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ka经理
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限
岗位职责: (1)负责区域内连锁客户的拓展与维护,推动销量提升,并跟进货款回收工作。 (2)完成所辖区域的销售任务、纯销目标及回款指标。 (3)严格执行公司规定的区域控销政策,落实不挂网管理要求。 (4)协同公司推进合作伙伴骨慢病项目的实施,落实销售策略,保障合作客户销售运转顺畅。 任职要求: 1、具备连锁渠道客户资源者优先。 2、需有同行业相关岗位3年以上从业经历。 3、具备较强的沟通协调能力,工作积极主动,富有责任心和团队协作意识
贷款专员
6000-11000元/月
销售经理20人以上经验不限中专及以上
岗位职责: 1. 负责江西区域金融信息咨询及资金规划服务的市场开拓与客户开发,完成团队销售目标; 2. 带领销售团队开展日常业务管理、过程督导与业绩复盘,提升团队专业力与执行力; 3. 深入理解客户需求,协同顾问团队提供合规、定制化的资金解决方案,提升客户满意度与复购率; 4. 维护重点客户及渠道合作关系,推动本地化服务落地,强化“本土服务”品牌影响力; 5. 定期组织销售培训与合规宣导,确保团队严格遵循金融信息咨询行业监管要求。 任职要求: 1. 具备3-5年金融、信贷、咨询服务类销售管理经验,有团队带教或主管经历者优先; 2. 学历不限,认同合规经营理念,具备较强的风险意识与职业操守; 3. 熟悉江西本地市场,沟通协调能力强,抗压能力突出,结果导向明确; 4. 持有金融从业相关资格证书(如基金/证券/信贷咨询类)者优先考虑。
销售经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责销售团队的日常管理及业绩指标的完成。 2.策划并执行销售方案,推进各项销售工作的开展。 3.开发并维护客户资源,增强市场占有率与竞争优势。 任职要求: 1.具备优秀的销售技能和商务沟通能力。 2.能够有效激励团队成员实现既定销售任务。 3.拥有良好的协作意识与团队领导力。
区域业务主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上教育培训
岗位职责: 1、负责管辖区域内门店的日常运营及业绩提升工作; 2、指导门店开展咨询业务,协助提高其业务执行能力; 3、推进门店学管团队搭建与优化,持续提升服务品质。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备多年销售岗位工作经验; 2、拥有一线销售实战经验,并有团队管理经历。
营销经理
7000-20000元/月
销售经理包住包吃生日福利电话销售门店销售按单提成
工作内容KTV开拓客户客户安排客户后期维护有一定沟通能力和服务意识
销售经理本科及以上
代招岗位: 海外商用车销售经理 岗位职责: 1、负责制订区域年度工作、销售计划,并在公司政策的指导下完成年度销售目标; 2、负责区域内渠道、经销商管理与维护,合理规划区域内订单计划,确保代理协议变更等顺利执行; 3、负责区域内市场环境持续跟踪、反馈,确保及时根据市场变化调整工作计划; 4、负责区域内市场订单总体把控与风险控制,确保经销商订单顺利下达与执行; 5、负责所辖团队成员工作分工以及工作监督、管理与引导; 6、负责区域市场、产品、零件、售后等相关工作协调; 7、协助完成经销商重点项目、批售项目的重点支持与协调; 8、了解目标市场人文风俗、对市场上出现的竞品有体系认识、能独立完成目标市场汽车销售情况分析报告;9、完成上级布置的其他任务。 职位卖点:老牌平台稳定 任职要求: 1、年龄35岁以下; 2、统招本科及以上学历,英语,国贸、汽车类专业; 3、熟悉汽车整车(如:轻卡、皮卡汽车),具备3年以上汽车整车、汽车KD项目以及进出口营销业务经验,具有5年以上进出口贸易团队管理工作经验者或具有客户资源者优先; 4、对管理和运营有想法,具备优秀的客户沟通能力、谈判能力、创新能力; 5、语言要求:英语专业专八,非英语CET6,英语听说读写能力优秀;6、行业要求:外贸行业,汽车外贸行业。7、其他要求:能接受海外出差、派驻 备注: 业务主要是商用车,优先看江淮、长城、福田、东风、大通这类商用车为主的
