1.负责团队“裂变打粉”核心工作（用户增长/社群裂变等），制定并落地裂变策略；统筹销售团队日常工作，定期组织销售技巧/话术/营销知识培训，提升团队战斗力； 2.日常统筹团队工作安排，定期组织员工技能培训（销售技巧/裂变方法论等）； 3.擅长社群裂变带教，每月设定明确裂变目标并推动达成（有数据结果导向意识）； 4.主导工作会议（总结/复盘/优化），推动团队持续改进；制定月度销售目标及执行方案（结合公司整体目标），带领团队高效达成指标； 5.规范售后流程，及时指导处理客户投诉问题，保障服务质量和口碑；自驱力强，通过激励/沟通等方式留存员工，做好团队思想凝聚。 岗位要求： 1.销售能力突出（个人销冠/团队业绩TOP经历优先）； 2.2年以上销售团队管理经验（带过5人+团队更佳）； 3.能带成熟销售团队入职优先； 4.责任心强，表达清晰，态度端正（能扛事、肯落地）。 我们提供：具有竞争力的高薪8K-2W，清晰的晋升路径、务实高效的团队氛围。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历大专以上，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚信踏实，责任心强，具备团队协作意识与主动学习意愿 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性外出拜访或区域拓展

岗位职责： 1、承接公司战略目标，分解并制定本区域销售计划，与经销商及其团队达成目标共识，整合资源推进渠道拓展与日常维护，确保业绩达成； 2、对经销商业务团队开展系统化培训与现场辅导，提升其业务执行能力，助力销售任务完成； 3、敏锐洞察市场动态，及时调整应对策略，制定有效方案以适应市场变化； 岗位要求： 1、具有1年以上快消品领域销售工作经历； 2、具备经销商开拓及运营管理实际经验； 3、能服从公司对工作地点的统筹安排； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、高温补贴、交通补助、员工食堂、出差补贴

招聘招聘招聘： 综合金融销售经理 收入：5000元--上不封顶 学历：高中以上 年龄：20岁--60岁 工作时间：每天1小时（全职） 工作性质：全职兼职 薪资待遇：五险一金，底薪+提成+销售津贴+季度奖+钻石奖+续佣+继续率奖金+养老津贴等等！！ 公司地址：天河区珠江新城华强路珠控国际中心5楼！

工作职责： 1、拟定并督导实施年度、季度及月月度营销方案；对目标进行细化分解，确保达成公司设定的经营指标； 2、开展市场调研（含价格、满意度、产品动向等），增强市场洞察力，为企业发展规划提供决策依据； 3、主导新客户的开发与管理，扩大销售规模，提升品牌市场影响力。 4、定期汇总市场动态，采集行业信息，研判市场走向，适时优化营销主攻方向与应对策略。 5、牵头组织客户合同的审核与评估工作。 6、统筹产品销售渠道、品类结构、定价机制、客户需求、订单执行及项目推进等全流程管理。 7、实时跟踪客户服务需求、投诉建议及处理进展，深入分析核心问题，制定改进措施并推动落地执行。 8、负责客户关系维护，协调内外部资源，保障业务顺畅运行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、熟悉化妆品行业运作模式及市场特点； 3、具备3年以上化妆品OEM/ODM/OBM领域销售管理经验，精通订单流程与客户投诉处理机制，拥有客户资源者优先考虑； 4、具有销售团队统筹管理能力，具备一定的销售培训指导能力； 5、沟通表达清晰，服务意识强，理解力佳；抗压性强，组织协调能力突出，擅长商务谈判，恪守职业道德。

工作职责： 1、公司提供高质量客户资源（广告资源），通过电话、微信等方式与客户高效沟通，挖掘客户需求，开展金融证券产品的推广销售，同时拓展新客户并维护现有客户关系。 2、协同团队及公司整体安排，落实各项工作计划，达成既定销售任务与业绩指标。 3、与客户构建稳定、互信的长期合作机制（客户后续由公司专业持证投资顾问提供服务支持）。 任职要求： 1、具备强烈的销售目标导向和客户服务意识，思路敏捷，表达有条理； 2、服从公司管理安排，积极进取，乐于学习，拥有良好的人际沟通技巧； 3、了解股票相关知识或具备金融行业销售经验者优先，需持有证券从业资格证，公司将提供系统化培训、一对一辅导，全面覆盖业务知识，助力快速熟悉业务流程并顺利开展工作。

