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三聚氰胺板材生产厂长
1-1.5万元/月
厂长3-5年高中有生产管理经验精益改善经验
,45岁以下,木业工厂管理经验3年以上,沟通能力强,善于解决问题。懂三聚氰胺贴面板工艺优先选择。
厂长/主管10年以上本科生产计划管理生产研发管理生产质量管理生产现场管理生产技术管理
任职要求: 化学化工类专业本科及以上学历,具备10年以上原料药CDMO领域工艺开发与生产管理经验;掌握化工行业基本安全规范及GMP相关法规;具备较强的抗压能力;熟练使用办公软件及数据分析工具。 岗位职责: 带领生产部工艺工程师团队,开展生产工艺技术实施、流程优化及效率改进工作; 工作职责: 1、完善项目对接落地流程,优化生产线排产规则; 2、改进生产项目切换(C/O)操作流程; 3、建立工艺执行评估体系,制定针对工程师团队及班组的考核机制; 4、审核工艺安全措施的有效性与必要性,提升车间安全培训与执行流程; 5、优化工艺数据统计分析方法,推动重复性生产项目的经验共享; 6、厘清工艺管理团队职责分工,明确工艺团队与生产车间在项目执行中的协作边界; 7、联合TO、研发等相关部门,协同解决复杂工艺问题; 8、推进工艺团队的组织建设、体系完善与专业能力培养; 9、参与新技术、新设备引入阶段的技术可行性评估。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专双休五险一金
1、配合上级完成生产管理制度与流程的制定及优化,并推动落实执行; 2、编制工艺技术文件,制定设备操作规范,全面负责车间生产设备的日常管理; 3、组织实施车间生产计划,统筹任务分配,实时跟进生产进度,确保生产目标达成; 4、根据生产排程科学调配车间资源,保障生产有序进行; 5、组织召开车间生产例会,主持日常生产协调,全面把控车间运作; 6、主导生产现场管理,监督员工作业质量与效率,及时解决生产过程中的异常情况,重大问题迅速上报处理; 7、保持与其他职能部门在生产相关事项上的有效沟通与协作; 8、开展员工安全生产培训,落实标准化作业要求,严控产品质量,确保生产安全合规; 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职条件: 1、大专或以上学历; 2、7年以上工作经验,其中至少3年同类岗位管理经验; 3、具备化妆品厂或日化品行业生产管理背景,熟悉相关生产管理规范; 4、责任心强,作风严谨,能承受工作压力,具备较强的学习能力; 5、熟悉ISO22716和GMPC体系对生产环节的要求,持有内审员证书者优先考虑。 浙江润峰健康科技有限公司成立于2018年1月,是一家专注于研发、生产、销售婴幼儿系列产品(涵盖驱蚊退烧、洗浴清洁、补水润肤、植物护理等系列)的企业。公司位于浙江省义乌市佛堂镇,占地面积约2.3万平方米,建筑面积达8万平方米。集团总部为润本生物技术股份有限公司,坐落于广州市天河区,是国内专注于婴幼儿驱蚊产品研发的企业,引进萃本植物科技,打造“润本”品牌,开创萃本草、心呵护的婴幼儿护理产品新理念。 自创立以来,润本持续投入研发,凭借卓越的产品品质赢得市场认可,销售网络覆盖全国各大母婴连锁渠道,业绩稳步增长。同时,公司在电商领域表现突出,天猫平台润本驱蚊类产品销量连续7年位居行业前列。未来,企业将持续构建以科技、创新、营销为核心竞争力的发展格局,致力于提供温和、安全、高效的产品与服务,积极践行关爱中国家庭健康的使命。 因业务拓展需要,现诚邀富有激情与活力的优秀人才加入团队,我们将提供: 舒适的工作环境 具有竞争力的薪酬福利 完善的培训成长体系 广阔的晋升发展机会 人性化的企业管理关怀 办公地点:浙江省义乌市佛堂镇双峰路505号
装配车间主任
1-1.2万元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中
