
生产副总监
2.5-3.5万/月
厂长/主管5-10年本科制造总监生产副总公司管理产线搭建
【岗位职责】
研发或制造背景均可,为高级管理岗,前期负责新的基地建设,后期对基地进行整体运营管理;
一、产线从0到1搭建
主导工业镜头(显微物镜、管镜)新产线的规划布局、设备选型、安装调试及验收工作,确保产线满足精密光学组装的技术要求。
建立完整的生产工艺流程:制定涵盖镜片来料检验、清洗、胶合、定心、装配、调校、校准至终检的全流程SOP及工艺参数规范。
牵头开展工艺缺陷分析与优化,准确识别光学加工与装配环节中的质量问题,追溯根本原因,并提出针对产品设计、工艺方法及装配策略的改进建议,持续提升产品质量与良率。
二、工艺与组装调试管理
亲自参与或指导显微物镜、管镜等关键部件的组装与调校作业,负责物镜座定心车削、物镜筒精密加工等核心光学加工工序,确保零部件加工精度与装配同轴性达标。
编制标准化的组装调试作业指导文件及调校数据记录模板,实现不同操作人员间作业的一致性与过程可追溯。
配合质量部门制定镜头成品的检测标准与测试方案。
三、团队建设与人才培养
组建并培养专业技术团队,制定人员培训计划,提升团队在精密光学装配与工艺管理方面的综合能力。
光机工艺经理
4-5万/月
厂长/主管5-10年本科Micro LED光机电子/通信/半导体AA工艺
【岗位职责】
1. 负责Micro LED光机生产工艺技术路线的规划与优化,制定详细的工艺方案(如三色AA合色),确保工艺方案具备可操作性及量产可行性。
2. 主导量产过程中的工艺难题排查与解决,优化生产流程,提升生产效率、良率,降低生产成本,适配光机产品的工艺特性。
3. 负责工艺团队的管理、培训及考核,搭建工艺技术梯队,指导一线工艺人员规范操作,保障工艺执行到位。
4. 联动研发、测试、生产等部门,推动工艺与研发成果的衔接,解决量产过程中研发与工艺不匹配的问题,确保项目顺利从研发过渡到量产。
5. 跟踪光机行业先进量产工艺,引入合适的工艺技术及设备,持续提升公司光机产品的工艺水平。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,光信息、光学、机械、自动化等相关专业,3年及以上Micro LED光机工艺相关工作经验,3年及以上团队管理经验。
2. 清晰了解Micro LED光机产品的生产工艺全流程,深刻掌握光机工艺核心流程(例如AA合色)。
3. 具备较强的技术攻关能力、问题解决能力,能快速响应量产过程中的各类技术问题,推动问题闭环。
4. 具备优秀的团队管理、沟通协调及跨部门协作能力,能带领团队高效完成工作目标,推动项目落地。
5. 责任心强、抗压能力强,对Micro LED行业有浓厚兴趣,愿意投身项目量产攻坚工作。
厂长/主管(注塑成型)
8千-1.3万/月
厂长主管5-10年高中有生产管理经验塑料经验自动化设备经验成型工艺经验注塑工艺经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、成本及人员管理
2. 制定并落实生产计划,确保订单准时交付与产能高效利用
3.建立健全质量管理体系,监督执行工艺标准与检验规范
4.组织员工培训,提升一线管理能力与执行力
5.协调供应链、品质、销售、仓储等跨部门协作,持续优化运营效率
任职要求:
1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验,注塑生产行业背景匹配优先
2.熟悉制造业全流程管理,具备较强的现场管控与问题解决能力
3. 具备团队管理经验,能有效激励和带领多层级生产团队
4.责任心强,抗压能力好,具备良好的沟通协调与决策能力
5. 有相关管理资质或体系认证(如ISO、精益生产)者优先
配液工序主管/资深主管 (MJ018306)
1.4-2万/月
厂长/主管5-10年本科生物药生产管理GMP认证
主要职责:
1. 统筹中试生产部溶液配制环节的日常运作及工作任务分配;
2. 依据GMP规范,组织实施生产过程中各类溶液的配制作业;
3. 负责配液工作的计划制定、执行推进及全过程监督管理;
4. 参与GMP文件系统的建设,包括URS、SOP及配制记录等文件的编写、更新与审核;
5. 负责相关设备的运行管理,含仪器维护保养、验证方案审阅及验证实施;
6. 主导生产过程中偏差调查处理、CAPA措施落实、变更管理及风险评估工作;
7. 负责配制所需仪器设备和耗材的采购协调与使用管理;
