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销售经理/主管3-5年高中电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务网络销售面销/陌拜经验快消品销售经验电话销售经验建材
工作内容 1、开展家装产品的销售及市场推广工作 2、向客户提供专业化的家装咨询服务与解决方案 3、持续维护客户关系,提升客户体验与满意度 任职要求: 1、具有优秀的销售能力与主动服务客户的意识 2、能独立达成销售任务,具备较强的市场洞察与分析能力 3、具备良好的团队协作能力,善于与同事高效沟通
销售经理/主管
8千-1.3万/月
销售经理包住社保交通补助保险生日福利高温补贴餐补1-2人3-5年大专代理商销售招商加盟电话销售渠道销售较多外勤按单提成TOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技互联网金融企业服务
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队,指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门,推动销售全流程落地与闭环管理 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与绩效管理流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强,抗压能力突出,能适应阶段性高强度工作节奏 4. 具备行业相关背景者优先,有成功带团队达成业绩指标案例 5.大专以上学历,经验丰富者可适当放宽学历要求
销售经理/主管3-5年大专公立医院民办医院
1. 负责江西地区客户资源的开拓与关系维护,承担项目沟通、落地实施及回款等相关工作; 2. 搜集行业市场信息,拟定销售策略,确保销售任务达成; 3. 跟踪市场变化趋势,结合实际业务情况为公司发展提供可行性建议。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,具备三年以上病理医疗领域销售工作经验; 2. 具备较强的开拓精神和抗压能力,能够接受长期出差安排; 3. 形象端正,品行诚实,具有良好的职业道德素养; 4. 具备高效执行力,能按时完成公司下达的各项工作要求。
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 负责南翔空压机产品的市场推广与销售,提供专业技术支持及服务 2. 巩固和维护现有客户资源,积极开发新客户与销售渠道 3. 深入了解客户需求,制定针对性的技术解决方案 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力及商务洽谈能力 2. 能独立开展销售工作,具备较强的市场洞察与分析能力 3. 具有团队协作精神,能与团队共同推进目标达成
销售经理1-2人1-3年大专电话销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成销售额提成
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队及个人业绩目标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务,进行人员培训、绩效辅导与梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 4.熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5.工作地点:不限 6. 所属行业:不限
区域经理
5千-1万/月
区域销售1-2人1-3年大专政府/社会团体房地产销售经验对企业/机构(To B)销售
一、岗位职责: 1.主动拓展新能源汽车充电市场,对接党政机关、企事业单位、渠道合作伙伴及新能源汽车品牌4S店,推动建立长期战略合作关系。 2.组织并参与商务洽谈等相关合作推进工作。 3.统筹协调营销项目的全过程管理,包括进度跟踪、执行落地及效果评估分析。 4.熟悉国家新能源相关政策及行业发展趋势,能够根据外部环境变化优化合作方案。 5.具备较强的抗压性、沟通表达能力以及持续跟进客户的服务意识。 二、任职要求 需适应省内出差,年龄23-30岁,大专及以上学历,性别不限;具备大客户销售或市场运营经验者优先考虑;热爱销售工作,普通话标准,表达清晰,积极主动;具备较强的市场开拓意识与谈判技巧,有销售背景或从事过充电桩相关销售工作者优先。
销售经理
4-8千/月
销售经理五险一金1-2人1-3年大专医疗信息化面销/陌拜较多外勤销售额提成混合办公
岗位职责: 1、学习并掌握医院信息化系统流程,根据公司计划,开发区域内客户; 2、有效地向客户推介公司的业务,让客户正确理解公司的产品对客户的价值; 3、善于与客户进行有效沟通,能正确了解和挖掘客户需求,进行项目可行性分析; 4、负责分管区域的开发业务,拟订并落实市场销售计划,管理、维护、开发销售渠道,完成所负责区域产品的销售任务和销售回款目标; 5、上级领导交待的其他工作。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,计算机类、临床医学、生物医学工程、市场营销等相关专业; 2、一年以上销售工作经验,有医疗软件产品销售经验者优先; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力; 4、较强的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的抗压能力。
