岗位职责 1、负责生产车间标准工时的测定，构建并维护产能工时数据库，为厂区效率提升提供数据支持与评估依据 2、建立各产品在生产线上的平衡数据，运用ECRS方法开展线体平衡优化，提高人员与设备的整体作业效率 3、分析产品在流动、搬运、存储及周转过程中的作业流程，实施Layout布局设计，确保设备布置合理、场地利用最大化 4、参与新产品导入阶段的工艺规划，制定工序布局图，推动生产效率提升与制造成本优化，协同开发部门完成工艺改进工作 5、推进精益生产体系落地，主导各部门效率类KPI目标的达成跟踪、数据分析与持续改善，提升产线产能与人均效能 岗位要求 1、本科及以上学历，工业工程相关专业，具备2年以上钣金行业IE岗位实际工作经验 2、掌握作业测定、时间研究、产能核算及工序平衡等工业工程基础理论与方法 3、能熟练操作CAD软件进行工厂设施规划与布局设计，了解成本会计知识，具备物流管理与设施规划实践经验，拥有较强的工程分析与报告撰写能力 4、熟悉钣金加工工艺流程，包括激光切板、激光切管、折弯、激光焊接、气保焊、喷塑及组装包装环节；有拆装式出货、客户自行组装的钣金箱体类产品生产经验者优先考虑 5、理解TPS生产体系理念，能够灵活运用七大浪费分析工具进行效率诊断与改善 6、熟练使用OFFICE办公软件（EXCEL、WORD、PPT），可根据任务指令高效完成各项工作内容，精通ISO9001质量管理体系 7、工作地点：浙江台州仙居（提供住宿）

工作内容 1. 依据现场实际生产情况编制作业标准指导文件 2. 核算工时与工价，维护成本数据表并开展分析优化 3. 在新产品导入过程中建立生产及品质相关的标准作业清单 4. 编制月度生产计划 5. 对工作定额、劳动定额等进行分析、测定、优化、制定及评估 6. 对物料、能源等消耗定额实施测定、优化、验证、制定及成本核算 7. 推动持续改善工作

1、构建与复核标准工时数据库及标准化作业流程，按周期维护并督导执行情况； 2、深入生产一线，评估工艺流程、能源消耗及人工效能，制定优化方案并推进实施（如产线布局调整、节拍平衡）； 3、配合相关职能部门推进ERP、WMS、MES系统上线，实现生产数据自动采集与成本精确归集； 4、联合研发、制造、采购团队，落实设计标准化、订单集中化生产等协同降本举措； 5、跟踪核心绩效指标（如材料损耗率、单位能耗、设备综合效率OEE），编制分析报告并推动问题闭环整改； 6、推进VSM（价值流图析）、5S管理、TPM（全员生产维护）等工具应用，识别并消除非增值作业环节； 7、牵头改善项目的立项、执行与成果验收，实现成效量化（如成本节约额、效率提升比例）； 8、开展精益生产工具培训，推行合理化建议机制，增强员工精益运营意识； 9、完成临时交办的项目任务及相关协作工作。

