西昌招聘：采购经理 薪资：4000-5000 福利待遇：上六休一，包吃包住，入职购买五险 岗位职责： 1、负责企业日常采购计划的制定与执行，确保物资及时供应； 2、对接供应商资源，评估并优化采购流程与成本控制方案； 3、参与供应商谈判，推动采购合同的签订与执行； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧； 2、熟悉采购流程及相关管理工具，有相关行业经验优先； 3、具备较强的责任心与数据分析能力，能独立完成采购任务； 4、工作细致严谨，具备团队合作精神与抗压能力。 地址:西昌将军府夜泊君亭酒店 联系人：王经理 联系电话

Key Tasks： 1. 统筹询价分配，提供报价支持，整合优质供应资源以确保按时完成投标。 2. 执行合同评审工作，并按业务规定的时间节点交付成果。 3. 定期维护和更新原材料策略分析数据库，助力计划人员及时、准确发起采购需求。 4. 根据民用航空发动机生产计划，在供应链内完成原材料及相关产品的采购执行。 5. 筛选并评估具备相应能力、产能及行业经验的供应商，确保满足内外部技术规范要求。 6. 发出采购订单，与潜在及核心供应商谈判长期协议，保障成本优势与供应连续性。 7. 跟踪供应商整体绩效表现，保持常态化沟通，推动质量、交付和服务水平持续提升。 8. 建立、实施并优化采购流程，确保符合航空航天质量体系及客户标准要求。 9. 协调物流运作管理，涵盖原材料进口、厂内流转及成品至指定地点的交付环节。 10. 完成上级交办的其他与岗位相关的任务。 Qualities Required： 1. 至少5年外资企业相关工作经验，具备航空制造背景者优先考虑。 2. 具备出色谈判能力，能有效管理供应商关系（尤其是海外供应商），实现公司利益最大化。 3. 拥有良好的沟通表达与人际交往能力，擅长跨部门协作并推动共识达成。 4. 英语书面与口语流利，可胜任国际商务交流需求。 5. 自驱力强，能够在低干预环境下独立开展工作，并准时达成业务目标。 Result Measures 1. 供应商交付表现——实际交付及时率对比合同约定期限 2. 供应商质量表现——航标产品合格率及缺陷响应处理效率   供应商培育成效与联合问题解决成果 3. 供应商管理能力——价格执行合规性与成本管控精准度 4. 合同定价目标达成——年度降本指标完成率及效益确认情况 5. 物流管理效率——进出库物流运转效率与交付周期优化水平 6. 认证供应商资源能力——技术能力覆盖广度与航发生产需求匹配度 7. 长期协议覆盖率——通过LTA/长期订单覆盖的采购总量占比

岗位职责： 1、识别采购流程中存在的问题与潜在风险，提出可行性优化方案，持续完善采购管理制度与操作流程。 2、依据采购需求开展市场调研，筛选、评估并引入合格供应商，建立长期稳定的合作关系，并动态优化供应资源。 3、接收并审查各部门提交的采购申请，确保内容合规、依据充分；组织实施询价、比价、议价及招标工作，有效控制采购成本，完成年度降本指标。 4、负责采购合同与协议的起草与审核，规范合同审批与签署流程，跟进订单确认、下达、交货进度及异常情况处理。 5、对接供应商与内部相关部门，保障物料准时交付，协同处理来料质量问题、退换货及索赔事项，推动供应商落实质量改进措施。 6、定期整理和分析采购相关数据（如采购总额、成本节约成效等），编制数据分析报告，为管理决策提供支持。 7、与技术、研发团队密切配合，参与新物料选型及新项目初期寻源工作，及时反馈市场动态、供应风险及采购执行进展。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计、机械一体化等工科类专业或供应链管理相关专业优先考虑。 2、具备1-3年核技术或核医疗行业采购经验；熟悉采购全链条运作，具有供应商开发、商务谈判及成本管控的实际成功案例。 3、掌握《合同法》《招标投标法》等相关法律法规；了解核技术/核医疗器械类产品基本知识、市场状况及质量要求。 4、具备出色的商务谈判技巧、成本分析能力、市场预判力和数据处理能力。 5、责任心强，具备良好的职业素养和抗压性，拥有较强的应变能力与风险防范意识。

