
门窗制作安装、护栏扶手安装负责人
1.1-1.5万/月
生产经理10年以上高中
10年以上工作经验,看的懂图纸。幕墙门窗安装负责人,护栏扶手安装负责人。中建体系管理经验优先。
表面工艺研发主管(薪资面议双休提供住宿)
8千-1万/月
厂长/主管3-5年本科表面处理工艺
岗位职责:
1. 负责表面处理技术的研发与工艺优化,提升产品外观品质及制造效率;
2. 负责新表面工艺的开发管理、配件加工协调、产品开发项目推进及新材料供应商对接等工作;
3. 主导新材料与新型表面工艺的开发,跟进相关测试进程,完成评估反馈与推荐工作;
4. 配合相关部门推动新工艺导入与验证,保障批量生产的稳定性;
5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,通过大学英语四级,具备多种材质(如玻璃、陶瓷、石膏、蜡、金属、木材等)表面处理开发经验,2年以上常规表面工艺(如磨砂/雾面、抛光/镜面、电镀、丝印、烫金、激光雕刻/蚀刻、浮雕/堆釉等)开发经历;
2. 具备良好沟通能力与协调意识,能接受合理范围内的出差与加班,抗压能力佳;
3. 思维清晰,具备较强逻辑性,富有团队协作精神,可快速融入集体,学习能力强,善于持续优化工作流程;
4. 通勤便利或计划在杭州长期发展。
工作时间:9:00-12:00,13:00-17:30,周末双休
薪资福利:五险一金,提供宿舍,年底双薪
生产计划主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理
1、按照生产任务制定生产进度计划,并监督执行情况,确保产品按时交付;
2、根据生产排程安排,跟踪并协调物料投入信息,保障生产连续性;
3、及时处理生产现场异常,分析问题根源并推动有效整改措施,联动各职能部门保障客户交付需求;
4、完成领导安排的其他相关工作。
任职资格
1、本科及以上学历,物流、机械等相关专业优先考虑;
2、5年以上制造业主计划相关工作经验,具备生产协调或同类岗位经验者优先;
3、熟练掌握常用办公软件,精通EXCEL(函数应用、数据处理)者优先;
4、具备较强的责任意识和目标导向管理能力。
机加工主管
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理装配工艺焊接工艺全面质量管理体系
岗位职责:
1、负责机加工车间的生产计划制定、人员安排、现场5S及安全管理工作,保障订单按时完成交付。
2、指导加工与装配工艺执行,审核图纸及相关工艺资料,解决生产过程中的技术问题,主导工艺改进与优化。
3、维护车间质量管理体系,处理各类质量异常情况,推进持续改善措施,确保产品合格率符合标准。
4、负责团队成员的培训、辅导、绩效考核与激励,建设高效能、高技能的机加工作业队伍。
5、跟踪生产成本控制,管理物料与工器具损耗;监督设备日常保养,提升设备运行效率。
任职资格:
1、具备多年一线实操经验,精通车、铣、磨等机加工艺;了解机械装配流程及配合要求,能够通过装配反馈优化加工质量控制环节。
2、具有5年以上机加工车间或班组直接管理经历。
3、大专及以上学历,机械类相关专业。
福利待遇
五险一金、包吃住、加班费、节日福利
质量主管
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专QA中药
岗位职责:
1. 遵守公司各项规章制度,落实公司的质量方针与目标;
2. 负责中药材到货的验收作业,确保入库药材验收符合标准,并完成验收记录,按要求实施取样;
3. 负责中药材的性状识别与质量评估,为中药材是否放行提供参考建议。
任职要求:
1. 大专及以上学历,中药学、生药学或相关专业;
2. 具备至少一年中药材或中药饮片鉴别相关工作经验;
3. 具有准确判断中药材及饮片真伪优劣的专业能力。
加工车间部长
8千-1万/月
车间主任1-3年学历不限预制菜经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 全面负责猪副产品车间日常生产管理,主营:猪蹄切割、排骨分切、猪脚燎毛、各类猪副产品修整加工等全线生产工作,统筹车间整体运作。
2. 根据每日订单量合理安排班组生产任务,分配切割、燎毛、修整、分拣、打包人员岗位,把控生产进度,确保订单按时保质完成。
3. 严格把控产品加工标准:控制猪蹄、排骨切割规格统一,监督猪脚燎毛干净度、去残去杂,杜绝杂毛、焦块、次品流入成品,稳定产品品质。
4. 负责车间损耗管控,严控排骨、猪蹄边角浪费,规范下料标准,提升产品出成率,降低原料生产成本。
5. 车间人员管理:负责员工排班、考勤、日常纪律、新人带教、岗位技能培训,管理切割工、燎毛工、普工所有车间人员,协调班组工作、处理日常生产问题。
