
会计
4-6千/月
会计3-5年本科应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理税务收入账中级会计师
财务人员(性别不限、30-50岁)
岗位职责
1、负责公司全盘账务处理,凭证编制、账务核算、报表编制;
2、纳税申报、税务资料整理,做好税务合规管理,具备税务统筹思维;
3、核对往来账目,费用审核,会计档案整理归档;
4、熟练使用财务软件,按时完成各类财务统计工作;
5、配合完成预算相关工作,对接外部税务等机构;
6、完成上级交办的其他财务相关工作。
任职要求
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业;
2、3-5 年全职财务工作经验,持有会计相关职称优先;
3、熟悉国家财税法规,能够独立完成全套财务工作;
4、熟练操作财务软件及 Office 办公软件;
5、工作严谨细致,责任心强,具备良好职业操守。
薪资福利
4500-5500 元 / 月,具体面议;入职缴纳五险。
工作时间
周一至周五9:00-18:00,双休,正常享受国家法定节假日
片区兼职代账会计
5-7千/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
财务主管
8千-1万/月
财务经理3-5年本科食品批发零售行业优先财务分析税务管理风险控制审计中级会计师国内院校优先
中级会计(食品生鲜供应链·全盘会计)
岗位名称:全盘会计(中级会计优先)
公司简介
食品供应链公司,主营生鲜鸡鸭、调理品贸易,业务涉及采购、库存、批发销售,往来客户与供应商较多,存货周转快,需要懂行业税务、成本核算的财务人员。
岗位职责:
1.负责公司全套账务处理:审核采购、销售、费用单据,
凭证录入,总账明细账,月末结账,出具资产负债表、利润表等财务报表。2.成本核算:生鲜/调理品存货出入库核对,库存盘点跟进,核算产品销售成本,监控损耗,梳理库存数据。3.税务管理:增值税、企业所得税、附加税、印花税等月度、季度、年度纳税申报;发票领购、开具、进项认证;把控税务风险,做好进销项匹配。4.往来账管理:应收、应付账款核对,定期跟客户、供应商对账,跟进逾期回款,整理往来台账。
5.资金管理:银行流水核对,审核,编制资金台
账。
6.配合工商、税务核查;整理保管财务凭证、合同、档案;向老板定期提交财务数据、经营分析。
任职要求
1.持有中级会计职称优先;有CPA在读/已过部分科目也
可考虑(有实操做账能力)。
2.有贸易、生鲜、食品供应链行业会计经验最好;熟悉一
般纳税人全套账务。
3.熟悉金蝶/用友财务软件、Excel (VLOOKUP、数据透
视表),会做库存、往来台账。
4.懂增值税、企业所得税等税法基础,能独立报税,识别
基础税务风险。
5.细心严谨,对数字敏感;能独立全盘做账,不是只做单出纳或者助理工作。6.人品靠谱,沟通顺畅,能如实反馈财务问题,不隐瞒风
险。
招聘全盘会计,优先中级会计师;食品生鲜贸易公司(鸡
鸭调理品供应链)。
工作:独立全套做账、成本核算、库存盘点、应收应付对账、发票管理、月度季度报税,出具财务报表。要求:熟悉一般纳税人账务,会财务软件和Excel;有商贸/生鲜行业经验加分。负责全盘财务工作,能定期给老板报送经营数据,提示财税风险。
物流随车协助装卸12000/月包吃住可预支
8千-1.2万/月
搬运工装卸工包住包吃20人以上月结经验不限全职
【工作内容】
超轻松:不用你搬货、不用你卸货,全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车,数清楚数量对不对;路上盯着货物安全,到了目的地再核对一遍,别多下少下;最后让客户签个单,把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。
- 短途路线:
️保底9500-12000元,适合想常回家的人;
- 长途路线:
️保底12000-15000元,省内外都能选,想多赚钱就选这个!