8. 承担车间现场的日常管理与维护工作;
9. 指导团队成员成长,推动技术与管理人才梯队建设。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,药学或相关专业背景;
2. 具备3年以上大规模溶液配制实际操作经验;
3. 有一次性使用系统耗材应用经验者优先考虑;
4. 熟悉药品生产质量管理规范(GMP)要求;
5. 工作态度积极,具备高度的责任感和团队合作精神;
6. 动手能力强,学习适应快,具备良好的沟通协作能力;
7. 具备团队领导能力,能设定明确目标并带领团队达成任务。
五金车间主管
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上学历不限工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验钣金工艺经验家居家具经验
【岗位职责】
1. 负责道具工厂五金车间的日常运营管理,确保生产任务高效完成。
2. 制定并执行车间生产计划,监控生产进度和质量,及时解决生产中的问题。
3. 优化生产流程,提升车间工作效率,降低生产成本。
4. 管理车间人员,包括招聘、培训、考核及团队建设。
5. 维护车间设备,确保设备正常运行,减少故障停机时间。
【岗位要求】
1. 熟悉道具五金加工工艺及生产流程,具备相关管理经验。
2. 具备良好的团队管理能力,能够激励团队达成目标。
3. 具有较强的沟通协调能力和问题解决能力。
4. 能够适应快节奏的工作环境,抗压能力强。
5. 有精益生产理念,能够推动持续改进项目。
6. 10年以上五金道具工厂制作经验,精通图纸和工艺。
仓储主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专库存管理
1.负责物料管理科的安全管理工作,全面统筹申购、入库、存储、发货及回收等环节的运行,合理安排装卸工日常排班,管理桶装水供应,每月开展消防点检并维护消防设备。落实树脂仓库的防火、防爆、防盗措施,确保库区环境整洁、有序、通风良好,严格执行“三防”管理要求。
2.监管液体与气体物料的接收、储存、输送及发运全过程,保障各项操作符合安全标准与规范。
3.持续监控储罐的温度、压力、液位等核心参数,发现异常状况及时启动应急响应程序。
4.执行先进先出或批次管理制度,防止物料因积压导致过期或性能下降。
5.组织开展定期巡查,及时记录并上报潜在安全隐患。
6.审批动火作业、受限空间作业、高空作业等八大高风险作业许可,全程监督安全防护措施的落实情况。
7.确保防静电、防雷、防泄漏设施(如围堰、泄漏报警装置)处于完好可用状态。
8.制定并组织实施储罐泄漏、火灾、环境污染等专项应急预案,定期开展演练,提升团队应急处置能力;组织防化服穿戴、堵漏工具使用、消防器材操作等专项培训。
9.核查班组人员相关资质证书(如危险化学品操作证、压力容器作业证),杜绝无证人员上岗操作。
10.衔接生产计划安排,协调物料收储与供应节奏,确保生产连续稳定;协同安环部门完成职业健康监测等相关工作。
11.编制储罐运行日报(含泄漏报警记录、能耗数据等),提出优化建议;定期分析维护成本,制定预防性维护方案。
12.完成上级交办的其他工作任务。
日结周结
1.5-2万/月
主管5-10年本科
岗位职责:
1.在总监指导下,开展日常事务的统筹与执行管理
2.优化资源调配,提升产品线整体运营效率
3.科学组织生产,梳理生产流程,保障按时按质完成交付
4.落实生产现场管理,推进6S管理实施,改善作业环境,确保安全生产、文明作业
5.强化成本控制,减少库存积压,推动节能降耗工作开展
6.组织实施员工培训计划,提升团队综合能力与专业素养
7.主导品质管理工作,保障产品质量稳定,管控质量相关成本
8.协同技术部门开展设备技术改造项目
9.负责生产设备的运行维护与管理,提升设备产能利用率
10.推进生产劳动定额管理,提升单位产出效率
知识技能:
1.掌握现代企业生产管理的基本理论体系
2.了解产品生产的完整流程及核心制造工艺
3.熟知ISO9001质量管理体系标准,具备强烈的质量意识
能力素质:
1.具备良好的战略领悟能力,能准确把握公司发展方向;
2.执行力强,擅长跨部门沟通与协作;
3.善于指导和培养下属,有效监督任务执行情况;
4.拥有较强的个人影响力,可高效推动各项任务落地。
小工日结
