
人事助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年中专/中技互联网从业经验考勤管理绩效考核管理培训实施人力/财务/行政/法务薪资核算接受居家办公招聘与配置
岗位职责:
1、配合开展招聘相关工作,如简历初筛、面试协调及新员工入职手续跟进;
2、管理员工人事档案,确保信息完整准确,并按时进行维护更新;
3、协助策划与实施员工培训项目,推动企业文化活动落地;
4、解答员工日常人事问题,提供清晰的人事政策说明与支持;
5、协同完成人力资源团队的其他常规事务及阶段性工作任务。
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识,善于处理员工关系;
2、掌握人力资源管理基本理论,有实际工作经验者优先考虑;
3、熟练操作常用办公软件,具备一定的数据整理与分析能力;
4、拥有良好的统筹安排能力和应对突发情况的应变力;
5、富有团队协作精神,能在高强度工作中保持稳定积极心态。
综合管理专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专
岗位职责:
1、统筹公司日常行政事务、安全环保管理、办公后勤保障及人事相关工作的协调与落实,确保办公体系高效运转;
2、协助组织公司内部会议,完成会议纪要整理并跟进各项决议执行情况;
3、配合人力资源部门开展员工关系维护及日常性人事事务支持工作;
4、负责公司各类档案和重要资料的归档与管理,确保信息完整、安全及动态更新;
5、协调内外部联络事务,促进跨部门沟通与协作效率提升;
6、落实公司安全与环保方面的日常监管及相关工作执行。
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力和沟通表达能力,能有效应对多任务并行处理;
2、责任心强,具有较强的独立作业能力,能够积极主动应对和解决工作问题;
3、熟悉常用办公软件及办公自动化设备的操作与应用;
4、具备团队协作意识,能在高强度工作节奏中保持稳定积极的工作状态;
5、有行政管理工作经验者优先录用。
人事助理2名和保单专员2名
4000-5000元/月
人事专员1-3年大专积极向上!有责任心!有担当弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先客服教育培训金融招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
中国人寿乐陵支公司现面向全市招募优秀人才:
岗位一:保单服务专员 年龄25-50周岁
工作时间:上午8:00-10:00,时间自由,收入上不封顶,公司给员工上保险保障,职场氛围好,开心工作!一起挣钱
初高中以上学历,有销售经验者优先;
岗位二:人事助理 年龄25-45周岁 学历大专及以上
工作时间:8:00-11:30 14:00-17:00
月休4天,有保险保障。有保底+提成3000+
地址:枣城南大街电视塔对过中国人寿
有意者私聊!
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综合管理专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专
岗位职责:
1、统筹公司日常行政事务、安全环保管理、办公后勤保障及人事相关工作的协调与执行,保障办公体系高效运转;
2、协助组织公司内部各类会议,做好会议纪要并跟进落实相关决议事项;
3、配合人力资源部门开展员工关系维护及基础性人事支持工作;
4、负责公司档案资料及重要文书的归档与管理,确保信息完整、安全且动态更新;
5、协调内外部沟通联络,促进部门间协作顺畅与信息互通;
6、落实公司安全与环保方面的日常监管及执行工作。
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力和语言表达能力,能有效应对多项工作任务;
2、工作踏实认真,富有责任感,具备独立作业意识和问题处理能力;
3、熟悉常用办公软件及办公自动化工具的操作;
4、具有团队协作意识,适应快节奏工作环境并保持积极心态;
5、拥有行政管理工作背景者优先录用。
人事助理
2000-3000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限绩效考核管理不接受居家办公培训实施人事档案管理精通人力相关法规政策教育培训招聘与配置
岗位职责:
1. 协助开展招聘相关工作,包含简历初筛、面试协调及入职流程支持;
2. 负责员工人事档案管理,确保信息完整准确并按时维护更新;
3. 配合实施员工培训与发展规划,助力企业文化的落地与推广;
4. 解答员工日常人事问题,提供清晰规范的人事政策说明;
5. 支持人力资源团队完成其他常规性工作及临时交办事项。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识,善于处理员工关系事务;
2. 掌握人力资源基础理论知识,有实际工作经验者优先考虑;
