杭州单位招聘试验人员项目地点：浙江省内招聘岗位：试验检测师(持道路桥隧证)，税前11000助理试验检测师（道路桥隧双专业）税前8500要求：1、近期能进场；2、业务熟练，会电脑操作;3踏实肯干,无不良嗜好。工作内容：主要是专项检测联系人：陈

杭州海康实验室招聘数据员。岗位要求：仅接收有磁二代身份证原件，不接受临时身份证及其他证件。文化水平需高中及以上，需提供毕业证或学信网已毕业截图。纹身烟疤不得超过身份证或硬币大小。需查案底。需体检。人员。发薪银行为兴业银行，银行需提前报备。工作内容：主要负责数据校准、截图拉框。工作环境为办公室作业，以坐班为主。有电脑基础即可，不会有人教。薪资福利：基本薪资为底薪2430元，全勤200元，绩效0-500元，另有加班费和餐补。综合薪资4500-5500元。发薪日期为每月20号发放上月（1-30号）工资。商业保险80元/月，。，每周可预支300-500元。住宿条件：提供4人间宿舍，有独立卫浴和空调。厂外住宿，步行上下班距离350米。住宿费150元/月，每月扣除。水电费均摊，每月扣除。餐食安排：需要员工带钱吃饭。有餐补，正常上班餐补12元/顿，加班2小时可享两顿餐补。餐补为先吃后补，随工资发放，具体以企业发放为准。工作时间：白班，早八晚五，需配合企业加班，做六休一。计薪工时为早八晚五。

招聘试验员。岗位要求为土木工程类大专以上学历，持有交通部颁发的试验检测证书并能注册到本公司。熟悉公路试验检测工作流程，熟悉公路材料及路基、路面相关检测，水稳、沥青检测经验者优先。需服从公司安排，工作认真踏实，具备吃苦耐劳、团结协作精神，具有良好的组织协调能力。，年龄不大于45岁。薪资福利为检员8000-9000元，检师10000-11000元。有意者请将简历投递至邮箱。工作地址位于杭州一省道。

浙江交工杭州一省道招聘试验试验员/检测师，1、岗位要求：土木工程类大专以上学历，有交通部颁发的试验检测证书能注册到本公司；2、熟悉公路试验检测工作流程，熟悉公路材料及路基、路面相关检测（水稳、沥青优先）；3、服从公司安排，工作认真踏实，具备吃苦耐劳、团结协作精神，具有良好的组织协调能力；4、，年龄不大于45岁5、薪资待遇：检员8000-9000元，检师10000-11000。有意者简历请投邮箱：，电话，李主任。

招聘工地试验室主任。要求大专及以上学历，土木工程、道路、桥梁、隧道等相关工程类专业。年龄45周岁以下，身体健康，协调能力强，责任心强，抗压能力强。需同时持有道路和桥隧专业检测证书，中级职称及以上，证书可在本单位注册。熟练掌握相关检测知识，有土建和路面检测管理经验、浙江省工地试验室经历、能在6月份到岗者优先录取。薪资福利为15-18万/年，根据工作经历、能力水平、持证情况等综合确定。提供包吃包住、五险一金、年度体检、旅游团建、节假日福利、高温补贴、带薪年休。招聘人数为2名。工作地址为杭州市萧山区所前镇山联村渔家埭99号。报名时间长期有效。

招聘试验试验员。要求：土木工程类大专以上学历，持有交通部颁发的试验检测证书并能注册到本公司。熟悉公路试验检测工作流程，熟悉公路材料及路基、路面相关检测（水稳、沥青优先）。服从公司安排，工作认真踏实，具备吃苦耐劳、团结协作精神，具有良好的组织协调能力。，年龄不大于45岁。薪资福利为8000-9000元。有意者请将简历投递至邮箱。工作地址位于杭州一省道。