职位信息 1. 品需求情况和市场动态，并随时与供应商协商调整产品供应价格； 定期对供 2. 现质量问题，采购必须跟供货厂商交涉处理，若 3. 须跟供货厂商交涉处理，若产生损失则协商赔偿事宜； 完成询价、比价、洽谈、合同签订及送审，建立 4. 常运行； 岗位要求: 具有3年以上采购工作经验，良好的成本意识，较强的谈判技巧，人品端正； 具备良好的 岗位要求: 1. 理能3年以上采购工作经验，良好的成本意识，较强的谈判技巧，人品端正； 2. 行情，较强的责任心和团队合作精神； 有教育行业工作经验 3. 作经验的优先考虑； 大专以上学历，熟练操作 4. ，熟练操作Office办公软件 5. 大专以上学历，熟练操作Office办公软件（Word、 Excel、PPT等)；可接收应届毕业生； 6. 、市政管网及相关工程的开展。

任职要求： 1、具备大专及以上学历 2、有1-3年采购或行政相关工作经历，熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作，能够运用PS等设计类工具完成基础设计任务 3、具有一定的采购实操经验 4、工作认真负责、细心踏实，具备良好的服务意识与团队合作能力

射雕商贸招聘采购+分拣 岗位职责： • 负责 宜宾区域采购+分拣（会操作电脑手机）头脑灵活 思路清晰 任职要求 年龄28岁-38岁 大专文凭 要求C证（3年以上驾龄）上班时间灵活 具体电话沟通面谈 薪资待遇： 每月4500（） •年龄27-45岁 工作地点： 上江北红坝路 联系方式： • 联系人：后勤人员 • 电话：

职位描述 我们正在招聘一名能够独立负责项目型采购管理工作的资深采购经理。 希望你能够根据公司项目交付需求，全面统筹服务器、工作站、交换机、存储、网络设备及相关软硬件/服务的采购工作，搭建并持续优化供应商管理、价格管控、采购流程及数据分析机制，有效支持项目交付、成本控制与采购体系规范化建设。 岗位职责 1. 负责公司项目类采购事务，覆盖服务器、工作站、交换机、存储、网络设备及其配套软硬件与服务的采购执行。 2. 主导采购全周期管理，包括需求对接、资源寻源、比价议价、商务谈判、订单下达、到货跟踪、验收协调、对账结算及付款衔接。 3. 结合项目实施节奏制定采购计划，确保交付周期、产品质量和成本目标顺利达成。 4. 应对采购过程中的需求调整、紧急下单、型号替代、物料缺货等突发情况，并主导问题解决。 5. 开展供应商开发、资质审核、绩效评估、分级管理、关系维护及退出机制建设，构建稳定且具备弹性的供应资源网络。 6. 搭建并维护采购价格数据库、合格供应商名录及采购台账，提升采购透明度与议价主动权。 7. 监测关键品类市场价格动态，定期输出采购分析、成本变动报告及潜在风险预警。 8. 梳理和完善采购流程、审批规则、留痕机制及相关管理制度，推动采购效率提升与合规运营。 9. 与销售、项目、技术、财务等部门紧密协作，保障采购执行与项目落地高效闭环。 10. 定期编制采购数据报表，涵盖采购总额、价格趋势、供应商履约、交付准时率及异常采购情况。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备5年以上采购相关领域工作经验。 2. 具备项目驱动型采购、IT设备采购、系统集成类采购或面向企业客户采购的实际经验；熟悉采购全流程操作，拥有供应商开发、询价比价、商务谈判、交付跟进及合同履约等实战能力。 3. 能够应对项目采购中频繁的需求变更、紧张交付周期、复杂配置要求及替代方案评估等挑战；具备良好的成本控制意识、风险管理能力和流程把控思维，不局限于单纯压降单价。 4. 有供应商管理体系搭建、采购流程改进、制度制定或采购数据分析报表制作经验者优先考虑。 5. 具备较强的跨部门沟通协调能力，可有效推动销售、项目、技术、财务多方协同推进工作。 6. 熟练操作Excel，具有扎实的数据整理、对比分析及汇报呈现能力。 7. 拥有服务器、存储设备、网络硬件或信息化建设项目采购背景者优先。