3. 熟练操作常用办公软件,具备一定的数据整理与分析能力;
4. 拥有良好的统筹安排能力和应对突发情况的应变力;
5. 富有团队协作精神,能在高强度工作节奏中保持稳定积极心态。
人事助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年中专/中技互联网从业经验考勤管理绩效考核管理培训实施人力/财务/行政/法务薪资核算接受居家办公招聘与配置
岗位职责:
1、配合开展人才引进相关工作,如简历初审、面试协调及入职流程支持;
2、管理员工人事资料,保证信息完整准确,并按时完成更新维护;
3、协助策划与实施员工培训项目,推动学习氛围与企业文化落地;
4、解答员工日常人事相关疑问,清晰传达公司政策与制度要求;
5、协同完成人力资源团队的其他常规性工作及阶段性交办任务。
任职要求:
1、具备优秀的表达能力和主动服务意识,能妥善处理员工沟通事宜;
2、了解人力资源基本理论与实务操作,有实际经验者优先考虑;
3、精通常用办公软件,掌握基础数据整理与分析技能;
4、具备良好的统筹安排能力及应对突发情况的应变力;
5、认同团队协作价值,能在高强度工作中保持稳定积极的工作状态。
德州德城区岗位职责:1.负责混凝土泵车的安全驾驶、精准布料及现场操作,确保施工效率与浇筑质量2.严格执行
9000-10000元/月
泵车司机1-2人
岗位职责:
1.负责混凝土泵车的安全驾驶、精准布料及现场操作,确保施工效率与浇筑质量
2. 严格执行泵送作业前中后的设备检查、保养与故障初步排查
3.配合工地管理人员完成施工调度、泵管架设及现场协调工作
4.如实填写车辆运行记录、油耗台账及作业工时表
5.遵守交通法规及施工现场安全管理制度,杜绝违章作业
任职要求:
1. 持有B2及以上驾驶证,具备有效泵车操作证(或混凝土泵车特种作业操作资格)
2. 熟悉泵车结构原理与常见故障处理,能独立完成日常维保
3. 具备良好的空间判断力与应急反应能力,适应工地复杂路况与高强度作业
4. 无重大交通责任事故记录,征信良好,责任心强
5.身体健康,能接受德州市区及周边项目短期外派
门窗安装日结
[玫瑰][玫瑰]门窗制作安装招工,接触过或者会电焊一天200(不需要有证,不经常焊,但是需要)。前几天想试试工作都是150,随时结,管饭,工作地址在鲁权屯宏海路,一天九个小时,加班另算,联系电话:
力工15-30天3-5人
招工:会用电扳子,能上高的力工3人,干活利索,工资240元,拆厂房房盖泡沫复合板的,给上保险,厂房。房檐子高五米,管饭,半个月的活,混子勿扰,地址平原,每天往返回县城电话
ALC墙板装配式安装1-2人
济南市,德州市,附近城市,招ALC,AAC,墙板安装、装配式,墙板安装,只找小班组,或者,组不起来班组的个人,和我联系,常年有活!我们价格不高,常年有活,包工头,二道贩子勿扰!
人事专员
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公
只用负责招聘底薪5000提成120一位,不包吃住,双休,上班时间9到5 有五险一金
人事专员经验不限学历不限
招工作人员,60岁以下健康人事,工资6000到9000元,工资,工资4500到8000一个月,中午歺一歺,工资月结,有意者进快报名
服务员人事专员
曹先生
地址:太平洋市场二楼202号
~~~~~~
诚聘:
1.人事助理:
男女均可,年龄25岁一45岁以下,大专以上学历,底薪2000+提成。
2.“医保宣讲”全市聘优才,男女均可,或者年龄25岁一45岁以下,大专及以上学历,基础底薪3500元收入2500一8000+底薪再加提成。
3.“服务专员”底薪年龄22岁一55岁,党员即可。吃苦耐劳工薪2000一16000元加提成
入职前三天半培训,上班每天5小时。
联系人:陈经理☎
人事招人
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务企业文化建设人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置互联网从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务薪资核算招聘与配置人力资源/管理类专业
1. 具备3年人力资源相关工作经验,大专及以上学历,文字表达与语言沟通能力良好,可独立撰写各类文书材料,身高在160-170cm之间,形象端正、五官整洁。
2. 熟练操作办公自动化软件,熟悉人事管理、薪酬核算、劳动保护及社会保险等相关政策法规。
3. 性别不限,
人力资源 行政
3000-6000元/月
人事专员学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与增减员操作,及时响应员工相关咨询
4. 协助组织员工培训、企业文化活动及日常行政支持工作
5.维护HR系统数据,确保信息准确、更新及时,定期输出基础人事报表
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限(根据实际填写可留空,未提供则默认“不限”)