销售经理社保交通补助包吃1-2人5-10年大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售渠道销售直销基本坐班销售额提成TOB弹性工作制
1.制定和实施销售战略,以促进公司业务的增长。 2.领导和管理销售团队,确保团队达成销售目标。 3.与客户建立和维护良好的合作关系,确保客户满意度。 4.开拓新的市场渠道和业务机会。 5.负责团队的建设和培训,提升团队专业技能。 任职要求: 1.具备优秀的销售管理能力和团队领导力。 2.能够适应出差及客户接待工作。 3.具有积极乐观的工作态度,能够承受工作压力。 4.具备良好的沟通技巧和商业意识。 5.具有5年及以上印刷行业接单工作经验,带团队优先。
餐厅领班月结
中餐厅主管工作地址:赣江新区直管区中医药科创城新祺周东大道666号【中医药科创城会展中心后面】4000-4500元/月负责当班期间餐厅运营管理工作,包括人员岗位安排、服务流程监督及服务质量把控;执行餐厅服务标准与操作规范,确保服务高效、有序同岗位工作经验2年以上20-40岁
南昌
9月23日 00:33拨打电话
南昌新建区新开工工地急招施工员多,联系人谌。
施工员
新建区新开工工地急招施工员多,联系人谌。
南昌 新建区
9月23日 00:21拨打电话
江西南昌招聘拆衣服人员,时薪22元。
22元/时
拆除
招聘拆衣服人员,时薪22元。
南昌
9月23日 00:05拨打电话
叉车工1-2人月结
德航招聘一名叉车司机,要求持有叉车证。 上班时间为白班8:00至17:30,单休,如加班会有加班费。 薪资为2800加1200共4000元,若做事主动、服从安排,另有300元奖励。
南昌
9月23日 00:04拨打电话
绿化3-5人月结
南昌市京东大道中段世纪风情三期招聘绿化工班长1名,要求60岁以下,月薪3500元。 招聘绿化工2名,要求60岁以下,身体健康,月薪3300元。
南昌 南昌县
9月23日 00:01拨打电话
销售经理包住包吃3-5人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成弹性工作制其他行业快消品无经验要求
年龄要求:18 薪资待遇:面议(薪资非常可以) 工作时间:21:30~02:30(夜猫子优先) 我们需要这样的你: ✓热情开朗,爱笑爱聊,能和客人打成一片 ✓手脚麻利,能扛得住晚班节奏 ✓有无经验均可(老手优先,新手包教!)
销售经理/主管
8千-1万/月
销售经理五险1-2人3-5年学历不限批发/零售快消品快消品销售经验
招聘上饶/鹰潭各区县业务主管及直营业代 【岗位职责】 - 负责食品/饮料产品的渠道开发与门店销售; - 开展招商工作,拓展合作客户资源; - 维护现有客户关系,完成销售目标。 【职位要求】 - 3-5年销售经验,有食品/饮料行业经验优先; - 熟悉个人客户开发与维护流程; - 学历不限,能适应外勤工作。 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资:8000-10000元/月; - 福利:交通补助、五险。
销售经理保险五险一金年终奖3-5人1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先医疗/大健康其他行业其他产品/服务电话销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】 • 为家庭客户提供风险评估和咨询规划方案 • 协助客户对接管理等实体服务资源 • 维护客户关系,跟进服务落地,推动客户满意度提升 • 参与团队培训学习,持续提升专业服务能力 【我们希望你具备】 • 硬性要求:大专及以上学历,1‑3年工作经验,有服务意识 • 加分项:有咨询、金融等服务行业经验;有客户资源积累 • 我们不要求:销售从业经验——我们提供完整的带薪培训体系 【薪资构成】 • 薪酬结构:底薪10000元 + 绩效奖金 + 管理津贴,综合月入2‑4万 • 福利保障:补充商业保险、带薪年假、年度体检、带薪旅游 • 工作时间:周末双休,9:00‑18:00,法定节假日全休 • 成长路径:销售顾问 → 主管 → 经理 → 总监,每级晋升周期6‑12个月 【团队氛围】 扁平化管理,定期团建和专业知识分享。办公地点位于5A级写字楼,交通便利。
销售经理
2-7千/月
销售经理年终奖五险1-2人1-3年大专网络销售面销/陌拜团购销售地推销售门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOC混合办公房地产建材其他行业招商/商户拓展类服务房地产销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.为顾客提供家装及配套服务的专业咨询与方案推荐 2. 主动了解客户需求,结合户型、预算及风格偏好进行个性化搭配建议 3.协助客户完成订单签订、合同讲解及后续跟进服务 4.维护展厅形象,保持陈列整洁美观,营造专业舒适的购物体验 5.懂网络运营,定期更新发布网络视频,广告等 任职要求: 1.表达清晰、亲和力强,具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有家装等相关行业销售经验者优先 3. 学习能力强,能快速熟悉各类家装产品及施工流程 4. 具备办公、视频、剪辑等软件操作能力,能独立完成客户信息登记与跟进 5.责任心强,注重细节,认同以客户为中心的服务理念 有兴趣应聘请致电我司联系,谢谢!