岗位职责: 1.学历与专业:大专及以上,机械制造、机电一体化、车辆工程等相关专业;经验特别优秀可放宽至中专 / 高中。 2.工作经验(硬性):5 年以上机械装配经验,3 年以上车间主任 / 主管管理经验;有汽车转向器、底盘件、液压总成、工程机械装配管理经验者优先。 3.技能能力: 能熟练看懂装配图纸、BOM、工艺文件,精通机械装配原理与公差配合; 熟悉扭矩控制、密封装配、清洁度管理、整机调试; 掌握5S/6S、精益生产、质量工具(PDCA/8D); 会用办公软件(Excel/Word)做报表与排程; 具备强现场问题解决能力、统筹协调、抗压与执行力。 4.素质要求:质量第一、安全底线、成本意识、结果导向;作风踏实、严谨负责、善于带队与激励团队。
金华永康市园林工具,暴风机装配工数名。(熟练工优先)有管理经验的厂长或车间主任一名(要求懂装配有管理
8000-9000元/月
车间主任有提成6-10人月结3-5年高中全职
园林工具,暴风机装配工数名。(熟练工优先) 有管理经验的厂长或车间主任一名(要求懂装配有管理经验)
厂长/主管3-5年本科注册安全工程师
1、在公司管理层的指导下,全面负责本公司矿山的监督与管理工作。 2、协调公司与矿山外包开采团队之间的沟通,监督、指导并规范其日常安全生产操作。 3、统筹管理矿山各类设备(包括破碎设备),强化设备的维护保养及维修管理,保障矿山安全稳定运行。 4、监督、检查矿山生产过程中的各项安全环节,及时发现并纠正存在的安全隐患。
生产管理工程师
9000-14000元/月
车间主任月结5-10年本科SMT/PCBA
职位描述 1.依据生产计划指令,科学调配人员与任务,优化作业流程,提升整体作业效率; 2.定期组织召开生产例会,复盘生产执行情况,分析问题并制定改进措施; 3.推动生产效率持续改善,主导SMT及总装车间的生产数据统计、分析与审核工作; 4.组织编制并落实车间生产排程,跟进生产进度、产品交付需求、制程状态及产值达成情况; 5.定期开展各岗位员工技能培养与培训,确保产品质量稳定,同步提升产线运作效能; 6.根据部门关键绩效指标,组织实施班组绩效评估与管理; 7.落实上级交办的其他相关工作事项。 职位要求 1.全日制本科及以上学历 2.具备丰富的SMT及总装生产线现场管理实践经验 3.熟悉SMT与总装产线的工艺流程及相关设备操作特性 4.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能适应一定工作压力 5.熟练掌握常用办公及工业系统软件,包括ERP、MES、Excel、Word、PowerPoint等
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专服装生产家居家具团队管理生产成本管理生产计划与物流控
岗位职责: 1.全面统筹工厂生产运行及日常管理工作,对工厂的生产能力与生产效率承担直接责任; 2.推动工厂管理体系的建立与优化,主导制定并完善生产运营相关的制度规范和作业流程,并确保有效落实; 3.负责生产运营的整体协调,组织编制相关工作计划并跟踪执行情况; 4.严格把控产品质量,保障产品按时保质保量交付; 5.协调对接上级主管部门及地方职能部门、外部合作单位的相关事务; 6.主抓工厂团队建设,构建合理的生产人才梯队,激发员工工作热情,提升整体生产效能。 任职要求: 1.全日制大专及以上学历,具备至少3年工厂管理经验,或在规模企业担任过副厂长职务; 2.具备较强的沟通协调能力,逻辑清晰,能够适应一定的工作强度; 3.具有踏实肯干的工作态度和较为全面的企业管理能力; 4.工作主动性强,细致耐心,具备良好的团队合作意识。
临床项目协调主管
9000-17000元/月
厂长/主管3-5年本科器械IVD
岗位职责 人员管理方面 监督团队内CRC执行GCP规范、公司制度、标准操作流程及相关法律法规,保障团队成员工作合规、操作规范。 统筹区域内CRC任务分配,根据项目优先级动态调整资源配置,保障项目高效有序开展。 项目管理方面 1. 为CRC提供全面的培训支持 2. 跟踪项目关键绩效指标,确保项目质量、进度达到预期交付标准 3. 协助现场CRC优化工作流程,推动流程改进,提升项目执行质量与效率 4. 及时与各相关方沟通项目进展,协调处理项目实施中的各类问题 5. 研究中心关系维护:协助建立并保持与研究中心的良好协作关系,协同应对中心层面的挑战与问题 完成上级交办的其他工作任务 岗位要求: 1. 医学、药学、护理等相关专业,大专或以上学历 2. 具备2年以上CRC工作经验及2年以上团队管理经验 3. 具有良好的团队协作意识,能够激励团队成员 4. 具备较强的抗压能力与问题解决能力,推动问题有效闭环 5. 能主动拓展内外部合作关系,具备良好的客户导向意识 6. 工作驻地为杭州,能适应出差安排