一、岗位职责 1. 供应商开发与寻源：依据研发部门提供的技术要求（如图纸、参数等），主导新供应商的搜寻、资质评估、现场审核及引入工作，涉及零部件包括机械结构件（钣金、机加工、注塑）、电机、轮系、传感器、电池/BMS、主控板PCBA、线束等。 2. 供应商管理与切换：建立并实施供应商绩效考核机制，定期对现有供应商进行综合评价，淘汰不达标供应商；牵头完成供应商替换流程，管控切换节奏，保障生产计划不受影响；与关键供应商发展长期稳定的合作关系。 3. 成本控制与谈判：开展成本拆解与市场行情分析，制定议价方案，主导价格磋商，确保达成项目成本指标；推动供应商实施价值工程/价值分析（VA/VE），实现年度降本任务。 4. 跨部门协作：协同NPI工程师确认供应商工艺能力满足量产需求，解决来料品质问题；配合研发团队在项目前期提供可采购性建议、资源布局及成本预估，支持并行开发；联合质量工程师处理供应商端的质量异常（NCMR），督促提交8D报告并落实整改措施。 5. 采购执行与风险防控：负责MP阶段小批量物料的订单下达、交付跟踪及库存监控，保障产线连续运行；识别潜在供应链风险（如单一供应源、地缘因素、产能瓶颈），制定相应缓解措施。 任职资格要求 1、学历与经验：本科及以上学历，机械、电子、工业工程或相关专业背景；具备3-5年复杂机电类产品制造企业战略采购或供应商开发相关工作经验。 2、专业能力：熟悉采购与供应商管理全周期流程，涵盖寻源、评审、谈判、合同签署及绩效管理各环节。 3、具备扎实的成本分析功底和谈判能力，能准确解读机械图纸与电子元器件规格书，掌握基本工程技术知识。 4、具备较强的供应链风险识别与应对能力。 5、语言能力：英语流利（必备），可直接与海外客户及供应商开展技术沟通与商务洽谈。 6、个人素质：具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，积极主动，抗压性强。

订货员/采购助理 线上超市 负责超市缺货商品的补货，涉及1688、拼多多、易久批等平台 工作内容: 1、配合落实采购方案，与供应商对接，核实价格波动，监控库存动态，及时作出相应调整，参与成本管理； 2、执行门店采购下单，跟进到货周期，确保商品持续在架销售，管控售罄情况，对重点品类加强追踪处理； 3、办理采购款项申请并编制采购订单； 4、协助完成采购相关文件整理，落实上级交办的其他关联工作事项。 任职要求： 1、熟练使用Excel等办公工具，学习适应能力强，具备良好的执行能力、理解能力和沟通协调能力； 2、具备成本管控意识，关注采购价格变动； 3、能高效协同采购主管推进各项采购工作； 4、有采购相关从业经历者优先录用。

岗位职责: 1.负责二手车的采购工作，确保车辆的质量和性能 2.与客户进行沟通，了解客户需求并提供合适的二手车选择 3.与供应商建立良好的合作关系，确保采购流程的顺畅进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与客户和供应商有效地进行沟通和协商 2.具备较强的市场洞察力，能够准确地判断二手车的市场价值和需求 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员紧密配合，共同完成工作任务 岗位职责： 1、严格执行采购流程，包括车辆评估、手续审核、定价、采购洽谈，及全面使用采购流程工具2、基于采购经理下达的任务完成采购目标，负责确定整备项目、销售价格、预测整备周期、预测整备费用、预测销售周期及毛利 3、负责渠道客户资源开发，根据市场变化及时调整采购计划，确保完成业务目标 4、负责渠道客户跟踪管理，拓展新的二手车拍卖平台、4S店等渠道，建立稳定的合作关系 任职要求： 1、品德端正，专科及以上学历； 2、优秀的执行力，定价能力，线下资源的挖掘和分析能力； 3、有2年以上二手车采购相关工作经验 4、优秀者也可以从学徒做起 工作时间： 1、朝九晚六，单休，法定节假日正常轮休 薪酬待遇: 1、熟手薪资面谈。

