岗位职责： 1、根据部门销售任务，完成个人销售目标； 2、负责区域内外部资源的整合，不断开拓市场； 3、负责区域内一线市场信息的及时收集、分析与反馈； 4、负责做好个人销售数据的统计和分析； 5、做好售后服务工作，及时反馈客户意见； 6、完成领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、25岁-35岁，大专及以上学历，市场营销及相关专业，C照； 2、3年以上图书销售工作经验，熟练河南市场，熟悉教育系统和新华系统； 4、良好的职业道德，有高度的责任心，工作认真仔细； 5、具有较强的表达能力、协调沟通能力.

入职即签合同！！ 诚聘有理想、有追求、渴望突破自我的优秀人才，一面通过即可快速入职！ 【岗位亮点】 -企业直招|带薪学习|系统化培养|可带团队|薪资逐月提升 -晋升路径清晰：实习期满两个月后晋升为团队主管 【公司介绍】 河南中凤农业科技有限公司，隶属于河南牧一草堂科技有限公司，2015年进入畜牧+互联网行业，2023年依托农牧行业与互联网融合的开放平台，重点打造以农资产品交易为核心的业务体系，自主研发生产品牌产品，在业内处于领先位置。随着企业持续发展，目前已在河南省设立12家分支机构，产品覆盖全国市场，赢得客户广泛认可与信赖。 【岗位职责】 -实习阶段：参与销售实践，掌握客户沟通与业务运作流程 -转正之后：指导新成员，承担团队管理职责，向管理方向发展 【我们期待你具备】 -年龄不超过30岁，本科及以上学历（表现优异的大专生亦可考虑） -思维条理清晰，具备良好沟通表达能力 -积极进取，期望实现快速成长与职位跃迁 -内驱力强，希望通过自身奋斗获得更高收入回报 【薪资构成】 -实习期（两个月）：无责任底薪4000元+提成+补贴+奖金 -转正后：无责任底薪5000元+高额提成+补贴+团队管理奖金 【工作时间】 周一至周六，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00 【办公地址】 郑州市金水区建业凯旋广场B座1415室 【特别说明】 本岗位属于公司重点人才培养项目，并非传统意义上的“纯销售”职位，欢迎向往高薪且重视个人发展的你加入！ 欢迎主动联系，我们将优先安排面试沟通！

有销售经验优先考虑，责任心强，能吃苦

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成各项业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，挖掘潜在客户资源并推动合作落地 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体业务能力与执行力 4.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略以增强竞争力 5.协调内部资源，配合运营、产品等部门优化客户解决方案 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验，有较强的目标导向意识 2.熟悉销售全流程管理，能独立策划并推进区域市场拓展工作 3.具备较强的抗压能力与应变能力，适应阶段性出差安排 4.有同行业销售管理工作经验者优先，具备一定客户资源者优先

岗位职责： 公司全程提供已初步接触过的优质客户资源，主要负责客户复购及日常维护工作，只需跟进客户促成复购成交，资源精准，转化效率高！！！保障大客户业务持续稳定增长！！！ 任职资格： 1.年龄30岁以上，大专及以上学历，具备销售经验者优先； 2.语言表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通与交流能力； 3.充满热情，目标明确，敢于追求高收入； 4.有相关行业从业经验者，薪资待遇从优。 福利待遇： 1.永久无责任底薪+高额提成+成单奖励+每日精美礼品，团队人均月综合收入15K以上； 2.明确的晋升机制（公开透明的晋升体系，有能力者优先晋升）； 3.工作时间：9:30-12:30，14:00-18:30，每周工作六天，固定周日休息； 4.法定节假日：按国家规定执行休假安排，享受带薪婚假、年假； 5.社保：公司为每位员工缴纳社保，提供养老、医疗及生育保障。

