工作内容 1.负责区域内业务的维护与拓展 2.协助客户开展市场推广与开发 3.出差调研市场动态及同行情况 4.按时跟进并回收客户货款 任职要求 1.具备行业相关经验者优先考虑 2.熟练操作常用办公软件 3.思维灵活，具备良好的沟通技巧 4.执行力突出，富有团队协作精神 工作经验 1.有家具、铝材、机械等行业从业经历 2.3年以上销售岗位工作经验

岗位职责： 1. 负责团队日常运营及培训工作，持续提升成员的专业能力与服务品质； 2. 制定并落实团队工作规划，跟踪目标执行进度，确保任务有效达成； 3. 优化团队内部协作机制，推动高效沟通，保障整体运作顺畅； 4. 研判市场趋势，及时调整团队策略以应对环境变化； 5. 主导人员招聘、绩效评估与激励管理，营造积极高效的工作氛围。 任职要求： 1. 具备较强的统筹协调能力与领导才能，能有效带领团队开展工作； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，善于激发成员潜力； 3. 对市场动向具备敏锐判断力，可依据实际需求灵活调整工作方向； 4. 工作责任心强，执行力突出，能在高强度环境下保证团队产出质量与效率。

岗位职责： 1、制定销售方案与执行计划，带领团队推进落实，确保销售目标达成； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3、跟踪市场趋势及竞争格局，适时优化销售策略以应对市场变化； 4、组建销售队伍，负责人员招聘、培训与日常管理，推动团队高效运作； 5、联动公司内部各职能板块，保障销售流程顺畅推进； 6、主导重点客户的商务洽谈与合同签署，确保项目顺利落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上销售领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 3、拥有出色的市场拓展与客户运营能力，能独立承担销售任务； 4、具备良好的沟通协调能力与协作意识，善于调动团队积极性； 5、具有敏锐的商业判断力和市场分析能力，能快速响应外部变化； 6、有Facebook、Google、Tiktok等媒体代理经验者优先录用。

地点：广州市白云区齐富路5号君富商务中心515｜时间：早9晚6｜单休（固定周日休）｜20号发薪 你要做什么？ ①找国内工厂/商家（做外贸的！），推TikTok代运营服务（帮他们海外获客、拿询盘）； ②谈客户、签单子，用案例和数据打消疑虑，促成合作； ③跟进服务效果，让客户满意续单！ 我们要谁？ 有B端销售经验（外贸/电商/广告类优先），没经验但能聊、肯学的也行； 目标强、抗压，想赚高薪； 了解TikTok/跨境加分（不懂可教）。 我们给啥？ 无责底薪4000+高提成（签单赚10%-20%，月入轻松破万） 早9晚6，周日固定休｜20号准时发工资 新人带教+优质客户线索｜行业风口，跟着TikTok一起赚！

负责区域：中山、肇庆等区域 岗位职责： 1、依据既定业绩目标推进业务开展，拟定、调整并执行工作计划，落实储能项目开发、售电拓展及其他相关业务拓展任务； 2、承担个人业绩达成与回款跟进，按月汇报目标完成进度及工作成果； 3、统筹所辖渠道运营，按公司标准开拓高效合作渠道，并实施全流程管理； 4、定期走访客户及合作资源方，维护内外部合作关系，提升企业品牌形象； 5、保持高效沟通机制，推动跨部门协作与信息联动； 6、跟踪行业市场变化，持续更新竞品信息资料库； 7、落实上级交办的各项工作安排。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上ToB领域工作经验，有工商业储能、光伏项目开发背景者优先； 3、具备出色的沟通协调与市场拓展能力，综合素质佳，形象端正，表达清晰，抗压性强，具有较强的财务意识和良好的职业操守。

