连云港市招聘工长岗位，要求按时保质完成分配任务，按流程规范作业，有责任心，具备一两年相关经验。薪资面议，按件计酬，另有高温补贴和加班。

招聘工长，工作地点在省苏州市。薪资面议，工资周结，缴纳社保。岗位职责包括做好现场交底与安全确认。公司提供工伤险、包吃住、夜班补贴及免费工装。经验不限。

下午需要带班。岗位职责包括：交接下一道工序时，需说明注意事项及遗留问题；配合监理和业主检查，进行整改，整改完成后再次验收；核对油料、配件的领用情况，并做好记录；如实汇报进度、质量和用料情况。

扬州市邗江区招工长/工程师

模块项目现场岗位招聘，招聘职位包括环境协调员、RT检验员/无损检测检验员、结构工程师、钢结构监理、清关协调员、计划工程师。合同类型为项目合同，工作地点位于启东，要求尽快到岗。有意者可自荐或推荐。

沥青水稳站管理人员，懂施工工艺，生产，实验室，能全面负责

省镇江市急招工长，负责按要求填写施工记录，按流程规范作业，按时保质完成分配任务。薪资为5600~6500元一个月，定期体检，提供住宿。新手可带。

省工长、工程师岗位：听从现场负责人安排，工资面议，五险一金、节日福利，周结，能长期做优先。常年有量，提供工具，服从安排。

苏州市招聘工长，月到手薪资7400-10500元，提供伙食补助和高温补贴，薪资可预支。要求年龄在18-50岁之间，负责保证作业面整洁有序，并做好现场交底与安全确认。

LNG模块项目招聘南通岗位，具体如下： 1. Environmental Coordinator，工作时间为2026年12月15日至2029年2月6日。 2. RT Interpreter/NDT Inspector，工作时间为2026年12月15日至2029年3月9日。 3. Structure Engineer，工作时间为2026年12月15日至2027年11月29日。 4. Steel Structure Supervisor，工作时间为2027年1月15日至2029年4月12日。 5. Custom Clearance Coordinator，工作时间为2027年1月15日至2029年2月10日。 6. Planning Engineer，工作时间为2027年1月15日至2028年12月6日。 有意者可报名。

明天早上，招/名力工推垃圾，240元，早上8点一5点

常州新北区招聘A2副驾，驾驶16米厢式挂车，跑东莞物流专线，年龄50岁以下。 岗位职责：配合车队、调度派车；每趟收车后交单，车况交接清楚；设备有问题如实反馈；与同事配合，完成交办的工作；按时上下班，交接清楚，配合管理。

泰州市姜堰区招光伏安装、工地小工/杂工

240一天躺平保安 包吃住 活轻松不累 不用干体力活 主要负责巡逻登记 薪资准时发 工作地点：安徽合肥

空调售后维修工岗位招聘。工作地点位于吴中区永旺附近，全天可面试。每天工作8小时，偶尔有加班，但加班较少。要求有经验者，年薪13至14万，试用期内薪资6000至8000元。学徒初期工资约4500元，学会后根据学习情况薪资为6000至8000元不等。缴纳社保，打卡30天返200元。主要负责苏州大市范围内售后大型空调的维修工作。如有医院、商场、工厂、酒店等大型空调维修经验者优先，无经验者也可带薪培训。最好认识26个英文字母。工具无需自行购买。年龄要求18至45岁，学历无要求。

乌鲁木齐市米东区招工长/工程师

酉阳板桥招聘长期带班师傅，要求能够正常上班的人员。 岗位职责： 1. 交接下一道工序时，需清晰说明注意事项及遗留问题。 2. 配合监理和业主的检查，完成整改后再次验收。 3. 油料、配件领用需核对清楚，并做好相应记录。

林芝市招水暖安装/维修，需要有经验懂技术，有团队最好。另外招1-2名现场技术负责人，负责项目整体管理，推进，对接等等。

白班岗位招聘。 1. 大河成章中京宏基招聘零活工人，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半，限男性6人。报名人员名单已登记。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活工人，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。 3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠工人，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。 4. 哈尔滨招聘伺候瓦匠干零活工人，薪资180元，限男性，工作时间早六点至晚五点，可工作至上冻。

白班岗位招聘： 1. 大河成章中京宏基招聘零活工人，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半，限男性6人。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活工人，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半，由马工长负责。 3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠的工人，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半，由小波工长负责。 4. 哈尔滨招聘伺候瓦匠干零活的工人，薪资180元，限男性，工作时间早六点至晚五点半，工作可持续至上冻前。

要求5年以上相关工作经验，具备船舶制造或重工领域仓储管理背景。 具有团队管理、排班指导及与采购、生产、品质、物流等跨部门协作沟通能力。 熟练操作电脑及办公自动化工具（如Excel报表制作、台账管理），熟悉钉钉系统应用。