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心,责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理与文档撰写能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,严格保守员工信息及公司人事数据隐私
工作内容主要负责招聘面试等日常工作
3000-4000元/月
人事专员大专
工作内容主要负责招聘面试等日常工作
年龄要求25周岁及以上和大专及以上学历
人事主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科组织架构/职级体系设计优化绩效管理制度制定及落地优化5年以上人力经验招聘与配置薪酬福利
岗位职责:
1. 制定并落地人力资源管理方案,助力企业战略目标的实现;
2. 统筹招聘流程管理,优化人才引进机制,确保人岗精准匹配;
3. 搭建并持续完善员工培训与发展体系,强化团队专业能力;
4. 负责员工关系维护,妥善处理劳资问题,营造积极和谐的工作氛围;
5. 协同各业务单元,提供人力资源规划支持,推动组织变革与业务拓展。
任职要求:
1. 熟悉人力资源管理各项职能,可独立开展人事相关工作;
2. 具备良好的沟通协调能力,能够高效对接员工与管理层;
3. 拥有较强的统筹规划与领导力,能在高强度环境下推进项目执行;
4. 关注人力资源行业动态,具备快速适应变化环境的学习与应变能力。
投标主管
6000-7000元/月
投标员3-5年大专园林总包土建外装机电项目管理专业内装投标
工作内容:
1、负责统筹及参与投标文件的编制与准备,保障投标流程有序推进。
2、负责投标资料的核对、整理与存档,确保文档内容准确、规范专业。
任职要求:
1、掌握投标相关专业知识,了解招投标流程与标准,可独立承担投标文件的撰写与审查任务。
2、具备良好的沟通协作能力,能与项目组及相关职能部门紧密配合,推动投标工作高效开展。
3、具有较强的计划组织能力与严谨的工作作风,能在高压环境下保持稳定高效作业。
行业经验:具备三年及以上工作经验
打字简单处理工单岗位
3000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 快速响应并处理各类工单,保障任务准时交付
2. 积极配合团队成员,协同推动项目顺利实施
3. 不断梳理与改进工作流程,提高整体运作效率
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧,能与团队及客户有效对接
2. 适应能力强,可快速融入不同工作环境与团队氛围
3. 具备较强的应变与问题处理能力,能在高压环境下稳定输出
行政专员/助理
2000-3000元/月
行政专员/助理3-5年大专
岗位职责:
1.提供日常行政事务支持,保障办公环境有序运转。
2.负责公司内外联络与协调工作,维护良好的企业形象。
3.策划并落实各类内部活动,如演练、培训等相关组织工作。
4.监督办公区域卫生状况,确保各空间符合环境卫生规范。
5.负责员工考勤管理,保证考勤信息真实、准确、及时。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识,能与各部门高效配合。
2.拥有较强的统筹规划能力,可独立完成活动的筹备与实施。
3.工作态度严谨细致,责任心强,积极主动追求工作成效。
4.熟练操作常用办公软件,具备办公物资采购及使用管理经验。
5.掌握基础的环境保洁管理常识,能够推动办公环境持续优化。
人事专员
3000-5000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专
任职要求:
1)人事相关工作2年及以上,有人力资源公司工作经验的优先考虑;
2)做事积极、主动、细致,不安于现状,有目标,有追求;
3)办公软件及电脑操作熟练;
4)男女不限,有驾照,开车熟练。
工作内容:
1)月度人事部门费用核算;
2)员工工资核算,保险缴纳;
3)处理员工工伤事项;
4)处理员工投诉和纠纷,维护好劳动关系;
5)招聘计划和策略制定,跟进招聘进度;渠道选择,优化招聘流程,提高效率和质量。
工单处理打字员
3000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.及时响应并处理各类工单,保障任务高效交付
2.积极配合团队成员,协同推进项目顺利实施
3.主动梳理工作环节,持续改进流程以提升作业效率
任职要求:
1.拥有较强的沟通协调能力,善于与团队及客户互动交流
2.适应能力强,能快速融入不同工作环境与团队氛围
3.具备扎实的问题分析与解决能力,可在高压环境下稳定输出工作成果
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供德州项目申报专员招工在线招聘信息,主要招聘德州人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。