人事： 试用期七天，每天50，转正底薪3300提成全勤奖300餐食补贴200交通补助200，转正双休 上班时间：早上10：00～12：00 下午1：00～6：00 每周双休，都是零零后工作氛围不压抑，接受零基础小白，应届生

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关咨询，提供基础人事政策解答与支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

需要做过人力资源的

医药制造企业人事，文控。

工作内容：主要负责公司人员招聘，和平台的信息回复和预约面试的时间安排，快速把公司所需要的人员岗位招聘完成 工作时间：下午3点到晚上11点(下午6点休息1小时吃饭)

工作内容： 1、开展招聘相关事务，包括简历筛选、面试邀约、人员接待及面试安排、入职跟进等环节； 2、协调各部门之间的工作对接，确保信息及时传递与落实； 3、组织策划员工团队建设活动； 4、组织实施新员工入职培训相关工作； 5、处理日常行政事务。 任职要求： 1、具备人事相关工作经验者优先录用； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，有亲和力和服务意识； 3、熟练掌握计算机操作，精通Office办公软件使用。

一、岗位职责 1、负责公司员工的招聘与配置，包括招聘渠道维护、简历筛选、面试组织及录用手续办理。 2、管理员工入离职、转正、调动等手续，维护员工信息档案，确保人事数据的准确性。 3、协助组织员工培训，包括培训需求调研、计划制定、实施跟进及效果评估。 4、参与公司薪酬福利体系的日常运营，如考勤核算、社保公积金办理、薪酬发放协助等。 5、负责企业文化建设相关工作，如员工活动组织、员工关系维护，营造积极的工作氛围。 6、执行公司人事管理制度，处理日常人事咨询，协助上级完成其他人力资源相关工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。 2、1-3年人事相关工作经验，有能源、化工或制造业人事经验者优先考虑。 3、熟悉国家及地方劳动法律法规，掌握人力资源各模块基础操作流程。 4、具备良好的沟通协调能力、组织能力及问题解决能力，工作认真负责、细致严谨。 5、熟练使用Office办公软件，能独立完成基础的人事报表制作。 工作时间：8：30—12：00，13：30—18：00，周末双休 其他：舒适的办公环境、完善的晋升体系、和谐的团队氛围。

主要工作负责招聘，要求成年，性格开朗大方，具备一定的谈吐

负责人员招聘

拒绝死工资，告别流水线！！！ 岗位职责： 1.负责公司年度招聘计划及预算，对接部门招聘需求； 2.维护并拓展招聘渠道，发布招聘信息 3.安排面试及人力资源初试； 4.解说薪资待遇，协助候选人入职； 5.跟进试用期员工沟通。 职位要求： 1.会打字聊天，性格开朗，敢于说话 2.责任心强，沟通好，耐心细心，逻辑清晰 3.电脑需要会用，电脑的拼音基础要有，公司部门多晋升机会大 工作时间：早九晚六不加班周末单休，完成当日个人数据值可随时下班全勤照样有

广西北海铁山港地区急需招聘A照货车司机来驾驶大牵引拖头车。

春节顶班，在第八医院、护理阿婆，不能，大部分都是在床上喂，偶尔抱上轮椅推晒太阳，阿婆有130斤重、从一24号止，10天，春节四天三倍工资，每天690元，过完春节每天230元一天，没有红包给了，58岁以下，要求高大，有力气所有意联系电话!

质检主管 熟手，责任心强，严谨细致，抗压能力强。注重生产效率与产品品质，车间管理和执行力强，有良好的沟通能力和团队协助能力，从事相关岗位3年以上。对产品进行质量检验，包括拉力、捻度、色差及牢度等方面测试 薪资福利:薪资面议，包吃包住，出粮准时 招工人数:2名 工作地址:广西省来宾市象州县石龙镇雅居乐工业园

海鲜店招洗碗阿姨两个，可提供住宿，工资待遇打电话咨询，有意者请拨打

负责叮咚买菜，小象超市的分拣理货骑手的招聘 提成可观， 适合喜欢销售的人 不愿意按部就班上班的人可以尝试， 能适应销售的宝妈也可以 边带孩子边工作 只要你努力，工资过万 居家办公

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及花名册信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事相关事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源基础工作，确保各项流程合规高效运行 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够稳定长期发展，适应快节奏的人力资源服务工作 福利待遇 底薪6000其中无责底薪5000，1000考勤加绩效 上六休一法定节假日放假公司定期组织活动聚餐

1、具备蓝领招聘经验； 2、具有实习生招聘经验及渠道； 3、善于沟通与表达，可独立完成员工入职手续办理及带队面试事宜； 4、缴纳五险一金，享有节假日福利、有招聘提成。

本公司从事人力资源服务 1.公司提供车辆（必须有驾驶证）人性化管理 2.工作内容：业务+招聘（可从各大软件中进行招聘，学历无要求，只要你有目标有干劲那就可以来试试） 3.上班时间根据工厂上班时间（详情面谈） 4.薪资范围：绩效工资3000-12000（保底工资1800）详细可面谈 5.服从公司安排带领工人看岗 有无经验都可支持线上面试

