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岗位职责： 1、负责无人机操作教学与培训课程的实施，指导学员掌握飞行技能； 2、制定教学计划和训练方案，确保培训内容符合行业标准与安全规范； 3、组织并监督实操训练，评估学员飞行表现并提供专业反馈； 4、协助维护教学用无人机设备，确保教学过程中的设备安全与正常使用； 任职要求： 1、熟悉无人机飞行原理、航空法规及安全操作流程，具备扎实的理论基础； 2、具备较强的表达能力和教学能力，能够清晰传递专业知识； 3、责任心强，工作严谨，具有良好的团队协作意识和安全管理意识； 4、能适应户外教学环境，具备应对突发情况的应急处理能力。

工作日期：6.10-7.5 工资：25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。 工作时间：25号之前9:30-18:30，25号随公司作息 要求：30岁以下，专科及以上学历

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公司简介 本公司为国有全资控股企业，深耕新能源清洁能源赛道，依托国家双碳战略政策，核心运营火箭绿醇改性甲醇清洁燃料项目。产品合规正规、无需车辆改装、节能环保且用车成本更低，市场刚需充足、行业前景稳定，国家平台公信力强，现全国拓展市场，诚聘英才加入。 岗位职责 1. 负责公司核心产品「火箭绿醇」的市场宣讲、招商会主讲工作； 2. 面向经销商、合作客户及内部销售团队开展产品培训、政策解读、商业模式讲解； 3. 现场答疑解惑，输出标准化宣讲内容，助力渠道签约与市场转化； 4. 优化培训课件与宣讲话术，落地市场赋能，配合全国招商活动执行。 任职要求 1. 年龄22-40周岁，大专及以上学历，形象端正，口齿清晰，表达能力优秀； 2. 有会议主讲、招商宣讲、销售培训、演讲主持相关经验者优先； 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识、行业政策及盈利模式，可独立控场授课； 4. 认可新能源行业发展，能接受短期全国出差，工作积极、执行力强、抗压性好。 薪资福利 1. 综合薪资4000-10000元（无责底薪+授课提成+签约提成+出差补贴+绩效奖金，多劳多得）； 2. 正规用工保障，社保齐全，带薪休假、节日福利齐全； 3. 清晰透明晋升通道：讲师→高级讲师→培训主管→市场负责人，长期稳定发展。 岗位核心优势 全资平台：正规合规、实力雄厚、品牌信任度高，市场推广难度低 政策朝阳赛道：国家双碳重点扶持行业，刚需蓝海市场 稳定成长空间：系统化培训、公平晋升、长期稳定从业

岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和教育标准 2.组织课堂教学活动，采用多样化教学方法提升学生参与度与学习效果 3.定期评估学生学业表现，提供个性化辅导并及时反馈学习进展 4.参与教研活动及教师培训，持续提升教学水平和专业素养 5.与家长保持良好沟通，协同促进学生的全面发展 任职要求： 1.具备相应学科的教师资格证书，热爱教育事业，有责任心和耐心 2.本科及以上学历，师范类专业优先，条件优秀者可适当放宽学历要求 3.有1年以上教学经验者优先，应届毕业生需具备相关实习经历 4.具备良好的沟通能力、课堂管理能力和团队协作精神 5.熟练使用办公软件及多媒体教学工具，适应现代化教学环境

招聘现代245挖机驾驶员，挖机需从安多拖运至山南进行作业。

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水电装修，土建，工作地点山南和拉萨，长做日工资430包生活，短做450包生活，非诚勿扰

山南市洛扎县招起重工西藏找q2门式起重司机，包月12000，包吃住，月开一半工资，俩人开一台 白天打电话，晚上上班没有信号

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李家找个带班的<br/>岗位职责:<br/>1. 对讲机、手势按现场来，有歧义停车问<br/>2. 冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温<br/>3. 审验备案复审该配合的配合<br/>4. 开工前查车况、油水制动，不合格不开<br/>5. 干完自己先看看、该改的改、再交验

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岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与方法优化 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5. 完成学校安排的培训、考核及其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力 3.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递 4.具备团队协作意识，能适应学校教育教学工作节奏

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岗位职责： 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇： · 基础收益：每天5-10分钟，得10-50元 · 额外激励：按播放量提成 · 收益叠加：多账号可累计 · 工作形式：居家办公，时间灵活 · 项目性质：可长期参与 薪资结算： 日结，当天到账。 优先招募： 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

额济纳旗胡杨林5A级旅游景区招聘以下岗位： 1. 水电工1名，薪资6000元，年龄60岁以内，要求具备相关技术。 2. 电焊工1名，薪资6000元，有无焊工证均可，但必须具备技术能力。 3. 售检票员10名，薪资4000元，男女不限，要求懂电脑操作，年龄35岁以内，负责景区售票和检票工作。工作简单轻松，易上手，免费培训上岗。 以上岗位均包吃包住，免费购买保险，免费发放工作服，来时无需携带行李。工作至项目结束。5A级旅游景点，可边旅游边工作。

岗位职责： 1. 负责人工智能机器人课程的线上及线下教学实施，确保课堂互动性与授课质量。 2. 根据培训实际需要，持续优化课程内容，独立完成教学方案设计，包括课件、教案、实验指导书的编制，以及备课和课件完善工作。 3. 承担中小学人工智能机器人课程的教学交付及后续咨询服务。 4. 参与青少年研学类课程的研发与讲授。 5. 协助公司组织并支持相关赛事活动的开展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为机电、信息、自动化、计算机、人工智能等相关领域。 2. 熟练掌握图形化编程、编程机器人操作、传感器应用、机械结构组装及Python基础等知识。 3. 具备1年以上少儿编程、机器人教育、STEM或科技创新类课程教学经验者优先考虑。 4. 性格积极，富有责任心，具备较强的学习意识、思维能力，以及良好的沟通协调与团队合作能力。 5. 能够接受出差安排。

培训实施与内容开发： 1、负责搜集业务端需求，整合相关素材并对资料进行梳理与优化 2、甄选外部引进课程，结合实际业务场景，提炼面向客户的核心逻辑与沟通话术，转化为可复用的工具包及培训材料，形式涵盖文字、视频、音频等 3、依据业务需要，提炼优秀销售案例与实践经验，开发配套培训课件与教学资源，统筹协调培训支持要素，保障区域培训质量达标 课程实施管理： 推进员工学习体系的搭建与落地执行，制定并落实学习计划；协助上级构建并运行培训效果评估机制，定期开展培训成效分析，确保各项培训目标达成 培训项目管理： 协助推动培训项目的具体执行工作，包括但不限于训前需求调研与诊断、项目方案设计、课程匹配、培训活动组织、过程监督、训后跟进及效果反馈评估等工作 本部门培训： 配合上级完成部门内部培训任务，协同落实公司层面的各项培训要求 其他： 完成上级交办的临时性工作任务

岗位亮点： 居家办公，每天只需2-6小时，新人提供免费岗前培训 工作内容： 通过平台语音，文字聊天，倾听用户心声，安抚对方的负面情绪，给予正向反馈和陪伴 薪资待遇： 综合月薪10000-15000，提成透明，多劳多得 岗位要求; 1. 学历不限，18岁以上，男女不限 2. 会打字，沟通流利，严禁违规话题，遵守平台红线

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