1.1岗位职责 1、市场开发拓展：开发和拓展新的销售渠道，如传统通讯门店，异业商家门店，企业，个人等。扩大产品的销售场景以及市场份额。完成月度季度拓展目标。 2、目标业绩达成：执行公司销售政策，推广主推产品，完成月度季度销售目标。 3、数据管理与汇报：每日填写工作日志，记录客户信息及跟进情况，任务完成情况。 4、日常行为规范：遵守公司规章制度，维护企业形象，遵守公司考勤管理办法；参加产品知识、销售技巧及业务合规培训，提升专业能力。 1.2、任职要求 -学历：大专及以上，市场营销、通信类专业优先。 -经验：有地推、销售或通讯行业经验者更佳。 -能力：吃苦耐劳，抗压性强，服从管理，具备良好沟通技巧和亲和力。 -其他：需适应户外工作及弹性工作时间（如周末、节假日活动）。 1.3、薪酬待遇 薪酬结构：底薪+绩效+提成+奖励 综合工资：8000-15000元

岗位职责： 1、维护客户关系，开发新客户资源，拓展酒店市场覆盖面，提供优质客户服务； 2、熟悉酒店运营政策、价格结构及销售机制，主动推进外部销售业务； 3、配合开展酒店大型活动的推广与营销支持工作。 任职资格： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，反应迅速，形象得体，行为稳重； 2、工作积极投入，富有责任心，具备敬业精神和吃苦耐劳的职业品质。

创英医疗【国产口腔种植体TOP厂家】 江苏创英医疗器械有限公司是福隆控股集团旗下的全资子公司，是一家集研发、设计、加工、制造、销售口腔种植体、种植工具及手术器械于一体的新型高科技企业。公司与瑞士、德国科研机构广泛合作，引进国际先进的生产设备与表面处理技术，致力于打造医生与患者信赖的高品质口腔种植解决方案。 岗位职责 1、依据所辖区域市场现状，制定全年发展规划与整体布局，牵头拟定年度销售计划，明确区域销售目标与策略，并确保各项指标达成（包括回款额、市场份额、新产品推广等）。 2、将年度销售任务进行细化分解并推动落地执行，对区域内各项经营成果负全责；持续跟踪销售数据，研判市场趋势，灵活调整应对策略以增强竞争力。 3、统筹管理区域客户体系，涵盖经销商及直营客户的年度商务谈判与协议推进；深度对接重点医院、大型连锁口腔机构和高端诊所，构建长期稳定的战略合作关系；协调处理重大客户投诉或临床异常情况，联动技术支持团队提供专业解决方案。 4、协同市场部开展市场与学术推广工作，在南区组织或参与行业展会、学术论坛、产品宣讲会等活动；加强关键意见领袖（KOL）关系维护与合作，提升品牌专业影响力。 5、负责区域内团队建设与人才培养，打造积极高效的工作氛围，推动组织能力持续提升。 6、与产品研发、市场、生产等部门保持密切协作，及时传递一线市场反馈，助力产品迭代升级及新项目顺利实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学、生物工程、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上医疗器械行业销售管理经验，必须有口腔种植领域从业背景，其中至少3年担任区域负责人或同级别管理岗位。 3、在南区（如广东、湖南、湖北、江苏、浙江等地）拥有成熟的医疗渠道资源和广泛的医院网络。 4、熟悉口腔种植市场格局、竞品动态及临床操作流程，具备优秀的团队领导力、市场洞察力与商务谈判能力；能适应高频次出差，抗压性强。 5、具有国际品牌或国内主流种植体企业区域管理经验者优先； 具备临床医师资质或取得种植相关技术认证者优先。 薪酬福利：30-60万，根据个人能力及资源面议