销售经理年终奖3-5人3-5年大专
薪资待遇:底薪6000-20000(面试定薪)+提成10%-30%,管理提成:65%、综合月薪15000-30000,,业绩好的税后5至6万 过往年收入20万以上(个税APP可查),有带过业务团队的经验。 岗位职责: 1. 负责高端养老基地项目的销售推广与客户转化,以面销为主,精准对接优质老客户资源 2. 策划并执行销售方案,达成个人及团队业绩目标,持续提升入住签约率 3. 带领并培养销售团队,开展日常辅导、过程管理与绩效复盘 4. 协同运营、医疗、文娱等部门,为客户提供一体化养老解决方案说明与体验服务 5. 维护客户关系,跟进入住全流程,提升客户满意度与转介绍率 工作时间:8:30 -17:00,周末双休!!法定节假日正常放假,时间自由,打卡16天就视作全勤 工作内容:公司会提供优质客源,针对有资质的老客户,销售公司高端养老基地(集养老,医疗, 文娱,美食,智能为一体的大型高端的养老家园), 让他们来入住。面销为主 岗位要求:26-45,大专以上学历(学信网可查)、在当地住居住一年以上;无征信不良,无司法案件(硬性要求)。 有亲和力, 有经验者优先,接受无经验,公司会进行培训 公司福利:年终奖,绩效奖金,全勤奖,工龄奖, 部门定期团建,月度周边旅游+季年度国内外旅游,
销售经理包吃生日福利高温补贴6-10人1-3年高中电话销售区域销售地推销售较多出差按单提成TOCTOGTOB弹性工作制公关/传媒其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
招聘为公司扩展业务的营销经理开拓市场维系客情完成公司分配的任务主要是负责娱乐接待、商务合作这一块等等
电销+网销
6千-1.1万/月
网络销售社保年终奖五险11-20人经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB
任职要求: 1、高中及以上学历,男女不限,有销售工作经验者优先; 2、有物联网卡、智能软硬件产品销售经验者优先; 3、具有较强的沟通能力,思维敏捷、性格开朗,具有较强的亲和力; 4、具备一定的分析及判断能力,较强责任心,良好的服务意识;能承受较大的工作压力。公司福利待遇: 1、年度奖金 2、每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日,春节长达半个月的假期 3、提供统一全面的岗前培训; 4、晋升发展空间很大,总公司设立的新公司分点; 5、丰富的企业文化活动,打造快乐活力、轻松的工作氛围;
区域销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管1-3年本科
1. 负责指定区域内的产品推广及销售工作,达成公司制定的销售指标与任务; 2. 开展所辖区域新客户的开拓,并维护现有客户关系; 3. 收集并分析区域内客户需求,协同技术团队提供针对性解决方案; 4. 汇总市场动态与竞争信息,为业务决策提供支持; 5. 拟定并落实区域内的销售合同签署流程; 6. 跟进所辖区域应收账款,确保回款及时; 7. 编制投标文件,参与辖区内政府采购项目的投标活动; 8. 收集售后服务过程中的客户反馈,联动技术支持团队保障服务品质; 9. 按时完成各类日常报表及工作报告的提交; 10. 执行上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,计算机、市场营销或相关专业优先; 2. 具备1年以上IT行业面向政企大客户的销售经验; 3. 熟悉市场营销的基本流程与实战技巧; 4. 了解政府招投标相关政策与操作流程; 5. 具备独立编制标书和销售合同的能力; 6. 掌握IT类产品的基本知识和技术要点; 7. 熟练使用Office办公软件; 8. 性格外向,具备良好的沟通能力与客户服务意识; 9. 能够适应省外出差安排。