【岗位职责】 -梭织为主，以冲锋衣，运动衣裤为主 -负责梭织服装缝纫工作，少量针织 -按流程完成流水线生产任务 -招车位小烫2名，烫缝，中烫 -招车位组长1名，懂工艺，会排工序，打工价 【职位要求】 -3-5年缝纫经验，熟悉计件工资模式 -能适应加班，服从安排 【工作时间】 -08:00-20:00 【薪资福利】 -薪资5000-8500元/月，按件计酬，多劳多得 -薪资月结，享受全勤奖、加班费 -包吃，提供饭补 -

【岗位职责】 1. 根据检验标准，完成生产制程、成品及出货检验工作； 2. 如实记录检验结果，提交检验报表； 3. 负责不良品的反馈及处理； 4. 协助处理客户投诉的调查分析，及纠正改进。 【岗位要求】 1. 电子或计算机等相关理工科专业，大专以上学历； 2. 有1-2年检验员工作经历，医疗器械电子产品优先； 3. 有独立完成进料、制程、成品及出货检验的任一相关经历； 4. 有质量报表的记录相关经验； 5. 熟练使用基本统计报表办公软件，如Excel； 6. 熟练操作基本检验工具、检测设备等。

1. 承担硬件产品的测试任务。 2. 依据产品标准制定测试计划并实施。 3. 发现、定位并跟进硬件问题直至闭环。 4. 负责测试文档的编写与持续更新。 5. 协同研发团队高效协作，保障产品品质。 感兴趣请联系我，期待你的加入！

岗位职责： 1. 负责整车网络系统（CAN/LIN/Ethernet 等）的功能验证工作，涵盖通信协议一致性、网络安全、诊断功能及负载压力等方面的测试任务。 2. 编制并实施整车网络测试方案，设计覆盖网络拓扑结构、节点交互、故障注入等典型场景的测试用例，形成规范化的测试文档与报告。 3. 与研发团队协同开展网络问题排查与性能调优，建立问题闭环管理机制，确保网络功能满足设计要求及行业规范。 4. 深入分析网络异常现象（如信号延迟、数据丢包、协议错误等），精准定位根本原因，并提出有效的系统级改进措施。 5. 参与车载网络架构的技术评审，优化网络参数配置，推进测试流程的标准化建设与自动化升级。 6. 搭建和运维整车网络测试平台，维护测试工具链（如 CANoe/CANalyzer、Vector 工具链等）的正常运行。 岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，车辆工程、电子信息工程或计算机相关专业。 2. 工作经验：3 年以上汽车电子或智能网联领域从业经历，有整车网络测试背景者优先考虑。 3. 专业技能：熟练掌握汽车网络通信协议（CAN/LIN/Ethernet/DoIP）及诊断协议（UDS/ISO 14229）；了解车载网络架构设计原理，熟悉网络仿真与测试方法（如 CAPL 脚本、网络负载模拟）；能够熟练操作 CANoe、CANalyzer、Vehicle Spy 等测试工具，具备自动化测试脚本开发经验；了解功能安全标准（如 ISO 26262）、网络安全规范（如 SAE J3061）及相关攻防技术。 4. 其他要求：熟悉 AUTOSAR 架构及汽车电子开发流程；具备良好的跨部门协作能力，能与硬件、软件、算法团队高效对接；关注技术发展趋势，掌握车载以太网、TSN 等前沿网络技术者优先。

岗位职责： 1、参与扫地机整机及硬件模块的测试任务，涵盖功能、性能、可靠性、兼容性等方面的验证，逐步熟悉并掌握相关测试流程与技术方法； 2、负责测试数据的采集、整理及初步分析，及时汇报测试中发现的问题，并配合完成问题复现与后续回归验证工作； 3、承担测试文档的基础编写与归档工作，如测试记录、简易测试报告等，在指导下持续提升文档的规范性与专业度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子工程、自动化、机电一体化、测控技术等相关专业，具备1-2年硬件测试工作经验，有扫地机器人、智能家居或消费类电子产品行业背景者优先考虑； 2. 熟悉硬件测试基本概念与实施流程，对扫地机产品具有一定的了解，具备较强的学习意愿，愿意深入掌握扫地机硬件测试相关技能

职位名称：变压器设计工程师 职位概述： 我们正在招聘一名具备创新思维与执行能力的变压器设计工程师，该岗位将在变压器的研发、结构优化及技术支撑方面发挥核心作用。候选人需在工程部经理的指导下，与项目团队高效协作，推动产品开发进程。 主要职责： 承担变压器的设计任务，涵盖工作原理分析、结构方案制定及持续优化。 掌握生产制造流程与工艺要求，确保设计方案贴合实际生产条件，有效控制成本并提升产品品质。 熟悉变压器产品从研发到落地的全流程，可独立或带队完成新产品开发任务。 为变压器在生产、检测及运行各阶段提供技术支撑，及时处理相关技术问题。 配合销售团队开展市场推广与投标工作，提供专业技术支持与产品选型建议。 跟踪行业前沿技术发展，积极引入先进设计理念与工艺方法，增强公司技术水平。 职位要求： 电气工程、电力电子、机械自动化或相关专业本科及以上学历，具备坚实的理论基础。 拥有变压器设计或相关领域工作经验，熟知产品设计、制造及测试全过程。 具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能与各部门人员顺畅协作，推进问题解决。 具有较强的学习能力和创新意识，能够快速适应技术更新与工作环境变化。 熟练操作CAD、SolidWorks等设计软件，以及Word、Excel等常用办公工具。 我们诚邀您的加入，携手共进，为企业发展注入动力！

