财务经理/主管
6000-10000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理财务分析税务管理中级会计师电商线下零售财务BP体系搭建经验财务信息化经验
任职要求：持有中级会计师证；具有财务经理2年以上的工作经验。
岗位职责：工作认真负责，精通会计准则，财务法规，熟练掌握财务核算、预算管理、成本控制、资金管理等财务管理技能。具备较强的团队管理能力，有效激励团队和分配工作任务！有出色的沟通协调能力。具备较强的分析判断和决策能力，迅速分析问题并提出合理的解决方案，为公司决策提供有力支持！
财务经理/主管
6000-10000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析线下零售财务信息化经验中级会计师税务管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
任职要求：需具备中级会计师资格；拥有2年以上财务经理相关工作经验。
岗位职责：工作态度严谨细致，熟悉会计准则及财务相关法规，熟练运用财务核算、预算管理、成本控制、资金运作等专业技能。具备良好的团队管理能力，能够合理分配任务并有效激励团队成员！拥有优秀的沟通与协调能力。具备突出的分析判断与决策水平，能快速识别问题并制定切实可行的解决方案，为公司经营管理提供有力支撑！
财务助理
2000-4000元/月
会计经验不限大专成本收入账不可兼职应收应付代理记账公司总账结算税务
黑龙江业内首家提供每月一次免费实操报税课程，配备专人培训指导。00后与90后为主的年轻团队，每月10日准时发薪，遇节假日提前发放。
1. 负责增值税专用发票及普通发票的采购与开具
2. 办理发票认证相关事宜
3. 根据客户提供的原始单据、银行回单等资料进行账务处理
4. 编制并报送税务所需的月度、季度、年度报表
5. 会计凭证的整理与装订
6. 办理各企业年度工商年检手续
7. 完成各企业年度反账工作
8. 前往税务机关办理各类变更业务
9. 处理其他与会计相关的事务
10. 协助主办会计完成纳税申报的辅助性工作
晋升路径
实习助理—助理—会计—主办会计
坐班会计
7000-8000元/月
会计1-3年大专税务成本总账
1、具备会计、财务、税务或相关专业大专及以上学历。
2、拥有两年以上税务领域工作经验，能够独立承担一般纳税人企业的设立筹备、税务规划、税务预算制定与执行管理；
3、掌握会计、审计、税务、财务管理、会计信息化等相关法律法规；
4、了解国家及地方各类税务政策，具备实际办税操作经历，熟练运用国家财税法律规范；
5、每月休息4天
注册会计
1-1.1万元/月
会计3-5年本科弹性工作制
任职要求
1、学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学等相关专业。
2、经验要求：3年以上审计工作经验，需持有注册会计师证，
3、缴納五险
4、节日福利
财务核算专员
4000-5000元/月
会计1-3年本科结算会计核算会计会计初级职称
岗位职责：
1、负责凭证的编制工作；
2、接收供应商发票，并完成供应商账务的准确核算；
3、整理归档各类合同文件；
4、及时跟进个人借款的冲销入账；
5、处理加盟相关业务事项；
6、核对三方往来账目；
7、核实现金及银行账户明细；
8、按时登记现金日记账，确保单据流转顺畅并妥善保管相关资料；
9、严格执行现金盘点制度，做到日清、周查、月结，确保账实一致；
10、每日编制资金日报，每周编制资金使用计划；
11、办理银行账户开立、变更等业务，以及日常款项收付操作；
任职要求：
1、本科及以上学历，会计、财务类相关专业；
2、接受应届生应聘，需持有会计初级职称证书；
3、工作认真细致，具备较强的责任意识和团队协作能力；
4、具有高度的责任心和积极主动的工作态度；
5、具备良好的沟通协调能力，了解财务相关法律法规；
公司将提供完善的福利待遇：五险一金、免费午餐、通讯补贴、工龄工资。
面试地址：哈尔滨市南岗区中兴大道76号哈尔滨学院大学生创业园后身300米，三层独立办公楼，二楼招聘办公室。公交车-哈尔滨学院站下车
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
～～深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式。会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，承接片区客户需求本地化代办落地。 ——我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，由于电话量太多，我们做基本了解沟通后才会建立线上联系。我们是兼职派单式佣金结算模式，想找传统底薪及保障的请绕行。我们没有任何不透明费用。
财务储备生
4000-6000元/月