销售交通补助五险一金餐补3-5人3-5年大专代理商销售较多外勤销售额提成TOB
岗位:业务员3名 工作地点:乡镇业务2名,莲塘城区1名 要求: 1.能吃苦耐劳、积极主动、做事细心、认真负责、有快消品经验优先。 2.做好公司产品陈列,提升公司形象,完成公司赋予目标,节假日公司安排休息。 3.年龄18--35岁,服从公司工作安排。 工作试用期间表现好可以转为公司正编员工,转正后可享受以下福利: 1.电话费、餐费、交通费补助。 2.购买五险一金 3.优秀的管理团队,愉悦的团队活动。 5.薪资:底薪+补助+提成= 5000-10000元,多劳多得。 有意者联系:涂,
销售专员包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限电话销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公房地产互联网/科技无经验要求
各位想搞钱的兄弟姐妹们看过来! 不想被条条框框的职场束缚?想找一份时间自由 靠能力说话的工作? 来我们这儿 你不是打工仔 是和我们一起拼事业的合伙人! 超舒服的工作节奏 •早十晚六 上班打卡开个碰头会 剩下的时间全由你安排 •验房 拍房源 线上聊客户 甚至随便去哪儿摸鱼也没人管你下班不用打卡 拒绝无效加班! 二:真金白银的收入模式 •公司一分不抽 只有小组经理抽25% 你的劳动成果绝大部份都是你自己的! •月入过万不是天花板 全看你想不想搞钱! 三:透明的晋升路径 不靠关系纯看业绩 •合伙人-经理-店长-城市总监 只要你肯努力 就能靠自己的业绩往上冲 在这里人人都有机会当老板 四:氛围拉满的团队福利 •每月聚餐+不定期团建 还有各种现金奖励88-188不等活动最高奖励1888! •新手小白也别怕 老师傅一对一全程悉心带教 包教包会 不用你有经验! •公司提供电动车+住宿 解决你的后顾之忧! 我们找的不是员工 是能一起奔赴热爱顶峰相见的伙伴 想赚钱想自由的速度找我
区域销售总监
1.2-1.8万/月
区域总监5-10年大专西南大区华中大区面销/陌拜渠道销售企业客户政府客户弱电智能综合布线安防监控
岗位职责: 1、负责所辖区域直销团队及渠道分销团队的运营管理工作,对整体运作流程与业绩成果承担直接责任。 2、配合各区域开展线下项目拓展,重点覆盖能源、建筑、金融、文教卫、公检法、交通、广电等行业领域的电线电缆及综合布线产品销售工作; 3、聚焦大客户关系维护,持续提升客户信任度与合作黏性,确保长期稳定协作,并具备独立开发新客户的能力; 4、深入了解甲方单位、政府部门、总承包方、分包商(含工程商、集成商)以及经销商等多类客户群体的业务模式与需求特点; 5、掌握招投标相关操作流程与规范; 6、具备市场动态洞察力,能制定团队目标并推动PDCA循环管理,主导团队建设与协同推进; 7、同步推进渠道代理商发展及事业合伙人机制落地,实现业务联动增长。 任职要求: 1、年龄30-38岁,大专及以上学历,具备5年以上销售管理经验,特别优秀者可适当放宽学历与年龄限制; 2、具有能源、建筑、金融、文教卫、公检法、交通、广电等行业之一的项目型销售背景,有弱电智能化、系统集成、安防监控领域经验者优先考虑; 3、拥有甲方、总包、工程商、集成商或经销商资源者优先录用; 4、具备出色的沟通表达与商务谈判技巧,具有一定的团队组织协调能力,为人正直,富有进取心、责任感、亲和力,心态积极,抗压能力强。 备注:销售总监岗位按分支及区域层级设置,可依据资历匹配相应职位应聘。
销售经理/主管1-3年学历不限企业客户政府客户个人客户渠道销售门店销售面销/陌拜