招聘试验员。要求：-土木工程类大专以上学历。-持有交通部颁发的试验检测证书，并能注册到本公司。-熟悉公路试验检测工作流程，熟悉公路材料及路基、路面相关检测，具备水稳、沥青检测经验者优先。-服从公司安排，工作认真踏实，具备吃苦耐劳、团结协作精神，具有良好的组织协调能力。年龄不大于45岁。薪资福利：-试验检测员薪资为8000-9000元。-试验检测师薪资为10000-11000元。有意者请将简历投递至指定邮箱。工作地址位于杭州一省道。

浙江杭州某工地试验室招聘持证人员。要求人证合一，优先考虑有工作经验的候选人。拒绝中介参与。提供优越的薪资福利。

岗位职责： 1、开展生物大分子药物纯化实验工作，涵盖样品处理、纯化流程执行及数据整理分析； 2、参与优化与完善纯化实验方案，提升实验结果的准确性与重复性； 3、协助完成实验记录、技术报告及相关文件的编写，确保文档齐全且符合规范； 4、协同团队做好实验仪器的日常保养与校验，维持实验系统的正常运行； 5、参与部门间技术沟通与协作，推进项目中纯化环节的顺利实施。 任职要求： 1、具有生物科学、生物技术、药学或相关专业基础，掌握熟练的实验操作技能； 2、了解生物大分子纯化方法，有实验室实际操作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识，能有效配合团队作业； 4、工作认真负责，注重细节，可独立承担实验任务； 5、熟悉常用实验设备的操作使用，具备一定的数据统计与分析能力。

工作职责 1. 根据技术文件要求，执行炉前在线检测任务。 2. 熟练使用X荧光光谱仪、直读光谱仪、氧氮分析仪、碳硫分析仪及配套制样设备。 3. 负责实验室仪器的日常点检、维护与保养工作。 任职资格 1. 大专及以上学历，化学、冶金分析或相关专业背景。 2. 能够适应炉前在线检测的高强度作业环境

岗位职责： 1.负责各类肉类、海鲜、蔬菜等食材的腌制、穿串及火候把控，确保烧烤风味正宗、口感稳定 2.熟练操作炭烤/电烤设备，保障出品效率与食品安全卫生 3.根据顾客需求灵活调整口味（如辣度、熟度、蘸料搭配），提升用餐体验 4. 日常维护烤架、工具及操作区域清洁，落实后厨5S管理要求 5.配合门店运营完成备货、盘点及新品试烤等支持性工作 任职要求： 1. 具备烧烤相关工作经验，技术扎实，能独立完成全流程操作 2.热爱餐饮行业，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 3.注重个人卫生与操作规范，无不良从业记录 4. 身体健康，能适应高温、快节奏工作环境 5. 有连锁烧烤品牌或夜市爆款摊位经验者优先

后天谁有空去两个人，家装。

【薪酬待遇】 底薪面谈+到面提成+试岗提成+入职提成+开单提成 人事专员[工作内容] 1，公司需求岗位的招募工作，包括邀约，协调各部门主管进行人员复试,安排招聘计划和招聘信息发布; 2，跟进招聘进程，独立进行复试安排和offer沟通并且做好反馈工作;【任职条件】 1.无经验要求，对工作具备一定的热情。 2.具备团队协作意识，做事认真、严谨、负责。 3.表达能力没问题(最基本具备的) 4.喜欢挑战的人，对高收入有强烈欲望。 5.公司挣钱氛围好，基本上95后 5.交通便利，地铁出口 6.不定期团建，下午茶