岗位职责： 1.具备金融领域融资贷款相关从业经历； 2.负责团队搭建、人员管理及业务统筹，及时解答成员在业务开展中的各类问题； 3.组织日常业务培训，推动团队成员成长并实施有效激励措施； 4.协助团队成员进行客户邀约、沟通洽谈，并协助制定基础业务方案； 5.配合公司整体工作部署，带领团队达成既定任务目标； 6.有电话销售团队管理经验者可优先录用。 岗位要求及待遇: 1.年龄：28--40岁（男女不限）； 2.熟悉个人及小微企业融资业务，具备扎实的实战与管理经验； 3.拥有丰富的电话销售管理模式和实操经验； 4.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能适应快节奏工作环境； 5.工作积极主动，责任心强，执行力高，具备团队管理能力； 6.价值观端正，目标明确，渴望高收入，愿意投入时间与精力，行动力突出； 7.工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00； 8.薪酬结构：底薪＋高额业务提成＋管理提成+团队奖励+绩效奖金+社保，收入与付出成正比，上不封顶； 9.定期组织团队聚餐、生日会、下午茶等丰富团建活动； 10.享受带薪病假、带薪年假等多项员工福利。 公司优势： 1.提供系统化工作支持与学习资源，助力员工高效工作、快乐创收； 2.举办多样化的员工活动，包括部门聚餐、户外拓展、旅游安排及节日福利； 3.办公地点位于高端写字楼，环境舒适，交通便利，周边配套设施齐全； 4.倡导“传帮带”文化，在有限的工作时间内共同创造无限价值，诚邀勇于拼搏、追求高薪的您加入！

【项目】 自主研发的龙头产品，风口红利的王牌眼部抗衰和大健康养生等多种项目，市场没有竞争对手，没有模仿 抄袭空间 【公司福利】 下午茶、团建、开单奖励、周末双休、只招对赚钱有欲望的人 【薪资结构】底薪＋高提成（24小时内结算） 【工作内容】 不用外出，每天吹着空调 根据公司发的付费资源通过电话+微信等开发客户 【提成】一单提成最低9500~33000以上（有专业老师帮您促成交） 【工作时间】早上9:30~下午6:30（不加班） 【晋升空间】商务经理一高级商务经理一总监一二级总监一核心一分公司负责人 晋升快，晋升通道透明，快则3个月可升为总监 薪资架构 薪资范围：30000-60000 薪资板块有两种：（提成24小时发，当天就发不压工资） 有责底薪：底薪8000~10000 加盟提成4000/家，综合薪资：15000以上 无底薪合伙人模式：按单提成，拓客卡提成40/张（最低600-家）十加盟提成9500/家＋持续补货提成46%（只要客户加盟，补货率100%） 工作时间：9:30一18:30；每周天休息一天，也可以申请双休，节假日正常休息，年假高达一个月时间。 国内最大美业公司，全国28个分公司，集团近7000员工。 正常干月薪2-3万 用心干月薪3-6万 拼命干月薪10万+！ 大大小小各种抽成拿到手软！！ 接受无美业经验小白，销冠1对1带。 如果你有赚钱欲望，有不服输的态度，敢于挑战自己，我们给你赋能给你平台。你尽情施展拿结果！