任职要求： 1、工业设计相关专业本科及以上学历，具备5年以上实际工作经验，具有扎实的理论基础与实践能力。 2、主导项目组及公司产品的用户需求解析、市场调研、信息归纳，深入理解需求文档并完成整理工作，能依据需求开展创意草图构思，独立完成建模、渲染、面板布局、丝印设计及评审，输出效果图方案并参与评审，确认样机外观表现，并负责体系资料归档及外观专利申报工作。 3、按项目进度推进新产品设计前期资料收集，编制设计调研报告，主导设计方向把控，对产品风格定位、外观质感、工艺实现、产品档次及包装策略提出专业建议，确保设计方案契合市场需求与企业战略目标。 4、熟练掌握rhino、keyshot等工业造型设计软件，精通PS、AI、CORELDRAW等平面工具，了解proe、ug、solidwork等结构类三维软件，可高效运用各类工具完成设计任务。 5、主导设计过程中涉及的结构配合、材料选择、表面处理工艺、制造可行性等问题的协调与解决方案制定，提升设计落地价值，增强产品差异化竞争力，保障最终品质与性能达标。 6、熟悉常用产品结构原理、加工工艺及材料特性，尤其擅长钣金、吸塑、手板制作及注塑成型工艺，能根据产品功能和成本要求合理匹配材料与工艺方案。 7、了解医疗器械开发全流程；知晓结构、电子等相关协作岗位的工作内容，具备良好的跨部门协作意识，能够与各职能团队高效协同，推动产品研发顺利实施。 岗位职责： 1、主导公司产品的外观创意设计，结合市场发展趋势、用户使用场景及品牌调性，进行创新构思与方案输出，打造兼具美感与实用性的产品视觉形象。 2、负责产品CMF（色彩、材质、工艺）方案的制定与资料输出，与供应商对接确认细节，确保外观效果精准呈现；全程跟进样机制作，监督外观实现质量，保证实物与设计稿高度一致。 3、参与面膜产品、UI界面及平面丝印元素的设计工作，基于产品定位与整体风格提供专业设计建议，确保各类视觉元素协调统一、风格连贯。 4、统筹项目各阶段内外部协作关系，与结构、硬件、软件等团队密切配合，推动项目高效执行；同时支持市场推广所需视觉素材的设计与制作，保障品牌形象一致性。 5、持续跟踪行业前沿动态与设计潮流，在项目中融入创新理念，优化设计理念与流程，提升设计产出效率，助力产品获得市场竞争优势，并为公司实现降本增效。 6、积极参与企业内部及外部设计交流活动，分享设计经验，吸收先进方法，拓展设计视野，提升个人与团队综合设计能力；通过跨领域合作，丰富产品设计维度。 7、关注上市产品用户反馈与市场反应，持续优化外观设计方案，提升用户体验与满意度；协同销售与市场团队，确保设计输出与营销策略协同发展。

1、全日制大专及以上学历，工业工程、机械工程、自动化等相关专业背景 2、熟练掌握IE相关工具（如VSM、SOP、工时测定）及精益生产方法（如5S、TPM、JIT） 3、能熟练操作AutoCAD、SolidWorks等工程设计软件，具备良好的数据分析能力（Excel/BI工具应用） 4、具备优秀的跨部门协作沟通能力及现场异常问题处理经验 5、具备较强的口头与书面表达能力，性格亲和，工作态度严谨细致，保密意识强

岗位职责： 1. 组织并推进公司精益生产管理工作的实施与执行； 2. 管理车间生产线运行，制定优化工艺流程、提升生产效率的改进方案； 3. 根据生产现场实际状况，对工位布局、员工操作动作及作业方法进行改善，并实现标准化作业； 4. 落实生产车间6S现场管理体系，确保现场规范有序。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械设计与制造等相关专业背景； 2. 具备三年以上制造企业精益生产管理相关工作经验，接受过精益生产或6S系统培训者优先； 3. 具有较强的数据分析能力与现场改善经验，能独立主导改善项目并推动实施落地； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。

1、负责标准工时数据库与标准作业流程的建立及审核，定期维护更新，并监督执行落实情况； 2、深入生产一线，对工艺流程、能耗水平、人工效率进行分析，提出优化建议并推进实施（如产线布局调整、节拍优化）； 3、配合相关职能部门推进ERP、WMS、MES系统导入，实现生产数据自动采集与成本精确归集； 4、联合研发、制造、采购团队，推动产品设计标准化、订单集中化生产等协同降本举措； 5、跟踪关键绩效指标（如材料损耗率、单位能耗、OEE等），编制分析报告并推动问题闭环改善； 6、推进VSM（价值流图析）、5S、TPM（全员生产维护）等精益工具应用，识别并消除非增值环节浪费； 7、牵头改善项目的立项、执行与验收工作，量化项目成果（如成本节约额、效率提升比例）； 8、组织开展精益管理工具培训，推行合理化建议机制，强化员工精益意识与参与度； 9、完成其他临时交办的项目任务及相关协作工作。