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试验室/混凝土技术员岗位招聘3名人员。岗位要求：材料、建筑等相关专业，在混凝土行业从事技术工作2年以上，掌握混凝土基础理论知识；熟悉混凝土养护原理；了解搅拌站生产工艺、工地施工工艺、混凝土性能及相关标准；了解原材料性能及检验（试验）方法标准；熟悉混凝土施工养护方法、混凝土拌合物取样、成型及检测方法、混凝土力学性能检验方法、混凝土结构回弹方法。岗位职责：负责依据ERP订单对接工地，核对混凝土方量、强度、坍落度等技术指标，统筹现场车辆调度与施工方沟通协调；实时反馈砼和易性、泵送及坍落度数据，配合技术员优化配合比，管控现场施工质量并提出整改意见，完成现场取样、试块制作、后期质量台账跟踪；按规范开展原材取样留样、进厂检验、ERP数据录入，协助配合比试配、新工艺试验落地。薪资福利：岗位薪资面议。缴纳六险二金（养老、医疗、工伤、失业、大额医疗保险、生育、住房公积金、企业年金）。公司免费为员工及两名直系亲属购买补充商业保险。享受带薪年假、产假、陪产假、婚假等假期。提供节日礼金、结婚礼金、探亲福利、年终奖等。统一安排入住公司生活区，配套有娱乐、健身设施。报名时间自2026年6月16日起。报名方式为电子邮件。简历投递需命名为“姓名+应聘岗位”。面试方式、时间、地点等另行通知。需携带身份证、相关资格证书、从业履历面谈，合适者可快速到岗入职。工作地址为贵州毕节市金沙县木孔镇。

招聘试验室/混凝土技术员3名。要求材料、建筑等相关专业，在混凝土行业从事技术工作2年以上，掌握混凝土基础理论知识，熟悉混凝土养护原理，了解搅拌站生产工艺、工地施工工艺、混凝土性能及相关标准，了解原材料性能及检验(试验)方法标准，熟悉混凝土施工养护方法、混凝土拌合物取样、成型及检测方法、混凝土力学性能检验方法、混凝土结构回弹方法。负责依据ERP订单对接工地，核对混凝土方量、强度、坍落度等技术指标，统筹现场车辆调度与施工方沟通协调，实时反馈砼和易性、泵送及坍落度数据，配合技术员优化配合比，管控现场施工质量并提出整改意见，完成现场取样、试块制作、后期质量台账跟踪，按规范开展原材取样留样、进厂检验、ERP数据录入，协助配合比试配、新工艺试验落地。薪资福利为岗位面议，缴纳六险二金（养老、医疗、工伤、失业、大额医疗保险、生育、住房公积金、企业年金），公司免费为员工及两名直系亲属购买补充商业保险，享受带薪年假、产假、陪产假、婚假等假期，提供节日礼金、结婚礼金、探亲福利、年终奖等，统一安排入住公司生活区，配套有娱乐、健身设施。报名时间为2026年6月16日起，报名方式为电子邮件，简历投递需命名为姓名+应聘岗位，面试方式、时间、地点等另行通知，需携带身份证、相关资格证书、从业履历面谈，合适可快速到岗入职。工作地址为贵州毕节市金沙县木孔镇。

招聘电气试验员2名。要求持有电工证和试验证，具备3年以上高压电气设备试验工作经验。薪资范围为6000至8000元每月。工作地址位于乌海市骊都佳苑。

招聘材料试验员1名。岗位要求为专科及以上学历，土木工程及相关专业，具备3年及以上相关工作经验。需持有土木类中级工程师证及以上职称或具有相关检测证书。要求具有良好的协调、沟通能力，善于学习，个人素质严谨负责、责任心强，有良好职业道德。薪资待遇为年薪8至10万，享受六险一金、免费入职体检、双休、弹性上班时间以及生日、寒暑、节假日福利。

岗位名称：试验室主任（中级职称）；高原岗位相关技术人员；全职上班人员岗位要求：1.具备中级职称；2.人才需为西藏本土人员；3.有高原工作经历者优先。薪资待遇：月薪税前1万6；公司购买五险；工地免费提供交通食宿；每月休假4天；每季度；冬休期2个月内发全额月薪，超过2个月的部分发月薪的50%。待遇可商量。

