岗位职责： 1）依据公司业务发展需求及产品特性，制定培训方案与课件，面向内部员工、各地经销商及顾客开展培训授课； 2）开展中医方向健康领域科研文献的检索整理、科普内容编写以及产品相关调研工作； 3）根据业务需要组织实施线上直播与录播课程，讲授中医理论及相关产品知识； 4）回应顾客咨询，提供专业解答与相关服务支持； 5）完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1）本科及以上学历，具备5年以上市场培训授课经验，中医药相关专业毕业者优先； 2）掌握中医基础知识，了解药食同源成分特点及相关基础法规要求； 3）认同大健康产业发展方向，能够适应全国范围出差； 4）课程设计条理分明，内容通俗易懂，富有生动性和趣味性； 5）具备优秀的语言表达与沟通能力，现场授课时控场能力突出； 6）善于创新培训形式与教学方法，增强培训的吸引力与实际效果。

资源丰富，要有亲和力，经验丰富

一、工作职责 1.负责培训前期准备工作（包括场地安排、学员通知、设备调试及现场布置等）； 2.负责培训宣传材料的制作（进行创意构思，整理素材，完成海报设计，视频初剪等）； 3.协助培训项目或课程的具体执行与协调，记录培训过程数据及学员意见反馈； 4.协助开展培训数据统计分析（如出勤情况、满意度评分、考核成绩等），撰写分析报告，参与训后总结工作； 5.配合项目主管持续优化培训项目的开发与运营流程； 6.完成上级领导交办的其他工作任务。 二、职位要求 1.全日制统招本科及以上学历，通过英语六级，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2.对数据敏感，具备基础数据分析能力（熟练操作Excel等办公软件）； 3.具备创意思维和良好审美，会使用或可快速掌握可画、剪映等设计剪辑工具； 4.学习能力强，具备良好的沟通能力和团队合作意识； 5.热爱培训工作，有意愿在培训方向长期深耕发展。 加分项：具有培训相关实习或工作经验者优先。 三、薪酬福利 1.薪酬待遇：10K-12K； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师带教，技能提升培训，管理能力培养，优秀员工有机会获得海外交流与工作机会。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米

1.负责开发培训课程，编制培训课件，建立培训流程和考核标准的制定；2.执行公司培训计划（包括：月度.季度.年度）的制定，并监督和实施；3.负责开发符合公司产品和模式的培训课件，并推广落实；4.参与协助各类会议.项目说明.代理商会议策划和培训；5.根据公司制定的各类动销活动，提供人员和培训支持6.负责公司员工专业技能的培训及技术指导。7.讲授相关课程，撰写培训报告，评估.反馈培训效果，并对培训作出改善建议；8.协助公司各项文化活动的执行策划任职要求。

岗位职责： 1.策划面向中老年人群的心理健康课程体系，涵盖情绪调节、睡眠质量提升及心理科普等内容； 2.围绕课程主题设计互动活动与教学实例； 3.编制授课所需的PPT课件及相关配套学习材料； 4.组织并实施线上直播或录播授课，及时回应学员疑问； 5.参与课程推广活动，以专业内容输出助力产品转化； 6.结合市场动态与用户反馈持续迭代课程内容，优化授课形式； 7.为带班老师提供专业指导，协助其提升学员服务品质与满意度 任职要求： 1.心理学或应用心理学等相关专业本科及以上学历，具备心理咨询师资质证书； 2.具备3年以上心理健康领域从业经历，完整主导过课程开发、课件制作及讲授全过程； 3.熟悉中老年群体的心理特征，掌握1-2种非药物干预方法（如正念疗法、认知行为疗法、接纳承诺疗法等）； 4.擅于将专业理论转化为通俗表达，能运用情景模拟或案例分析增强课堂参与感； 5.（加分项）了解中老年用户的消费行为特点，有线上直播销售经验