岗位福利: 单休，有食宿，社保，需要接受加班 一. 任职要求 1. 具备2年以上服装行业IE工程师或GST数据分析师相关工作经验，熟悉春晓GST系统操作者优先考虑。 2. 掌握服装生产各环节工艺流程及车缝工序要点。 3. 具备良好的问题解决能力，对数据具有敏锐度，拥有较强的成本控制意识和持续改善思维，工作细致、严谨，责任心强。 二. 工作内容 日常性工作： 1. 为新款开发提供准确的工时与报价分析 2. 实时跟踪生产效率，进行产线平衡优化，并输出分析报告 3. 制定公平、公正的计件工资与小组绩效核算依据 4. 将审核确认后的工价数据导入车间工单系统 阶段性/周期性工作: 1. 预先规划新款式上线前的生产线平衡编排 2. 主导或参与提升项目整体效率的专项工作 3. 负责新工艺、新技术应用过程中的标准制定与推广 三. 岗位职责 1. GST数据维护与分析： · 维护、更新并校准春晓GST系统中的标准工时库、工序库等核心基础数据。 · 对不同款式和品类的GST数据进行深度分析，支撑生产计划安排、产能测算及成本报价。 2. 生产效率监控与优化： · 结合系统记录与现场实际产出，追踪分析产线平衡率、效率达成率等关键绩效指标。 · 发现制程瓶颈，运用IE工程手法（如流程分析、动作研究）提出可行性改善措施，推动效率提升。 3. 成本与报价支持： · 依据可靠的GST数据分析结果，参与核定新品加工费用，保障成本计算准确性。 · 向业务端提供基于生产效能的合理化报价参考建议。 5. 系统优化与流程改善： · 参与春晓GST系统与企业ERP、MES等系统的集成优化，确保各系统间数据一致性与高效流转。 · 梳理并优化涉及GST数据使用的跨部门协作流程（涵盖商品、生产、采购、财务等）。