岗位职责： 1.负责计量器具的检定、校准及日常维护管理 2.编制和修订计量管理制度、作业指导书及检定规程 3.组织完成ISO17025相关体系文件建设与运行 任职要求： 1.掌握常用计量设备（如示波器、信号发生器、压力/温度/电学类标准器）原理与操作 2.具备计量标准建标、比对及不确定度评定能力 3. 持有注册计量师资格证或计量检定员证者优先

1. 实验执行与操作 2. 数据记录与整理 3. 实验室维护与安全 4. 协作与支持 化学专业毕业或有相关工作经验者优先

1、负责公司质量管理体系的优化与建设，确保满足IATF16949、ISO45001及ISO14001等国际标准的相关要求； 2、开展体系日常监控与维护工作，保障质量管理体系稳定运行并推动持续改善； 3、主导内部质量审核活动，识别不符合项并跟进整改，促进质量管理能力提升； 4、统筹外部审核的迎检安排与协调配合，确保顺利通过认证机构及客户方评审； 5、协同相关部门推进质量意识宣导与培训，增强员工质量素养与专业技能。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业，掌握质量管理体系基础知识； 2、精通IATF16949、ISO45001和ISO14001等体系标准，具备实际推行经验； 3、具有扎实的质量管理实操能力与问题应对能力，可独立开展质量事务处理； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够跨部门高效协作； 5、熟练运用各类质量管理工具与方法，如数据统计分析、风险识别与评估等。

1、按照公司既定的项目研发计划，在规定周期内高效推进并完成各项研发任务； 2、依据客户具体需求开展新产品开发工作，确保产品设计遵循“性能满足客户需求、安全达标国家及行业规范、成本具备市场竞争力”的基本原则； 3、与业务团队保持密切沟通，掌握现有产品的市场反馈和销售动态，定期评估原有配方，识别存在不足的产品，及时优化设计方案，提升产品适应性和市场竞争力； 4、负责新产品的配方研发与工艺流程制定，全程参与试产阶段的技术支持与生产质量管控，直至将稳定成熟的工艺参数、原材料标准完整移交至质检与生产部门； 5、及时建立《原材料技术档案》，提供新进材料的质量标准及相关技术资料，指导并监督采购人员按标准执行采购，配合质检人员完成新材料的测试与认证工作； 6、协同质检部门开展各类检测任务，提出新产品包装材料的技术要求，参与相关试验验证与选型工作； 7、持续关注所研发产品的稳定性表现，做好全过程的跟踪记录与数据积累； 8、完成上级领导交办的其他相关工作任务。

岗位职责： 1、 承担日常有机及无机化学分析检测任务，涵盖甲醛、pH值、重金属、风险物质等相关测试内容； 2、 核查检测数据，保障分析结果的准确性和时效性； 3、 指导新进员工并开展技能培训与能力评估； 4、 配合上级推进新检测项目的研发与落地。 任职要求： 1、 本科及以上学历，纺织工程、化学、染整工程或相关专业背景； 2、 具备2年以上有机化学或重金属检测经验，熟悉各类检测操作流程； 3、 熟悉国内外重金属测试标准，具备较强的责任心和逻辑思维能力； 4、 为人诚信、工作细致有序，具有较强的敬业精神； 5、 熟练运用办公软件，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 6、 有液相、气相、液质、气质、icpms等仪器操作经验者优先考虑。

