主要销售一线品牌国台酒 1.工作时间：早上九点至下午六点，午休两小时，每周日单休 2.薪资待遇：无责任底薪+酱酒领域高比例提成+五险+节日福利+团队建设活动+带薪长期年假 3.岗位说明：无需外出拓展，不需地推跑客户，全程在办公室内完成销售工作。入职即安排资深导师一对一帮带，开单效率高 任职要求： 1.接受零经验人员入职，配备专人指导，快速上手 2.热爱销售岗位，具备较强的进取心、责任感以及积极主动的工作心态 3.认同岗位职责，有相关行业经验者优先考虑 核心优势：采用创新销售机制，平台稳定，成长路径清晰，晋升空间广阔 工作地点：观山湖区金融城、花果园亚太中心（根据情况就近分配） 坚持成就梦想，携手共创未来！

无销售！不打电话！不外出找客户！周末双休！！！ 因公司发展需要，现招聘储备管理/管理岗位。有工作经验的优先，有团队管理经验优先！ 岗位介绍: 此岗位属于公司储备管理/管理岗位，储备管理前期学习，后期主要方向负责团队建设，员工沟通交流，分工协作，团队运营、员工日常管理，业务细节管理等！ 岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、进行有效的市场分析，并结合公司运营状况，不断提出提升业绩、提升品牌价值的营销策略。 3、负责运营的团队整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队。 4、维护并提升品牌形象与公司形象。 5、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇： 1、薪资结构：4600无责+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：9:30-11:30，13:30-16:00，周末双休！节假日正常放假！ 3、每月10号发工资。 招聘要求: 22-40岁，接受无经验学习，个人积极乐观向上，90后老板！工作氛围轻松！不接受传播负能量的人。

地推业务

1. 市场拓展与维护：带领团队开展市场调研，挖掘新商户合作资源，巩固并优化现有商户合作关系，提升市场覆盖广度与深度。 2. 地面推广执行：策划并落地线下推广活动，增强品牌曝光度，扩大市场影响力，推动用户规模持续增长。 3. 团队建设与管理：组建并培养销售队伍，指导成员高效推进销售工作，保障整体业绩目标的顺利实现。 4. 销售目标推进：依托科学的销售策略与团队协同，带领团队达成公司下达的各项销售指标。 5. 销售运营统筹：主导销售计划的规划、实施、监控及总结，确保各环节运作顺畅、执行高效。 同时，共享充电宝BDM需具备较强的领导力、市场洞察力、团队协作能力及应急处理能力，能适应高频出差与高强度工作节奏。需与运营团队密切配合，基于数据反馈支持市场决策，保障合作点位设备稳定运行及资产安全。

三台一庄，大品牌，怀庄酒业 1、负责对公司店铺、抖音直播间、视频号等渠道3天内购买酱酒产品的客户进行电话回访，若客户遇到破损、漏发等情况，及时安排补发处理，并持续维护客户关系，推动二次销售转化。 2、每日获取新客户数据，重点跟进单价百元以上的引流产品精准客群。 3、公司分配已有客户基础的老微信号，无需从零起步，配套提供电话卡、微信账号及工作手机。 任职要求： 1、具备一定销售经验，愿意深耕白酒行业。 2、具备良好的抗压能力 晋升机制公开透明，期待您的加入！ 管理发展路径：主管→经理→总监 业务成长通道：初级→中级→高级→特级（对应不同薪酬福利待遇） 工作时间：9:10—12:00 14:00—17:30 周末双休

