有招商和电销经验者优先。 2、具备电销，私域或招商行业、顾问工作经验优先如诺没有，我们将提供给你最完善的系统性模块式培训体系让你积累最专业的工作经验； 3、面对挑战毫无惧色并且奋斗到底而不是埋怨社会抱怨世界的人； 只要你对自己有信心，对赚钱有欲望你就是我们想要的人。 1．对接全国经销商、门店 2．无需市场跑业务，舒适办公环境，针对全国化妆品行业客户进行招商。 3．有私域销售或者招商经验即可 4．客单价高，业绩提成高，3-10个点 欢迎喜欢高薪的你来挑战！ 工作时间：9点﹣12点，2点﹣6点周日固定单休

岗位描述： 1、依据公司提供的培训计划，学习并理解知识产权行业专业知识、业务范畴、销售业务技巧、经营管理策略。 2、为客户提供专业知识产权帮助与业务解析，并帮助客户办理知识产权申请，积极参与客户的沟通交流与协调工作，定期回访客户，收集反馈，提升客户满意度。 3、通过数据分析、销售策略、解决方案、项目推进等多种方式，积极协助公司实现既定目标。 4、本岗位属于有销售性质，但公司提供客户资源，无需外出找客户。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、有责任感，学习能力强，良好的沟通表达能力，积极乐观，抗压强，愿意尝试新的领域； 3、有一定的社会工作经验或管理经验，愿意从基层学习者优先； 4、学生干部，或获得有荣誉者优先，该岗位为管理干部储备。 福利待遇： 1、底薪+提成+业绩奖金，入职多个档位，根据能力面试评级，试用期综合4500-7000元+高提成点，带宽底薪多劳多得 2、正式期：稳定下来平均薪资可达8-15K+以上，在职优秀小伙伴月度高的可达3-5万+，10万+，提成上不封顶； 3、激励：根据业绩整体成效，每月、季度均推出奖金激励机制；年度评优及奖金 4、、工作手机福利配发（入职标配） 5、享受假期（即法定节假日、年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等） 6、培训机会（行业内做专业的培训，岗前带薪培训、技能培训、师傅带教、晋升培训，集团内外交流学习机会等） 7、良好的环境和氛围 团队关系融洽，没有勾心斗角，年轻，有朝气，团结上进，团建活动，拓展旅游，节日活动等丰富多彩游；环境舒适，公司设有冰箱、微波炉、休息区 【培养计划】： 关注员工发展的每个阶段，岗位配有带教导师，定向培养 完善的双向晋升通道： 管理方向：知识产权顾问--业务主管--业务经理--销售总监； 专业方向：初级知识产权顾问--中级知识产权顾问--高级知识产权顾问--大客户经理； 大牛带队，团队多是80,90,00后，氛围nice，朝阳行业，无限的学习资源和成长空间，职等您来！！！

一、【工作内容】 1．负责许昌地区B2B市场的客户开发与服务，具备广阔的职业成长空间和挑战机会； 2．通过多种渠道主动挖掘目标企业，并上门拜访，提供涵盖跨境贸易全流程的一站式解决方案，推动区域商家达成合作并签约入驻阿里国际站平台（B2B跨境电商）； 3．依托现有资源并拓展新兴线上渠道，实现新客户市场的持续开拓与精准获取； 4．深入了解客户需求，高效推进新客户的开发及老客户的长期维护； 5．采用电话销售结合实地拜访等多种方式触达企业客户，团队资深成员全程带教，助你快速上手！ 只要你渴望高收入，这里就是你的舞台！ 二、【应聘条件】 1．学历要求：大专及以上学历，销售能力突出者可适当放宽条件； 2．经验要求： 1）具备互联网、跨境电商、国际物流等行业销售经验，拥有一年以上直销或地推经验者优先 2）有电销、面销、会销或大客户销售经历者优先；同时欢迎综合素质优秀的应届毕业生加入 3）性格特质：积极乐观、抗压能力强、思维敏捷、善于自我反思 4）核心能力：出色的沟通协调能力，学习创新能力佳，勤于思考，作风务实 5）价值观：坚持客户第一，注重团队协作，乐于接受变化 备注：团队整体年轻化，成员以90后、95后为主，氛围透明、纯粹且充满活力 三、【薪资待遇福利】 1．每周双休+缴纳社保； 2．薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+高额提成+额外激励 3．团队文化：倡导快乐工作、认真生活，定期组织团建活动、聚餐、生日会及年度外出旅游

长白班，月休4天，可自由调休，上班轻松 要求：长期做长期做长期做

负责招聘工作不用坐班轻松上手

岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，建立联系并深入了解需求，提供专业的产品解决方案推动签约达成 2、贯彻落实公司制定的销售方针与管理制度，确保各项业绩指标按时完成 3、协同内部相关部门，快速响应客户提出的反馈、投诉及建议，优化服务流程，提升客户满意度 任职要求： 1、具备大专以上学历，且拥有1年以上销售领域实际工作经验 2、学习能力强，能快速适应变化，具备良好的抗压能力与应变能力 3、擅长人际交流，逻辑清晰，反应敏捷，能精准捕捉产品亮点与客户需求，高效调动资源助力销售目标实现 4、对销售工作充满热情，乐于接受挑战，性格积极向上，有明确的目标追求和强烈的进取心，品行端正，诚信务实