
光电主管(高薪急聘,复合型人才)
8000-13000元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上个人(To C)其他产品/服务医疗/大健康对企业/机构
岗位职责:
1、运用光电设备结合产品项目,为客户提供面部护理服务,改善肌肤问题;主要操作设备包括热玛吉、胶原枪、射频抗衰类、超能炮抗衰类等光电仪器;
2、负责相关仪器的操作,针对顾客面部及身体部位实施抗衰老护理项目;
3、配合门店达成整体销售任务;
4、跟进客户的预约安排、项目操作及护理后的效果反馈;
5、具备独立完成销售压单能力,拥有一定管理经验,可适应出差工作。
岗位要求:(5年以上行业经验,熟悉面诊与压单流程)
1、掌握面部抗衰、色斑处理及美学基础理论与实操技能,能依据客户需求制定个性化光电护理方案;
2、精通公司各类光电项目仪器操作,具备生活美容手法经验;
3、爱护机构设施,能及时了解耗材使用情况,并做好仪器的清洁与日常维护;
4、形象端正、气质良好、沟通表达流畅,愿意接受出差安排;
5、有医学、护理、美容、养生等相关背景者优先考虑。
销售经理
6000-11000元/月
区域销售销售经理社保年终奖五险1-2人1-3年大专及以上面销/陌拜较多外勤回款提成销售额提成弹性工作制
一、基本条件
1.年龄:35周岁及以下,精力充沛,能适应高频出差;
2.学历:大专及以上学历,市场营销、机电工程、建筑智能化、计算机相关专业优先;
3.工作经验:3年及以上工业自动化、电力设施、信息系统集成、建筑智能化等相关行业销售/业务经验,需具备陕西省内客户资源及项目跟进案例。
二、岗位职责
1.负责陕西省内目标市场开发,聚焦信息系统集成服务、信息系统运行维护服务、消防安防设备等公司核心产品的销售推广,完成年度销售目标;
2.对接陕西省内建筑、制造、电力、市政等行业客户,开展客户拜访、需求挖掘、方案对接,建立长期稳定的合作关系;重点维护存量客户,推动二次合作及转介绍;
3.牵头项目招投标全流程工作,包括商务谈判、合同签订及履约跟进,确保项目回款及时;
4.驻场跟进工地项目销售对接,协调公司技术、施工团队与客户的沟通衔接,保障项目顺利推进;
5.收集陕西省内行业市场动态、竞品信息及客户需求,定期输出市场分析报告,为公司产品优化及营销战略制定提供依据;
6.组建并带领销售小组开展工作,制定区域销售计划,监督计划执行,完成团队销售指标。
三、任职要求
1.业绩证明:需提供近3年个人销售业绩证明材料(如销售合同复印件、业绩考核报表、回款凭证等),过往年均销售额不低于100万元者优先;
2.客户资源:具备陕西省内工业制造、电力工程、建筑施工、市政项目等领域稳定客户资源,能快速启动区域销售工作;
3.专业能力:熟悉工业自动化、电力设施、信息系统集成等相关产品知识及行业销售模式,具备独立开发大客户、跟进大项目的能力;
4.核心技能:具备优秀的商务谈判、沟通协调及问题解决能力;熟练操作Office办公软件,能独立编制销售方案;
5.工作态度:目标导向明确,抗压能力强,具备强烈的责任心和团队协作精神;能接受出差;
6.无不良职业记录,认同公司企业文化,服从区域工作调配。
招商经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售快消品对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售面销/陌拜经验快消品销售经验电话销售经验网络营销经验电子商务
岗位职责:
1. 掌握本地超市与便利店市场动态,深入分析区域零售行业特征、竞争格局及消费群体需求。
2. 负责品牌加盟体系的推广执行,针对目标客户策划并落地线下运营宣传方案,通过地推活动、宣传资料、社交平台(如朋友圈、小红书)等多元渠道持续拓展市场覆盖面;
3. 开拓合作资源:主动对接城市、区县、社区及乡镇范围内的各类商超、夫妻店等零售终端,提供行业升级支持方案,合作模式以加盟或翻牌经营为主。
任职要求:
1. 资源优先原则:有传统零售渠道资源者优先,具备招商拓展、门店翻牌、地面推广、选址布局等相关经验者更受青睐。
2. 目标导向与承压能力:具备强烈的结果意识,抗压性强,性格开朗,沟通顺畅,富有亲和力与进取心,能在多变的市场环境中主动推进业务发展。
3. 熟悉连锁加盟运作:了解连锁加盟商业模式,对主流加盟品牌的市场定位有清晰认知者更佳,可为合作门店提供专业化的运营建议与指导。
