是招聘线上谷店的二次元相关主催助理/店长助理，不是线下店员噢。工作地点就是在简介所在位置，类似仓库的办公环境哈，能接受再投递。 社团主营米、第五相关同人谷 工作内容：协助店长做同人谷制作一切流程，包括但不仅限于约稿，包装、理货、做表格、漫展出摊，线下谷店出外勤等。 该岗位不接受非二次元，对同人谷0了解的。 岗位会培训主催相关一切制作流程，如果经验学习充足表现良好会进行主催相关工作。 希望您吃苦耐劳【重点】手脚麻利，良好沟通 该岗位为基础岗位，不需要工作经验（但是要成年且已毕业）工作主要是理货包货，无法吃苦耐劳慎投。 试用期两个月试用期底薪3k 转正后主催工资底薪4k+奖金绩效 后续可晋升店长。需要负责的制品有一定的量，自身也有一定的统筹管理能力。（你也可以直接应聘店长前提是你相关经验非常丰富） 上班时间10：00-19：00中午午休1h月休4天 为节省双方时间，请发消息时请自带自己了解的IP和所擅长的噢~谢谢 加分项：会二次元美工

职位：区域店长 职责： 1. 管理两家店日常运营，确保出品（现炒臊子）和服务质量。 2. 控成本、提人效、盯营业额，保利润。 3. 带团队、排班、培训，处理客诉。 要求： · 3年以上餐饮管理经验，熟悉后厨（尤其现炒）。 · 会看报表、控损耗，能巡店（需电动车）。 · 能两头班（午、晚高峰在岗）。 待遇： 底薪+绩效+面议。如能力突出可考虑入股参与分红

招聘有经验的店长

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并推动落地 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4.具备基础数据分析与报表制作能力 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

1，负责门店卫生，群聊管理 2，热爱麻将传统文化 3，工作时间八小时，月休六天 4，具体内容请私聊

管理店里日常及外卖平台

国有企业合作平台、底薪保障、提成分红双收益 1、门店客户接待，咨询对接; 2、设备功能展示宣讲，辅助体验; 3、室内空气治理业务推广，客户维护; 4、门店日常运筹管理。

零食有鸣 （莱恩时代店）店长1名 有店长管理经验者优先。 地址：成都市双流区益州大道282号 零食有鸣莱恩时代店 上班时间：早上7点30开门，凌晨1点关门（暂定） 排班制--四班倒每班9小时(含吃饭时间) 早班：7.30-16.30 中班：13-22 晚班：1 5：00--24 深晚：16-凌晨1点 （每周休息一天，月休4天） 店长---岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作，配合零食有鸣公司的各项营销策略的实施; 2、执行公司下达的各项任务; 3、做好门店各环节的分工管理工作;合理订货 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训，面试。 门店店长--岗位要求: 1、大专及以上学历，学习能力强，有自驱力。记忆力好，，做事效率高。 2、1年以上便利店或超市相关管理工作经验，且带过5人的团队1年以上，具有较强的店务管理经验。 3、有自律性，有亲和力，做事有逻辑有条理，执行力很强。 店长薪资待遇： 店长试用期：（基本工资2200+1150shebao补贴+全勤奖200元+店长津贴+当月店铺营业额提成 *80% 转正后：基本工资2200+1150shebao补贴+全勤奖200元+150节假日津贴+店长津贴1000+当月营业额提成+万店掌奖励+500绩效 综合月薪5500-6500每月15日左右发工资。 。 条件优秀者，，薪资可增加。店长试用期2个月！ 不包吃住！！不包吃住！！不包吃住！！可自行带饭

杀鱼杀蛙，包吃包住 【工作内容】 1、负责活鱼宰杀、去鳞、去内脏、清洗等初加工，确保操作规范卫生； 2、根据要求处理鱼片、鱼块等不同规格产品； 3、维护刀具及工作台清洁，符合食品安全标准； 4、协助冷藏保鲜、库存管理，避免原料浪费； 【岗位要求】 1、 身心健康、团结友善、吃苦耐劳，手脚麻利，服从管理 2、有一年及以上的工作经验 3、年龄：50岁以下；

成都市新津区招腻子/大白/墙漆

打扫客房，更换床品，补充低耗，保证房间整洁，配合主管工作。

成都市成华区建设路82小区，我定位的这个地方，需要两个小时工。25元一小时。要两个人。现在就可以过来。就是把库房清理清理。乱七八糟的。都扫掉。把地拖干净。至少保底每人100元。弄完结账。现在就可以过来。

成都市双流区招不锈钢加工件安装

某大型超市招聘店长1名，店助1名，主管3名，理货员20名，咨询电话【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

有机无抗0添加健康食品（大国品牌荣登春晚）◆店长5名：薪资6000+◆店销售20名：薪资5000+两年以上销售工作经验，年龄25-45岁。大型全国连锁店长期招聘精英，欢迎有梦想，有目标，有闯劲的有志之士加入，待遇优厚共谋发展！电话：程总、

招聘：导购、店长、督导、外派店长薪资：面议急招长期导购数名：有相关经验优先，公司有专业培训此岗位比较适合**待遇：高提成＋勤全＋奖金，熟手优先，综合4000-12000以上，基本工资3000元上班时间：每天8小时（时间要配）月休3-4天其他福利：大型节假日提成比平时高（具体面议）以上岗位可免费提供住宿，待遇优厚我们有广阔的发展平台只要你勤奋好学积极向寻找志同道合的你加入我们的团队目前已有店铺：艾蝶丝，爱梦琪，艾顺衣，喜奥，均在明珠广场中庭1楼工作较忙少上平台，有意向者请投简历直接打电话()