会计经验不限本科
1、落实部门经理安排的各项任务；
2、负责报表的整理与归档。
任职要求：
1、国家统招本科及以上学历，2026年应届毕业生，金融、会计、财务管理等相关专业；
2、具备较强抗压能力；
具有良好的应变能力及沟通协调能力。
会计
4000-9000元/月
会计经验不限高中总账审计资金管理税务收入账预算
公司全部账务管理
电子账目 手工记账
工作轻松 仅忙半年 薪资福利优厚
有责任心，吃苦耐劳，一年以上会计工作经验
3000-4000元/月
会计经验不限学历不限税务不可兼职
有责任心，吃苦耐劳，一年会计以上工作经验，一周休息一天，法定日正常休息，工资面议
网络推广月结经验不限学历不限
一、岗位描述-【线上实习】：
借助文案创作与运营技巧，在新媒体平台（小红书、抖音）通过内容发布形式，聚焦破次元恋人中角色与用户互动过程中展现的个性魅力与人格特质，并以具传播性的方式呈现给潜在用户，实现有效引流与新用户吸引。
二、岗位福利：
1、一段显著提升简历竞争力的S级项目实战经历
2、深度参与品牌市场推广活动，表现优异者可直通网易线下实习通道
3、由资深Mentor远程指导，快速适应工作节奏，实现能力跃迁
4、颁发网易破次元恋人市场营销项目实践认证证书
5、丰富多样的网易周边权益（含网易音乐黑胶会员、官方衍生品、联名IP周边等）
6、综合表现突出者将获得网易内部岗位推荐资格
7、专属《在校生&应届生求职进阶课：从简历到offer的全流程通关指南》
简历优化指导：打造让HR无法忽视的高转化简历（直达面试环节）
面试突破策略：以面试官视角破解各类难题（揭秘头部企业录用逻辑）
职业路径选择：前辈真实经验分享，避开择业常见误区（洞察互联网就业方向）
三、岗位要求：
1、需为AI虚拟对话产品用户，深度体验过破次元恋人，或熟悉同类应用的使用场景。
2、了解小红书、抖音等社交平台的内容机制与传播规律。
3、具备基础运营能力，曾输出过具有爆款潜力的内容作品，相关案例可随简历提交。
关于本岗位的注意事项：
1、本职位为纯远程实习模式，无需现场办公。
2、设置为期一周的试用阶段，完成全部试用任务方可进入正式实习期；未通过者无法继续参与项目，且不发放实习证明。
3、正式实习周期为四个月，按月度进行绩效评估；若某月任务未达标或不符合考核标准，将终止合作，不予授予实习证书，在结清项目报酬后移出协作群组
网络推广月结经验不限学历不限
一、岗位描述-【线上实习】：
借助文案创作与运营技巧，在新媒体平台（小红书、抖音）通过内容发帖，聚焦破次元恋人中角色在与用户互动过程中展现的独特个性与魅力，并面向大众进行有效传播，实现吸引新用户的目标。
二、岗位福利：
1、一段显著提升简历竞争力的S级项目实践经历
2、深入参与真实市场推广活动，表现优异者可直通网易线下实习通道
3、配备专属导师远程指导，快速适应工作节奏，实现能力高效成长
4、获得网易破次元恋人市场营销项目结项认证证书
5、丰富多样的网易定制周边奖励（如网易音乐黑胶会员、品牌周边、合作IP官方周边等）
6、综合表现突出者将有机会获取网易正式岗位内推资格
7、《在校生&应届生求职全攻略：从简历到offer的进阶课程》
简历优化指导：打造让招聘方无法忽略的高转化简历（直达面试环节）
面试实战策略：以面试官视角破解各类难题（掌握大厂通关核心逻辑）
职业路径选择指南：前辈亲身经验分享，避开常见误区（精准定位互联网发展方向）
三、岗位要求：
1、需为AI虚拟聊天产品深度使用者，对破次元恋人具备实际使用经验，或熟悉同类应用操作与玩法。
2、了解小红书、抖音等社交平台的内容机制与传播规律。
3、具备基础运营能力，曾产出过平台爆款内容者优先，相关成果可随简历附上。
关于本岗位需知悉事项：
1、本岗位为纯远程实习形式，无需线下到场办公。
2、设置为期一周的试用阶段，完成全部试用任务后方可进入正式实习期。若未通过考核，无法继续参与项目，亦不颁发实习证书。
3、正式实习周期为四个月，按月度进行绩效评估，当月任务未达标者视为不符合要求，不予发放实习证明，在结算相应项目报酬后移出协作群组。
网络推广免费培训月结经验不限学历不限
一、岗位描述-【线上实习】：
借助文案创作与运营技巧，在新媒体平台（小红书、抖音）通过内容发帖，聚焦“破次元恋人”中角色在与用户互动过程中展现的独特人格魅力与个性特征，并以吸引路人关注的方式进行传播，实现拉新目标。
二、岗位福利：
1、一段显著提升简历竞争力的S级项目经历
2、深度参与真实市场推广活动，表现优异者可直通网易线下实习机会
3、配备专属Mentor远程指导，快速适应工作节奏，实现能力跃迁
4、获得网易破次元恋人市场营销项目实践认证证书
5、丰富多样的网易周边奖励（含网易音乐黑胶会员、品牌周边、合作IP官方周边等）
6、综合表现突出者可获取网易内部岗位推荐码
7、免费参与《在校生&应届生求职讲座、Q&A流程：从简历到选offer的高效通关课》
简历优化指导：打造让招聘方无法忽略的高回应率简历（直达面试环节）