永恒之火公司兼职人员需求： 1、工作内容：餐饮炒灶 2、工作地点:装台小厨 3、薪资标准:200元/天 4、工作时间：- 5、需求人员：1人 上班时间为： 9：00-21:00 联系人：刘鑫豪 电话号码： 备注： 1、勤快，吃苦耐劳，身体健康； 2、会做家常菜，冒菜， 3、着装要求白衬衫黑色裤子，黑色鞋子； 4、及时打扫工作区域卫生

西昌找电梯司机。3800加班20。最高18层。离高铁站很近。管住不管吃。。电话。

观园烧烤店招服务员数名 包吃包住 工资面议 打电话不要

最新招聘↓↓↓ 海鲜酒楼招聘 服务员数名：3000-3800+全勤200+提成 要求：性格开朗，亲和力强 凉菜师1名：4000-6000+全勤 学徒2名：2800-3200 打杂1名：2800-3200 杀鱼工1名：2800-3400 以上人员包吃包住每个月均休2天 要求长期 联系电话：

西昌最新招聘 客房服务员2名 年龄：55岁以下 月休10天（要值班） 工资（3500）提供吃住 要求：能吃苦耐劳，服从安排，有客房相关工作经验者优先 地点：航天北路附近 联系人： 马女士

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

全面负责项目原材料、工程物资、辅材、劳保、行政物资制定采购管理制度、流程、定价机制、供应商管理制度，规范采购全流程，控制采购风险。

【岗位职责】 1、负责公司采购管理制度与流程的制定、优化与执行，统筹公司生产所需相关物资（含铝管及铝型材、LED灯、印刷面料等）的采购与供应链管理工作； 2、持续跟踪铝材价格行情、LED芯片、面料等核心物料的市场动态，主动评估替代材料或替代供应商的可行性，推动降本增效； 3、推动供应商管理体系的优化，建立并维护与铝管挤压/铝型材加工厂、LED模块供应商、面料印刷厂等关键供应商的合作机制，提升交付稳定性； 4、协调并执行采购全流程（含订单跟进、交期协调、验收入库等），保障生产及出口市场的订单交付计划高效推进； 5、参与新产品、新材料的供应链渠道开发与优化，快速响应业务端需求，支持产品迭代与成本控制目标。 【任职要求】 最重要：有冲劲，主动推动问题解决，不墨守成规，愿意深入一线了解工艺与成本构成。 1、年龄40岁以内，大专及以上学历； 2、有五金冲压、小家电、机械行业采购主管或资深采购经验，熟悉铝管、铝型材等金属材料采购渠道及加工工艺者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，能高效对接供应商、内部生产部门及出口业务团队； 4、逻辑清晰，具备较强的成本意识与谈判能力，能独立完成比价、议价及合同条款沟通； 5、熟悉采购流程及ERP等管理工具，有供应链管理或供应商开发经验者优先； 6、责任心强，工作细致，能适应多任务并行的工作节奏，具备一定抗压能力； 【补充说明】 1、公司为工贸一体企业，产品出口国外市场，采购物料直接影响交期与成本； 2、该岗位需重点关注铝材价格波动对成本的影响，具备一定的行情分析能力； 3、欢迎有创业心态、敢拼敢闯的候选人加入。 【福利】 1、社会保险：入职即购买五险 2、带薪休假：年假等法定带薪假期、每月带薪病假1天 3、旅游福利： 入职满2年：省内游 入职满3年：省外游 4、餐饮保障： 包午餐 如需加班，包晚餐 5、节日福利：节假日福利品 6、全勤奖 住宿说明：不提供住宿，但公司附近租房便宜，约300-400元/月