一、岗位简介 HWP（Health Wealth Planner）健康财富规划师，是泰康集团重点打造的高端人才计划，突破传统保险营销模式，致力于培养兼具健康管理与财富规划双重专业能力的复合型精英，为客户提供覆盖全生命周期的一站式综合解决方案。当前该岗位人均年薪超80万元 二、HWP六大核心优势 1. 高端定位，行业典范 HWP作为泰康最高级别的营销品牌，象征着业内领先的专业水平与服务标准 2. 全新领域，蓝海前景 聚焦“长寿时代”发展赛道，融合虚拟金融保障与实体医养服务（高端养老社区+优质医疗资源），直击客户核心的健康与养老诉求，全球排名第三，国内领先地位稳固，模式难以被复制 3. 强大平台，全面支持 系统培训： 构建“财经+医疗+养老”三位一体的知识体系，联合北大、中大等知名高校开展专业化培养，助力你成长为跨领域专家 优质客源： 公司通过多元渠道输送高净值客户资源，助你快速搭建高端客户网络 数字工具： 配备先进的数字化展业系统，提升客户管理与业务运营效率 4. 共创事业，收益无限 具备行业领先的佣金结构 + 丰厚超额奖励 + 全球顶级荣誉盛会 + 长期合伙人机制，付出与回报高度匹配 5. 尊贵职业，品质体验 办公于城市核心地段5A级写字楼HWP体验中心，享受高端优雅的工作环境，重塑保险从业者的社会认知 6. 国际格局，多元成长 可参与海外研修、顶尖金融论坛，与医学权威、投资专家、行业领袖深度交流，实现个人能力与视野的全面提升 三、岗位职责 1. 借助泰康医养生态体系，为高净值客户提供涵盖健康管理、养老安排、财富传承、风险保障等领域的综合性金融咨询服务，制定个性化、一体化的家庭解决方案 2. 维护并深化高净值客户关系，建立持久稳固的信任连接 3. 持续精进金融、保险、医疗、养老等相关专业知识，不断提升综合服务能力 四、我们期待这样的你 1. 学历要求 全日制本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专），金融、医学、法律、市场营销等相关专业优先考虑 2. 经验要求 无论你来自金融、医疗、教育、法律、企业管理等领域，或是具备潜力的职场新人，只要志在成功，我们都热烈欢迎 3. 能力素质 ① 具备出色的学习能力、表达能力和人际沟通技巧 ② 拥有强烈的进取心、自我驱动力和抗压能力，对财富管理事业抱有热忱 ③ 形象良好，具备优秀的客户服务意识与职业操守 ④ 认同泰康“健康、长寿、富足”的发展理念，愿意与企业共同长期成长 五、您将获得 ① 收入 具有竞争力的“底薪+佣金+奖金”收入结构，配套训练津贴，冲击百万年薪有机会 ② 福利 商业保险、带薪年假、年度健康体检、节日关怀等福利齐全 ③ 发展 明确的晋升路径，丰富的横向拓展机会，无内卷文化，每位优秀者皆享公平成长空间 ④ 荣誉 享有参与MDRT、CMF、公司世纪圣典等国内外顶级荣誉盛会资格，收获物质与精神双重激励 ⑤ 资源 对接高端客户资源，配备一流办公场所，享受全方位品牌赋能支持

正常干：8000 努力干：9000-20000 拼命干：20000-100000 收入上不封顶

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-30 本岗位适合真正渴望高收入，有目标、有冲劲，立志实现年入百万的人。如果你正在寻找一个变现高效、收益可观的新媒体发展平台，我愿成为你职业跃迁的引路人。 这里不设无责底薪，不设无责底薪！！！ 仅欢迎全力以赴的奋斗者，非诚勿扰，未仔细阅读岗位说明者请勿打扰！感谢理解！！！！！！!!!!!!!!! 年收入60万起，收益空间广阔，采用合伙制发展模式。 一、任职要求：［必须满足］ 1、为保障快速出单，需全身心投入工作； 2、性格积极向上，不传递消极情绪；坚持长期耕耘，笃行不怠； 3、对财富有强烈追求，务实肯干，拒绝空谈理想却行动乏力。在此，大专学历年入百万并非幻想。 二、优先考虑具备以下经验或特质者： 1、拥有自媒体运营相关背景者优先； 2、具备长期销售实战经验者优先； 3、具备创业者思维模式者优先； 4、践行长期主义并持续深耕者优先； 5、熟悉移民、留学领域者优先； 6、有房产、奢侈品、保险咨询等高客单销售经验者优先。 三、企业培训支持： 1、系统传授全平台自媒体运营方法论，零基础新人亦可成长为专业运营者； 2、全面培训自媒体获客全流程与实操技巧； 3、提供完整销售转化培训体系，确保流量高效成交； 4、从零起步学习香港身份相关政策知识，并由资深同事一对一指导，轻松跨越行业门槛。 四、佣金机制优势： 1、主打高单价产品，配套高比例提成机制； 2、主流产品成交价中位数达30万元，提成比例起点30%； 3、当前销冠年收入超800万元，普通员工年收入普遍在五六十万区间。 五、公司介绍： 多元国际集团成立于2014年，专注于升学、留学及香港身份领域，是国内领先的一站式综合解决方案服务提供商。

