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销售主管
5000-10000元/月
销售经理1-2人3-5年大专
销售主管任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销相关专业优先; 2、精通销售全流程(拓新→成交→复购),数据敏感,能通过Excel/CRM系统分析业绩问题; 3、具备较强的分析决策能力,准确客观分析工作中出现的问题,并提出可行性解决方案; 4、抗压性强,具有较强的沟通能力和团队协作能力;具备良好的客户服务意识; 5、3年及以上销售团队管理工作经验,有健康、营养、保健、医药等大健康同行业资源者优先。
电商运营主管
6000-12000元/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限
一、核心岗位职责 销售公司农业机械产品(如微耕机等),严格执行公司标准化流程; 对接公司分配的95%精准客户资源,通过客户主动来电、微信等方式进行沟通并推动成交; 持续维护客户关系,跟进沟通进展,保障服务质量与客户体验; 协同团队达成销售目标,积极参与业务协作与技能学习提升。 二、我们的优势 资源领先:布局视频号农机类目最大运营矩阵,覆盖抖音电商等多个渠道,专业团队负责引流,95%客户高度精准,无需自行拓客; 成单高效:客户需求清晰、沟通顺畅,无语言冲突风险,属贵阳易上手的销售岗位; 新人扶持:配备专人一对一指导,流程简洁,快速掌握工作要领; 晋升迅速:最快3个月即可晋升,薪资同步上调,职业成长空间广阔; 行业向好:主营农机设备,处于上升赛道,市场刚需持续增长; 团队精干:30人高效团队,氛围融洽无内耗,协作配合高效有序。 三、任职要求 表达清晰,反应灵敏,性格积极,具备良好抗压能力; 有强烈增收意愿,工作踏实认真,学习主动、耐心细致; 具备电销、网销或其他销售经验者优先考虑; 掌握基本沟通方法,愿意长期发展于农机销售方向。 四、薪资待遇 薪资结构:综合底薪3600-5000元 + 高额提成,综合月收入6k-1w+(多劳多得,上不封顶); 福利保障:依法缴纳五险; 作息安排:9:30-18:30(午休1小时),每周日固定单休。
工程项目销售经理
8000-12000元/月
销售经理/主管5-10年大专
岗位职责: 1. 负责(不限于)贵州区域市场拓展,开发新客户资源,持续维护并优化客户关系; 2. 独立完成项目信息的搜集、甄别、跟进、参与竞标及合同签订等全流程工作; 3. 按照公司部署,开展特定行业客户的实地拜访、项目推进及投标相关事务; 4. 全面落实公司下达的各项经营指标与工作任务 任职要求: 1. 学历要求:大专及以上学历(建筑智能化、计算机、自动化、机电工程等相关专业优先) 2. 经验要求:具备5年以上机电或建筑智能化工程领域销售经验,拥有可验证的成功项目案例; 3. 知识/技能要求:掌握机电与建筑智能化工程系统相关内容,具备一定专业技术背景,熟练操作财务软件及常用办公软件 4. 其他要求:情商较高,具备出色的沟通与协调能力,工作细致严谨,拥有良好的销售策略意识和团队协作精神 5. 品行端正,抗压能力强,认同并融入公司企业文化,具备较强的商业信息安全意识 6. 遵守规章制度,注重日常言行规范,积极维护企业良好形象 7. 身体健康,心理素质优良,能够适应工作压力并勇于面对挑战 8. 持有机动车驾驶证且具备熟练驾驶能力
贵阳南明区招聘销售经理。薪资为4000-8000元加提成。负责线下销售推广工作。
4000-8000元/月
销售经理6-10人1-3年大专代理商销售招商加盟团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤
招聘销售经理。薪资为4000-8000元加提成。负责线下销售推广工作。
业务主管
3000-6000元/月
销售经理6-10人1-3年学历不限地推销售较多外勤
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先,有成功带队经验者优先
团队经理1-2人经验不限学历不限
负责民宿房源拓展、业主签约、房源验收、团队管理,是公司房源规模增长的第一负责人,直接对收房数量、签约率、房源质量、团队业绩负责。 要求:自带团队,可以拿团队通提。 经验:2年+民宿/公寓/房产中介收房/销售/团队管理经验。 能力:强谈判、强沟通、强目标感、强执行力、抗压、数据分析、团队管理。 知识:熟悉民宿运营、包租/托管模式、合同条款、房源验收、本地政策。
销售代表/主管
7000-11000元/月
销售经理/主管1-3年中专/中技
岗位职责: 1)负责辖区内二手车商及渠道的开发与日常维护,持续深化合作关系,推广公司产品及相关业务流程; 2)搜集并整理市场竞品动态,及时向上级汇报相关信息; 3)对申请客户进行风险识别,核实购车真实目的,落实贷前调查与分析,有效控制业务风险; 4)跟进已放款客户的贷后管理,确保贷后资料按时归集与存档; 5)根据公司规定执行电话催收支持、实地回访、现场催收协助及租赁物回收配合等工作; 6)达成团队及部门下达的销售指标,积极配合上级的工作指导与任务安排。 任职资格 1)中专及以上学历,年龄24-36岁,具备1年以上相关岗位工作经验; 2)有汽车金融企业、银行金融岗或渠道拓展经验者优先考虑; 3)具备较强的责任意识、沟通技巧、团队合作精神及抗压能力。
销售主管
8000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专渠道销售面销/陌拜个人客户贵州企业客户
工作职责 1、开发有意向安装户用光伏储能系统的客户资源,持续与客户保持高效沟通,主动挖掘并整理客户需求,提供全流程一体化解决方案; 2、与别墅装修企业、室内设计师等相关方建立稳定且高效的渠道合作关系; 3、充分挖掘公司线上及线下客户线索,开展市场竞品分析与调研,优化客户转化策略,按计划达成销售目标; 4、统筹订金收取、回款跟进、设备安装及售后环节的协调沟通工作; 岗位要求 1、大专及以上学历,市场营销类专业优先考虑; 2、具备两年以上销售岗位经验,有高端房产、高端建材、豪华汽车、别墅配套产品、家装、中央空调、电梯、地暖等领域的销售背景者优先; 3、能够从容对接高净值客户群体,具备出色的商务洽谈能力与沟通技巧,情商高,社交能力突出; 4、认同绿色能源发展,学习意愿强,抗压能力好,富有责任心;
销售经理/主管
5000-10000元/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖3-5人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成销售额提成混合办公国内院校优先医疗/大健康金融产品快消品销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
负责客户的售后服务管理和续期管理,确保客户在合同期间得到及时、有效的服务。具体职责如下: -负责处理客户的咨询、投诉等事件的处理和记录; -负责对合同的续期进行管理和跟踪,确保合同期间客户享有合同规定的权益; -负责制定和实施售后服务流程和规范,确保售后服务的质量和效率; -负责售后服务团队的培训和管理,提高售后服务质量和效率; -负责协调内外部资源,确保售后服务的顺利进行。。 职位要求 -大专以上学历,市场营销或相关专业; -3年以上相关行业售后服务管理经验,有大型企业工作背景者优先; -熟悉合同的签订流程,具备一定的法律常识; -具备良好的沟通能力和团队合作意识,善于协调内外部资源;