工地上招聘小工。薪资为每天200元,不包吃,后日结,下班时发放工资。年龄要求20至50岁。厂车接送。工作时间为每天8小时,从上午8点到下午5点。
苏州相城区招腻子/大白/墙漆140平房子,业主有材料,需要有经验的师傅
300-370元/天
腻子工大白工
苏州市相城区招腻子/大白/墙漆
140平房子,业主有材料,需要有经验的师傅
厂长/主管
8千-1万/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制
5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
厂长/主管
2-2.2万/月
主管厂长5-10年学历不限
厂长(高层管理)
1.掌握铸造、机加工相关工艺,独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ;
2. 掌握环保、安全等相关知识,负责工厂整体运营及其它相关事宜;
3. 执行能力、责任心强,沟通能力突出,沟通成本低;
4. 待遇:年薪25万-30万,根据能力定薪资;
5. 年龄 38 周岁以下;
6.能够接受长期出差。
清洗剂配方开发
8千-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科固体制剂液体制剂半固体制剂
工作内容:
设计与研发新型水处理药剂配方,覆盖实验室小试、中试到工业化试验的完整流程;
开展药剂性能优化工作,提升处理效率与环境友好性,减少毒性成分及生态影响;
针对现有产品存在的问题进行分析,优化配方以提高稳定性、系统兼容性或使用周期;
通过原材料替换或工艺改进实现成本控制,在保障性能前提下降低制造费用;
建立标准化检测方法(如腐蚀速率测试、COD去除效果评估),确保实验数据准确可靠;
为销售部门提供技术支持,协助客户现场技术问题排查与解决方案制定;
撰写相关技术资料,包括产品说明、安全数据表、专利文件及行业研究报告;
严格执行实验室安全管理规定(危化品管理、废液处置),组织安全培训与应急演练;
确保研发产品满足国家环保法规及相关标准要求。
任职资格:
教育背景:
◆ 化学工程、环境工程、应用化学等相关专业,大专及以上学历;
经 验:
◆ 3年以上水处理药剂研发领域工作经验;
技能技巧:
◆ 掌握水处理药剂作用机理,了解主流工艺技术(如膜分离、离子交换);
◆ 熟悉常用分析仪器操作,具备实验设计能力及数据分析工具应用经验;
态 度:
◆ 能适应高强度工作,积极主动,遵守管理要求,具备良好团队协作意识
18-48岁普工专属好岗,长白班不熬夜,免体检
6-7千/月
包装工包住包吃3-5人月结
23元一小时
薪资:23元/小时,工时足,,工资准时月结,不压工资
岗位:车间辅助、组装、打包,上手快,不用经验
要求18–52周岁,做事踏实
免费住宿,水电平摊,食堂就餐
长白班厂子订单稳定,活常年有,不用来回换
忙的时后会开两班倒,活不算重,辅助岗位管理不严
包吃包住,宿舍环境干净,水电平摊
工资按月准时发放,不压长期工资,踏实干活拿钱
普工/操作工
6-8千/月
普工车间操作工免费培训包吃夜班补贴保险餐补包住20人以上月结经验不限厂吃厂住工作简单白班220夜班240两班倒
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检
4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进
5.遵守车间安全规范,正确佩戴劳保用品,保持工位整洁
任职要求:
1.年满18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,有团队协作意识和稳定出勤意愿
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
车间普工免费培训包吃保险餐补高温补贴加班补贴包住11-20人日结经验不限厂吃厂住不穿不看班组长超好两班倒长白班
真实厂家招聘|全程入职|签订正规合同
我们承诺所有信息真实透明,全程无任何或隐藏费用。
现场签订具备法律效力的劳动合同,保障您的权益。
岗位: 产线普工,空调车间
食宿情况:免费4菜1汤工作餐,吃的非常好,提供4人公寓宿舍,200元/月,水电费平摊。
独立卫生间,空调,当天安排住宿。
其他工作薪资待遇:
日结工:240-270/天,下班发工资;
正式工:;
月7千~8千+,多劳多得!!