苏州相城漕湖项目 岗位：机构调试 人数：1名 设备类型：激光设备 工期：3个月 面试方式：电话面试 【岗位要求】 1. 机构调试熟练，懂基础的电工能力（更换一些电气元器件等）。 2. 擅长设备调试跑料、触摸屏界面操作、设备报警处理。 3. 有钳工背景。 【薪资待遇】 1. 工价：40-42元/小时。 2. 管吃，管住（不住宿的给补贴）。

岗位职责 1. 负责服务器产品测试方案的规划、测试脚本的编写及测试实施等相关持续集成测试任务，支持产品商用过程中的测试需求，并开展服务器测试领域前沿技术的探索与研究工作。 岗位能力要求 1. 通信、计算机、电子、自动控制等相关专业背景 2. 本科及以上学历并具有一年以上工作经验，拥有同行业经历者优先考虑 3. 具备良好的沟通协作能力、组织协调能力，以及较强的语言表达与书面撰写能力 4. 善于分析问题、积极主动，具有团队合作意识和一定的抗压能力，掌握Python或Shell脚本开发技能 5. 有服务器测试相关经验者优先，具备敏捷开发团队实践经历者优先

【岗位职责】 1、三电系统产品定义：依据产品规划与市场需求，定义电池（电芯 / PACK）、电机、电控 / BMS、充电器的功能需求、性能指标与边界条件；参与整车三电架构与电子电气架构设计，明确接口定义、通信协议（CAN / CAN FD）与功能分配；主导三电关键零部件的技术选型与方案评审。 2、供应商技术管理：作为电芯 / PACK、电机、电控 / BMS、充电器供应商的技术对接窗口，组织技术方案与开发计划评审；编制并审核技术协议、DVP、PPAP等技术文件；跟踪供应商开发节点，识别并推动风险闭环，对交付物进行技术验收。 3、企业标准与平台建设：建立并维护三电企业技术标准、测试标准、验收标准与设计规范；对标国家强制标准、行业标准及竞品，确保合规性与技术先进性；搭建并维护企业动力驱动平台，推进零部件通用化（CBB）管理，建立选型规范；组织标准宣贯、培训与落地检查。 4、测试验证策划：制定三电系统测试验证计划（DVP&R），覆盖电池安全与性能、充放电、BMS保护逻辑、电机性能、电控可靠性、EMC、环境耐久等；组织并监督测试执行，分析测试数据，输出报告与改进建议；主导系统级与整车集成验证中的技术问题处理。 5、质量问题闭环：负责研发及量产爬坡阶段三电质量问题的接收、根因定位与整改闭环（8D）；组织质量评审，推动设计端、供应商端、工艺端改善并验证有效性；联动生产、品质（SQE）、售后，闭环处理市场与售后问题。 6、技术创新与专利：跟踪电机、电控、电池（BMS）及充电器领域的新技术、新材料、新工艺，组织评估并推动落地运用；重点聚焦电机、电控方向，突破对用户有实际价值的技术创新；与供应商开展联合创新与联合攻关，形成差异化竞争优势；牵头三电相关专利的挖掘、撰写与申报。 7、电装硬件技术把关：熟悉整车电子电气架构与智能仪表、VCU中控硬件，负责电装硬件的需求定义、功能定义与技术把关。 【任职要求】 1、学历专业：本科及以上，电气工程、电子工程、自动化、车辆工程、机械电子、电池或电机相关专业。 2、工作经验：3年以上三电相关研发经验。 3、核心能力：具备扎实的电机、电控技术功底；熟悉电池、充电器、电子电气架构与 VCU中控硬件；具备测试验证策划能力；具备质量问题的根因分析与闭环能力。 4、知识与标准：熟悉电动自行车、电动摩托车 / 电动轻便摩托车相关国家强制性标准与 CCC认证要求；熟悉 DVP、PPAP、APQP、FMEA、8D等研发与质量工具方法。 5、工具技能：能阅读电气原理图、线束图与 CAN通信协议；掌握至少一种测试数据分析工具；熟练使用 Office及研发管理工具。 【加分项】 1、有两轮电动车（电动自行车 / 电摩 / 电轻摩）行业经验； 2、有电机、电控的实际研发经验（非仅测试或项目管理）； 3、主导过完整量产项目的三电系统集成，能独立与供应商谈判技术方案； 熟悉电池 PACK结构设计与 BMS控制策略。 【岗位亮点】 1、整车厂三电定义方视角：不是被动接单的配套厂，由你定需求、定指标、定方案； 2、参与企业三电标准与动力平台从 0到 1建设，技术规范和产品路线有话语权； 3、电机 / 电控方向有明确的技术创新与专利激励； 4、电动两轮车智能化赛道，产品迭代快、成果可见。