
检测员月结
招聘材料检测员。负责市政材料检测,按相应标准进行检测相关工作,做好检测工作记录并出具相关检测报告。任职要求:杭州本地优先;熟练使用办公软件;具有市政材料等相关上岗证书;能吃苦耐劳,学习能力强,服从工作安排,严格按照规范、标准要求和公司管理规定开展工作。薪资待遇:月薪4000-4500元,年薪10万以上。岗位负责人为邹主任。
检测员月结
助理试验检测师(检测员)1、持交通部助理试验检测师证(道路、桥隧工程双证优先),证书可在本单位注册;2、大专及以上学历,土木工程、道桥工程等相关专业;3、身体健康,能吃苦耐劳,有责任心、上进心,具备良好的职业道德,能够服从公司工作安排。4、有2年以上试验检测工作经验,具备较强的试验检测操作能力和数据分析能力,熟悉常用检测仪器的使用与维护,能独立完成常规检测任务并出具准确报告。有良好的团队协作意识,能在高强度工作环境下保持稳定工作状态,适应长期驻守工地试验室的要求。薪资福利:年薪8-12万招工人数:若干名性别要求:不限工作地点:工地试验室工作性质:全职中介勿扰工作地址:浙江省杭州市临安区锦南街道杨岱路68号(距地铁16号线九州街站1.5公里)
检测员月结
材料检测师(1)需持有公路水运试验检测助理或工程师证书,至少包含(道路工程、桥梁隧道工程);(2)年龄40周岁以下,(3)本科及以上学历,土木工程或金属、混凝土相关材料应用专业毕业;(有职称证书可适当放宽至大专学历)(4)负责金属材料、混凝土相关材料、桥梁隧道成品相关试验检测工作及报告处理;(5)负责仪器设备器材进行维护、保养、核查以及确认等工作;薪资福利:面议五险、意外保险、定期体检、带薪年休假、工会活动等。招工人数:2人工作地址:杭州富阳
检测员月结
招聘起重检验员(华电电科院)。岗位要求适合全国长期出差,有起重相关检验经验者优先。薪资为10000-16000元/月。有意者请直接电话联系,非诚勿扰。
检测员月结
招聘试验检测人员3-5名。要求能熟练使用MIDAS(迈达斯)等结构分析软件,具备独立编制桥梁荷载试验方案的能力;精通桥梁、隧道监控量测全过程检测技术。需有1-3年外业检测工作经验,在交竣工检测、桥梁定期检测、桩基检测、隧道检测等领域有实际工作经历;拥有驾照并能熟练驾驶皮卡车者优先。具备桥隧和道路检测专业资质,同时具备工程师及以上职称者优先。要求全日制本科及以上学历,具有一定的专业基础。年龄40周岁以下,身体健康,性格开朗,责任心强,能吃苦耐劳。薪资福利:助理试验检测师9-12万,试验检测师11-15万(根据工作经历、能力水平、持证情况等综合确定)。包吃包住、五险一金、年度体检、旅游团建、节假日福利、高温补贴、带薪年休。工作地址:杭州市萧山区所前镇山联村渔家埭99号。
检测员月结
试验检测师1、持交通部试验检测师道路或桥隧工程检师证(道路、桥隧双证优先),证书可在本单位注册;2、有3年以上试验检测工作经验,道路检师需具备集料、水泥等室内试验或路基路面现场检测操作能力和数据分析能力,桥隧检师需具备桥梁隧道现场检测操作能力,熟悉常用检测仪器的使用与维护,能独立完成检测任务并出具准确报告。3、具备良好的团队协作意识,能在高强度工作环境下保持稳定工作状态,适应长期驻守工地现场的要求。4、大专及以上学历,土木工程、道桥工程等相关专业,有C1以上驾驶证,能熟练驾驶车辆;5、身体健康,能吃苦耐劳,有责任心、上进心,具备良好的职业道德,能够服从公司工作安排。薪资福利:年薪12-16万招工人数:若干名工作地址:浙江省杭州市临安区锦南街道杨岱路68号(距地铁16号线九州街站1.5公里)
隧道工程报检员
6-7千/月
质量员月结全职退伍军人优先隧道技术员
浙江公路项目招隧道报检技术员
要求:持有驾驶证会开车优先
工作内容:隧道现场陪同监理线下报验、线上资料报审、现场拍照留档,熟悉公路隧道施工流程
包吃住,薪资面议,踏实能吃苦服从安排,有意直接联系(刘总)
杭州临安区找一名带证质量员,桩基单位工作,工资1万,住宿安排,工地目前在、余杭。有意的联系
1万/月
质量员月结
找一名带证质量员,桩基单位工作,工资1万,住宿安排,工地目前在临安、余杭。有意的联系钟工。
健康顾问
50-550元/天
健康顾问20人以上周结经验不限学历不限面销/陌拜直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB中医养生/针灸推拿馆药房美容美体机构保健品公司保险公司
宣传健康知识,对接店铺,养生店、美容店、女装店,口碑宣传产品,没有学历要求,时间自由,多劳多得
【杭州首选】,312一天,月工资保底8000/月,包吃包住的,人走账清!
