苏州绩效专员招工

工作内容：负责给厂区招工，公司提供丰富的资源，员工只需要加微信聊天薪资福利：模式一.底薪5000+10%提成，招一个人200-500，月薪8000左右模式二.纯提成40%~60%提成，招一个人提成800-2000，月薪10000~20000（无上限）提供住宿，优越的办公环境（饭后水果、零食、饮料等）不定期组织团建招聘要求：年龄16-32周岁，会电脑操作，无经验可培训工作认真仔细，责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力有意向直接跟我打招呼

急招经理助理薪资待遇：底薪3000-9000额外提成10%-40%，不住宿额外补贴500元！工作内容：主要负责回复求职者微信，邀约到面，维护在职不需要打电话可提供住宿年龄在18-30以内目标50人！

招聘人事专员1人工作内容：负责公司的人事管理工作，包括招聘、考勤、员工关系等方面的事务。主要职责：- 负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等；- 负责员工入离职管理，包括人事资料、档案管理- 负责办公室员工考勤，包括排班，考勤汇总等。职位要求：- 5年以上人力资源管理工作经验，擅长招聘模块；工作地点：友谊路399号，麦果优品公司总部，上五休二（8:30-17:30）电话同：

一、工作性质：1、工作内容:发布招聘信息，安排新人面试，入职离职等工作。2、工作环境：空调恒温办公室。一人一台电脑一个办公桌，工作轻松，环境优雅。二、【薪资待遇】1、3000基本薪资加奖金提成提成综合薪资6000-7500以上每月10号发工资。2、工作时间上六休一3、公司提供住宿三、任职资格1、年龄18-40周岁，学历不限，有电脑基础，无经验可带薪培训。2、性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。3、身体健康，谈吐清晰，思维活跃。

公司直招岗工作岗位职责：1.负责人员面试，及后期入职人员岗位安排2.离职管理：离职面试、风险预估、员工劳动关系解除3.能处理简单的劳动纠纷及维护好员工和企业之间的关系薪资待遇二选一工作时间：9:00—18:00，上六休一每个月会有公司团建，还有激励奖励1.底薪4000+％15绩效提成2.纯提成45%，综合8000-15000/月，上不封顶任职资格：21周岁-40周岁、性别不限，具备基础的交流沟通能力，做事认真负责，有积极的工作态度，有团队荣誉感，对薪资有追求联系：

招人到公司面试

一、工作内容：我们招聘文员的工作，主要是通过电话或者微信预约求职者过来面试，也就是说我们招聘专员是负责给合作的各大厂区招人的（无经验的由主管一对一教）（苏州）总公司招聘二、年龄要求：17岁-30岁，沟通没有问题，会简单的电脑打字三、工资待遇：模式一：底薪制：5000底薪+（每招一个人提成在300-1000)，工资8000-15000模式二：无底薪制：绩效提成35%-50%（可预支）（每招一个人的提成在500-2000之间）工资8000-25000周期天数+5天，结算工资。无需等到发薪日以上任何模式不承担任何资源费，均由公司承担四、上班时间：早上8：30-晚上7:00下班每个月休息4天(年假20天）五、公司福利：1、宿舍：公司提供宿舍。2、团队不定期每月团建活动，小组自由选择3、每个月准时发薪，节假日提前发放4、公司每天会有工资额外的奖励红包（每个人30-110）。

工作内容每天就是聊天，通过线上招聘平台给电子厂招聘普工文员要求：年龄16-28周岁1，基本电脑会操作，2，正常沟通没有问题，3，能配合公司加班，4，热爱销售类型愿意拿高薪的。5，刚开始都会有专门的主管负责培训，就招聘普工一个岗位也很简单上班时间：上5休2天9点到5点，招聘旺季厂区给的价格比较高，加班8.30-8.30。薪资：底薪4000+业绩提成30%综合7000/12000

招聘‬‎专员（跟我一起做同事）提成模式：1.无‬‎低薪纯提成+50%（小‬‎白无经验也可）2.要需‬‎到公司上班，公司提供招工资源（1‬‎W-3W‬‎+）有能力者上不封顶-‬‎--底薪‬‎模式：1、底薪5000+10%‬‎提成；综合工资8000--‬‎12000右左‬‎，有经上验‬‎上万也正常2、公司有公平‬‎广阔晋‬升空间，‬‎有运营管理岗位均‬‎从内部优秀员工中提‎拔产生工作内容：1、在各大网站（58同城，快手)发布招聘信息为工厂招聘空缺人员，工作轻松一人一台电脑一台办工桌2、每天负责发帖，微信聊天，接打电话，预约安排工友面试。招聘要求：18-36周岁，会基本电脑操作即可，不限经验，有上进心即可，包学会。住宿：提供公寓式住宿，独立卫生间，厨房，环境好，待遇优。