我们承诺： 所有主管/经理均从基层岗位内部晋升（杜绝空降！） 期待你掌握新能力：数据分析、营销策划、项目统筹——能力提升，履历自然出彩 拒绝职场打压，以结果论英雄，收入靠实力说话 企业直招，不设复杂KPI考核体系 [福利待遇]： 1、无责任底薪5100+绩效+高比例提成+晋升通道=综合月薪7000-11000元 2、免费提供住宿，水电全免，配备齐全家具 3、定期组织团队活动，安排在非工作时间，氛围轻松，同事年轻有活力 4、端午、中秋、生日等节日发放专属礼金 5、提供系统化专业培训，享有绩效奖励与高额年终奖金 6、搭建清晰职业发展路径，每年开放3-4次调薪窗口 [我们能提供]： 1、工作氛围端（充满激情、积极进取、快乐工作、幸福生活的环境） 2、总部支持端（配套专业技能课程与培训资源） 3、个人成长端（实行“传、帮、带”机制，助力快速掌握核心能力） 4、晋升发展端（透明化、数据化、公正公开的晋升体系，契合年轻人成长节奏） [岗位职责]： 1. 初期负责公司产品的市场推广，提升品牌影响力与市场份额，公司将安排一对一资深导师指导，并开展营销专项培训 2. 中期参与团队建设，承担组员培训及协助经理管理5-10人团队，积累团队运营实战经验 任职要求： 1. 具备良好表达与沟通能力，性格阳光外向 2. 能力重于学历，态度端正者优先考虑 3. 有责任心、进取心，乐观向上，具备管理 aspirations，渴望未来独立带队或管理门店 4. 本岗位为公司储备管理岗，需具备发展意愿与长期投入心态 5. 年龄范围20-30周岁

岗位内容： 1.全面负责销售团队的日常管理和运营，确保销售 业绩稳步提升。 2.制定并执行销售战略，开拓新客户，维护老客户，不断提高客户满意度。 3.传递公司文化和价值观，培养团队合作精神和销售技巧，推动企业文化建设。 4.组织销售数据和报告，分析销售趋势和客户需求，制定销售计划和预算。 任职要求： 1.大专以上学历，有销售经验优先。 2.具有较强的沟通和协调能力，能够有效地与各部门协作。 3.具备良好的组织和领导能力，能够有效地管理和激励销售团队。 4.具有较好的学习能力和适应性，能够适应高压和变化频繁的工作环境。 岗位福利： 1.双休法定节假日休 2.新人扶持待遇

客户开发维护

职责描述： 1、规划并落地公司私域运营的整体战略，制定年度/季度目标与执行路径，搭建涵盖引流、承接、转化、复购及裂变的完整私域流量闭环体系 2、全面负责私域核心场景（企微社群、朋友圈、1V1服务）的内容策略、活动设计与执行推进，围绕用户生命周期策划高转化活动（如秒杀、拼团、会员日），达成销售业绩指标 3、组建并管理私域运营团队（含运营、内容、销售、设计等职能），明确岗位职责，建立激励机制与绩效评估体系 4、牵头与产品、技术、市场及客服团队协作，推动资源统筹与高效联动 5、编制并管控私域运营年度预算，主导相关工具与系统的选型、引入及效果评估 6、持续探索新型私域运营方法，推动模式优化与创新 任职要求： 1、统招本科及以上学历 2、5年以上用户运营或会员运营经验，其中至少3年私域团队管理经历，具备美妆个护行业私域实操经验者优先 3、熟悉私域生态运作，具备丰富的活动策划经验与扎实的数据分析能力 4、用户洞察敏锐，擅长跨部门沟通协作，具备优秀的文案表达与内容策划能力，富有创新意识

【此职位为(管理岗)，需具备两年及以上线上教培 经验，一年及以上团队管理经验！无管理经验者可 推荐专员岗位，目前专员岗也在持续热招中~】 【薪资待遇】 保底1.8W起，综合收入2.5W+ 底薪可面议 【工作内容】 主营项目：家庭教育 销售模式：电销与网销结合（含直播社群运营） 资源支持：提供充足首咨客户，均为精准流量，前期已购买体验课程 【岗位职责】 1、对结果负责：监控组内过程指标，确保完成团队业绩目标； 2、对团队建设负责：建立组内管理体系，打造专业、团结、高效能的队伍； 3、对用户负责：清晰掌握服务用户画像，精准控需，持续优化服务流程与体验； 【岗位要求】 1、具备2年以上电销领域工作经验； 2、至少1年团队管理经验（带领10-15人团队）； 3、有教培行业背景者优先考虑； 4、统招专科及以上学历，作风踏实，价值观正向，富有教育使命感； 5、能承受高强度工作压力，责任心强，具备团队协作意识，善于激励成员成长； 销售总监岗位同步招聘中，底薪1w起，需具备3-5年教培行业管理经验，合适人选欢迎沟通

 有出去干活的么？春节不回来的优先，小工，杂工，长期活，得2年，有意的联系我，年龄限制60以下，身体健康，联系电话，郑州港区

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！4、涉及工作城市苏州、

随时面试 随时上户 ，常年用人 【服务类型】：住家护老 【服务地址】：金水区 【预算】：5000单休 【详情补充】：需要打鼻饲，有耐心，长期稳定 【联系方式】李博

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———————————————— 6⃣万邦招聘：装卸工人：每天200管吃，干到年底结清工资。 ☎