在招聘软件上发布招聘信息 每日上班时间中午十二点到晚上九点 包吃包住

人事专员工资待遇3500+综合工资都会在3500-6000，月休三天，上班时间3点到11点公司包吃住！！

1、大专及以上学历，能力优秀者可放宽，有同行业经历或应届毕业生优先； 2、形象气质佳，性格活泼开朗，亲和力佳，有责任心，执行力强； 3、可熟练运用Ofhce办公软件，能够使用新媒体软件； 4、听话服从安排，了解商务礼仪！

负责接待客人信息登记和电话接听。

工作要求： 有文员工作经验，思维敏捷，独立自主，工作能力强。熟练电脑表格和办公软件，根据公司要求做出数据表格。 上班时间：8:30-18:00，月休四天，包中餐 工资待遇：基本工资3000+全勤200 工作地点：柳工生活南区

岗位职责 1.制定并落实企业人力资源发展战略，确保人力配置与业务目标协同发展。 2.统筹开展人员招聘与岗位调配，保障各部门用人需求，合理优化团队架构。 3.策划并实施员工培训计划，提升专业能力与综合素养，支持员工成长路径。 4.完善绩效考核机制，推动目标落地执行，激发员工工作积极性与效能。 5.负责薪酬福利体系运作，确保制度具备公平性、市场竞争力及激励效果。 6.维护员工劳动关系，妥善处理各类人事事务，防范和化解用工风险。 7.承担日常行政管理工作，涵盖办公环境管理、设备维护及后勤服务保障。 8.推进企业文化建设，组织开展团队活动，增强组织凝聚力与归属感。 9.对接外部合作单位（如政府机构、服务商等），保持良好沟通与合作关系。 10.统筹公司安全管理和风险防控工作，保障运营过程合法合规。 任职资格 1.具备5年以上人力资源及行政相关工作经验，其中至少3年管理岗位经历。 2.精通人力资源六大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力规划）。 3.拥有行政事务实操经验，熟悉办公自动化系统及相关行政作业流程。 4.熟练运用各类人力资源管理工具与方法（如绩效评估体系、招聘渠道管理等）。 5.可适应出差安排，持有驾照并能熟练驾驶，可参与常规商务接待活动。

此岗位支持全国范围内居家办公，接受异地远程工作，无需打卡，时间灵活，无绩效考核 【工作内容】 通过线上渠道筛选匹配的简历，及时回复求职信息，组织并邀约候选人参与面试，主要负责公司电销及客服类岗位的招聘对接。仅需完成邀约与面试跟进，候选人面试通过后协助推进入职流程，面试环节由现场面试官负责接待与评估 【薪资】 招聘提成1000元/人，多招多得，上不封顶。表现优异者月提成可达8000元以上，平均收入在4000-6000元之间 【岗位要求】 需具备稳定的在线时间用于持续邀约，有较强赚钱意愿，行动力强，可自行承担平台会员相关费用，公司仅提供账号认证支持，能接受该条件者再联系咨询 公司业务覆盖全国十余个城市，销售与客服岗位长期存在大量招聘需求 如有组建招聘团队经验，具备团队交付能力者，欢迎沟通合作，待遇可协商

【我们是谁】 公司总部在深圳，在深圳、杭州、北京有实训基地，专注大数据人才孵化，团队90后为主，上班不卷但结果要狠! 【你要做什么】 1.精准招人:每天操作BOSS/智联/58账号，根据企业要求，筛选匹配候选人。 2.销售式跟进:从首聊到入职全流程追踪(日均沟通200+人，约面5+人) 3.压力转化:抗住甲方催人压力，每月保底输送5人，冲刺10人高提成档位 4.人才保鲜:建立求职者跟踪表，对暂不入职者做了次以上跟进。 【硬性要求】 1.有1年招聘经验(会养招聘账号加分) 2.打字速度50字/分钟以上(每天大量沟通） 3.被放鸽子能立刻找补，不emo的钢铁心态 不接受挂岗混底薪（前2个月有保护期） 【薪资真相】底薪3000元(无责任，到面5人即保底) 提成阶梯制: 5人以内:500元/人 5-10人:1000元/人，超10人:1500元/人(每5人加500，上不封顶) 标杆案例:上个月第1名入职12人，实发21000元 【工作时间】 09:00-12:00|14:00-17:30(午休2小时)双休!节假日全休!不加班! 【隐藏福利】 年度销冠奖励新能源汽车一辆！

负责门店日常运营！ 岗位职责：处理门店日常事务，配合店长完成各项任务安排 任职要求：熟练操作电脑

临桂运输公司公司招聘人事，工资3000底薪，全勤奖400，招聘业务员做满一个月奖金100 上班时间：8：30-17：30，12：00-2：00在公司午休 要求：25-35岁，要求做事灵活，五官端正 联系电话蒋先生

招3名人事专员

质检主管 熟手，责任心强，严谨细致，抗压能力强。注重生产效率与产品品质，车间管理和执行力强，有良好的沟通能力和团队协助能力，从事相关岗位3年以上。对产品进行质量检验，包括拉力、捻度、色差及牢度等方面测试 薪资福利:薪资面议，包吃包住，出粮准时 招工人数:2名 工作地址:广西省来宾市象州县石龙镇雅居乐工业园