1，定制化升学规划：结合学生专业背景、成绩排名及科研/竞赛经历，制定从大一筑基到保研复试的全周期学习计划，尤其聚焦理工科（如计算机、电子、机械等）的学科特性。 2，全流程问题解决：深度解答保研关键环节疑问——从夏令营申请材料打磨、联系导师话术等 3，干货分享输出：通过线上直播/线下讲座，拆解保研政策趋势、跨专业保研技巧、理工科热门方向分析等核心内容，让更多学生少走弯路。 我们希望你是这样的人： 1，实战派“过来人”：亲历保研全流程（夏令营/预推免/正式推免），熟悉不同院校的筛选偏好，985或头部211全日制硕士及以上学历（理工科背景优先，如曾斩获学科竞赛奖项、有科研项目经历者更优）。 2，沟通“细节控”：爱聊天、能共情，既能精准捕捉学生的焦虑点，也能把复杂政策讲得通俗易懂（有家教、培训、社团宣讲经验者加分）。 3，成长型选手：对教育行业有热情，愿意持续研究保研政策变化（如院校扩招、新传/人工智能等交叉学科趋势），责任心强，能跟进学生从规划到上岸的全周期。 加入我们，你将获得什么？ 不只是工作，更是经验的延伸： 用自己的保研方法论帮助他人成功，收获“桃李满天下”的成就感 看得见的成长与回报： 薪资：base1.2-1.5K+绩效奖金（根据学历背景和保研成果定档，远超同行业平均水平）； 发展：新人享“1V1导师带教”（由5年以上保研规划经验的主管亲自带），3-6个月可竞聘组长，优秀者1年晋升团队负责人，直接对接核心院校资源。

岗位职责： 1.结合产品销售数据，整理并优化产品宣传及培训材料，拟定相应的培训规划； 2.根据公司项目进展与产品迭代情况，设计并落实培训方案； 3.为产品市场定位、推广活动及宣传内容提供全面的培训支持； 4.负责新入职员工的岗前培训工作； 5.可独立承担公司线下招商会议的主持任务； 6.按时完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.形象良好，气质出众，具备大专或以上学历； 2.熟悉健康主食、健康零食等快消品类业务； 3.学习能力强，具备出色的演讲表现力和现场感染力； 4.表达能力优秀，普通话标准，发音清晰，思维有条理； 5.具备良好的沟通技巧、文字撰写能力、临场应变能力及主动解决问题的意识； 6.拥有丰富的培训项目策划、执行与监督经验，熟悉会议主持流程； 7.播音与主持艺术专业者优先考虑。 岗位福利： 固定薪资+提成，提成上不封顶、五险一金、周末双休、法定节假日休息、生日及节日礼品福利。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：早班 工作时段：周末节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-22 京城探宝博物馆游学讲师（兼职） 工作内容： 带领6-12岁小学生及家长进入博物馆，用通俗生动的讲述方式，激发孩子对博物馆研学的兴趣与热爱。 工作要求： 普通话标准，热爱为儿童授课，能快速熟悉讲解内容，中文、历史专业背景者优先，具备教学经验者优先，作文教师优先，有亲子研学带队经历者优先。善于在活动中启发孩子思考者优先。可稳定安排周末工作时间者优先。因家长全程参与，无教学经验者谢绝申请。 面试流程： 1.提交简历，并简述个人优势 2.准备以下任一主题内容 A.珍宝馆中田黄三联玺的历史故事 B.颐和园名称的由来 C.圆明园毁于何人，原因何在？ 3.预约线上面试，试讲时长控制在10-15分钟，期待你的精彩呈现 工作时间：周六～周日 薪资：半日400~500元，全天800-1000元 表现优异的带队讲师可签订长期合作协议 公司简介： 北京路尚德文化传播有限公司成立于2012年，专注儿童教育产品研发，处于行业前沿。 京城探宝博物馆研学团队自主研发覆盖北京全部大型博物馆及八大世界文化遗产的系列课程，十年来已服务上万家庭，顺应未来教育发展趋势，是极具发展潜力的朝阳企业。 随着国家“双减”政策落地，周末不再进行学科类培训，中小学生有了更多时间走进博物馆，深入了解中华优秀传统文化，也为研学教育带来全新发展机遇！ 如果你热爱博物馆，喜欢给孩子讲课，擅长组织活动，欢迎加入我们的讲师队伍，携手开拓京城研学新篇章！