东营市源泉酒水有限责任公司 招聘岗位： 1、东城司机：2人 月工资3600+提成+保险 年龄20岁-40岁，熟练驾驶厢式货车，熟悉东营地区路线， 无不良驾驶记录，要求家住东城，会开叉车的优先录用。 2、业务经理：3人 月工资3600+提成+保险 年龄20-40岁，有酒水销售经验 4、西城司机：2人 月工资3600+提成+保险 年龄20岁-40岁，熟练驾驶厢式货车，熟悉东营地区路线， 无不良驾驶记录，要求家住西城，会开叉车的优先录用。 地址：东营市东城郑州路与金辰美食街交叉口向南100米 联系电话：韩总

销售经理：从事区域市场开发、维护、推销产品，月薪6000-10000+（底薪+提成） 销售内勤：会WPS网络办公，电话客服、配合销售处理公司事务，月薪5000-8000+（底薪+提成）： 服务工程师：从事销售产品，售前技术支持和售后维修保养服务，月薪6000-1000+

镇江鑫华数控科技有限公司】｜销售经理｜从事机电或销售行业，懂机械制造和营销专业的优先、大专学历、3-5年工作经验、年龄25-45岁、从事市场开发，机床、机电产品销售，维护老客户开发新客户，身体健康，吃苦耐劳、有敬业精神，具有良好的团队协作能力｜2-4｜6000｜镇江市丹徒区高资唐驾庄346国道北侧｜巫欣

兼职业务负责大区经理，无底薪高提成

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3.分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户满意度与续约率 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造高效协作的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限 2.最低学历：不限 3.熟悉所在行业市场特点，具备良好的客户洞察力与商务谈判能力 4.具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善

销售经理，维护老客户，开发新客户，会开车。能能吃苦。

不需要自主开发客户，专注于已成交客户的二次复购服务及后续跟进工作，无需长期沉淀，当月即可实现复购并看到成果！！！ 客户群体：均为已有成交记录的客户，我们负责指导产品使用、维护客户关系，并对已体验到产品效果的客户进行复购推动和催单 薪资结构：无责任底薪4000元+2000-5000元绩效奖金+高比例提成+其他奖励 首月收入预期：1.5万-3万元（超过一半的新员工首月可达2万元以上） 第二个月收入：2万-4万元 工作半年以上：4万-6万元 （新老客户均具备持续复购潜力，多年内可多次复购，每次复购均可计入业绩并享受提成） 上班时间：9:00-18:30，中间休息一个半小时 岗位职责： 1.负责大客户的日常维护与关系管理，保障客户满意度 2.制定并落实客户复购计划，增强客户粘性与忠诚度 3.关注客户动态与需求变化，及时优化服务内容以匹配客户需求 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和服务意识，积极主动； 2.能独立应对和处理客户反馈的问题，具备较强的应变与解决能力； 3.具备团队协作精神，能与同事协同高效完成各项任务 福利待遇： 1、工作时间：9:00--12:00，13:30--18:30； 2、享受法定节假日带薪休假，每月安排4天休息，支持连续休假； 3、节日礼品、生日红包、团建活动及年度旅游等福利齐全； 4、公司提供微波炉、小零食、速食食品（可在公司用餐） 公司处于高速发展阶段，晋升空间大，调薪速度快，欢迎有意者投递简历或直接到公司面试交流！！！

1.通过电话进行汽车销售，为客户提供专业咨询 2.维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够在团队中发挥积极作用，适应快节奏工作环境 3.对汽车销售有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升自我岗位福利: 1.上班时间周一到周五早9点到下午5点半，中午休息一个半小时。双休 2.缴纳五险一金。 3.同行业超高提成。

职位详情 薪资待遇：底薪4700+7%-20%提成，节假日享受带薪休假，春节带薪休息，面试通过即可立即入职 岗位职责：无需担心工作内容，全程安排专人指导，提供一对一帮扶，老员工带新人，融入快速不孤立 公司氛围简单，专注本职工作即可，无复杂事务干扰 期待您的加入

