造型、CMF设计、整车开发、车身工程、底盘系统、四电技术、电气应用、智能电子架构、防盗与中控系统、操作系统研发、智能驾驶开发、智能车载APP、CAE仿真分析，各需1人，具体岗位细节可进一步沟通。

1.熟练运用汽车类三维设计软件完成曲面建模工作； 2.了解常见工业产品（如汽车、两轮车、三轮车、飞机等）的造型设计与开发流程； 3.具备对造型方案进行成形工艺评估的能力，确保设计满足制造可行性； 4.能够操作仿真工具对产品在不同工况下进行模拟分析，涵盖强度、模态、碰撞等情况； 5.编写完整的产品开发技术文档； 6.完成其他相关工作任务。 任职条件 1.本科或以上学历； 2.具备3年以上产品开发领域实际工作经验； 3.专业背景为材料成型、工业设计、车辆工程等相关方向； 4.具备基本英文资料阅读能力。

主要职责 1.承担车身铸件的结构开发与设计工作； 2.运用CATIA完成三维建模、二维工程图制作及数据归档发布； 3.配合制造工艺团队，协助解决铸件生产过程中的技术难题； 4.参与样车试制阶段的设计支持，识别问题并推动设计优化。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2.精通CATIA软件操作，有车身或铸件设计实际项目经验； 3.熟悉铸造材料性能、工艺规范及典型缺陷成因； 4.具备较强的沟通协调能力与团队合作意识

岗位职责： 1.独立完成房车的设计研发，包括但不限于外观设计、内饰设计、功能设计等。 2.根据市场需求和客户反馈，不断优化设计方案，提高设计质量和客户满意度。 3.负责设计方案的制作和实施，包括效果图的绘制和设计产品的制作。 4.与团队紧密合作，确保设计方案的可行性与创新性。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业要求包括室内设计、环境艺术等相关专业。 2.熟练掌握CAD、3DMAX、Photoshop等设计软件。 3.具备丰富的设计经验和良好的审美能力，能够准确把握客户需求。 4.熟悉室内装修施工工艺和材料，能够对施工过程进行有效的指导和监督。 5.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和产线人员保持良好的沟通协作。 6.有成功的设计案例和作品，能够展示自己的设计实力和风格。 公司福利：过年假期15天+年终奖+五险一金+补充医疗保险+定期体检+餐补

岗位职责： -落实整车项目开发的实施计划； -参与整车及零部件开发方案的技术评估； -编制项目过程中的图纸文件、认证材料及物料清单（BOM）； -负责项目中零部件开发进度与质量的跟踪管理； -参与新产品工程样车的试制与道路测试工作； -主导新产品质量问题分析与改进措施落实； -协同推进供应商质量与技术水平提升； -为新产品量产提供技术支持，协助解决生产与质量部门的技术问题； -参与整车零部件（不含电器类）的再开发与验证工作； -控制整车零部件开发阶段的成本投入； 岗位要求： -本科及以上学历，机械电子类相关专业，具备3至5年工作经验 -具有助理工程师职称者优先录用 -具备良好的沟通能力与学习能力，能快速适应工作环境变化

职位描述 1.根据客户新需求及项目实际环境开展分析，明确子零件、分总成或总成的设计输入，并参与新技术的开发与应用。 2.负责Mechtronics部门所辖汽车零部件的应用开发工作，包括但不限于门锁、执行器、摇窗机、门模块及电动系统部件；协同推进零部件从设计到生产、测试等全流程的开发支持。 3.综合客户标准、法规要求及产品技术规范，确保所负责零部件在生产性、成本控制、开发周期、安全性、可靠性、质量水平及可制造性等方面均满足项目目标。 4.基于工程理论与学术知识对产品进行技术分析，并输出有效的工程判断；熟练掌握QFD、FEA、FMEA、DOE、VAVE及DFM/DFA等工程工具。 5.编写各类工程技术文档，包括设计规范、DVP&R、8D报告、BOM清单、样件控制计划、产品特殊特性清单以及工程变更文件。 6.主导跨部门协作，保障设计方案的可靠性，提前识别并消除产品在开发初期的潜在失效风险。 任职要求 本科及以上学历，工程类或相关专业，硕士优先； 具备五年以上工程领域相关工作经验； 具备良好的中英文沟通能力； 具备较强的团队协作意识与人际交往能力，有与客户及供应商对接经验者优先； 精通二维、三维制图，熟悉几何公差与配合标准

