岗位职责： 1、在新设分子公司的筹建阶段，提供财务体系搭建、流程规划及资金保障支持； 2、指导并监督运营主体变更过程中的财务相关工作，确保进度可控； 3、推动增值业务分拆落地，并给予必要的财务支撑与协调； 4、协同推进壹品慧系统上线实施，落实财务独立核算与集中管理要求； 5、针对市场拓展及营销活动，输出专业财务解决方案，助力业务增长； 6、构建并完善分子公司财务分析模型，编制财务分析报告，为管理层决策提供依据； 7、牵头召开分子公司财务分析会议，跟踪会议反馈问题的整改闭环； 8、统筹组织分子公司年度预算的编制、审核与目标分解工作； 9、组织并复核分子公司预算方案及月度资金计划； 10、监控分子公司预算执行和资金计划落实情况，开展执行分析； 11、组织开展或配合省公司、事业部对分子公司的财务检查工作； 12、主导慧生活分子公司财务自查，跟进发现问题并推动整改落实； 13、结合分子公司业务实际，提出风险防控建议、流程优化建议及效率提升建议； 14、审核分子公司经济合同及相关流程，促进财务资源的合理配置与高效使用； 15、建立健全应收账款与库存管控机制，优化管理制度，明确业务考核标准； 16、深入剖析应收账款成因，协助业务部门推进回款工作； 17、组织增值业务库存盘点，督导各业务板块开展库存清理； 18、负责团队日常管理，统筹各岗位工作分工与协作，提升整体工作效率

岗位职责： 1.负责财务团队的日常运营与监管，组织实施并协调财务稽核、会计核算等相关工作； 2.监督落实公司财务管理制度与流程，牵头编制年度、季度财务规划，并向管理层提交各类财务报告及所需的分析支持； 3.主导企业成本管理事务，开展成本预测、控制、核算、分析与考核，保障利润目标达成； 4.按照公司规范定期编制财务报表，汇报财务情况，及时提供数据支持、费用统计及策略评估报告； 5.评估公司财务运行状况，管控各项支出，统筹税务事项，优化预算结构，就资源调配、纳税安排及财务规划向管理层提出可行性建议； 岗位要求： 1.大专及以上学历，财务、会计或相关专业，持有CPA或同类资质者优先； 2.具备3年以上财务管理工作经历，有大型集团企业财务运作经验者优先； 3.熟知财务、税收法规及相关政策，具备扎实的财务分析功底和风险防控意识； 4.具备良好的沟通协调能力、组织推动力及团队领导经验。

岗位职责： 1、参与新设分子公司期间财务体系搭建、流程设计及资金保障工作； 2、指导并监督运营主体变更过程中的财务事项，把控执行进度； 3、推动增值业务拆分落地，并提供相应的财务支持； 4、协同推进壹品慧系统上线，落实财务独立核算与集中管理相关工作； 5、针对市场拓展及营销活动，输出财务专业方案，助力业务增长； 6、构建分子公司财务分析模型，编制财务分析报告，为管理层决策提供依据； 7、牵头召开分子公司财务分析会议，跟踪落实会议反馈问题的整改闭环； 8、统筹分子公司年度预算编制与审核，并组织实施目标分解； 9、组织并复核分子公司预算及月度资金计划； 10、监控分子公司预算及月度资金计划执行情况，开展执行分析； 11、开展或配合省公司、事业部对分子公司的财务检查工作； 12、组织慧生活板块分子公司开展财务自查，跟进问题整改并督促落实解决； 13、在分子公司业务执行过程中，提出风险防控、流程优化及效率提升建议； 14、审核分子公司经济合同及相关流程，促进财务资源的合理高效配置； 15、建立健全应收账款与库存管控机制，优化管理制度，明确业务考核标准； 16、深入剖析应收账款成因，协助业务端推进回款工作； 17、组织增值业务库存盘点，督导各业务单元开展库存清理； 18、负责团队管理，统筹安排各岗位工作衔接，提升整体运作效率。 任职要求： 26届本科毕业，财会类相关专业，具备初级会计职称