金属拉链厂诚聘 前道排牙 2名 后道看机生熟手 多名 质检包装 2名 工作地点：广州番禺 详情细谈

朴朴超市春节兼职 18 - 48岁，男女不限；需要食品健康证，要有黑色裤子，上班期间不得穿拖鞋。分拣、补货 薪资福利:社会兼职19 - 28元/小时；学生兼职17.5元/小时（过年期间出勤有额外补贴） 营业时间08：00 - 24：00，营业时间内都可以排班，上班时间自由一天可出勤2 - 8个小时 工作地址:深圳市龙岗区南湾街道黄金北路领创文旅B栋1楼

厨房学徒 月休2天，不休补工资 薪资福利:4500元/月 招工人数:1名 工作地址:深圳市大鹏安记农庄

新春奖励2000小象超市驻店配送员，新店开业 新人奖励多多 留年奖励诚聘各位单王猛将加入】其他门店均有留年奖励 开年奖励 日入300起！春节开工奖新人奖综合2000+各种补贴拿到手软！！ 可预支 提供低价车子住宿 驻店模式不用找商家，诚聘超市配送员 配送员：300-400/天 每天70-100单 多劳多得 1.所有配送行业里待遇最好的 2.超时不罚款/顾客不要的商品拒收带回站点/不用我们买单 3.配送熟食/生鲜/冷冻食品/瓜果蔬菜/日用百货/只送一家门店 4、单量完全不用扣心/嘎多送不完比其他外卖行业更且优势 岗位特色 1、站点取单：无需抢单，顺路单 2、单量保障：按单配人，站点根据单量招人，保障每人日均80+ 3、住宿豪华公寓，有空调洗衣机独立厨卫可短期可长期（门店直招 真实可靠） 招聘要求： 1、18-50周岁，能吃苦耐劳！ 2、无案底，会骑电动车，会导航。 注：各区域人员需求量不一致，详情请咨询我 3、新站开业在即，现在办理入职就有待业补贴可以拿，1月10-25号入职次日签到补贴50/天，26号-30号入职签到补贴100/天 4、质量达成奖励： 完成1000单，准时率≥96%奖励300元[庆祝] 完成1200单，准时率≥96%奖励400元[庆祝][庆祝] 完成1500单，准时率≥96%奖励500元[庆祝][庆祝][庆祝] 5、出勤奖励：有效出勤26天，单量达成≥1200单，奖励500元 6、长期激励奖： 入职满半年奖励200元[庆祝] 入职满一年奖励300元[庆祝][庆祝] 入职满两年奖励400元[庆祝][庆祝][庆祝] 7、新站开业补贴：时间起止（2026/1/30～4/30） 新人入职前三个月补贴700/月 新人入职前三个月补贴700/月 新人入职前三个月补贴700/月 8、可预支工资 可预支工资 当天单量达到31单可以预支50，达到41单可以预支100 9、留年值班奖励：过年留年奖励3000+ 10、配送难度低距离近，不用找商家，接单取餐都在门店，站点氛围好，不定期人员关怀 平均每天可跑55--90单以上入职门槛低， 支持0元入职， 多层奖励叠加， 踏实肯干， 月入过万，相当奈斯！速速加入！！！ （现招募优质骑手） 平均工资 7000-13000元 注：各区域人员需求量不一致，详情请咨询我

广东汕头澄海区招聘一个川菜配菜，最晚元宵节开业，下午五点到凌晨三点，工资7000无休，有意联系

嘉峪关随行付运营中心，大量招聘全职兼职人员，底薪5000利润！欢迎各位精英的加入，联系电话电话

机械厂招聘 一，下料工：1名，有钢材下料经验 二，自动化操机人员：2名，大专学历，机械相关专业优先 三，数控学徒：2名，高中及以上学历，30岁以内 四，销售经理：2名，大专及以上学历，有销售经验，会开车，能出差 地址：许巷工业园区环园中路32号（0083）

主要工作：全国连锁新一线品牌，全国 2000门店，公司发展迅速需要大量人才，能接受出差，已小团队形式出差，专业培训，专人带教，保底 4000-6000 元/月，年薪 8-20 万元！缺钱者优先，有无经验均可，欢迎咨询，初八千人面试大会，欢迎报名参加！速度联系我！都是一群想赚钱的 00 后，95 后