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责区域内经销商及4S店渠道的合作开发与业务拓展; 2. 负责已合作客户的日常关系维护与客情管理; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 形象良好,具备出差适应能力,自有车辆且驾驶熟练; 2. 有汽车销售或汽车金融领域工作经验者优先,1年以上销售经验更佳; 3. 具备各品牌4S店管理岗位工作经验者优先录用。
销售经理包住交通补助生日福利年终奖11-20人经验不限大专及以上代理商销售招商加盟团购销售区域销售渠道销售直销阶梯式提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售其他产品/服务快消品无经验要求
一、职位描述: 1、为应届毕业生、在校生提供实习工作。包括行政文员类、见习销售类、基础管理类、人力资源类,并提供实习证明。 2、从公司基层开始在公司各部门轮岗学习,熟悉各部门的运作情况,配合领导做好衔接工作。 3、一经录用,公司将提供完善的专业培训,并有优秀经理一对一指导学习(带薪培训,阶段性学习),后期公司根据个人的兴趣、能力、优势,进行相应的。 二、福利待遇: 无责底薪4000+绩效+奖金+免费培训+免费提供住宿,冰箱,空调,洗衣机,家电齐全。(综合月薪4500--6000) 三、晋升平台: 1.公司提供公开人才晋升机制,广阔的职业能力提升平台,以及职位的晋升平台和人才培养发展计划。 2.公司定期提供主管岗位竞聘选拔,为员工提供更广阔发展空间(公司介绍、组织架构、薪酬体系、企业文化、公司产品讲解) 3、表现优秀者可参加2-4次的集团会议。 四、工作时间: 上午8:00-12:00;下午:14:00-18:00 工作地址 南昌青云谱区国贸广场A区巨豪峰24楼2404
销售经理
职位详情 岗位职责: 1.负责物业管理区域内的市场拓展活动,提升品牌知名度与市场份额。 2.建立并维护与潜在客户、合作伙伴的良好关系,推动业务合作机会。 3.分析市场动态,制定有效的市场拓展策略,确保达成业绩目标。 4.组织并参与各类市场推广活动,提升物业服务在目标市场的竞争力。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧,能够独立开展市场拓展工作。 2.熟悉物业管理行业,了解市场趋势及客户需求,有成功的拓展案例优先。 3具有较强的项目管理能力和团队协作精神,能够高效推进项目执行。 4.良好的客户服务意识,能够处理客户反馈,提升客户满意度。
养殖主管月结
江西南昌育肥猪场(公司+农户)招聘一位场长,高效栏自动料线,育肥规模11000头,场长工资10000,有批次奖金,要求年龄55以下,有责任心技术过硬,有管理沟通能力。联系电话:
南昌 南昌县
3月8日 02:57拨打电话
江西南昌本厂招平车定龟背一名,地址昌祥路99号联系电话
平车工1-2人
本厂招平车定龟背一名,地址昌祥路99号联系电话
南昌
3月8日 02:50拨打电话
江西南昌本厂招滚吊带2名,下机结账联系电话
服装纺织人员1-2人
本厂招滚吊带2名,下机结账联系电话
南昌
3月8日 02:50拨打电话
A2趟结
招聘A2,轿运车驾驶员一名 驾驶车型: 东风天景310马力,东岳挂,十位 线路: 南昌到合肥专线往返 (主营二手车运输业务) 工资:1000来回一趟。限油31个, 。
南昌
3月8日 02:43拨打电话
钢化主操中空玻璃制作1-2人