4. 谈判与公关能力:拥有较强的商务谈判技巧和公共关系处理能力,能灵活应对区域投资者或门店资源方的不同诉求与挑战,高效促成合作达成。
销售经理
本公司以特有水产品销售为主,工作地点在西安市,有销售工作经验有私家车和有效驾照最好。工资底薪加提成,有意向可吸纳为城市合伙人。
销售经理五险一金
1.对接国内贸易客户和厂家,建立成交。
2.转化推广数据,建立成交,制作合同,签订合同。
3.能接受在扶风县厂区的骨干集训(实习期1-2个月后转正,与集训时间平行!)厂区集训6个月后前往西安扩招。
任职要求:20-40岁之间,形象气质干练,性格大方得体。
接受小白入职,工作时间周内上午8:30-18:00,周六下午14:00总结会后休息,法定节假日公休。
岗位福利:五险一金,房补、车补,节日礼品。
集训期间厂区提供食宿,活动自由,厂区附近无娱乐活动设施。
试岗3天为应试人对公司的选择,实习期1-2个月,根据个人情况决定。我是西格玛生物市场部总监,为培养市场部下四大部门骨干力量,我作为直聘人向各位敢于挑战未知,对未来跃跃欲试的年轻人发起诚挚的邀请。希望我们携手现在,长风破浪,共创未来。
最后要求:请确实认真阅读职位描述,发完简历以后,直接约定线上面试时间,按时参加面试。如果在约定时间内未完成线上面试的一律认为面试不合格。面试过程中我将耐心解答应试者各类问题,直至满意。
销售主管
3000-6000元/月
销售经理/主管社保生日福利1-3年高中及以上
工作内容:
1.面向企业负责人,深入了解其在财税方面的实际需求(如开票记账、乱账整理、税务异常解决等);
2.凭借出色的沟通技巧,精准匹配财税解决方案与企业核心痛点,推动合作达成。
福利待遇:
●时间:周末双休,法定节假日带薪休息;
●薪资:无责任底薪+阶梯提成(上不封顶)+五大绩效+奖金+工龄工资;
●福利:社保,电话补贴、交通补贴,生日礼品、节日福利,带薪年假,年终分红等;
●晋升:营销顾问→团队主管→销售经理,晋升同步提升底薪;
●培训:入职即享带薪培训+资深员工一对一辅导+公司资源支持。
我们希望你是:
●形象得体,气质良好;
●具备优秀的沟通能力,善于与客户建立长期信任关系;
●对收入增长有强烈追求,执行力强,不甘于平凡;
电话:王女士***********
汽车销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上企业(To B)
岗位职责:
1.主动拓展汽车销售业务,深入理解客户需求并提供针对性解决方案;
2.为客户提供专业购车指导,协助其完成适合的车型选购;
3.按时参加销售例会,交流市场信息,参与制定销售优化策略;
4.持续维护客户关系,提升客户满意水平与长期信赖度;
5.配合销售团队共同推进并达成整体销售目标。
任职要求:
1.具备出色的沟通与谈判能力,能够高效处理客户疑问与需求;
2.拥有良好的协作意识,能快速适应团队工作氛围;
3.热爱销售岗位,具备较强抗压能力;
4.工作积极负责,可自主推进并落实各项销售任务;
5.具备一定的市场判断力及客户服务思维。
区域销售销售经理大专及以上
职位描述
汇报对象:销售副总、薪资面议
岗位职责:
1、依据部门下达的区域销售目标,统筹并落实所辖区域内的各项销售任务。
2、深入了解管辖区域内客户的实际需求与业务发展方向,结合客户项目建设进度,制定切实可行的区域营销策略及个人工作执行方案。
3、积极拓展区域市场销售渠道,掌握当地客户属性与项目运作规律,与核心客户构建持久稳固的合作关系。
4、主导区域内项目的分析研判与全程跟进,推进公司产品或服务的推广与宣传。
5、承担所辖区域销售团队或销售事务的日常管理工作。
6、全面负责区域招投标事务,组织完成投标文件的编制、规范审核及相关材料准备。
任职要求:
1、大专学历,具备3年以上电力行业从业经历。
2、熟悉国家电网省级层面招投标运作机制。
3、具备良好的市场开发意识与对外协调沟通能力;
4、有在电力、石油、铁路、部队等系统类行业开展项目工作的相关经验。
促销员
!!!招聘过年临促,景区游乐场,饮料方便面售卖。
地点:西安市未央区浐灞生态区湿地公园乐米自然界、西安市未央区汉渠南路彩虹熊乐园
人员要求:性格外向、能穿工服、开口叫卖、服从管理。
产品:方便面饮料
时间:早9~晚7(中间休息2小时)
薪资:120-150天(超时有加班费)
联系方式:(同)
岗位有限,速速预定!!!!