装配生产主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专
岗位职责: 1.依据工厂生产任务与计划安排,达成既定生产目标 2.负责车间人员的组织调配与工作部署 3.及时处理生产现场异常、差错及突发状况 4.审核生产计划、指令执行、物料供给及生产数据报表,管控制造成本,分析班组投入产出效率 5.指导并监督班组作业,确保产品品质达标 6.监管劳动安全、职业卫生、文明作业、标准化实施及现场规范化管理 7.协调落实各项生产指令与工作计划,出现分歧或问题时,及时上报寻求决策支持或协商解决 8.督促车间资料的汇总、分类、存档管理工作,编制并审批各类统计报表与工作报告 9.对车间员工进行指导、培训与过程监督,组织实施绩效考评及奖惩措施 任职要求: 1.高中及以上学历,具备5年以上中大型制造企业同岗位管理经验 2.掌握6S管理、精益生产相关知识与实践方法 3.熟练操作办公软件,精通ERP/MES系统应用
湖州长兴县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
湖州市长兴县招工地小工/杂工
湖州 长兴县
7月16日 07:25拨打电话
湖州长兴县招工地力工
200-300元/天
力工1-2人
湖州市长兴县招工地力工
湖州 长兴县
7月16日 07:20拨打电话
浙江湖州吴兴区招小工男女不限具体事情工资电话沟通在杨家埠街道安地路128号
工地小工/杂工
招小工男女不限具体事情工资电话沟通在浙江省湖州市吴兴区杨家埠街道安地路128号
湖州安吉县招聘临时安装全屋定制并能安装集成吊顶师傅,点工结算!就近或能往返至南浔练市的师傅!
1-1.2万元/月
集成吊顶全屋定制长期1-2人月结吃苦耐劳技术好专业师傅
招聘临时安装全屋定制并能安装集成吊顶师傅,点工结算!安吉就近或能往返安吉至南浔练市的师傅!
湖州德清县招工地小工/杂工日结
小工
湖州市德清县招工地小工/杂工日结
湖州 德清县
7月16日 07:19拨打电话
生产副总监
8000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专现场管理设备管理成本管理食品安全管理体系食用菌行业菌棒生产制造
1. 专业技能与知识: - 具有农业、生物技术或相关领域的学习背景,熟悉菌棒生产工艺,具备扎实的理论基础和实际操作经验。 - 熟悉菌棒生产全流程技术要点,涵盖菌种筛选、培养方法及生产设备的规范使用等内容。 2. 工作经验: - 需拥有食用菌、菌棒或相近领域从业经历,熟知菌棒生产的各环节流程与关键控制点。 - 具备生产运营管理和品质管控的实际经验,能科学组织生产活动并保障执行效率。 3. 领导与管理能力: - 具备较强的团队带领能力,能够激励成员高效协作,达成既定生产目标。 - 拥有系统的管理素养,善于制定计划、统筹资源、协调进度、监督执行,保障生产有序开展。 4. 决策与判断能力: - 面对生产过程中的突发状况,具备快速识别问题本质的能力,并能及时做出合理应对决策。 - 具有成本与风险管控意识,在确保产品质量稳定的同时优化投入产出比。 5. 沟通与协调能力: - 能够与上级领导、团队成员、跨部门同事及外部合作方保持顺畅沟通,推动工作协同推进。 - 具备良好的协作精神,善于营造积极的工作氛围,促进团队凝聚力提升。 6. 责任心与职业道德: - 工作态度严谨,勇于承担责任,能在压力环境下坚持完成各项生产任务。 - 遵守职业操守,严格执行公司制度与行业标准,维护企业形象与利益。 7. 教育和学历要求: - 要求具有大专或以上学历
生产经理
7000-8000元/月
生产经理5-10年大专
负责现场技术、生产、监理和甲方沟通,签证、变更的编制签订,施工方案的编制、分包管理、领导安排的其他工作