岗位职责： 1、负责公司会计核算与成本管控，建立会计核算流程及管理标准、成本核算体系及相关规范，及时编制财务报表，并推进相关信息化系统的建设与优化。 2、统筹公司预算编制与经营分析工作，为管理层提供有效的决策支持依据。 3、设计并持续优化财务管理制度与业务流程，协同前中台开展业财数据整合，保障运营合规性与数据真实性。 4、全面负责公司税务事务，涵盖税务申报、税负分析及税务筹划等相关工作。 5、配合总经理推动业财融合管理，参与业务流程设计、管理机制梳理及经营合规性把控。 6、协助总经理推进企业股权融资与债权融资相关事宜。 7、协助总经理落实公司对外投资项目的组织实施与日常管理。 8、高效完成上级交办的其他工作任务，确保执行质量与时效。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景。 2、具备扎实的财务理论基础和实务经验，持有中级会计师职称，拥有中国注册会计师（CPA）资格者优先。 3、累计不少于8年财务管理工作经验，其中至少3年全盘账务处理经验，或至少2年从事成本管理与核算工作，或至少2年在养殖种植、食品加工或食材供应链行业从业经历； 4、熟悉ERP系统在财务管理中的应用，具备系统化体系建设与优化实践经验。 5、具备优秀的数据分析能力，能从复杂数据中提炼核心信息，支撑战略与经营决策。 6、熟练进行财务报表的编制与解读，准确呈现企业财务状况与经营成果。 7、恪守职业道德，诚信正直。 8、具备较强的团队领导力，能够激励团队成员，带领团队实现既定目标。 所需技能： 1、精通财务管理体系、会计准则及税收法规。 2、熟练操作ERP系统及各类财务软件工具。 3、具备出色的数据分析、报告撰写及财务模型搭建能力。 4、了解农产品、团餐等领域相关的税收政策及税务筹划方法。 5、工作认真细致，耐心严谨，具备良好的沟通协调能力与抗压能力。 素质要求（重要）： 1、有毅力、抗挫折能力强；具备良好的沟通表达与学习能力；结构化思维突出，逻辑思维清晰。 2、情绪平稳，心理成熟，承压能力佳；适应变化与挑战，愿意加入快速发展型企业（本岗位仅面向成熟职场人）。 3、客户导向意识强，服务心态积极，开放包容，协作共赢。

岗位职责： 1、全面统筹财务工作，精准掌握财务运行状态，对往来账款、成本控制、结算流程及现金管理进行监督与执行。 2、制定并完善公司财务管理、会计核算、内部审计等相关制度，并监督各项制度的落地实施。 3、带领财务团队持续优化财务流程与内控机制，提升整体工作效率与规范性。 4、牵头编制年度、季度成本、利润、资金、费用等财务计划指标，定期跟踪、检查执行情况，及时调整策略确保目标达成。 5、组织账务处理工作，确保会计核算及时、准确、完整，规范开展现金收支和银行结算业务，按时完成账目登记。 6、强化财务监管，严格执行收支审批流程和报销制度，科学调配资金，保障日常运营所需资金的合理供给。 7、负责固定资产及流动资产的财务管理，协同相关部门完成资产购置、调拨、处置等环节的财务审核手续。 8、推进会计核算工作，高效提供真实可靠的财务数据；组织开展经济活动分析，撰写分析报告，提出优化建议，为经营决策提供支持。 9、审核年度、季度、月度各类财务报表，高质量完成年度财务决算工作。 10、主导公司财务审计及会计稽核工作的实施，确保财务合规性与透明度。 11、积极完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、一般需具备大专及以上学历，财务管理、会计学等相关专业背景；持有中级会计师职称或CPA证书者优先考虑。 2、具备3-5年以上财务工作经验，有物流行业从业经历者更受青睐。 3、熟练掌握财务预算编制与财务分析技能，熟悉国家财税法规政策，拥有较强的职业判断力和丰富的财务项目实操经验。 4、通晓会计准则、税法及相关法律法规，熟悉企业财务运作流程。 5、具备扎实的统计分析能力，能从财务数据中识别问题并提出解决方案。 6、熟练操作财务软件，胜任账务处理及财务管理工作。 7、具备良好的沟通协调能力，能够跨部门协作推动工作落实，富有团队意识，责任心强，对数据敏感。 8、工作认真细致，耐心严谨，具备优良的职业道德和较强的抗压能力。 岗位福利：5-7K，双休+社保+包午餐+节假日福利齐全+年终奖，工作氛围轻松。