具备IE相关经验，工作认真负责

一、培养方向：数字化运营初级工程师 【所属公司】：远东股份 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1.部门职责 1.1负责公司精益管理体系体系拟定、维护、优化； 1.2负责拟定、完善公司精益体系相关制度、标准； 1.3依据公司总体战略的发展，负责制定和执行精益生产的长期和短期规划，包括制定年度、月度计划及实施跟进。 2.项目计划和执行 2.1结合公司战略，开展数字化课题研究、制定和规划短期及中长期信息系统优化集成方案，并负责执行和监督系统项目的实施，推动智能制造能力全面升级； 2.2沟通和识别各业务部门的数字化需求；把控各个业务场景数字化用例转译方向，协同数字化技术团队通过敏捷团队的模式快速开发及落地； 2.3推动和督导各数字化项目的实施和落地； 2.4主导规划信息化人才团队建设与赋能培养机制； 2.5统筹和协调内部资源，拟定完善系统运维机制，需求管理机制，确保业务系统稳定高效运行； 2.6负责识别、评估、管理公司数智化项目风险，制定应对措施，保障项目实施过程中稳定性和可控性； 2.7负责对公司数智化项目执行过程进行评估和总结，提取项目管理经验和优化项目管理流程。 3.团队管理 3.1负责业务部门的数智化培训和宣讲； 3.2负责将数据分析结果整理成简洁明了的报告或图表，便于项目利益相关方理解和使用。 4.其他 4.1协助其它岗位工作，完成领导交办的其他工作。 【工作地点】：江苏宜兴 【学历要求】：硕士研究生 【专业要求】：计算机、自动化、机械、工业工程、生产管理等相关专业 【能力要求】：1.具备优秀的项目推进能力与风险识别、解决能力；2.熟悉生产制造企业的各业务流程；3.主导或者完整实施过至少三个MES、ERP、WMS、PLM等项目经历；4.善于思考并注重细节，具备一定抗压能力，能同时处理多个任务并取得良好成果；5.具备较强的人际交往、规划、组织和团队协作能力，具备快速识别风险问题，善于总结表达能力。 二、培养方向：装备自动化工程师 【所属公司】：远东股份 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1.项目管理 1.1基于公司智能制造战略，拟定公司智能制造中长期战略并实施，确保运作的高效、精确和可靠，实现成本降低、效率提升和客户满意度提高的目标； 1.2负责智能制造方案制定，包括物流动线，仓储布局、设备选型、系统集成等，确保满足公司生产运营需求； 1.3负责智能制造项目的全周期管理，包括项目启动、计划制定、执行监控、风险评估和项目收尾，确保项目按时、按质、按预算完成； 1.4收集并分析运营数据，包括订单处理时间、库存周转率、运输成本等关键指标，识别效率瓶颈和成本优化点，推动物流运作的持续改进； 1.5跟踪智能制造的***动态和发展趋势，推动智能制造技术创新，并引入适合的先进技术和设备，提升公司在行业内的竞争力。 2.技术开发 2.1参与研究重大智能制造项目关键技术，进行详细分析及对比，输出解决方案； 2.2负责生产线的自动化装备设计，包括机械结构、控制系统等，优化现有装备的性能和效率，提高生产效率和产品质量； 2.3主导推动改善不合理工艺，设备顽固性问题，提供满足制造需求和优化产能的解决方案。 【工作地点】：江苏宜兴 【学历要求】：硕士研究生 【专业要求】：计算机、自动化、物流管理等相关专业 【能力要求】：1.精通铜箔制造技术和装备，具备丰富的自动化设计和实践经验，熟练掌握机械设计、自动化控制理论和方法，能够独立完成铜箔自动化装备的设计和实施；2.偏机械方面：需掌握Solidworks、AUTOCAD、Pro/E、Ansys、设计与仿真工具；3.偏电控方面：需掌握西门子PLC和触摸屏编程、机器人调试，熟练使用AUTOCAD等画图工具绘制控制电路图；4.偏物流方面：精通各种物流自动化设备和系统，如自动化仓库、分拣系统、AGV小车、机器人等，掌握设备的工作原理、性能特点、适用范围以及维护方法等；5.熟悉RFID（无线射频识别）、物联网（IoT）、云计算、大数据等前沿技术在物流自动化中的应用，并能将先进技术技术融合到物流管理中；熟悉物流系统之间的集成关系，如WMS（仓库管理系统）、TMS（运输管理系统）和ERP（企业资源计划）系统等，确保各系统间的顺畅通信和数据共享；6.熟练掌握数据分析工具和软件，如SQL、BI工具等，以分析物流运作数据，优化流程，提高效率和降低成本；7.善于人际沟通、具备较强的文笔能力和口头表达能力；能够在面对挑战和压力时保持积极主动的工作态度、有创造力，与公司核心价值观一致; 8.具备较强的团队管理和领导能力，有效地指导、激励和管理团队，推动团队目标的实现。

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不招实习 【岗位职责】 1. 负责制作和维护工程文件，包括但不限于SOP、工艺流程图等。 2. 参与新产品的导入和试产阶段，确保工艺流程的准确性和问题及时反馈。 3. 协助建立和维护标准化作业体系，确保作业流程的高效和质量。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员协作。 2. 对工程文件制作和维护有一定的理解和实践经验。 3. 能够熟练参与新产品的导入和试产过程，对工艺流程有清晰的认识。 4. 机械类相关专业优先，有相关SOP制作经验者优先。 【工作时间】 单休，每天10小时。 【薪资待遇】 新员工起薪4500-5000元，其他具体可以面议。 【其他说明】 1. 不招实习。 2. 烦请看清应聘要求及工作时间、薪资再联系。 3. 注：不接受线上面试。