面试实战策略：用HR视角破解各类棘手问题（揭秘头部企业面试底层逻辑）
职业路径选择指南：前辈亲身经验分享，避开常见求职误区（互联网方向如何抉择）
三、岗位要求：
1、为AI虚拟聊天产品用户，深度体验过“破次元恋人”应用，或熟悉同类产品使用场景。
2、了解小红书、抖音等平台的内容机制与传播规律。
3、具备基础运营能力，曾产出过平台爆款内容者优先，相关成果可附于简历中。
关于本岗位需知悉：
1、本职位为纯远程线上实习，无需线下出勤。
2、设置为期一周的试用期，完成全部试用任务后方可进入正式阶段；若未通过试用，无法继续参与项目，且不颁发实习证书。
3、正式周期为四个月，按月度进行绩效评估，当月任务未达标或不符合考核标准者，将不发放实习证书，在结清项目报酬后移出协作群组
网络推广免费培训月结经验不限学历不限
一、岗位描述-【线上实习】：
借助文案创作与运营技巧，在新媒体平台（小红书、抖音）通过内容发布形式，聚焦破次元恋人中角色与用户互动过程中展现的个性魅力与人格特质，并以具传播性的方式呈现给潜在用户，实现有效拉新。
二、岗位福利：
1、一段显著提升简历竞争力的S级项目经历
2、深度参与真实市场推广项目，表现优异者可直通网易线下实习机会
3、由资深Mentor远程指导，快速适应工作节奏，实现能力跃迁
4、获得网易破次元恋人市场营销项目实践证书
5、丰富多样的网易周边奖励（如网易音乐黑胶会员、品牌周边、联名IP周边等）
6、优秀实习生可获取网易内部岗位推荐码
7、《在校生&应届生求职讲座、Q&A流程：从简历面试选offer的暴力通关课》
简历指导：打造让招聘方无法忽略的高转化简历（直达面试环节）
面试开挂指南：掌握面试官底层逻辑，破解各类难题（揭秘大厂通关核心）
职业发展方向怎么选：前辈实战避坑分享（厘清互联网求职路径）
三、岗位要求：
1、为AI虚拟聊天产品用户，深度体验过破次元恋人，或有同类应用使用背景。
2、熟悉小红书、抖音等平台的内容机制与运营逻辑。
3、具备基础运营能力，曾产出过平台爆款内容，若有相关成果可随简历附上。
关于本岗位需知悉：
1、本岗位为纯远程线上实习，无需现场办公。
2、设置一周试用期，完整达成试用期任务目标方可进入正式阶段；未通过者不予继续录用，亦不发放实习证明。
3、正式周期为四个月，按月度进行绩效评估，若单月任务未达标，视为不符合要求，不颁发实习证书，结清项目报酬后退出协作群组
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科税务管理成本管理资金管理
岗位职责：
1、在财务总监的指导下，完善财务管理制度与业务流程，并监督各项制度的落实与执行。
2、优化财务管理机制，实现财务体系标准化，统筹指导并检查公司整体财务运作情况。
3、依据国家税收法规开展财务工作，规范税务操作、防范税务风险（涵盖账务处理、成本核算、税务申报、资金安排及财务报告编制）。
4、管控各类费用支出，监督公司收入、成本、预算执行及资金使用，合理调配经营所需资金。
5、负责公司客户授信与应收账款管理，督导会计团队做好授信跟踪，配合销售部门推进欠款催收工作。
6、结合公司战略发展目标，参与年度财务预算制定，并对预算执行过程进行监控与评估。
7、协助实施税务筹划方案，维护与税务机关、金融机构的良好协作关系，推动团队建设、员工培养与激励机制落地。
8、完成上级领导交办的其他相关工作事项。
任职要求：
1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，年龄30-45岁，具备中级或以上职称，身高170CM以上。
2、拥有8年以上大型企业同类岗位工作经验，有化工贸易行业财务背景者优先考虑。
3、掌握系统的财务专业知识，熟练运用财务核算方法与内部控制流程。
4、具备数据分析与财务分析能力，能从财务数据中识别问题并提出解决方案。
5、熟悉国家财税法律法规，具有丰富的财税项目实操与处理经验。
6、熟练操作Office办公软件（尤其精通Excel，如Vlookup函数、数据透视表等用于考勤数据分析）。
符合要求者请提交简历，公司将及时查阅，一经录用将提供具有竞争力的薪酬待遇及广阔的职业成长空间。
财务经理（税务规划方向 / 跨境电商）
1.8-3.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科税务管理财务分析成本管理
工作职责：
1. 根据公司业务架构设计科学合理的税务筹划方案
2. 精通出口退税、进出口涉税事项及跨境税务结构优化策略
3. 具备跨境电商财务模式的理解与应用能力
任职要求：
1. 本科及以上学历，财务、税务类相关专业
2. 5年以上财务领域工作经验，其中至少3年专注于跨境电商行业
3. 拥有扎实的税务筹划落地实施经验
4. 具备全流程办理出口退税的实际操作经历
5. 熟悉跨境电商企业税务合规管理及风险防控机制
6. 有从零到一搭建财务体系的成功经验