——带团队打硬仗，用实力赢高薪！以专业赋能团队，用策略撬动市场，成为综合金融领域的“王牌指挥官”！ 岗位职责：做团队的“领头狼”与市场的“破局者” 我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者，负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺，通过精准策略与团队赋能，带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”！具体包括： 市场策略制定者：精准出击，高效获客 • 挖需求、找渠道：深入分析目标客户群体（如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭），制定针对性销售策略（如客户分层运营、场景化营销话术），提升单客户价值； • 拓资源、造声量：联动市场部策划线上线下推广活动（如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流），拓展优质客户资源（如企业客户名单、异业合作渠道），让团队“有可钓、有好工具钓”。 团队赋能与成长：带人带心，打造王牌战队 • 传帮带、练精兵：定期组织销售技巧培训（如需求挖掘、异议处理、促成话术）、产品知识通关，帮助新人快速上手，让老人突破瓶颈（如从月销10万到30万的进阶方法论）； • 盯过程、给支持：每日复盘销售数据（如客户跟进率、转化率、客单价），针对性辅导成员短板（如不会聊高端客户、不敢逼单），做团队最靠谱的“后盾”； • 树标杆、造氛围：通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式，营造“比学赶超”的热血氛围，让团队每天都充满战斗力！ 职位要求：我们要找这样的“王牌指挥官”！ 基础门槛 • 学历：大专及以上学历（有销售管理经验者可放宽）； • 经验：3-5年金融业相关经验（如保险销售、银行理财、基金销售等），有团队管理经验（带过3人以上销售团队）优先； 核心能力 • 销售王者：个人曾有过销冠经历（如月销TOP1、年度业绩前三），熟悉金融产品销售全流程（从客户开发到签单服务），有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力； • 管理基因：有带团队经验（哪怕是小团队），懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑，能带人、会用人、敢扛事； • 创业/市场思维：有创业经历（哪怕摆过地摊、做过小生意）或市场推广经验（如策划过活动、做过用户增长），懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”； • 抗压与目标感：适应销售行业快节奏，以结果为导向，能在压力下保持冷静，主动寻找突破点（比如团队业绩落后时，能快速调整策略逆袭）。 加分项 • 有金融行业大客户销售经验； • 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法（如通过抖音/小红书引流客户）； 工作时间：稳稳的平衡感，拒绝无效加班！ •日常作息：9:00~17:00。 • 周末双休：完整的休息日，法定节假日正常放，带薪年假+弹性调休（忙完大项目就给自己放个假！）。 • 薪资区间：25,000-35,000元/月 • 成长支持：定期邀请行业大咖分享（如保险趋势、高客经营）、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教（总监手把手教你带团队）； • 团队氛围：年轻有活力的“战斗型团队”，拒绝勾心斗角，只拼实力和结果！ • 长期发展：晋升通道透明（销售主管 区域经理 大区总监），优秀者可带团队独立开拓新市场，成为“一方诸侯”！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

无需外出，电话邀约客户参加分享会，来了解产品介绍 公司给到的电话都是意向客户，电话公司筛选过的 无工作经验也可 一对一带教 年龄20~50岁 岗位职责: 1.通过电话邀约意向客户来公司，参加公司的分享会; 2.了解公司基本资料; 3.定期维护老客户，建立良好的、长期的合作关系; 4.公司提供系统和客户，不需要自己开发客户。 5.只邀约，分提成，由经理参与成交。 岗位职责: 1.通过电话与客户进行沟通，传达公司分享会、产品讲座活动; 2.积极响应客户需求，解答客户咨询，提供专业服务; 3.维护客户关系，跟进客户反馈和建议 4.上班时间：9.30-18.30中午休息2个小时 5.每个月7号发薪 员工福利 1.超高提成销售额5~15% 2.生日福利 节日福利 通讯补贴有无线网