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要求： 年龄18/50，性别不限，经验不限 福利： 住宿2人间，货物配送，宿舍水电全免，带行李入住，包三餐，吃住全免 薪资： 工资按天算，一天400元，下班结工资 欢迎吃苦耐劳身无分文挣钱欲望强的朋友来上班，0元入职，当天安排住宿

长白班不用上夜班，上班可带手机，工作简单，人性化管理，做事轻松自由，公寓宿舍，包吃住月综合工资7000元左右。 工作内容：产品组装、贴标签、检测，工作轻松简单，没有经验要求 薪资待遇：260～280元/天，月综合工资7000元左右，包吃包住， 工作时间：8:00-20:00，中间休息两个小时，多劳多得 福利待遇：包吃包住，可预支工资，可以开学生实习证明，离职提前7天申请辞职就行，工资是人走帐清的。

招聘内容： 我们公司团队只需要这样的小伙伴加入 1.有赚钱欲望。2.有执行力。3.能吃苦。4.正能量 但凡同时满足以上三点，我相信我能带好你，你也能赚到钱。 我们团队文化，要敢于说话，因为你面对的是小学家长，要有沟通能力。 我们是第三方招生团队，️负责帮全国各地的线下教培机构招生。就好比你在你们当地开个教培机构，请我们团队去帮你招生 能接受异地工作，我们课程内容主要是做小学生记忆力，专注力，学习方法，跟思维训练， 工作比较自由，假如家里有事，或者自己想休息了，可随时请假一个星期，一个月都可以。 不定期有团建，团队年轻气氛好，市场需求高

核心方向 聚焦欧美市场，负责3C蓝牙耳机、骨传导耳机（运动风格）海外营销全链路，搭建团队、制定策略、打造品牌，实现增长目标。 核心职责 - 制定海外营销战略规划，搭建销售KPI体系，主导海外市场进入及本地化方案； - 组建营销团队，建立SOP、社交媒体运营手册、展会流程及ROI评估模型； - 重构跑步耳机品牌定位，搭建海外社媒矩阵，量产产品测评、场景化短视频内容； - 开发经销商营销工具包，建立内容共享平台，策划代理商培训认证体系； - 搭建营销数据看板，每月输出市场洞察报告，指导产品迭代与策略调整。 任职要求 - 35周岁以下，5年+市场营销经验，3年+3C营销管理经验； - 熟悉欧美、东南亚市场规则，有3C耳机相关经验者优先； - 有从0到1搭建营销自动化系统经验，熟悉海外KOL营销，有跨国MCN合作资源； - 具备工程师思维，能深度理解产品技术参数并转化为营销话术。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：一年以上 2. 最低学历：专科 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：巧家县，薪资范围：面议，行业信息：不限

要求在建筑工程公司有多年的居间人经验，有建筑施工企业人脉资源，懂得为公司寻找有实力的建筑施工企业对接本公司业务。能找到适应建筑工程项目需求的施工企业合作共同将公司的项目工程落实到位。并顺利进入施工环节。让公司建筑工程业务顺利闭环。

任职要求: 1、具备出色的团队领导能力和商务谈判技巧 2、能够独立制定销售计划，有效管理销售流程 3、对工作充满热情，具有良好的客户服务意识 4、有食品，保健食品等会销经验者优先 5、吃苦耐劳，有爱心，有责任心，有耐心

穗丰膳食是一家专注于为企业、学校、医院、工业园区等提供专业餐饮托管和团体供餐服务的领先品牌。我们秉承“健康、安全、美味”的服务理念，致力于为客户提升员工满意度和餐饮体验。 岗位名称：销售员（外勤） 工作地点：东莞万江 岗位描述： 1. 开拓企业、学校、医院、政府单位等潜在团体客户资源，达成公司下达的销售任务目标。 2. 独立完成客户拜访、需求分析、商务洽谈及合同签署全流程工作。 3. 关注市场变化与同行竞争态势，及时反馈信息，助力公司优化经营策略。 4. 维护已签约客户关系，定期进行回访沟通，持续挖掘客户的新增服务需求。 5. 快速响应客户投诉与建议，联动运营及厨师团队调配资源，保障服务品质，提高客户满意度与续签率。 6. 结合客户所属行业、人员结构、预算范围等因素，设计定制化且具市场竞争力的餐饮解决方案（涵盖菜单规划、供餐方式、定价方案等内容）。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备1年以上B2B领域销售工作经验。 3. 拥有优秀的表达能力、谈判水平以及客户关系建立与维系能力。 4. 抗压能力强，具备进取意识，对实现销售业绩目标有高度主动性。 5. 能够适应频繁外出拜访客户的工作节奏。 公司优势： 广阔的发展平台：公司实力强，职业晋升通道明确（可纵向晋升为销售总监，横向转岗至大客户管理或运营管理方向）。 专业的团队支持：配备完善的中后台运营体系，全方位支撑前线业务开展，助您专注市场拓展。 系统的培训体系：提供入职培训、产品知识讲解、销售技能进阶等多维度成长支持。