任职资格： （1）本科及以上学历（具备相关经验的大专人员亦可考虑） （2）具备AI提示词调优或优化的实际经验； （3）了解客服部门运作模式及业务流程，具备较强洞察力，能够及时识别问题所在； （4）具有优秀的文字表达能力，逻辑清晰，对问题有敏锐的捕捉能力； （5）具备出色的学习、理解、沟通、协调与执行能力，勇于突破自我； （6）熟练掌握常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； （7）有培训相关经验者优先，特别是曾参与培训体系搭建，能依据培训目标设计课程内容，整理学习资料，并收集相关案例与信息； 岗位职责： （1）负责AI质检提示词的持续优化，并验证其准确性和有效性； （2）统筹质检小组日常管理，带领团队达成各项考核指标； （3）善于发现团队运作中的问题，持续改进工作流程，并为成员提供有效支持与指导； （4）完成上级交办的其他工作任务； 职位诱惑： 五险一金，十三薪，餐补，旅游福利优，成长空间大； 公司福利待遇： 1、固定工资：我们结合岗位特性为员工提供具市场竞争力的基础薪资，并每年参考最新市场数据、个人绩效及薪酬表现进行综合评估与调整。 2、社会保险：公司为全体员工提供七险一金保障，涵盖法定养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金；同时额外配置商业补充医疗保险和意外险。 3、双餐饭补：除午餐补贴外，加班员工可享受公司提供的免费晚餐。 4、生日关怀：每月为当月生日员工举办生日会，赠送礼物并组织趣味活动。 5、公司每半年安排一次全员免费健康体检。 6、每年组织一次公司全额承担的集体旅游活动。 工作地址 北京-海淀区-西二旗- 西二旗盈创动力A座801

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

招聘凉菜中卫6000在顺义，

诚聘老北京凉菜师一名，地址西城区鸭子桥北里老北京炸酱面，电话申

雁栖长元 找临时服务员400一天 电话

朝阳区雅宝路附近写字楼项目招保洁主管，男女不限，50岁以下，有写字楼管理经验，沟通能力强，有管理经验，责任心强，工资：6000元，月休4天休，不管吃住联系电话 联系

北京海淀学校内部食堂诚聘 文员：1 名 薪资待遇：5000-6000 服务员：3名 薪资待遇：4500 洗消：2名 薪资待遇：4000-4200 ，身体健康，能吃苦耐劳，头脑灵活思路清晰，服从管理有团队意识，有健康证无犯罪记录证明，月休息4天，宿舍近 工作地点：北京海淀区地铁车道沟站，正月初七面试 联系人：于经理 （8:00以后勿扰，放鸽子的事多的勿扰）感谢平台

因公司扩展急需讲师、文员 （1）家政讲师：具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程，擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 （2）家政文员：负责接待雇主及应聘者，了解需求匹配，人员做职业规划 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习。责任心强，为家政行业培育专业人才，58岁以下 待遇：包吃住，每天8小时，正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶！

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

1.课程设计与开发：讲师需要根据教学目标和学员的需求，设计和开发适合的课程内容和教学方法。 2.授课：需要按照课程计划，进行有效的授课，确保学员能够理解和掌握课程内容。 3.评估与反馈：需要定期对学员的学习情况进行评估，提供反馈和建议，帮助学员提高学习效果。 4.学员管理：需要管理和指导学员，解决学员在学习过程中遇到的问题，激励学员的学习积极性。 5.与学员沟通：讲师需要与学员保持良好的沟通，了解学员的学习需求和反馈，以改进教学方法。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源充足，支持按量完成；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 以上岗位需持有教师资格证或相关合格证书 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视具体需求调整，以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期奖励，部分学科设有新加入激励！

