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岗位职责: 1. 承担初中全学段各学科教学任务，具备多科目授课经验者优先，如（语、数、英）（数、物、化）（语、历、道）等组合 2. 完成备课、课堂教学、课后作业批阅、学习情况跟踪，并定期向相关人员反馈学生学业进展 3. 协同校区教研工作，参与习题汇编、课程优化、学习测评等相关日常事务 薪酬福利 1. 底薪6k-9k+绩效+课时费=综合收入淡季12k-16k，旺季16k-21k 2. 工作时段分为三个时间段，具体以教务排课安排为准 3. 每半年一次调薪机会，不定期组织团队建设与聚餐，入职即缴纳五险一金 4. 表现优异者可申请提前转正，节假日享受对应福利礼品发放 岗位要求: 1. 本科及以上学历，专业知识扎实； 2. 热爱教育事业； 3. 具备良好亲和力，语言表达流畅，授课方式富有感染力；认同自身为新时代教育从业者的候选人优先考虑

岗位职责： 1. 负责相应学科的教学工作，提升学生学习能力； 2. 参与学科教研活动，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈。 任职要求： 1. 统招985/211院校毕业，专业不限，热爱教育事业； 2. 所授学科基础知识扎实； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 福利待遇： 1. 季度奖金，每年2次调薪机会； 2. 六险一金，提供年度体检； 3. 季度团建活动，免费零食下午茶供应。 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理&教学老师-教研/师训

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：地址：深圳市福田区远望数码商城2楼（26.9.16）公司名称：联发通讯招聘职位：手工活工作要求：乖巧，手脚麻利，年龄16-28工作内容：主要做的事情是手工活、打包招聘人数：3人综合工资：5500，具体面议工作地点：华强北深南中路上步麦当劳龙胜市场联系电话：

岗位职责: 1.教学工作:教授IGCSE/ALEVEL/IB/AP/SAT2等双语/全英课程的数物化生、环境、计算机、经济、商务、地理、历史等科目教学;按照教学需求，高质量完成学员课程 备课、授课计划以及课堂反馈和教学方案修订; 2.教研工作:结合官方教材和公司推广教学产品的需要，进行深度教研，打造优秀的教学产品;完成学员测试试卷的出具; 3.市场销售配合:配合市场和销售部门完成教学相关的推广工作; 招聘要求: 1)本科及以上名校毕业，英语水平优秀(雅思6.5及以上者优先考虑)，专业不限;有海外留学经历者优先;有自身学习国际课程学习经历或相关教学经验的优先; 2)有个人魅力，具有较强的幽默感和教学感染力，善于调动课堂气氛，能就考试内容、形式及应试技巧进行深入浅出的讲解; 3)责任心强，对教育行业有热情;热爱教育事业，热爱教学 与教研，语言表达能力较强;4)具备良好的教学态度和沟通能力;5)具备一定的文案编写、课题研究能力，能配合课程中心对课时、教研时间的分配要求，按时完成指定教研任务; 睿格提供: 1.薪资成长空间大，全职教师年薪10-25万起，多劳多得; 2.全面的国际课程教师培训体系，提升教师专业技能; 3.定期团建，年度旅游等员工福利活动。