6. 落实车间安全生产、设备管理:负责切割机、燎毛设备、辅助设备日常点检、保养、安全排查,杜绝工伤、设备故障;规范刀具使用安全。
7. 负责车间卫生、6S管理,严格执行食品加工卫生要求,做好场地、设备、工具清洗消杀,保持车间干净整洁、符合生产标准。
8. 每日统计生产产量、损耗、异常问题,做好生产台账,及时向上级汇报生产情况、物料需求、车间问题,配合公司各项管理制度落地。
【岗位要求】
1. 有猪副产品加工管理经验,熟悉猪蹄、排骨切割、猪脚燎毛、猪副修整整套工序,懂产品规格和品质标准。
2. 有1年以上屠宰/猪副加工车间管理、带班经验,能独立统筹车间生产。
3. 懂现场管控、会管人工、控损耗、抓品质,执行力强。
4. 服从公司管理,能吃苦耐劳,适应车间生产环境。
5. 有经验管理者优先,熟练猪副工艺者优先录用。
保安月结
招聘形象岗保安一、岗位名称:形象岗二、岗位职责:1、负责小区日常秩序维护、区域安全巡查2、来访客户、车辆引导停放,维护现场环境3、配合小区日常工作,保障现场正常运营三、任职要求1.五官端正,形象良好,身高175以上2.35周岁以内,身体健康3.有工作经验者优先四.:长白班月休四天7:00-19:00薪资:5300地点:长兴城投檀园(长兴万达旁)联系电话:6小宋
工厂焊工餐补包住包吃加班补贴五险20人以上日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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要几个焊工 450一天包吃住 不卡证 小白学徒也可以接受
380-450元/天
工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴包吃五险6-10人日结
扬州厂招几个二...保...焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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管道安装1-2个月
湖州长兴设备厂招聘短期工,工期60天,长白班。
岗位一:氩弧焊,40元/小时,需持证上岗,20-55周岁,要求会摇焊,不用点焊和走焊。
岗位二:气保焊,33元/小时,20-55周岁,持证上岗。
岗位三:管工,36元/小时,要求身体健康,会看图纸、下料,将管道拼接并打磨接口,20-55周岁。
岗位二和岗位三个别需要出差至项目现场,出差期间包住,吃饭补贴50元/天。
吃住:吃饭自理,住厂内4人间,水电均摊。
其他:不需要体检,不收案底人员,商业保险每月180元。
建筑施工生产经理/负责人
1.3-1.8万/月
生产经理5-10年高中有大专以上文化和实际施工业绩的优先考虑
招聘一位熟悉精通高速公路路基、土石方、边坡、涵洞、边沟、计量等施工全面安排,,懂得对接甲方的所有事情,带有A证人员或C证。
建筑施工生产经理/负责人
6千-1万/月
生产经理3-5年大专风电光伏
职责:负责现场生产统筹、工期把控、班组管理、工序安排、机械调度,保障项目节点顺利交付。
要求:熟悉光伏、风电施工现场,执行力强,能控进度、管现场,可驻场。
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理
9千-1.1万/月
生产经理3-5年本科
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年大专
任职要求:
1、协助项目经理开展工作,具有良好的协商能力和应变能力
2、具土建、室内外装修类或消防项目6年或以上工作经验;
3、土建、装饰或少消防工程管理专业知识全面,有较丰富的施工现场管理经验;
4、熟悉施工现场和各项施工工艺要求,了解施工质量及安全规范;
5、负责项目上施工计划、施工日志、施工组织、劳动力、材料安排等各项施工管理工作。
产品规划师
1.5-1.6万/月
其他生产营运人员1-3年本科市场调研产品规划
产品规划工程师
【岗位职责】
1. 公司战略规划,产品规划,新领域市场投资研究。
2. 新产品、新技术、新材料、关键零部件发展趋势研究。
3. 行业竞争情报研究,标杆研究,我司产品竞争力分析,细分市场和典型工况研究。
4. 客户调研,粉丝团队建设和互动,客户需求收集和管理。
【岗位要求】
1. 统招本科毕业,机械、机电相关专业或相近工科专业背景;
2. 有工程机械、汽车行业工作经验,有起重机行业工作经验优先;
3. 能胜任长期出差。
焊接车间主管