300-320元/天
普工包吃保险社保五险五险一金包住11-20人日结福利待遇好 人走账清
厂区开招!入职零费用!
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★薪资312/天!月工资保底8000/月!
(打卡满15天可预支2000元)
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三餐管饱+预支2000!
【奖金】
★介绍一人入职满月奖励2000元/人。
【福利】
1.包吃包住(提供一日三餐)
2.公司正常为员工缴纳社保。
3.外租补贴500一个月/1人。
4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。
5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。
6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同
7.工资每个月15号准时发放(节假日会提前发放的)不拖欠不压工资!
工作地址:杭州市!
A照货车司机月结
招聘A2司机,负责杭州到宁波的快递运输。薪资为10000元/月。工作性质为替班主驾。要求持有货运从业资格证,运输货品为快递快运,车型为厢式货车,不需要装卸。经验要求能开会倒,熟练使用手机导航,熟悉车辆日常保养。
排水管线普查和管道QV检测
6-8千/月
质量员/检测员/检验员月结全职
100公里排水管线普查(物探+测量),100公里排水管道QV检测,CCTV检测。 要求有管线测量经验,或者有QV检测经验。需招聘5人,不招小工,没有经验的请不要联系。谢谢。
实验员检测员
S35景礼高速靖会段工地试验室,招聘试验室主任,检测师,助理检测师,工程地点:甘肃会宁,雒总,待遇面议
检测员
四川甘孜州和阿坝州高速公路工地试验室共招检测人员4名,检测员(持证)2名税前工资8000-10000,工资每季度发放。有意者发简历,联系方式:程总
安全员质量员检测员
招聘质量员和安全员,共5名。工作地址为外省项目驻地。岗位职责是严把现场质量安全关,需懂规范标准。要求年龄23-45岁,持质检员或安全员证,大专及以上学历。
内蒙古乌兰察布搅拌站招聘质检兼操作人员一名,要求技术熟练,二把刀勿扰。工资面议。
搅拌站操作手
内蒙古乌兰察布市搅拌站招聘质检兼操作人员一名,要求技术熟练,二把刀勿扰。工资面议。
关键人才-Y(J12521)
7-10万/月
化妆品研发10年以上本科洗护化妆品原料彩妆熟悉化妆品105条护肤
岗位职责:
1、主导公司美妆洗护品类研发战略制定与技术路径设计;
2、构建并持续优化产品研发管理体系,保障产品创新能力与市场竞争优势;
3、统筹研发团队开展新品开发工作,推进产品从创意构思到量产上市的全流程落地;
4、协同市场团队深入洞察用户需求,动态调整研发方向与策略;
5、对现有产品系列进行升级改良,提升品质表现与使用效能,同时控制成本结构;
6、牵头参与行业技术研讨与交流,巩固公司在专业技术领域的领先地位。
岗位要求:
1、具备10年以上美妆洗护领域研发经验,其中至少5年担任高级管理职位;
2、拥有丰富的美妆洗护类产品研发实践及成功项目经历,熟知国内外市场发展趋势;
3、熟练掌握化妆品研发各环节核心技术,涵盖配方研发、原料评估、功效验证等;
4、具备卓越的团队领导力与组织能力,善于激发团队潜力,提升整体工作效率;
5、具备出色的沟通协作能力,能高效联动多部门推进项目执行;
6、具有敏锐的创新思维与市场洞察力,能够迅速应对市场新动向;
7、有知名美妆洗护企业研发或管理背景者优先录用。
化学分析员经验不限大专男士优先,化学相关专业优先