生产经理
9000-11000元/月
生产经理5-10年大专
招生产经理或项目负责人,要求头脑灵活,内容包括,与甲方沟通协调,开会,组织人员,施工管理,方案编制,进度计划,质量把控,资料汇总等,维保改造项目的优先
生产经理5-10年大专
一、学历与专业 1、大专及以上学历,给排水科学与工程、市政工程、土木工程、水利水电、管道工程相关专业;2、有中专 + 多年管网施工管理经验可放宽。 二、工作经验(核心硬性要求) 3 年及以上市政自来水主管网项目全盘生产管理经验,独立负责 DN300 及以上市政给水主管项目;熟悉市政开槽埋管、非开挖顶管、水平定向钻施工工艺,做过城市供水管网改造、老旧管网更新、新建市政给水主干管项目优先;有完整从开工到竣工交付自来水公司的项目经历, 能独立统筹单项目或片区多个管网工程。 三、专业技能要求 1、精通市政给水规范:《室外给水设计标准》《给水管道工程施工及验收规范》,掌握管道水压试验、冲洗消毒、回填压实、管道防腐全套流程; 2、看懂市政管网施工图、综合管线图,能现场优化施工路线,处理老旧管线复杂交叉工况; 3、熟悉市政占道开挖审批流程、管线迁改协调流程,会对接路政、绿化、交通、水务业主单位; 4、会编制施工方案、进度计划、安全专项方案(沟槽开挖、有限空间、顶管专项); 5、能管控劳务班组、挖掘机 / 顶管机等设备,核算管材、砂石、混凝土用量,控制施工浪费; 6、熟悉市政工程现场资料流程:隐蔽验收、试压记录、变更签证、竣工移交水务流程。 四、优先录用条件 1、本地水务公司、市政工程公司在职管网生产经理; 2、主导过 DN600 及以上大口径给水主管、长距离市政供水干线项目; 3、精通非开挖顶管、定向钻施工管理; 4、持有一建市政 + 中级给排水职称; 符合以上要求者,面谈,薪资面议。
生产经理3-5年大专
1.统筹钢结构加工厂下料、焊接、拼装、除锈、喷漆、打包发运全工序管理,管控班组产能,平衡多项目排产,避免构件滞后到场耽误现场安装。 2.管控原材料(钢板、H 型钢、螺栓、辅材)领用、损耗,严控加工废料、返工损耗,落实成本管控;监督构件探伤、尺寸检验、出厂验收,杜绝不合格构件发货。 管理加工厂班组、设备、工装,制定设备维保计划,优化加工工艺,提升生产效率。 3.统筹现场吊装、拼接、校正、焊接、防腐、楼承板、围护系统安装施工管理,合理调配吊车、焊工、安装班组、辅材机具。 4.编制吊装专项方案、高空作业、临时支撑安全方案,落实每日安全巡检、班前交底,管控高空作业、起重吊装、动火作业重大安全风险,杜绝安全事故。 5.协调土建、机电、幕墙等交叉施工工序,合理划分作业面;跟进现场进度,每日核对构件到场量、完成工程量,滞后节点及时纠偏,上报风险并制定赶工措施。 组织分部分项验收、竣工验收,整理安装竣工资料,配合监理、甲方完成质检、探伤复检、荷载检测等工作。
组装车间负责人
9000-13000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验家居家具经验
1工作经验 具备3年以上展示道具生产组装领域现场管理经验,精通车间生产工艺及作业流程。具有团队管理实操能力,可科学安排工作任务、组织员工培训并实施绩效考核。掌握精益生产与6S管理体系,能够持续推进现场规范化管理提升。 2沟通与协调能力 -能与供应链、品质等相关部门高效协作,保障生产环节无缝衔接。 -具备向上级管理层汇报生产进展并参与相关决策的能力。 3问题解决能力 -可针对产品质量问题进行根因分析,并制定有效改善方案。 -具有流程优化意识,能提升产线运作效率。熟练运用办公软件(如Excel、ERP系统)完成生产数据的统计与分析工作。 4其他要求 -年龄通常在30-45岁之间,适应车间作业环境。 -工作态度认真,责任心强,注重细节,抗压能力良好。了解木工加工、五金件及组装工艺技术。
其他生产营运人员包住月结1-3年中专/中技五险
智能化车间招聘【储备干部/智能操控技工】,优先考虑机电一体化或自动化相关专业,具备机械维修或汽车维修背景者亦可报名。岗位职责:参加智能产线操作培训,通过考核后上岗,工作强度适中,负责执行生产任务及设备运行监控。录用后缴纳五险,年薪范围6-10万元(年工作11个月),全程白班作业,提供住宿支持。作为重点培养对象纳入储备干部体系,晋升路径为:储备干部—组长—线长—部门主管—部门经理…… 联系电话*********** 工厂地址:旧馆绿色家居智能制造产业园5#楼(距织里童装城5分钟车程)