汽车车身、内外饰设计，熟练运动CATIA软件。

主要职责： 1.负责车身铸件结构的设计与优化工作； 2.运用CATIA完成三维建模、二维图纸输出及数据归档发布； 3.配合工艺团队，协助解决铸件生产过程中的技术难题； 4.参与样车试制阶段的技术支持，识别设计问题并推动改进措施落地。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类、车辆工程等相关专业背景； 2.精通CATIA软件，具有3年以上车身或铸件设计相关工作经验； 3.熟悉铸件材料性能、制造工艺流程及典型缺陷成因； 4.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识

任职要求： 1.本科及以上学历，热能与动力工程、工程热物理、制冷与低温、传热、流体等相关专业优先； 2.5年以上汽车热管理属性开发工作经验，曾独立参与至少三个以上正向开发并量产的项目； 3.具备新能源汽车热管理系统、直/间接热泵系统、集成化模块系统及海外出口车型项目开发经验者优先； 4.性格积极乐观，具备良好的沟通能力与团队协作意识，能够使用英语进行日常技术交流； 岗位职责： 1.负责热管理系统属性开发的整体推进，对接客户技术需求，依据整车定义完成热管理系统的原理方案设计与评审； 2.运用一维仿真工具开展系统仿真分析，合理匹配冷媒回路与冷却液回路中各部件性能，确保系统级性能达标； 3.主导或指导热管理系统性能试验的设计与执行，完成系统边界探索及验证测试工作； 4.结合系统物理特性与控制软件策略制定标定方案，参与或指导标定实施，并对最终标定结果进行评估与审核；

1，掌握汽车内外饰CAS设计，能独立高效完成高质量的CAS及A面建模工作； 2，善于与设计及工程团队密切协作，确保CAS与A面模型符合项目预期目标； 3，工作态度主动，执行力强，按时保质完成上级交办的各项任务。 项目地点在苏州，有意者欢迎进一步沟通

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汽车车身设计工程师，专注车身附件、内外饰及底盘悬架设计

岗位职责：1.负责汽车整车或零部件的结构设计、造型匹配及工程可行性分析 2.使用CATIA/UG/AutoCAD等软件完成3D建模、二维图纸绘制及BOM编制3.参与样车试制、装车验证及问题整改，协同底盘、动力、内外饰等专业完成集成优化 4.配合项目节点推进设计输出，支持APQP、DFMEA等开发流程文档编制5.跟踪行业新技术趋势，参与轻量化、模块化等前瞻性设计方案研究 任职要求：1.汽车工程、机械设计、车辆工程等相关专业，学历不限（根据实际填写） 2.具备汽车设计相关经验，经验不限（根据实际填写） 3.熟悉汽车构造、GD&T及常用材料工艺，了解整车开发流程者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、细致严谨

职责描述： 1.协调CAS数字化团队与其他专业组之间的协作与信息互通。 2.从技术层面主导团队完成各类数字化模型的开发任务，组织相关技术评审工作。 3.从技术角度统筹规划整车数字化模型的开发策略、实施计划，并管控数据质量及项目风险。 4.主导推动数字化模型开发过程中关键技术难题的攻关与解决。 5.组织开展CAS设计团队内部的技术培训，持续提升团队整体专业能力。 6.对初级数字模型师提供专业技术指导与支持。 7.协助构建并优化数字模型团队的研发体系与质量管理体系，负责流程文件、技术规范及作业指导书等文档的编写与维护。 任职要求： 1.工业设计等相关专业大专及以上学历； 2.具备3年以上交通工具数字化造型及A级曲面相关工作经验； 3.掌握工业设计基础知识及汽车结构基本原理； 4.熟练掌握Alias、Icem、SubD、Blender等曲面设计软件中的至少一种建模工具