每月10号准点发工资,从不拖欠,还能各地跑着玩(长途路线)。
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班提供工作服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。
工作地址:昆明异地招工,
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建筑木工日结
招聘木工散人,薪资370元,现金结算,保证有活干。若因跑排导致误工,将赔偿全天工资。欢迎想挣钱的人员报名。工作地点在东坡。
铆工月结
招聘铆工,工作时间为早8点至晚8点,综合薪资为5000-8000元/月,入职即购买五险一金,生日时发放生日卡,接受学徒,要求年龄在45岁以下,需会二保焊和看图纸,年龄在48岁以下。
财务经理/主管
6-8千/月
财务经理5-10年本科财务综合管理CPA医药国内院校优先财务BP体系搭建经验财务信息化经验
搭建医院财务管理制度与内控体系,保障财务合规运转
统筹预算、成本核算、资金调度、财务分析,出具经营报告
负责医保结算、税务筹划、审计对接,把控医保税务物价风险
管理财务团队,优化流程,提升团队效能
跨部门协同,对设备采购、投资项目做财务评估与风险管控
福利:周休 1.5 天,节假日正常休息,缴纳五险
财务负责人
9千-1万/月
财务经理经验不限学历不限财务综合管理
一、岗位职责
1、一家制造业工厂、两家商业保理公司、一家融资租赁公司及相关国内、国际贸易公司的整套财务核算工作。首先,需能全盘接手一家制造业工厂的整套财务核算工作,其次,商业保理公司、融资租赁公司及相关公司的财务核算工作相对简单。
2、精通一般纳税人与小规模纳税人全盘账务处理,独立完成整套账务核算工作。
3、熟练操作金蝶财务系统,完成账务录入、凭证审核、报表生成,规范出具各类财务报表。
4、负责增值税、印花税、企业所得税、个人所得税等全税种申报及税务相关事宜。
5、完成年度企业所得税汇算清缴规范申报,按时办理工商年报公示工作。
6、按税务及公司要求规范开具发票,保证发票信息真实、准确、完整。
7、配合完成内外部审计工作。
8、其他中后台相关工作。
二、任职要求
1、大专以上学历,会计学、财务管理等相关专业。
2、具有5年以上会计核算、财务报表编制工作经验。
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神,工作细致、责任心强。
4、具备扎实的财务专业知识,熟悉国家财务、税收政策和相关法律法规。
三、薪资福利待遇
1、薪资
(1)试用期:7K/ 月(基本工资 + 岗位工资),转正后:9K元 / 月(基本工资 + 岗位工资)(2)年终奖:一般1-3个月薪资。
2、福利
入职五险一金
3、工作时间:工作日(9:00-12:00,13:30-18:00),双休制,国家法定节假日。
备注:岗位胜任 综合收入月平均10K+;工作地点,深圳福田区下沙地铁站旁边;说明:此岗位要求工作稳定。
联系邮箱:
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联系电话:
跨境电商财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师电商
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-40周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务经理/主管
8千-1万/月
财务经理3-5年本科财务综合管理中级会计师高级会计师制造业房地产/建筑
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4.精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力
6.年龄35岁至45岁之间
会计1-3年本科财务分析线下零售电商制造业上市公司不可兼职
岗位职责:
1)负责某一财务模块方面的具体工作,如成本费用、销售收入、税务、发票等;
2)通过部门内部轮岗机制学习掌握其他模块的工作开展要领;
3)协助领导推动相关财务工作。
岗位要求:
1)年龄28岁以下,财务相关专业本科及以上学历;
2)2年以上大型企业财务会计工作经验;
3)具有较强的风险把控意识,良好的沟通协调能力。
职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、绩效奖金、系统在职培训、专业培训