本公司现招聘“全球跨境AI选品中心”各种刊物广告的策划与推介人员若干人。 应聘者的主要任务是广告策划、开发、:运营与推销，可以直接与企业联系推介在中心各种刊物上刊登广告，还可以在中心“全球跨境电商电子协会”举办的各种峰会、产品推介会、洽谈会、交流会上推介，目的是促使企业在中心各种刊物上刊发广告。 一、运营经理。本科及以上学历，形象气质佳，阳光活泼口才好，电子商务等相关专业优先，有经验、优秀者条件可放宽。薪资11000-15000，+业绩提成。入职缴纳医社保，上六休一。 二、销售专员:大专以上学历，底薪6000+按单抽成，成功每单650，综合薪资18000+。入职缴纳医社保。上六休一。 三、兼职。条件不限，成功每单700元，每累计20单奖励2000。按月结。 四、合作。全包本业务，按单分成，具体面商。 深圳苏乐科技旗下"全球跨境Ai选品中心“是集聚跨境贸易的创新型选品平台，为本公司新开发的第三个平台。中心依托AI技术，整合全球跨境供应链渠道与数据，为跨境电商企业与从业者提供精准选品、趋势预测、供应链匹配等一站式服务，同时，为国内企业把产品推向全球提供供应链链接和全球消费者的趋势预测。 本中心有实体平台与互联网平台，同时通过互联网及印制发行各种期刊、宣传画册、海报等进行宣传、展示与推介。

你有实力，我有舞台！ 行业资深主管亲自带教成长！ 提供可持续发展且晋升空间广阔的平台！ 正在寻找具备销售才能并愿意深耕国际物流领域的你！ 正常干：8K-15K 努力干：15K-80K 使劲干：80K以上，收入上不封顶 [岗位职责] 1. 主动拓展国际物流销售业务，通过线上与线下多渠道开发新客户资源； 2. 深入挖掘客户实际需求，量身定制专业化的物流服务方案； 3. 持续维护客户关系，提升沟通协作质量，增强客户粘性； 4. 定期整理并反馈市场变化及客户需求，为产品与业务优化提供有效建议； 5. 保持积极主动、热情专注的工作态度，树立良好的企业服务形象； 6. 高效完成上级交办的各项任务。 [任职要求] 1. 高中及以上学历，具备销售实战经验为基本要求，有物流行业销售背景者优先考虑； 2. 具备较强抗压能力，性格外向，乐于学习，拥有强烈的销售动力、服务意识以及出色的沟通协调能力； 3. 服从管理安排，具备团队合作精神，敢于迎接挑战，内心有强烈的增收驱动力。 [薪酬待遇] 1. 薪资结构： 无责任底薪+绩效奖金+提成奖励 2. 工作时间： 周一至周五：8:50-11:50，13:30-18:00 周六：8:50-11:50，13:30-16:00 法定节假日依法休假！ 3. 带薪培训：健全的新员工带薪培养机制，由销售经理一对一指导实操，若你渴望在一线城市闯出一番天地，我们将全力支持你的成长！ 4. 社保缴纳：入职即办理社会保险（五险）； 5. 晋升通道：销售专员→销售组长→销售部门长； 6. 员工福利：节日关怀礼品、工作满一年享5天带薪年假、定期下午茶与聚餐、趣味团队建设活动等； 7. 办公环境：人性化管理制度，充满活力的年轻化工作氛围。 【吃喝玩乐，赚钱最痛快，欢迎想拼搏、想增收的伙伴加入宝通达大家庭！】 上班地址：深圳市龙华区颖博工业园东北门宝通达物流E栋-101

【岗位职责】 1、借助微信渠道开展顾问式营销，根据护肤品的功能特点进行产品讲解与推荐，促进客户持续复购，达成销售业绩目标； 2、公司分配精准客户资源，无需自主拓客； 3、负责客户深度运营与维护，通过微信定期回访，及时响应客户需求，处理退换货等基础售后事宜； 4、日常管理公司配置的工作微信号，定时更新朋友圈内容，增强客户粘性，助力品牌形象推广； 5、公司配备专用工作手机及微信账号，以线上销售为主，无外勤要求，全程在办公室内完成工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具有一年以上销售工作经验，有快消品、护肤品、化妆品线上销售、电销或客服经历者优先考虑； 2、热爱销售岗位，具备良好的服务态度与责任意识； 3、对工作充满热情，目标明确，积极进取，踏实勤奋，心态乐观； 4、普通话标准，沟通表达能力强，具备优秀的客户服务意识。 【其他说明】 1、试用期1-3个月； 2、薪酬结构：无责底薪+提成+全勤奖+补贴等； 3、入职后提供系统化培训。