服务员配菜面点传菜员凉菜打荷
年后看过来
小厨艺经营需要招聘以下各岗人员
厨房招聘:
炒锅师傅4名
凉菜大工3名
凉菜中工3名
面案3名
配菜2名
打荷5名
前厅招聘:
店长1名
主管3名
优秀服务员15名
服务大姐5名
传菜6名
工作地点:高新10路小厨艺
三迪小厨艺
电话:
安全员技术员
(同)
2、总包单位煤炭工业建筑施工项目招现场安全员、技术员,工地在陕西、内蒙、新疆、贵州等地,要求35岁以下,能接受调配及常驻现场,有相关证书优先考虑,年后到岗。简历V
榆林神木市招聘洗碗工一名,工资4500,休假4天,初六以后上班,电话,地址店塔镇
4500元/月
洗碗工1-2人月结
招聘洗碗工一名,工资4500,休假4天,初六以后上班,电话,地址神木市店塔镇
招聘兼职保安100人8小时日结170
100-200元/天
保安免费培训20人以上日结兼职
招聘临勤保安100人,8小时日结170元,上班时间:下午4-12点,,要求:身高168+,年龄60岁以内,自备纯黑鞋,黑裤子,有意者私聊
销售主管(500强)
2.5-3.5万元/月
销售经理区域销售1-2人3-5年大专及以上
——带团队打硬仗,用实力赢高薪!以专业赋能团队,用策略撬动市场,成为综合金融领域的“王牌指挥官”!
岗位职责:做团队的“领头狼”与市场的“破局者”
我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者,负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺,通过精准策略与团队赋能,带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”!具体包括:
市场策略制定者:精准出击,高效获客
• 挖需求、找渠道:深入分析目标客户群体(如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭),制定针对性销售策略(如客户分层运营、场景化营销话术),提升单客户价值;
• 拓资源、造声量:联动市场部策划线上线下推广活动(如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流),拓展优质客户资源(如企业客户名单、异业合作渠道),让团队“有可钓、有好工具钓”。
团队赋能与成长:带人带心,打造王牌战队
• 传帮带、练精兵:定期组织销售技巧培训(如需求挖掘、异议处理、促成话术)、产品知识通关,帮助新人快速上手,让老人突破瓶颈(如从月销10万到30万的进阶方法论);
• 盯过程、给支持:每日复盘销售数据(如客户跟进率、转化率、客单价),针对性辅导成员短板(如不会聊高端客户、不敢逼单),做团队最靠谱的“后盾”;
• 树标杆、造氛围:通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式,营造“比学赶超”的热血氛围,让团队每天都充满战斗力!
职位要求:我们要找这样的“王牌指挥官”!
基础门槛
• 学历:大专及以上学历(有销售管理经验者可放宽);
• 经验:3-5年金融业相关经验(如保险销售、银行理财、基金销售等),有团队管理经验(带过3人以上销售团队)优先;
核心能力
• 销售王者:个人曾有过销冠经历(如月销TOP1、年度业绩前三),熟悉金融产品销售全流程(从客户开发到签单服务),有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力;
• 管理基因:有带团队经验(哪怕是小团队),懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑,能带人、会用人、敢扛事;
• 创业/市场思维:有创业经历(哪怕摆过地摊、做过小生意)或市场推广经验(如策划过活动、做过用户增长),懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”;
• 抗压与目标感:适应销售行业快节奏,以结果为导向,能在压力下保持冷静,主动寻找突破点(比如团队业绩落后时,能快速调整策略逆袭)。
加分项
• 有金融行业大客户销售经验;
• 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法(如通过抖音/小红书引流客户);
工作时间:稳稳的平衡感,拒绝无效加班!