招聘厨师一名，营销经理一名形象气质好有工作经验优先年纪25到35岁，服务员一名有工作经验者优先，有意者联系面谈。

招聘职位：白酒私域运营经理 / 私域销售顾问 品牌简介： 我们是贵州怀庄酒业集团有限责任公司，主要通过微信与客户沟通完成成交，按利润分成。 【岗位职责】 · 私域销售精英： · 利用微信等私域渠道，开展客户交流、产品讲解、促成交易及后续关系维护。 · 落实私域运营策略，达成个人销售指标。 · 为客户提供专业且周到的白酒消费建议与解决方案。 · 私域运营经理： · 主导私域销售团队的搭建、培训、日常管理与激励机制落地。 · 设计并持续优化销售流程与标准操作规范，提升团队人均产出和转化效率。 · 对团队整体业绩负责，带领成员实现持续增长目标。 【薪酬福利 - 核心亮点】 我们实行“高保障+高激励”的双轨薪资模式，助力优秀人才脱颖而出。 1. 私域销售顾问岗： · 转正前（试用期）： · 底薪3300元 + 全勤200元 = 3500元保障收入。 · 高额提成：个人销售额的7%。 · 转正后（双轨制选择）： 转正后可根据自身能力选择更适合的薪酬方案： · 方案A（传统提成制）：维持3500元保底 + 7%销售额提成。 · 方案B（合伙人分红制）：保底2400元 + 最高60%利润分成！ · 收入有保障：2200元保底 + 200元全勤 = 2400元基础收入。 · 回报无上限：直接参与所创利润分配，最高可享60%分红比例，收益空间广阔。 举例说明（方案B）： > 假设您当月为团队创造利润为10,000元： · 保底收入：2400元 · 利润分红：5000 × 60% = 3500元 · 当月总收入 = 5900元 > 您的贡献越大，分红越高！ 2. 私域运营经理岗： 我们为管理者提供业内领先的回报机制： · 个人业绩部分：享有与销售顾问相同的薪酬结构（可自由选择A/B方案）。 · 团队管理部分：额外获得团队总业绩或利润的高额提成与分红奖励。 · 具体比例面议，我们坚持：优秀的管理者应获得远超普通销售的回报，上不封顶。 经理岗收入展望： 个人收入（按B方案测算）+ 团队管理奖金，综合月收入潜力轻松突破2万+，上不封顶。 --- 【我们希望您是】 · 销售顾问：具备销售经验或出色沟通能力，目标明确，追求高收入回报。 · 运营经理：有团队管理经验，具备私域运营或高效销售管理背景者优先，擅长激发团队动力。 --- 【加入我们，您还将获得】 · 系统化的白酒知识与私域销售技能专项培训。 · 持续稳定的优质产品供给与品牌资源支持。 · 简单透明、结果导向的团队氛围。 · 明确的“销售-主管-经理”职业发展路径。 这不仅是一份职业，更是一次共同成长、共享成果的事业机遇！

【岗位职责】 1、策划并落实省区销售方案，确保药品合规推广及销售目标顺利实现； 2、高效搭建销售团队，持续提升成员专业水平与执行落地能力； 3、开展学术推广活动，增强客户对产品的认知与认可； 4、统筹协调各类问题，保障团队业务高效有序运行； 5、规范渠道管理，专注专业化服务，提升终端销售推动能力； 【任职要求】 1、年龄45周岁以下，具备大专及以上学历，医药类专业优先考虑； 2、具有5年以上药品销售工作经验，3年以上团队管理经历者优先； 3、了解医药三终端销售运作模式； 4、有主导大单品或系列产品门店引流项目经验者优先； 【岗位优势】 1、整体收入由月度提成、月度奖励及年度奖励组成，收益上不封顶； 2、省区运营无需垫资、不压货、不负责配送，无资金负担； 3、全国统一发货端口，严格控销管理，杜绝市场价格混乱； 4、总部配备财务、学术、内勤等支持岗位，降低省区运营支出； 5、经营品种覆盖全面，拥有企业自主批文，全程质量可控可追溯；

医学院女护工，初一至初三400/天。

小鸭梨影院式美甲（全国连锁店） 美甲师急聘｜高提成+包住宿+福利拉满，薪资上不封顶！ 一、薪资福利：多劳多得，收入看得见 1. 保底保障：每月5000元保底工资，无业绩焦虑，稳定托底，好评红包每单额外奖励5元； 2. 高额提成：业绩直接按60%比例提成，上不封顶——1万业绩拿6千、2万业绩拿1.2万，收入完全凭实力； 3. 额外奖励：当天服务获好评即享现金红包，综合收入轻松超过业绩的65%； 4. 收入范围：正常干月薪6000+，加油干8000+，使劲干10000+，平均薪资7000-10000元/月，多努力多赚钱； 5. 福利补充：过节有专属福利，不定期组织团建活动，还能免费到广州总部参加专业培训，提升技术无成本。 6.工作满一年公司。 二、薪资发放：准时靠谱，不压工资 每月1号准时发薪，当天工资当天结清，绝不拖欠，收入安全感拉满。 三、岗位职责要求：简单清晰，有经验优先 - 性格温和有耐心，能为客户提供优质美甲服务； - 光疗美甲技术过关，1年以上相关工作经验者优先； - 能长期稳定任职，有上进心，愿意突破自我、提升业绩。 四、上班时间：灵活排班，兼顾生活 - 早班：10:00-20:00 - 晚班：12:00-22:00 每日客户资源充足，无需担心客源，轻松开展工作。

贵阳观山湖招氩弧焊持证师傅 观山湖区管道施工急招： 1、焊工师傅50名（氩氟焊、电焊） 需持有市场监督管理局颁发的绿本焊工证 2、管工：50名（配管，量尺下料） 需持有应急管理厅颁发的高空证 月结 联系人：老王