办公室接单,会cad优先,长期稳定,认真负责
5000-6000元/月
生产跟单包吃有提成1-2人月结经验不限中专/中技全职
铝艺办公室接单,会cad,
车间主任包吃包住月结3-5年学历不限生产计划管理现场管理成本管理SMT车间运营统筹生产团队建设跨部门协同
工作职责 1. 全面负责SMT车间的生产运营管理工作,制定并执行生产计划,保障订单按时交付及产能指标顺利完成。 2. 推动生产效率、设备利用率和产品合格率持续提升,严格控制物料消耗与生产成本。 3. 主导处理生产过程异常问题,优化工艺流程与换线节奏,落实现场6S管理及安全作业标准。 4. 组织开展班组建设、人员培养与绩效管理,构建高效协作、执行力强的生产队伍。 5. 联动工程、品质、PMC及仓储等职能部门,协同优化跨部门协作流程,提高整体运作效能。 任职要求 1. 三年以上SMT车间生产管理经验,掌握印刷、贴片、回流焊、AOI检测、DIP插件等环节工艺流程。 2. 执行力强,抗压能力佳,具备团队管理与目标分解能力,能有效带领团队达成生产目标。 3. 有电子制造行业生产管理背景者优先考虑。 补充说明 1. 薪资范围:10K–25K(面议,能力突出者可议) 2. 薪酬福利:绩效奖金+全勤奖+节日福利+工龄奖;包吃包住/餐补+社保 3. 职位亮点:团队稳定、管理规范、发展空间大
生产主管
1-1.4万元/月
车间主任月结1-3年学历不限建材经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责 1.生产管理与目标达成 •编制并落实年度、月度生产计划,保障腻子粉在产量和质量方面的指标顺利完成。 •科学配置人员、设备及原材料等生产资源,持续优化工艺流程,提高整体生产效能。 •跟踪监控生产关键数据(如产量、能耗、合格率),快速识别并处理生产过程中的异常情况与瓶颈问题。 2.质量与安全管理 •构建并持续改进腻子粉产品的质量管控体系,确保产品满足国家及行业相关标准要求。 •组织实施全过程质量检测,严格把控原料入库、生产环节及成品出库质量,防止不合格产品流入市场。 •全面主导工厂安全生产工作,制定并推行安全管理制度,定期开展安全培训与隐患排查,杜绝安全事故发生。 3.成本控制与设备管理 •统筹生产成本管理,涵盖原材料采购价格审核、能耗管理、人工成本优化等方面,有效降低单位制造成本。 •制定设备维护保养方案,组织定期检修与日常维护,保障设备稳定运行,减少非计划停机时间。 •负责生产设备的升级、技术改造以及新设备的选型、安装与验收工作。 4.团队管理与人员建设 •主导工厂员工的招聘录用、技能培训、绩效评估及薪酬福利管理,建立科学合理的激励机制。 •打造积极向上的团队文化,增强员工责任感、主动性与专业能力。 •明确各岗位职责分工,协调生产部门内部及与销售、采购等相关部门之间的协作关系。 5.日常运营与合规管理 •确保工厂运营符合环保、消防、劳动保障等相关法律法规要求,及时办理和更新各类资质证照并完成年审。 •定期向上级管理层汇报生产运行、经营成果及安全管理状况,并提出切实可行的优化建议与实施方案。
设备主管
9000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限
1、具备家具行业设备维修与保养经验者优先考虑(需持有电工证或电焊证) 2、负责落实设备安全操作规程,定期开展电气设备、模具等项目的检查工作,及时排除安全隐患,按时进行设备保养与维护,保障设备稳定运行,避免影响正常生产
生产跟单员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专会计专业生产跟单统计