工作内容 1、开展客户开拓工作，建立并持续维护良好的客户关系； 2、推进客户签约进程，保障业务合作有序落地； 3、定期走访客户，掌握其实际需求，提供专业的解决方案与支持。 任职要求： 1、具有互联网/科技、进出口贸易或批发/零售领域从业背景； 2、具备扎实的To B销售经验，能独立承担业务拓展任务； 3、沟通表达能力强，擅长商务洽谈与客户关系维护。 提成部分：单笔订单提成15%，最高可达28% 公司介绍：Egatee成立于2018年，由义乌商城集团、非洲传音系等多家全球资本共同投资，是扎根非洲本地的综合性B2B电商平台。公司致力于推动非洲市场渠道的数字化升级，为本地及跨境商品贸易提供一体化服务。目前，Egatee已在尼日利亚、肯尼亚、乌干达、坦桑尼亚等国设立国家运营中心，平台累计服务近60万家中小企业。 Egatee global（非洲商机）作为Egatee旗下专注对非跨境贸易的服务平台，连接全球供应商与非洲采购商，实现供需精准对接，助力中国及其他地区卖家开拓非洲蓝海市场，现已接入超5000家中国供应商。 未来三年，Egatee将拓展至非洲20个国家，深化本地供应链布局，赋能全球品牌在非洲实现本地化发展。 早九晚六，午休一个半小时，周末双休，法定节假日休息。缴纳五险一金，享有节日福利等。

【市场如何】 1、苏州杭州西安等取消了限购，全国目前只有四个一线城市、海南天津部分保留了限购的，其他城市已经全部取消，拐点已到。 2、深圳出新政，有房票的人大增，需求大增。 3、每年的五月存款利率会下降，客户会尽快把钱取出来，流动起来用来消费买房等。 4、政策影响：深圳外围和核心会进一步分化；一二手交易轮动；卖旧买新的轮动；3月份5000套，4月份5000套，至少10000个业主有钱有票，他们未来几个月就能买，客户量在增加。 5、乐有家率先放开指导价，乐有家真图真价真房源，吸引了大量客户浏览咨询进线。 总结：是加入房产市场的好时机！ 【我们的优势】 1、关于薪酬，我们的收入是82分布，老销售是28分布； 2、关于氛围，已经完成职场整顿的新营销团队； 3、关于实力，市占率和人均收入同步遥遥领先的新营销团队； 4、关于发展，可以零成本内部创业的新经纪队伍。 【我们的薪酬-专属定制】 1 、如果你是行业新人，想要有一个薪酬保障： 本科最高9000，大专最高8000，大专以下最高7000，3个月新手保护期无业绩考核。 团队入职大学应届生，近三个月本科月均到手7935元，大专月均到手6884元，没有一点水分。 2、如果你有行业销售经验，更在乎后期的提成： 根据能力，入职定岗4600-7500元，55-80%超高业绩核算奖金，公司数据统计； 80%的员工入职一年以上人均收入2.2万+。 【工作内容】 一手房代理、二手房买卖租赁，为业主客户提供高效、精准、超值的全价值链服务，打破传统销售性质，不需要喝酒应酬，不需要地堆，不需要纯电销模式，更多的是通过线上线下结合，组团合作，网络推广，有一对一带教。 【你关心的部分】 关于休息：每周休息1.5天； 关于福利：五险一金，提供住宿，一对一导师带教， 校招生/25届应届生评选优秀的享有报销从学校所在地到深圳的高铁二票费用 。 [除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等] 【工作地址】 深圳1千多家，南山，福田，龙华，宝安，罗湖，龙岗均有门店。 PS：公司另设有合作经纪人模式，无考核业绩，享有高服务奖金（核算比例55%~80%），详细情况请咨询HR！