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有没有装过净化板玻镁板的师傅 单做工 可以电话联系

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4. 指导、培训及考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写，默认“不限”） 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程，有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善

法辅在线，特殊资产处置服务商，包括不良资产和商拍资产（急于变现的资产）两大业务板块。      不良资产包括不良债权、诉前资产、诉后资产（法拍房）。三个方向：      1，法拍房拍辅服务是找买家， 帮助刚需客户安全捡漏、快速收房。      2，商拍业务是找资产，找寻目标急于变现的、有性价比的、或者有瑕疵（无法快速正常交易的）的资产。       3，大宗业务是撮合式交易，通过我们的牵引，撮合买卖双方，帮助投资客户实现资产增值的目的。      刚需捡漏，投资增值，快速变现，我们都能帮客户解决一切问题。 全国43家分公司，总部长沙，面向全国招聘法拍房，商拍业务拓展精英+事业合伙人若干名。 只要你有梦想，敢拼搏，想要挑战自己，实现自我价值，人品正，三观正，热爱销售，有创业经验，房地产销售，汽车销售，保险等工作经验者优先。 公司团队氛围很好，时间自由不打卡，用心做年入三十万，拼命努力做可实现年入百万的梦想。

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪4000，交通补助800，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪3000，交通补助500，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入8000-15000 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

节能设备市场销售，0元试用产品一个月，，无效果。支付采用支付宝，安全高效无风险。

一、请先查看招聘信息后再沟通，避免直接询问食宿与薪资相关问题，感谢配合！ 二、招聘人数：6人 三、招聘要求： 具备强烈的赚钱意愿（无求职动机者勿扰，追求收入需付出实际行动，谢谢！）具有一年内销售经验，性别不限，热爱销售工作，能承受压力，勤奋踏实，保持积极心态。 四、薪酬福利： 1、3000元底薪+提成（4%-14%）+五险+专业培训支持，不提供食宿。（综合月收入3000-13000元，试用期三个月），另设排名奖金500-2000元不等，额外奖励及年终分红机会。 2、晋升通道广阔，从销售精英到见习业务经理、实习业务经理、业务经理、区域经理直至区域总监，只要肯拼搏，脚踏实地，即可拥有广阔发展空间。 3、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息（春节享受28天假期），周末双休。 五、岗位职责：负责客户开发与维护，推动签约达成。非产品销售，主要从事计量检测服务对接。

你负责冲锋，我们负责： - 客户资源由公司统一提供，无需自行开发 - 新员工首月享保护期，底薪保障不受业绩波动影响 工作内容 1. 根据公司提供的高匹配客户名单，主动联系客户添加微信，持续维护关系，增强互动，促进客户复购，操作简单易上手 2. 解答客户疑问，快速响应客户消息，保持沟通顺畅 工作时间 早九晚六，午休一小时四十分钟 每周日单休，法定节假日享受带薪休假 工作要求 1. 年龄18-40岁，性别不限 2. 性格开朗，乐于沟通交流 3. 具备正能量，做事积极主动 薪资待遇 3000-5700无责任底薪+提成，新人综合收入4000-5500 薪资上不封顶，多劳多得 公司提供 90%精准客户资源+工作用手机+工作用微信账号 欢迎加入我们，期待与你并肩同行

一、薪资： 全职提成：60%-65% 薪资范围：5000-10000起 福利：保险+每月团建+下午茶+免费获客工具+节日礼品+开单奖励+额外激励+免费培训+零基础包教包会（师徒带教） 二、工作内容： 1. 负责线上线下客户接待与咨询，提供专业的房产置业建议，业务涵盖新房、二手房及租赁服务。 2. 维护并推广线上平台房源信息，精准匹配客户需求，推荐合适房源，并陪同实地看房。 3. 参与租赁及买卖交易谈判，协助完成合同签署、过户等流程，保障客户全流程优质体验。 三、工作时间： 上午：9:30–12:00 午休：12:00-14:00 下午：14:00-18:30 全职月休六天，节假日正常休假 四、职位要求： 1、年龄18-55岁，初中及以上学历，有行业经验者优先，应届生、宝妈宝爸均可应聘。 2、性格乐观，具备良好沟通能力，勇于接受挑战，责任心强，富有团队精神，学习能力强，对房地产行业有热情。 3、提供透明晋升通道，从销售—组长—主管—店经理—商圈经理—公司合伙人，职业发展由你主导。 五：公司配备系统化培训机制，实行一对一指导，助力新人快速成单。团队氛围融洽，无内耗，同事友善易相处，不讲资历，拒绝无效应酬。我们以实力说话，无需担忧客源问题，内部系统高效引流。零经验也无需担心，入职即安排师徒制带教。只要你愿意加入，年收入30万～50万触手可及，诚邀伙伴加入精英队伍