•日常作息:9:00~17:00。
• 周末双休:完整的休息日,法定节假日正常放,带薪年假+弹性调休(忙完大项目就给自己放个假!)。
• 薪资区间:25,000-35,000元/月
• 成长支持:定期邀请行业大咖分享(如保险趋势、高客经营)、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教(总监手把手教你带团队);
• 团队氛围:年轻有活力的“战斗型团队”,拒绝勾心斗角,只拼实力和结果!
• 长期发展:晋升通道透明(销售主管 区域经理 大区总监),优秀者可带团队独立开拓新市场,成为“一方诸侯”!
业务经理
1-1.1万元/月
业务经理社保生日福利五险一金年终奖3-5人3-5年大专及以上活动组织能力面销/陌拜团购销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网金融企业服务其他产品/服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
中国太平 · 网络招募与金融产品销售专员
一、岗位名称
网络招募与金融产品销售专员
二、平台优势
世界500强金融保险集团——中国太平,品牌实力雄厚
正规持牌机构,业务合规,发展稳定有保障
三、岗位亮点
双赛道发展:人力招募 + 金融产品销售,收入空间大
全品类产品:保险信托、财险、车险、寿险、医疗险全覆盖
工作模式灵活:线上线下结合,自主安排工作节奏
高激励薪酬:多渠道收入,上不封顶
四、岗位职责
1. 网络人力招募
通过线上渠道招募金融销售人才,搭建并管理销售团队,完成招募目标。
2. 金融产品销售
负责中国太平旗下保险信托、财险、车险、寿险、医疗险等产品推广与销售,为客户提供专业咨询与方案配置。
3. 客户开发与维护
挖掘潜在客户,建立客户档案,持续跟进服务,提升客户转化率与忠诚度。
4. 活动组织执行
策划并开展客户沙龙、产品宣讲、团队培训等活动,提升品牌影响力与团队凝聚力。
五、任职要求
大专以上学历,金融、保险、营销相关经验优先
善于线上沟通与人脉拓展,有团队意识
目标感强,愿意学习金融保险专业知识
有客户资源、团队管理经验者优先录用
六、我们提供
完善薪酬:底薪 + 高提成 + 招募奖励 + 团队管理奖金
系统培训:产品知识、销售技巧、团队管理全方位支持
清晰晋升:专员—主管—经理—总监,透明晋升通道
正规平台:中国太平背书,职业发展稳定长久
七、应聘方式
有意者请将简历发送至:
微信:人生迷茫时找天宇()
联系主题:应聘网络招募与金融产品销售专员-姓名
联系电话:[]
负责海宁市/海盐县的新型槟榔槟氣产品推广、市场开拓及客户关系维护
7000-12000元/月
区域销售社保交通补助生日福利高温补贴五险餐补3-5人1-3年高中及以上做过传统槟榔行业的优先做过快消品行业优先另找合伙人较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3.指导并培养销售团队,组织日常培训、业绩复盘与过程管理
4.分析市场动态与竞品信息,及时反馈客户需求,协同产品与运营优化策略
5.统筹销售数据统计、报表提报及合同全流程管理,确保合规高效
任职要求:
1. 具备销售团队管理经验,有3-5年B2B或行业大客户销售实战经历者优先
2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业背景更佳
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识
4.熟练使用办公软件,能适应短期出差及本地化工作安排
5.认同公司价值观,具备责任心与团队协作精神
销售经理销售专员新媒体运营标书制作员
河北腾业管件制造有限公司招
1⃣销售员. 销售经理
2⃣库管员. 新媒体运营.
