职位详情
岗位职责:
1、全面负责猎头项目的具体推进、执行,完成年度业务指标;
2、建立人才搜寻渠道,了解中高级人才的动态信息;
3、开发及拓展客户,了解客户潜在人才需求;
4、与客户沟通,了解客户需求信息,提供招聘方案与计划;
5、进行职位分析,制定详细的寻访方案,选择寻访渠道;
6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人;
7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;
8、保持与维护客户和被录用者良好的关系;
任职资格:
1、本科及以上学历,优秀者可放宽至大专。
2、有丰富的招聘、销售经验且在职期间业绩良好,具有猎头经验的优先考虑;
2、良好的表达沟通能力和职业道德观,学习能力和独立性强,能承受一定的工作压力;
3、优良的沟通能力,对人的敏锐洞察力和判断力,工作细致,有团结协作精神。
我们的福利:
双休,五险,法定节假日,节日福利,定期团建。
1、全面负责猎头项目的具体推进、执行,完成年度业务指标;
2、建立人才搜寻渠道,了解中高级人才的动态信息;
3、开发及拓展客户,了解客户潜在人才需求;
4、与客户沟通,了解客户需求信息,提供招聘方案与计划;
5、进行职位分析,制定详细的寻访方案,选择寻访渠道;
6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人;
7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;
8、保持与维护客户和被录用者良好的关系;
任职资格:
1、本科及以上学历,优秀者可放宽至大专。
2、有丰富的招聘、销售经验且在职期间业绩良好,具有猎头经验的优先考虑;
2、良好的表达沟通能力和职业道德观,学习能力和独立性强,能承受一定的工作压力;
3、优良的沟通能力,对人的敏锐洞察力和判断力,工作细致,有团结协作精神。
我们的福利:
双休,五险,法定节假日,节日福利,定期团建。
2026-01-06 14:35
IP属地:河南郑州
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