招聘:化验员薪资:5000-8000,具体面议。本公司生产合成液和切削液,现招聘化验员一人,需配合工程师完成样品和产品的数据检测,车间的生产管理以及领导安排的其他事项
连续流化学研发员
9千-1.2万/月
化学分析员经验不限本科有机合成连续流微反应
一、职位介绍
1. 掌握流体工艺设备特性,能依据初始间歇工艺条件,设计科学合理的流体工艺流程;
2. 理解连续流反应基本原理,开发具备稳定性、高效率且易于放大的流动化学工艺,并完成相应技术文档撰写;
3. 运用连续流动反应技术攻克分子合成过程中的关键难题;
4. 根据实验结果对反应路径、反应条件及原料选择进行筛选与优化,突破研发过程中的技术瓶颈;
5. 按照实验记录规范,准确、完整地填写实验数据,确保实验报告真实、详尽、可信,分析并处理工艺研发中出现的技术问题,定期汇报项目进展情况;
6. 参与售前技术支持工作,包括产品介绍、技术沟通及项目推进;
7. 承担售前反应评估任务,组织实施客户在实验平台上的体验实验;
8. 负责客户关系维护与实地拜访,收集客户需求信息;
9. 调研公司现有及在研产品的连续化技术升级路径与市场应用需求,牵头开展技术优化与改进工作。
二、任职要求:
1. 本科及以上学历,化学、化工、药物化学等相关专业背景;
2. 具备化学合成研究经验,拥有连续化合成实践经验者优先,专业基础扎实,对微反应器及连续流技术有浓厚兴趣;
3. 熟练操作化学结构绘图软件及常用办公工具;
4. 熟悉实验室常规仪器使用,具备液相色谱、气相色谱、离子色谱、填充床装置等设备安装调试经验者优先;
5. 工作态度积极主动,思维灵活,善于归纳总结,具备良好的反馈意识和工作汇报习惯。
三、福利介绍:
1. 提供五险一金(社保五险+住房公积金);
2. 节日礼品、节日现金补贴等福利待遇;
3. 实行双休制度,享受国家法定节假日;
4. 配备部门活动经费,组织员工团建及旅游活动
功效评估分析主管/经理
2.5-3.5万/月
化妆品研发10年以上本科洗护香氛化妆品原料护肤原材料评估采购稳定性评估
工作职责:
1. 统筹功效评估项目团队管理,指导团队制定科学合理的评估策略、工具与方法,主导产品及在研配方的功效验证与效果评价工作。
2. 主导仪器检测、感官测评及消费者功效测试体系的搭建,包括测试方案设计、测评方法确立、问卷开发、目标人群划定、测试实施、结果整理分析与报告撰写,并完成数据解读与内部分享。
3. 推动评估技术革新与方法探索,负责新设备引进、新技术开发,深入进行数据分析与关联性研究,全面解析产品功效表现,挖掘消费者期望与产品特性的内在联系。
4. 搭建并维护消费者皮肤特征与消费行为数据库,分析皮肤问题间的相互关系,为产品功效定位提供数据支持与理论依据。
5. 负责功效实验室运营管理,确保感官评测结果准确可靠,保障功效检测设备稳定运行;开展仪器操作培训,拓展图像与数据处理技术,制定并优化检测设备的标准操作流程(SOP)。
6. 协同产品技术策略、配方研发及原料技术团队,参与产品与原料筛选,评估新产品开发的技术可行性与市场适配性。
任职资格
1. 本科及以上学历,具备化学、生物或化妆品相关领域的专业知识背景。
2. 熟悉各类功效检测仪器的基本原理与操作规范,掌握定性与定量消费者测试方法,了解目标人群设定逻辑,能够辨析不同测试方式的优势与局限;
3. 具备快速消费品领域的消费者测试实践经验,熟悉护肤品及化妆品的功效仪器评估流程;
4. 了解消费者心理与行为模式,具备一定的用户洞察力。
日化产品研发工程师
1-1.5万/月
化妆品研发3-5年大专洗护香氛配方开发护肤化学相关专业安全性测试
1、按照公司既定的项目研发计划,在规定周期内高效推进并完成各项研发任务;