岗位职责 1.负责制定当地一丰健康甘油二酯食用油销售推广策略与计划，先在居住地县区开展销售，结合本地商超、社区团购、餐饮渠道等区域市场特点组织开展促销活动、渠道拓展等工作，完成公司下达的销售目标。 2.成功开拓居住地县区市场后，负责开发市内其他县区的代理，主动挖掘个人、餐饮企业、食品经销商、社区零售终端等潜在代理资源，拓展合作渠道，完成开发指标。 3.维护核心客户与长期合作关系，定期回访沟通，及时响应客户需求，解决合作中的问题，提升客户满意度与忠诚度。 4.统筹销售团队日常运营管理，包括团队分工、工作调度、流程优化等，保障业务高效有序开展。 5.带领销售团队开展工作，组织业务培训与技能提升活动，激励团队积极性，打造凝聚力强的销售队伍。 6.跟踪市场动态与行业竞品情况，收集相关信息并反馈，为公司战略调整与决策提供参考。 7.负责销售团队各项数据统计与分析，定期汇报销售业绩、客户情况等，提出改进措施与工作优化建议。 8.上级交办的其他任务。。 岗位要求 1、大专学历，专业不限，男女不限。 2、具备勤快、自信、抗压、恒心四大要素，工作积极主动、责任心强。 3、具备较强的沟通谈判、客户开发及市场开拓能力，有快消品销售或区域市场运营经验者优先考虑，熟悉本地销售渠道、拥有客户资源者更佳。 4、持有有效驾驶证，有自驾车者优先考虑。 5、本地户籍或定居本地优先考虑。 6、党员或退伍军人优先考虑。 诚招全国各地级市负责人（区域经理），底薪+提成+分红，五险一金，待遇从优，欢迎投递简历，期待您的加入！

工作模式：不坐班，自主安排 工作城市：广州、深圳 【岗位职责】 1：开拓当地市场，包括终端以及经销商客户，完成公司制定的销售目标。 2：维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，推广公司全线产品。 3：客户接洽、需求分析、产品报价、商务谈判到合同签订的全过程。 4：相关行业展会（如FIC、CPHI、健康原料展、食品添加剂展、化妆品展等），展示公司产品，拓展客户资源。 5：负责订单的跟进与协调，与生产、研发、物流等部门高效对接，确保订单顺利执行与交付。 【任职要求】 1：大专及以上学历，专业不限。 2：有1年以上国内销售经验，熟悉国内B2B销售流程，具备出色的谈判和签单能力。 3：精通通过搜索引擎、行业B2B平台、企业数据库等进行潜在客户搜寻与分析。 善于利用微信、钉钉等国内主流社交及办公软件进行客户沟通与关系维护。 4：对食品、保健品、化妆品、饲料等其中一个或多个应用领域有了解或浓厚兴趣者优先。 5：结果导向，拥有强烈的自驱力和客户服务意识，能适应高频出差，并在不坐班的模式下进行自我管理。 公司主营产品：植物提取物（菊粉、菠萝蛋白酶、阿拉伯胶、绿咖啡豆提取物、辅酶Q10、低聚果糖、液体菊粉等）。 应用领域：广泛覆盖食品、保健食品、保健品、化妆品、动物饲料等行业。 公司优势：我们是一家集种植、研发、生产、销售为一体的集团化公司，拥有坚实的供应链基础和研发实力，为您的业务开拓提供最强力的后盾。 【福利待遇】 1：“高底薪+高提成”的激励模式，您的付出直接反映在收入上。 2：入职即缴纳五险一金。 3：周末双休，享受法定节假日及带薪年假。 4：生日红包、节日福利、年度旅游、团队建设等活动丰富多彩。

邀约商家入驻微信视频号开展直播带货 办公室固定工位，全程指导，零基础可上手，无需本行业经验 操作简单，激励丰富 多位销售冠军均为新入职员工 薪资待遇：无责任底薪4000元+绩效2000元+达标奖励1000元+五险 上班时间：上午九点至晚上七点，大小周，中午休息两小时（12:00-14:00） 晋升路径：销售—储备组长—组长

有销售经验，有态度