2-2.5万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验机电设备经验焊接工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造类相关专业。
2、具有设备机械制造行业3年以上焊接车间生产管理经验。
3、熟悉焊接工艺,焊接技术设备操作,培养培训下属及擅长现场管理能力。
4、具备机器人操作和手工焊接现场管理能力;
5、具备较强管理团队能力、沟通协调能力、现场解决问题能力,较强目标责任意识。
6、熟悉机械设计软件及日常办公软件。
岗位描述:
1、对车间的日常运营进行有效监督与协调,保证生产计划按期完成;
2、负责车间员工日常劳动纪律管控、招聘计划、工作任务分配、培训等工作;
3、负责实施生产计划,确定生产量及时间安排,并确保生产资源与设备的最高效利用;
4、对生产进度及产能进行严格监控,及时识别并解决生产流程中的各类问题;
5、确保生产工艺符合相关技术规范要求,并严格执行质量标准;
6、促进车间与其他部门的沟通交流,共同解决生产相关事宜;
7、负责车间设备与设施的维护保养工作,保障生产活动的顺利进行;
8、负责车间的安全与现场环境管理,确保员工享有安全健康的工作环境。
设备主管 (机械维修)
1.4-1.8万/月
生产设备管理员5-10年大专
5年以上钢铁行业电炉+精炼或制带机设备管理或液压、机械维护相关工作经验,熟悉除尘系统、水系统、、天车系统、气体系统等的运行原理和运维流程;
①全面负责全厂所有设备的稳定运行及技改和人员管理;统筹所有设备的日常运行管理;
②精通电弧炉与精炼炉机械设备的安装、调试、维护、检修及故障诊断技术,能独立处理复杂机械故障;
③熟悉机械制图等专业知识,熟练使用办公软件及专业绘图软件;
④了解电气控制原理,能与电气负责人协同解决机电一体化问题;
⑤具备团队管理能力,能组织、培训和指导机械维修团队,合理安排设备维护计划,确保设备正常运行;
⑥具备良好的沟通协调能力,能与生产、工艺、电气等部门有效协作,保障生产流程顺畅;
⑦熟悉钢铁行业安全生产、环保治理相关法律法规,掌握电弧炉机械安全操作规程,能制定并落实设备安全管理制度。具备应急处置能力,能快速响应设备故障、安全事故等突发情况,采取有效措施降低损失。
厂长/主管3-5年本科精益生产
岗位职责
1. 负责生产现场的精益化改进、流程再造、效率提升及成本控制项目的实施与落地。
2. 运用5S管理、TPM维护、价值流分析、快速换模等精益方法,识别并消除生产过程中的瓶颈与浪费。
3. 推进车间作业标准化、产能优化、质量提升以及现场可视化管理体系的建设。
4. 组织开展精益培训和持续改善活动,监控关键指标完成情况,确保改善成果有效固化。
任职要求
1. 本科及以上学历,工业工程、机械类、生产管理等相关专业背景。
2. 具备3年以上整车制造领域精益生产管理工作经验,熟悉制造工艺流程,有实际推进精益项目及现场改善的经历。
3. 熟悉常用精益生产工具,具备良好的数据分析能力、项目推动能力及跨部门协作能力。
4. 执行力突出,能够扎根现场,主导改善措施的有效执行与落地。
生产跟单员
4-6千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专会计专业生产跟单统计
岗位职责:
1.订单处理。
负责线上及终端门店订单的全流程跟进,包括订单确认、发货安排,以及客户咨询与投诉的及时响应与处理。
2.生产进度跟踪。
实时跟进订单所涉生产环节的执行情况,确保各阶段按时推进,保障交付时效。
3.物流和供应链协调。
对接物流与供应链相关环节,确保产品能够准确、高效地配送至客户手中。
4.客户关系维护。
持续维护客户关系,提供专业、周到的客户服务,妥善处理客户反馈并推动问题解决。
5.数据管理。
系统化记录并整理订单相关业务数据,保障信息准确性和可追溯性。
6.库存管理与优化。
合理控制库存周转水平,持续优化库存结构,预防积压与缺货风险。
SQE工程师(加热器件方向)
1.5-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车行业质量管理体系8D报告供应商质量管理车载加热器质量管控供应商绩效评价
工作职责
1. 负责车载加热器供应商的资质评审及质量体系审核,确保其符合IATF16949标准及客户专属质量规范。
2. 主导加热器产品开发过程中的质量策划(APQP),参与设计与过程FMEA分析,明确关键质量控制环节。
3. 推进供应商质量问题的闭环处理,运用8D报告、PPAP验证等手段解决量产阶段的质量波动。
4. 搭建供应商质量绩效评估机制,定期组织绩效回顾,促进供应商质量水平持续提升。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械、材料、汽车工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上汽车零部件行业SQE工作经验,有车载加热器或热管理类产品质量管理经历者优先。