2026年招聘 钢化师傅1名长夜班 磨边师傅1名要求会打孔 理货员 1名 中空合片1名 钢化上下片1名 地址 江西南昌 联系电话
南昌 南昌县
3月8日 02:40拨打电话
浙江金华招聘非标门,铸铝门销售经理数名,庭院门技术员一名公司在桐琴有意联系徐
销售经理
招聘 非标门,铸铝门销售经理数名,庭院门技术员一名公司在桐琴有意联系 徐
金华
3月8日 02:37拨打电话
服务员销售经理
仙林餐饮会所招聘 ★销售经理,40以下,薪面议 ★服务员,,40以下,有会所工作经验,薪5500~6000 联系电话
南京
3月8日 01:49拨打电话
服务员销售经理
招聘招聘: 营销经理1名工资面谈.服务员4名.工资4500加提成 以上人员要求,热爱工作,服从管理,有团队精神, 酒店免费提供食宿,工资每月15号准时发放,每月带薪休假3天 地址:西宁市城西区 电话
西宁 城西区
3月8日 01:43拨打电话
业务员
1-1.1万元/月
区域销售20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息,协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员,提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持 任职要求: 1. 具备销售管理经验,行业背景不限,有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与汇报能力 4. 学历不限,具备持续学习意识与结果导向思维 5.诚信务实,认同公司价值观,愿意长期稳定发展
销售经理中餐
粤菜营销主管 薪资福利:6000-7000,包吃包住买社保,宿舍5分钟,月休四天,节假日另补假,加班补休 同步(备注应聘) 工作地址:深圳福田
深圳 福田区
3月8日 00:41拨打电话
业务经理
3000元/月
业务经理
主要销售涂料月休四天底薪3000提成
业务员/销售专员
5000-10000元/月
渠道销售3-5年高中及以上个人客户开发具有线下渠道销售经验消费品/快消渠道关系维护具有电子商务从业经验
1、负责超市、便利店、农贸维护与开发。 2、男女不限,年龄18-40岁,有条件者条可放宽 3、能吃苦,对工作负
客户经理
6000-10000元/月
客户经理1-3年大专及以上客户开发客户签约客户拜访客户关系维护
岗位职责: 1、通过电话、短信等方式与新客户保持联系,强化客户对匠才公司的认知; 2、日常通过微信互动或电话沟通,提升客户关系的紧密度; 3、开展客户回访工作,持续跟进客户服务进展并协调处理相关事宜; 4、推动客户转介绍及续费工作的落实与拓展; 5、负责区域团队的人员管理及内部沟通协调工作; 任职要求: 1、会计、市场营销、工商管理等经济类相关专业大专及以上学历,具备1年以上销售或业务拓展经验,有代理记账行业或财务公司从业背景者优先; 2、具备较强的谈判技巧与组织协调能力; 3、学习能力强,具有良好的团队合作精神; 4、擅长人际沟通,反应灵敏,具备优良的职业素养。
销售经理/主管社保年终奖1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜面销/陌拜经验互联网/科技O2O
美团官方代运营公司,致力于为餐饮商家提供专业的外卖服务。江西TOP级外卖代运营服务商,服务范围覆盖江西省及广东省深圳、福建厦门市等地。公司秉持“坚持做正确的事”为核心价值观,诚邀志同道合的伙伴加入。 1、本岗位主要承接美团外卖官方代运营项目的餐饮门店签约工作,依托官方代理资质与平台派单机制,公司将持续输送优质商机资源,签约流程高效便捷。 2、依据公司制定的销售目标,开展本地餐饮门店及餐饮品牌客户的拓展与对接。 3、负责与餐饮客户进行商务沟通,深入挖掘客户需求,输出定制化外卖运营方案,推动代运营合作落地。 4、协同运营团队推进客户上线进度,处理上线各环节问题,维护良好客户关系,及时响应客户反馈,提升客户满意度与长期合作意愿。 5、每日提交工作日报,每周汇总周报内容,积极接受上级指导以提升BD专业能力,确保月度业绩目标达成。 6、定期整理市场销售数据,开展复盘分析,及时向公司汇报市场动态与优化建议。 岗位福利: 无责底薪4000+提成绩效综合收入10-12k 朝九晚六,周末双休,享受法定节假日,设有季度奖金与年终奖金。 岗位要求: 1、具备餐饮门店店长经历,或有美团团购、收银系统、饿了么等相关销售经验者优先录用 2、积极进取,自律性强,踏实肯干,具有明确职业目标和发展规划