工作职责： 1、负责公司销售合同及相关文件的归档、分类、整理、登记与保管工作。 2、掌握客户所需产品信息，及时提供公司报价方案； 3、维护现有客户关系，跟进老客户动态，掌握其最新需求与动向； 4、根据客户需求执行查件、跟单及异常问题的协调处理； 5、借助公司分配资源，主动开拓新客户并建立合作关系； 6、每月末跟进客户回款进度，确保账款及时到账。 7、具备独立开发客户的能力。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，形象气质佳，懂得时尚搭配与个人形象管理； 2、性格外向热情，善于沟通，具备较强的应变力与抗压性； 3、具有强烈的责任感、进取心和积极的工作态度； 4、有销售类工作经验者优先考虑； 5、须具备全日制大专及以上学历； 福利薪酬： 1、综合薪资8000-13000，业绩优异者收入上不封顶。试用期首月保底7300，次月保底8000。 2、免费提供入职系统培训。 3、外出拜访客户可享受专车接送服务。 4、入职即缴纳社会保险。 5、定期组织团队旅游及拓展活动。 晋升机制完善，提供内部竞聘机会，晋升路径：销售助理—销售专员—销售经理—销售总监—销售高监 工作地址：深圳坪山区创新广场B栋1111

《中律捷》一站式法财税平台！ 全国 600+运营中心！高速发展中，计划2026年扩展到2000+ 全国唯一一家以优质企业被北京市政府招商引资的法律咨询公司！ 法律咨询头部品牌！ 我们有强大的法财税交付实力！ 有完善的孵化培育系统！ 有强大的团队，你不再孤军作战，加入我们，一起作战！ 共谋发展，共享繁荣！ 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2. 能够积极融入团队，共同推动团队发展 3. 具有良好的学习能力，不断提升个人专业技能 一、岗位职责 1、通过线上线下并结合实际情况的销售方式向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 2、了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作，定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 3、品牌市场开拓，招商工作。 二、岗位要求： 1、公司有完善的培训体系，0经验业也可以超越老牛，只要你有心学习。 2、有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3、性格外向乐于与他人沟通 4、有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 5、热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。 三、公司业务: 非诉、全诉讼、企业法律顾问、财税顾问、财税稽查审查处理、商业谈判、轻罪封存等

岗位职责： 1、负责公司ODM、OEM业务的市场开发，拓展并维护新老客户关系； 2、全程跟进销售流程，主导ODM、OEM订单的接洽、商务沟通、生产协调、出货安排等各环节工作； 3、及时、准确地收集整理行业动态与市场信息，并据此提供系统性解决方案； 4、负责货款回收，确保回款进度及时到位。 任职资格： 1、市场营销或化工类相关专业背景者优先； 2、具备两年以上化妆品OEM/ODM领域工作经验者优先； 3、熟悉OEM/ODM运作模式，掌握化妆品代加工生产全流程； 4、具有强烈的成功意愿，责任心强，富有进取精神和服务意识，能适应较高强度的工作节奏； 5、具备良好的商务谈判能力、团队带领能力及培训能力，销售执行力强，工作主动性强，可独立开展业务，拥有客户资源者更佳。 薪资待遇： 1、薪资架构：底薪+提成+全勤奖+奖金+补贴+绩效 等 2、工作时间：9:00-18:00 月休息4天 3、福利：社保、茶点、优秀员工奖、全勤奖、奖金、生日/节日福利、带薪年假、法定节假日、部门专业培训学习（带薪学习）、旅游/每个月春游团建等 4、包吃：公司设有内部食堂，免费为员工提供美味健康的菜肴，还有不定时准备的丰盛下午茶