7. 思维条理清晰，具备良好的团队管理能力与项目推动力
财务主管
1.5-2.3万元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析会计中级职称数据分析
岗位职责：
参与财务战略层面相关的工作（税务筹划、战略投资、资金管理、融资等）。
1、协助财务负责人建立并完善现有的财务分析体系；
2、对公司及各分公司关键财务指标开展内部审计与分析管理；
3、针对财务分析过程中发现的问题，实施跟踪并推动整改落实；
4、识别业务与财务流程中的内部控制薄弱环节，提出优化建议并推动改进；
5、全面监督公司财务核算的合规性，及时纠正不合规事项；
6、推进集团数据报表的可视化建设，编制支持经营决策的数据分析报告；
7、协助上级完成投融资项目的执行及投后财务监督管理工作；
8、协助领导开展专业人才梯队培养与团队组织建设；
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，财务类相关专业，具备中级以上职称，五年以上制造业财务分析或财务管理经验，熟练掌握财务数据分析工具；
2、具备较强的逻辑思维能力与数据洞察力，拥有团队管理经验及领导能力，能有效促进下属成长；
3、具有商业敏锐度和良好的协作意识，沟通表达能力强，善于解决实际问题，承受高强度工作压力；
4、职业发展目标明确，自律性强，认同企业文化和核心价值理念。
财务经理
岗位职责
A.业务管理：
1）进行新签客户线上分配，监控转化进度；
2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能；
3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行；
4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报；
5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈；
6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用；
2）新产品功能的推广和问题反馈；
3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。
C.团队管理：
1）进行人员面试考核；
2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核；
3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性；
4）推进年度事项的专项培训和考核；
5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性；
6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。
任职要求：
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限，25-38岁
人力资源专员（006042）
5000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科人力资源管理员助理人力资源管理师中级人力资源管理师
工作职责
1、按照工作计划，参与人力资源各模块的事务执行，配合部门主管完成日常运营工作；
2、对接上级单位的人力资源管理要求，优化并完善相关制度与流程体系；
3、为各部门提供高效的人力资源支持，快速响应业务需求，助力公司经营目标的实现；
4、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求
1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学、经济管理等相关专业背景；
2、熟练掌握各类相关专业办公软件；
3、具备较强的文字撰写能力，语言表达清晰流畅；
4、拥有良好的沟通协调素养、学习适应能力及团队协作精神。
会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专资金管理财务分析税务风控总账固定资产核算审计预算
岗位职责:
1. 负责日常账务处理及财务数据分析工作
2. 协助完成财务报表编制与预算相关事务
3. 处理常规会计事项，涵盖账务登记、票据审核等工作
任职要求：
1. 掌握系统的会计理论知识，具备较强的财务实务操作能力
2. 可独立开展会计工作，具备良好的计划安排与执行能力
3. 具备良好的语言表达能力，能与团队成员顺畅沟通配合
人事管理专员
6000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限硕士员工关系助理人力资源管理师
职责：