岗位职责: 1.订单处理。 负责线上及线下门店订单的全流程跟进,包含订单确认、发货安排以及客户咨询与投诉的响应与处理。 2.生产进度跟踪。 实时跟进订单所处生产环节,确保各阶段按计划推进,保障产品按时完成生产并交付。 3.物流与供应链协调。 对接物流及相关供应链环节,确保产品能够准时、准确地配送至客户手中。 4.客户关系维护。 持续维护客户关系,提供高效优质的客户服务,及时响应客户反馈并妥善解决相关问题。 5.数据记录与整理。 系统化记录和归档订单相关数据,确保信息完整、可追溯。 6.库存管控与优化。 合理规划库存水平,提升库存周转效率,预防积压或断货情况发生。
板间车间班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
1.具备3年以上钣金生产管理经验,精通折弯、焊接、激光切割等核心工艺流程。 2.机械制造、钣金加工或相关专业背景者优先考虑。 3.熟练操作折弯设备(如数控折弯机、激光切割机等),可独立设置与调整工艺参数,持续优化折弯作业效率。 4.掌握多种焊接技术(包括氩弧焊、激光焊等),具备指导焊工实际操作能力,保障焊接质量达标。 能准确识读机械图纸,熟悉钣金展开原理及折弯系数计算等关键技术要点。 5.熟悉6S管理体系,严格执行现场管理标准,确保车间环境整洁有序,落实安全生产规范。
生产厂长
1.5-2.1万元/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验塑料经验精密机械经验自动化设备经验其他精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验
岗位职责: 1. 生产规划与资源管理:制定并落实工厂产能布局及资源配置方案,推进生产效率提升项目,管控生产过程损耗以实现成本控制目标,统筹跨厂区订单衔接与协调; 2. 生产运营与品质保障:组织并监督生产流程运行,确保产品质量与交付周期,及时处置生产异常情况并闭环反馈,优化工艺流程推动技术革新; 3. 现场管理与应急处理:全面负责生产车间现场管控,快速响应和解决突发状况,保障作业环境安全稳定,维持高效有序的生产秩序; 4. 设备管理:主导工装夹具及生产设备的改造升级与日常维护,排查设备隐患,评估车间设备管理水平并推动改进; 5. 团队协作:配合部门完成产品封样工作,参与重大订单与新品开发评审,应对客户质量投诉,协同总监推进厂内专项任务,牵头组织年度质量总结会议; 6. 人员管理与培养:开展本部门员工日常监督、指导与能力建设,落实下属绩效考核评价及绩效面谈辅导,提升团队稳定性与执行力。 岗位要求: 1. 具备相关领域5年以上管理工作经验,曾担任生产主管或厂长等同等及以上职务; 2. 熟练操作常用办公自动化软件; 3. 掌握完整生产流程及各工序工艺分解方法; 4. 熟悉现场工装工艺优化与技术创新实践; 5. 工作作风正派、踏实肯干、遵守法规,具备良好的计划性、组织协调能力、决策水平、合作意识、集体责任感与奉献精神; 6. 沟通表达能力强,性格积极外向,逻辑思维清晰反应敏捷; 7. 有五金制品、折叠桌椅、帐篷、晾衣杆类行业从业背景者优先考虑。 其他信息
生产跟单/文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下中专/中技包装/印刷
岗位职责: 地址:安吉白水湾附近 1.负责生产跟单及文职事务,促进生产与销售部门间的对接与协同; 2.承担包装与印刷相关任务,涵盖印刷物料制作及包装材料的采购执行; 3.参与生产计划的编排与落实,保障生产进度可控、质量达标; 4.汇总并分析生产相关数据,实时汇报生产动态与异常,并提供应对建议; 5.对接客户沟通工作,掌握客户需求,及时传递客户反馈与改进意见。 任职要求: 1.愿意学习并掌握包装、印刷相关的工艺知识与作业流程; 2.具备生产跟单或文员相关经验,了解生产运作流程及基本管理要求; 3.具备良好的沟通技巧与协调能力,能顺畅推动生产与销售部门协作; 4.具备一定的数据分析能力与问题处理意识,可快速识别异常并提出改善措施; 5.服务意识良好,能够与客户建立并维持积极有效的沟通关系。
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成高社发[2019]12号
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