岗位职责 1、应收应付管理：负责公司应收及应付账款的核算与跟进，确保账务处理准确且及时。 2、资产管理：负责固定资产与无形资产的会计处理，定期开展盘点工作，保障账实一致。 3、费用管理：审核各部门提交的费用报销单据，确保符合公司财务制度及相关规定。 4、报表编制： (1)定期编制经营分析类报表，为管理决策提供数据支持； (2)协助完成月度、季度及年度财务结账相关工作。 5、系统上线及信息化支持：参与ERP、OA等系统的实施、测试及优化过程。 6、其他工作： (1)协同配合内外部审计相关事务； (2)完成领导安排的其他财务相关任务。 任职要求 1、大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景，具备初级会计职称者优先考虑； 2、3年以上应收应付及费用审核相关工作经验，有制造业成本核算经验者更佳； 3、熟悉会计准则，能够独立开展日常账务处理工作； 4、熟练操作Excel（包括数据透视表、VLOOKUP等常用函数），具备基本的数据分析能力； 5、工作认真细致，思维条理清晰，责任心强，具备良好的沟通协调能力及跨部门协作意识，能适应一定工作压力； 6、有财务信息化项目经历或参与过系统上线实施者优先。

岗位职责： 1、独立承担公司应收款项管理，对接客户账单核对、出账及回款跟进工作； 2、每日统计应收账款数据报表，及时反馈回款进度，执行催收流程； 3、负责物流供应商的财务结算与对账工作，按月完成对账并维护费用台账； 4、完成上级交办的其他财务相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业；具有一年以上跨境物流或跨境电商领域应收/应付岗位工作经验； 2、熟练使用财务软件及Excel、Word等办公软件，熟悉Oracle/SAP/用友/金蝶系统操作； 3、工作踏实认真，细致严谨，积极主动，具备较强的学习意识； 4、具备良好的职业道德，责任心强，有团队合作意识及问题分析处理能力； 5、具备优秀的沟通协调能力，能高效配合领导及业务部门完成数据报表对接工作。 薪酬待遇： 1.上班时间是朝九晚六午休2h单休 2.不定期下午茶+生日礼品+节假日礼品... 3.五险一金，补充医疗保险年终奖绩效奖金保底工资 4.公司专业培训讲解，带薪培训

岗位职责: 1.承担研发费用加计相关工作的具体执行。 2.协同团队成员，保障加计费用数据的准确性与时效性。 3.不断改进工作方法，提升整体作业效率。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.掌握多种研发费用加计标准（如会计口径、高企口径、加计扣除口径、IPO口径等）。 3.拥有多个企业研发费用项目落地实施的实际经验。

岗位内容： 1.负责日常财务事务，涵盖收支管控、费用审核及财务报表制作等工作； 2.对各类数据进行汇总、整理并形成汇报材料； 3.执行部门主管交办的其他工作任务； 任职要求： 1.本科及以上学历，财会类或相关专业背景； 2.具备较强的沟通协调能力与抗压素质，拥有良好的团队合作意识和组织能力； 工作时间：8:30-18:00（午休一个半小时）（大小周） 食宿不提供