一、我们是谁？ 广东德律信用管理股份有限公司-成立于2010年 金融信用服务领域的领先企业，坚持规范、优质、敬业、创新的核心理念，以广州为战略核心，打造覆盖全国的智能化金融信用服务体系，现已在全国设立60多家分支机构，在职员工超4000人，业务持续稳健发展。 业务版图 聚焦逾期账款清收核心业务，涵盖信用卡、个人贷款、消费金融等多个领域。合作机构包括工、农、建、中、交、邮储六大国有银行，招商、平安、广发、兴业、浦发等股份制银行，以及蚂蚁集团、字节跳动等持牌消费金融公司。 业务优势 自主研发的业务系统全面支撑运营，实现多地协同作业。软硬件持续升级，技术能力不断增强，迈入AI智能时代。提供从M0阶段AI语音提醒、M1人机互动，到M2+属地化人工催收的一体化清收解决方案。 二、招聘岗位 蚂蚁集团+信控客服+五险一金 岗位职责： 1、依照专业、合规流程协助蚂蚁集团类金融机构处理逾期款项； 2、通过电话、书面通知等方式引导逾期客户按时履约，助力维护其良好信用记录； 注：该岗位无需自主拓展客户，合作方为银行、支付宝、字节等长期稳定金融机构。 三、我们需要这样的你 岗位要求： 1、中专/高中及以上学历，不限专业； 2、年龄18-40周岁，普通话表达清晰流畅； 3、无犯罪记录，无不良信用信息。 阳光、自信、积极进取：良好的心态是迈向成功的关键！ 四、我们能给予你的 优厚的福利待遇： 1、五险一金+法定节假日+广阔晋升通道； 2、无责任底薪+岗位津贴+高比例提成+大额绩效奖金+加班补贴+全勤奖励； 3、收入可观：员工月均收入6000-12000元； 4、享受带薪年假+病假+婚假、产假等国家规定带薪假期； 5、定期组织员工活动，如下午茶、团队建设、素质拓展、节日关怀等； 五、为什么选择我们 1、处于快速发展阶段的成长型平台，岗位富有挑战与机遇； 2、凭能力立足，靠态度赢得认可，用业绩证明价值——只要你愿拼搏，就有充分发展空间； 3、充满激情与梦想的团队，人际关系融洽，文化氛围团结向上； 4、健全的新员工入职培训、岗位技能培训及一对一辅导成长机制； 5、公平透明的晋升机制，只要肯努力有实力，就能获得大量晋升机会； 办公环境为现代化写字楼，空间开阔明亮，营造舒适工作体验。

【我们是谁？】 金米财税自创立以来，企业服务平台排名稳居行业前十，已发展成为国内领先的一线服务平台，在业内具备较强的影响力。 【我们是怎样的团队？】 团队以95后和00后为主，年轻有活力，整体氛围积极向上，管理团队同样充满朝气，沟通扁平高效。 【我们可以提供什么？】 一个具备成长潜力的广阔平台，只要你敢拼、敢想，就有机会实现收入跃升。 浮动底薪+阶梯提成+业绩奖励，月均收入10-15K，收入上不封顶，诚邀有追求、渴望长期稳定发展的伙伴加入我们！ 【工作职责】 1、通过电话、微信等方式跟进客户，维护客户关系，完善客户信息档案。 2、挖掘客户潜在需求，为客户提供专业化的解决方案。 3、及时响应客户问题，提供有效建议，增强客户信任与粘性。 【薪资福利】 1、综合薪资10000-20000；提成比例7-19%，入组一周即可实现开单。 2、五险一金、带薪年假、法定节假日、免费下午茶、奖金红包、年终福利、高端团队建设活动。 3、节日礼遇+员工生日派对+生日礼品+周年庆活动。 4、茶水间配备冰箱与微波炉，同事间共进午餐，氛围温暖融洽。 5、部门活动丰富多样：户外拓展、羽毛球赛等定期开展。 6、公司拥有系统化培训机制与清晰晋升通道，重视内部人才培养与发展。 7、每位员工配备独立工位、电脑及工作手机，无需外勤，客户资源精准对接。 上班时间：09:00-18:00，午休12:00-13:30。

【岗位职责】 1、通过线上沟通方式为已付费客户提供服务，并挖掘二次销售机会； 2、与客户保持良好互动，提供专业的售前售后咨询支持； 3、定期发送优惠活动信息，及时回应客户疑问，推动客户重复购买。 【任职资格】 1、具备较强的销售意识和服务意识，有明确的收入目标和进取心； 2、对电商行业有兴趣，熟练使用微信、QQ等社交工具及常用办公软件，掌握基础电脑操作； 3、半年以上网络销售经验且业绩表现优秀，具备微信私域复购运营经验者优先考虑。 【岗位优势】 1、试用期一个月，无责任底薪3000元+高比例提成（4%-12%）+日奖励（50-300元）+周奖（400-1500元）+月度大奖+业绩达成奖金，月收入不低于8000元，综合薪资8k-1.5w，上不封顶； 2、公司统一进行客户引流，每日有老客户主动咨询产品价格，客户信任度高，转化基础好； 3、产品线丰富，覆盖多类消费需求，所售商品正规优质，市场认可度高，复购需求稳定； 4、成长通道完善：从客服到组长、主管、经理至总监，管理层岗位空缺多，晋升空间大，内部培训资源丰富。 【福利待遇】 1、五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并缴纳住房公积金； 2、办公区内配备微波炉，茶水间零食、茶饮、咖啡等免费畅享； 3、定期组织团队聚餐、节日礼品发放、大型下午茶活动及年度集体旅游； 4、休假制度：享受婚假、产假、陪产假、丧假，春节假期优于法定标准。