岗位职责： 1.负责新能源车型（PHEV/EV/HEV等）电驱系统的方案设计、系统匹配及性能调试工作； 2.承担电驱动系统关键部件的技术开发与优化； 3.制定电驱动控制策略，开展扭矩分配分析、能量流管理等相关技术工作； 4.参与新车型样车装配验证及问题整改提升。 任职要求： 1.具备3年以上产品开发背景，熟悉新能源汽车电驱动系统及其核心部件的基础理论与设计流程； 2.曾独立承担纯电动或混合动力车型动力传动系统的设计开发及整机性能标定任务； 3.熟悉三维建模及工程绘图软件的操作应用。

岗位职责： 负责总布置DMU的校核及相关方案制定 负责接口管理及技术方案协调 协助开展造型、技术与性能方面的沟通工作 配合完成零部件发布及总布置流程固化 任职要求： 教育背景 车辆工程或机械类相关专业，本科及以上学历 工作经验 具备2年以上总布置相关工作经验（若无经验可接受，但需具备Catia操作能力、车辆工程专业背景及较强的学习能力） 语言要求 通过大学英语四级或同等水平，具备基本英语沟通能力 软件要求 熟练掌握Catia软件，尤其精通DMU及装配设计模块

岗位职责： 1、具备扎实的非标自动化设备维护与调试能力，能够快速定位并解决设备运行中的各类问题 2、具备良好的团队协作与沟通能力，学习适应能力强，能承受高强度工作压力，责任心强者优先考虑 3、按计划执行设备日常维护与保养工作，及时识别易损部件并提交备件申请 4、配合生产产线推进良率提升与产能目标的实现 5、工作细致严谨，执行力高，具备跨部门协作及客户对接能力，具有强烈的质量意识 任职资格： 1、需具备3年以上电机行业相关设备调试与维护工作经验 2、能高效处理产线突发异常，具备较强的执行能力、理解能力、独立分析与解决问题的能力，以及良好的协调组织能力 3、精通非标自动化设备的调试与保养流程，熟悉平衡机、绕线机、精车机、点焊机、机械手等设备的调试原理与操作技巧

任职资格： 教育：机械、模具类相关专业，大专及以上学历 经验：5年以上精密冲压连续模设计与制作经验，具备锻压工艺经验者优先 工作内容： 1.熟练掌握AutoCAD、UG等模具设计软件，熟练使用Office办公工具 2.具备完整的模具项目管理经历，能独立完成试模报告编制 3.具有良好的沟通协调能力与表达能力，能够分析并解决常见模具问题 4.拥有连续拉伸、材料减薄等成型工艺经验，具备相应问题的判断与处理能力 5.熟悉SUS、CU等金属材料特性，尤其掌握0.06mm至0.2mm复合材料在成形过程中的变形规律

工作职责： 偏生产工艺方向 1、掌握钣金加工相关工艺及技术要点（包括激光切割、折弯、焊接），推进车间生产工艺的流程化与标准化管理，熟悉激光设备与折弯设备的工艺参数设置 2、依据客户提供的3D图纸，独立完成非标钣金件的展开图绘制 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备熟练使用3D软件进行钣金展开的能力 2、精通CAD及三维设计软件，如Pro/E、Solidworks等 3、公司主营智能柜类产品的定制生产，需具备3年以上钣金拆图及工艺设计经验，有机箱机柜类项目经验者优先考虑 做六休一，提供单身宿舍

具备3至5年相关经验，从事设计开发工作，熟练使用CAD、3D及各类设计开发相关软件 有机械类工厂非标产品设计开发经历者优先考虑 表现优异者，薪资可面议

1.参与企业内部流程的梳理与优化，协助健全管理制度，提升组织运行效率及员工工作满意度。 2.深度参与产品开发、市场推广等相关项目，助力公司业务持续扩展。 3.多维度支持公司战略目标落地，涵盖数据分析、项目执行、客户沟通等具体工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，理工类相关专业优先。 2.具备优秀的逻辑思维与数据分析能力，善于从数据中发现业务优化机会。 3.能够接受阶段性加班，具备良好的抗压性与环境适应力。