岗位职责： 1、负责电商平台销售数据的汇总与整理，确保ERP系统报表输出的时效与准确，跟进销售回款进度； 2、按月度、季度对公司经营状况进行数据分析，编制分析报告，为管理层决策提供数据依据； 3、负责内账管理工作：审核应付账款、处理费用报销，并建立相应台账，完成日常业务成本费用的财务核销； 4、负责所辖公司全盘账务处理，归集银行流水，规范凭证的整理、装订及归档，推进历史账务清理与合规优化； 5、配合上级完成新公司注册及新店铺开设，整理并归档公司及店铺相关资料； 6、了解电子商务相关法规，具备税务申报经验，负责对外税务申报、工商变更及年检事务； 任职要求： 1、大专或以上学历，2年以上电商行业财务全盘工作经验，持有会计从业资格证或初级会计职称。 2、熟悉国家财经政策、企业财务制度与流程、会计信息化操作，熟练掌握财税相关法律法规； 3、具备较强的学习能力、Excel应用能力、执行力和判断力，工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的团队协作意识； 4、熟悉国内主流ERP系统（如聚水潭、快麦、旺店通）等优先； 5、有淘宝、拼多多（重点关注）、京东、抖音等电商平台财务经验者优先录用； 岗位福利： 1、不定期组织下午茶和团队建设活动！ 2、公司设有零食角，每月定期采购供员工享用~ 3、每季度举办优秀员工评选，颁发奖金+礼品奖励 4、工作时间：9:00-18:30，大小周休息+法定节假日 5、薪资结构：综合7-10k 6、办公地点为写字楼，居住在灵芝地铁站附近者优先考虑~

茂名市电白区招工地力工

公司业务扩张，现面向社会诚聘以下岗位，年龄20到50岁 1.装配工:5人 多劳多得 2.杂工:1人 3.充气工: 2人 多劳多得 4.冲压工:1人 5.机修学徒:1人 ·工作地址:茂南区鳌头镇合岗 ·联系电话:

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招聘 小东家 后勤机动：2900(1名)洗碗工 月休4天，节假日补一天，工资准时发放，有意者可到店面议 电话:(同步) 地址：茂名市茂南区官渡大园一路，小东家（官渡店）

本人招炒菜工一名，工作地点在南香村，工资三千八，有意者加我 工作时间:面议

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

岗位职责： 1、负责公司日常资金收付管理，确保账务处理及时、准确； 2、登记并核对现金、银行存款账目，编制相关报表，协助完成财务对账工作； 3、配合完成财务资料整理与归档，协助处理税务、审计等事务性工作。 任职要求： 1、具备良好的财务基础知识，熟悉基本财务流程及办公软件操作； 2、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力； 3、具备较强的学习能力与执行力，能适应多任务并行的工作节奏； 4、遵守财务纪律，具备良好的职业操守和团队合作精神。

要求有制造业经验的

具备3年以上人力资源相关工作经验者优先考虑

前台开单收款，大货车、汽车配件报价。谈业务

应收会计和应付会计各招1人 应收账款岗位职责 1.账务处理：根据销售合同、发票等原始单据，规范登记应收账款明细账，确保账目与实际业务一致。 2.对账与催收：按期与客户核对交易往来，出具对账确认单；拟定催款方案，通过电话、邮件等形式跟进逾期账款，减少坏账发生概率。 3.回款管理：监控客户付款进度，及时确认到账资金并完成账务冲销；建立回款记录台账，汇总分析回款率等相关数据指标。 4.坏账处理：针对已确定无法收回的款项，依照公司规定流程申报坏账计提或核销，并归集相关佐证资料。 5.报表编制：按时编制应收账款账龄分析报告、回款执行情况报表，为财务管理和经营决策提供依据。 6.完成上级交办的其他工作任务。 应付账款岗位职责 1.单据审核：认真核查供应商提交的发票、采购订单及入库单等资料，确保票据合法合规、金额无误、审批手续完备。 2.账务录入：以审核无误的原始凭证为基础，准确、高效地登记应付账款明细，同步更新供应商往来明细台账。 3.付款管理：结合公司资金安排及付款制度，汇总整理付款申请材料，按规定流程提报审批；跟进付款执行状态，保障款项准时支付。 4.对账工作：定期与供应商开展账目核对，排查并解决差异项，维护双方账务一致性。 5.档案管理：系统整理并妥善保管应付账款相关票据及文件资料，确保财务档案齐全、安全、可追溯。 6.负责与统计局及税务部门相关的对接事务。 任职要求： 1.年龄45周岁以下，大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业； 2.具备2年以上会计类岗位工作经验； 3.熟练操作金蝶、用友等财务软件，精通Office等常用办公工具； 4.工作严谨，态度积极，具备较强的责任心和细致度。

