
消防安装工长工程师
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工长工程师月结
招聘:二副
招聘职位:二副 证书要求:甲一 船舶类型:散货船 薪资待遇:面议 合同时长:未填写 招聘人数:1
工长
招聘:机工长
招聘职位:机工长 证书要求:丙一 船舶类型:散货船 薪资待遇:代2 合同时长:六个月 招聘人数:1
工长
招聘:机工长
招聘职位:机工长 证书要求:甲一 船舶类型:散货船 薪资待遇:面议 合同时长:未填写 招聘人数:1
工长月结
招聘:机工长招聘职位:机工长证书要求:丙一船舶类型:散货船薪资待遇:12000合同时长:六个月招聘人数:1
江苏南京招聘:二副招聘职位:二副证书要求:甲一船舶类型:散货船薪资待遇:面议合同时长:八个
工长工程师
招聘:二副招聘职位:二副证书要求:甲一船舶类型:散货船薪资待遇:面议合同时长:八个月招聘人数:1
工长
招聘:机工长
招聘职位:机工长 证书要求:甲一 船舶类型:散货船 薪资待遇:面议 合同时长:未填写 招聘人数:若干人
工长月结
招聘:机工长
招聘职位:机工长 证书要求:丙一 船舶类型:散货船 薪资待遇:11500 合同时长:六个月 招聘人数:1
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小时工:28元/小时--300/天(不收取任何费用 无任何套路)
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1、28元/小时----300/天----全勤月薪保底8500—9000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280—330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00—8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
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公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送,工作在安徽外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资300/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手9000-10000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6. 入职签合同,工资有保障
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6. 入职签合同,工资有保障一、【薪资构架】1. 月收入: 9000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!2、工作时间:早8晚8
工作地址:苏州异地招聘
连云港连云区连云港市炼化公司公司,设备安装工地找小工2-3人。
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常州市武进区招氩弧焊工。要求能过二级片,长白班,47一个小时。月工时330-350。月薪15000左右。长期稳定,不是短期工。厂里管道预制活。
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潞城街道附近机械厂招聘压力容器卖弧焊工。47一个小时每天上10.5小时,计11小时工时。一天517管吃。
周口川汇区招工长/工程师、测量员/测绘员/放线,乡村自建房设计,框剪别墅建筑设计
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工长放线员测量员月结全职
周口市川汇区招工长/工程师、测量员/测绘员/放线,乡村自建房设计,框剪别墅建筑设计
工长
要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历;熟悉三甲医院装修施工全流程;熟悉医院各科室装修施工;熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求:,年龄30-55岁,高中或以上学历,身体健康,无不良爱好,无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长,尽其工长之责。
工长工程师
岗位职责:
1,负责装修施工项目的整体进度与现场管理,确保工程按计划推进;
2,组织施工队伍,协调各工种作业,监督施工质量与安全规范执行;
3,审核施工图纸与工艺标准,指导现场施工操作,解决现场技术问题;
4,配合材料进场验收,控制施工过程中的物料使用与成本损耗;
5,完成项目各阶段验收,确保交付符合客户要求与行业标准。
表面处理工艺工程师
8000-12000元/月
工艺工程师PE1-3年本科氧化表面处理化学镍
岗位职责:
1、搭建化学处理、化学镍、氧化等工艺流程及管控体系,负责操作指导书、技术单及相关工艺文件的编制与维护;