销售经理/主管1-3年大专
岗位内容: 1. 负责工厂店人员的日常运作管理及客户接待工作。 2. 负责商品展示布局与促销活动落地执行,提升门店形象与销售表现。 3. 统筹协调库存管理、物流配送、订单处理等各项事务,保障门店高效有序运转。 任职要求: 1. 具备2年以上同行业门店运营管理经验,具备良好的团队组织与调度能力。 2. 拥有出色的沟通技巧和服务意识,对待顾客热情周到,积极应对问题,重视客户感受。 3. 工作认真积极,能承受一定工作压力,具备较强的学习能力和环境适应力。 上班时间09:00-18:00,月休4天,免费工作餐,免费停车,工资准时发,节假日福利,年假超长。
贵阳白云区招光伏安装师傅,能看图纸,能带起人完成安装。工商业。工资面议
1-1.2万元/月
光伏安装1-2人
贵阳贵阳白云招光伏安装师傅,能看图纸,能带起人完成安装。工商业。工资面议
贵阳 白云区
7月27日 21:51拨打电话
开荒1-4天
精细开荒(有定制柜)面积89平440+10元好评 三、上门时间:7.28 日9:00 四、详细地址:贵阳市花溪区孟关碧桂园,24栋。
贵阳
7月27日 21:50拨打电话
贵州贵阳明天需要指挥代班4天,150一天包吃包住电话
150元/天
指挥工1-4天
明天需要指挥代班4天,150一天包吃包住电话
贵阳
7月27日 21:48拨打电话
贵阳白云区有木工师傅,这边来一个,工资350。
350元/天
建筑木工1-2人
有木工师傅,白云区这边来一个,工资350。
贵阳 白云区
7月27日 21:47拨打电话
下水管安装
水管下水道管
下水管安装
贵阳
7月27日 21:47拨打电话
销售经理
4000-12000元/月
销售经理社保保险生日福利年终奖3-5人经验不限大专定期团建基本坐班按单提成
无需外出办公,主要负责内容: 1.负责客户日常礼品发放 2.协助主管日常理赔办理 周一到周五上班,早8:30-晚6:00,周末1.5休,法定节假日休息 底薪4000~12000 任职要求: 1:25到45周岁,男女不限 2:大专及以上学历 3:压力小,晋升空间大,协助部门领导交待的其他工 作 4:领导事少 5:公司定期团建
销售经理生日福利年终奖经验不限大专
福利待遇: 1. 底薪+提成佣金+绩效奖金+管理补贴+长期服务奖励等共18项收益,另享旅游福利与实物激励,业绩突出者收入无上限; 2. 入职即享全面保障(含意外险、医疗保险、养老保险等); 3. 提供广阔成长平台,晋升机制公平、公开、透明,能力优异者可实现快速晋升; 4. 高效承保支持,E路畅通:依个人资质开通“国寿e家”电子展业系统高级权限,三分钟完成线上投保流程,享受及专项展业激励; 5. 每年提供多次职级提升培训与学习机会。 岗位职责: 1. 负责回访公司分配的老客户名单,办理保单说明、理赔服务、信息更新等事项,增强客户对企业的信赖; 2. 主动为客户送上生日祝福,并及时提醒续期保费缴纳; 3. 准确传递公司最新政策及产品动态给客户; 4. 结合客户的财务现状开展理财评估,提供专业建议并协助制定理财规划; 5. 积极参与公司组织的客户答谢活动,主动邀约客户出席。 职位要求: 1. 年龄20-35岁,普通话流利,具备大专或以上学历(综合素质优秀者可适当放宽学历条件); 2. 性格积极向上,诚实守信,待人热情真诚,工作细致负责,心理素质良好; 3. 执行力强,学习能力强,具备良好沟通表达能力者优先考虑 工作时间: 周一至周五 8:30-11:00 13:30-17:30,周末双休,法定节假日休息,享有带薪年休假 发展方向: 1. 专业培训讲师 2. 卓越管理人才 3. 销售精英代表 4. 资深理财顾问 中国人寿期待您的加入!