行政人事主管
5-8千/月
人力资源经理/主管1-3年大专高级人力资源管理师人力资源管理员助理人力资源管理师
岗位职责
1、项目统筹与团队管理:全面负责街道就业服务、人力资源外包等项目的组织实施,科学分配任务并督导团队推进执行,确保工作进度、质量及成果交付符合要求。
2、对接与台账管理:承担重点企业及来访人员的接待与协调工作;指导团队规范开展劳动力信息、用工需求、就业援助等相关台账的登记、整理及系统录入,保障数据真实准确。
3、信息摸排与资源整合:主导仁寿区域内劳动力供给情况及就业困难群体的信息采集,联动辖区工厂、学校、产业园区及其他企业单位,精准获取并核实用工实际需求。
4、政策宣传与用工服务:面向企业宣导就业补贴、技能提升培训等相关政策内容,及时发布岗位信息,构建供需匹配通道,有效缓解企业招工压力。
5、活动统筹与效果优化:牵头或协助组织线上/线下招聘活动、职业能力培训、就业支持等专项工作,跟踪实施成效并推动方案迭代完善。
6、团队管理与其他工作:落实团队日常运作管理、业务辅导与能力建设;协同推进街道就业项目常规运营,完成上级安排的其他人力资源相关交付任务。
任职要求
1、大专及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、社会工作等相关专业优先考虑。
2、具备1年以上人力资源、就业服务、招聘交付或BPO/RPO领域工作经验,有街道/社区就业项目实操、蓝领招聘、校企合作经历者优先。
3、熟悉仁寿本地资源:在仁寿及周边区域拥有工厂、学校、产业园区、企业等优质人脉和合作渠道者优先。
4、具备良好的项目统筹、沟通协调、团队管理与问题处理能力,工作态度认真细致,责任心强,执行力高。
人事主管【缴纳社保+双休待遇】
6-7千/月
人力资源经理/主管3-5年大专招聘员工关系薪酬福利人力资源证书单位食堂
岗位职责:
1、全面负责劳动合同的全周期管理(含签订、续签、解除、终止),统筹员工档案的收集、归档与规范化管理,确保人事资料完整合规;
2、协助管理层开展薪酬福利体系的研究、设计与优化工作,保障制度在内部的公平性与外部的市场竞争力,助力核心人才的有效激励与保留;
3、拓展并维护多元化的招聘渠道(如社交媒体、专业社区、内部推荐、校园合作等),善于结合互联网工具与创新思维进行人才搜寻与雇主品牌推广,持续建设企业人才储备库;设计并执行高效的面试流程及评估机制,提升招聘精准度与人岗匹配水平;
4、系统收集并分析人力成本、招聘效能、人才市场动态及同行人力资源策略等相关数据,通过数据分析支持决策,为制定前瞻性、差异化的人才战略提供有力支撑;
5、独立办理员工入离职、合同签署、档案管理等事务,妥善应对复杂劳动关系问题及潜在纠纷,营造稳定和谐的用工氛围;
6、参与或牵头推进人力资源相关制度与流程的建立、优化与落地执行,协调各部门资源,推动政策与重点项目高效实施。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、具有3年以上中大型企业人力资源工作经验,有国有企业或大型平台型企业背景者优先,具备互联网行业经验者更佳;
3、具备出色的沟通能力、谈判技巧及项目统筹能力,能够独立对接内外部协作方;
4、工作细致负责,抗压能力强,执行力突出,富有团队合作意识,能接受阶段性出差安排。
薪资待遇:6000-6500元/月,五险+节假日福利+团建活动
上班时间:9:00-18:00 周末法定正常休
会计专员(甘眉园区)
5-6千/月
会计3-5年本科应收应付核算会计
岗位职责:
1. 负责子公司生产车间的成本核算工作,准确归集各项成本费用,核对生产与物料消耗数据,编制成本报表,确保成本信息真实、完整。
2. 负责仓库发票的匹配及结账处理,核验出入库单据与进销发票的一致性,完成发票审核、系统录入及归档管理,保障账实相符、账票一致、账账对应。
3. 负责子公司日常财务核算,编制记账凭证,登记各类账簿,整理并装订财务资料,规范执行账务操作流程。
4. 负责子公司各项税务申报事务,准确计算应缴税款,按时完成申报与缴纳,积极配合税务检查及审计相关工作。
5. 协助开展财务报表编制和财务数据分析,配合总公司完成对账、报表汇总等协同任务。
6. 妥善保管财务及税务档案资料,确保文件安全与完整,完成上级交办的其他财务相关事项。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,会计、财务管理、审计等相关专业背景,具备会计从业资格及初级以上职称者优先考虑。
2. 年龄不超过45周岁,身体健康,能够适应子公司工作环境与节奏。