2、主导新产品从导入到量产全过程的工艺开发工作,包含工装夹具设计、程序编写等内容;
3、制定化学工艺相关的质量控制要求与标准规范;
4、落实工艺规程变更或改进过程中的各项技术任务;
5、组织现场人员的技术培训与上岗资格考核,持续提升员工操作能力;
6、根据生产实际需要,配合完成调班或加班安排;
工作内容:
1、客户技术规范的解析与内部转化
2、产品图纸的审查确认
3、生产工艺文件的编制输出
4、专用工装夹具的设计开发
5、新项目现场工艺实施的指导支持
6、生产流程中工艺方案、工装应用及效率水平的持续优化
任职要求:
1、本科及以上学历,材料、化学或机械设计相关专业;
2、具备表面处理或化学镍工艺经验者优先考虑;
3、品行端正、细致认真,能承受工作压力,具有责任感;
4、学习适应能力强,具备良好的团队协作精神。
临时工包吃3-5人日结
[红包]日结!日结!圩塘太阳能仓库!明天需要3个工!时间;8:00-17:0055岁以下工资:18元/小时!包吃,自己带餐具![庆祝][庆祝]报名速度!。
江苏徐州招聘:Ea量化自动交易薪资:3000-5000元/月岗位职责:全职,兼职()1.好
3000-5000元/月
兼职日结
招聘:E a 量化自动交易
薪资:3000-5000元/月
岗位职责:全职,兼职()1.好工作,纯电脑办公,不用打电话。
2.工作内容:EA量化自动交易。
3.工作要求:稳重,理性,执行力强,有较强的学习能力,对工作认真负责。
4.工作时间:上午9.00-11.30下午1.30-5.00
5.周末双休及国家法定节假日休息
6.公司环境好,工作气氛轻松愉快。
7.工资日结
员工
6000-8000元/月
建模1-3年大专不需要出差专用设备制造工业自动化AutoCADSolidWorks钣金工艺经验非标设计经验
岗位职责:
1. 使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模
2. 根据设计工程师要求进行图纸校核、修改及标准化处理,确保符合GB/T制图规范
3. 参与产品试制与工艺评审,提供可制造性改进建议并更新相关技术文档
4. 配合生产、质检部门解决图纸理解与执行过程中的技术问题
5. 归档管理电子图纸及版本变更记录,保障技术资料完整性与可追溯性
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械制图基础知识
2. 熟练掌握主流机械设计软件,能独立完成常规零件与装配图绘制
3. 熟悉机械加工工艺、公差配合及表面粗糙度等标注要求
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 有制造业企业实习或项目经验者优先
水力机械研发工程师
7000-9000元/月
机械工程师1-3年本科流体机械、CFD、水轮机、水力设计
岗位职责:
1. 负责水轮机、水力部件等产品的水力设计与研发优化。
2. 使用 CFD 软件进行流场仿真、性能分析、空化与效率优化。
3. 完成三维建模、工程图纸绘制、BOM 编制与技术文档输出。
4. 参与样机试制、试验验证,解决研发与生产中的技术问题。
5. 跟踪行业标准与新技术,完成产品迭代与性能提升。
任职要求:
1. 机械设计制造、流体机械、动力工程、水利机械等相关专业。
2. 熟悉流体力学、水力机械原理,有水轮机 / 液压部件经验优先。
3. 会使用 SolidWorks/Creo/UG 任一三维软件,了解 ANSYS/CFX/Fluent 优先。
4. 具备良好的图纸阅读、方案设计、问题分析与总结能力。
5. 能吃苦耐劳,适应研发试制与现场测试配合。
会独立做集装箱,熟练工,有经验
4000-8000元/月
工厂结构工程师1-3年学历不限会独立做集装箱普工
会做集装箱的600每个
机械制造工艺工程师
2-4万元/月
工艺工程师PE本科
职位描述:
1.负责与客户对接加工需求,审核技术图纸,跟进客户意见,推动合作落地;
2.对图纸进行归类,并匹配相应的供应商资源;
3.跟进供应商报价及价格核定工作,无经验亦可培养;
4.协调处理异常订单相关事宜;
任职条件:
1.机械制造工艺或相关专业毕业;
2.熟悉机加与装配流程,涵盖CNC加工、钣金、3D打印等工艺;
3.具备良好沟通能力,掌握基本沟通方法;服务意识佳,有耐心、责任心强;需现场参加面试;
4.本科及以上学历,90后优先考虑;
5.本岗位注重工艺技术能力,仅具备采购背景但不了解工艺者请勿投递,有生产管理经历者优先;
6.认同公司高绩效文化导向,(此岗位平均月薪2万元,能力突出者可达5万元以上)
工作优势:
1.写字楼办公环境,避开工厂噪音与粉尘;
2.每日八小时工作制,大小周休息,上午九点至下午六点;
3.技术覆盖面广且复杂度高,成长潜力大;
4.实行责任提成机制,利于员工长期职业发展;工作年限越长,收入水平越高。
不合格员工或无法通过试用期的典型原因:
1.学习能力弱,缺乏主动思考,问题识别能力不足;
2.服务客户时缺乏耐心,回避复杂情况;
3.对外沟通缺乏策略与技巧;
4.工艺知识掌握不系统,缺少机械制造的基本逻辑思维
栏目概述
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