江苏苏州需要安装木地板,

苏州吴江需要信号工3-4名电梯司机2名：超过49超过54电梯司机4800加班20、指挥工资5500加班二十、☎️韩工、必须持证上岗、非诚勿扰！

苏州市昆山市招水电全职

招明天话务员数名，，必须要有经验的，工作时间：10-6 点工资日结：130地址：1.新区金鹰2.东方大道好得家3.东环路地铁站附近电话联系：

苏州市招吊车司机

招聘：人事行政+双休薪资：5000-70001.人事招聘，员工入职离职手续办理、社保的征缴工作；2.办公室的办公用品整理发放、以及其他行政工作；3.公司证照登记管理；4.各部门间沟通协调传达；5.领导交代的其他工作；

招聘：人事劳资业务人员薪资：4000-6000人事专员

招聘：招聘专员薪资：3000-5000

招聘：人事专员薪资：4000-5000人事相关工作

招聘：招聘专员薪资：3000元以上/月岗位描述：１、参与招聘计划方案的讨论，协助招聘主管制定招聘方案并执行。２、负责招聘信息发布、简历的筛选和搜索、电话邀约、初试、测评等招聘流程的执行，后期招聘资料的整理与保管工作。３、参与有关招聘活动的前期策划、方案拟定、活动跟踪与执行工作。４、协助上级日常招聘工作的推进、问题及时反馈，案例分析，标准化的完善。5、协助完成团队招聘目标及领导安排的其他临时性工作。任职要求：1、办事沉稳、细致，性格温和、有耐心，思维活跃，积极主动，良好的团队合作意识。2、优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作严谨。3、具有很好的书面、口头表达能力。4、会使用PS、AI等制图软件优先

苏州青草职聘招聘经纪人一、任职要求：1、年龄18-30周岁，男女不限，高中以上学历；2、电脑操作熟练，普通话标准，性格开朗、善于与人交流；3、有较强的服务意识、较强的责任感及事业心；4、抗压能力强，有团队合作精神；二、薪资福利待遇：1、无责底薪2850（底薪）+150（全勤）+240（餐补）+25%提成；综合工资6500-15000，上不封顶；2、提供带薪培训，不定时的现金奖励政策；3、提供餐补，高温补贴等福利；4、配备个人办公电脑和办公手机；5、购买五险，各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）；6、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道；三、工作时间：上午上班8.00–12.30中午休息12.30–14.00下午上班14.00–18.00下午休息18.00–19.00晚上上班19.00–20.00大小体，月休6天四、工作内容：1、通过微信、电话等方式与意向客户进行有效沟通邀约面试；2、负责客户的维系、咨询、接待，及入职后的相关服务；3、服从上级安排，关心新人，共同营造良好的工作氛围；

月入过万工作内容：负责给厂区招工，公司提供丰富的资源，员工只需要加微信聊天薪资福利：模式一.底薪5000+10%提成，招一个人200-500，月薪8000左右模式二.纯提成40%~60%提成，招一个人提成800-2000，月薪10000~20000（无上限）提供住宿，优越的办公环境（饭后水果、零食、饮料等）不定期组织团建招聘要求：年龄16-32周岁，会电脑操作，无经验可培训工作认真仔细，责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力​​能接受来苏州工作的联系

[薪资待遇]:1、工资待遇:试用期一个月，试用期底薪4000+招聘一人提成10%，综合工资6500--8200左右2、50%提成月总额和工资9000-1.5万上不封顶3、每个月10号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。二、[工作内容]:1、厂区招聘工作2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。3、工作相对比较轻松，办公室上班。三、[工作时间]:08:00-18:00，上六休一，固定每周日休息。.1、年龄17-30周岁，学历中专以上，无经验均可，我们会有老员工带。2、办公环境:环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。