岗位职责： 1、负责指定区域范围（从城市级至省级，根据个人能力定级）的大客户开发、回款跟进及合同续约工作，具备在空白市场独立开拓客户的能力。 2、具备商业体对接经验，主要面向综合性商场开展支付类软硬件产品以及多用途预付卡配套营销SaaS系统的销售推广。 任职要求： 1、具备3-5年相关工作经验，211院校全日制本科及以上学历，有综合商业体或商户渠道拓展背景者优先考虑； 2、具备良好的逻辑归纳与营销策划能力，思维灵活，富有创意，敢于突破常规提出创新方案； 3、决策果断，执行力强，具备坚韧的意志和结果导向的成事能力； 4、具有强烈的自我驱动力与创业型团队协作精神，热爱足球、篮球等高强度对抗性集体运动者优先。 上下班时间：9：00-17：30 周末双休 薪资为底薪+提成制

【岗位职责】 1、学习及熟悉公司产品，与客户建立长期稳定的关系，积极完成销售份内所有工作； 2、负责各类订单售前、售后支持，对账、催款、回款等全盘工作； 3、关注和及时搜集整理市场信息，包括竞争对手动作、产品宣传活动和市场动向； 4、根据市场动态制定销售方案，包括销售方式以及宣传计划等，开展销售工作，完成销售任务； 5、收集营销信息和客户意见，对公司营销策略，产品改进，新产品开发及售后服务等提出参考意见； 6、完成领导安排的其他工作任务。 【任职要求】 1.大专及以上学历，电子类相关专业，有相关仪表仪器、电气设备\工艺设备销售工作经验优先 2.需具备2-5年仪器仪表或环保设备销售经验，或有整机厂供应商管理、环保工程师经验，有实验室仪器（如XRF、液相、GCMS、GC等分析仪器）环境实验设备，可靠性测试设备、气候环境试验设备销售背景者优先，年龄25-40岁； 3.法规基础‌：熟悉RoHS、REACH、WEEE等环保法规的候选人可优先考虑 4.熟练使用excel、word等办公软件，有良好的文档编写习惯； 5.具有独立思考，独立解决问题的能力； 6.工作积极主动，责任心强，有团队合作精神，有一定的抗压能力； 7.本岗位需要不定时出差； 五、薪酬与福利 1、采用“底薪+提成”模式，【综合薪资】10k-15k/月，底薪面谈 2、入职购买五险，缴纳二档社保 3、节日福利、年假和有薪病假、不定期下午茶和团建

工作职责： 1、达成公司制定的销售指标，完成既定业绩目标； 2、积极拓展新客户与区域市场，推动公司新产品在市场的有效落地； 3、负责订单全流程管理，包括合同签署、客户需求跟进及客诉处理等环节的协调与控制； 4、确保客户款项按时回收，持续维护良好的客户合作关系。 其他要求： 需自带车辆并持有有效驾驶证件，以支持自主开展市场开发工作。 任职条件： 1、具有3年以上熟食、预制菜、调理食品等相关领域销售经验； 2、具备餐饮渠道、KA卖场或大型供应链平台服务与供货资源者优先； 3、具备较强的抗压能力，富有开拓新产品和新市场的积极性与执行力； 4、基础月薪8K-15K，另享提成与各类补贴，表现特别突出者可单独协商待遇； 5、有国联水产、顺兴食品、广州酒店等食品行业从业背景者优先考虑。