我们保证:工价透明、发薪准时、环境舒适、服务靠谱。
真实好岗位,欢迎有意向踏实工作、挣钱的您来咨询!!
工厂搬运工包住包吃日结健康证
日独家招聘漕湖优质企业~卡士酸奶日结天天发薪12点接人面试,自己去的12.30点到厂门口(东门),13:10分后到的不面试带好身份证原件工资 白班220,夜班230!男女工18-40岁!男岗位:入库、拆包、码垛岗位需要接受站班,上班时间7点30-19点30,有夜班!!!厂里吃和住免费!!!三天后日结,第五天发第四天的工资!工期3个月,可以长期做,离职必须提前15天报备面试通过统一办理健康证85元,打卡满30天报销体检!大面积明显纹身不要,已满打卡7天反300!!!
猪肉分割技工/普工
5-8千/月
贴标签普工车间包吃社保加班补贴五险包住6-10人月结
猪肉分割师是门可以干到退休的技术,不愁找不到工作!
岗位职责:
1、有无经验都可,学习猪肉各个部位的修整、清理干净、称重、装盒装袋、气调打包贴标;
2、保质保量完成每日订单数量;
3、协助各组工作工序快速完成当天订单量;
4、完成上级安排的其他辅助性工作。
薪酬福利:
1、无经验3个月学习期,一对一带教;
2、学习期无责固薪5000,月休4天,包吃包住;
3、3个月后考核转正定级,转正后薪资提升10%-20%(1000-2000),表现优秀者可提前转正;
4、春节法假三倍工资,额外有春节红包;
5、行业稳定,公司发展稳定,岗位晋升路线明确,每年都有晋升加薪考核机会;
任职要求:
1、年龄18-50岁,愿意学技术,愿意进步;
2、吃苦耐劳、沟通正常、身体健康、服从管理、识字、会用手机;
3、能接受恒温8度左右恒温车间,站立工作方式;
制程工程师(注塑工艺)
1.1-1.8万/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年大专注塑质量管理注塑工艺塑料
任职要求:
1、具备塑胶模具及塑胶成型相关工作经验;
2、精通塑胶模具制造流程与注塑成型工艺;
3、具备生产异常分析与处理能力;
4、熟练使用CAD、UG等绘图软件
岗位职责:
1、负责生产过程中异常问题的处理,收集不良品并参与改善方案的评估及效果跟进
2、针对量产阶段模具异常提出修模建议,并参与工艺优化方案的评审与确认
3、管控塑化车间生产流程,协调原料、模具、注塑机等环节异常反馈及客户投诉处理,制定预防措施,具备修模应对和持续改进能力,并能撰写相关报告
4、熟悉常用绘图工具,了解注塑工艺原理及模具内部结构
注:
提供食宿
居住地在千灯、张浦、城南、市区、城西、城北者可享受班车接送
生产跟单
5-7千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技机械设备/机电/重工
【岗位职责】
1. 负责生产跟单和文员工作,包括文件整理、数据录入等。
2. 协助生产部门进行生产计划的编制和执行及物料状态的跟进。
3. 负责生产过程中的文档管理和记录,确保生产数据的准确性。
4. 协助生产出货贴标签、打送货单及主管交代的其他事宜。
【岗位要求】
1. 具备机械设备、机电或重工行业相关经验。
2. 具备良好的沟通和协调能力,能够与各部门有效配合。
3. 具备较强的责任心和细致的工作态度。
4. 熟练使用电脑,稳定性佳。
5. 六天制10小时责任制,需配合生产加班。
长白班操作工包吃包住20人以上日结经验不限包吃包住岗位可选不穿不看坐班活轻松
0费用入职!!日结、周结、月结可选!