岗位福利:单休，有食宿，社保，需要接受加班 一.任职要求 1.具备2年以上服装行业IE工程师或GST数据分析师相关工作经验，熟悉春晓GST系统操作者优先考虑。 2.掌握服装生产各环节工艺流程及车缝工序要点。 3.具备良好的问题解决能力，对数据具有敏锐度，拥有较强的成本控制意识和持续改善思维，工作细致、严谨，责任心强。 二.工作内容 日常性工作： 1.为新款开发提供准确的工时与报价分析 2.实时跟踪生产效率，进行产线平衡优化，并输出分析报告 3.制定公平、公正的计件工资与小组绩效核算依据 4.将审核确认后的工价数据导入车间工单系统 阶段性/周期性工作: 1.预先规划新款式上线前的生产线平衡编排 2.主导或参与提升项目整体效率的专项工作 3.负责新工艺、新技术应用过程中的标准制定与推广 三.岗位职责 1.GST数据维护与分析： ·维护、更新并校准春晓GST系统中的标准工时库、工序库等核心基础数据。 ·对不同款式和品类的GST数据进行深度分析，支撑生产计划安排、产能测算及成本报价。 2.生产效率监控与优化： ·结合系统记录与现场实际产出，追踪分析产线平衡率、效率达成率等关键绩效指标。 ·发现制程瓶颈，运用IE工程手法（如流程分析、动作研究）提出可行性改善措施，推动效率提升。 3.成本与报价支持： ·依据可靠的GST数据分析结果，参与核定新品加工费用，保障成本计算准确性。 ·向业务端提供基于生产效能的合理化报价参考建议。 5.系统优化与流程改善： ·参与春晓GST系统与企业ERP、MES等系统的集成优化，确保各系统间数据一致性与高效流转。 ·梳理并优化涉及GST数据使用的跨部门协作流程（涵盖商品、生产、采购、财务等）。

一、学历与专业要求 1.大专及以上学历，船舶与海洋工程、机械制造、钢结构工程、焊接技术等工科相关专业优先。 2.具备船体、钢结构相关专业技术证书（如焊接工程师、船体高级工程师）者优先考虑。 二、工作经验要求 1.至少5年以上船舶构架/钢结构加工、船舶建造行业生产管理经验，有大型船舶构架加工项目统筹经验者优先。 2.需具备生产计划制定、现场施工管理、跨部门协调实操经验，能独立负责构架加工全流程生产管控。 3.熟悉多类型船舶构架加工工艺，有下料、装配、焊接、发货等环节管理经验者为佳。 三、专业能力要求 1.精通船舶构架加工全生产流程，熟悉船舶建造、钢结构加工的行业规范、工艺标准及质量要求。 2.能独立编制生产计划、物料需求计划（BOM）、人员配置计划，精准把控生产节点，解决生产瓶颈问题。 3.具备质量与成本管控能力，能建立质量检验标准，识别生产浪费，推动精益生产、6S管理落地。 4.能熟练解读船舶构架施工图纸、技术文件，掌握生产设备（切割、焊接、组立设备）的基本运维与管理。 5.熟悉安全生产法规，能建立并执行车间安全管理制度，规避生产安全事故。 四、综合管理能力 1.具备团队领导能力，能统筹管理生产团队（操作工、技术员、班组长），做好人员排班、绩效评估与技能培训。 2.拥有较强的跨部门沟通协调能力，能有效对接采购、设计、质检、仓储等部门，保障物料供应、技术支持与质量验收。 3.具备问题解决与抗压能力，能及时处理生产现场的突发问题，确保生产任务按期交付。 4.熟练使用Office办公软件（Excel、PPT），能完成生产数据统计、分析与生产报告编制。 5.具备精益生产/六西格玛相关知识，能推动生产流程持续优化，提升生产效率、降低制造成本。

工作概况： 负责技术研发部门的产品图纸绘制、打印、传递、归档及技术文件资料的整理与保管，完成上级交办的其他相关事务 任职要求： 1.机械制造与设计或机电一体化专业统招专科及以上学历，年龄25-40岁，性别不限； 2.具备1年以上产品绘图实际工作经验； 3.熟练掌握SolidWorks、CAD及常用办公软件操作； 4.优秀应届毕业生亦可酌情考虑

岗位职责： 1、负责上料机，推板机，等加料设备的设计制作任职要求： 1、机械设计、机械工程等相关专业背景； 2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件； 3、具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力； 4、有较强的沟通能力和团队合作精神； 5、对振动盘，上料机行业有一定了解，有相关工作经验者优先。

造船厂钢结构生产技术人员