销售经理/主管
2000-7000元/月
销售经理6-10人1-3年大专网络销售地推销售按单提成混合办公批发/零售
销售 网上和实体店岗位职责: 1.全面负责卖场日常运营管理,统筹线上线下销售目标达成 2.制定并执行营销策略,提升顾客体验与复购率 3. 管理门店团队,开展培训、考核与绩效激励 4. 监控库存、商品陈列及服务质量,确保运营规范高效 5. 分析销售数据,及时调整经营策略,优化坪效与转化率 任职要求: 1. 具备卖场或零售行业管理经验,熟悉线上线下融合运营模式 2. 有较强的团队领导力、沟通协调及问题解决能力 3.具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件 4. 责任心强,抗压能力好,适应快节奏工作环境 5. 学历不限,有相关行业成功案例者优先
大量招聘销售业务员数名
5000-10000元/月
业务经理交通补助保险生日福利五险一金11-20人经验不限学历不限代理商销售较多出差按单提成TOB弹性工作制先进制造软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验
大量招聘业务经理数名,工作简单轻松
销售经理/主管
1-1.5万元/月
销售经理11-20人5-10年大专代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售销售额提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先医疗/大健康
岗位职责: 1.深耕客户康养需求,依托“太保家园”养老社区、源申康复医疗等集团大康养生态资源,提供健康、养老、财富传承一体化咨询与服务 2. 运用“保险+健康+养老”综合解决方案,为客户量身定制个性化保险规划并完成专业销售 3. 建立长期客户关系,通过定期回访与动态需求跟踪,践行“承诺一生”服务理念,成为客户信赖的财富与生活伙伴 4. 整合集团内外部资源,协同健康、养老、金融板块,推动高净值客户全生命周期服务落地 5. 参与市场推广与客户活动策划,提升品牌影响力与客户转化效能 任职要求: 1. 具备金融、保险、健康管理或相关领域从业经验,熟悉康养产业及财富管理逻辑 2. 具备优秀的沟通表达与需求洞察力,擅长建立深度信任关系 3.有客户服务意识与长期主义价值观,认同“以客户为中心”的服务理念 4. 学历不限,具备CFP、CHFP、RFP等专业认证者优先 5.具备较强的学习能力与跨领域协作意识,能适应复合型业务场景
销售经理/主管经验不限大专代理商/经销商
岗位职责: 1、负责经销商的日常管理与维护,确保月度销售目标按时达成; 2、组织并带领经销商业务团队深入市场前线,推进产品铺市及上架工作,及时解决门店运营中的各类问题; 3、准确传达并执行公司各项销售政策与目标,指导经销商将政策有效落地至各终端门店; 4、持续跟进经销商分销情况及门店动销表现,监控库存水平与库龄结构,提升服务响应效率; 5、落实区域推广活动及相关促销政策的执行,并做好过程追踪与效果评估; 6、开展新客户、分销商及二级批发客户的开拓与关系维护; 7、收集客户反馈及市场动态信息,对市场异常问题进行处理与闭环跟踪; 8、定期拜访经销商及农贸、酒店类客户,挖掘潜在业务增长点,推动新客户与新用户的开发; 9、回访现有终端酒店客户,保障公司产品使用的稳定性与连续性; 10、为客户提供专业服务支持,针对酒店客户提出菜品搭配或调制建议,快速响应并解决拜访中发现的问题; 11、汇总责任区域内终端市场信息并及时向上级主管汇报,内容包括价格体系执行情况、竞品动态及客户反馈。 任职资格: 1、大专及以上学历,具有一年以上快消行业工作经验,有调味品销售背景者优先; 2、具备较强的责任意识,善于规划工作,主动积极,为人正直诚信,以客户为中心,拥有良好的沟通协调能力、学习能力与创新思维; 3、具备优秀的谈判沟通技巧、人际交往能力及问题解决能力,掌握基础销售方法论,具有一定的市场洞察力; 4、熟练操作常用办公软件(Excel、Word、PPT); 其他要求:具备调味品领域相关销售经验者优先考虑。
销售经理/主管1-3年大专市场营销市场推广市场策划