【岗位职责】 1. 负责生产现场的工厂布局（Layout）规划与线体优化，提升空间利用率和生产流畅度。 2. 制定并持续优化标准工时（Standard Time）和标准作业程序（SOP），通过工时量测与拆解分析，优化制程人力，降低生产成本。 3. 主导精益生产项目，运用IE七大手法、5S、TPM等工具，推动现场效率改善和生产项目落地。 4. 负责生产运营相关改善课题的研究，参与方案设计、执行与效果评估。 5. 规划并优化精益物流，确保物料配送的及时性与准确性，减少线边库存和搬运浪费。 6. 优化生产工艺路线，处理量产过程中的制程异常，推动制程改善，提升产品质量和生产稳定性。 7. 负责新设备、新工艺的导入评估，确保其与现有生产流程的兼容性和效益最大化。 8. 协助建立和完善生产管理制度，优化管理流程，提升整体运营效率。 9. 参与新产品的工艺设计评审，从可制造性角度提出优化建议，并输出相关工艺资料（如PFMEA、BOM清单等）。 10. 负责生产数据的收集与分析，定期输出运营分析报告，为管理层决策提供支持。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业工程（IE）、机械工程、自动化、物流管理或相关专业优先。 2. 需具备4年以上IE或生产运营改善相关经验；有新材料、化工或大型电子制造行业背景者优先。 3. 精通IE改善手法，熟悉精益生产（Lean Production）理念和工具。 4. 熟练使用Office办公软件，尤其是Excel数据分析；能熟练应用AutoCAD等软件进行工厂布局和工装设计。 5. 熟悉ISO质量管理体系，了解FMEA、SPC等质量工具者优先。 6. 具备出色的逻辑分析能力、问题解决能力和项目管理能力。 7. 拥有良好的沟通协调能力、文案能力和团队合作精神。 8. 工作积极主动，严谨细致，能承受一定的工作压力，适应制造业工作环境。

【岗位职责】 1. 负责机加工车间标准工时测定、维护，编制 SOP 作业指导书，建立作业标准化体系。 2. 建立工时库：针对非标产品的特点，建立“模块化标准工时”体系。不再追求单一成品的精确工时，而是拆解为零部件级、工序级的作业标准，解决“无标准工时”痛点。 3. 主导精益改善项目，落地 6S、TPM、SMED 快速换模等精益工具，提升 OEE、人均效率，降低制造成本。 4. 参与新产品导入，进行产能评估。

【工作内容】 1. 基于工艺背景，梳理现有生产工艺流程，识别流程浪费、瓶颈工序，运用IE七大手法、价值流图分析（VSM）、5S、TPM等精益工具，制定工艺优化方案并推动实施，降低生产周期，提升生产效率；负责企业生产流程的优化与改进，提升效率和质量。 2. 根据生产工艺需求，独立完成工装夹具的设计、绘图、调试与改良工作，熟练运用SolidWorks软件完成三维建模、工程图绘制，确保工装夹具适配生产场景，减少人工操作误差，提升产品加工精度与生产安全性。 3. 负责生产现场标准作业制定与优化，测算标准工时，分析人机作业效率，推动产线平衡改善，消除生产过程中的等待、搬运、库存等浪费，降低生产成本。

【岗位职责】 1. 流程与效率优化：分析生产操作流程，识别瓶颈与浪费（如时间、物料、人力浪费），制定并推动优化方案落地，提升整体效率。 2. 标准制定与维护：建立生产作业标准（SOP）、工时标准（如 MOD法、秒表法）及物料消耗标准，确保生产活动规范且可量化。 3. 数据统计与分析：收集生产数据（如产能、良率、设备利用率），使用 IE工具（如鱼骨图、5W1H、PDCA）分析问题，输出改善报告。 4. 设施与布局规划：参与生产车间的布局设计或调整，优化人、机、料的流动路径，减少搬运成本，提升空间利用率。 5. 成本控制与改善：从流程、物料、人力等维度切入，通过优化方案降低生产成本（如减少物料损耗、提升人均产出），实现降本增效。 【岗位要求】 1. 学历：全日制大专及以上； 2. 专业：工业工程、机械工程、智能制造等相关专业优先； 3. 经验：3年以上化妆品企业（护肤类、洗护类）同岗位工作经验； 4. 工程与 IE工具应用：掌握基础 IE工具（如工作研究、时间研究、设施规划），熟悉 Lean（精益生产）、六西格玛等管理方法者优先； 5. 数据分析能力：能使用 Excel（函数、数据透视表）、Minitab、SPSS或 ERP系统（如 SAP、MES）处理和分析数据，输出可视化结论； 6. 问题解决能力：具备逻辑思维，能通过数据定位问题根源，独立制定并推动改善方案，有跨部门协作经验更佳。 7. 软件技能：会使用 AutoCAD、Visio绘制布局图，或掌握 Python、SQL等编程工具辅助数据分析者优先。