南石店附近烤肉店招聘店长一名，工资4000左右，有意电话联系

店长助理男女不限｜25-45岁，有耐心｜商务沟通｜有团队精神薪资福利:行政班｜月休4天，底薪2500+提成+奖金+年终奖工作地址:碧桂园原售楼部二楼

岗位职责： 1. 负责商品的清点、分类、上架及库存核对，确保账实相符 2. 按照标准流程完成出入库操作，及时更新系统数据 3. 整理货架、维护商品陈列规范，保持仓储及销售区域整洁有序 4. 配合盘点工作，协助发现并反馈货品差异及损耗问题 5. 协同配送、质检等环节，保障物流与销售环节高效衔接 任职要求： 1. 学历不限，有仓储或零售行业经验者优先 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应站立作业及适度体力劳动，服从排班安排 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用扫码设备及进销存系统 5. 无不良记录，身体健康，能提供健康证明

负责童装导购，收货，打板，补货。熟手优先

门店日常工作理货收银上货，门店卫生，门店正常营业 月休四天，18-50岁，学历不限，经验不限

岗位职责】: 1、业务推广：负责推广中国电信的各类产品和服务，如手机套餐、宽带业务、增值业务等。 2、客户拓展：积极开发新客户，通过各种渠道寻找潜在客户资源。 3、摆点活动：负责各类营销活动，如促销活动、摆点等。 4、电信派工单：电话外呼，拦截。 5、合作伙伴关系维护：与合作渠道保持良好的沟通与合作，共同推广业务。 6、做好每天的标准动作，按分局要求进行。 【任职要求】: 1、中专及以上学历，沟通表达能力较好，招熟手 2、具备销售服务意识，有激情，想挑战高薪； 3、有销售经验优先； 4、该岗位自由、轻松、灵活。 5、熟手优先 6、工作地点金牛光荣西路 【薪资】：底薪＋提成＋社保， 3000，三个月。转正3500＋提成，综合到手 6000-12000，上不封顶

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

日结兼职·美容店体验卡销售（长期可做） 工作职责： 1. 负责线下/线上推广美容店体验卡，向目标客户介绍卡项内容、优惠福利，引导客户下单购买； 2. 维护客户咨询，简单解答体验卡使用规则、到店流程、体验项目等基础问题； 3. 完成每日销售跟进，及时上报开单信息，核对订单与提成，确保结算准确； 4. 遵守门店推广规范，不虚假宣传、不违规推销，维护品牌口碑与形象； 5. 配合完成简单的销售统计，无需坐班，时间自由安排。 岗位要求： 1. 性格外向，沟通表达自然，有耐心，有无销售经验均可； 2. 时间自由，大学生、宝妈、上班族副业均可，长期稳定优先； 3. 做事认真负责，有基本的服务意识，执行力强。 薪资待遇： - 无底薪，卖出1张卡提成40元，上不封顶； - 工资当天结算，不拖欠、不压款； - 长期可做，多劳多得，时间自由，无强制任务量。 适合人群： 大学生、宝妈、自由职业者、想做副业增收的人群

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，迎来送往，人员排班、调酒，库存管控及服务生培训 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 处理顾客投诉与突发事件，维护店铺形象与门店运营秩序 4.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招音响销售，可以培训。年纪30岁左右，性格外向，亲和力强，学习能力强

酥大侠招人全职 薪资详情 薪资范围：全职4000-6000元/月 发薪日期：10日 职位底薪：3800元/月 提成方式：根据具体情况来定 奖金补贴：餐补、房补、夜班补助、加班费、绩效奖金、全勤奖 职位详情 1.煮岗、炸岗、甜品、打包 2.能吃苦耐劳，有上进心 3.能长期胜任这份工作 也接受无店员经验 无销售性质 小吃店 能吃苦 勤快能够上晩班/人员轮转时白班也有可能顶替夜班 岗位职责：认真负责，能吃苦耐劳 联系电话：

1.上六休一 2.早九晚七 3.包吃包住 4.可短期人走账清

【四川老字号 · 诚聘店长/厨师长】鸡毛店川菜（直营连锁，30+门店） 关于我们： 始于2008年温江杨柳河，历经18年沉淀，获评"四川老字号"。 坚持"做食品就是做良心"，以顾客为中心，现拥有二十余家直营门店并持续扩张。 这不是一家普通餐饮店——是让奋斗者和家人过上有尊严生活的川菜领导品牌。 诚聘 · 店长 / 前厅经理（12K-20K ） - 岗位职责：门店全盘经营管理，排班、成本、客诉、外卖平台运营，团队带教 - 任职要求：3年以上连锁餐饮门店管理经验，能独立扛门店业绩，熟悉数字化收银/外卖系统 - 加分项：有川菜或本土连锁品牌经验，温江及周边居住者优先 诚聘 · 厨师长 （15K-25K） - 岗位职责：后厨团队管理，招牌菜稳定出品，毛利率管控，菜品标准化 - 任职要求：川菜功底扎实，能带10-20人后厨班底，5年以上从业、3年以上连锁管理 - 加分项：有完整可带的厨师班底（可整建制引入） 我们提供： 直营连锁平台，晋升通道清晰 包食宿、五险、 经理级可入股，一起分享经营成果 温江老字号品牌背书 投递方式：本平台直聊 / 投递简历，48小时内回复 工作地点：成都 （30+家门店就进分配）

工作内容： 主要负责店铺日常销售、管理，围绕店铺周边寻找餐馆等合作商家，与合作商家洽谈合作及后期维护！ 工资待遇： 5000～10000（具体面议） 工作时间： 11：00～21：00（下午有2小时休息时间） 其他待遇：五险，奖金、提成！