公司深耕暖通领域多年,专注中央空调、地暖、新风、净水等舒适家居系统的设计、销售、安装及售后一体化服务,依托专业技术与贴心服务赢得客户广泛认可。因业务持续拓展,现诚邀热爱暖通行业、志同道合的伙伴加入团队,共同开拓市场,实现个人价值与企业发展的双赢! 一、招聘岗位及任职要求 (一)暖通工程师(2名) 1. 大专及以上学历,暖通空调、建筑环境与能源应用工程等相关专业; 2. 具备2年以上暖通系统设计及方案优化经验,熟练操作CAD等绘图软件,可独立完成负荷计算、方案制定及施工图纸绘制; 3. 熟知各类暖通设备(空调、地暖、新风等)技术参数与选型方法,掌握相关行业标准及施工流程; 4. 具有良好的沟通协调能力,能有效对接甲方单位与施工队伍,及时处理现场技术问题。 (二)暖通业务经理(5名) 1. 大专及以上学历,专业不限,具备1年以上销售工作经验,有暖通、家居、建材等行业背景者优先考虑; 2. 熟悉本地暖通市场动态,具备较强的市场敏感度和客户拓展能力; 3. 表达清晰,善于建立并维护客户关系,抗压性强,具备良好的团队合作意识; 4. 目标导向明确,能够自主达成销售任务,热爱销售岗位,富有创业热情者优先录用。 二、薪资待遇 1. 薪酬结构:基础工资+高额提成+绩效奖励+年终分红,综合收入:工程师8k-15k,业务经理10k-20k(上不封顶); 2. 福利保障:五险、带薪休假、节日福利、团建旅游; 3. 成长支持:提供新员工带薪培训、行业专家指导、技术与销售能力提升课程,设立清晰的职业发展路径(技术序列:工程师→技术主管→技术总监;销售序列:业务经理→销售主管→销售总监); 4. 其他补贴:交通补贴、通讯补贴、餐费补助,部分岗位可提供住宿安排。 三、工作地点 江西省南昌市红谷滩区红角洲绿湖豪城二期西门格力舒享家 面试地址: 江西省南昌市红谷滩区红角洲绿湖豪城二期西门格力舒享家 我们期待踏实进取、心怀热忱的你加入,携手以专业技艺提升生活品质,用真诚服务温暖万千家庭!
销售专员
5千-1万/月
销售专员1-3年大专面销/陌拜经验
1.负责公司产品的市场销售与推广工作。 2.按月完成所辖区域的销售目标并确保业绩达成。 3.开发新客户,维护现有客户关系,深度挖掘客户潜在需求。 4.定期与合作客户保持沟通,促进长期稳定的合作关系建立。 5.收集销售区域内市场动态信息,开展竞争对手分析工作。 任职资格: 1.大专及以上学历,市场营销、建筑工程、高分子材料等相关专业优先。 2.具备一年以上销售行业工作经验,有相关领域销售经验者优先。 3.具有较强的市场分析能力、营销推广能力及良好的人际沟通与协调技巧。 4.持有有效驾驶证。
销售专员生日福利五险一金年终奖1-3年大专进出口贸易货运代理海运企业(To B)网络销售有销售经验开发国外代理网络营销经验国际物流电子商务
国际物流销售代表 岗位职责: 1、独立开拓海外市场,开发新客户资源; 2、及时维护并更新航线报价,跟踪客户询盘动态,掌握主流船公司及市场行情; 3、通过电话、邮件、实地拜访等形式与客户高效沟通,挖掘潜在合作机会,巩固现有客户关系,拓展新增业务; 4、执行上级交办的各项工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,国际贸易、物流管理或相关专业者优先; 2、了解国际货运代理行业,具备行业背景或客户基础者优先考虑; 3、具有一至两年外贸工作经验,或有同行海外客户开发经历,英语需达六级水平; 4、具备良好的沟通能力和学习能力,能迅速掌握业务知识并投入工作; 5、责任心强,能够适应高强度的工作节奏; 6、对国际物流领域有热情,热爱销售岗位,愿意接受高收入挑战。 公司福利: 1. 月度综合薪资+高比例提成+年终奖金 2. 工作时间:双休,上午9:00-12:30,下午14:00-18:00 3. 表现优异者可获得额外奖励; 4. 完善的福利保障体系,包含五险一金及商业意外险; 5. 入职即享5天带薪年假,首年按转正后月份折算,次年起享受完整年假; 6. 晋升机制:提供多元化发展路径和晋升机会; 7. 年度旅游:每年组织一次团队旅游活动; 8. 员工关怀:定期部门聚餐、端午中秋节日补贴、生日礼品、企业年会等; 9. 薪酬调整:根据年度绩效表现享有调薪资格。