（海外实物类电商企业/游戏/社交/短剧/小说等跨境业务拓展）！！！！ 注：具备支付/独立站/广告投放等相关经验者优先考虑！！！ 岗位职责 1，开拓全球范围内的电商、游戏、社交、短剧、实物类等出海企业客户资源。 2，深入理解客户业务模式，提供本地化支付、资金归集、汇率管理等定制化解决方案。 3，紧跟市场动态与竞争格局，制定清晰工作策略，达成每月签约数量及TPV业绩目标。 4，持续维护现有客户关系，提升客户粘性，挖掘深度合作空间并推动转介绍新客户。 任职要求 1，大专及以上学历，拥有1-3年相关行业工作经验。 2，了解实物电商运作需求与业务流程，熟悉各类游戏、短剧、社交平台的商业化路径。 3，对跨境支付领域具备基本认知，知晓主流竞品企业的业务情况。 4，品行端正，具备良好的职业素养，乐于接受挑战，意志坚定，反应迅速，善于沟通协调，抗压性强，富有团队合作精神。 高额提成!!! 跨境支付领域

急招冲床刷胶，日夜班，要会的，要会看质量的，不会就算了，工资周结月结日结都行，联系电话

一、电销专员（无需面销） 岗位职责： 1.公司提供名单，按照名单上打电话即可，每天电话量100+，没有通话时长要求，如果成单有绩效奖励和提成。 任职要求： 1.要做过电话销售，能接受打电话的； 2.有赚钱的干劲，打的电话越多，成单的可能性越大，提成越高，绩效相对也高。 3.有耐心，性格沉稳，稳定性高。 薪资福利： 基本薪资3000+全勤200+绩效（上不封顶）+提成（封顶最高点40%），综合薪资4k-8k。 上班时间： 朝九晚六，周末双休。 二、建筑资质销售专员（电销+面销） 岗位职责： 1.主动搜集建筑行业客户信息，通过电话/网络开拓新客户； 2.精准挖掘客户需求，推荐匹配产品/服务，达成销售目标； 3.维护客户关系，长期跟进并提升客户价值。 4.每日电话量要求：50+ 我们希望你： ·有电销或销售经验者优先； ·学习能力强、沟通表达好、有总结反思习惯； 薪酬福利 ·无责底薪+高额提成（面议，能力越强赚得越多！） ·综合月薪5k-3W+，上不封顶！ ·每周五下午茶/团队聚餐，氛围超nice！ ·15号前入职即缴当月社保，否则次月缴。 工作时间与地点 ·上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，每天7小时高效工作！ ·每周工作5天，周六日双休，节假日按法定休息！ ·试用期1-3个月（正常发底薪+提成） （备注：请有相关经验的朋友踊跃投递简历，我们尽快联系您面试！）

岗位职责Responsibilities: 1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位及政府机关等B端客户资源，结合客户需求设计个性化的员工福利解决方案，推动福利产品的销售落地； 2、全面掌握公司产品信息与销售策略，严格执行公司各项销售规定，确保销售任务的达成； 3、负责订单回款跟进，定期开展客户回访，收集客户使用反馈并及时传递至相关职能部门，持续提升客户体验与满意度。 岗位要求Requirements： 1、统招本科及以上学历，具备1年以上销售工作经验，表现优异者可接受应届毕业生； 2、有员工福利（如卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动等）/办公用品/人力资源服务/管理咨询/体检服务/团体保险等相关行业背景者优先考虑； 3、具备出色的商务策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养高，责任心强； 4、擅长人际交往，熟悉大客户开发流程与营销方法，拥有一定的市场资源积累。 福利多多materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、季度团建经费支持； 3、生日庆祝会、节日礼品、零食茶歇、年度健康体检、兴趣社团活动、带薪年假、年度集体旅游等多项员工关怀； 4、东福内购福利，享受超低折扣与专属优惠； 5、人脉资源：对接企业级客户，在职期间可积累优质行业人脉； 6、工作氛围：互联网企业环境，团队以90后、95后为主，开放轻松，协作愉悦。 工作时间worktime： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休 晋升成长Promotionandgrowth： 1、入职首周提供带薪新人培训； 2、配备主管一对一指导，每日安排资深讲师分享实战经验； 3、每周组织专业技能进阶训练； 4、定期开展产品知识线上直播培训； 5、持续更新销售技巧课程内容与实战秘籍； 6、公司设立东福学院，打造线上线下融合的E-learning学习平台，涵盖企业客户营销、大客户管理、方案式销售等系列课程； 7、晋升路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司管理岗位中90%由内部晋升产生，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。