一、工作内容：我们招聘文员的工作，主要是通过电话或者微信预约求职者过来面试，也就是说我们招聘专员是负责给合作的各大厂区招人的（无经验的由主管一对一教）（苏州）总公司招聘二、年龄要求：17岁-30岁，沟通没有问题，会简单的电脑打字三、工资待遇：模式一：底薪制：5000底薪+（每招一个人提成在300-1000)，工资8000-15000模式二：无底薪制：绩效提成35%-50%（可预支）（每招一个人的提成在500-2000之间）工资8000-25000周期天数+5天，结算工资。无需等到发薪日以上任何模式不承担任何资源费，均由公司承担四、上班时间：早上8：30-晚上7:00下班每个月休息4天(年假20天）五、公司福利：1、宿舍：公司提供宿舍。2、团队不定期每月团建活动，小组自由选择3、每个月准时发薪，节假日提前发放4、公司每天会有工资额外的奖励红包（每个人30-110）。

苏州市吴中区招人事专员/助理

人事招聘文员(不招暑假工)工作内容:负责公司简单的招聘工作即可公司提供丰富优质的资源，员工只需要在公司给的招聘平台加微信聊天，接打求职者电话，然后招聘人过来进厂上班薪资福利:模式一:底薪5000+10%提成。(6000-8000)模式二:40%-60%，(8000-12000)公司(饭后水果、零食、饮料等)公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排招聘要求:年龄16-30周岁，学历不限，会电脑基本操作，无经验可教(公司愿意培养人才)工作认真仔细，责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力上班时间:早8:30-晚20:30(午休2小时，上六休一)公司在苏州吴中区

招聘岗位：人事招聘文员（不招暑假工）工作内容：负责公司简单的招聘工作即可公司提供丰富优质的资源，员工只需要在公司给的招聘平台加微信聊天，接打求职者电话，然后招聘人过来进厂上班薪资福利：模式一：底薪5000+10%提成。（6000-8000）模式二：40%-60%，（8000-12000）公司免费（饭后水果、零食、饮料等）公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排招聘要求：年龄16-30周岁，学历不限，会电脑基本操作，无经验可教（公司愿意培养人才）工作认真仔细，责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力上班时间：早8:30-晚20:30(午休2小时，上六休一)公司在苏州-吴中区

招聘‬‎专员提成模式：1.无‬‎低薪纯提成+50%（小‬‎白无经验也可）2.要需‬‎到公司上班，公司提供招工资源（1‬‎W-3W‬‎+）有能力者上不封顶-‬‎--底薪‬‎模式：1、底薪5000+10%‬‎提成；综合工资8000--‬‎12000右左‬‎，有经上验‬‎上万也正常2、公司有公平‬‎广阔晋‬升空间，‬‎有运营管理岗位均‬‎从内部优秀员工中提‎拔产生工作内容：1、在各大网站（58同城，快手)发布招聘信息为工厂招聘空缺人员，工作轻松一人一台电脑一台办工桌2、每天负责发帖，微信聊天，接打电话，预约安排工友面试。招聘要求：18-36周岁，会基本电脑操作即可，不限经验，有上进心即可，包学会。住宿：提供公寓式住宿，独立卫生间，厨房，环境好，待遇优。

负责对接厂区普工的招聘及后期维护主要负责根据招聘需求进行职位分析与开拓招聘渠道，搜寻、甄别、挑选合适的求职者，并通过沟通了解求职者求职需求。处理求职者在厂区碰到的异常情况及时对接处理个人业绩提成40%负责对接厂区普工的招聘及后期维护主要是在手机电脑上进行招聘本公司郑重承诺，正常办理离职手续，费用按个人业绩40％一次性结清。部门每月完成公司制定业绩有组织团建旅游活动，干净整洁大气的办公环境，中央空调全天开放，夏天不热，冬天不冷。

本公司招聘人事文员一、工作性质：1、工作内容:发布招聘信息，安排新人面试，入职离职等工作。2、工作环境：空调恒温办公室。一人一台电脑一个办公桌，工作轻松，环境优雅。薪资待遇：8000左右/月每月发两次工资。2、工作时间8:30~18:303、公司提供吃住三、任职资格1、年龄16-35周岁，学历不限，有电脑基础，无经验可带薪培训。2、性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。3、身体健康，谈吐清晰，思维活跃。

工作内容：负责给厂区招工，公司提供丰富的资源，员工只需要加微信聊天薪资福利：模式一.底薪5000+10%提成，招一个人200-500，月薪8000左右模式二.纯提成40%~60%提成，招一个人提成800-2000，月薪10000~20000（无上限）提供住宿，优越的办公环境（饭后水果、零食、饮料等）不定期组织团建招聘要求：年龄16-32周岁，会电脑操作，无经验可培训工作认真仔细，责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力能接受到苏州工作的联系