3. 具备3年以上会计岗位工作经验,有制造业车间成本核算、仓库对账或子公司财务经验者优先。
4. 熟悉国家财务、税务法律法规及企业会计准则,熟练操作用友、金蝶等财务软件及常用办公软件,可独立完成账务处理与纳税申报。
5. 工作责任心强,坚持原则,细致严谨,具备良好的沟通能力、团队合作精神及保密意识。
会计1-3年学历不限应收应付物流集团公司
鑫川昊物流招聘
财务会计1名
主要工作内容是物流对账,货物跟踪,有物流行业经验的优先,待遇面议
地址:成都市新都区通祥物流园T4、T16
电话:
会计
3-5千/月
会计1-3年大专成本不可兼职SAP餐饮酒店总账中级会计师审计
岗位职责:
1、成本管控
(1)搭建SAP存货明细账,规范存货的采购、库存及领用流程,有效控制库存成本。
(2)每月30日组织并监督餐饮与客房部门的月末盘点,一周内完成盘点报告编制,并由相关责任部门签字确认。
(3)次月10日前依据已签核的盘点报告,在SAP系统中完成库存数据更新,确保账实相符。
(4)及时分析食品成本率波动情况,发现异常偏高时,协同厨师团队排查原因,并形成调整说明,作为后续审核后厨支出的重要参考,此项工作须在人事核算前完成。
(5)负责餐饮新品的成本卡审核及试菜流程跟踪,保障新菜品上线过程中的成本可控性。
(6)在SAP系统中录入采购单价,针对当月完成询价的新食材,及时维护价格信息。
(7)参与采购环节的市场询价,确保采购价格的真实性和合理性。
2、应收账款管理
(1)定期核对各网络平台挂账金额与回款情况,发现差异立即与销售团队沟通处理。
(2)汇总并审查各挂账单位的账单资料,确保其合规性与完整性。
(3)每周五汇总应收账款清理进展,并按时提交进度报告。
(4)每月10日财务结账结束后,核对SAP系统应收数据与台账一致性,同时比对台账与西软系统数据是否相符。
(5)督促销售部门落实应收款催收任务,回款到账后及时在西软系统中完成核销操作。
3、资产管理
(1)建立固定资产登记台账,同步在SAP系统创建资产卡片,完整记录资产购置、折旧、盘点及报废等全生命周期信息。
(2)定期联合相关部门开展固定资产实地盘点,保障资产安全完整,并于一周内将经签批的盘点表归档留存。
任职资格:
1、财会类专业毕业,具备大专及以上学历;
2、具有2年以上财务工作经验,有服务过一般纳税人企业者优先;
3、工作严谨认真,责任心强,能承受一定工作压力,具备良好的职业道德;
4、反应灵活,学习能力强,善于独立思考,能够持续优化工作方法;
5、熟练使用财务软件及Office办公工具,有SAP系统实操经验者优先;
6、具备较强的沟通协调能力;
7、持有会计从业资格证,同时拥有初级会计职称者更受青睐。
工作时间:每日8小时
注:此岗位通过第三方劳务公司聘用!缴纳成都社保!
人力资源经理(COE方向)
1.8-2.5万/月
人力资源经理/主管5-10年本科甲方公司管理经验团队搭建经验集团公司经验COE员工关系薪酬福利组织发展综合人力部门SSC
岗位内容:
1. 协助总裁拟定企业战略规划及发展蓝图,落实并推动重点项目实施;
2. 推进公司重大事项的决策执行,并依据实际需求进行动态优化与调整;
3. 统筹跨部门协作机制,提升整体运营效能与业务拓展速度;
4. 参与公司内外部重要商务谈判与战略合作事宜。
任职要求:
1. 拥有扎实的企业管理背景,能从全局视角把控公司战略方向与业务演进;
2. 具备出色的分析判断力与决策水平,可快速精准识别问题并提出解决方案;
3. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,擅长领导多部门协同作业;
4. 精通商务谈判策略,具备良好的对外关系处理能力与合作推动力。
财务专员(A54505)
5-7千/月
会计1-3年本科
职位描述:
注:非应届生岗位(需具备一年及以上相关工作经验)
1、承担研发中心日常财务事务处理,包括但不限于物料采购付款审核、费用报销类款项审核等工作
2、负责供应链相关单据的日常核对与审查
3、参与月度财务资料的核算工作
4、根据实际业务需要,阶段性编制并提交成本分析报表
5、每月末完成会计凭证的整理与装订,并配合完成其他临时交办任务
职位要求:
1、熟练操作金蝶类财务系统及Excel等常用办公软件
2、具备一定的数据敏感性,了解财务管理和内部管控基本要求
3、逻辑清晰,沟通顺畅,工作认真细致、有条理,责任心强
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供眉山财务经理招工信息在线招聘信息,主要招聘眉山财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。