2、依据客户具体需求开展新产品开发工作,确保产品设计遵循“性能满足客户需求、安全达标国家及行业规范、成本具备市场竞争力”的基本原则;
3、与业务团队保持密切沟通,掌握现有产品的市场反馈和销售动态,定期评估原有配方,识别存在不足的产品,及时优化设计方案,提升产品适应性和市场竞争力;
4、负责新产品的配方研发与工艺流程制定,全程参与试产阶段的技术支持与生产质量管控,直至将稳定成熟的工艺参数、原材料标准完整移交至质检与生产部门;
5、及时建立《原材料技术档案》,提供新进材料的质量标准及相关技术资料,指导并监督采购人员按标准执行采购,配合质检人员完成新材料的测试与认证工作;
6、协同质检部门开展各类检测任务,提出新产品包装材料的技术要求,参与相关试验验证与选型工作;
7、持续关注所研发产品的稳定性表现,做好全过程的跟踪记录与数据积累;
8、完成上级领导交办的其他相关工作任务。
核心人才-Y(J12521)
7-10万/月
化妆品研发10年以上本科洗护化妆品原料彩妆熟悉化妆品105条护肤
岗位职责:
1、主导公司美妆洗护品类的研发战略制定与技术路径设计;
2、搭建并持续优化产品研发体系,保障产品创新能力与市场竞争优势;
3、带领研发团队完成新产品从构思到量产上市的全流程推进;
4、协同市场团队深入洞察用户需求,动态调整研发方向与策略;
5、对现有产品系列进行迭代升级,提升品质性能,实现降本增效;
6、牵头参与行业技术研讨与交流,巩固公司在技术领域的领先地位。
岗位要求:
1、具备10年以上美妆洗护领域研发经验,其中至少5年高管岗位履职经历;
2、拥有扎实的产品研发背景及多项成功落地项目,熟知国内外美妆洗护市场趋势;
3、熟练掌握化妆品研发各环节技术要点,涵盖配方开发、原料评估、功效验证等;
4、具备出色的团队建设与领导力,善于激发团队潜能,提升整体工作效率;
5、具备优秀的跨部门沟通与协作能力,确保项目高效推进;
6、具有敏锐的创新思维与市场洞察力,能迅速应对市场变化做出响应;
7、有知名美妆洗护企业研发或管理经验者优先录用。
产品开发
1-1.5万/月
化妆品研发3-5年本科产品开发护肤品
工作职责:
1、根据护肤品行业趋势及企业战略方向,主导新产品研发工作,全程跟进开发各阶段关键节点,确保产品按时上市,全面统筹产品研发流程,并对项目整体执行结果负责;
2、能够整合多方资源,收集市场信息、行业变化及竞品动态,深入分析目标市场特征、消费者需求与竞争格局,明确新品市场定位,制定契合品牌调性的产品线布局与研发方案;
3、具备高效执行力,独立完成产品定义、外观设计、进度推进等任务,输出产品需求文档、文案内容及核心概念,推动创意落地;
4、具备与供应商、代工生产方良好沟通的能力,拥有较强的决策判断力和团队合作精神;
5、沟通表达顺畅,主动协同各部门协作推进项目实施,确保新产品各项要素与立项文件要求高度一致。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备3年以上护肤品、药妆类产品的研发工作经验;
2、精通产品研发全流程,具有项目管理经验;熟悉新品发布流程,擅长进度安排,能有效管控各阶段关键环节;
3、对护肤品类市场具备敏锐感知,了解国内外行业最新动态、技术趋势及主流品牌发展情况;
4、具备较强抗压性,责任心强,能独立应对并解决实际问题;
5、沟通协调能力强,学习主动性高,逻辑思维清晰,富有工作热情与自我驱动力。
加分项
具备日化行业相关从业经验
高级应用工程师
1.5-2万/月
其他化工类经验不限硕士产品研发
面向热分析与量热方向开展研究工作。
任职资格:
1.年龄不超过35周岁,已获得博士学位;
2.化工、化学、高分子、材料、自动化等相关专业背景;