岗位职责： 1.负责客户关系的建立与持续维护，推动移动聚合支付在新餐饮、新零售等领域的项目落地； 2.开发本地各行业连锁商户资源，为客户提供全面的支付产品与定制化解决方案； 3.达成公司制定的销售任务指标； 4.协调内部资源高效响应客户需求，提供完善的售后服务，提升客户满意度，并识别潜在合作机会。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上支付行业或相关连锁领域大客户销售经验； 2.拥有连锁业态及各行业头部商户资源者优先； 3.具备连锁商户谈判与签约的实际项目经验，熟悉连锁运营管理模式； 4.具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力。

招聘电话销售：职位详情 销售经验个人客服经验普通话标准电话销售经验沟通能力强，会本地话优先。 【岗位要求】 1、具备客服或销售经验； 2、有亲和力，对客户为人热情，工作认真； 3、有良好的学习能力，应变沟通能力和抗压能力，勇于挑战高薪。 【上下班时间】 上午9:00-下午6:00（中午休息1小时）月休4天！！！！ 【薪资福利】 包底3500，全勤奖1000，综合收入6000以上。 福利：法定节假日休息，全勤奖，节假日福利（礼品/礼金）！ 员工福利 （标签）年终奖绩效奖金底薪加提成全勤奖 工作地点：贵阳市南明区花果园金融街1号楼31层13号。 曾先生，电话

【工作内容】 公司提供客户资源，负责与客户沟通，开发新客户并维护老客户关系。 邀请客户到店体验，到店即有奖励，后续无需跟进。 【工作时间】 上午9:00—12:00 下午14:00—18:00 周末双休！周末双休！节假日正常休息！！！ 【要求】 1、年龄20-40岁，经验不限，大专及以上学历，具备电话销售经验者优先考虑 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 3、具备较强的学习力、适应力及抗压能力 【薪资结构】 无责任底薪+提成+绩效奖金 综合实发薪资5000+，上不封顶！！！ 【待遇】 周末双休+五险+下午茶+晋升通道+每月生日会+不定期团队建设活动+春节带薪休假~~ 无套路！！你的态度决定收入水平，业绩决定薪资高度！诚邀志同道合的你加入我们~

一.任职要求： 1.招商策略：规划年度招商方案，开拓新合作资源（涵盖区域代理商、分销商及大型B端客户等），完善多元化销售通路布局。 2.会务与谈判：独立完成招商会、代理商会、行业展会等线下活动的策划、组织与执行，呈现企业实力与政策优势，吸引优质合作方加入。 3.商务谈判：拥有卓越的商务沟通能力，主导重点客户合作条款洽谈，推动合同签署，并持续维护长期稳定的合作关系。 4.渠道管理：搭建标准化渠道管理体系，制定并落实渠道政策，支持代理商业务发展，协调处理渠道矛盾，保障渠道良性运转。 5.品牌建设：拟定并推进品牌发展战略，统一管理线上线下的品牌传播内容、视觉体系及公关动作，增强品牌影响力与公众认可度。 6.整合营销：熟悉数字营销运作模式，综合运用社交平台（微博、小红书、抖音）、内容生态、KOL/KOC资源以及线上线下联动活动，构建全方位营销网络，达成品牌与效果双提升。 7.媒体关系：保持与行业媒体、主流媒体及新兴媒体平台的良好互动，统筹媒体投放策略，妥善应对公共关系事件。 8.跨部门协作：与技术、供应链、财务等团队高效协同，确保营销举措与公司整体运营节奏一致，合力驱动业务成长。 二.岗位福利： 1.具有竞争力的薪酬package（基本薪资+绩效奖金+年终奖） 2.广阔的职业发展空间和平台，直接向CEO汇报 3.优秀的团队氛围和开放的企业文化 学历背景： 本科及以上学历，市场营销、企业管理、电子商务等相关专业优先。 三.经验背景： 1.八年以上市场营销工作经验，其中至少五年以上团队管理经历，三年以上全面主导营销中心或同类部门运营的实际经验。 2.必须具备成功的电商平台运营实践，有从0到1搭建或显著提升电商GMV的成功案例。 3.拥有扎实的招商实操背景，能独立策划招商活动，具备拓展及管理代理商/经销商体系的成熟经验，具备优秀的商务谈判能力。 4.具备系统的品牌推广实战经验，精通线上线下整合传播策略，有大型市场活动成功策划与落地的记录。