如果你热爱与孩子互动，渴望在教育领域实现自我成长，欢迎加入我们的团队！ 以阅读为核心，全面培养儿童听说读写及思维能力的综合发展。 【岗位要求】 1、性格开朗，富有亲和力，思维灵活，具备创新意识 2、真心喜爱孩子，对教育工作充满热情，善于观察儿童行为，能独立构思课程或亲子活动方案 3、口语表达流畅，语音准确，能够胜任英语教学任务 4、课堂管理能力强，擅长运用游戏等形式进行有效互动 5、英语相关专业背景，持有英语教师资格证 【工作职责】 1、组织英文阅读活动，发音标准，善于激发孩子参与兴趣 2、面向3-12岁儿童开展全英文授课 3、讲授英文儿歌与英文图画书课程内容 4、实施安妮花教学体系课程教学

一、岗位职责: 1、行业研究：密切关注职前教育领域动态，聚焦留学人群在职场类产品的市场走向；深入调研用户需求，提炼学员成长路径中的核心问题，依托现有名企资源与课程体系，制定系统化的产品开发方案及市场推广策略； 2、统筹产品、教研教学、运营等团队工作，联动渠道与销售板块：全面主导从售前至售后的项目全周期管理，包括产品设计、迭代升级、内容策划、品牌传播、执行落地及交付实施，并协同教务侧优化学习成效，推动反馈闭环与持续改进； 3、业务支持：面向学员、合作企业及销售团队开展业务沟通与培训赋能，传递产品价值，助力业绩转化；结合实际业务场景，持续打磨产品结构，规划教研资源配置方向，提出切实可行的优化建议，提升产品营收表现； 4、目标管理：牵头拟定部门年度、月度工作计划，合理拆解任务指标，监督执行进度，保障团队高效运转，推动整体业务能力提升。 二、任职要求: 1、硕士学历，毕业于211/985或QS前100院校，具备5年以上教育行业从业经历，有留学、语言培训、国际教育或背景提升相关经验者优先，且至少2年带领产品团队的实际管理经验； 2、精通国际教育类产品研发全流程，能有效掌控项目节奏与质量标准；逻辑清晰，目标导向突出，具备良好的上下级协同管理能力； 3、掌握产品推广与宣传所需的专业技能，能够组织开展业务培训活动，表达能力强，书面与口头沟通功底扎实，富有创造力； 4、具备出色的协作精神，善于跨部门配合，推动多方合力达成共同成果； 5、高度认同公司价值观，责任心强，工作积极投入，具备较强的承压能力。

大学生，或者有教资的来。本科毕业的来有电脑不闲麻烦的需要考核

负责儿童陪伴，日常陪孩子玩耍，整理家中物品 新手也可胜任 月薪10000元起 感兴趣者可点击下方与我联系

公司产品多元化，涵盖学科教育、升学规划、动能提升及心理咨询，学科板块专注于教学与教研工作。 岗位职责 1、依据学生实际情况制定教学计划与辅导方案，承担线下一对一学科辅导任务； 2、按教学安排完成授课与答疑，及时做好教学过程中的各项反馈工作； 3、与学生构建良好的师生互动关系，引导其树立正确的学习观念，培养良好学习习惯，掌握高效学习方法； 任职资格： 1、具备985、211高校本科及以上学历，相关专业背景者优先； 2、有辅导机构工作经验或家教经历者优先考虑； 3、热爱教育行业，仪表得体，性格大方，富有亲和力，具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先。