3.参与过精细化工产品研发项目,熟悉反应机理研究并具备小试开发经验;
4.掌握红外光谱、色谱等常规分析仪器的原理及操作,具有较强的数据解析能力;
5.具备良好的工程实践能力,有检测设备或反应装置搭建经历者优先考虑;
6.拥有独立开展科研工作的能力,能够从实际应用中凝练科学问题;
7.热爱科研事业,责任心强,具备吃苦耐劳精神和团队合作意识。
以博士后身份进站培养。在站期间年薪30-40万元,另可享受各类人才补贴合计约100万元(直接发放),出站后如与公司签订正式劳动合同,薪酬待遇另行协商。根据浙江省现行职称评定政策,博士后出站后可申报人社厅副高级职称认定。
高级配方研发经理
2.5-4万/月
化妆品研发10年以上本科洗护化妆品原料熟悉化妆品105条配方开发护肤
岗位职责
1. 制定产品配方的实施规划,主导配方设计与开发,推进产品技术优化升级,评估新配方开发的技术可行性;
2. 组织开展企业技术创新活动,推动新型原料的研发应用,探索前沿技术落地路径,统筹内部技术研讨与培训,积累并沉淀核心技术成果;
3. 带领配方研发项目团队,监督团队成员工作目标的落实并提供专业指导,协同质量部门确立产品及半成品技术标准,支持量产过程的技术衔接;
4. 以项目管理为核心,对接内外部协作环节,确保与产品研发、品质控制、生产制造等部门高效联动;
5. 监督科研档案的归档与管理工作,保障研发资料规范整理,组织老产品技术迭代、工艺优化,降低生产成本,提升产品技术稳定性和竞争力;
6. 牵头构建并推行企业技术标准与工艺规范体系,并监督执行落地。
任职资格
1. 本科及以上学历,具备化学、生物或化妆品技术等相关领域的专业知识背景;
2. 具备较强的行业洞察力,熟悉新产品开发全流程,掌握化妆品配方设计的核心方法;
3. 精通化妆品技术实现方式与技术要求,了解各类原料的理化性质及其在化妆品中的实际应用;
4. 熟知化妆品生产工艺流程与质量管控标准,对行业发展趋势有深入理解,能够有效解决生产过程中出现的技术与质量问题。
备案专员
1-1.5万/月
化妆品研发1-3年本科
岗位职责:
1、负责新产品的备案及在售产品备案的日常维护,包括样品采集送检、备案资料准备(符合完整版安全评估要求)、备案信息录入系统,确保新品备案按时完成,在售产品备案变更及时准确;
2、审核在售产品前端物料宣传内容的合规性;
3、统筹化妆品功效测试及常规抽检工作,确保各项检测任务按既定节点顺利完成;
4、持续跟踪国内化妆品相关法规动态,并及时向团队内部传递更新信息;
5、整理并输出部门所需的各类产品合规文件,配合条码系统的日常维护;
6、掌握功效测评成本及供应链相关价格信息。
任职要求:
1、本科及以上学历,化妆品、生物医药、化学等相关专业优先考虑;
2、具备1-3年独立操作化妆品备案的实际经验,熟悉化妆品功效评价方法者优先;
3、系统掌握化妆品相关法律法规知识;
4、工作细致认真,诚信踏实,具备良好的沟通能力、时间管理意识及团队协作精神。
检测员月结
招聘持证检测师(桥隧/道路)和助理检测师(桥隧/道路)。岗位要求:独立完成室内试验并出具相关报告;路基、桥梁、隧道现场检测并出具相关报告;身体健康,学习能力强,有责任心。薪资待遇:持证检测师薪资9500元,助理检测师薪资7500元。提供食宿,月休4天。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州化验员招工信息在线招聘信息,主要招聘杭州化学分析员相关人才。作为化学分析员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解化学分析员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。