岗位职责： 1. 负责机械结构的方案设计、开发及性能优化工作 2. 参与产品生产与装配流程，保障产品质量与运行表现 3. 协同团队攻关技术难题，增强产品的市场竞争力 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 工作执行力强，注重细节，能高效推进任务完成 3. 持续关注行业发展，积极学习并应用新技术新方法 行业经验：3年以上结构设计相关工作经验，可独立完成零部件设计方案及详细出图； 本科及以上学历，机械制造或塑料模具类相关专业；两年以上工作经历，具备独立开展结构设计的能力；熟练掌握Pro/E、Solid和AutoCAD等设计工具；了解常用工程材料及其加工工艺，具备计划、组织、协调能力及良好的人际沟通素养，富有创新意识。有技术管理或项目管理经验者优先。 工作时间：08：30—18：00 午休时间：12：00—13：30

岗位职责： 1. 负责中央空调机组新产品系统方案设计，部件选型与匹配，控制策略编写 2. 承担新产品结构方案的设计开发工作 3. 跟进样机试制进度，组织实施样机测试与验证 4. 推进现有产品技术优化及成本降低相关工作 5. 处理产品售后技术支持问题，并开展市场端技术培训 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职资格： 1. 暖通、制冷或相关专业本科及以上学历 2. 3年以上相关领域工作经验，掌握空调系统设计与应用，熟练掌握中央空调专业技术 3. 具备创新思维，能够独立分析和解决技术问题 4. 品行良好，具备团队协作意识，沟通能力强，能独立高效完成工作任务 工作地点： 江苏省镇江市新区金港大道70号

岗位职责： 1、承担中压真空断路器新产品的研发及性能验证工作； 2、开展中压真空断路器的优化改进与技术问题解决； 3、配合完成工程项目中非标方案的结构设计支持。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业为机械、机电一体化或电气工程相关方向； 2、掌握机械原理、机械设计与制造等方面的专业知识； 3、具有3年以上中压断路器结构设计相关工作经验； 4、熟练操作SolidWorks三维建模软件、AutoCAD绘图工具及Office办公套件； 5、责任心强，具备良好的抗压能力、独立分析能力，以及团队协作与沟通意识。

1.中专及以上学历，相关专业优先 2.具备3年以上相关工作经验 3.熟悉6S管理、TPM等管理工具，具备优化生产流程、减少浪费的实际能力 一、生产计划与执行 -制定计划：依据生产任务单，科学编制班组冲压生产计划，明确各工序的产量目标和完成时限。 -进度跟进：动态监控生产进展，统筹协调设备与物料资源，保障订单准时交付；遇到设备异常或物料不足等情况时，迅速调整方案并及时汇报。 二、人员管理与协调 -工作分配：结合员工技能水平与岗位要求，合理调配工作任务，确保各环节衔接顺畅、高效运转。 -技能培训：组织新员工岗前培训，指导资深员工提升操作熟练度，定期开展安全操作与工艺标准培训。 -考勤与绩效：负责班组日常考勤记录，配合上级完成绩效评估工作，增强团队协作意识与整体作业效率。 三、设备与物料管理 -设备维护：监督员工规范使用冲压设备，定期巡查运行状况，协同维修人员开展保养及故障处理，减少非计划停机时间。 -物料管控：严格管理原材料及辅料的领取与使用，控制损耗；做好半成品与成品的标识及存放，确保物流有序、账物相符。 四、质量与安全管控 -质量监督：严格执行产品质量标准，巡查关键尺寸与外观质量，快速处置不良品，分析缺陷成因并推动整改措施落地。 -安全管理：贯彻执行安全生产制度，检查个人防护用品佩戴情况，排查设备漏电、违规操作等风险点，杜绝安全事故隐患。 五、数据记录与汇报 -数据统计：每日准确记录产量、合格率、设备故障时长等关键数据，汇总形成生产日报表。 -问题反馈：定期向上级汇报生产完成情况、质量问题及现场难点，提出可行改进建议（如工艺优化、效率提升措施）。