文职工作，单休。有经验者优先

一、基本条件与行业经验： 1. 本科及以上学历，年龄 30周岁以上； 2. 具有5年以上大制造业后勤管理相关工作经验，熟悉后勤保障全流程（含餐饮、住宿、物资采购、设施维护等）； 3. 能适应矿山作业环境，吃苦耐劳，抗压能力强，接受必要的驻场及加班安排。 二、核心能力与职业素养： 1. 服务意识强，亲和力佳，擅长沟通协调内外部关系（包括矿山员工、合作服务商、政府相关部门等）； 2. 工作积极主动，具备精细化管理思维，能够建立并持续优化后勤管理制度与流程，推动成本降低与效率提升； 3. 具备成熟的接待统筹能力，熟知政务接待、商务接待等各类礼仪规范，可独立组织落实矿山重要接待任务。 三、专项工作能力： 1. 具备统筹规划及执行政府部门迎检工作的能力，掌握相关政策要求与迎检流程； 2. 可提前梳理迎检重点内容，协调各部门完成资料准备与现场环境优化，保障迎检工作有序高效推进。 四、加分项： 具备良好的问题解决能力、团队管理能力以及成本控制意识。

1.公文与文件管理：负责公司各类公文、通知、函件、报告的起草、修改、排版、打印及归档工作，建立健全文件管理台账，规范文件收发、借阅、销毁流程，确保文件传递及时、归档有序、保密合规。 2. 办公保障管理：负责办公用品的计划申领、采购对接、入库登记、发放及库存盘点，合理控制办公成本；负责办公设备（电脑、打印机等）的日常维护、故障上报，保障办公设备正常运转。 3.会议与接待工作：协助上级统筹各类会议安排，完成会议通知传达、会场布置、会议纪要整理，跟进会议决议落实并反馈；负责来访客户、合作单位及上级领导的接待工作，做好接待登记、引导服务，维护公司良好企业形象。

岗位职责: 1. 负责厂区员工宿舍的日常运营与管理，包括住宿安排、退宿手续办理、卫生状况检查、安全巡查等工作，及时协调处理员工在住宿过程中遇到的问题，维护良好、有序、安全的居住环境； 2. 承担厂区接待餐厅的服务支持任务，统筹来访客户、合作伙伴及内部重要活动的餐饮接待工作，严格执行接待标准与礼仪规范，确保服务流程规范、细致周到； 3. 参与优化宿舍管理与接待服务相关制度和操作流程，推动管理精细化，做好各项记录台账，定期汇报工作进展与改进建议； 4. 协同行政部门落实其他后勤支持事务，保障厂区后勤服务体系高效、稳定运行。 要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历，专业不限，酒店管理、旅游管理、商务英语等相关专业优先，具备相关领域知识与实操能力者可优先考虑； 2. 年龄与性别：30岁以上，具有成熟的职业心态和较强的抗压能力； 3. 核心素质： (1) 具备良好的服务意识和亲和力，沟通顺畅，善于协调，能及时响应员工及外部人员的合理需求； (2) 工作积极主动，责任心强，具备精细化管理思维，重视工作细节； (3) 熟悉接待礼仪与服务流程，拥有实际接待经验，能够稳妥应对各类接待场合； (4) 执行能力强，善于分析和解决实际问题，服从工作调配，适应厂区整体工作节奏。

矿山类：采矿、地质、测量、选矿、环保、机电、安全等专业需具备本科及以上学历； 化工类：化学相关专业、机械、电气、自动化、安全、环保等方向需具备本科及以上学历； 生产类：化学相关专业需具备专科及以上学历； 销售类：市场营销、材料、化学等相关专业需具备本科及以上学历； 上述岗位仅面向2024-2026届应届毕业生。

岗位职责： 1.负责活动现场的礼仪接待工作，提供专业、得体的迎宾服务，确保来宾有良好的第一印象 2.协助活动流程的顺利进行，包括引导嘉宾签到、指引座位、递送资料等配套服务 3.维护接待区域的整洁与秩序，保持良好仪态和职业形象，展现企业专业风貌 4.根据活动需求完成颁奖、剪彩、礼品发放等辅助性支持工作 5.主动与客户沟通交流，收集反馈信息，提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1.形象气质佳，身高适中，具备良好的职业仪态和亲和力 2.普通话标准，语言表达清晰，具备基本的沟通协调能力 3.工作认真细致，有责任心，能适应短期或临时性活动安排 4.有礼仪、迎宾、接待等相关经验者优先考虑 5.具备团队合作精神，能够在指导下完成各项接待任务