岗位职责: 1、依据公司发展战略与市场规划,制定可执行的营销方案,并组织实施、跟踪评估,确保落地成效; 2、开展市场调研,归纳分析竞争态势与应对策略,为品牌定位、产品迭代升级提供决策依据; 3、主导消费者洞察及消费机会挖掘,助力提升企业竞争力,推动消费需求引导与转化; 4、统筹区域品牌终端建设、户外形象展示及终端氛围营造,保障品牌形象统一与有效传播; 5、负责营销渠道的布局优化、模式创新及日常运营管理。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备两年以上快消品行业营销策划经验,有饮料领域从业背景者优先; 3、具备较强的营销策划能力,擅长营销活动创意与执行创新; 4、掌握消费者研究方法,熟悉营销渠道运作机制,深度了解快消品行业发展方向与市场动态; 5、思维活跃,敢于突破,作风踏实,具备互联网营销意识,责任心强、积极进取、富有担当精神,能适应高强度工作压力。 福利待遇: 1、五险一金 2、多项补贴及节日福利 3、带薪年假、法定节假日等休假权益 4、多样化的员工文娱活动 5、健全的培训成长体系、多元的实践锻炼机会、清晰的职业晋升通道 工作城市:安顺、凯里就近安排 职位福利:餐补、房补、通讯补助、交通补助、带薪年假、节日福利、六险一金
团队经理社保五险20人以上经验不限学历不限对新人小白非常友好电话销售基本坐班回款提成互联网金融其他行业金融产品电话销售经验金融产品销售经验
本公司直招,不画饼不虚假招聘!真诚永远是必杀技! 公司提供精准客源(实时申请数据),无需大量打电话,仅需审核客户资料、精准邀约,不做推销。 工作时间:八小时工作制,早九晚六,大小休,朝九晚六,周末双 工作内容: 1.客户在线上平台申请了业务,你主要负责线上核实客户主动申请的资料是否属实,且符合办理条件!(AI筛选资源,微信营销系统辅助,微信加的的都是有条件的意向客户) 2.符合条件的就邀约客户到线下办理即可!客户过来后会有专业团队经理洽谈或自己去接待洽谈(3天内可上手,主管1带1培训/带薪) 3.负责贷款产品推广与客户开发,拓展助贷业务渠道;对接客户需求,提供专业的贷款咨询与解决方案;协调金融机构与客户之间的沟通,推动贷款流程顺利进行; 岗位职责: 1.有销售或者客服经验的优先考虑,但沟通能力,逻辑思维这块要好 2.只招有想赚钱的野心突破自己收入的伙伴们(可晋升主管/经理) 薪资待遇:综合薪资(6000-8000) 1.购买五险,(无拖欠) 2. 法定节假日正常休息,不内卷、不熬夜 3.在职同事平均一个月能开3~6个单,一单提成你到手最低1K~2K起步,平均一单提成在3000~5000(真实的可参考) 4.提供一切办公设备,氛围好,公司提供工作机电话卡!!! 5.团队氛围好,定期团建+节日福利 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识; 2.有较强的学习能力,能快速掌握金融产品知识; 3.工作积极主动,具备一定的抗压能力; 4.具有团队协作精神,能适应业务发展节奏;
销售经理/主管1-3年中专/中技KA大客户企业客户电话销售
岗位职责: 1、通过电话与客户进行高效沟通,挖掘客户需求,把握销售机会并达成业绩目标; 3、定期对客户进行回访,掌握客户动态及市场信息,及时反馈需求变化; 4、持续维护现有客户关系,深度开发客户潜在合作空间; 5、与合作客户保持定期交流,巩固并发展长期稳定的合作关系; 6、积极联动相关部门,参与营销推广活动,协同推进市场销售工作; 任职资格: 1、性格外向,工作热情高,具备主动性,乐于从事电话销售类工作; 2、敢于迎接挑战,具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力,抗压能力强; 3、具有良好的团队合作意识和客户服务理念; 4、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先。
城市合伙人
1000-1500元/天
城市经理1-2人经验不限学历不限有创业想法的人士,有负债想翻身的朋友电话销售面销/陌拜渠道销售按单提成销售额提成居家办公5人(含)以上地推团队电销团队金融产品推广经验销售管理经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营团队招募及培养
找【合伙人】分公司负责人 0加盟费 轻资产创业 总部陪跑 公司简介 新旭科技15年金融服务经验,渠道合规稳定。现招募创业合伙人,,复制成熟SOP即可盈利,诚邀有野心的创业者携手共赢。 岗位职责 1. 按照总部标准,组建5-10人的业务团队。 2. 统筹团队日常工作,跟进客户对接与业绩达成。 3. 配合总部做好合规风控,执行标准化运营流程。 任职要求 1. 25-55岁,有销售、管理或创业经验者优先。 2. 责任心强,具备良好的沟通组织能力。 3. 寻求长期稳定发展,愿意深耕金融服务赛道。 福利待遇 轻资产创业:、0囤货,无资金压力。 全程陪跑:总部6个月一对一指导,从招人到盈利全教。 丰厚收益:享受团队业绩分红+长期市场分润,多劳多得。 资源共享:对接银行资方资源,定期参加行业交流。 成熟体系:全套SOP直接复制,不用自己摸索踩坑。 联系我 15年成熟平台背书,不搞虚假承诺。想低成本创业的老板,直接沟通详谈!