装配班长： 1. 底薪：9000~11000（六天制） 2. 月度激励：1200~1500左右 3. 加班费：最低工资基数 4. 年终奖：2~2.3个月左右 装配组长： 1. 底薪：6500~8000（六天制） 2. 月度激励：1000~1200左右 3. 加班费：最低工资基数 4. 年终奖：2个月左右 综合薪资：15000-20000 正式工！入职缴纳五险一金。 工作内容 按照装配计划进行员工的工作安排; 员工的离岗管理和工作效率管理与监督，防止怠工现象; 监督和指导组内员工进行装配工作，提升员工的多技能; 生产异常情况的识别、分析、处理、记录与反馈; 保证所在组的7S符合标准，生产计划达标; 按照公司规章制度进行培训和引导新员工，维护老员工; 对设备通电进行I/O测试，并排除故障 服从配合领导安排的其它工作; 任职要求 中技及以上学历，机械类专业; 5年以上大型机械设备装配和人员管理工作经验，非标自动化行业经验优先; 年龄20-45周岁; 能够合理安排和管理生产人员，提前配置物料，生产线7S管理 能读懂机械零件图和装配图，能理解图纸上的形位公差符号，懂尺寸公差要求，能够分解装配 图纸做装配顺序分析; 精通板平面度水平调整，轴跳动调整，联轴器/轴承/齿轮/辊体/线轨/联轴器等的安装， 气动元器件原理与安装，整机安装与调试，会打孔攻丝; 精通各种工量器具的使用，会使用行车进行装配工作; 能看懂工艺部门的作业标准，并输出传到给组内成员; 性格开朗，敬业负责，有良好的表达能力和团队协调能力;

负责注塑模具结构设计方案的制定与成本预估。 负责注塑模具项目从设计、制造到试模、交模及验收各阶段的进度管控。 负责模具DFM评审与结构方案审查，并推动评审问题的有效闭环。 负责新开发模具的质量优化与持续改进工作。 推动注塑模具新工艺、新技术的应用，提升产品质量稳定性。 主导模具效率优化，增强生产交付能力。 负责模具技术规范的整理与完善，并监督标准执行落地。 任职要求： 1、大专学历，具备8年以上模具装配、设计、项目管理或工艺调试相关工作经验 2、熟悉模具核心技术，掌握常用模具钢材性能及注塑材料工艺特性 3、具备注塑机调机经验者优先，具备CAE分析能力者优先 4、工作认真细致，执行力强，责任心高，具备良好的沟通与协调能力 5、熟练操作UG、CAD等制图软件，精通OFFICE办公软件使用

（焊接）岗位职责： 1、按照工艺开发计划，落实相关技术执行工作； 2、持续推进焊接工艺流程的优化与改善； 3、依据标准要求，落实质量管理体系相关措施； 4、负责电性参数异常问题排查及客户投诉的技术分析； 5、积极学习并快速适应团队要求，融入部门日常工作节奏； 任职要求： 1、微电子、应用物理等相关专业，大专及以上学历，综合素质优秀者优先； 2、熟悉半导体分立器件相关模块的工艺基本原理； 3、具备良好的沟通协调能力、学习能力，关注内外部客户需求变化； 4、工作主动性强，具备较强抗压能力，认同公司企业文化。

从事药物分析方法学、药物稳定性及质量标准的相关研究工作。 承担分析方法的开发与验证，以及相关方案和报告的撰写任务。 负责实验室仪器的日常运行与维护管理。 任职要求： 本科及以上学历，药物分析或药学相关专业，具备1年以上相关领域工作经验。 熟练掌握气相、液相等分析仪器的操作与应用。 熟悉分析方法开发与验证的技术流程。 具备良好的团队协作能力及沟通协调能力。 职位福利：五险一金、交通补助、加班补助、带薪年假、包吃、绩效奖金、免费班车、节日福利

岗位职责:涂装业务线负责人，全面负责车间涂装作业的安全、质量、进度及技术管理。 任职要求: 1. 具备万吨级海工模块涂装相关工作经验； 2. 实践经验丰富，具备良好沟通协调能力，英语熟练； 3. 工作踏实认真，责任心强，能够接受加班安排

负责平时的输送设备设计及现场处置