3⃣标书制作员. 外贸业务员
☎电话:
销售经理
8000-20000元/月
销售经理生日福利6-10人经验不限高中及以上
职位详情
岗位职责:
1,为客户提供专业的家政服务咨询,了解其需求并提供合适的服务方案;
2,负责与家政服务人员进行沟通协调,确保服务质量符合客户期望;
3,跟进服务进度,解决客户在服务过程中的问题和投诉;
4,维护客户关系,建立长期的信任与合作。
任职要求:
1,具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效理解客户需求;
2,熟悉家政服务市场,有相关行业经验优先;
3,责任心强,注重细节,能够处理突发状况;
4,熟练使用办公软件,有基本的客户服务意识。
员工福利
底薪4000元
生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐
员工旅游 带薪年假 底薪加提成。
烧烤店服务员
3000-4000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3.主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查
5.遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
服务员配菜
招聘
市医院钱隆广场斜对面招聘服务员2,后厨帮厨2名,有工作经验者优先,年45周岁以下,相貌端正,言谈利索,服从管理,月休2天,工资面议2800一3000,年后初八营业。
销售经理(医疗考试方向)
1.5-3万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责医考类产品的市场推广与销售,推动公司教育科技产品的落地应用
2.协同各方资源,开拓医考相关业务渠道
3.带领并管理销售团队,保障销售目标的顺利实现
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力及团队合作意识
2.能独立开展销售工作,拥有较强的谈判能力
3.熟悉医考培训领域,适应市场动态变化
4.有团队管理经验者优先考虑
销售经理
7000-12000元/月
区域销售销售经理保险1-2人经验不限学历不限基本坐班按单提成弹性工作制
销售经理核心职责
战略规划:制定区域销售计划并分解执行指标('区域销售计划的制定与执行')。1
团队管理:负责招聘、培训销售人员,监控团队绩效('组织对下属员工的招聘、培训、工作任务分配及业务指导')。12
客户开发:维护既有客户关系,开拓新市场('组织实施本区域市场开发计划及具体的实施方案')。12
数据分析:监控销售数据及费用控制('完成公司销售费用控制指标')。12
陕西西安雁塔区招聘月亮米砂锅麻醬米綫翠华路店招聘岗位:服务员洗碗工后厨操作工收银员薪资待遇
3600-6000元/月
餐饮收银月结
招聘
月亮米砂锅麻醬米綫翠华路店
招聘岗位:
服务员
洗碗工
后厨操作工
收银员
薪资待遇:
3600-6000元(月休3天、全勤奖300元)
联系方式:
地址:西安市雁塔区翠华路265号(近陕西历史博物馆)
联系电话:
王 ()
桶装水配送员
5000-8000元/月
送水工长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责区域内客户桶装水的配送、更换及空桶回收工作,确保及时、准确、安全送达
2.核对客户订单信息,检查水桶密封性与外观质量,做好签收确认与台账登记
3.维护配送车辆及工具,保持清洁完好,定期进行基础保养与安全自查
4. 主动了解客户需求,协助处理简单咨询,提升服务满意度与复购率
5.遵守公司服务规范与交通法规,保障配送过程中的人员、车辆及货物安全
任职要求:
1.年龄18–45周岁,身体健康,无传染性疾病,能胜任体力搬运工作(单次承重≥20kg)
2.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通意识与服务态度
3.无违法犯罪记录,服从调度安排,适应灵活工作时间
4. 学历不限,有快消品配送、物流或送水行业经验者优先
销售团队业务主管【文都考研】
5000-10000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金3-5年本科及以上电话销售个人(To C)课程/培训类产品面销/陌拜经验
岗位职责
1、依据校区整体规划,将年度及月度目标细化至各分校,并制定相应执行计划
2、结合分校任务指标,编制所辖分校的年度、月度预算,落实日常费用管理与控制
3、全面负责分校日常运营工作,统筹团队管理与人才梯队建设
4、主导分校招生工作的组织实施,确保招生目标如期达成
5、建立并维护分校与所属学校之间的沟通机制,推动校方协作关系
6、按照公司统一部署,推进各类市场推广活动,保障各项任务有效落地
任职要求
1、本科及以上学历,具备2-4年教育行业从业经历,其中至少2年团队管理经验
2、具备独立开拓市场及运营管理能力,能够准确把握市场机会
3、职业素养良好,拥有较强的团队领导力与跨部门协调能力
4、认同企业价值观,具有强烈的发展意愿和事业心
薪酬福利:
1、五险一金,工龄工资,带薪年假
2、旅游/游学:业绩优异者可依据公司半年度/年度评优结果参与国内外旅游奖励
3、休假制度:双休(支持灵活调休),国家法定节假日(视工作安排合理排班与调休)
4、节日礼品:重大节日及员工生日等节点发放专属慰问礼品
5、赋能培训:提供系统化、多元化的专业成长与技能提升课程
6、团队建设:定期组织丰富多彩的团建活动
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供陕西卖场经理招工信息在线招聘信息,主要招聘陕西销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。