销售专员社保生日福利年终奖经验不限学历不限电话销售软件/企业服务产品财务公司对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)代理记账工商税务无经验要求电话销售经验互联网/科技
我们是一家资深财税服务机构,现因业务拓展需要,诚邀优秀人才加入!广阔的发展平台、温馨舒适的工作环境、和谐共进的团队氛围与完善的福利体系,期待您的到来。一家有前景的企业,离不开每一位有能力的你的携手同行! 【选择我们的理由】 精准客户资源支持:公司统一提供高意向客户线索,无需自行拓客,告别盲目寻找客户的低效模式! 快速成长通道:对接优质客户群体,接触行业精英与企业负责人,在交流协作中持续提升专业能力与眼界格局,职业发展空间由你主导! 优秀团队加持:95后销售冠军亲自带教,助力新人迅速上手,缩短适应周期,让你在实践中感受进步的成就感与成功的满足感! 【你的工作内容很清晰】 资源赋能:使用公司分配的高质量客户资源,凭借专业知识与服务热情,高效完成签约转化,轻松实现收入跃升! 成长护航:每月定期开展技能培训 + 直属主管一对一指导,30%员工可在三年内晋升至管理岗位! 岗位优势:进入高端资源圈层,直面企业主与创业者,积累优质人脉网络,开启职业生涯新篇章! 【我们期待这样的你】 具备销售经验者优先(金融/保险/电话销售背景尤佳);无经验的应届毕业生亦可,性格开朗积极即可! 处于职业黄金奋斗期(表现优异者条件可适当放宽)! 具备强执行力,目标明确,对收入有强烈追求! 不甘平庸,愿以业绩证明实力,拒绝“躺平”,渴望通过努力实现收入突破! 【薪酬待遇极具竞争力】 底薪3000元-6000元/月+高比例提成+绩效奖金,试用期享保底薪资保障,过渡无忧! 综合收入不设上限,能力越强,回报越高! ◆ 每月15日准时足额发放工资 年收入20万至30万的员工不在少数,当然,这取决于个人实力与付出! 【我们崇尚奋斗者文化】 五险+法定节假日+带薪年假+舒适办公环境! 年度旅游+部门团建经费+文体活动+员工生日会等多项福利! 团队氛围融洽,同事关系简单真诚,无层级隔阂,欢迎随时了解咨询! 冬日特别福利:冬令期间入职,工作满一个月即可获赠“小太阳”取暖器一台(适用于南昌慧用心新员工)!
销售经理包住社保包吃1-2人经验不限大专网络销售基本坐班按单提成销售额提成互联网/科技电子商务
工作内容:负责公司账号抖音拍摄剪辑,后台管理。线上咨询接待,客户对接,一单提成300到2000元左右,可接受小白,前期有人手把手带。工作氛围好,不定期团建。
业务经理
5千-1.3万/月
业务经理包住社保包吃3-5人3-5年大专面销/陌拜区域销售较多外勤TOC
一、工作内容: 1.具有良好的语言表达能力、销售能力、学习能力和适应能力,抗压强; 2.有多年义齿行业销售员经验,有2年以上带团队经验; 3.拓展新客户并维护老客户的关系,同时建立和维护客户并深度挖掘潜在客户需求。 4.有强烈的自驱力和执行能力强。 二、任职要求: 1、熟悉义齿行业。 2、有3年以上行业经验。 3、年龄30-40岁,愿意学习新知识新技能,学习能力强,有口腔修复等相关经验优先。
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成高社发[2019]12号
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