我们致力于为青少年打造专业且有温度的英语学习环境，现诚邀热爱教育事业的你加入团队，携手助力学生全面成长！ 一、岗位职责 1.学习支持与日常管理：统筹安排学生课后学习任务，维护线下课堂秩序，持续跟进学习进展与掌握情况，合理组织阶段测评与模拟考试，保障学习进程有序进行。 2.学法引导与纠偏：针对学生基础学习习惯提供个性化指导，及时识别并纠正学习中的偏差，巩固英语学科基本功。 3.个性化学习规划：依据学生实际学情制定专属学习方案，定期开展学习回顾，结合成效动态优化计划，匹配其成长节奏与目标。 4.家校联动沟通：定期向家长反馈学生的学习表现、当前进度及提升建议，减少信息不对称，构建高效协作机制，协同促进学生发展。 5.成长陪伴与心理关怀：关注学生在学习过程中的情绪变化，适时给予鼓励与疏导，在关键成长阶段提供稳定支持，陪伴其不断进步。 二、任职要求 1.热爱教育行业，真心关心学生成长，认同机构教育理念，具备良好的服务意识，愿意积极协助学生与家长解决问题； 2.英语能力扎实，需达到托福80+或雅思6+及以上水平，能够准确诊断学生英语学习中的问题； 3.具备出色的表达与沟通能力，富有同理心，善于倾听学生想法，乐于在学习重要阶段给予陪伴与引导； 4.拥有成长型思维，抗压能力强，勇于面对工作挑战，持续精进自身专业素养； 5.有教育领域相关经验（如学习管理、助教、英语教学等）者优先录用。 三、你将获得 1.行业领先薪资待遇：提供具有竞争力的薪酬体系，确保付出与回报相匹配； 2.温馨融洽的工作氛围：团队关系简单透明，倡导平等开放的交流方式，远离职场内耗； 3.明确的职业发展路径： 　•学管发展线：优秀者可晋升为学管主管、校区学管负责人，迈向管理岗位； 　•教学发展线：学术助教可通过考核转为英语授课教师，深入教学专业领域； 4.强烈的价值感与成就感：见证学生突破学习瓶颈，实现语言能力与个人素质双提升，与家庭建立深度信任，在成就他人的同时实现自我价值。 四、工作与休息安排 •工作时间：两种班次可选（含1.5-2小时午休） 　a.9:00-18:00 　b.14:00-22:00 •休息安排：每月固定休息8天+法定节假日正常休假，兼顾工作与生活平衡。 五、薪资福利 •薪资结构：底薪+绩效奖金，平均月薪10000-15000元，收入与能力及贡献直接挂钩； •福利保障：试用期起即缴纳五险一金，为职业稳定性提供坚实支持。

#岗位职责 1. 落地执行门店产品知识、销售话术及服务规范的培训工作 2. 分析门店销售过程中的问题，制定可落地的优化建议方案 3. 指导门店人员实操，强化一线员工成交能力与服务水平 4. 跟踪培训实施成效，助力门店完成销售业绩目标 任职要求 1. 有实体门店实际销售工作经验，熟悉驻店作业场景 2. 掌握零售业务流程，具备终端客户转化实战技巧 3. 沟通表达清晰，具备现场授课与带教辅导能力 4. 能适应巡店支持及线下驻场工作安排

工作职责： 1、承担小班教学任务，涵盖备课、讲课及作业布置等环节； 2、确保教学服务的高品质输出； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通与互动； 4、主动参与公司及部门组织的各项培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科或以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任意识。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖励 2、享受为期10天的正规化带薪培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险； 5、享受公司组织的公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W

【岗位职责】 1、承担初中培优数学课程的教学任务，并提供完善的课后辅导服务； 2、积极参与部门组织的各类培训、集体教研及日常工作会议； 3、岗位具备向全职教师发展通道，可横向发展至教研部/学科运营部/教学部； 4、遵守工作安排，高效完成上级交办的其他相关事务。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，毕业于211/985院校，具备2-3年初中数学培优教学经验； 2、富有责任心，热爱教育行业，具备创新思维与良好的团队协作能力； 【⼯作乐趣多】 1、定期供应丰富下午茶，节日礼品不断，惊喜等你来享~ 2、年度旅游福利，世界那么大，我出经费，你尽情出发~ 3、系统化入职培训体系，助你迅速融入培优教学赛道 【薪酬福利】 待遇：保底9-10K，综合收入12K+ 福利：下午茶点、每半年一次团建旅行、不定期组织聚餐桌游活动 休息：周一周二休息 工作地址：新未来素养中心红山校区（培优品牌总部校区）

职位描述: 1.找一个有爱心，有耐心，亲和力强的家教老师，老师优先，28-45岁 2.负责辅导四年级学生学习，全科目查缺补漏 3.工作时间每晚6：30-8：30，或7：00-9：00 4.位置在福田区通新岭，距离近的优先考虑 有兴趣的可以联系罗女士