销售经理3-5年大专及以上商场华中大区
【岗位职责】 1. 制定区域布点计划:结合拍立方业务发展目标,开展商圈调研,分析商业体客群特征(年轻潮流 / 家庭客群)及客流情况,完成点位布局规划与资源拓展; 2. 快速拓展优质点位资源:聚焦核心商圈购物中心、连锁商业体(万达、印力、新城控股等)以及高人气文旅地标,主动对接招商或运营负责人,建立并维护合作关系; 3. 推动合作落地执行:主导商务谈判,兼顾双方权益,清晰传递拍立方“智能影像+互动体验”的场景价值,统筹点位落地全流程,协调商业体与公司内部技术、运维团队,推进场地确认、设备进场、场景搭建(如IP主题装饰)、调试与验收等工作;把控项目进度与实施质量,及时处理落地过程中的突发状况(如场地适配问题、设备故障等); 4. 点位续约与优化:负责现有合作点位的持续维护与深化,每月定期回访合作方,收集运营反馈(包括用户体验、设备运行状态),协同内部团队进行优化调整;挖掘增量合作机会(如新增楼层点位、节日快闪店),提升单体商业项目的合作广度与深度; 5. 数据分析与策略迭代:跟踪拓点完成率、落地周期、合作稳定性、单点投入产出等关键指标,定期形成复盘报告,优化拓展策略;沉淀优质商业资源名单、谈判方法论及标准化合作模板,助力团队整体效率提升。 【任职要求】 1. 教育背景:市场营销、商务管理等相关专业; 2. 工作经验:3年以上商业地产招商、自助设备/智能硬件点位拓展或渠道合作经验,具备连锁商业体系合作成功案例者优先; 3. 商务谈判与资源整合能力:能准确把握合作方核心诉求,灵活推进谈判进程,高效整合上下游资源; 4. 目标导向与执行力:具备目标拆解能力,反应迅速,推动落地能力强,能在高压环境下高效作业; 5. 商业判断力:能够评估商业体场景与拍立方产品的匹配度,制定精准的合作落地方案; 6. 跨部门协作能力:可顺畅联动技术、运维、运营等内部团队,确保项目闭环执行。
网络销售经验不限学历不限微信营销客户关系维护电子商务
岗位职责: 1:通过与客户交流,深入了解其需求并提供相应解决方案 2:日常借助微信等线上工具与客户对接,结合护肤品及自主品牌进行产品推荐与成交 3:具备责任意识,妥善跟进并完成售后相关事宜 4:策划运营方案与营销活动,并对执行成效承担责任 5:定期维护合作客户关系,促进长期稳定合作 6:主要通过网络开展工作,在办公大楼内办公,无需外出拓展业务
家装渠道经理
8000-12000元/月
渠道销售社保生日福利1-3年学历不限具有线下渠道销售经验较强的商务谈判能力企业服务较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责 1. 负责家装领域的市场开发与渠道布局,提升公司在行业中的品牌认知度; 2. 与客户保持紧密联系,深入挖掘需求,提供定制化的家装服务方案; 3. 定期对接渠道合作方,收集运营反馈,持续优化协作机制; 4. 协同参与市场战略规划及营销活动执行,推动整体业务增长。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识,能高效对接客户与合作单位; 2. 热爱家装行业,熟悉市场发展趋势与用户核心诉求; 3. 有房地产、家装、家居、建材或物业相关从业经历者优先考虑。 薪资待遇: 1. 实行6.5小时工作制,上班时间9:00-12:00,14:00-17:30,每月休息4天,法定节假日按规定调休; 2. 试用期底薪4900元,另享到店奖励及0.6%-1%提成,转正后底薪提升至5400元; 3. 缴纳五险,享受员工生日礼遇、春节超长假期15天(较法定多一倍)、法定节日福利及清晰的晋升通道。