岗位真实,无套路!!岗位多,可自选!!
天气炎热,可就近安排!!
其他工作薪资待遇:
日结工:230-270/天
下班发工资;
正式工:月7千~8千+,多劳多得!!
福利待遇:
免费公寓式住宿,4-6人间;
免费提供三餐,伙食超级好!!
工作时间:
加班自愿,工时有保障,不限制工时!
工作内容:
包装、组装、操机等都是手工活;
非流水线,上班自由,可带手机!
岗位很多,可自行选择岗位(不会可以教)
招聘要求:
身体只要健康即可,都可通过,直接上班。
应用工程师(应届勿投)
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科连接/切割工艺经验不需要出差钢铁经验激光切割经验机械加工制造经验专用机械经验SolidWorks现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 打样与客户技术支持:承接内外部打样需求,高效完成工艺测试并输出参数文档;负责客户来访时的设备演示、技术答疑,协助销售促成订单。
2. 新工艺研发与测试:参与新型激光器+机床切割工艺的立项研究、测试验证,推动新功能、新工艺在内部及客户端的落地推广。
3. 工装夹具设计改进:根据打样需求设计、制作并优化辅助夹具,提升效率和精度。
4. 展会与样品管理:统筹展会样品的创意设计、制作及物料准备,确保展品效果。
5. 现场技术支持与服务:外出为客户提供设备调试、工艺指导及售后工艺服务;配合生产完成重点客户来厂验收时的工艺演示。
6. 样机维护与部门基础工作:负责总部样机日常保养、故障报修;落实7S管理,完成上级交办的其他事务。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,机械设计制造及其自动化、电气自动化、光学、光电信息、物理学等相关理工科专业;
2. 两年以上工作经验,有行业经验者优先;
3. 沟通表达能力、抗压能力强。
生产主管
1-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验半导体经验
【岗位职责】
1. 负责所属工作区域的6S管理。
2. 监督数控机床的基本保养工作。
3. 对异常生产线情况作出迅速反应和处理。
4. 执行环境体系的识别与操作。
5. 负责整体人员的管理、协调及团队建设。
6. 考核部门各项事务流程及规范,执行生产月度、季度、年度绩效考核方案。
7. 统筹生产安排,进行产能评估及进展管理。
8. 管理重大及疑难项目,提供技术支援并进行分析总结。
9. 负责改善项目的立项、定义责任人,并跟进总结。
10. 监督生产环境清洁、设备完好及化学品管理有序,营造文明安全的生产车间氛围,确保人人有事做,事事有人管。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,工业工程、机械、自动化、管理学等相关专业优先。
2. 3年以上制造业生产现场管理经验,有电子装配、注塑、机械加工等行业经验者优先。
3. 熟悉生产管理流程,如生产计划、物料控制、质量管理等。
4. 精通5S、精益生产、TPM等现场管理工具,并能实际运用。
5. 具备良好的质量意识,以及对常见质量问题的分析解决能力。
6. 能够有效指导和激励团队,具备良好的跨部门沟通协调能力。
7. 逻辑清晰,能快速应对生产异常,并制定有效的纠正预防措施。
8. 能在快节奏、高压力的环境下工作,确保任务坚决执行。
9. 责任心强,以结果为导向,富有团队合作精神。
栏目概述
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