1、负责人事基础性工作，包括招聘调配、员工关系管理、考勤统计、档案整理等日常事务的执行与落实。
2、协助推进培训实施与绩效评估相关事务，负责培训材料归集、考核数据汇总，并协同完成考核结果的应用落地。
3、维护员工劳动关系，及时回应员工基本人事疑问，促进团队和谐与积极的工作环境建设。
4、规范管理人事档案资料，准确完成人力资源各类数据统计、报表制作及文件归档，保障信息真实完整。
5、参与人事制度与业务流程的优化改进，助力实现人事管理的标准化与高效运作。
6、协同处理人力资源部门其他常规工作，对接各部门人事需求，确保人力资源服务顺畅运行。
要求：
1、2024、2025、2026届毕业，研究生及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学、社会学等相关专业。
2、了解人力资源相关法律法规。
3、具备较强的沟通表达、组织协调与任务执行能力，能够高质高效完成既定工作。
4、工作态度端正，主动性强，责任心强，具备良好抗压能力与团队合作精神，善于倾听并解决实际问题，关注工作细节。
5、熟练操作办公软件，具有较好的文字撰写、数据处理及报表编制能力。
6、无不良记录，认同公司企业文化，有志于在人力资源领域持续发展，具备优良的职业操守。
7、能适应长期在矿区环境工作。
人力资源主管/专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年硕士绩效管理薪酬福利组织发展
1、大专及以上学历，具备五年以上人力资源管理相关工作经验；
2、有3年以上在生产制造类企业从事人力资源工作的经历；
3、熟练掌握招聘、培训、薪酬、绩效、社保等模块中的两项及以上实操工作；
4、能适应矿区工作环境；
5、薪酬待遇面议。
绩效管理专员
6000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年硕士绩效考核
搭建并持续优化公司各部门组织绩效考核体系，推动考核机制的实施与落地，完善相关流程及评价标准。
主导各部门绩效考核指标的制定，围绕公司战略目标拆解核心绩效任务。
统筹开展各部门绩效考核执行工作，涵盖数据采集、过程监控、结果计算与汇总分析。
联动各部门负责人，推进绩效沟通、争议协调与绩效改进辅导，确保考核过程公开透明。
对考核结果进行多维度统计分析，输出绩效分析报告，为薪酬激励、评优选拔及组织效能提升提供决策依据。
配合部门完成绩效制度更新、绩效资料归档及其他企业管理相关事务性工作。
会计
5000-7000元/月
会计3-5年高中总账成本结算房地产/建筑线下零售不可兼职内账，会办公软件税务
岗位职责:
1. 负责日常财务数据登记与账务归集工作。
2. 按周期完成财务报表的编制及数据分析。
3. 确保各项财务操作符合法规要求，遵守税收相关规定。
任职要求：
1. 具备较强的统筹规划与分析判断能力；
2. 熟悉财务系统及常用办公工具的操作；
3. 能够独立应对并解决各类财务事务；
4. 具备良好的表达沟通意识和协作配合态度。
财务副总经理/财务总监
2-3万元/月
财务经理/主管10年以上本科上市公司新三板并购经验资金管理投融资经验银行贷款并购医药IPO经验投融资
岗位内容：
1. 组织制定企业财务战略规划及年度预算方案，监控实施过程，并根据实际运行情况适时优化调整；
2. 统筹领导团队开展财务核算、税务筹划、内控审计等各项财务管理工作；
3. 深入分析公司财务运营数据，形成专业判断与改进建议，为管理层决策提供有力支持；
4. 负责银行合作、基金运作、债券管理等投融资事务，保障企业资产的保值与安全。
任职要求：
1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业，持有CPA或同类专业资质；
2. 具备10年以上财务管理工作经历，其中5年以上在医药行业担任财务负责人职务，有大型集团企业或上市公司财务管理背景者优先考虑；
3. 精通财务、税务法律法规及相关政策，具备扎实的财务分析功底和较强的风险防控意识；
4. 具备出色的组织协调、沟通表达和团队领导能力，拥有丰富的团队建设与管理实践经验。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年高中应收应付成本资金管理固定资产核算财务分析收入账税务预算
公司报账，月底盘点，活不多，空闲时间做做文员的活。听从安排服从管理。
黑龙江鹤岗招两名力工筛料！工资180元，供饭，五天一开工资！地址苏园乡附近联系电话
180元/天
力工5-14天1-2人日结
招两名力工筛料！工资180元，供饭，五天一开工资！地址苏园乡附近联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鹤岗财务经理人才招聘在线招聘信息，主要招聘鹤岗财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