一对一教学，小组授课，掌握少儿剑桥考级课程内容

每天下午4:00～8:00，共4小时

中央民族大学附中合同制教师招聘启事 中央民族大学附属中学前身为蒙藏学校，创办于1913年，是首都“百年名校”、“北京市优质高中统筹校”、“海淀区新品牌学校”。为推进高质量办学，落实人民满意教育目标，更好地服务北京市基础教育发展，回应群众对优质教育资源的期待，建设学生成长、家长认可的育人平台，构建一支师德优良、专业扎实、治学严谨的师资队伍，现面向社会公开招聘教师若干名。 一、招聘范围与条件 1. 招聘学科：（初中/高中）语文、数学、英语、政治、地理、体育等学科教师若干名。 2. 热爱基础教育工作，具备硕士研究生及以上学历，并持有应聘学科对应的初级中学或高级中学教师资格证书。有丰富教学经验的社会在职人员，学历可放宽至本科。 3. 应届毕业生中，担任过学生干部或为中共党员者优先考虑。 4. 社会在职教师中，长期在中学教学一线工作，具有多届初中毕业班教学经历，拥有高级或正高级教师职称，曾获北京市特级教师、学科带头人或骨干教师称号者优先录用。 二、相关待遇 实行劳动合同制管理，依法依规缴纳北京市“五险一金”。薪酬待遇及各类奖励具有竞争力，薪资水平不低于北京市公立学校或同类民办学校标准，特别优秀人才待遇可协商。在子女入学、专业培训、职称评定等方面享有与编制内人员同等机会。 三、招聘流程 1. 报名方式与材料提交 请将个人简历以“姓名+学科+最高学历+毕业院校”命名，发送至邮箱************** 2. 资格审查与考核环节 由学校人事部门根据招聘条件开展资格初审与专业能力评估，通过初选者将进入面谈及双向选择程序。资格审核贯穿招聘全过程，如发现信息不实，立即取消应聘资格。 四、联系人及联系方式 电话：************ 张老师 黎老师 网址：http://mdfz.muc.edu.cn/ 地址：北京市海淀区法华寺甲5号

【优势】 1、平台发展稳定，生源充足，课时有保障，薪资发放准时无拖欠！ 2、各校区按居住地就近分配，轻松实现家门口就业，通勤更省心！ 3、总部全方位支持，教研资源丰富，备课资料齐全，培训体系完善，晋升通道畅通！ 【岗位职责】 依据校区及教学部门安排，在教学副校的统筹指导下，高效完成各项教学任务。 1. 遵守法律法规与机构制度，秉持师德师风，关爱学生，严谨治学，落实教师教学规范； 2. 结合学生个体学习状况与性格特点，开展个性化备课与针对性辅导； 3. 按照教学进度要求，实施因材施教，组织有效课堂，注重查漏补缺、培优提升、方法指导与习惯培养，课后及时反馈，持续优化教学服务质量； 4. 定期根据教学进展撰写阶段性教学计划与总结报告； 5. 按月编制个性化测试试卷，并进行科学分析，提出切实可行的改进方案； 6. 动态记录学生成长轨迹与进步表现，建立完整的教学服务成长档案； 7. 主动配合学管师开展学生管理与学习支持工作，协助推进续费，参与课前沟通会、学情诊断会、退费挽单等相关事务； 8. 积极响应学管师排课安排，不推诿课程、不挑剔学生，保质保量完成每月授课任务； 9. 按要求参加校区及总部组织的教研会议、专业培训、工作例会等各类活动； 10. 服从总部及校区统一管理，认真完成临时交办的各项相关工作； 【任职要求】 1. 形象端正，语言表达清晰，普通话标准，具备本科及以上学历，教育类相关专业优先，须持有教师资格证书； 2. 具备2年以上教学工作经验，有公立、私立学校或课外辅导机构从业经历者优先考虑； 3. 学科基础扎实，熟悉中小学生认知与心理发展规律，具备创新意识和持续学习能力，能灵活运用多种教学方法，善于归纳总结并有效传授知识； 4. 熟知近2-3年北京地区中小学考试政策、考纲动态、命题趋势、教材内容及教学重难点，能够根据学生情况灵活调整教学策略； 5. 熟悉K12教育培训服务体系，具备良好的沟通协调能力，服务意识强，团队协作能力强，能适应一定工作压力； 6. 三观正确，富有爱心、热心、耐心与责任心，热爱教育事业。 工作地点：北京地区就近分配 工作时间：每周双休