3. 熟悉IATF16949质量管理体系,熟练应用APQP、PPAP、FMEA、8D等质量工具。
4. 具备良好的跨部门协作与问题解决能力,能够独立主导供应商质量改善项目。
木工班组长
1.2-1.6万/月
车间主任10年以上中专/中技家居家具
木工主管的岗位职责如下:
1.依据生产计划,科学安排生产工作,确保质量、数量,并按时完成各项生产任务。
2.负责订单样板在木工环节的制作,提供物料清单、模板及配套组件清单。
3.负责生产所需主材、辅料及刀具工装的采购申请,并跟进落实验收工作。
4.负责各生产工序的技术支持与现场指导。
5.全面把控各环节的生产质量,确保工艺标准执行到位。
6.精细管理生产成本,防止资源浪费,提升成本控制效率。
生产管理1-2人月结中专/中技
五金组长
一年以上工作经验
薪资福利:薪资面议
招工人数:一名
工作地址:德清县武康镇八都街道325号德盛纺织内
下料车间主管
2-2.5万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
任职要求:
1、大专以上学历,机械制造类相关专业;
2、有3年以上从事大型机械行业下料车间生产管理经验;
3、熟悉下料设备(等离子、激光、火焰、整平、割管、折弯等设备的维护和保养,对下料生产工艺流程、操作规程有深入了解;
4、具备较强管理团队能力、沟通协调能力、现场解决问题能力和应变能力,能够在紧急情况下迅速做出正确的决策和处理。
5、能熟练下料CAD图纸排版和展开尺寸的计算及OFFICE办公软件。
岗位描述:
1、对车间的日常运营进行有效监督与协调,保证生产计划按期完成;
2、负责车间员工日常劳动纪律管控、招聘计划、工作任务分配、培训等工作;
3、负责实施生产计划,确定生产量及时间安排,并确保生产资源与设备的最高效利用;
4、对生产进度及产能进行严格监控,及时识别并解决生产流程中的各类问题;
5、确保生产工艺符合相关技术规范要求,并严格执行质量标准;
6、促进车间与其他部门的沟通交流,共同解决生产相关事宜;
7、负责车间设备与设施的维护保养工作,保障生产活动的顺利进行;
8、负责车间的安全与现场环境管理,确保员工享有安全健康的工作环境。
品控体系经理
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专内审员资格证团队管理经验家电经验需要出差项目管理经验ISO9001经验有质量管理经验
【岗位职责】
1. 负责原材料、半成品及成品的质量检验与判定,防止不合格品流入下一环节。
2. 按照公司质量标准和检验流程,对生产过程进行巡检、抽检,并如实记录数据。
3. 对出现的质量异常问题,及时反馈、初步分析原因,并跟踪整改措施的落实。
4. 参与制定和优化质量控制标准及作业指导书。
5. 协助处理客户质量投诉,参与质量问题的复盘与改善。
【岗位要求】
1. 2年以上制造业品控或质检相关工作经验。
2. 熟悉常用检测工具(如卡尺、千分尺、硬度计等)及质量检验基本方法。
3. 能看懂简单的图纸或工艺文件,具备基本的质量问题分析能力。
4. 原则性强,工作细致,具备良好的沟通与反馈能力。
5. 能接受出差安排,有长期在本岗位稳定发展的意愿(拒绝短期过渡型求职者)。
6. 优先条件:有家具、木门、木业、板材等行业品控经验者优先考虑。
【福利待遇】
1. 清晰的晋升路径(专业线/管理线双通道)。
2. 内部培训与技能提升机会。
3. 长期服务奖励机制(如年度调薪、工龄津贴、稳岗奖金等)。
4. 出差补贴、差旅实报实销、意外保险保障。
女装毛衫技术经理
1.8-2.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 梳理并完善样衣生产流程,落地标准化管理;
2. 统筹毛衫开发、打样全流程,控制开发周期、打样及时率和准确率;
3. 统筹团队任务分配与绩效管理,推动产品从开发到量产的顺利衔接;
4. 组织新品开发及老品优化,推动技术创新与工艺改进;
5. 定期复盘打样、量产技术问题,持续优化样衣开发流程。
【岗位要求】
1. 年龄30-45周岁,男女不限;
2. 10年以上横机针织工作经验,5年以上团队管理经验(40人以上优先);
3. 具备良好的沟通协同能力,推动跨部门协作与资源整合;
4. 熟悉研发流程与项目管理,较强的逻辑思维和问题解决能力;
5. 熟练用各类办公软件,有良好的数据管理意识。
栏目概述
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