来喽来喽，贵阳最具影响力的金融公司，豪华的室内环境，精英团队汇聚，工作氛围轻松活跃，赚钱与快乐兼得～想提升收入的伙伴看过来哦～～ 工作职责： 1、模式：通过银行、网络、短信、广告等渠道获取已筛选的刚需客户资源，借助电话及微信方式邀约客户到访即可。 2、数据：依托系统AI算法提供的精准客户数据，日均百通电话可达成10个以上意向客户，专注服务优质公积金客群。 3、公司拥有稳定客源渠道，持续投入资金保障数据供给，每日客户资源稳定不断。 公司优势：（我们是一家金融信息服务平台） 1、智能AI机器人辅助：自动识别并筛选高意向客户，高效反馈至业务端，作业更轻松。 2、WT微信营销系统：集团已接入多类意向客户群体，支持24小时全自动微信获客，单日可触达上百个微信资源。 3、强大OA系统支持：实时同步市场热销产品动态，提升员工对前沿产品的专业掌握能力。 4、配备防封号系统及专用手机卡，规避高频操作风险，避免进入黑名单，通讯无限制。 薪资待遇：（收入与付出直接挂钩） 保底4500元+3000元绩效奖金+50%高额提成+五险+开单奖励50-500元（每单必奖），综合月入约2万+ 日常福利： 1、公司统一缴纳五险；新人入组即配导师一对一指导；定期举办生日会、团建活动、下午茶等，福利丰富超乎想象 2、上班时间9:00-19:00，每周日休息 任职要求： 1、无需经验，只要具备足够耐心，有目标感、进取心，强烈渴望通过努力实现高收入 2、性格开朗，沟通表达流畅，工作专注踏实，积极主动

1.学历与专业：本科及以上学历，市场营销、电子商务、广告学等相关专业优先。 2.工作经验：具有1-3年市场推广或品牌营销相关经验，有AI科技、互联网行业背景者优先，熟悉内容创作及短视频营销领域者更佳。 3.技能要求： -具备较强的市场分析能力，能够通过数据洞察用户需求和行业趋势，例如结合热点数据制定有效的推广策略。 -拥有出色的文案撰写与创意策划能力，可独立完成品牌宣传文案、活动方案等各类内容输出。 -熟悉抖音、小红书、B站等主流社交平台的运营逻辑与推广方式，能熟练使用平台工具开展营销动作。 -具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够高效对接内部技术、产品团队及外部合作方。 4.职责描述： -负责“魔法AI”“管家婆辉煌智能体”等产品的市场推广工作，制定并落地线上线下推广计划，提升产品曝光度与用户规模。 -持续跟踪市场变化与竞品动态，结合产品特性挖掘潜在机会，提出产品优化及营销创新建议。 -策划并执行品牌宣传活动、行业展会等项目，拓展外部资源，如与MCN机构、行业协会建立合作关系。 -监控营销活动成效，收集用户反馈，输出数据分析报告，不断优化推广策略以提升转化效果。 5.其他要求：认同公司“让每个创意闪耀”的价值观，对人工智能、生成式AI技术有强烈兴趣，学习能力强，能快速适应行业变革与企业发展节奏。

认真负责，会砍鹅，不会可以学，无纹身无犯罪记录，有销售经验，住中铁逸都或者阅山湖附近

招聘全国代理和合伙人各18人 工作要求： 1.男女不限，会聊天，会使用智能手机 2.有团队，有想法，想赚钱的优先 3.请想好再来，不要浪费大家时间 工作内容： 通过渠道招商或销售茅台酱香型白酒。 薪资待遇： 都是代理和合伙人，根据自己实力来定（每天低至几百、上不封顶），具体私聊。 财富热线： （微信同号） 同时欢迎合作共赢，资源互补。

岗位职责： 1、负责市场趋势分析，为公司产品定位与营销策略提供专业支持； 2、策划并执行市场推广活动，提升品牌知名度和市场占有率； 3、建立和维护与媒体、合作伙伴的良好关系，扩大品牌影响力； 4、监督管理市场营销活动的实施，确保活动效果达到预期目标； 5、收集并分析市场反馈，持续优化市场推广策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业； 2、具备出色的市场分析能力和策略规划能力； 3、拥有丰富的市场推广经验，能够独立策划并执行大型营销活动； 4、优秀的沟通协调能力，能够与不同部门和外部合作伙伴高效协作； 5、对贵州地区市场有一定了解和敏感度，能够结合地方文化进行营销创新。