市场开发业务经理
8000-13000元/月
业务经理6-10人经验不限学历不限较多外勤按单提成弹性工作制
必备核心能力 一、基础硬能力 1. 产品专业能力 熟悉自家产品/服务卖点、优势、参数、竞品差异,能清晰讲清价值。 2. 沟通表达能力 会听、会问、会说,逻辑清晰,说话简洁有说服力,不怯场。 3. 客户开发能力 主动找客户、拓渠道(线上/线下/转介绍),持续积累客源。 4. 商务谈判能力 懂议价、控节奏、抓需求,能促成合作,守住利润底线。 二、核心软能力 1. 抗压抗挫能力 面对拒绝、失败、业绩压力不气馁,快速调整心态。 2. 目标执行力 有结果意识,能拆解任务、主动推进,不拖延、不找借口。 3. 客户维护能力 做好售后跟进、关系维护,提升复购与转介绍,长期经营客户。 4. 学习适应能力 快速适应市场变化、新品政策、新销售模式,持续迭代方法。 三、高阶职业素养 1. 时间管理能力 合理分配拜访、跟进、复盘时间,高效利用每一天。 2. 市场洞察能力 懂行业趋势、客户痛点、竞争对手动态,提前布局。 3. 诚信与责任心 信守承诺,对客户、对业绩、对公司负责,建立长期信任。 4. 情绪管理能力 不被客户情绪带偏,保持专业、稳定、亲和的状态。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理3-5人1-3年中专/中技电话销售团购销售渠道销售基本坐班销售额提成
1负责团队日常带动 2负责团队开单活动分析 3负责客户售后处理 4协助公司管理团队和新增更多复购
办事处经理
2-3.5万元/月
城市经理1-2人1-3年大专客户/渠道开发及运营
深圳市银星3电力电子有限公司在深圳市龙华区观光路1301号自建银星高科技工业园,系银星投资集团控股,成立于1993年,前与ABB(中国)成立合资公司,专注避雷器、电力电缆附件(冷缩型、预制型、热缩型)、车规级热缩产品、电力成套设备等研发、生产、销售与技术服务三十多年,公司资质审查合格并中标国家电网、南方电网、中国华电,国家能源、国家电投、中国电建、中国能建、中国石化、中国石油、中国安能、中国铁建、中铁等特大型企业,拥有全套型式试验报告与ISO9001质量体系认证,服务全国输配电电网、水利发电、风力发电、光伏发电、储能项目、轨道交通、工业基建、商业地产等众多领域,出口多个国家和地区,保障电力安全运行。 现面向行业公开招聘多个区域办事处经理,全权负责区域市场的整体运营与业绩达成,我们提供非常强大竞争力条件,期待行业精英加入,携手共赢。 一、工作地点 全国各区域(可根据情况常驻地调整) 二、核心岗位职责 1. 目标管理:根据总部战略,制定区域年度/季度/月度销售计划,全权负责产品的区域整体运营。 ​ 2. 团队建设与管理:负责区域团队搭建、打造高执行力的销售与技术服务团队,规范团队作业流程,提升团队专业能力与人均效能。 ​ 3. 市场拓展与客户经营: ​ - 深度开发区域内国家电网、南方电网、地方电力公司、电力工程总(分)包单位、新能源电站、工业企业、地产开发商等核心客户,维护长期稳定的合作关系; ​ - 拓展区域内优质经销商渠道,完善渠道布局,规范渠道管理,赋能渠道合作伙伴,提升区域市场覆盖率与占有率; ​ - 主导区域内重大项目的招投标工作、商务谈判、合同签订与履约跟进,统筹处理项目全流程关键节点问题。 ​ 4. 技术服务与品牌建设:统筹区域内项目的技术交流、方案设计、安装指导、售后运维与故障处理工作,协同总部技术团队解决客户技术难题,保障项目交付质量;负责区域内品牌推广、市场调研、竞品分析,及时反馈市场动态与客户需求,为总部产品优化与策略调整提供决策依据。 三、任职要求 1. 学历背景:大专及以上学历,电力系统及其自动化、电气工程、高分子材料等相关专业优先,持有电工证、电力相关职业资格证书者优先。 ​ 2. 行业经验:3年及以上中高压电缆及电缆附件行业销售管理经验,有同行业办事处负责人、区域经理岗位任职经历者优先;熟悉国网/南网招投标流程、电力项目运作模式,拥有区域内成熟的客户资源、渠道资源者优先录用。 ​ 3. 专业能力:能独立完成客户技术交流、方案讲解与现场技术支持;具备优秀的市场规划能力、商务谈判能力、团队管理能力与项目操盘能力,能独立统筹区域市场全流程业务。 ​ 4. 综合素质:有强烈的事业心与责任心,具备良好的沟通协调能力、问题解决能力与应急处置能力;能适应区域内常态化出差,无不良从业记录,坚守职业操守与合规底线。 ​ 5. 其他要求:身体健康,沟通能力强,适应能力强。
渠道经理包吃20人以上经验不限高中弹性工作制销售工作经验
【招聘人数】1-99 【薪资范围】4000-8000 【职位福利】包吃、周末单休、节假日正常、从不加班、到点下班、无硬性要求 【工作年限】经验不限 【学历要求】高中及以上 【职位描述】线上白酒销售总监+高客源 岗位职责 1.负责线上白酒渠道整体销售运营,搭建线上销售、分销体系, 2.公司提供高质量、精准客户、无需自主拓客,不需要打电话、出差,分销合伙人,面向上班接送孩子两不误、创业转型人群搭建副业分销团队; 3. 制定线上销售推广方案,运营短视频、社群、私域渠道,对接精准客源; 4. 带教新进销售,分享拓客、谈单、成交技巧,维护客户长期合作关系; 5. 跟进客户全流程对接,做好售后维护,挖掘复购与转介绍资源。 任职要求 1、有销售经验优先,也接受小白,可用自己的账号,沟通流畅,善于线上与客户沟通互动; 2、有责任心,执行力强,能独立跟进客户完成销售任务; 3、积极圭动,能够快速适应工作节奏,可自带微信账号,离职账号可带走! 岗位优势 1. 行业知名白酒品牌,产品认可度高,市场需求稳定; 2. 超高销售提成50%,无上限收入,多劳多得,月入过万很常见; 3. 固定办公,朝九晚六,准时准点上下班,公司包两餐; 4.为想做副业、自主创业人群提供发挥自己潜能的平台; 4. 全程提供产品培训、销售话术扶持,有无销售经验均可带教; 5. 客源渠道方法全部传授,精准对接想做副业、创业增收的人群。 注:产品多元化,想挑战高薪的友友们诚邀你们的加入!!!
贵州贵阳恒大老广火锅店招主管一名,待遇五千,有想法的联系
5000元/月
餐厅领班月结
恒大老广火锅店招主管一名,待遇五千,有想法的联系
贵阳
7月19日 14:46拨打电话
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