岗位无加班，提供午餐。无电话考核指标，公司配备工作手机、微信账号、电脑及精准客户资源，全程室内办公，新人享一对一指导，晋升机制健全，团队以95后、00后为主，氛围轻松有活力！ 企业成立近十年，行业前景广阔，资源稳定。现有在职员工近300人，设有专业私域引流团队，客户来源无需担忧。 一、工作内容 1、通过电话与患者沟通，初步了解其健康状况 2、协助主治医生开展线上视频问诊，并做好病历记录 3、负责后续客户关系维护及复购跟进 4、在上级指导下完成任务，持续总结提升业务能力 二、职位要求 1、年龄20-40岁，具备销售经验者可适当放宽年龄限制 2、熟练使用微信、Excel等常用办公工具 3、热爱销售工作，具备良好抗压性、表达沟通能力，做事踏实稳重，执行力强 三、薪资福利 1、工作时间：8:30-12:00，13:20-18:00，享受法定节假日福利，无加班安排 2、收入可观：客户精准易成交，销售岗位月均收入达1w+（真实数据，非夸大） 3、福利丰富：每日零食茶歇、水果供应，定期团建聚餐，节日礼品发放，工作日包吃 4、成长支持：免费提供医学知识培训，助力个人能力提升；晋升通道清晰（组长→主管→经理） 公司地址：地铁2号线沙门站直达 郑州金水区国基路6号（沙门地铁站E口旁）辅世医茂国医馆 无需外出拓展市场，客户由公司统一提供，均为一手优质资源，医药领域成单率高。客户首次成交后，后续复购均有提成，自主维护老客户，适合追求长期稳定发展的求职者。 拒绝虚假宣传，所有信息真实可查，欢迎实地考察。

岗位职责： 1.负责营销活动合作的签约工作，深入理解客户需求，通过有效沟通推动合作达成。 2.入职后公司统一配备手机、电话卡、微信号及客户资源，通过电话联系、微信对接等方式与客户沟通并促成合作，客户资源持续由公司提供。 3.新员工入职享受带薪培训，并安排专人一对一指导，快速上手。 任职要求： 1.具备良好的学习能力和沟通意识，工作态度积极，认真负责。 2.有电话销售相关经验者优先考虑。 3.工作时间：8:45-12:00；13:30-18:30 4.每月休息4-6天，法定节假日按规定正常休假 工作地址：金水区花园路广电南路（电视台对面）信息大厦308 乘车路线：地铁2号线北三环站B口，出站右转即到大厦 诚心寻找稳定工作、希望踏实发展、长期成长的伙伴欢迎联系我

一、岗位职责 1.全面主导公司信息技术系统的市场开拓与推广工作，制定明确的业务发展策略与实施目标，推动内外部业务板块协同发展； 2.深入分析客户在信息技术方面的需求，结合企业技术产品特点，设计个性化、SaaS化解决方案，促进合作项目顺利落地； 3.建立并持续优化客户关系管理体系，定期跟踪客户需求变化及服务体验反馈，提高客户满意度与黏性，保障长期稳定合作； 4.带领业务团队达成年度业绩指标，统筹团队能力建设与绩效管理，建设专业化、高效率的市场拓展队伍； 5.密切关注行业发展趋势与竞争格局，动态优化业务策略，提升公司在信息技术服务领域的市场竞争力。 二、任职要求 1.出生年份在1990年及之前（即35周岁及以上），具备专业背景或丰富行业经验者可适当放宽录用条件； 2.拥有扎实的市场拓展或业务推广实践经验，有信息技术服务领域或电商行业工作经验者优先考虑； 3.具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧和结果导向思维，能独立处理复杂业务情境，有效推进项目执行； 4.具有敏锐的市场感知能力和行业判断力，能够精准识别客户核心需求与市场发展方向； 5.能够适应因工作需要产生的出差安排； 6.认同企业价值观与发展愿景，具有强烈的责任意识和良好的团队合作精神。