专业学历：食品或药学或相关专业本科及以上毕业。 工作经验：1-3年以上食品或医药行业生产或质量管理经验。 技能： 1.具有食品、药品行业法律法规、生产、质量、设备等相关知识，了解HACCP和ISO9000知识体系。 2.熟练操作OFFICE相关软件 3.熟悉食品行业设施设备，能编写相关操作规程和3Q文件 4. 复合型人才优先考虑 具体工作职责： 1.负责公司质量体系的维护，保障各项工作符合法规要求。 2.负责各工序生产过程日常监督、抽查（成品），确保生产过程可控并按标准执行。 3.负责维护质量体系文件。 4.负责公司验证体系的管理，制定年度验证主计划， 并按计划要求实施。 5.负责计量工作的管理。 6.负责批记录的审核和产品的签发放行 7.管理偏差系统、CAPA系统、变更系统。 8.完成供应商的审计和管理 9.组织GMP认证检查和跟踪检查。 10.根据生产任务完成年度检测任务。 11.负责委托检验管理工作。 14.负责部门内部培训管理工作 15.实施产品稳定性考察方案和产品留样管理。 16.协助工艺改进工作。 17.监督实施《药品生产质量管理规范》并系统地贯彻到药品生产、控制及产品放行、发运的全过程中，保证产品质量符合工艺和质量标准及相关法规要求。 18.按照公司质量体系策划的要求，组织建立并实施公司GMP及质量保证体系所有质量活动，并考虑GMP规范在药品的设计与研发中的要求。 19.负责对公司各部在GMP运行中职能的审定与监督，并实施生产全过程的监督检查。

运用检查设备检测焊缝外观，尺寸及内部缺陷

SQE作为连接公司与供应商在质量管理方面的重要桥梁，需确保供应商与公司的质量标准对齐，主导供应商的审核引入及日常运营中各项质量相关评估与考核工作。 一、职责描述： 1、开展现有供应商的绩效评估与分级管理，甄选优质供应商推进长期战略合作，逐步淘汰表现不佳的供应商； 2、持续开展供应商市场调研，发掘并引入优质资源，丰富和完善公司在该品类下的供应商体系； 3、牵头推动技术标准落地，协调内外部资源，涵盖技术规格书、相关认证、生产工艺、样品确认及批量供货过程中的质量稳定性（外观、功能与可靠性）； 4、搭建并持续优化供应商质量管理体系，制定质量绩效评价机制：设定质量目标、制定达成计划、完善质量指导文件； 5、优化供应商审核机制，包括质量体系审核、过程审核，制定审核计划，并跟踪纠正措施的有效实施； 6、主导新供应商认证工作：资料审查、质量体系验证、质量保障能力、生产规模与产能、技术支持水平、成本竞争力、现场审核及样品确认等环节； 7、处理来料或制程不良问题，准确理解问题背景与需求，及时向供应商反馈并协同制定改善对策，推动闭环整改，防止问题重复发生。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，具备1-3年相关工作经验； 2、熟悉质量管理体系要求，具备较强的技术理解能力，思维敏捷，拥有良好的沟通协调、谈判及成本分析能力； 3、品行端正，责任心强，具备优秀的语言表达与团队协作能力。

1.品检，割边工长白班全职，，包吃，买社保工资计件，综合工资5000-7000； 2.拆导布工，，12小时两班倒，包吃，买社保，计件工资，综合工资7000-7500。

岗位职责： 1.工艺设计与系统规划：可独立完成化学品输送系统的工艺流程图（P&ID）、设备平面布置及管道走向设计； 2.设备与材料选型：熟练进行泵类、阀门、储罐及管道材质的选型与技术参数制定，掌握ASMEB31.3、GB类压力管道设计标准及SEMI等相关行业规范； 3.项目管理与专业协作：拥有实际项目执行经验，能有效对接土建、电气、自动化等配套专业，推进整体设计进度； 4.安全与合规保障：全面掌握EHS（环境、健康、安全）管理体系，确保设计方案满足各项安全法规要求。 任职要求： 1.具备较强的团队合作意识，能够与各专业人员顺畅沟通协作； 2.主动学习新技术，持续提升自身专业能力； 3.热爱化工领域，具备独立分析和解决工程技术问题的能力； 4.富有创新意识，可针对现有工艺或产品提出优化改进方案； 5.能够把控项目时间节点，保障任务按期高质量交付。