销售专员经验不限学历不限
任职资格: 1、负责在辖区内的医院开展科研服务的推广与销售工作,达成既定销售目标; 2、按计划拜访医护人员,积极推介公司服务,持续提升服务市场占有率; 3、开发潜在医院合作渠道,同时做好现有客户的日常维护与关系管理; 4、掌握所在区域市场动态,及时向上级汇报竞争对手信息及行业变化; 5、维护企业专业形象,严格遵守公司商业信息保密规定。 任职要求: 1. 热爱市场营销工作,具备三甲医院相关销售经验者优先; 2. 具备一定生物学知识基础,沟通表达清晰,学习能力强; 3. 性格积极乐观,责任心强,心理素质稳定,能长期稳定投入工作; 本岗位招聘全职、兼职及代理人员,公司提供必要物料支持及系统化培训指导,详情欢迎留言咨询。 职位福利:绩效奖金、周末双休、创业公司、1对1带教 公司官网:www.hangzhoubosai.com
销售经理/主管社保3-5人1-3年高中及以上
本公司主营:金龙鱼粮油,香满园粮油、海天味业调味品、山西醋及绍兴料酒等品牌,现因业务需要招聘以下人员 本公司主营:粮油行业,现因业务需要招聘以下人员 业务员:3名 岗位职责: 1、依据公司下达的销售目标制定可行的销售方案并落实执行措施,确保完成所辖区域的业绩指标; 2、巩固现有客户关系,积极拓展新客户资源,提升产品在责任区域内的覆盖范围,深度开发目标客户群体; 3、与客户维持高效沟通,及时掌握客户动态与需求变化,提供匹配的产品服务支持; 4、结合市场与客户数据分析,识别客户潜在需求,引导其明确采购方向,推动销售成果落地。 岗位要求: 1、性别不限,学历不限,年龄在55周岁以内; 2、具备快消品流通渠道经验者优先,熟悉AB店、CL店、各类粮油调味品批发市场、农贸市场,以及社区商超、餐饮门店、机关单位食堂、大型企业团餐等渠道的开发、销售与维护工作; 3、具备独立的销售思维,表达能力突出,拥有电动车作为代步工具者优先,优秀应届大专毕业生亦可考虑; 待遇:基本工资+提成+考核十社保。业绩优秀者月薪均在10000元以上 上班时间:周一至周六 8:00-17:30
电话销售经验不限高中及以上销售经验普通话标准电话销售经验沟通能力强
通过公司提供的资源进行外呼,面向目标新老客户开展服务,推广5G套餐增值业务、宽带检测等相关服务,以通知或邀约形式引导客户参与线下服务营销,为客户提供专业、热情、高效的服务体验。 【任职要求】 1、普通话流利,具备良好的沟通表达能力; 2、掌握基础电脑操作技能; 3、经验不限(有电话客服经验者优先); 4、性别不限,年龄20-45岁,高中及以上学历。 【工作时间】 单休制:9:00-12:0013:00-19:00 【薪资待遇】 底薪+提成,综合收入3000-7000元不等 【发展平台】 提供系统化带薪岗前培训及在岗成长支持,晋升路径:客服专员-客服组长-客服主管
销售经理/主管1-3年大专及以上企业服务企业(To B)销售管理知识产权
岗位职责: 1、负责团队管理,带领2-3人的小组开展日常工作; 2、公司主营业务为向企业客户提供国家补贴申报、两化融合推进、高新技术企业认定、项目策划等专业服务;(销售人员仅需完成客户签约,后续服务由专业部门对接执行) 3、利用多种渠道和资源开发客户,收集并整理潜在客户信息;通过实地拜访推动合作达成 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄***** 2、性格积极乐观,具备良好的表达与沟通能力,能适应外出工作(有车辆及驾驶执照者优先),具备销售类工作经验 3、熟练操作常用办公软件,有1-3年知识产权、专利代理或项目申报相关领域从业经历
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