岗位职责： 1.制定年度培训规划，确保培训体系与企业战略发展方向相匹配； 2.策划并执行各项培训活动，涵盖新员工入职引导、专业能力进阶培训等类别； 3.跟踪培训实施成效，定期复盘并改进课程内容与授课方式，提升培训实效； 4.开发和整合外部培训渠道，维护与第三方培训机构及讲师的长期合作关系； 5.协同业务部门，结合实际需求设计个性化培训方案，助力团队能力建设与协作提升。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、教育学等相关专业优先考虑； 2.具备3年以上培训领域工作经验，有独立主导培训项目落地的成功案例； 3.精通培训需求调研、课程体系搭建、教学设计及效果转化等关键环节； 4.具备良好的组织协调能力与团队带动能力，善于调动学员参与热情； 5.拥有较强的创新意识和自我驱动学习能力，能紧跟行业趋势动态优化培训策略。

招聘安排人员去园区工厂上班，可兼职可专职，早上9点到晚上6点

项目出入账单据收集整理归档、办公室用品采购、出入账制表数据统计、协助领导交代的其它事宜等

岗位职责: 1.参与公司人力资源部门的日常事务管理与基础维护； 2.协助开展招聘相关工作，包括简历筛选及面试协调支持； 3.参与人力运营环节的具体执行与操作事项。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.能够高效执行交办任务，具备较强的问题分析与处理能力； 3.对人力资源领域有浓厚兴趣，乐于迎接挑战并持续提升自我。

一、岗位要求： 1、2026年应届毕业生 2、工作地点：海口市、儋州市、湛江市、阳江市、高州市等 3、具备责任心，踏实履职，服从工作安排 4、持有初级会计证书或计算机二级证书者优先考虑 5、在校期间挂科不得超过一门 二、工作内容： 1、审核财务相关单据； 2、参与月末、半年度及年度盘点监督； 3、会计凭证的归集与归档管理； 4、办理个人所得税申报及各类税务报送； 5、每月发票开具、费用计提及账目核对； 6、协助推进公司内部管控流程； 7、编制并提交对外披露的财务报表； 8、开展经营数据统计与分析工作； 9、配合集团开展跨区域审计任务。 三、福利待遇： 1、依法缴纳五险； 2、享受春节、端午、中秋节日福利； 3、享有法定年休假； 4、定期组织团队建设活动； 5、提供免费住宿及工作餐补助； 6、出差期间按规定发放差旅补贴。 四、入职须知： 1、正式入职前设有3天到岗观摩期，用于双向了解，无需实际工作（期间包食宿，并发放薪资）； 2、需前往总部参加为期5天的入职培训，培训首日即计发工资，往返交通费用由公司承担； 3、工作地点需服从公司统一调配，不服从调动安排者不予录用，请知悉并确认接受后再应聘！

岗位职责： 1.负责招聘，优化招聘渠道与流程，确保人才及时到岗。 2.熟悉公司人事岗及业务岗的工作职责。 3.负责新人的基础技能培训及养成良好的工作习惯。 4.协助新人到岗后一个月内的上岗指引。 任职要求： 1.大专及以上学历；年龄25-40岁。 2.具备较强的计划性与执行力，能适应快速发展的工作环境。 3.具备团队合作意识，能够承受一定的工作压力。 （有团队管理经验者、有业务经验者、业绩突出者优先，如有不符合要求却有志挑战高薪者亦可咨询了解，适合即开绿道破格录取） 我们提供： ·具有竞争力的薪酬福利（面议） ·完善的职业发展通道与培训支持 ·开放协作的工作氛围 欢迎具备热情、责任心与专业能力的人才加入我们，共同推动组织与员工的共同成长！

建材公司 招聘：外账会计岗位1名： 薪资待遇：面议 任职要求：负责全盘账务处理，日常会计核算，熟悉运用word、excel等办公软件，责任心强，良好沟通能力和职业素养；具有初级会计证以上，熟悉会计软件，工作时间：8:30-12.00,14:00-18:00，（单休） 吃宿:包吃住工作地点：茂名市羊角