我们期待热爱销售、擅长沟通的你加入，在行政事务与销售业绩中双线成长，收获薪资与能力的双重提升！ 岗位职责 1. 负责门店日常行政事务，包括客户接待、文件整理、物资管理等，保障门店高效运转。 2. 主动开拓客户资源，向到店客户或潜在客户介绍产品，完成销售目标，获取绩效提成。 3. 维护客户关系，及时跟进客户需求，处理简单售后咨询，提升客户满意度。 4. 协助门店负责人完成数据统计、报表填写等工作，反馈销售与行政相关问题。 岗位要求 -年龄20-35岁，高中及以上学历，有无销售或行政经验均可，公司提供系统培训。 -具备良好的沟通表达能力，性格开朗外向，能主动与客户建立信任。 -有责任心，能同时兼顾行政事务的细致与销售工作的积极性，抗压能力强。 -熟悉基础办公软件（如Word、Excel）者优先，对销售行业有热情者优先。 薪资福利 -薪资结构：4000元固定底薪+高额绩效提成（上不封顶，业绩越好收入越高）。 -福利保障：享受带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、月度团队聚餐。 -成长支持：定期组织产品知识、销售技巧、行政流程培训，助力个人能力快速提升。 -工作氛围：团队年轻有活力，无复杂层级，每月评选销售之星并发放额外奖励。

工作职责： 1、负责采购订单的执行，包括订单下发及到货跟进等工作； 2、办理发票对账及相关采购付款事宜； 3、协助完成部门日常事务性工作。 职位要求： 1、年龄在35周岁以下，具备本科或以上学历； 2、具有一年以上的相关工作经验，财务类专业背景者优先考虑； 3、思维有条理，具备良好的数据敏感度；拥有较强的沟通与协调能力。

工作职责： 1、全面负责公司机电仪类设备及其配件的采购全流程管理，保障采购需求高效响应与物资供应持续稳定。 2、供应商管理：牵头开展供应商的开发、评估及动态维护，完善供应商信息档案；组织招标前准备会议，提升招投标工作效率；跟踪采购合同执行过程，识别潜在风险并有效管控，促进供应链合作关系良性发展。 3、采购策略优化：密切跟踪行业市场动态与价格变化，结合实际需求制定精准采购方案，参与成本控制措施的规划与实施，提高采购效益；协助健全采购管理制度与标准化流程，推动采购工作规范有序运行。 职位要求： 1、年龄35周岁以下，具备本科或以上学历。 2、持有C1驾驶证；熟练使用OA、ERP、SRM等办公及采购相关系统，能够接受出差和加班安排； 3、具有一年以上大型或上市公司工作经验（优先考虑化工、矿山等制造行业背景），具备较强的进取意识和自主学习能力。 4、性格开朗，拥有良好的沟通技巧与组织协调能力。

前台招聘要求 一、岗位职责 负责公司前台接待、访客引导、电话接听与转接，做好来访登记 收发快递、文件、报刊，管理办公用品、办公环境维护 协助会议布置、茶水服务、活动后勤支持 负责考勤统计、简单行政报表、资料整理归档 配合行政完成日常事务，协助预订机票、酒店、车辆等 维护公司形象，保持前台区域整洁有序 完成上级交办的其他行政相关工作 二、任职要求 形象气质佳，举止得体，亲和力强，沟通礼貌耐心 高中/中专及以上学历，1年以上前台或行政相关经验优先 工作认真细致、责任心强，积极主动，服务意识好 口齿清晰，表达流畅，懂得基本商务礼仪 性格稳重，能服从工作安排 无不良从业记录，稳定性强，长期稳定发展优先 会茶艺优先录取